Trova lavoro per Commerciale/Vendite in Italia, Sant Agata Bolognese:36

05/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Work on Time S.p.A.
Work On Time, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Rubiera, seleziona per  conto di storico concessionario automotive un/a: Addetto/a alla gestione delle pratiche amministrative – Veicoli usati. ABBIAMO DA OFFRIRTI: - Assunzione diretta in azienda, con contratto e condizioni commisurate all’esperienza e al profilo del candidato; - Orario di lavoro a giornata, dal lunedì al venerdì; - Percorso di formazione e affiancamento per supportarti nel tuo inserimento e nella crescita professionale. TI OCCUPERAI DI: - Supporto ai consulenti alle vendite nella gestione amministrativa delle pratiche relative alla vendita di veicoli usati. - Gestione e finalizzazione delle procedure di passaggio di proprietà dei veicoli, assicurando correttezza e completezza della documentazione. - Gestione degli adempimenti amministrativi e burocratici connessi all’acquisto e alla vendita dei veicoli usati. - Emissione delle fatture e gestione della relativa documentazione amministrativa, fino alla conclusione della pratica. LA TIPOLOGIA CONTRATTUALE: -È previsto un inserimento diretto in azienda, con contratto e condizioni da definire in base all’esperienza e al profilo del candidato. TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ: - Hai maturato una solida esperienza nella gestione delle pratiche amministrative relative ai veicoli usati, preferibilmente presso concessionarie o realtà automotive; - Conosci le procedure legate a passaggi di proprietà, documentazione e fatturazione; - Sei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli; - Hai buone capacità di gestione delle pratiche e di supporto ai consulenti di vendita. Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
03/10/2026
Italia, Carpi Modena Emilia Romagna - Areajob S.p.A
Areajob Spa, Agenzia Per il Lavoro filiale di Correggio (RE) ricerca per azienda cliente del territorio operante nel settore metalmeccanico un/una: IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE RESPONSABILITÀ - Analisi delle esigenze tecniche del cliente; - Sviluppo di layout e soluzioni progettuali; - Realizzazione di planimetrie e disegni tecnici tramite AutoCAD 2D; - Predisposizione di preventivi e offerte tecnico-commerciali; - Gestione e monitoraggio delle commesse, dalla progettazione alla fornitura; - Interfaccia con clienti, fornitori e installatori; - Esecuzione di sopralluoghi e rilievi dimensionali presso i clienti; - Monitoraggio delle tempistiche e delle attività di commessa; - Supporto al cliente anche nella fase post-vendita. REQUISITI - Diploma ad indirizzo tecnico (Geometra, Meccanica/Meccatronica, Costruzioni Ambiente e Territorio); - Conoscenza del disegno tecnico e capacità di lettura di planimetrie; - Conoscenza, anche a livello base, di AutoCAD 2D; - Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici; - Disponibilità a effettuare sopralluoghi e visite presso i clienti; - Disponibilità a trasferte, principalmente in province limitrofe. SOFT SKILLS - Precisione e capacità organizzative; - Buone capacità di problem solving; - Capacità comunicative e relazionali; - Predisposizione al contatto con il cliente; - Curiosità e interesse per gli aspetti tecnici e progettuali. ALTRE INFORMAZIONI Si offre assunzione diretta in azienda con iniziale contratto a tempo determinato e prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato. - RAL a partire da € 26.800, da definire in base al profilo e all'esperienza maturata; - Percorso strutturato di formazione e affiancamento tecnico-commerciale; - Graduale acquisizione di autonomia e responsabilità nella gestione delle commesse; - Concrete possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda; - Auto aziendale per gli spostamenti lavorativi; - Sede di lavoro: Carpi (MO). Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #037
03/10/2026
Italia, Correggio Reggio-Emilia Emilia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, Agenzia Per il Lavoro filiale di Correggio (RE) ricerca per azienda cliente del territorio operante nel settore metalmeccanico un/una: IMPIEGATO/A COMMERCIALE La risorsa verrà inserita all'interno dell'area commerciale e si occuperà della gestione e dello sviluppo delle vendite B2B relative a una specifica linea di componenti. RESPONSABILITÀ - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente; - Ricerca e acquisizione di nuovi clienti e rivenditori; - Gestione delle trattative commerciali e delle attività di vendita; - Collaborazione con i reparti interni di produzione, back office commerciale e spedizioni, al fine di garantire un'efficace gestione delle commesse; - Collaborazione con l'ufficio tecnico interno ed esterno nello sviluppo di nuove macchine e accessori; - Monitoraggio delle opportunità di mercato e sviluppo del volume delle vendite. REQUISITI - Esperienza pregressa in ruoli commerciali/vendite B2B, preferibilmente presso aziende del settore metalmeccanico; - Conoscenza del disegno tecnico; - Buona capacità di gestione e sviluppo dei rapporti commerciali; - Attitudine alla ricerca e acquisizione di nuovi clienti; - Buona dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti informatici; - Disponibilità a collaborare con differenti reparti aziendali. SOFT SKILLS - Spiccate capacità comunicative e relazionali; - Attitudine commerciale e capacità di negoziazione; - Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi; - Proattività e spirito di iniziativa. ALTRE INFORMAZIONI Si offre assunzione diretta in azienda. La retribuzione sarà commisurata all'esperienza maturata, con RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 35.000, oltre a premio variabile legato al volume delle vendite. CCNL applicato: PMI Metalmeccanica ? Unionmeccanica. BENEFIT - Auto aziendale; - PC e smartphone aziendali; - Percorso iniziale di formazione e affiancamento; - Assistenza sanitaria integrativa; - Buoni welfare € 200 annui; - Contributi per asilo/scuola dei figli; - Buoni pasto del valore di €7 giornalieri. Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #037
