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Trova lavoro per Middle e Top Management in Italia, Bologna Bologna Emilia Romagna:21
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere Srl, agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca e selezione di profili tecnici, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi di pulizia e multiservizi, un CAPOSQUADRA OPERATIVO (M/F). La risorsa avrà un ruolo operativo e organizzativo e sarà responsabile del coordinamento della squadra di lavoro, garantendo la corretta gestione delle attività, la continuità del servizio e il rispetto degli standard richiesti dal cliente. Nello specifico, si occuperà di: - coordinare e gestire il personale operativo, organizzando turni, presenze e coperture; - garantire la continuità del servizio, intervenendo personalmente in caso di assenze o scoperture; - mantenere un'interfaccia diretta con il cliente, raccogliendone esigenze e richieste; - effettuare sopralluoghi tecnici finalizzati alla valutazione e gestione di lavori extra; - organizzare e supervisionare le attività delle squadre operative; - utilizzare direttamente i principali macchinari professionali per la pulizia, tra cui lavasciuga manuale e uomo a bordo, monospazzola e idropulitrice; - collaborare con responsabili e colleghi per garantire la corretta esecuzione dei servizi e il rispetto delle esigenze del cliente. Luogo di lavoro: Bologna (BO) Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al sabato Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo, PC aziendale, telefono aziendale. Inquadramento: CCNL MULTISERVIZI RAL: 21 000€ - 22 000€ #offertedelmese - In possesso di patente B e automunito (obbligatorio). - Esperienza di 4-6 anni in ruoli di coordinamento operativo, preferibilmente nel settore delle pulizie civili e industriali o dei servizi multiservizi. - Disponibilità a lavorare dal lunedì al sabato, con flessibilità oraria nella fascia indicativa 05:00-22:00. - Disponibilità a effettuare personalmente eventuali sostituzioni in caso di scopertura del servizio; - Attestato Sicurezza Generale (4 ore) (preferenziale). Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 21000,00 a 22000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere Srl - Agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca di profili tecnici, seleziona per azienda cliente un PIZZAIOLO (M/F). La persona selezionata sarà responsabile della preparazione, della cottura e della distribuzione delle pizze alla clientela. Responsabilità - Preparazione e gestione del forno a legna/elettrico e controllo della cottura delle pizze. - Condimento delle pizze, con attenzione alla selezione e alla freschezza degli ingredienti. - Pulizia e mantenimento in ordine della postazione di lavoro, nel rispetto delle norme HACCP. Luogo di lavoro: Bologna centro (BO) Orario di lavoro: Part time di 20h/sett, dal lunedì al venerdì #offertedelmese - Possesso di attestato HACCP. - Abilità nell'utilizzo del forno a legna e/o elettrico. - Esperienza pregressa nel ruolo di pizzaiolo (preferenziale). - Attestato Sicurezza Generale sul lavoro (4 ore) (preferenziale). Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 21000,00 a 22000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Addetto/a segreteria tecnica - categorie protette art. 1 L.68/99 Dove Sede di lavoro: Bologna. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato - Orario di lavoro: 8:30 - 17:30 con 1 ora di pausa pranzo, è prevista anche la possibilità di part time 21/24 h settimanali in base alle esigenze del candidato/a. - Livello retributivo: RAL compresa tra 24000 e 27000 euro. - CCNL Commercio, IV- III livello .Codice CNEL H011. - Opportunità di crescita professionale e stabilizzazione del rapporto di lavoro. Descrizione del ruolo - Preparazione della documentazione di cantiere relativa alle certificazioni ISO in fase di redazione. - Supporto nella gestione delle scadenze amministrative e tecniche. - Gestione delle telefonate in entrata e apertura ticket per le richieste interne ed esterne. Competenze - Conoscenza base delle normative relative alle certificazioni ISO - Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli nella gestione documentale. - Eccellenti doti comunicative per la gestione delle telefonate e il supporto agli interlocutori interni ed esterni. - Capacità di lavorare in autonomia rispettando scadenze prefissate. - Preferibile possesso del certificato ASPP (Addetto al Servizio Prevenzione e Protezione). Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. - Esperienza pregressa anche minima in ruoli amministrativi o segreteria tecnica sarà considerata un plus. - Buona conoscenza degli strumenti informatici di base (pacchetto Office). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica con sede a Bologna, impegnata nel settore tecnico-amministrativo con particolare attenzione alla qualità e alla sicurezza sul lavoro. Offre un ambiente inclusivo e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente in un contesto che valorizza le competenze individuali e promuove il benessere dei propri collaboratori. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Gi Group Spa |
| Cerchi un lavoro in cui trovare tradizione e innovazione? Vorresti metterti in gioco nel settore della logistica? Non perdere l'occasione di fare un'esperienza in FIEGE LOGISTICS un'azienda storica e attiva a livello nazionale ed internazionale! GI GROUP SPA - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min.26/11/04 Prot. N° 1101-SG) ricerca per il magazzino logistico dedicato al settore ABBIGLIAMENTO c/o l'interporto di Bologna: ADDETTE/I AL MAGAZZINO ? CONTROLLO QUALITÀ Di cosa ti occuperai: Sarà tua responsabilità controllare i capi in ingresso, verificando che i prodotti siano corretti, integri e conformi. Assegnerai un bardcode univoco, e dividerai la merce per flusso di appartenenza. Requisiti richiesti: - Precisione e attenzione ai dettagli; - Capacità di lavorare in team; - Automunito/a Sede di lavoro: Bologna INTERPORTO Orario di lavoro: Full time impostato su 2 turni a rotazione settimanale dal lunedì al venerdì. Dal lunedì al giovedì: - Turno 1: 06:00 ? 14:00 - Turno 2: 14:00 ? 22:00 Il venerdì: - Turno 1: 06:00 ? 13:00 - Turno 2: 13:00 ? 20:00 Offerta contrattuale: Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato della durata di 3 mesi, con possibilità di proroghe. Richiesta disponibilità immediata. Inserimento al 6 livello del CCNL LOGISTICA e TRASPORTI. Retribuzione mensile lorda prevista: 1648,74 euro/mese. E' prevista tredicesima e quattordicesima; ticket restaurant da 8 euro per ogni giornata lavorata. Facciamo parte di Gi Group Holding(www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101- SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati |
30/09/2026
| Italia, Bologna Bologna Emilia Romagna - Areajob S.p.A |
| AreaJob S.p.A è un'agenzia per il lavoro a capitale interamente italiano, operante nel settore dell'intermediazione del personale dal 2006 ed in forte crescita ed espansione sul territorio Nazionale. Unisciti alla squadra Areajob di BOLOGNA (BO)! Per l'implementazione dell'organico della filiale ricerchiamo un* SPECIALISTA RISORSE UMANE Cosa farai: • Conduzione dell'iter di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, convocazione dei candidati, colloqui; • Gestione, in sinergia con il Consulente Commerciale di filiale, del rapporto con le aziende clienti per aiutarle a definire i fabbisogni professionali; • Amministrazione del personale, rilevazione presenze ed elaborazione della contrattualistica. Cosa cerchiamo: • Precedente esperienza lavorativa maturata all'interno di Agenzie per il Lavoro o Società di Ricerca e Selezione; • Passione per il mondo delle risorse umane, dinamismo e proattività; • Buona dimestichezza nell'uso dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office. Cosa offriamo: • Contratto full time con assunzione diretta in azienda; • retribuzione compresa tra 23.000 € - 25.000 € • inquadramento: CCNL del Terziario Confcommercio ? codice CNEL H011 - Livello V - IV. • Sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi di filiale; • Interessante percorso di crescita professionale e di sviluppo di carriera; • Formazione e aggiornamento continui con webinar e incontri in presenza mirati, con esperti del settore; • Supporto fluido e costante da parte di un team di professionisti. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. |
30/09/2026
| Italia, Valsamoggia Bologna Emilia Rom - Areajob S.p.A |
