Scopri le opportunità di lavoro nel settore Bancario e dei Servizi Finanziari. In questa pagina elenchiamo offerte per analisti, consulenti finanziari, cassieri e addetti al back-office, ma la sezione accoglie ogni altro ruolo del comparto creditizio.
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Trova lavoro per Banca e servizi finanziari in Italia, Italia:7

22/08/2026
Italia, Lombardia, Monvalle - Adecco Italia
Profilo Cerchiamo un/una Impiegato/a Contabile per una storica azienda del settore plastico, specializzata nella produzione di accessori per la moda, con sede a Varese, Monvalle. La risorsa sara inserita all'interno dell'ufficio contabile/amministrativo in un contesto strutturato, caratterizzato da processi definiti e collaborazione tra i reparti. L'azienda opera da anni nel comparto produttivo e ricerca una figura che possieda esperienza pregressa nella medesima mansione in realta di prodotto, con competenze di contabilita generale, attiva e passiva e gestione degli adempimenti fiscali. Il livello di inquadramento previsto e' nella categoria Impiegato, con orario di lavoro full time e possibilita di assunzione diretta da parte dell'azienda. Responsabilita Gestire in autonomia le registrazioni di contabilita generale, garantendo la corretta imputazione delle operazioni contabili secondo le procedure aziendali. Effettuare la contabilita attiva curando la registrazione delle fatture di vendita e il monitoraggio dei crediti verso clienti nel rispetto delle scadenze. Gestire la contabilita passiva occupandosi della registrazione delle fatture fornitori e del controllo delle condizioni economiche e dei termini di pagamento. Supportare la predisposizione degli adempimenti fiscali ordinari, assicurando la corretta raccolta dei dati e la conformita alla normativa vigente. Collaborare con il team amministrativo per la corretta archiviazione documentale e la gestione delle pratiche contabili a supporto della direzione. Skill e Professionalita Esperienza di almeno due o tre anni nella medesima mansione amministrativo contabile maturata preferibilmente in aziende di prodotto strutturate. Buona padronanza degli strumenti informatici d'uso comune in ambito amministrativo, inclusi software gestionali contabili e applicativi di produttivita personale. Conoscenza operativa della contabilita generale, attiva e passiva, con capacita di gestire registrazioni complesse nel rispetto delle procedure interne. Capacita di applicare correttamente la normativa fiscale di base relativa ad adempimenti ordinari, con attenzione alla precisione dei dati inseriti. Attitudine al lavoro in team, con capacita di comunicare in modo chiaro con colleghi e referenti interni assicurando collaborazione e continuita operativa. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/08/2026
Italia, Italia - Adecco Italia
La risorsa sara inserita all'interno del reparto Compliance e fara parte del team dedicato alla gestione degli adempimenti privacy del Cliente.Contribuira al rafforzamento del modello di governance della protezione dei dati, alla definizione e all'implementazione di processi e misure a tutela dei diritti e delle liberta degli interessati.Requisiti: Laurea in Giurisprudenza, Economia o Ingegneria; Esperienza di almeno 2 anni in ambito privacy, maturata preferibilmente in societa di consulenza o realta aziendali strutturate; Conoscenza approfondita della normativa italiana ed europea in materia di protezione dei dati personali (GDPR, Codice Privacy, Provvedimenti del Garante, Linee guida EDPB); Conoscenza di best practice e standard internazionali (es. ISO 27xxx, COBIT, NIST, ITIL, ecc.); Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; Attestazioni o certificazioni (es. CIPP/E, CIPM, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor) costituiranno titolo preferenziale; Eccellenti capacita relazionali e comunicative; Attitudine alla gestione di obiettivi e priorita; Approccio analitico e problem-solving; Flessibilita e capacita di adattamento in un contesto dinamico e in continua evoluzione Disponibilita a brevi trasferte sul territorio nazionale.Offriamo inserimento diretto in una delle sedi del Gruppo (Arezzo, Firenze, Milano, Roma, Bergamo, Torino, Bologna) con ccnl CED livello 3° e range retributivo 40K - 45K. Responsabilita: Definizione e redazione di policy, linee guida e procedure in materia di protezione dei dati personali; Implementazione e aggiornamento del Registro dei trattamenti; Conduzione di Data Protection Impact Assessment (DPIA); Analisi e valutazione dei requisiti privacy relativi a nuovi prodotti, servizi e processi aziendali; Partecipazione alle attivita di valutazione e gestione dei rischi in materia di protezione dei dati personali; Conduzione di audit e assessment in materia di data protection; Supporto al mantenimento e al miglioramento del Sistema di Gestione della Privacy; Gestione delle richieste di esercizio dei diritti degli interessati; Monitorare aggiornamenti normativi in materia di data protection (es. linee guida EDPB, Provvedimenti del Garante Privacy, etc...); Partecipazione a iniziative di formazione e sensibilizzazione interne su temi di privacy Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Ottimo Disponibilita oraria: Full Time Benefits: ticket restaurant 8 euro Osservazioni: Inserimento con 3° livello ccnl CED e retribuzione 40.000 - 45.000 Modalita di lavoro ibrida, fortemente orientata al remoto con possibilita di effettuare trasferte
