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Trova lavoro per Ingegneria/Progettazione in Italia, Verona:47
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Sona - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di un gruppo strutturato, punto di riferimento in Italia per la vendita, il noleggio e l'assistenza di macchine agricole, industriali e movimento terra. Da oltre 60 anni il Gruppo supporta il settore agricolo, zootecnico e industriale offrendo soluzioni tecnologiche all'avanguardia e un servizio di assistenza completo. Con sedi in Veneto e Lombardia è concessionario ufficiale di marchi leader come New Holland, Case IH, Steyr e JCB e vanta officine moderne e altamente attrezzate. Responsabilità La figura, inserita all'interno dell'officina, sarà responsabile della diagnosi, manutenzione, riparazione e del controllo efficiente di macchine agricole, macchinari per movimento terra e impianti industriali correlati (meccanici, idraulici, pneumatici ed elettromeccanici). L'obiettivo è garantire l'efficienza, la sicurezza e la continuità operativa degli impianti/macchinari, minimizzando i fermi macchina e supportando la crescita del servizio e della soddisfazione clienti del Gruppo. Si occuperà in particolare delle seguenti attività: - Diagnosi e analisi guasti su sistemi meccanici, idraulici, pneumatici ed elettrici - Riparazione e sostituzione di componenti danneggiate o usurate - Manutenzione programmata e preventiva delle macchine agricole e industriali - Controllo qualità e collaudi post-intervento - Supporto tecnico ai clienti e collaborazione con colleghi d'officina - Redazione dei report tecnici e segnalazione di miglioramenti Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza nella manutenzione o riparazione di macchine agricole, movimento terra o industriali - Conoscenza di meccanica, oleodinamica, pneumatica ed elettronica di base - Capacità di diagnosi autonoma ed efficace delle problematiche - Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione - Serietà, affidabilità e voglia di crescere Offerta: - Contratto diretto in azienda - Inserimento in un gruppo strutturato, solido e in espansione - Inquadramento al V o IV livello del CCNL commercio e terziario - Retribuzione: 25.000€ - 35.000€ - Ambiente tecnico stimolante e formazione continua - Opportunità di crescita professionale in un team esperto Sede di lavoro: Sona (VR) Settore: meccanica LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recuitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per scoprire di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una primaria società veronese operante dal 2000 nel settore della consulenza in materia di sicurezza delle macchine e degli impianti industriali verso clienti italiani che esportano in tutto il mondo. Oltre alla sede italiana, la società conta sedi in Spagna, Brasile, USA e Cina. Dal 2018 la sede americana è Field Evaluation Body per gli Stati Uniti e dal 2020 Special Inspection Body per il Canada. Dal 2023 la sede spagnola è ente notificato ATEX per il rischio esplosione. Dal 2025 l'azienda è entrata a far parte di un gruppo internazionale leader nel mondo delle certificazioni nei settori Built Environment, Infrastructure, Food & Life Sciences e costituirà un punto di riferimento della divisione Industrial. Responsabilità Nell'ottica del rafforzamento della struttura Factory Automation, la figura selezionata sarà incaricata di supportare il Cliente nell'ambito dell'applicazione degli standard in ambito CE per le macchine industriali. Nello specifico, le attività di sua competenza: - revisione schemi elettrici; - ispezioni presso sede cliente di quadro, macchina o impianto; - stesura report; - esecuzione di test elettrici; - calcolo del Performance Level; - revisione e/o stesura Analisi dei Rischi. - interfaccia diretta con la parte tecnica assegnata dal cliente Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - titolo di studio tecnico ad indirizzo elettrotecnico (diploma di perito in elettrotecnica e automazione o laurea in ingegneria elettrica / elettronica) - esperienza di 1+ anni come tecnico Risk & Safety maturata o come progettista elettrico all'interno di aziende del settore Machinery o costruttori di quadri elettrici di automazione - ottime competenze nella lettura di schemi elettrici - buona conoscenza del Regolamento Macchine e delle normative relative alla sicurezza elettrica di macchine e impianti industriali - buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - disponibilità ad effettuare brevi trasferte in Italia (1/2 giorni a settimana) per attività di testing e ispezioni presso i clienti Autonomia operativa, flessibilità e dinamismo, spiccate capacità relazionali, precisione e rispetto delle scadenze sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Verona / ibrido con trasferte Italia Settore: consulenza