| AreaJob S.p.A è un'agenzia per il lavoro a capitale interamente italiano, operante nel settore dell'intermediazione del personale dal 2006 ed in forte crescita ed espansione sul territorio Nazionale. Unisciti alla squadra Areajob di Valsamoggia (BO) Per l'implementazione dell'organico della filiale ricerchiamo un* CONSULENTE COMMERCIALE HR Cosa farai: • attività di consulenza sui servizi offerti e sulla normativa del lavoro; • sviluppo commerciale e gestione dei clienti attivi; • elaborazione preventivi. Cosa cerchiamo: • precedente esperienza lavorativa di almeno 6 mesi maturata nell'ambito della vendita di servizi, preferibilmente all'interno di APL; • passione per il mondo delle risorse umane, dinamismo e proattività; • buona dimestichezza nell'uso di strumenti informatici e del Pacchetto Office; Cosa offriamo: • contratto full time con assunzione diretta in azienda; • retribuzione compresa tra 23.000 € - 25.000 € • inquadramento: CCNL del Terziario Confcommercio ? codice CNEL H011 - Livello V - IV. • sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi di filiale; • interessante percorso di crescita professionale e di sviluppo di carriera; • formazione e aggiornamento continui con webinar e incontri in presenza mirati, con esperti del settore; • supporto fluido e costante da parte di un team di professionisti. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. |
30/09/2026
| Italia, Valsamoggia Bologna Emilia Rom - Areajob S.p.A |
| AreaJob S.p.A è un'agenzia per il lavoro a capitale interamente italiano, operante nel settore dell'intermediazione del personale dal 2006 ed in forte crescita ed espansione sul territorio Nazionale. Unisciti alla squadra Areajob di VALSAMOGGIA (BO)! Per l'implementazione dell'organico della filiale ricerchiamo un* SPECIALISTA RISORSE UMANE Cosa farai: • Conduzione dell'iter di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, convocazione dei candidati, colloqui; • Gestione, in sinergia con il Consulente Commerciale di filiale, del rapporto con le aziende clienti per aiutarle a definire i fabbisogni professionali; • Amministrazione del personale, rilevazione presenze ed elaborazione della contrattualistica. Cosa cerchiamo: • Precedente esperienza lavorativa maturata all'interno di Agenzie per il Lavoro o Società di Ricerca e Selezione; • Passione per il mondo delle risorse umane, dinamismo e proattività; • Buona dimestichezza nell'uso dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office. Cosa offriamo: • Contratto full time con assunzione diretta in azienda; • retribuzione compresa tra 23.000 € - 25.000 € • inquadramento: CCNL del Terziario Confcommercio ? codice CNEL H011 - Livello V - IV. • Sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi di filiale; • Interessante percorso di crescita professionale e di sviluppo di carriera; • Formazione e aggiornamento continui con webinar e incontri in presenza mirati, con esperti del settore; • Supporto fluido e costante da parte di un team di professionisti. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. |
26/09/2026
| Italia, Nonantola Modena Emilia Romagn - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Modena, ricerca un TECNICO COMMERCIALE JUNIOR per azienda cliente, settore metalmeccanico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione clienti già fidelizzati - Ampliamento e sviluppo pacchetto clienti - Gestione dei rapporti con i clienti durante la trattativa commerciale e post-vendita - Sopralluoghi e visite di gestione presso il cliente REQUISITI Si richiede: - Competenze relazionali ed orientamento al cliente - Determinazione, affidabilità e trasparenza organizzativa - Diploma ad indirizzo tecnico - Flessibilità e disponibilità a trasferte giornaliere ALTRE INFORMAZIONI Si offre un contratto a tempo determinato iniziale, scopo trasformazione a tempo indeterminato. Orario full time dal lunedì al venerdì 8.30-12.00/14-17.30. Range retributivo: 25.000€ - 28.000€ Inquadramento: CCNL metalmeccanica artigianato 4° Livello. LUOGO DI LAVORO Nonantola (MO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
26/09/2026
| Italia, Bologna - Michael Page |