19/08/2026
Italia, Lombardia, Tradate - Adecco Italia
Profilo Contabile Senior - Settore Metalmeccanico Sede: zona di Tradate Per storica azienda del settore metalmeccanico ricerchiamo una risorsa Contabile da inserire all'interno del dipartimento amministrativo. La persona selezionata si occupera della gestione della contabilita clienti e fornitori, prima nota, note spese, riconciliazioni bancarie, pagamenti fornitori e principali scadenze amministrative. Skill e Professionalita Responsabilita Gestione dei rapporti bancari e riconciliazioni. Controllo, gestione e registrazione delle note spese. Monitoraggio e aggiornamento dello scadenziario clienti. Registrazione di fatture attive e passive. Gestione della prima nota. Predisposizione e pagamento dei modelli F24. Supporto alla chiusura contabile periodica e alle attivita amministrative del team. Requisiti Almeno 8-10 anni di esperienza in ruoli amministrativo-contabili. Conoscenza delle principali procedure contabili e fiscali. Preferibile esperienza con Zucchetti. Benefit Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanici Livello B1/2 RAL 38-40K Possibilita di crescita professionale. Mensa aziendale gratuita. Orario: full time, ingresso flessibile tra le 8:00 e le 9:30, pausa pranzo 1 ora I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
16/08/2026
Italia, Italia - Adecco Italia
Per azienda cliente leader del settore IT&Infrastrutture, ricerchiamo un/unaAssistant Compliance OfficerLa risorsa verra inserita all'interno del dipartimento Compliance a diretto riporto della Responsabile d'area Si occupera di supportare il coordinamento complessivo della Funzione, contribuendo alla pianificazione, all'organizzazione e al monitoraggio delle attivita svolte dai diversi team e presidi specialistici con l'obiettivo di mantenere una visione unitaria delle attivita, delle priorita, delle scadenze e delle interdipendenze della Funzione, favorendo il raccordo tra i team interni e le altre funzioni aziendali.Requisiti:? Laurea in discipline economiche, gestionali, organizzative o affini? Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli di coordinamento, organizzazionemo supporto manageriale, preferibilmente all'interno di funzioni di staff o in contesti aziendali strutturati? Conoscenza generale dei processi di Compliance, governance, risk management, controllo interno o organizzazione aziendale? Spiccate capacita organizzative, di pianificazione e di gestione delle priorita? Capacita di coordinare attivita e persone anche in assenza di una responsabilita gerarchica diretta? Capacita di gestire contemporaneamente iniziative, scadenze e interlocutori differenti? Capacita di raccogliere, organizzare e sintetizzare informazioni complesse, trasformandole in contenuti chiari e operativi? Precisione, affidabilita e forte attenzione al monitoraggio e al follow-up delle attivita? Ottime capacita relazionali, comunicative e di collaborazione con team e funzioni differenti? Autonomia operativa, proattivita e orientamento al problem solving? Ottime capacita di redazione di documenti, report e presentazioni? Familiarita con l'utilizzo dell'intelligenza artificiale generativa come strumento di supporto alle attivita lavorative? Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale, almeno a livello B2? Buona padronanza dei principali strumenti Office, in particolare Excel e PowerPoint Responsabilita: Le principali responsabilita:? Supportare la Responsabile Compliance nella pianificazione e nel coordinamento delle attivita della Funzione? Monitorare lo stato di avanzamento delle attivita, verificando il rispetto delle tempistiche e supportando la gestione delle eventuali criticita? Coordinare la raccolta degli aggiornamenti provenienti dai diversi team e predisporre sintesi periodiche sullo stato delle attivita? Organizzare le riunioni di coordinamento della Funzione, predisponendo ordini del giorno, materiali di supporto, verbali e follow-up? Supportare la predisposizione di report, presentazioni, documenti di sintesi e materiali destinati alla Direzione e agli stakeholder aziendali? Facilitare il raccordo operativo tra i diversi team della Funzione Compliance e le altre funzioni aziendali coinvolte? Supportare l'organizzazione e la gestione dei flussi informativi, delle attivita ricorrenti e delle principali scadenze della Funzione Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Ottimo Disponibilita oraria: Full Time CCNL: ced Livello contratto: 3 Benefits: ticket restaurant 8 euro Osservazioni: Offriamo inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda cliente presso una delle loro sedi: (provincia di BG, Milano, Arezzo, Roma, Firenze, Torino, Bologna). Modalita di lavoro fortemente orientata al remoto con possibilita di trasferte Inquadramento 3° livello del ccnl CED con range retributivo 28-32K
