La cura della persona è al centro degli annunci per medici, infermieri, farmacisti e fisioterapisti raccolti qui. La sezione garantisce una copertura totale per ogni figura sanitaria e parasanitaria, offrendo impiego in ospedali, cliniche private e centri diagnostici.
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Trova lavoro per Medicina/Sanità in Italia, Rodigo:7

26/08/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Rodigo - Adecco Italia
Profilo Adecco HealthCare, divisione specializzata del gruppo Adecco, ricerca per un importante struttura sanitari sita a Rodigo, in provincia di Mantova: ASA/OSS Responsabilita Assistenza di base ai pazienti Preparazione e somministrazione pasti Rilevamento parametri vitali dei pazienti Aiuto nella cura e igiene del paziente Skill e Professionalita Attestato di qualifica di ASA/OSS Abilita informatiche di base Disponibilita immediata Si offre un contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con possibilita di stabilizzazione. CCNL applicato: AIOP - RSA, Liv. D2 € 1.467,90 Operatore Socio - Sanitario (l.m. € 1.467,90) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
20/08/2026
Italia, Veneto, Mozzecane - STAFF SPA
Staff S.p.A., Agenzia per il Lavoro Filiale di Verona, ricerca per i Servizi di Integrazione Scolastica OPERATORI SOCIO SANITARI (OSS). Verrai inserito in un'equipe già strutturata che opera in vari istituti scolastici nella zona. COSA FARAI: - Assistenza ed igiene per gli ospiti - Somministrazione pasti - Accoglienza e gestione delle attività. SI OFFRE: - Iniziale contratto in somministrazione scopo assunzione a tempo indeterminato; - Part time dal lunedì al venerdì 18 ore settimanali, fascia 8 - 16. - CCNL Cooperative Sociali, Livello C1, RAL 8 - 10 K   E' obbligatorio essere in possesso dell'attestato regionale di OSS OPPURE avere un TITOLO EQUIPOLLENTE. Costituirà titolo preferenziale una minima esperienza nel settore dell'infanzia e disabilità. Luogo di lavoro: Mozzecane Disponibilità immediata.   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
20/08/2026
Italia, Veneto, Peschiera del Garda - STAFF SPA
Staff S.p.A., Agenzia per il Lavoro Filiale di Verona, ricerca per i Servizi di Integrazione Scolastica OPERATORI SOCIO SANITARI (OSS). Verrai inserito in un'equipe già strutturata che opera in vari istituti scolastici nella zona. COSA FARAI: - Assistenza ed igiene per gli ospiti - Somministrazione pasti - Accoglienza e gestione delle attività. SI OFFRE: - Iniziale contratto in somministrazione scopo assunzione a tempo indeterminato; - Part time dal lunedì al venerdì 20 ore settimanali, fascia 8 - 16. - CCNL Cooperative Sociali, Livello C1, RAL 8 - 10 K   E' obbligatorio essere in possesso dell'attestato regionale di OSS OPPURE avere un TITOLO EQUIPOLLENTE. Costituirà titolo preferenziale una minima esperienza nel settore dell'infanzia e disabilità. Luogo di lavoro: Peschiera del Garda Disponibilità immediata. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
14/08/2026
Italia, Lombardia, CASALMAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASALMAGGIORE (CR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù Bergamo - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per prestigiosa struttura ospedaliera di Casalmaggiore (CR): INFERMIERE E INFERMIERA La risorsa si occuperà delle seguenti attività: -Assistenza ai pazienti -Somministrare le cure prescritte dai medici -Monitorare lo stato di salute del paziente e l'andamento delle cure -Analizzare i bisogni fisici, patologici e sociali di ciascun ospite Altre informazioni Contratto: tempo indeterminato CCNL: Cooperative Sociali, livello D2 RAL: 26000-30000 Retribuzione lorda mensile: 1882€  + Quattordicesima mensilità, si valutano anche le libere professioni Orario: Full time 38H su 3 turni 7-14, 14-21, 21-7. Si valutano anche posizioni part-time Zona di Lavoro: Casalmaggiore (CR)Requisiti -Laurea infermieristica o diploma di infermiere professionale -Iscrizione all'albo o Deroga Regione Lombardia -Doti relazionali e predisposizione alla cura e all'assistenza alla persona -Disponibilità dal lunedì alla domenica con riposo compensativo
12/08/2026
Italia, Lombardia, Gazzuolo - Adecco Italia
Profilo Consultant Adecco seleziona per azienda operante nel settore metalmeccanico un/una ASPP - Addetto/a al Servizio di Prevenzione e Protezione. Responsabilita La risorsa si occupera di: supportare il RSPP nella gestione degli adempimenti previsti dalla normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente monitorare le scadenze relative agli obblighi normativi, garantendo l'aggiornamento della documentazione e delle registrazioni gestire gli adempimenti previsti dall'art. 26 del D.Lgs. 81/2008, predisponendo e aggiornando la documentazione (DUVRI) e curandone l'archiviazione all'interno del Sistema di Gestione collaborare all'aggiornamento periodico del DVR gestire lo scadenziario delle verifiche periodiche di impianti e attrezzature previste dal Sistema di Gestione pianificare, organizzare e monitorare la formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza, assicurando il rispetto delle scadenze di legge registrare sul sistema informatico