| In ottica di potenziamento della divisione INDUSTRIA & SERVIZI siamo alla ricerca di un/a Consultant, che supporti i clienti, principali players del mondo Retail, dell'industria e dei Servizi in percorsi di trasformazione ed evoluzione dei modelli di business in un'ottica di crescita e sviluppo continuo per eccellere sul mercato. Sarà coinvolto/a in progettualità che coprono diverse aree tematiche quali: sales & marketing, customer strategy, omnichannel, business planning, operation & supply chain. TASK PRINCIPALI: Riportando al Manager di progetto e con progressiva esposizione sul Cliente, la risorsa lavorerà supportando il team in attività di: - Individuazione delle aree di intervento secondo i need espressi e e/o latenti del cliente - Definizione del percorso e progettazione operativa dell'intervento progettuale - Analisi quantitative e qualitative volte ad individuare le aree di intervento progettuali - Disegno e sviluppo delle soluzioni da adottare e relativa pianificazione di progetto Il profilo ideale è un Consulente che: - Ha conseguito una laurea magistrale in ingegneria gestionale o in ambito economico/manageriale; - Ha un'esperienza pregressa maturata in società di consulenza strategico/organizzativa di almeno 1 o 2 anni, in modo particolare su clienti del mercato Retail e Fast Moving Consumer Goods; - È stato coinvolto in progettualità di redazioni di piani industriali e strategici e/o di trasformazione; - Possiede comprovata esperienza su tematiche afferenti all'analisi dei processi aziendali; - Possiede comprovata esperienza nel relazionarsi in modo autonomo direttamente con il cliente, nell'acquisizione delle informazioni necessarie per il disegno del progetto e la gestione dei SAL; - Ha ottima conoscenza/competenza del pacchetto office, in particolare Excel e PPT; - Ha ottima conoscenza della lingua inglese. Il nostro Partner in questo progetto di ricerca è una società di Consulenza di direzione, presente sul mercato da più di 40 anni, che opera nel campo dei servizi professionali di consulenza, sviluppo delle competenze e valorizzazione delle risorse umane e che punta all'innovazione e al perseguimento della vision strategica dei propri clienti. Sede: Bologna. Per la presente posizione è previsto un inquadramento ai sensi del CCNL Distribuzione Cooperativa, con RAL a partire da 28.000 euro e livello contrattuale determinato in coerenza con l'esperienza del profilo professionale. La sede di lavoro è Zola Predosa - Bologna, ma potrebbero essere richieste trasferte sul territorio nazionale. Attualmente la modalità lavorativa adottata è ibrida (60% presenza + 40% a distanza). |
24/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di Retribuzione oraria lorda: Fino a 8,50 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa da inserire come Capo Squadra / Responsabile Operativo di Cantiere per la zona di Bologna e limitrofi. La persona selezionata si occuperà sia della gestione operativa delle squadre e dei turni di lavoro sui diversi cantieri (richieste buone competenze informatiche), sia dello svolgimento in prima persona delle attività di pulizia. Il ruolo prevede inoltre la disponibilità a brevi trasferte per il controllo e il monitoraggio del corretto andamento delle commesse. Si valutano con interesse anche profili junior, dinamici e spigliati. La persona si occuperà di: Pianificazione, gestione e organizzazione dei turni di lavoro e delle squadre operative sui cantieri Utilizzo di strumenti informatici aziendali per la gestione della reportistica, programmazione e coordinamento delle risorse Svolgimento di attività operative di pulizia, sanificazione e igienizzazione presso i diversi cantieri assegnati Sopralluoghi e controlli di qualità sulle commesse per verificare il rispetto degli standard contrattuali e delle procedure aziendali Monitoraggio e rifornimento dei materiali, delle attrezzature e dei prodotti nei singoli cantieri Gestione delle urgenze e coordinamento quotidiano con la sede e con i referenti del cliente Orario e modalità di lavoro: Full time (40 ore settimanali): dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 08:00 ? 17:00 Disponibilità al lavoro nella giornata del sabato all'occorrenza Disponibilità a effettuare brevi trasferte per il controllo delle commesse Offerta: Opportunità di inserimento in un contesto dinamico con possibilità di crescita professionale Inquadramento contrattuale: CCNL Multiservizi, 3° livelloRequisiti Buone competenze informatiche per la gestione di turni, comunicazioni e reportistica Attitudine al coordinamento e alla gestione del personale, unita a buone doti comunicative, spigliatezza e dinamicità (si valutano anche profili junior) Disponibilità a svolgere attività operative di pulizia sui cantieri e a effettuare brevi trasferte sul territorio per controlli sulle commesse Possesso di patente B per gli spostamenti di servizio |
