Raggiungi gli obiettivi cercando lavoro come agente di commercio, key account o responsabile vendite. Questa bacheca è dedicata a ogni profilo commerciale e di business development, offrendo sbocchi in aziende di ogni settore merceologico.
Trova l'occasione per sviluppare il tuo portafoglio clienti e far crescere il fatturato di imprese nazionali e internazionali.
Trova lavoro per Commerciale/Vendite in Italia, Oppeano:33
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, San Giovanni Lupatoto - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description ADDETTO/A AL BACK OFFICE COMMERCIALE - APPRENDISTATO Dove Sede di lavoro: Verona, San Giovanni Lupatoto. Cosa offriamo - Inserimento diretto con contratto di apprendistato con orario di lavoro full time giornaliero. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.00 con pausa pranzo, viene richiesta la disponibilità ad effettuare un weekend di reperibilità ogni cinque settimane. - Livello retributivo competitivo con RAL indicativa tra 23000 e 25000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Commercio CNEL H011. - Benefit aziendali: buoni pasto dal valore di 8 € al giorno, possibilità di smart working. - Opportunità di crescita professionale all'interno del reparto commerciale all'interno di una realtà strutturata. Descrizione del ruolo Dopo un iniziale periodo di affiancamento la risorsa risponderà al proprio responsabile commerciale e si occuperà di: - Gestire e aggiornare gli ordini dei clienti attraverso l'uso del gestionale SAP. - Elaborare preventivi, ordini e documentazione commerciale in conformità con le procedure aziendali. - Monitorare lo stato degli ordini e seguire le pratiche amministrative fino alla loro conclusione. - Collaborare con altri reparti (logistica) per risolvere tempestivamente eventuali problematiche operative legate alla corretta evasione degli ordini. Competenze - Ottima conoscenza degli strumenti informatici, in particolare Microsoft Office (Excel, Word, Outlook). - Eccellenti capacità comunicative per interfacciarsi efficacemente con clienti, fornitori e colleghi. - Buone competenze organizzative per gestire simultaneamente più attività e scadenze. - Preferibile conoscenza di SAP Requisiti - Indispensabile ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - tale requisito sarà verificato in sede di colloquio. - La conoscenza della lingua tedesca verrà considerato un plus. - Indispensabile titolo di studio ad indirizzo linguistico e/o economico. - Capacità di lavorare con precisione sotto pressione rispettando le scadenze aziendali. - Eccellente predisposizione al lavoro in team e attitudine proattiva nella risoluzione dei problemi. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore commerciale della vendita di frutta e verdura. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e orientato alla collaborazione tra i diversi reparti. L'attenzione alla crescita professionale dei dipendenti è una priorità, così come la valorizzazione delle competenze individuali. L'ambiente favorisce un equilibrio positivo tra responsabilità lavorative e benessere personale, offrendo formazione continua per sviluppare nuove capacità tecniche e organizzative. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera contribuire attivamente al successo commerciale dell'azienda in un contesto stimolante e strutturato. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlve |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei alla ricerca di un lavoro versatile, dinamico e a contatto con il pubblico? Sei responsabile, scrupoloso e ti piace il lavoro di squadra? Allora candidati, perché abbiamo l'offerta di lavoro giusta per te! Randstad Italia, per importante realtà del settore GDO, con diversi punti vendita distribuiti su tutto il territorio nazionale, seleziona un ADDETTO AL REPARTO SALUMERIA E GASTRONOMIA SETTORE GDO (F/M/NB) Luogo di lavoro: VERONA e provincia Si offre: inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato CCNL del commercio. Orario di lavoro: full-time o part-time secondo la necessità del punto vendita. Su turni, inclusi weekend e festivi. Richiesta flessibilità oraria su eventuali straordinari e turni spezzati. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza nel ruolo in ambito gastronomico o in salumerie, rosticcerie e nel settore della ristorazione; - buona conoscenza dei prodotti; - conoscenza delle attrezzature quali affettatrici, coltelli e bilance; - ottime doti comunicative e predisposizione al lavoro di squadra; - disponibilità a lavorare su turni, inclusi i giorni festivi. #STUDENTI Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Oppeano - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| SAMSIC HR Filiale di Legnago, Ricerca per azienda cliente leader nella formulazione e produzione di resine epossidiche e polimeri per il settore industriale e del materiale lapideo un/una: Technical Assistant JR Profilo ricercato La risorsa verrà inserita all'interno del team e si occuperà di: - Supporto tecnico ai clienti nella fase di applicazione dei prodotti (resine) nel settore della pietra naturale (marmo e granito) - Analisi dei risultati e dei vantaggi applicativi su linee di produzione marmo e granito - Supporto allo sviluppo di nuovi sistemi in collaborazione con il laboratorio R&D - Visite presso i clienti di Verona e/o Italia (in prospettiva esteri) Competente richieste: - Diploma di scuola superiore (preferibilmente materie tecnico/scientifiche) - Orientamento al risultato e alla qualità del servizio - Capacità di problem solving - Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1) e del pacchetto Office - Disponibilità a brevi trasferte in Italia e in prospettiva all'estero Si offre: - Contratto a tempo determinato, scopo assunzione - Orario giornaliero - C-NEL: B011 - CCNL: Chimica Industria settore Farmaceutico - Livello: C1 - Sede di lavoro: Mazzantica - Oppeano Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 8 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una solida e riconosciuta realtà del settore Wine del Veneto occidentale, caratterizzata da una forte vocazione internazionale e da importanti progetti di sviluppo sui mercati esteri, nel ruolo di Export Manager / Resident area DACH . La risorsa inserita, a diretto riporto della Direzione Commerciale , sarà responsabile dello sviluppo e del consolidamento del business nei mercati DACH, contribuendo alla crescita del brand attraverso la gestione dei partner distributivi esistenti e l'acquisizione di nuove opportunità commerciali. Il ruolo prevede una costante presenza sul territorio e una forte vicinanza al mercato, con l'obiettivo di comprendere le esigenze dei clienti e favorire lo sviluppo del business in modo sostenibile e profittevole. Responsibilities La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: - Sviluppare nu ove opportunità di business nei mercati DACH attraverso attività di prospecting e acquisizione di nuovi clienti. - Gestire e consolidare le relazioni con importatori, distributori, grossisti e clienti strategici presenti sul territorio. - Presidiare il mercato con frequenti visite presso clienti e punti vendita , mantenendo un contatto diretto con il cliente finale. - Sviluppare collaborazioni con operatori indipendenti, gruppi privati e realtà strutturate. - Elaborare e implementare piani commerciali finalizzati all'incremento dei volumi, della marginalità e della presenza dei brand nei mercati assegnati. - Definire proposte commerciali innovative e attività di trade marketing a supporto dello sviluppo del business. - Analizzare le dinamiche di mercato , i trend di consumo e il posizionamento competitivo dei brand, individuando nuove opportunità di crescita. - Collaborare con il Marketing nella definizione di attività promozionali, eventi e iniziative volte a rafforzare la visibilità del marchio. - Monitorare l'andamento delle vendite e garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati. - Partecipare a fiere di settore, degustazioni, eventi commerciali e incontri con clienti e prospect. - Collaborare attivamente con i colleghi dell'area Export favorendo la condivisione delle informazioni e delle best practice commerciali. Your Profile Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli Export Commerciali maturata nel settore Wine . - Consolidata conoscenza dei mercati DACH e delle relative dinamiche distributive . - Esperienza nella gestione di importatori, distributori, grossisti e