Trova lavoro per Sicurezza/Vigilanza in Italia, Sannazzaro De Apos Burgondi:67
07/11/2026
| Italia, Veneto, Marghera - STAFF SPA | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per azienda addetta alla vigilanza antincendio operante all'interno del cantiere navale Fincantieri n.1 ADDETTO ALLA VIGILANZA/ANTINCENDIO Si richiede: - disponibilità a lavorare su tre turni (anche notturno) sabato, domenica e festivi a rotazione 5 giorni /sett.li con 2 giorni di riposo -eventuale attestato di antincendio rischio alto , se non presente disponibilità a conseguire il titolo a spese dell'azienda La risorsa si occuperà di vigilanza antincendio Si offre: iniziale contratto a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione, formazione e affiancamento. CCNL Guardia fuoco livello 7 Zona di lavoro: Cantiere Fincantieri Marghera I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781 |
07/11/2026
| Italia, Lombardia, SEGRATE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 400 - EUR 800 | |
| Humangest S.p.A. – Filiale di San Giuliano Milanese ricerca, per importante azienda cliente, una figura da inserire presso la propria sede nel ruolo di: RECEPTIONIST Le risorse selezionate si occuperanno di attività di reception, accoglienza e facility management, garantendo supporto operativo e amministrativo alla sede aziendale. Le risorse si occuperanno di: - Accoglienza e registrazione dei visitatori; - Gestione delle telefonate in entrata e della corrispondenza; - Gestione di posta, corrieri e prenotazione delle sale riunioni; - Supporto operativo alle attività quotidiane della sede e gestione delle richieste interne; - Gestione degli acquisti e delle richieste tramite gestionale SAP; - Contatto e coordinamento con i fornitori; - Controllo degli ordini e delle fatture; - Monitoraggio delle manutenzioni e delle attività di facility management. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche breve, in attività di reception o accoglienza; - Ottima conoscenza della lingua inglese, indispensabile per la gestione delle principali attività lavorative; - Buona dimestichezza con il PC e i principali strumenti informatici; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Professionalità, cura della propria immagine, standing e orientamento al cliente; - Precisione, organizzazione e capacità di gestire più attività contemporaneamente; - Disponibilità immediata; - Essere automuniti o disporre di un mezzo proprio per raggiungere la sede di lavoro. Si offre: - Inserimento con contratto iniziale in somministrazione part time di 20 ore settimanali; - Inquadramento al livello D del CCNL Servizi di Sicurezza; - Retribuzione lorda mensile: € 640,70; - Inserimento immediato. Orario di lavoro: Part time, dal lunedì al venerdì, con una delle seguenti fasce orarie: - 09:00 – 13:00 - 10:00 – 14:00 Luogo di lavoro: Segrate (MI) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest |
07/11/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, SAN GIORGIO DI NOGARO - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore alimentare un/a ASPP. La persona, in collaborazione con RSPP, si occuperà di: - Gestione audit ISO 45001 e predisposizione della relativa documentazione; - Aggiornamento periodico del DVR; - Implementare i piani formazione del personale di produzione; - Divulgazione procedure e istruzioni operative di sicurezza; - Analisi e gestione infortuni; - Effettuare sopralluoghi negli ambienti di lavoro; - Monitorare ed elaborare dati e informazioni che riguardano la gestione ambientale a partire da scarichi, emissioni e smaltimento. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche breve, nella mansione; - Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro o affini; - Buona conoscenza della normativa ambientale e di sicurezza; - Conoscenza del sistema di gestione ISO 45001. Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali con orario giornaliero, dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 17.00. Luogo di lavoro: San Giorgio di Nogaro (Udine) RAL: 30.000€/32.000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. |
07/11/2026
| Italia, Marche, Ancona - STAFF SPA | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Ancona, ricerca per azienda addetta alla vigilanza antincendio operante all'interno del cantiere navale Fincantieri n.1 ADDETTO ALLA VIGILANZA/ANTINCENDIO Si richiede: - disponibilità a lavorare su tre turni (anche notturno) sabato, domenica e festivi a rotazione 5 giorni /sett.li con 2 giorni di riposo -eventuale attestato di antincendio rischio alto , se non presente disponibilità a conseguire il titolo a spese dell'azienda La risorsa si occuperà di vigilanza antincendio Si offre: iniziale contratto a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione, formazione e affiancamento. ccnl Guardia fuoco livello 7 Zona di lavoro: Cantiere Fincantieri Ancona I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781 |
