Aiuta le aziende a crescere cercando lavoro come recruiter, HR manager o addetto alla formazione. Questa categoria è dedicata alla gestione del capitale umano in ogni sua forma, dalla selezione del personale alle politiche di compensation.
Trova opportunità in agenzie per il lavoro o dipartimenti HR interni per valorizzare il talento e l'organizzazione aziendale.

Trova lavoro per Risorse umane in Italia, Thiene:15

21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VICENZA - DURING S.P.A.
During Spa è una realtà consolidata nel settore delle risorse umane, attiva nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione, formazione e consulenza HR per aziende di diversi settori. L'azienda opera con un approccio orientato alla qualità del servizio e alla valorizzazione delle persone. L'obiettivo è creare incontri efficaci tra talenti e imprese, supportando i clienti lungo l'intero ciclo di vita del personale. L'ambiente di lavoro è dinamico, collaborativo e attento allo sviluppo professionale. Informazioni sul ruolo Per la nostra Filiale di Vicenza siamo alla ricerca di una figura di Hr Recruiter. La risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione del personale per i clienti della filiale. Responsabilità - Gestire l'analisi delle job description - Pubblicare gli annunci - Effettuare lo screening dei curricula - Condurre colloqui di selezione, sia telefonici sia in presenza che da remoto - Partecipare al contatto con i clienti per la raccolta delle esigenze - Proporre soluzioni di recruiting - Supportare nelle fasi di inserimento del personale - Aggiornare le banche dati - Gestire attività amministrativa di base legata alle assunzioni - Collaborare con il team interno per il raggiungimento degli obiettivi di filiale Qualifiche - Esperienza in ruoli di recruiter in contesti di agenzia per il lavoro di almeno 4-5 anni - Titolo di studio in ambito umanistico, psicologico, giuridico o economico Competenze richieste - Ottime capacità relazionali e di comunicazione - Orientamento al cliente e attitudine al lavoro in team - Buona dimestichezza con i principali strumenti digitali, gestionali HR, piattaforme di recruiting e social network professionali - Motivazione alla crescita nel settore delle risorse umane - Proattività e capacità organizzativa Compenso e Orari di lavoro Fascia RAL dai 25.000€ ai 30.000€ annui da valutare in base alla seniority del profilo. Inserimento full time, dal Lunedì al Venerdì During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, ROSSANO VENETO - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere, filiale di Bassano del Grappa (VI), ricerca per azienda cliente di Rossano Veneto (VI), specializzata in lavorazioni per i grandi marchi dell'alta moda (ricami, lavorazioni laser, termoformatura e lavorazioni su pelle), ADDETTI/E AL REPARTO PELLE. Di cosa ti occuperai: - lavorazioni su pelle: intarsi, incisioni laser, applicazioni e rifiniture; - preparazione e controllo dei materiali prima e dopo la lavorazione; - verifica della qualità e della precisione dei pezzi, nel rispetto degli standard richiesti dai brand del lusso; - confezionamento e gestione ordinata del materiale lavorato. - Precisione, manualità e attenzione al dettaglio; - esperienza pregressa con pelle, pelletteria, tessuti o materiali per la moda (gradita ma non indispensabile: è prevista formazione in azienda); - disponibilità a lavorare in team in un ambiente dinamico; - serietà, puntualità e voglia di imparare un mestiere artigianale. Si offre: - inserimento in un'azienda storica del Made in Italy attiva dal 1987; - contratto iniziale a tempo determinato tramite agenzia, con possibilità di proroga e di inserimento diretto; - affiancamento da personale esperto e formazione sul posto. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 08:00?12:00 / 13:30?17:30. Sede di lavoro: Rossano Veneto (VI). RAL: 22000/23000. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 23000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, ZANE ' - DURING S.P.A.