16/08/2026
Italia, Italia - Adecco Italia
Per azienda cliente leader del settore IT&Infrastrutture, ricerchiamo un/unaCompliance Governance CoordinatorLa risorsa verra inserita all'interno del Dipartimento Compliance a diretto riporto della Responsabile d'area e con il coordinamento e la supervisione dei team del Dipartimento. Requisiti:Laurea in discipline giuridiche, economiche, gestionali, ingegneristiche o affiniEsperienza pregressa di almeno 5 anni in ambito Compliance, Risk Management, Internal Control, Internal Audit o Corporate GovernanceEsperienza nel presidio o nel coordinamento di attivita trasversali di Compliance Governance, Risk & Control Esperienza maturata in gruppi societari, aziende tecnologiche o contesti organizzativi complessiSolida conoscenza dei modelli di Governance della Compliance e dei sistemi di controllo internoEsperienza nell'applicazione di metodologie di risk assessment e nella definizione o evoluzione di framework dei controlliEsperienza nella gestione e nel monitoraggio di controlli, audit, non conformita e piani di remediationCapacita di mantenere una visione complessiva di attivita, rischi, priorita, scadenze e interdipendenzeAutorevolezza professionale e capacita di favorire il confronto e l'allineamento tra funzioni differentiCapacita di raccogliere, organizzare e sintetizzare informazioni complesse, trasformandole in contenuti chiari e operativiOttime capacita di redazione di metodologie, report, documenti di sintesi e presentazioni direzionaliFamiliarita con strumenti GRC, strumenti di project management e utilizzo strutturato dell'intelligenza artificiale generativaBuona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale, almeno a livello B2Buona padronanza dei principali strumenti Office, in particolare Excel e PowerPoint Responsabilita: Presidiare la definizione e l'aggiornamento del modello operativo della Funzione ComplianceAssicurare la definizione di ruoli, responsabilita, ownership, flussi informativi e modalita di escalationcontribuire alla pianificazione annuale e pluriennale delle attivita di Compliance e supportare la definizione delle relative prioritaMantenere una visione integrata di requisiti, rischi, processi, controlli, evidenze e piani di remediationDefinire ed evolvere le metodologie di compliance risk assessment e i relativi criteri di valutazione e prioritizzazioneCoordinare il disegno e l'aggiornamento del framework dei controlli e della control library di ComplianceMonitorare lo stato di avanzamento delle attivita, dei controlli, degli audit e dei piani di remediation, evidenziando criticita, ritardi e dipendenzeDefinire KPI e KRI e coordinare la predisposizione di dashboard e reporting destinati alla DirezioneContribuire all'evoluzione del Sistema Normativo Interno e assicurare la standardizzazione di metodologie, template e strumenti di lavoroPromuovere la semplificazione, l'automazione e il miglioramento continuo dei processi della Funzione, anche attraverso un utilizzo strutturato e consapevole dell'intelligenza artificiale Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Ottimo Disponibilita oraria: Full Time CCNL: ced Livello contratto: 2 Benefits: ticket restaurant 8 euro Osservazioni: Offriamo inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda cliente presso una delle loro sedi: (provincia di BG, Milano, Arezzo, Roma, Firenze, Torino, Bologna). Modalita di lavoro fortemente orientata al remoto con possibilita di trasferte Inquadramento 2° livello del ccnl CED con range retributivo 50-55K
13/08/2026
Italia, Italia - Adecco Italia
Per azienda cliente leader del settore IT, Digital & infrastracture, ricerchiamo una figura di Compliance Specialist - L.231Inserita nell'Area Compliance, a diretto riporto della Responsabile Compliance, la risorsa avra la responsabilita del presidio operativo del sistema di compliance ai sensi del D.Lgs. 231/2001. Si occupera della gestione, dell'aggiornamento e dell'attuazione del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo, assicurandone la coerenza con l'evoluzione normativa, con l'assetto organizzativo aziendale e con i processi, le attivita e i rischi effettivamente presenti nella Societa.Requisiti: Laurea in Giurisprudenza, Economia o discipline affini Esperienza di almeno 3 anni in ambito D.Lgs. 231/2001, Compliance, controllo interno, risk management o consulenza Buona conoscenza del D.Lgs. 231/2001, dei Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo e delle metodologie di risk assessment Capacita di analizzare processi, rischi, controlli, deleghe, procure e documentazione aziendale Capacita di tradurre i requisiti normativi in indicazioni operative, protocolli e misure di controllo Autonomia, precisione, capacita organizzativa e attenzione al monitoraggio delle attivita Ottime capacita relazionali, di sintesi e di redazione di documenti e report Buona conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti Office Responsabilita: Analizzare le