clienti strutturati. - Comprovata capacità di sviluppo commerciale e apertura di nuovi clienti . - Forte orientamento al business development e alla costruzione di relazioni di lungo periodo. - Conoscenza delle principali leve di Trade Marketing applicate al settore Wine. - Capacità di analisi di mercato e definizione di strategie commerciali efficaci. - Ottima conoscenza della lingua tedesca e della lingua inglese. - Disponibilità a frequenti trasferte nei mercati di riferimento o residenza nell'area di riferimento . - Elevate capacità relazionali, negoziali e comunicative. - Proattività, autonomia organizzativa e forte orientamento al risultato. - Approccio pragmatico e spiccata sensibilità commerciale. Sede di lavoro: Nord Italia o Paesi DACH , con disponibilità a frequenti trasferte e presenza presso la sede aziendale secondo modalità concordate con la Direzione Commerciale. Si offre - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - CCNL di riferimento applicato dall'azienda. - RAL €65.000 - €70.000 , commisurata all'esperienza maturata. - MBO legato al raggiungimento degli obiettivi commerciali. - Auto aziendale . - Ruolo strategico all'interno di una realtà vitivinicola dinamica e orientata ai mercati internazionali. - Elevata autonomia gestionale e possibilità di contribuire direttamente allo sviluppo del business nei mercati assegnati. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, VERONA - Link HR | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| #IndustrialExport #HVAC #UTA #AppliedHVAC #AreaManager #Export #VenditaTecnica #AirCalc #Inglese #BusinessDevelopment Link HR Professional Solutions ricerca per importante gruppo multinazionale italiano operante nel settore della ventilazione e trattamento dell'aria, con una forte componente di soluzioni custom, un profilo professionale da inserire nella funzione Industrial Export per potenziamento SALES ENGINEER | HVAC Responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio di distributori esistente, individuando al contempo nuove opportunità commerciali nei mercati assegnati; - Sviluppare il business attraverso attività di scouting, prospecting e acquisizione di nuovi clienti e partner; - Analizzare le esigenze applicative del cliente e sviluppare il dimensionamento della soluzione tramite AirCalc, in collaborazione con il team Pre-Sales; - Gestire la relazione con il cliente lungo l'intero ciclo della commessa, coordinando le diverse fasi fino alla spedizione; - Gestire offerte, negoziazioni e finalizzazione degli ordini, con il supporto dei team Service e Amministrazione Vendite; - Svolgere trasferte sui territori di competenza, prevalentemente in Europa, per circa il 40% del tempo Requisiti: - Esperienza pregressa presso realtà aventi soluzioni tecniche su commessa, preferibilmente in contesti Applied HVAC - Saranno valutate positivamente esperienze tecniche in ambito Service, Pre-Sales o Post-Sales accompagnate da motivazione verso un percorso commerciale; - Preferibile provenienza da settori Applied HVAC e idrotermosanitario, con esperienza su soluzioni quali UTA, chiller, rooftop e sistemi ad assorbimento; - Fluente conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus; - Disponibilità a trasferte per circa il 40% del tempo, prevalentemente in Europa. Completano il profilo: Forte impronta tecnica, capacità relazionali e commerciali, orientamento al cliente e al risultato, curiosità, flessibilità e capacità di adattamento. Sede di lavoro: Verona Retribuzione: € 45.000 - € 50.000 + MBO 20 % della RAL Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo + mensa interna (80 cent. € a carico del dipendente) + premio risultato di importo variabile + 1 giorno/settimana smart working CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| SAMSIC HR, filiale di Verona ricerca per azienda cliente, operante nel settore commerciale, ricerca per azienda cliente TECNICO ADDETTO AL BANCO_PRODOTTI ELETTRICI Profilo ricercato La risorsa inserita si occuperà di: - Supporto e assistenza tecnica ai clienti; - Affiancamento e supporto commerciale nella presentazione dei prodotti; - Gestione logistica della merce in magazzino. Requisiti: - Diploma preferibilmente ad indirizzo informatico, elettronico