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Trova lavoro per Ingegneria/Progettazione in Italia, Pomigliano D Apos Arco:9
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di un'azienda operante in un settore all'avanguardia e in forte evoluzione. La figura avrà un ruolo chiave nel garantire l'approvvigionamento di materiali, componenti e servizi tecnici necessari ai progetti e alle attività produttive, contribuendo in modo diretto all'ottimizzazione dei costi, alla qualità dei fornitori e alla continuità delle operations. La posizione offre un contesto dinamico, con possibilità di confronto costante con ufficio tecnico, produzione e fornitori, oltre alla possibilità di partecipare a iniziative di miglioramento dei processi di gestione della Supply Chain. Responsabilità La figura selezionata, rispondendo al Supply Chain Manager, andrà a rafforzare il team di sourcing ? buying e avrà la responsabilità di costruire e sviluppare un ecosistema di fornitura adeguato in termini di qualità, struttura e affidabilità nel tempo. Nello specifico, sarà responsabile di: • Lavorare in partnership con il reparto R&D all'interno di progetti di sviluppo di nuovi prodotti, attraverso l'analisi delle specifiche tecniche, la mappatura dei potenziali fornitori, la relativa validazione e qualifica • Ricercare, valutare e qualificare nuovi fornitori di componentistica meccanica, semilavorati, fusioni, ecc., definendo in prima persona le condizioni di fornitura e predisponendo la relativa contrattualistica • Collaborare con i reparti qualità e produzione per la gestione di eventuali non conformità in accettazione o durante il ciclo produttivo • Gestire il ciclo di vita dei diversi componenti, dalla scelta, all'introduzione, alla promozione fino alla loro dismissione • Collaborare con i fornitori con l'obiettivo di sviluppare partnership di valore, ottenere un pricing competitivo e assicurare allo stesso tempo la qualità del prodotto • Monitorare le performance dei fornitori (tempi di consegna, conformità materiali, capacità tecnica) • Gestire il budget relativo alle diverse categorie di prodotto, assicurando un efficace controllo dei costi e impostando processi di saving • Contribuire alla pianificazione degli approvvigionamenti in ottica preventiva e di ottimizzazione dei flussi • Verificare la corretta evasione degli ordini, gestendo eventuali criticità o ritardi e proponendo azioni correttive • Monitorare costantemente i trend di settore, le innovazioni tecnologiche e le esigenze dei clienti relativamente alla componentistica acquistata, con l'obiettivo di cogliere le opportunità per lo sviluppo di nuovi prodotti o per la modifica di prodotti esistenti • Efficientare i processi relativi alla Supply Chain e organizzare l'ERP in funzione delle esigenze aziendali Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: • Formazione tecnica (diploma o laurea) preferibilmente in ambito meccanico / meccatronico • Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Technical Buyer o di Project Buyer, maturata preferibilmente in contesti di produzione di serie (es. automotive / home appliances), con particolare interesse per i settori energy / advanced materials, caratterizzati da processi di acquisto ad elevata complessità e di perimetro internazionale • Comprovata esperienza nella qualifica tecnica e nella validazione di fornitori • Conoscenza delle dinamiche tipiche di progetti di acquisto strutturati ? analisi specifiche tecniche di progetto, individuazione e qualifica fornitori e relativi backup, monitoraggio forniture in tutte le fasi di progetto (prototipazione, ramp up produttivo, produzione a regime, modifiche successive, ecc.) • Ottima capacità di leggere e interpretare schemi tecnici, distinte base e documentazione di prodotto • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali ERP • Fluente conoscenza dell'inglese scritto e parlato • Proattività nel miglioramento dei processi di acquisto e nella ricerca di soluzioni ottimali • Spiccate competenze negoziali e capacità di costruire e mantenere partnership con fornitori internazionali • Disponibilità a saltuarie trasferte internazionali per attività di qualifica e auditing fornitori. Autonomia operativa, spiccate capacità negoziali e di collaborazione con reparti interni tecnici e operativi, flessibilità e dinamismo, sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. L'azienda offre un contesto dinamico e stimolante, forte di una tecnologia ben sviluppata e in rapido sviluppo di mercato e la concreta possibilità di partecipare ad un ambizioso progetto di crescita professionale. Smart working: 1 giorno / settimana Sede di lavoro: Trento Pacchetto retributivo CCNL metalmeccanici industria Livello: B3 / A1 RAL: 55.000€ - 70.000€ + MBO Flessibilità oraria Smart working 1 giorno / settimana LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Trentino-Alto Adige, TRENTINO ALTO ADIGE - LHH |