evoluzioni normative, giurisprudenziali e organizzative, valutandone gli impatti sul sistema 231 Pianificare e condurre il risk assessment 231, aggiornando la mappatura delle attivita sensibili, dei rischi e dei presidi di controllo Definire, in raccordo con le funzioni competenti, requisiti organizzativi, procedurali e di controllo per la prevenzione dei rischi 231 Fornire consulenza e indirizzi applicativi alle funzioni aziendali sull'attuazione del Modello e sui profili 231 connessi a processi, progetti, fornitori e partner Assicurare la coerenza tra il Modello 231, il sistema normativo interno, i processi, le deleghe, le procure e i controlli aziendali Gestire i flussi informativi verso l'Organismo di Vigilanza e il raccordo operativo con le funzioni aziendali, nel rispetto dell'autonomia e delle attribuzioni dell'Organismo Pianificare e svolgere verifiche interne sull'attuazione del Modello, rilevare eventuali disallineamenti e monitorare le conseguenti azioni di adeguamento Predisporre report, dashboard, presentazioni e documenti di sintesi sullo stato di attuazione del sistema 231 Curare le attivita di formazione e sensibilizzazione sul D.Lgs. 231/2001 e sul Modello adottato Garantire la corretta gestione, tracciabilita e conservazione della documentazione e delle evidenze relative al sistema 231 Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Ottimo Disponibilita oraria: Full Time CCNL: ced Livello contratto: 3 Benefits: ticket restaurant 8 euro Osservazioni: Offriamo inserimento diretto in una delle sedi del Cliente (Arezzo, Firenze, Milano, provincia di BG, Torino, Bologna) con possibilita di lavoro agile fortemente orientato al remoto. Inquadramento 3° livello ccnl CED retribuzione 40K-45K Ticket restaurant 8 euro
06/08/2026
Italia, Lombardia, Orsenigo - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore del commercio con sede nell'area di Como - Orsenigo, si ricerca una figura addetta al Recupero Crediti e Ufficio Commerciale da inserire all'interno dell'ufficio commerciale. La risorsa si occupera principalmente del controllo e della gestione del credito clienti, in un ruolo che integra attivita amministrative di base con una significativa componente di relazione e contatto costante con clienti e agenti presenti sul territorio nazionale. Non si tratta di una posizione di amministrazione e contabilita in senso stretto, ma di una funzione che richiede dimestichezza con i principali concetti contabili e l'abitudine a gestire frequenti interazioni telefoniche in modo professionale, organizzato e collaborativo. Responsabilita Gestire e monitorare in modo continuativo le posizioni creditorie e debitorie dei clienti su tutto il territorio nazionale. Aggiornare e controllare con precisione i partitari clienti, verificando scadenze, incassi e eventuali anomalie contabili rilevanti. Registrare e gestire in maniera sistematica tutte le attivita di recupero crediti, assicurando tracciabilita delle iniziative intraprese. Mantenere un costante contatto telefonico con gli agenti di vendita per la segnalazione e l'analisi congiunta di crediti scoperti e insoluti. Effettuare contatti telefonici con i clienti in merito a Ri.Ba. insolute e mancati pagamenti, adottando un approccio professionale, collaborativo ed esplorativo. Predisporre e gestire la documentazione relativa agli insoluti per agenti e clienti, organizzandola in funzione delle diverse aree geografiche di competenza. Registrare correttamente i movimenti bancari collegati agli incassi e ai pagamenti, garantendo allineamento con la situazione contabile dei clienti. Gestire e abbinare con attenzione i contrassegni alle fatture di spedizione, verificando la coerenza tra documentazione commerciale e amministrativa. Utilizzare il gestionale aziendale per aggiornare le informazioni sui clienti e registrare le pratiche di competenza, nel rispetto delle procedure interne. Elaborare le provvigioni mensili e, per alcune categorie di agenti, trimestrali, assicurando accuratezza nei calcoli e rispetto delle scadenze previste. Collaborare costantemente con il collega di pari mansione, gestendo la suddivisione del territorio nazionale e fornendo sostituzione in caso di assenza. Skill e Professionalita Possedere un diploma di Ragioneria o un titolo equivalente in ambito amministrativo o economico adeguato alle attivita richieste. Conoscere i principali concetti contabili e la terminologia amministrativa, tra cui credito, debito, partitario e sopravvenienze attive e passive. Dimostrare buone capacita comunicative e relazionali, utili nella gestione dei rapporti con clienti, agenti e interlocutori interni. Possedere familiarita con gestionali aziendali e strumenti informatici, utilizzandoli in modo autonomo per le attivita di controllo del credito. Informazioni Aggiuntive Contratto iniziale di somministrazione di 3 o 6 mesi, finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento proposto, CCNL COMMERCIO, 6° o 5° livello con una retribuzione lorda mensile tra i 1450 e 1660 euro lordi per 14 mensilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).