o affine - Buone doti relazionali, precisione e affidabilità Orario di lavoro: giornaliero dal lunedì al venerdì (8-12 / 14-18). Informazioni contrattuali: - C-NEL: H011 - CCNL Commercio - Livello 4 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, San Bonifacio - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Samsic HR Italia Filiale di Busto Arsizio (VA) ricerca per proprio cliente rivenditore di brand di lusso "SECONDA STRADA" un/a ADDETTA VENDITA ASSISTITA FULLTIME ABBIGLIAMENTO Profilo ricercato La risorsa si dovrà occupare principalmente delle seguenti attività allinterno del negozio di abbigliamento: - esposizione e sistemazione dei capi in vetrina e allestimento degli spazi espositivi; - accoglienza dei clienti e consulenza agli acquisti, interpretando esigenze e desideri del cliente; - conclusione della vendita e pagamento in cassa; - gestione dei resi e dellinventario; - etichettatura e prezzatura dei vestiti; - mantenimento dellordine e del decoro del negozio e dei camerini. Requisiti: - licenza media; - esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente nel settore abbigliamento; - abilità di vendita e attitudine commerciale; - resistenza allo stress; - disponibilità a full time anche nei fine settimana. Altre informazioni - Orario di lavoro: fulltime 40h settimanali su turni, all'interno della fascia oraria di apertura del negozio: 09,30-20,00. - Previsto iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato, scopo inserimento diretto in azienda. - CCNL Commercio - CNEL H011 - Livello: 5 - RAL: 23'000-24'000€ - Sede di lavoro: SAN BONIFACIO (VR). Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 4 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, San Martino Buon Albergo - Randstad Italia S.p.A. |
| Cerchi lavoro come Commesso e sei disposto a lavorare anche nei weekend? Ti piacerebbe intraprendere un percorso formativo con possibilità di crescita professionale? Randstad Italia S.p.A, divisione Delivery Center Key Client, ricerca per Mondo Convenienza, azienda cliente leader nel settore arredamento, un COMMESSO - PART TIME (m/f/nb) da inserire nel punto vendita di San Martino Buon Albergo (VR). Non perdere questa opportunità! Candidati ora e inizia il tuo percorso di crescita in un'azienda leader del settore. Sede di lavoro: San Martino Buon Albergo (VR) Si offre: - Contratto di somministrazione a tempo determinato con possibilità di assunzione; - Livello 5 CCNL Commercio, Ral stimata tra 23.500€ e 26.000€ lordi annui (valore su base full-time, da riproporzionare in base al numero di ore settimanali contrattualmente previste). Il pacchetto include la Retribuzione Annua Lorda (RAL) con premi legati ai risultati; - Sistema incentivante al raggiungimento di obiettivi prefissati; - Percorso di formazione teorica in aula 24 ore e "training on the job", per apprendere le nozioni fondamentali della mansione di Consulente di Vendita, completamente retribuito; - Orario di lavoro: Part-time 18/20/24 ore su turni, tutti i weekend. Retribuzione oraria: 9 - 10€ esperienzanon richiesta Requisiti/competenze - Diploma di scuola superiore o Laurea. - Disponibilità a lavorare su turni e tutti i weekend. - Ottime doti di problem solving e forte orientamento ai risultati. - Ottime doti comunicative, di ascolto e spiccate capacità relazionali. - Predisposizione all'organizzazione della gestione lavorativa, dinamicità, flessibilità, attenzione al dettaglio e gusto estetico. - Autonomia nel raggiungere il punto vendita, anche durante il periodo di formazione. livello di studio - Diploma di scuola superiore o Laurea. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 9 - € 10 oraria |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, SAREGO - In Job S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro notturno Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di San Bonifacio seleziona SALES ENGINEER per realtà operante nel settore metalmeccanico, con sede a Sarego (VI) Mansioni La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Commerciale con un ruolo tecnico-commerciale e si occuperà di: - Gestione dei rapporti con i clienti e supporto commerciale - Analisi delle esigenze cliente e gestione delle richieste - Supporto nella