19/09/2026
| Italia, Bologna - Michael Page |
| Il/La candidato/a ideale avrà le seguenti principali responsabilità: - Pianificazione operativa delle attività cliniche e gestione degli asset sanitari: blocco operatorio, degenze, ambulatori e Servizi; - Coordinamento con Direzione Amministrativa e Sanitaria, medici responsabili delle UOC, servizi assistenziali e funzioni aziendali; - Supervisione e ottimizzazione dei processi ambulatoriali e di ricovero; - Monitoraggio dei KPI operativi, produttivi ed economico-gestionali; - Revisione e reingegnerizzazione dei processi organizzativi finalizzati all'incremento dell'efficienza operative; - Monitoraggio della programmazione delle prestazioni nel rispetto dei tempi di attesa e della normativa vigente; - Coordinamento delle attività di Supply Chain Management a supporto dei processi di cura; - Implementazione e manutenzione di strumenti di reporting e analisi direzionale; - Supporto alla Direzione nei progetti di sviluppo operativo e miglioramento continuo La figura ricercata ha maturato una consolidata esperienza in ruoli Operations, Organizzazione o Direzione Operativa in ambito sanitario. Provenienza da strutture ospedaliere, case di cura, gruppi sanitari o consulenza healthcare Importante struttura sanitaria privata accreditata con il Servizio Sanitario Nazionale (SSN) Ottima opportunità di carriera. |
18/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Calderara Di Reno - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa ricerca per una solida azienda Metalmeccanica della zona di Calderara (BO) un:ADDETTO/A ALLA PROGRAMMAZIONE DELLA PRODUZIONE JUNIORLa risorsa verra inserita all'interno di un team di lavoro gia presente e riportando al Responsabile di Produzione, dovra garantire la corretta analisi ed elaborazione dei dati necessari alla definizione del piano di produzione, interfacciandosi con i referenti delle altre aree produttive e ufficio acquisti, al fine di garantire il tempestivo rifornimento delle linee produttive, ed il rispetto delle date di consegna al cliente.Principali responsabilita:Programmazione della produzione;Programmazione della produzione di reparti esterni;Rilascio del piano di produzione;Monitorare l'avanzamento del piano di produzione;Analisi della disponibilita dei materiali;Manutenzione delle date degli ordini di produzione sulla base della disponibilita del materiale e dell'analisi dei messaggi MRP;Confronto con area acquisti per la verifica dei materiali mancanti;Confronto con area Sales per la verifica/definizione delle date di consegna del prodotto finito;Si richiede:Conoscenza di SAP o altri ERP avanzati;Conoscenza dell'algoritmo MRP;Buona conoscenza di Excel;Buona esperienza dei principali strumenti e concetti Lean (VSM, 5S, Std Work, Continuous Flow, ecc..);L'offerta prevede l'assunzione diretta da parte dell'azienda con contratto a tempo indeterminato e retribuzione compresa nel range 30K- 35K RAL. Disponibilita oraria: Full Time |
18/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Adecco Italia |
| Adecco ricerca per importante societa di consulenza presente in tutto il territorio nazionale e per la sua filiale di Bologna un/una:RSPPLa figura ricercata e' abilitata come RSPP e si occupera per i numerosi clienti della societa facenti parte del mondo industriale di redazione dei DVR, DUVRI e di gestire la parte di salute e sicurezza. Fornira inoltre supporto per le attivita consulenziali relative ad ispezioni di enti certificatori e/o in materia di formazione e salute e sicurezza.Nello specifico: Svolgimento di sopralluoghi presso le sedi clienti con mezzo aziendale Elaborazione dl DVR generale per le sedi clienti dei diversi settori Elaborazione DVR specifici Rilievi e misure strumentali al fine di elaborare i DVR specifici Elaborazione di DUVRI Elaborazione Piani di Emergenza Svolgimento corsi di formazione per la sicurezza in qualita di docente Organizzazione e gestione delle prove di evacuazione presso le aziende clientiCompletano il profilo buone doti comunicative e proattivita.Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.Fascia di RAL 35k-38k Disponibilita oraria: Full Time |