Per Studio di Consulenza del Lavoro nei limitrofi di Schio (VI) cerchiamo urgentemente un/a IMPIEGATO/A ADDETTO/A PAGHE. Cosa offriamo: - Inserimento con contratto a tempo indeterminato; - CCNL applicato Studi Professionali; - RAL €25.000 - €26.500, commisurata all'esperienza; - Orario di lavoro: full time o part time 6 ore con flessibilità oraria. Disponibilità di un locale interno adibito a mensa. La risorsa, inserita all'interno dello Studio, sarà di supporto e si occuperà principalmente di: - Elaborazione cedolini paga; - Gestione assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni; - Gestione degli adempimenti mensili e annuali; - Contatto e gestione delle aziende clienti.  - Esperienza, anche breve, in Studio di Consulenza del Lavoro o Associazione di Categoria; - Conoscenza della normativa del lavoro; - Precisione e capacità di organizzare il lavoro e rispettare le scadenze. Saranno valutate positivamente anche candidature di professionisti che abbiano recentemente sostenuto l'Esame di Stato per l'abilitazione alla professione di Consulente del Lavoro, purché fortemente motivati a intraprendere un percorso di crescita professionale all'interno dello Studio. Sede: limitrofi di Schio (VI). During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Thiene - Adecco Italia
Profilo Il mondo HR ti appassiona e Sei alla ricerca di una prima occupazione in ambito risorse umane? Ti piacerebbe inserirti presso una realta multinazionale e consolidata come la nostra? Se il mondo HR ti appassiona e ti reputi una persona empatica, versatile e dinamica, allora potremmo essere cio che cerchi! Responsabilita Per l'organico interno della nostra Filiale siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage per rafforzamento organico interno, la quale si occupera di : gestione front office; colloqui telefonici e in presenza; pubblicazione annunci con relativo screening e valutazione dei candidati; supporto amministrativo con l'inserimento presenze dei lavoratori Skill e Professionalita Il profilo ideale e' in possesso di una Laurea in Materie Umanistiche o Economiche e: - Ottime doti relazionali; - Ottime doti di Team-Working; - Ottime capacita di Problem Solving; Informazioni retributive Retribuzione: 500 CCNL: Commercio Terziario Livello: stage Qualifica: Impiegati I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per una storica e solida azienda produttiva, punto di riferimento a livello internazionale nel proprio settore di riferimento, con sede a Vicenza, ricerchiamo un/a HR Administration Specialist. Responsabilità La risorsa entrerà a far parte dell'area HR e, in collaborazione diretta con l'HR Manager, supporterà la gestione amministrativa del personale lungo l'intero ciclo di vita del dipendente. La figura si occuperà delle seguenti attività: - gestione e controllo quotidiano delle presenze e dei relativi giustificativi; - controllo e chiusura mensile delle presenze; - supporto nella gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente, dall'assunzione alle successive variazioni contrattuali; - gestione della documentazione e degli adempimenti amministrativi relativi al personale; - collaborazione con ApL, istituti scolastici ed enti di formazione; - monitoraggio e organizzazione delle scadenze relative a visite mediche e formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza; - supporto nell'organizzazione e nel monitoraggio dei percorsi formativi aziendali; - aggiornamento e archiviazione della documentazione HR. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - diploma di scuola secondaria superiore o laurea in discipline giuridiche o affini; - esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione del personale/HR, preferibilmente maturata all'interno aziende produttive o di ApL; - buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel. L'inserimento è previsto secondo il CCNL Metalmeccanica Industria, C2. La retribuzione sarà definita sulla base dell'esperienza e delle competenze maturate, all'interno di una RAL indicativa compresa tra €30.000 e €36.000, oltre a variabile e mensa aziendale. Sede di lavoro: Vicenza. #LI-AP6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
21/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Arzignano - Adecco Italia