predisposizione di offerte e preventivi - Inserimento e gestione ordini - Collaborazione con ufficio tecnico per analisi schede prodotto - Coordinamento con i reparti produttivi per il corretto flusso degli ordini - Supporto operativo al team commerciale È previsto un percorso formativo strutturato, che coinvolgerà: - Conoscenza dei processi produttivi in officina - Passaggio in Ufficio Tecnico - Apprendimento delle logiche di preventivazione e gestione ordine Requisiti - Diploma tecnico (perito meccanico / meccatronico) - Preferibile laurea in ingegneria - Buona conoscenza della lingua inglese - Attitudine commerciale e orientamento alla gestione cliente (Italia) - Preferibile esperienza nel settore metalmeccanico - Capacità di lavorare in team e approccio proattivo Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto (tempo determinato o indeterminato in base al profilo) - RAL: indicativamente 30.000€ - 40.000€ - CCNL metalmeccanica industria - Premio di risultato - Luogo di lavoro: Sarego (VI) Altre informazioni - Non sono previste trasferte frequenti (eventuali molto limitate) - Possibilità di inserimento in un team strutturato con crescita professionale - Contesto tecnico con forte integrazione tra area produttiva e commerciale Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Legnago - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti sanitari, cerca OTTICO ABILITATO per un'importante Azienda cliente, leader nel settore dell'oftalmica. Sei un professionista in cerca di stabilità e crescita, o un neoabilitato con grandi ambizioni? Unisciti a un team che investe sul tuo talento e ti offre un percorso di sviluppo concreto! Si offre: - Stabilità e Prospettive: Contratto iniziale a Tempo Determinato, immediatamente finalizzato alla trasformazione a Tempo Indeterminato. - Remunerazione: CCNL Commercio 4° livello più un robusto sistema premiante legato ai risultati. - Programma di Onboarding & Mentoring: Specifico percorso di affiancamento e formazione per i profili Junior, garantendo il rapido sviluppo delle competenze pratiche e l'autonomia nella mansione. - Formazione Continua: Accesso a corsi di aggiornamento su optometria avanzata, contattologia e sulle ultime tecnologie del settore. - Orario: Impegno Full Time su turni continuati. - Sede di Lavoro: Legnago (VR) Retribuzione annua: 24000€ - 24000€ esperienzanon richiesta Sarai il consulente di fiducia per i clienti, con un ruolo fondamentale che include: - Consulenza e Servizio al Cliente: Accoglienza, analisi delle esigenze visive e consulenza specialistica (inclusa la valutazione dei campi visivi, se richiesto). - Gestione Tecnico-Commerciale: Assistenza qualificata nella selezione di lenti (progressive, oftalmiche) e montature, gestendo in autonomia l'intero ciclo di vendita e le operazioni di cassa. - Eccellenza Tecnica: Utilizzo delle apparecchiature per la misurazione e la correzione dei difetti visivi. Per i profili Junior, è previsto un affiancamento specifico sull'uso dei macchinari di laboratorio (taglio e smerigliatura lenti). - Organizzazione Operativa: Gestione e cura del magazzino e del rifornimento del corner espositivo. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 annuale |
10/10/2026
| Italia, Verona - Michael Page |
| Il/La candidato/a che coprirà il ruolo di Channel Sales Manager avrà le seguenti responsabilità: - Sviluppare e ampliare la rete di vendita indiretta, individuando nuove opportunità di crescita sul territorio. - Individuare, reclutare e attivare nuove agenzie, strutture commerciali, partner e rivenditori, accompagnandoli fino alla piena operatività commerciale. - Generare nuovo business nel segmento aziende, con un forte focus sull'acquisizione di nuovi clienti tramite nuovi partner e sull'incremento dei volumi. - Sviluppare nuove opportunità nel mercato wholesale, ampliando il network di operatori e partner. - Contribuire alla definizione e alla standardizzazione dei listini Business, delle politiche commerciali e delle logiche di marginalità e sconto dedicate alla rete indiretta. - Supportare lo sviluppo e il lancio di prodotti e servizi complementari alla connettività, anche negli ambiti energia e cybersecurity. - Contribuire allo sviluppo del nuovo business