tecnica Pacchetto retributivo CCNL commercio e terziario Inquadramento livello 3 RAL: 30.000€ - 40.000€ + sistema premiante individuale Buoni pasto da 8€ / giornata lavorata Premio aziendale Smart Working: 1 giorno a settimana LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Pastrengo - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di un prestigioso gruppo multinazionale operante nella progettazione e realizzazione di soluzioni di climatizzazione professionale customizzate ed all'avanguardia in termini di standard tecnologico, qualità costruttiva e sostenibilità energetica. Responsabilità La risorsa di cui siamo alla ricerca, rispondendo direttamente al Manager Engineering & Technology, sarà coinvolta nello sviluppo, dal punto di vista meccanico e termo-fluidodinamico, di nuove soluzioni progettuali di climatizzazione professionale. Nello specifico sarà focalizzata sulle seguenti attività: • Esecuzione di studi di fattibilità relativi a nuovi prodotti, sulla base delle indicazioni del reparto marketing • Progettazione dell'involucro esterno di macchinari HVAC e del relativo circuito di raffreddamento e sistema di ventilazione • Redazione di disegni tecnici e documentazione di progetto • Esecuzione, con l'ausilio di software dedicati, di calcoli termo-fluidodinamici atti al corretto dimensionamento del circuito e dei relativi componenti • Ricerca, selezione ed eventuale studio di integrazione di nuova componentistica o nuovi materiali • Supporto all'attività di testing di nuovi prodotti / sistemi in laboratorio • Condivisione dei risultati dell'attività di Ricerca & Sviluppo all'interno di team internazionali • Supporto al miglioramento continuo della gamma prodotti. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: • Diploma o Laurea ad indirizzo meccanico (con preferibile specializzazione in ambito HVAC) ed esperienza di 5+ anni nella progettazione di macchine di raffrescamento / ventilazione • Ottima padronanza nell'utilizzo di software CAD 2D e 3D (Autocad / Autodesk Inventor) • Ottima conoscenza dei principi di calcolo termo-fluido dinamico e dei software dedicati • Familiarità con normative e direttive nell'ambito della compliance • Preferibile esperienza di progettazione elettronica e di logiche di controllo di macchine termiche • Buona padronanza della lingua inglese (livello B1 o superiore) • Ottima conoscenza del pacchetto MS Office Capacità di lavorare in team, apertura al confronto e al dialogo, attitudine al problem solving, pensiero critico e capacità di innovazione finalizzati alla ricerca e verifica di soluzioni tecniche sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. L'organizzazione del lavoro prevede una giornata a settimana di smart working. Il contesto lavorativo è caratterizzato da una grande solidità, felice mix tra dimensione locale e internazionale, attenzione e valorizzazione delle Persone e del loro benessere. Sede di lavoro: provincia di Verona (zona Nord ? Ovest) Settore: HVAC LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una primaria società veronese operante dal 2000 nel settore della consulenza in materia di sicurezza delle macchine e degli impianti industriali verso clienti italiani che esportano in tutto il mondo. Oltre alla sede italiana, la società conta sedi in Spagna, Brasile, USA e Cina. Dal 2018 la sede americana è Field Evaluation Body per gli Stati Uniti e dal 2020 Special Inspection Body per il Canada. Dal 2023 la sede spagnola è ente notificato ATEX per il rischio esplosione. Dal 2025 l'azienda è entrata a far parte di un gruppo internazionale leader nel mondo delle certificazioni nei settori Built Environment, Infrastructure, Food & Life Sciences e costituirà un punto di riferimento della divisione Industrial. Responsabilità La figura selezionata sarà incaricata di supportare il Cliente nell'ambito dell'applicazione degli standard in vigore in Nord America per le macchine industriali. Nello specifico, le attività di sua competenza: - revisione schemi elettrici; - ispezioni presso sede cliente di quadro, macchine o impianto; - stesura report; - esecuzione di test elettrici; - interfaccia diretta con la parte tecnica assegnata dal cliente e con colleghi in loco (USA) Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - titolo di studio (diploma o laurea) ad indirizzo elettrotecnico / elettrico - esperienza di 3/5 anni come progettista elettrico o tecnico Risk & Safety di aziende del settore Machinery o costruttrici di quadri elettrici di automazione - ottime competenze nella lettura ed interpretazione di schemi elettrici - conoscenze pregresse delle normative locali e internazionali (in particolare la normativa UL ? NA) in materia di sicurezza su macchinari industriali sono requisito preferenziale - ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - disponibilità a trasferte frequenti in Italia per attività