Profilo Per una primaria agenzia per il lavoro operante nel settore della ricerca e selezione del personale, con sede ad Arzignano (Vicenza), si ricerca una risorsa da inserire in Stage nell'area Risorse Umane. La figura affianchera il team nelle attivita quotidiane di gestione dei candidati e di supporto ai processi di selezione, amministrazione del personale e rapporti con le aziende clienti. Il percorso di stage, della durata di 6 mesi e con orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00, e' finalizzato all'assunzione, previo esito positivo dell'esperienza formativa. L'ambiente di lavoro e' strutturato, attento al rispetto delle normative in materia di lavoro e orientato alla professionalita. Responsabilita Supportare le attivita di ricerca e selezione del personale, collaborando alla pubblicazione annunci e allo screening dei curricula in base alle richieste delle aziende clienti. Gestire il primo contatto con i candidati, organizzando colloqui conoscitivi e raccogliendo le informazioni necessarie per l'inserimento nei processi di selezione in corso. Collaborare con il team nella gestione dei dati anagrafici e documentali dei candidati, assicurando l'aggiornamento puntuale e la corretta archiviazione nel rispetto della normativa privacy. Supportare le attivita amministrative legate alla somministrazione di lavoro, come predisposizione documentazione, controllo delle scadenze e verifica della completezza delle informazioni fornite. Interfacciarsi con le aziende clienti per fornire aggiornamenti sui processi di selezione in corso, raccogliendo le esigenze di profilo e trasmettendo le informazioni al team di riferimento. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo degli strumenti informatici di base, con particolare attenzione a posta elettronica e gestione di documenti digitali in modo organizzato e preciso. Buone capacita comunicative scritte e orali, utili nella gestione dei contatti con candidati e aziende e nella corretta trasmissione delle informazioni interne. Attenzione al dettaglio e capacita di rispettare procedure, scadenze e normative, soprattutto in materia di privacy e gestione dei dati personali dei candidati. Propensione al lavoro in team, con disponibilita a collaborare e a condividere informazioni in modo strutturato per supportare i processi di selezione. Capacita di organizzare le proprie attivita giornaliere, rispettando l'orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00 e le priorita operative definite dal tutor. Benefit Informazioni Aggiuntive Previsto rimborso di 500,00 euro mensili I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
20/10/2026
Nuovo!
Italia, Vicenza - Randstad Italia S.p.A.
Vuoi diventare Operatore Fiscale e partecipare alla campagna fiscale 2027 del CAF CGIL di Vicenza?   Randstad Italia sta organizzando un corso specializzante con lo scopo di formare ed assumere OPERATORI FISCALI.    Le candidature dovranno pervenire entro il 25/10/2026.    I 100 corsisti che verranno selezionati parteciperanno ad un corso gratuito Forma.temp. al superamento del quale saranno inseriti nel ruolo come descritto di seguito: operatore fiscale con contratto stagionale in somministrazione a tempo determinato da aprile 2027 a giugno 2027 con possibilità di proroga.   Tipologia contrattuale: Somministrazione a tempo determinato. RAL tra 23.000€ e 26.000€ CCNL Terziario-confcommercio.     Orario di lavoro: part-time o full-time.  Luogo di lavoro: Montecchio Maggiore, Arzignano, Asiago, Bassano del Grappa, Camisano, Chiampo, Dueville, Lonigo, Malo, Noventa, Piovene Rocchette, Schio, Thiene, Valdagno,   Vicenza. Retribuzione annua: 23000€ - 25000€ esperienzanon richiesta Possiedi questi requisiti?  - diploma o laurea preferibilmente ad indirizzo amministrativo-contabile; - buona dimestichezza nell'utilizzo di strumenti informatici; - spiccata attitudine al rapporto con il pubblico; - flessibilità oraria e di spostamento; - gradita pregressa esperienza in ambito amministrativo e partecipazione a precedenti attività formative e/o lavorative nel settore pratiche fiscali. Completano il profilo: forte attitudine a lavorare in team, ottime capacità di problem solving, e attitudine all'ascolto, flessibilità, motivazione.   É necessaria la dotazione di PC o Tablet provvisti di webcam, audio e microfono funzionanti   Se il tuo profilo sarà in linea ti ricontatteremo il prima possibile.   Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L'intervento formativo è: - gratuito - finanziato dall'Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione) - promosso dall'APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l'Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 25000 annuale
17/10/2026