aziendale la documentazione relativa alla formazione (attestati, addestramenti, aggiornamenti) predisporre procedure, istruzioni operative e altra documentazione inerente alla salute e sicurezza sul lavoro contribuire al mantenimento e al miglioramento del Sistema di Gestione certificato secondo gli standard ISO 14001 e ISO 45001 gestire gli adempimenti ambientali con particolare riferimento ai rifiuti e al sistema RENTRI coordinare la sorveglianza sanitaria, gestendo lo scadenziario delle visite mediche e i rapporti con il Medico Competente svolgere attivita di formazione in materia di salute e sicurezza, ove in possesso dei requisiti previsti dalla normativa Skill e Professionalita esperienza di almeno cinque anni in ruoli analoghi abilitazione allo svolgimento del ruolo di ASPP (Moduli A e B) requisiti di legge per lo svolgimento dell'attivita di formatore in materia di salute e sicurezza conoscenza del D.Lgs. 81/2008 e della normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente conoscenza dei sistemi di gestione ISO 14001 e ISO 45001; la conoscenza della ISO 50001 costituira un requisito preferenziale buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali applicativi gestionali Informazioni Aggiuntive Cosa offriamo Contratto di lavoro a tempo indeterminato Inserimento con CCNL Industria Metalmeccanica e Installazione di Impianti Inquadramento e livello contrattuale definiti in funzione delle declaratorie previste dal CCNL Retribuzione Per questa posizione e' prevista una RAL compresa tra € 38.000 e € 42.000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
11/08/2026
Italia, Lombardia, CASALMAGGIORE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASALMAGGIORE (CR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù Bergamo- Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per prestigiosa struttura Ospedaliera di Casalmaggiore (CR): Operatrice o Operatore Socio Sanitario La risorsa si occuperà delle seguenti attività: -Supporto nella cura e igiene dell'assistito -Supporto nella deambulazione e nella vita relazionale dell'assistito -Osservazione e collaborazione alla rilevazione dei bisogni della persona -Supporto nelle attività di sterilizzazione e sanificazione Altre informazioni Contratto a tempo indeterminato CCNL Cooperative Sociali, livello C2, Full-time 38 ore settimanali sui tre turni Retribuzione: 1591,06€ lordi, maggiorazioni e quattordicesima mensilità RAL: 22000-25000€ Zona di lavoro: Casalmaggiore (CR)Requisiti -Qualifica professionale di Operatore Socio Sanitario -Preferibile attestato sulla sicurezza generale -Spiccate doti relazionali e predisposizione alla cura e all'assistenza alla persona -Disponibilità sui tre turni (7-14, 14-21, 21-7) dal lunedì alla domenica con riposo compensativo
29/07/2026
Italia, Lombardia, Borgoforte - Farmagorà Holding S.P.A
Mansioni ·         Vendita di farmaci e medicinali omeopatici, prodotti farmaceutici/parafarmaceutici/prodotti naturali e cosmetici, prodotti per la salute e la bellezza ·         Consulenza ai pazienti, fornendo informazioni corrette sull'uso appropriato dei farmaci, la posologia e indicazioni terapeutiche, segnalando le eventuali controindicazioni e i possibili effetti collaterali ·         Esecuzione di screening per la prevenzione e la tutela della salute dei pazienti (misurazione della pressione, test di prima istanza, telemedicina, tamponi, vaccini, ecc.) ·         Gestione delle merci, controllo scorte e scadenze ·         Attività di tipo gestionale e amministrativo (tenuta della cassa, riassortimento, ecc...) ·         Supporto nella gestione degli approvvigionamenti e del magazzino  Requisiti ·         Laurea in Farmacia/CTF e abilitazione alla professione di farmacista (Esame di stato e iscrizione albo professionale) ·         Conoscenza dei comuni applicativi informatici relativi al pacchetto office ·         Gradita la conoscenza del programma Wingesfar o gestionali analoghi ·         Precisione, attenzione, approccio orientato al cliente, propensione al dialogo e capacità di ascolto ·         Empatia, socievolezza e discrezione ·         Conoscenza della normativa per la vendita dei farmaci  Caratteristiche dell'offerta ·         Retribuzione definita sulla base dell'esperienza maturata. La stessa sarà oggetto di uno specifico confronto con il singolo candidato ed in sede di primo colloquio ·         Inserimento sia part time sia full time, secondo le esigenze condivise con la risorsa ·        Erogazione di formazione per lo sviluppo professionale, per mezzo della Academy Farmagorà, con l'obiettivo di rendere il Farmacista un professionista sanitario orientato al consiglio e alla presa in carico dei pazienti. La formazione contribuisce al conseguimento di parte dei crediti obbligatori ECM e rientra in un sistema welfare aziendale ·        Accesso al sistema premiante (MBO), sulla base del raggiungimento dei risultati ·     Farmagorà si impegna a garantire la gestione delle candidature nel massimo rispetto delle pari opportunità, non effettuando alcuna discriminazione sulla base di religione, sesso, nazionalità, disabilità, età, stato parentale e altro  ·      Zona di Lavoro: Borgoforte (MN)