IoT/LoRaWAN, con particolare attenzione alle nuove soluzioni verticali e al progetto smart building dedicato al mondo condominiale. - Collaborare con le figure commerciali già presenti in azienda, mantenendo un posizionamento fortemente orientato al new business rispetto alla gestione della clientela esistente. - Gestire con autonomia lo sviluppo e l'attivazione di venditori, agenti e strutture commerciali, utilizzando efficacemente le leve commerciali messe a disposizione dall'azienda. Il profilo adatto a ricoprire il ruolo di Channel Sales Manager è in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza concreta nello sviluppo di reti di vendita indirette, attraverso il recruiting, l'attivazione e lo sviluppo commerciale di agenzie, partner e/o rivenditori. - Forte orientamento al new business e comprovata capacità di acquisire nuovi clienti e nuovi partner, con risultati misurabili. - Conoscenza del mercato Telecomunicazioni / Internet Service Provider e delle relative dinamiche commerciali, comprese le logiche del mercato wholesale. - Esperienza nella costruzione o gestione di listini, politiche commerciali e marginalità/scontistiche dedicate a reti di vendita indirette. - Capacità di costruire e sviluppare relazioni commerciali con interlocutori differenti, trasformando nuove partnership in opportunità concrete di business. - Costituisce un importante elemento preferenziale la disponibilità di un network già sviluppato di potenziali partner commerciali, in particolare aziende operanti nei settori software, ICT, energia e sicurezza. - Saranno considerate positivamente esperienze o conoscenze maturate nei mercati Energy e/o IoT/LoRaWAN. - Approccio imprenditoriale, autonomia, orientamento agli obiettivi e capacità di lavorare in un contesto in evoluzione. - Disponibilità a operare dalla sede di Verona e a effettuare trasferte prevalentemente nel Nord Est e occasionalmente in Sardegna. L'azienda con la quale stiamo collaborando è un internet service provider con sede principale a Verona. I servizi che offre comprendono principalmente connettività in FWA su rete propria e fibra ottica, fonia VoIP, centralini, apparati wi-fi e di recente soluzioni avanzate in ambito IoT/LoRaWAN. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 45.000 EUR e 55.000 EUR, con l'aggiunta di Auto e MBO. - Possibilità di lavorare in una realtà con un forte orientamento verso la crescita nel mercato Telco e ingresso nel mercato IoT. Se consideri sfidante questo ruolo e in linea con la tua esperienza, candidati oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
09/10/2026
| Italia, Veneto, San Bonifacio - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| SAMSIC HR: Filiale di Legnago Ricerca per azienda cliente, leader nel settore dell'abbigliamento, un/una: ADDETTO/A VENDITA Profilo ricercato La risorsa si occuperà di: - Gestione e assistenza della clientela all'interno del negozio; - Sistemazione capi; - Gestione cassa; - apertura colli e sistemazione della merce; Requisiti: - Pregressa esperienza nel settore dell'abbigliamento; - Dinamicità e predisposizione al contatto con il pubblico; - Residenza in zone limitrofe; - Automunito/a; Altre informazioni: Luogo di lavoro: San Bonifacio Orario di lavoro: full time dal lunedì alla domenica nella fascia oraria 9:00-20:00 con due giorni di riposo a rotazione CCNL: Commercio CNEL: H011 Livello: 5 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 8 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
08/10/2026
| Italia, Veneto, Oppeano - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| SAMSIC HR Filiale di Legnago, Ricerca per azienda cliente operante nel settore fitofarmacologico un/una: IMPIEGATO/A LOGISTICO - CUSTOMER SERVICE Profilo ricercato La risorsa verrà inserita all'interno del team e si occuperà di: - Gestire le attività legate alla vendita dei prodotti sotto l'aspetto commerciale, amministrativo e logistico; - Gestire l'attività di back office (emissione fatture, richiesta e verifica della correttezza documentale); - Supportare la rete vendita e la Direzione Commerciale in ottica di fidelizzazione della clientela e di sviluppo del business; - Monitorare le spedizioni, gestire eventuali reclami e/o esigenze della