Italia, Veneto, Montecchio Maggiore - Adecco Italia
Profilo HR GENERALIST Adecco Italia Spa - Filiale di Montecchio Maggiore ricerca, per azienda cliente del territorio, una risorsa da inserire nel ruolo di HR Generalist . La figura selezionata entrera a far parte dell'ufficio Risorse Umane, occupandosi in autonomia della gestione dei principali processi HR. L'azienda e' alla ricerca di un professionista con esperienza nel settore, capace di gestire operativamente le attivita di selezione, amministrazione del personale e supporto ai responsabili di funzione. Responsabilita La risorsa si occupera delle seguenti attivita: Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; Pubblicazione annunci, screening CV e conduzione dei colloqui; Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente; Supporto alle attivita di onboarding e inserimento delle nuove risorse; Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e relativi adempimenti; Interfaccia con consulenti del lavoro e agenzie per il lavoro; Supporto nella gestione della formazione e dei piani di sviluppo del personale; Collaborazione con il management nelle attivita di organizzazione e gestione HR. Skill e Professionalita Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini; Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ambito Risorse Umane; Buona conoscenza dei processi di selezione e amministrazione del personale; Buona conoscenza del pacchetto Office; Ottime capacita organizzative e relazionali; Autonomia operativa, precisione e riservatezza. Informazioni retributive Retribuzione: 32.000/ 40.000 Ral CCNL: Metalmeccanica Industria Livello: B1- B2 Qualifica: Impiegato Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italia, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa - Filiale di Bassano Del Grappa ricerca, per azienda cliente del territorio, una risorsa da inserire nel ruolo di HR Generalist . La figura selezionata entrera a far parte dell'ufficio Risorse Umane, occupandosi in autonomia della gestione dei principali processi HR. L'azienda e' alla ricerca di un professionista con esperienza consolidata nel settore, capace di gestire operativamente le attivita di selezione, amministrazione del personale e supporto ai responsabili di funzione. Responsabilita La risorsa si occupera delle seguenti attivita: Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; Pubblicazione annunci, screening CV e conduzione dei colloqui; Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente; Supporto alle attivita di onboarding e inserimento delle nuove risorse; Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e relativi adempimenti; Interfaccia con consulenti del lavoro e agenzie per il lavoro; Supporto nella gestione della formazione e dei piani di sviluppo del personale; Collaborazione con il management nelle attivita di organizzazione e gestione HR. Skill e Professionalita Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini; Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ambito Risorse Umane; Buona conoscenza dei processi di selezione e amministrazione del personale; Buona conoscenza del pacchetto Office; Ottime capacita organizzative e relazionali; Autonomia operativa, precisione e riservatezza. Informazioni retributive RAL: 35000 - 40000 CCNL: Metalmeccanica Industria Livello: C3/B1 Qualifica: Impiegato Benefit Percorso di crescita e sviluppo professionale; Ambiente strutturato e orientato alla valorizzazione delle persone Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base all'esperienza maturata; I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italia, Veneto, Cittadella - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia SpA ricerca un/una tirocinante curriculare da inserire nella Divisione Permanent che contribuisca in maniera efficace e significativa ai piani di sviluppo aziendali. La risorsa individuata sara inserita in un contesto stimolante, innovativo e avra la possibilita di collaborare con colleghi senior per tutto il percorso di apprendimento. Affianchera un Senior Consultant dedicato alla Ricerca e Selezione di profili specializzati per zone di Cittadella in tutte le attivita legate alla Delivery e allo sviluppo del Business. Responsabilita Il percorso di formazione ed affiancamento, sotto la guida costante del Consultant, prevedera: analisi del contesto aziendale e delle relative esigenze; studio e definizione dei profili professionali e relativa stesura delle job description; progettazione e pianificazione del