17/09/2026
| Italia, Bologna - Michael Page |
| Le principali responsabilità associate al ruolo saranno: - Gestire e monitorare i flussi di cassa giornalieri, assicurando una corretta pianificazione delle disponibilità finanziarie. - Supportare la redazione delle previsioni di tesoreria di breve, medio e lungo periodo, analizzando gli scostamenti e individuando azioni correttive. - Presidiare il cash flow management, contribuendo al miglioramento dell'accuratezza delle previsioni finanziarie. - Monitorare la posizione finanziaria aziendale attraverso analisi periodiche della liquidità e dei fabbisogni finanziari. - Garantire la corretta esecuzione dei pagamenti e degli incassi nel rispetto delle procedure interne e delle deleghe autorizzative. - Coordinare le attività di riconciliazione bancaria e supportare la corretta contabilizzazione dei movimenti finanziari. - Gestire le relazioni operative con gli istituti bancari e supportare il monitoraggio delle condizioni contrattuali applicate. - Predisporre reportistica direzionale e dashboard dedicate al monitoraggio dei principali KPI di tesoreria. - Contribuire allo sviluppo di strumenti digitali e all'automazione dei processi Treasury, favorendo una maggiore efficienza operativa. - Partecipare a progetti trasversali finalizzati alla standardizzazione, semplificazione e integrazione dei processi finanziari. - Supportare l'implementazione di nuove procedure, sistemi in ambito Treasury e Cash Management. - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini. - Esperienza di almeno 3 anni in ambito Tesoreria all'interno di contesti aziendali strutturati e complessi. - Buona conoscenza dei processi di tesoreria, cash management e gestione della liquidità. - Esperienza nella predisposizione di cash flow forecast e nell'analisi dei flussi finanziari. - Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Microsoft Office. - Conoscenza di SAP o di altri sistemi ERP. - Gradita esperienza nell'utilizzo di sistemi di Treasury Management System (TMS), con particolare interesse per Piteco. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di strumenti e logiche di cash pooling. La risorsa entrerà a far parte dell'area Finance con l'obiettivo di contribuire alla gestione e all'ottimizzazione dei processi di tesoreria, garantendo il presidio della liquidità aziendale e supportando l'evoluzione degli strumenti e delle procedure di Treasury. Si offre: - Progetto di crescita in area Treasury, all'interno di un contesto organizzato e strutturato. - Contratto a tempo indeterminato - Retribuzione tra 35.000 e 45.000€. - Possibilità di lavorare in modalità ibrida. |
15/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Orario: MOG Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione corso di formazione Corso di formazione professionale gratuito di TECNICHE COMMERCIALI - VENDITORI AUTOVEICOLI Ente Finanziatore: Forma.Temp Soggetto Promotore: Lavoropiù spa Ente Attuatore: Forpiù srl Durata: 62 ore ? Dal 05/10/2026 al 16/10/2026 Orari: Dal lunedì al venerdì - 09:30?12:30 | 13:30?16:30 Sede: online sulla piattaforma Zoom. È necessario disporre di PC o Tablet (no smartphone) dotati di webcam, cuffie o casse, microfono e connessione internet stabile. Destinatari: il corso è rivolto sia a persone occupate che a disoccupati, iscritti e registrati presso l'APL promotrice del corso Lavoropiù SPA. Requisiti: Diploma o Laurea. Contenuti del corso: - Tecniche di vendita - Contatto con il cliente in Salone - Auto nuova e Auto usata - Acquisto diretto - Prestito auto (finanziamento del veicolo) - Garanzie assicurative accessorie - Noleggio a Lungo Termine - Leasing - Garanzia legale Garanzia conformità - Servizi post-vendita assistenza officina - Personal Branding - Time Management - salute e Sicurezza/Diritti e Doveri dei Lavoratori Figura professionale in uscita: Sales Specialist/Business Developer RequisitiDiploma e Laurea |