clientela; - Attività di centralino e front office Competente richieste: - Diploma o Laurea triennale in economia o equivalenti; - Esperienze pregressa, anche se breve, maturata in aziende commerciali; - Conoscenza della documentazione di trasporto (bolle e ddt) - Padronanza del pacchetto Office (in particolare excel); - Buona conoscenza della lingua inglese; - Ottime doti relazionali, di problem solving e team work; - Orientamento al cliente; Si offre: - Contratto a tempo determinato, scopo assunzione - Orario giornaliero 8:00-17:30 - C-NEL: H011 - CCNL: Commercio - Livello: 4 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 8 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
06/10/2026
| Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - In Job S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro notturno Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona COMMERCIALE LINGUA AMERICANA per realtà operante nel settore export marmo, con forte presenza sul mercato AMERICA, con sede a San Martino Buon Albergo (VR) Mansioni La risorsa sarà inserita nell'area commerciale e si occuperà di: - Gestione dei rapporti con clienti americani - Supporto alle attività commerciali e di back office - Assistenza clienti pre e post vendita - Sviluppo e mantenimento delle relazioni commerciali con il mercato statunitense - Collaborazione con i reparti interni per la gestione delle commesse Requisiti - Madrelingua americano - Bilingue italiano / americano - Ottime capacità comunicative e relazionali - Buona dimestichezza con strumenti informatici (pacchetto Office) - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team - Disponibilità a lavorare in sede e ad effettuare trasferte in America Caratteristiche dell'offerta - CCNL applicato: commercio - Fascia retributiva: indicativamente nella fascia € 25.000 – €35.000 annui lordi; - Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato; - Luogo di lavoro: San Martino Buon Albergo - Disponibilità oraria: Full time dal lunedì al venerdì (8 -17) Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato. |
06/10/2026
| Italia, Lombardia, OSTIGLIA - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Suzzara ricerca per importante Azienda Multinazionale di Ostiglia (MN) operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Commerciale per potenziamento dell'organico. MANAGER COMMERCIALE EXPORT Job Descriptions: La figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente, su territorio nazionale e internazionale - Ricerca e acquisizione di nuovi clienti nei mercati di riferimento - Gestione del ciclo commerciale completo (elaborazione offerte, negoziazione, conferme d'ordine e follow-up) - Collaborazione con i team tecnici e produttivi, per strutturare soluzioni su misura - Partecipazione a fiere ed eventi di settore, su territorio nazionale e internazionale (disponibilità a trasferte) Skills & Experience: I requisiti (descrivere in tipo: fondamentali, necessari, indispensabili, richiesti, etc.) per lo svolgimento del ruolo sono (inserire le attività che il candidato dovrà svolgere, almeno 3): - Esperienza nella vendita di prodotti in acciaio e ferro (settore siderurgico) - Conoscenza della lingua inglese a livello avanzato; la conoscenza di altre lingue costituisce un valore aggiunto - Diploma o Laurea in ambito commerciale o similare - Disponibilità a trasferte su territorio nazionale e internazionale Completano il profilo: Doti relazionali e di negoziazione, orientamento al risultato e team working. Tipo di assunzione: assunzione diretta presso azienda cliente con contratto a tempo determinato iniziale, e successivo passaggio a tempo indeterminato. Retribuzione: Fascia di RAL 30.000 - 50.000 €, commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Metalmeccanico Industria Benefit: Premi annuali produttività di gruppo e individuali (in base ai risultati), rimborso spese trasferte, macchina aziendale uso promiscuo (da definire). Disponibilità lavorativa: full time, con disponibilità a trasferte Nazionali e Internazionali. Luogo di lavoro: vicinanze di Ostiglia (MN). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 3600 - EUR 4400 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Direzione/Quadri Patente: B |