di testing, revisione schemi e ispezione macchine presso i Clienti (principalmente in Lombardia ed Emilia Romagna). Autonomia operativa, problem solving, precisione, rispetto delle scadenze, flessibilità e dinamismo sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Verona / trasferte Italia Settore: Consulenza tecnica Pacchetto retributivo CCNL Commercio e Terziario RAL: 35.000€ - 45.000€ + sistema premiante individuale Buoni pasto da 8€ / giorno lavorato Smart working e flessibilità LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una primaria società veronese operante dal 2000 nel settore della consulenza in materia di sicurezza delle macchine e degli impianti industriali verso clienti italiani che esportano in tutto il mondo. Oltre alla sede italiana, la società conta sedi in Spagna, Brasile, USA e Cina. Dal 2018 la sede americana è Field Evaluation Body per gli Stati Uniti e dal 2020 Special Inspection Body per il Canada. Dal 2023 la sede spagnola è ente notificato ATEX per il rischio esplosione. Dal 2025 l'azienda è entrata a far parte di un gruppo internazionale leader nel mondo delle certificazioni nei settori Built Environment, Infrastructure, Food & Life Sciences e costituirà un punto di riferimento della divisione Industrial. Responsabilità Nell'ottica del rafforzamento della struttura Factory Automation, la figura selezionata sarà incaricata di supportare il Cliente nell'ambito dell'applicazione degli standard in ambito CE per le macchine industriali. Nello specifico, le attività di sua competenza: - revisione schemi elettrici; - ispezioni presso sede cliente di quadro, macchina o impianto; - stesura report; - esecuzione di test elettrici; - calcolo del Performance Level; - revisione e/o stesura Analisi dei Rischi; - interfaccia diretta con la parte tecnica assegnata dal cliente. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - titolo di studio tecnico ad indirizzo elettrotecnico, meccanico o meccatronico (diploma o laurea) - esperienza di 3+ anni come tecnico Risk & Safety o come progettista elettrico / automazione maturata all'interno di aziende del settore Machinery o costruttori di quadri elettrici di automazione o società di consulenza in materia di sicurezza macchine - ottime competenze nella lettura di schemi elettrici - buona conoscenza del Regolamento Macchine e delle normative relative alla sicurezza elettrica di macchine e impianti industriali - ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - disponibilità alla trasferta presso lo stabilimento di un cliente in Danimarca (circa 15 giorni al mese per un periodo indicativo di 6 mesi a partire da novembre 2026). Autonomia operativa, flessibilità e dinamismo, spiccate capacità relazionali, precisione e rispetto delle scadenze sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Verona / trasferta presso cliente (estero) Settore: consulenza Pacchetto retributivo: CCNL commercio e terziario Inquadramento livello 3 / 2 CCNL RAL: 35.000€ - 45.000€ + indennità di trasferta giornaliera Sistema premiante individuale Buoni pasto da 8€ / giornata lavorata Premio aziendale LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| Per un'azienda operante nel settore dei Macchinari Industriali, con sede in provincia di Verona, siamo alla ricerca di una figura di Progettista Meccanico Senior. Responsabilità La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Progettazione meccanica di macchine su commessa; - Redazione di schemi funzionali, tavole tecniche e documentazione di progetto; - Configurazione delle macchine su specifica commessa, in funzione delle esigenze produttive del cliente; - Collaborazione continua con gli uffici elettrico, automazione e acquisti per l'integrazione delle soluzioni progettuali; - Supporto al reparto produttivo nelle fasi di assemblaggio e avviamento dei progetti sviluppati; - Contributo alle attività di analisi dei problemi e problem solving sul prodotto, in sinergia con il servizio di assistenza tecnica, al fine di garantire affidabilità, qualità e performance degli impianti. Profilo Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica o Meccatronica; - Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica di macchine industriali; - Ottima padronanza dei principali software di progettazione (es. AutoCAD 2D e Solid Works); - Buona conoscenza della lingua inglese. Precisione, autonomia, proattività, capacità di lavorare in team e orientamento al risultato sono caratteristiche che completano il profilo ricercato. Sede di lavoro : provincia di Verona (Sud-Ovest) Pacchetto retributivo : RAL 35.000 ? 48.000 euro Benefit : premio feriale di 1.450 euro, premio di produzione (variabile), welfare previsto da CCNL, flessibilità oraria, servizio mensa interna Inquadramento : CCNL Metalmeccanico, livello B2 #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
08/10/2026 Nuovo!