processo di selezione; attivazione dei canali dedicati al reclutamento online e offline, networking, hunting su Linkedin con profilo Recruiter; sviluppo di un network di candidati e stakeholders idoneo a favorire il reclutamento; affiancamento durante le attivita di selezione: screening cv, colloqui strutturati, somministrazione di questionari per la selezione, elaborazione dossier candidati; attivita di marketing del candidato Skill e Professionalita Desideriamo entrare in contatto con giovani di potenziale con queste caratteristiche: Laureandi in preferibilmente in Psicologia, Economia e Commercio, Scienze della Comunicazione, Giurisprudenza o altro con possibilita di svolgere un tirocinio curriculare di 6 mesi. attitudine per il settore delle Risorse Umane; spiccate doti relazionali e velocita nell'apprendimento; dimestichezza con i principali tools informatici; persone spigliate, proattive e determinate. Informazioni retributive Si offre tirocinio curriculare di 6 mesi con rimborso spese di 450 € Disponibilita oraria: Full Time 9-13 14-18 Benefit Buoni pasto Possibilita di accedere a corsi di formazione crescita pensato per chi ha l'ambizione di lavorare con le risorse umane e vuole continuare ad investire nella propria formazione. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Adecco Italia
Profilo HR GENERALIST Adecco Italia Spa - Filiale di Vicenza City ricerca, per azienda cliente del territorio, una risorsa da inserire nel ruolo di HR Generalist. La figura selezionata entrera a far parte dell'ufficio Risorse Umane, occupandosi in autonomia della gestione dei principali processi HR. L'azienda e' alla ricerca di un professionista con esperienza consolidata nel settore, capace di gestire operativamente le attivita di selezione, amministrazione del personale e supporto ai responsabili di funzione. Responsabilita Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; Pubblicazione annunci, screening CV e conduzione dei colloqui; Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente; Supporto alle attivita di onboarding e inserimento delle nuove risorse; Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e relativi adempimenti; Interfaccia con consulenti del lavoro e agenzie per il lavoro; Supporto nella gestione della formazione e dei piani di sviluppo del personale; Collaborazione con il management nelle attivita di organizzazione e gestione HR. Skill e Professionalita Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini; Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ambito Risorse Umane; Buona conoscenza dei processi di selezione e amministrazione del personale; Buona conoscenza del pacchetto Office; Ottime capacita organizzative e relazionali; Autonomia operativa, precisione e riservatezza. Proposta contrattuale Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base all'esperienza maturata Percorso di crescita e sviluppo professionale Ambiente strutturato e orientato alla valorizzazione delle persone. Orario di lavoro: full time dal lunedi al venerdi Luogo di lavoro: Vicenza Se possiedi esperienza nella gestione delle Risorse Umane, spiccate capacita relazionali e desideri entrare a far parte di una realta solida e dinamica, questa potrebbe essere l'opportunita giusta per te! Informazioni retributive RAL: 35.000€ - 40.000€ CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: B2 Qualifica: Impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/10/2026
Italia, Veneto, VICENZA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore manifatturiero, ricerca:   HR COORDINATOR – PAYROLL & PRESENZE   La risorsa sarà inserita all'interno della funzione Risorse Umane di una realtà industriale strutturata e si occuperà della gestione amministrativa del personale, con particolare focus sull'elaborazione delle paghe e sulla gestione delle presenze, garantendo accuratezza, riservatezza e conformità alla normativa vigente e al CCNL Tessile e Pelletteria.   Il ruolo prevede inoltre un'interazione costante con i dipendenti, i responsabili aziendali e gli interlocutori HR, contribuendo al miglioramento continuo dei processi di amministrazione e gestione del personale.   