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Cento - LHH
La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo commerciale del portafoglio clienti, con focus sulla vendita di servizi e soluzioni consulenziali. Il ruolo combina competenze commerciali e consulenziali, con l'obiettivo di offrire un'esperienza cliente di alto livello e massimizzare le opportunità di business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire le lead interne - Gestire e sviluppare relazioni con clienti acquisiti e prospect - Analizzare le esigenze del cliente e proporre soluzioni personalizzate - Condurre trattative commerciali fino alla chiusura del contratto - Monitorare il mercato e individuare nuove opportunità di vendita - Collaborare con marketing e post-vendita per garantire un'esperienza cliente eccellente - Gestire il ciclo di vendita completo: dalla lead generation al follow-up post vendita - Raggiungere e superare gli obiettivi di fatturato e marginalità - Aggiornare costantemente il gestionale con informazioni commerciali e attività svolte Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza in ruoli commerciali (preferibilmente nei settori mobilità, servizi, servizi finanziari, assicurazioni, automotive, noleggio, prodotti B2C) - Ottime capacità di negoziazione e gestione del cliente - Spiccate capacità comunicative e relazionali - Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi - Buone competenze digitali e utilizzo di CRM Completano il profilo: - Approccio consulenziale alla vendita - Capacità di comprendere e mettere al centro le esigenze del cliente - Problem solving - Capacità di pianificazione e gestione del tempo - Capacità analitiche e commerciali Proponiamo: - Tempo indeterminato - Livello: 3° - 4° ? CCNL «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LHH
Azienda operante nel settore delle soluzioni e dei componenti per l'impiantistica elettrica civile, terziaria e industriale ricerca un Agente Commerciale (p.iva) per attività di sviluppo e presidio del canale Sell Out. Responsabilità La persona si occuperà di promuovere prodotti e soluzioni presso installatori, studi tecnici, progettisti, quadristi e utilizzatori finali, contribuendo ad incrementare la domanda sul territorio assegnato e supportando la rete distributiva. Principali responsabilità - Sviluppare relazioni commerciali con gli operatori del settore elettrico. - Promuovere prodotti e soluzioni presso clienti finali e prescrittori. - Supportare le attività di sell out attraverso visite periodiche e affiancamento sul territorio. - Individuare nuove opportunità di business e monitorare il mercato di riferimento. - Collaborare con distributori e rivenditori per incrementare la visibilità e la rotazione dei prodotti. - Raccogliere informazioni di mercato e fornire feedback utili allo sviluppo commerciale. Profilo Requisiti - Esperienza commerciale maturata nel settore elettrico, elettrotecnico o impiantistico. - Conoscenza del mercato dei materiali elettrici e delle sue dinamiche. - Ottime capacità relazionali e di negoziazione. - Spirito imprenditoriale e forte orientamento agli obiettivi. - Capacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro sul territorio. - Partita IVA o disponibilità ad aprirla. Si offre - Collaborazione con una realtà consolidata e in crescita nel settore elettrico. - Portafoglio prodotti di qualità e riconosciuto dal mercato. - Supporto tecnico-commerciale e formazione continua. - Contratto in P.iva con fisso mensile e interessante piano provvigionale. (35.000€-55.000€) #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
The Regional Sales Manager Emilia Romagna is responsible for developing sales, market share, and profitability within the assigned territory. The role ensures sustainable market development through the management of OEMs, distributors, agents, and end-users while identifying new business opportunities and supporting strategic projects. Responsabilità - Develop and implement the regional sales strategy in line with company objectives. - Achieve sales, margin, market share, and growth targets. - Manage and develop relationships with OEMs, distributors, agents, and key end-users. - Identify new market opportunities, applications, industries, and customer segments. - Ensure compliance with defined sales processes and company policies. - Collaborate closely with Service, Operations, Product Management, Marketing, Finance, and Administration. - Support continuous improvement initiatives, tools, and process optimization projects. - Contribute to demand planning and forecast accuracy. - Negotiate commercial agreements and manage pricing within delegated authority. - Support distributors with sales development plans and business reviews. - Develop and maintain a strong sales pipeline and forecast. - Support exhibitions, open houses, customer events, webinars, and trade shows. - Promote new products, solutions, and strategic initiatives. Profilo Experienced B2B sales professional with a strong background in industrial and technical markets and a deep understanding of the Emilia-Romagna territory. Proven ability to develop business, manage relationships with OEMs, distributors, and end customers, and identify new growth opportunities. Strong commercial and negotiation skills, customer-focused mindset, and the ability to work effectively across cross-functional teams. Fluent in English, with the confidence to interact regularly with international management. Results-oriented, self-motivated, and willing to travel within the assigned territory. #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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