06/11/2026
| Italia, Veneto, Signoressa - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi fiduciari una figura di ADDETTO/A ALLA RECEPTION / CONTROLLO ACCESSI da inserire presso una struttura situata a Signoressa (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Signoressa (TV). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale - Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione stabile in azienda. - CCNL applicato: Vigilanza Cooperative e Istituti di Vigilanza – Servizi Fiduciari. - Inquadramento: livello D; La retribuzione lorda mensile prevista per il tempo pieno è pari a € 1.281,43. - Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali. Si valuta anche la possibilità di un inserimento con orario part-time. - Turnazione: dal lunedì alla domenica, su turni a rotazione nelle seguenti fasce orarie: - 06:00–14:00; - 14:00–22:00. È richiesta disponibilità a lavorare su turni, compresi i weekend e i giorni festivi. Responsabilità principali La risorsa sarà inserita all'interno di un nuovo servizio di reception e controllo accessi e si occuperà principalmente di: - Accoglienza e registrazione dei clienti e dei visitatori in ingresso presso la struttura; - Gestione della reception e presidio del punto di accesso; - Controllo e gestione degli accessi di personale interno, ospiti e visitatori; - Accoglienza di clienti stranieri e supporto nelle comunicazioni in lingua inglese; - Gestione delle telefonate e smistamento delle chiamate ai referenti competenti; - Utilizzo del PC per attività di registrazione, consultazione e gestione delle informazioni; - Fornire indicazioni e assistenza ai visitatori durante la permanenza presso la struttura; - Segnalazione tempestiva di eventuali anomalie o criticità; - Svolgimento delle attività nel rispetto delle procedure aziendali e degli standard di servizio richiesti dal cliente. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza pregressa in attività di reception, portineria, accoglienza o controllo accessi; - Buona dimestichezza con l'utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici; - Buona capacità di utilizzo del telefono e gestione del centralino; - Conoscenza della lingua inglese, preferibilmente livello B2; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Attenzione, precisione e capacità di gestire più attività contemporaneamente; - Affidabilità, autonomia e senso di responsabilità; - Cura nella gestione dell'accoglienza e orientamento al cliente; Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile dell'azienda; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, Valdilana - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla Sicurezza e Portineria . La risorsa sara incaricata di garantire il controllo degli accessi allo stabilimento e di supportare le attivita di pulizia e riordino degli ambienti aziendali. Responsabilita Controllo e registrazione delle persone in entrata e in uscita dall'azienda; Gestione delle attivita di portineria e accoglienza visitatori; Monitoraggio degli accessi di dipendenti, clienti e fornitori; Verifica del rispetto delle procedure aziendali di ingresso e uscita; Pulizia e mantenimento dell'ordine degli spazi assegnati; Segnalazione di eventuali anomalie o situazioni non conformi. Skill e Professionalita Affidabilita, serieta e senso di responsabilita; Buone capacita organizzative e di gestione delle priorita; Riservatezza nella gestione delle informazioni aziendali; Flessibilita e disponibilita a svolgere attivita diversificate; Disponibilita a lavorare full-time , anche nei weekend ; Esperienza pregressa in attivita di portineria, vigilanza non armata, controllo accessi o servizi generali sara considerata un plus. Informazioni retributive Retribuzione: RAL €26000 - 28000 CCNL: Tessile industria Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
06/11/2026
| Italia, Veneto, Treviso - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi fiduciari una figura di ADDETTO/A ALLA VIGILANZA / CONTROLLO ACCESSI da inserire presso un complesso a Treviso (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Treviso (TV). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale - Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione stabile in azienda. - CCNL applicato: Vigilanza Cooperative e Istituti di Vigilanza – Servizi Fiduciari. - Inquadramento: livello D; La retribuzione lorda mensile prevista per il tempo pieno è pari a € 1.281,43, da riproporzionare in base all'orario part-time. - Orario di lavoro: Part-time, 17 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, così articolate: - 3 giorni alla settimana con orario 07:00–10:00; - 2 giorni alla settimana con orario 07:00–11:00. - Flessibilità oraria: richiesta disponibilità, in caso di necessità, a coprire occasionalmente il turno completo dalle 07:00 alle 17:00. Responsabilità principali La risorsa sarà incaricata del presidio e della supervisione delle aree del complesso e si occuperà principalmente di: - Gestione e controllo degli accessi pedonali e carrai alla struttura; - Supervisione degli spazi comuni e delle aree esterne; - Monitoraggio costante delle aree di competenza, con particolare attenzione a eventuali anomalie o situazioni da segnalare; - Presidio della struttura secondo le procedure e gli orari stabiliti; - Segnalazione tempestiva di eventuali criticità al referente aziendale. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza pregressa in ambito sicurezza, vigilanza o controllo accessi; - Ottima conoscenza della lingua italiana; - Affidabilità, precisione e senso di responsabilità; - Buone capacità comunicative e relazionali; - Disponibilità a svolgere un'attività dinamica che prevede di camminare per diverse ore durante la giornata; - Nessuna difficoltà a mantenere la posizione eretta e a camminare a lungo; - Disponibilità a lavorare anche all'aperto e in diverse condizioni climatiche; - Flessibilità e disponibilità a coprire, in caso di necessità, l'intero turno lavorativo dalle 07:00 alle 17:00; - Preferibile residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro. Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile dell'azienda; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest |
06/11/2026
| Italia, Veneto, Treviso - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Humangest S.p.A., Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi fiduciari una figura di ADDETTO/A ALLA PORTINERIA / CONTROLLO ACCESSI da inserire presso una struttura sanitaria a Treviso (TV). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Treviso (TV). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale - Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione stabile in azienda. - CCNL applicato: Vigilanza Cooperative e Istituti di Vigilanza – Servizi Fiduciari. - Inquadramento: livello D; La retribuzione lorda mensile prevista per il tempo pieno è pari a € 1.281,43. - Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali, su turno notturno dalle 22:00 alle 06:00. - Disponibilità richiesta: disponibilità a svolgere regolarmente attività lavorativa in orario notturno. Responsabilità principali La risorsa sarà inserita presso la portineria della struttura ospedaliera e si occuperà principalmente di: - Gestione della portineria e presidio del punto di accesso; - Controllo e gestione degli accessi alla struttura ospedaliera; - Accoglienza e indirizzamento di visitatori, utenti e personale; - Gestione del centralino telefonico e smistamento delle chiamate; - Utilizzo del PC per le attività di registrazione, consultazione e gestione delle informazioni; - Gestione delle reperibilità dei medici in caso di emergenze, provvedendo ai contatti secondo le procedure previste; - Comunicazione tempestiva di eventuali criticità o necessità ai referenti competenti; - Svolgimento delle attività di presidio nel rispetto delle procedure organizzative della struttura. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza pregressa in attività di portineria, vigilanza o controllo accessi; - Buona conoscenza e utilizzo del PC; - Buone capacità comunicative e relazionali; - Capacità di gestione del centralino e smistamento delle chiamate; - Precisione, affidabilità e senso di responsabilità; - Buone capacità organizzative e di gestione delle situazioni di emergenza; - Disponibilità a lavorare stabilmente su turno notturno (22:00–06:00); - Essere automuniti/e per raggiungere la sede di lavoro (preferibile). Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo con Humangest; - Colloquio con il responsabile dell'azienda; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. #nordest |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, FOSSANO - Work on Time S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Work on Time è un’ Agenzia per il Lavoro che opera in ambito HR nel complesso mercato del lavoro, creata da un gruppo di professionisti con esperienza consolidata nel campo delle risorse umane. FILIALE DI TORINO Importante nostro cliente che opera in ambito dei servizi di vigilanza ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ADDETTO/A ALLA SORVEGLIANZA NON ARMATA presso SUPERMERCATO La risorsa si occuperà del controllo accesso clientela. Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - Non è richiesta esperienza nella mansione - Affidabilità, precisione e descrizione - Automuniti - Disponibilità immediata ad un colloquio conoscitivo La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL Agenzia Investigativa AISS livello 6B - Part time/Full time disponibilità al lavoro festivo, supplementare e straordinario su turni diurni - Stipendio base 6,5€ lordi all'ora a cui aggiungere la 13 esima e 14 esima mensilità - La retribuzione prevede tutte le tipologie di maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività e quanto previsto dal CCNL che regola il rapporto di lavoro all’interno delle strutture - L’inquadramento contrattuale è subordinato, a norma di legge, con i CCNL abitualmente utilizzati all’interno delle strutture stesse La ricerca ha carattere d’urgenza. Sede di lavoro: FOSSANO (CN) Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, AVIGLIANA - Work on Time S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Work on Time è un’ Agenzia per il Lavoro che opera in ambito HR nel complesso mercato del lavoro, creata da un gruppo di professionisti con esperienza consolidata nel campo delle risorse umane. FILIALE DI TORINO Importante nostro cliente che opera in ambito dei servizi di vigilanza ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ADDETTO/A ALLA SORVEGLIANZA NON ARMATA presso SUPERMERCATO La risorsa si occuperà del controllo accesso clientela. Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - è richiesta esperienza nella mansione - Affidabilità, precisione e descrizione - Automuniti - Disponibilità immediata ad un colloquio conoscitivo La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL Agenzia Investigativa AISS livello 6B - Full time disponibilità al lavoro festivo, supplementare e straordinario su turni diurni - Stipendio base 6,5€ lordi all'ora a cui aggiungere la 13 esima e 14 esima mensilità - La retribuzione prevede tutte le tipologie di maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività e quanto previsto dal CCNL che regola il rapporto di lavoro all’interno delle strutture - L’inquadramento contrattuale è subordinato, a norma di legge, con i CCNL abitualmente utilizzati all’interno delle strutture stesse La ricerca ha carattere d’urgenza. Sede di lavoro: AVIGLIANA (TO) #wottorino Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, CUNEO - Work on Time S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Work on Time è un’ Agenzia per il Lavoro che opera in ambito HR nel complesso mercato del lavoro, creata da un gruppo di professionisti con esperienza consolidata nel campo delle risorse umane. FILIALE DI TORINO Importante nostro cliente che opera in ambito dei servizi di vigilanza ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ADDETTO/A ALLA SORVEGLIANZA NON ARMATA presso SUPERMERCATO La risorsa si occuperà del controllo accesso clientela. Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - Non è richiesta esperienza nella mansione - Affidabilità, precisione e descrizione - Automuniti - Disponibilità immediata ad un colloquio conoscitivo La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL Agenzia Investigativa AISS livello 6B - Part time/Full time disponibilità al lavoro festivo, supplementare e straordinario su turni diurni - Stipendio base 6,5€ lordi all'ora a cui aggiungere la 13 esima e 14 esima mensilità - La retribuzione prevede tutte le tipologie di maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività e quanto previsto dal CCNL che regola il rapporto di lavoro all’interno delle strutture - L’inquadramento contrattuale è subordinato, a norma di legge, con i CCNL abitualmente utilizzati all’interno delle strutture stesse La ricerca ha carattere d’urgenza. Sede di lavoro: CUNEO (CN) #wottorino Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, Torino - Work on Time S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Work on Time Torino, Agenzia per il Lavoro. Un nostro cliente importante cliente operante nel settore della sicurezza e vigilanza ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ADDETTI/E ALLA VIGILANZA NON ARMATA per SUPERMERCATI Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - Richiesta esperienza nella mansione OBBLIGATORIA di almeno 2 anni - Affidabilità, precisione e descrizione - Automuniti La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL Agenzia Investigativa AISS livello 6B - Part time/Full time disponibilità al lavoro festivo, supplementare e straordinario su turni diurni - Stipendio BASE 6,5€ lordi all'ora a cui aggiungere: maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività e la 13 esima e 14 esima mensilità previste dal CCNL di riferimento - Sede di lavoro: TORINO La ricerca ha carattere d’urgenza Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
11/11/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Archimede S.p.A. |