La risorsa si occuperà di: - Gestione presenze e assenze: monitoraggio delle timbrature, gestione di giustificativi, straordinari, turni, ferie, permessi, malattie e altre tipologie di assenza, fornendo supporto ai dipendenti per le relative richieste. - Payroll e adempimenti contributivi: raccolta e verifica dei dati necessari all'elaborazione delle buste paga, controllo dei cedolini in collaborazione con lo studio paghe esterno e gestione delle pratiche previdenziali, assicurative e relative agli infortuni sul lavoro. - Amministrazione del personale: gestione delle pratiche di assunzione e cessazione, predisposizione della documentazione contrattuale, aggiornamento dei fascicoli dei dipendenti e gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti. - Reportistica e supporto HR: elaborazione di report relativi a presenze, straordinari e costo del personale, collaborazione con i responsabili aziendali sulle attività di selezione, formazione e sviluppo del personale, contribuendo all'ottimizzazione dei processi HR. - Compliance e riservatezza: assicurare la corretta gestione dei dati personali nel rispetto della normativa vigente in materia di lavoro, privacy e protezione dei dati.   Sono richiesti: - Diploma o laurea, preferibilmente in ambito economico, giuridico o umanistico. - Esperienza pregressa di almeno 4-5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente maturata in contesti industriali o manifatturieri strutturati. - Ottima conoscenza del CCNL Tessile e Pelletteria e della normativa in materia di diritto del lavoro, previdenza sociale e amministrazione del personale. - Esperienza nella gestione delle presenze e nella preparazione e verifica dei dati per l'elaborazione delle buste paga. - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata, per interagire con interlocutori internazionali.   Saranno considerate un plus: - Esperienza maturata in aziende industriali o manifatturiere strutturate. - Conoscenza di sistemi HRIS e di Workday. - Esperienza nell'elaborazione di report e analisi HR, con particolare riferimento al costo del lavoro. - Master o percorsi di specializzazione in ambito Human Resources.   Sede di lavoro: Vicenza (VI) Modalità di lavoro: in presenza.   Tipologia contrattuale - Orario di lavoro: full-time. - CCNL applicato: Tessile e Pelletteria. - Tipologia contrattuale e livello di inserimento: da definire in base all'esperienza e alle competenze della risorsa selezionata.   Retribuzione e condizioni economiche La proposta economica sarà commisurata all'esperienza professionale, alle competenze tecniche e al livello di autonomia della risorsa, nel rispetto dell'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione.   Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione. - Eventuale proposta contrattuale.   Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa della persona candidata. La selezione avverrà previa informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Gli interessati, senza distinzione di genere, sono invitati a consultare il sito di SGB Humangest Holding per ulteriori informazioni. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDEST
13/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Adecco Italia
Profilo FUTURE IN ADECCO | Stage Experience HR Vuoi scoprire da vicino il mondo delle Risorse Umane? Cerchiamo persone curiose, dinamiche e desiderose di mettere alla prova il proprio talento in un'esperienza formativa unica firmata Adecco. Chi siamo Adecco e' leader nel settore delle risorse umane e accompagna ogni giorno persone e aziende nel loro percorso di crescita professionale. Per questo apriamo le porte della nostra filiale di Vicenza a chi desidera conoscere da vicino il lavoro di un consulente HR. L'opportunita Partecipa alla Stage Experience "Future in Adecco", un percorso immersivo che ti permettera di vivere in prima persona le attivita di una filiale Adecco e acquisire competenze concrete nel mondo della selezione e gestione del personale. Responsabilita Durante l'esperienza potrai: · Affiancare professionisti del settore HR · Scoprire il processo di ricerca e selezione del personale · Conoscere le attivita di recruiting e talent attraction · Approfondire la gestione amministrativa dei lavoratori · Sviluppare competenze trasversali utili per il tuo futuro professionale · Vivere una vera Candidate Experience all'interno di una realta internazionale. Skill e Professionalita Skill e Professionalita Chi cerchiamo · Studenti universitari, laureandi o neolaureati · Persone interessate al mondo delle Risorse Umane · Ottime capacita comunicative e relazionali · Proattivita, curiosita e voglia di imparare · Buona conoscenza degli strumenti digitali. Informazioni retributive Inserimento in stage con rimborso spese di 500€/mese + 6 euro di buoni pasto al giorno. Informazioni Aggiuntive