| Italia, Affi - Randstad Italia S.p.A. |
| Per azienda cliente che progetta e produce su commessa sistemi di movimentazione di profilati e lamiere, stiamo selezionando un disegnatore meccanico.Si offre inserimento diretto in azienda. CCNL commercio * 14 mensilità. RAL 25.000 - 30.000 euro. Retribuzione annua: 25000€ - 30000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti: - titolo di studio tecnico ad indirizzo meccanico - conoscenza di software di progettazione meccanica 2D e 3D - preferibile minima esperienza nel ruolo Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 30000 annuale |
08/10/2026 Nuovo!
| Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia Spa divisione Vertical Construction per importante azienda del territorio ricerca e seleziona un: - Manutentore pompe di benzina Luogo di lavoro: Verona Orario lavorativo: 40H Settimanali Disponibilità immediata alla partenza Pat B Retribuzione annua: 30000€ - 35000€ esperienza1 anno sei il candidato ideale se hai: - Conoscenza tecnica: conoscenza approfondita dei principi di funzionamento degli impianti elettrici e della normativa vigente - Abilità manuali: capacità di utilizzare strumenti e attrezzature elettriche per eseguire, installazioni, manutenzioni e riparazioni. - Precisione e attenzione - capacità di comunicazione - Diploma tecnico - esperienza 1- 2 anni Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 35000 annuale |
08/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Pozzolengo - Adecco Italia |
| Profilo Back Office Commerciale Sede di lavoro: Pozzolengo (BS) Orario di lavoro: Full-time, dal lunedi al venerdi, 8:00-12:00 / 13:00-17:00 Modalita di lavoro: In presenza (non previsto smart working) RAL indicativa: €30.000 - €35.000, valutabile in base all'esperienza Chi siamo Importante realta operante nel settore dell'etichettatura industriale, parte di un gruppo composto da tre aziende, ricerca una figura di Back Office Commerciale da inserire all'interno dell'ufficio commerciale presso la sede di Pozzolengo. La risorsa seguira l'intero processo di gestione degli ordini e rappresentera il punto di raccordo tra clienti, rete vendita e produzione, contribuendo al monitoraggio delle attivita commerciali e alla soddisfazione del cliente. Responsabilita Gestione completa del flusso degli ordini clienti. Inserimento e controllo ordini tramite gestionale aziendale (GERP). Interfaccia quotidiana con clienti e forza vendita. Verifica dei prezzi a listino e delle condizioni commerciali. Monitoraggio dell'ordinato e del fatturato. Controllo dello stato di avanzamento degli ordini. Coordinamento con la produzione per pianificazione e disponibilita delle materie prime. Gestione delle segnalazioni relative a ritardi di consegna e aggiornamento dei clienti. Elaborazione report e monitoraggio dell'andamento commerciale. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Back Office Commerciale maturata in contesti aziendali produttivi o industriali . Ottima capacita di gestione clienti e ordini. Esperienza nell'interazione con reti commerciali e uffici produttivi. Buona dimestichezza con i sistemi gestionali; la conoscenza di GERP sara considerata un plus. Precisione, organizzazione e capacita di gestire piu attivita contemporaneamente. Informazioni retributive Cosa offriamo Inserimento in una realta solida e strutturata. Retribuzione commisurata all'esperienza, con possibilita di valutare profili senior oltre il range indicato. Welfare aziendale e/o Buono carburante a fine anno. Percorso di formazione iniziale che potra svolgersi anche presso altre sedi del gruppo. Se sei una persona organizzata, orientata al cliente e hai maturato esperienza nel back office commerciale in aziende produttive, inviaci la tua candidatura. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Solida realtà industriale, strutturata e fortemente orientata all'innovazione, specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto tecnico per applicazioni industriali. L'azienda opera in un contesto dinamico e internazionale, caratterizzato da una forte attenzione alla qualità, all'affidabilità dei prodotti e al continuo miglioramento del prodotto e delle soluzioni tecniche. La posizione si inserisce all'interno della funzione tecnica dedicata alla progettazione e allo sviluppo dei sistemi elettrici ed elettronici del prodotto elettromeccanico, con l'obiettivo di contribuire alla progettazione, alla validazione e al miglioramento continuo delle soluzioni esistenti e allo sviluppo di nuovi prodotti. Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA ELETTRICO/ELETTRONICO La risorsa sarà inserita all'interno del Team Tecnico e si occuperà della definizione, sviluppo e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti, nonché della gestione della relativa documentazione tecnica. La posizione prevede il coinvolgimento nelle attività di test e validazione dei prototipi, nell'analisi delle performance dei sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici e nell'individuazione di possibili interventi di miglioramento. La risorsa collaborerà inoltre con i fornitori esterni per verificare la corretta implementazione delle specifiche tecniche, con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità per l'analisi delle problematiche di prodotto e con i diversi interlocutori tecnici coinvolti nei progetti di modifica e sviluppo di nuovi prodotti. Il ruolo rappresenta un'opportunità per professionisti con un'esperienza tecnica maturata in ambito elettrico, elettronico o meccatronico, interessati a sviluppare le proprie competenze all'interno di un contesto industriale strutturato e internazionale. Principali Responsabilità - Creazione, revisione e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti. - Redazione, aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica relativa ai sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici a bordo prodotto. - Supporto all'esecuzione di test funzionali sui prototipi e analisi dei risultati ottenuti, finalizzate alla valutazione delle performance dei sistemi e all'individuazione di eventuali azioni di miglioramento. - Collaborazione con i fornitori esterni di componenti elettrici ed elettronici, verificando la corretta implementazione delle specifiche tecniche e supportando l'eventuale definizione di azioni correttive e migliorative. - Partecipazione a progetti di modifica e miglioramento dei prodotti esistenti. - Supporto nell'analisi delle problematiche di prodotto e nelle attività di problem solving, in collaborazione con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità. - Fornitura di supporto tecnico e raccomandazioni relativamente all'installazione, all'aggiornamento e al miglioramento di apparecchiature e sistemi nuovi o esistenti. - Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti, contribuendo alle fasi di progettazione, verifica e validazione. - Collaborazione con le diverse funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo e nel miglioramento del prodotto. - Interfaccia con interlocutori tecnici interni ed esterni per la definizione e risoluzione di problematiche relative ai sistemi elettrici ed elettronici. - Contributo al miglioramento continuo delle soluzioni tecniche e all'ottimizzazione delle prestazioni, dell'affidabilità e della qualità del prodotto. - Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e gestione delle informazioni attraverso i sistemi aziendali dedicati. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Titolo di studio in ambito Elettronica, Meccatronica o discipline equivalenti. - Esperienza maturata in ruoli di progettazione elettrica/elettronica, sviluppo prodotto, progettazione elettromeccanica o ambiti tecnici affini. - Buona conoscenza dei software di progettazione elettrica/elettronica 2D. - Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni schematici e diagrammi di flusso. - Conoscenza dei protocolli di comunicazione CAN. - Conoscenza dei principali sistemi e componenti elettrici, elettronici ed elettromeccanici. - Familiarità con attività di testing, validazione e analisi delle performance di prodotto. - Conoscenza dei sistemi ERP e PLM; - Conoscenza della lingua inglese, necessaria per l'interazione con interlocutori e documentazione tecnica in contesto internazionale. - Conoscenza o esperienza relativa ai principi di Functional Safety e alle principali normative e direttive correlate. - Capacità di analisi tecnica e di individuazione delle cause di eventuali problematiche di prodotto. - Costituisce requisito preferenziale l'esperienza nella gestione tecnica di fornitori di componentistica elettrica ed elettronica. Abilità Personali (Soft Skills) - Approccio analitico e capacità di interpretare problematiche tecniche relative al prodotto. - Attitudine al problem solving e orientamento alla ricerca di soluzioni concrete. - Precisione e attenzione nella gestione della documentazione e delle specifiche tecniche. - Propensione al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni tecniche, qualità e assistenza. - Orientamento al miglioramento continuo e alla qualità del prodotto. Condizioni di contratto Sede di lavoro: Provincia di Verona (VR). Orario di lavoro e work-life balance: Dal lunedì al venerdì, full time. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda. Pacchetto retributivo a budget: da definire in funzione del percorso professionale e backgound tecnico, dell'esperienza maturata e delle competenze tecniche dimostrate durante l'iter di selezione. Indicativamente il range del pacchetto retributivo è compreso nel range 30-36K, commisurata all'esperienza e al livello di competenza del candidato. Previsto premio di risultato variabile, con possibilità di conversione in netto tramite welfare, altre premialità. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Pescantina - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico. Per azienda che progetta, realizza ed installa impianti industriali, stiamo selezionando un montatore meccanico trasfertista. Si offre inserimento diretto in azienda. CCNL metalmeccanico industria * 13. RAL 25.000 - 32.000 euro + Welfare da CCNL + buoni pasto. Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti: - pregressa esperienza, anche breve, come montatore meccanico - buona lettura del disegno tecnico - disponibilità a trasferte Italia ed estero - conoscenza della lingua inglese Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Villafranca di Verona - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico. Per azienda cliente, stiamo selezionando un installatore di impianti di sicurezza temporanea. Si offre inserimento diretto in azienda. Orario giornaliero, da lunedì a venerdì. CCNL Multiservizi, RAL 27.000-30.000 € + buoni pasto o rimborso pranzo. Retribuzione annua: 27000€ - 30000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti: - buona manualità e competenza nell'uso di utensili da lavoro (es. trapani, avvitatori, flessibili, ecc.) - competenze e conoscenze elettriche - preferibile pregressa esperienza come installatore - disponibilità a trasferte giornaliere o con brevi pernottamenti Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 27000 - € 30000 annuale |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Talent Selection Construction è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati nel settore Construction & Infrastructure - per conto di una solida e strutturata realtà multinazionale, leader nel settore dell'efficienza energetica, dei servizi per la sostenibilità e della transizione ecologica, ricerca un Manutentore Idraulico. Luogo di lavoro Verona e Vicenza (con attività sul territorio e reperibilità gestita tramite mezzo aziendale). Per questa posizione l'azienda offre: - Retribuzione Annua Lorda (RAL): compresa tra € 25.487 e € 38.231, commisurata all'effettiva esperienza e competenza maturata dal professionista; - Strumenti di lavoro: mezzo aziendale ad uso lavorativo per gli spostamenti operativi e gli interventi in reperibilità; - Welfare & Wellbeing: accesso a piani di welfare aziendale e iniziative a 360° dedicate alla salute, alla sicurezza e al benessere delle persone; - Crescita e sviluppo: percorsi strutturati di formazione continua Retribuzione annua: 25000€ - 38000€ esperienza1 anno Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: - Diploma di scuola secondaria superiore a indirizzo tecnico o qualifica professionale; - Esperienza pregressa di almeno 2 anni maturata nel ruolo di idraulico o manutentore idraulico; - Ottima padronanza degli strumenti, delle attrezzature e delle tecniche tipiche del settore; - Possesso della patente B e disponibilità a coprire turni di reperibilità nell'area territoriale compresa tra Verona e Vicenza. Soft skills: - Elevata precisione e cura del dettaglio; - Spiccata manualità operativa; - Orientamento alla risoluzione dei problemi (problem solving); - Attitudine al lavoro di squadra e senso di responsabilità. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 38000 annuale |
06/10/2026
| Italia, Veneto, VERONA - Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane |
| Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca Neolaureato/a per la posizione Assistente Lavori Opere Infrastrutture da inserire presso FS Engineering per la sede di Verona. Perché scegliere FS Engineering? FS Engineering è la prima società di ingegneria in Italia, con oltre 30 anni di esperienza e più di 2500 professionisti. È presente capillarmente su tutto il territorio nazionale ed esporta il suo know how in più di 60 paesi nel mondo. Lavorare con noi significa far parte di un contesto che valorizza le diversità e fonda sull'etica e sulla responsabilità sociale ogni iniziativa. Sostenibilità e innovazione sono i nostri valori fondamentali. Sarai inserito/a all'interno della Direzione Operativa e svolgerai le seguenti attività: - Controllare la fase realizzativa dei lavori assicurandone l'esecuzione secondo le indicazioni ricevute dal Direttore Lavori/Supervisore Lavori e in accordo con la normativa, con le disposizioni di legge e con gli obblighi contrattuali; - Supportare il Direttore Lavori nella supervisione dell'avanzamento lavori, nella pianificazione e coordinamento delle attività di cantiere; - Supportare il Direttore Lavori nella gestione della documentazione tecnica relativa ai lavori, inclusi registri di cantiere e rapporti di avanzamento; - Supportare il Direttore Lavori nell'attività di verifica di conformità con normative di salute e sicurezza sul lavoro; - Supportare il Direttore Lavori nell'interfaccia con i fornitori e i subappaltatori. Requisiti richiesti: - Laurea Magistrale conseguita da non oltre 12 mesi in: architettura, ingegneria edile, ingegneria civile, ingegneria ambientale, ingegneria dei trasporti; - Gradita conoscenza dei processi di costruzione di linee ferroviarie; - Gradita conoscenza della normativa inerente alla sicurezza applicabile ai cantieri, inclusi i requisiti del Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs. 81/2008); - Gradita conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di pianificazione, organizzazione, gestione e supervisione delle attività di cantiere; - Gradita conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di contabilità lavori, inclusa la redazione di stati di avanzamento lavori (SAL) e gestione dei costi; - Gradita conoscenza di software di gestione delle attività di cantiere (AutoCAD, Primavera P6, Microsoft Project); - Gradita conoscenza di Team system CPM (ex STR Vision CPM) e di software BIM come Autodesk Revit, Solibri Model Checker, Autodesk Naviswork, BIM360; - Costituiscono titolo preferenziale l'iscrizione all'albo professionale, l'abilitazione al ruolo di Coordinatore per la Sicurezza in fase di Progettazione (CSP) e/o Coordinatore per la Sicurezza in fase di esecuzione lavori (CSE) ai sensi del D.Lgs 81/08 (corso di 120 h); - Disponibilità a frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale; - Conoscenza della lingua inglese almeno a livello medio (B2 del Quadro di riferimento europeo). - Completano il profilo: tensione al risultato e resilienza, problem solving, integration & team work e comunicazione aperta. Cosa offriamo: - Inserimento con contratto a tempo indeterminato - CCNL di riferimento: Contratto della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie e Contratto Aziendale di Gruppo FS - Livello di inquadramento: B2 - RAL Offerta: 33.697,50 € Vuoi far parte dei grandi progetti che stanno ridisegnando il mondo delle infrastrutture e dei trasporti in Italia e nel mondo? Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il 19/10/2026! Informazioni utili e di approfondimento: Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework... Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-... Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato |
05/10/2026
| Italia, Sant'Ambrogio di Valpolicella - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico. Per realtà industriale che progetta e produce macchinari e impianti tecnologici, stiamo selezionando un saldatore.Si offre inserimento diretto in azienda. RAL 30.000 - 36.000 euro.CCNL metalmeccanica PMI Confimi + Premio di produzione + mensa aziendale. Retribuzione annua: 30000€ - 36000€ esperienza2 anni Requisiti richiesti: - pregressa esperienza nella saldatura a filo su carpenteria media - buona manualità nell'utilizzo degli strumenti da officina Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 36000 annuale |