| Cerchiamo CUSTODE ADDETTO/A ALLA VIGILANZA E PORTINERIA per attività di vigilanza, controllo accessi e portineria presso una importante sede a Verona. Attività - Controllo accessi e gestione della portineria - Vigilanza e presidio della struttura - Accoglienza e registrazione di visitatori e fornitori - Atteggiamento professionale e buone capacità relazionali - Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni e nel weekend - Disponibilità immediata o a breve Orario di lavoro Full time, turni a rotazione H24: - Feriali: mattina, pomeriggio e notte - Sabato: solo mattina - Domenica: pomeriggio e notte - Domeniche festive: solo notte CCNL Vigilanza Privata ? Servizi Fiduciari, livello D Sede di lavoro Verona Candidature: Archimede SpA ? Filiale di Modena al numero 3356154837 o alla mail francesca.davoli@archimedespa.it Cerchiamo più persone: se conosci amici o parenti in cerca di lavoro, passa loro il mio numero! Œ Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 18000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
05/11/2026
| Italia, Sardegna, Olbia - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda cliente operante nel settore della Vigilanza, ricerchiamo 80 candidati/e interessati/e a intraprendere un percorso professionale come Guardia Particolare Giurata presso la sede di Olbia. Responsabilita La risorsa sara inserita in un percorso formativo teorico-pratico di circa 150 ore, finalizzato all'acquisizione delle competenze necessarie per lo svolgimento del ruolo. Durante il periodo formativo e' previsto un inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato part-time di 20 ore settimanali. Successivamente, al superamento dell'esame e l'acquisizione dei titoli, si procedera con assunzione full time. Al termine del percorso, la risorsa operera nell'ambito dei servizi di vigilanza e sicurezza, garantendo il rispetto delle procedure aziendali e degli standard previsti dalla normativa di settore. Skill e Professionalita E' necessario possedere i seguenti requisiti: Diploma di scuola secondaria superiore. Disponibilita a frequentare un percorso formativo teorico-pratico di circa 150 ore. Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B1. Disponibilita a lavorare su tre turni (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00). Serieta, affidabilita e forte senso di responsabilita. Attitudine all'apprendimento e al rispetto delle procedure operative e di sicurezza. Buone capacita relazionali e predisposizione al lavoro in team. Precisione, attenzione ai dettagli e capacita di gestione delle situazioni operative. Informazioni retributive Si offre per il periodo di formazione assunzione con contratto di somministrazione a tempo determinato part time di 20 H settimanali. A conclusione del percorso formativo e al superamento dell'esame, si offre assunzione con inquadramento full time e turni di 8h giornaliere articolati su 5 giorni e un giorno di riposo. Retribuzione: 1300 lordi mensili per full time CCNL: Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari Livello: D Qualifica: Operaio Benefit L'azienda mette a disposizione l'auto aziendale per i candidati che viaggiano dalla zona di Sassari. Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Olbia I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
05/11/2026
| Italia, Lombardia, Milano - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. ricerca e seleziona per importante azienda cliente operante nel settore sicurezza un/una Addetto/a alla Portineria e Accoglienza da inserire presso Castello Sforzesco. Posizione La risorsa selezionata si occuperà di: - Gestione della portineria, controllo degli accessi e accoglienza di visitatori, clienti e fornitori, con relativa registrazione tramite portale aziendale SAES; - Apertura e chiusura della sede, gestione di porte, cancelli e allarmi perimetrali; - Attività di centralino e smistamento delle telefonate in ingresso; - Monitoraggio degli accessi e del perimetro aziendale tramite sistema di videosorveglianza TVCC; - Gestione della posta, dei corrieri e degli accessi delle imprese esterne; - Gestione delle chiavi delle auto aziendali e delle richieste di taxi tramite portale SAES; - Controllo periodico delle aree comuni e verifica dell'ordine della sede; - Gestione delle segnalazioni di emergenza e attivazione dei soccorsi secondo le procedure aziendali. Requisiti - Esperienza pregressa in attività di portineria, reception o accoglienza; - Buone capacità relazionali e comunicative; - Conoscenza base della lingua inglese, per l'accoglienza di ospiti stranieri e la gestione di eventuali telefonate; - Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti informatici; - Precisione, affidabilità e riservatezza; - Capacità di gestione degli accessi e di situazioni impreviste; - Formazione antincendio e primo soccorso. Altre informazioni Si offre inserimento in somministrazione di 2/3 mesi Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 08:00 alle 14:30, con 30 minuti di pausa pranzo. Sede di lavoro: Pizza Castello (MI) L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. Dettagli della retribuzione 7,39 EUR all'ora |
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