Possibilita di inserimento in stage con rimborso spese di €500 al mese + 6 euro di buoni pasto al giorno. Orari: 09:00 - 13:00/14:00 - 18:00 Dove: Adecco Filiale di Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Informazioni Aggiuntive Se vuoi approfondire l'opportunita ti aspettiamo in Filiale a Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Orari: 09:00 - 13:00 - 14:00 - 18:00 Perché partecipare Questa esperienza rappresenta un'occasione concreta per orientare il tuo futuro professionale, conoscere da vicino il settore HR e confrontarti con professionisti che ogni giorno contribuiscono a creare il match perfetto tra talenti e aziende. Ogni azienda cerca la persona giusta. Noi stiamo cercando te. Candidati e scopri il tuo futuro nelle Risorse Umane con Adecco! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
05/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Adecco Italia
Profilo FUTURE IN ADECCO | Stage Experience HR Vuoi scoprire da vicino il mondo delle Risorse Umane? Cerchiamo persone curiose, dinamiche e desiderose di mettere alla prova il proprio talento in un'esperienza formativa unica firmata Adecco. Chi siamo Adecco e' leader nel settore delle risorse umane e accompagna ogni giorno persone e aziende nel loro percorso di crescita professionale. Per questo apriamo le porte della nostra filiale di Montecchio Maggiore (VI) a chi desidera conoscere da vicino il lavoro di un consulente HR. L'opportunita Partecipa alla Stage Experience "Future in Adecco", un percorso immersivo che ti permettera di vivere in prima persona le attivita di una filiale Adecco e acquisire competenze concrete nel mondo della selezione e gestione del personale. Durante l'esperienza potrai: · Affiancare professionisti del settore HR. · Scoprire il processo di ricerca e selezione del personale. · Conoscere le attivita di recruiting e talent attraction. · Approfondire la gestione amministrativa dei lavoratori. · Sviluppare competenze trasversali utili per il tuo futuro professionale. · Vivere una vera Candidate Experience all'interno di una realta internazionale. Skill e Professionalita Chi cerchiamo · Studenti universitari, laureandi o neolaureati. · Persone interessate al mondo delle Risorse Umane. · Ottime capacita comunicative e relazionali. · Proattivita, curiosita e voglia di imparare. · Buona conoscenza degli strumenti digitali. Possibilita di inserimento in stage con rimborso spese di €500 al mese + 6 euro di buoni pasto al giorno. Orari: 09:00 - 13:00/14:00 - 18:00 Informazioni Aggiuntive Dove Adecco Filiale di Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Informazioni Aggiuntive Se vuoi approfondire l'opportunita ti aspettiamo dal 14 al 18 Settembre 2026 in Filiale a Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Orari: 09:00 - 13:00 - 14:00 - 18:00 Perché partecipare Questa esperienza rappresenta un'occasione concreta per orientare il tuo futuro professionale, conoscere da vicino il settore HR e confrontarti con professionisti che ogni giorno contribuiscono a creare il match perfetto tra talenti e aziende. Ogni azienda cerca la persona giusta. Noi stiamo cercando te. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
03/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Humangest S.p.A.
Humangest, filiale di Vicenza, cerca per importante azienda con sede a Vicenza:   1 IMPIEGATO / IMPIEGATA  HR   Responsabilità principali: - Controllo giornaliero e gestione dei giustificativi di assenza (es: malattie, infortuni, maternità, congedi permessi vari), controllo e chiusura presenze mensili ai fini delle elaborazioni cedolini paga; - Collaborazione nella gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente; - Collaborazione nella tenuta contatti con agenzie di somministrazione, istituti scolastici ed enti di formazione; - Monitoraggio, controllo ed organizzazione delle scadenze relative a visite mediche e corsi sicurezza obbligatori; - Monitoraggio, controllo ed aiuto nell'organizzazione dei corsi di formazione. Requisiti richiesti: - Hr Specialist: 2 anni (Obbligatorio) - Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook) - Estrema riservatezza e discrezione - Ottime doti di comunicazione e predisposizione all'ascolto - Gestione delle scadenze con disponibilità e flessibilità oraria - Doti di precisione completano il profilo CCNL Metalmeccanica Industria - RAL nella fascia 25.000€ / 35000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest
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