| Per conto di una consolidata e innovativa realtà specializzata nella progettazione e produzione di prodotti e sistemi elettronici ad alto contenuto tecnologico, LHH è alla ricerca di un/una: Procurement Manager. La figura avrà la responsabilità di guidare il team acquisti e definire le strategie di approvvigionamento, contribuendo direttamente alle performance aziendali, alla continuità produttiva e all'ottimizzazione della supply chain. Responsibilities - Coordinare e sviluppare il team acquisti, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di funzione; - Definire e implementare le strategie di sourcing e procurement in linea con le esigenze produttive e aziendali; - Gestire le trattative commerciali con fornitori; - Assicurare la disponibilità dei componenti elettronici e delle materie prime necessarie alla produzione; - Monitorare l'andamento del mercato e individuare opportunità di saving e ottimizzazione dei costi; - Gestire i rapporti con i fornitori strategici, negoziando condizioni economiche, tempi di consegna e accordi quadro; - Collaborare con le funzioni Engineering, Produzione, Planning e Qualità per garantire la massima efficienza della supply chain; - Analizzare KPI di funzione e predisporre reportistica periodica per la Direzione. Your Profile - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Elettronica, Elettrica, Gestionale o discipline affini; - Esperienza consolidata nel ruolo di Buyer Senior, Purchasing Manager o Responsabile Acquisti all'interno di aziende del settore elettronico, EMS o manufacturing tecnologico; - Ottima conoscenza dei componenti elettronici, delle relative logiche di approvvigionamento e delle dinamiche della supply chain elettronica; - Esperienza pregressa nel coordinamento e nella gestione di team; - Ottime capacità negoziali e di gestione delle relazioni con fornitori strategici; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Forte orientamento ai risultati, capacità analitiche e problem solving. Costituiscono un Plus - Esperienza nell'acquisto di semiconduttori, PCB, componentistica attiva e passiva; - Conoscenza di sistemi ERP e strumenti di demand planning; - Esperienza in contesti caratterizzati da forte variabilità della supply chain e gestione delle criticità di approvvigionamento. Cosa Offre l'Azienda - Inserimento in una realtà tecnologicamente avanzata e in forte crescita; - Ruolo strategico con elevata visibilità interna; - Possibilità di contribuire concretamente all'evoluzione dei processi di acquisto e supply chain; - Ambiente dinamico, orientato all'innovazione e al miglioramento continuo; - Pacchetto retributivo compreso tra €55.000 e €70.000 di RAL, commisurato all'esperienza e alle competenze maturate. Per candidature provenienti da altre regioni, l'azienda è disponibile a supportare concretamente il trasferimento mettendo a disposizione un alloggio. No smart working ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una prestigiosa realtà trentina operante da oltre 60 anni nel settore machinery, caratterizzata da un elevato standard tecnologico, una costante ricerca dell'innovazione del prodotto e una capillare presenza sul territorio. Responsabilità La risorsa di cui siamo alla ricerca, rispondendo direttamente al Team Leader di riferimento, contribuirà allo sviluppo di nuovi prodotti e di sistemi customizzati, operando sia in autonomia, sia all'interno di team di progetto polivalenti, con l'obiettivo di realizzare un prodotto di elevato livello qualitativo e rispondente alle richieste del cliente in termini di efficacia ed efficienza. Nello specifico sarà focalizzata sulle seguenti attività: - Progettazione meccanica di macchine e gruppi funzionali con software CAD 2D e 3D - Analisi e dimensionamento preliminare del prodotto - Ricerca, selezione ed eventuale studio di integrazione di componentistica meccanica e meccatronica - Condivisione delle specifiche e degli obiettivi di progetto in team multifunzionali - Supporto al miglioramento continuo dei prodotti. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea ad indirizzo meccanico/meccatronico - Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica, maturata all'interno di aziende costruttrici di macchine complesse - Ottima conoscenza dei software CAD 2D e 3D - Competenze strutturate nella gestione tecnica di progetti e conoscenze accurate del ciclo di sviluppo di un prodotto complesso - Capacità di interfacciamento con altri reparti di sviluppo (elettrico, software) e con i diversi dipartimenti aziendali (acquisti, produzione, collaudo) coinvolti nei progetti - Conoscenze in ambito meccatronico e automazione - Buona padronanza della lingua inglese (livello B1 o superiore). Capacità di lavorare in team, apertura al confronto e al dialogo, attitudine al problem solving, pensiero critico e capacità di innovazione finalizzati alla ricerca e verifica di soluzioni tecniche sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. L'organizzazione del lavoro prevede due giornate a settimana di lavoro agile, dopo il superamento del periodo di prova. Si offrono infine agevolazioni per figure che dovessero intraprendere un trasferimento in loco. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da una forte attenzione alla Persona e al suo benessere e da una solida cultura della formazione continua delle risorse, in ottica di una piena valorizzazione del contributo individuale. Pacchetto retributivo CCNL metalmeccanici industria Inquadramento liv. C3 / B1 RAL: 38.000€ - 50.000€ Smart working: 2 giornate a settimana (in seguito ai primi 6 mesi di attività lavorativa) Orario flessibile Mensa aziendale Premio di risultato a partire dal secondo anno di lavoro Sede di lavoro: provincia di Trento Settore: Machinery LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Campania, Pomigliano D&Apos;Arco - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda operante nel settore Automotive , ricerchiamo un/una: PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR La risorsa sara inserita all'interno dell'ufficio tecnico e dovra garantire, con il supporto degli ingegneri specialisti, lo sviluppo del progetto per tutti i componenti/sistemi nell'ambito assegnato, in linea con gli obiettivi di qualita, performance, tempistiche e costi. Responsabilita Responsabilita principali: In coordinamento con il team di Advance Development, dovra supportare la fase di pre-sviluppo per componenti e sistemi interni al fine di soddisfare i requisiti delle milestone contrattuali. Assicurare la disponibilita e la completezza di tutta la documentazione necessaria per l'avvio delle attivita di sourcing (Sourcing Package), mantenendola aggiornata e coerente con l'evoluzione e la definizione del sourcing. Con il supporto del team di specialisti, garantire la fattibilita tecnica, la robustezza del progetto, la producibilita dei componenti e la conformita della documentazione tecnica, attraverso il coordinamento del team di ingegneria e dei fornitori dei componenti durante tutte le fasi di sviluppo del progetto. Evidenziare eventuali criticita o non conformita rispetto agli standard di progettazione/test e identificare tutte le azioni necessarie per rispettare gli obiettivi assegnati o per ottenere eventuali deroghe. Contribuire, insieme ad altri ruoli chiave (ingegneri del core team, DR, SSTL e TPM), alla definizione del piano di validazione tecnica del sistema assegnato, alla gestione dei risultati dei test e alla risoluzione dei problemi secondo il piano di progetto, coinvolgendo i fornitori quando necessario. Garantire la disponibilita e la completezza della documentazione necessaria per il rilascio delle attrezzature. Skill e Professionalita Svolgere e assicurare, con il supporto del team di specialisti, le attivita di diagnosi in caso di problematiche sui sistemi/componenti assegnati. Fornire supporto ingegneristico nelle attivita di problem solving presso gli stabilimenti di assemblaggio, dalla fase pilota fino al lancio. Informazioni retributive Retribuzione: 28k CCNL: Metalmeccanico Industria Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare in una realtà industriale in una fase di forte evoluzione organizzativa e crescita. Responsibilities La figura ricercata avrà un ruolo chiave nella formalizzazione, gestione e sviluppo delle procedure aziendali, contribuendo alla standardizzazione dei processi, al miglioramento continuo e alla diffusione di una cultura orientata a qualità, sicurezza e sostenibilità. A diretto riporto della Direzione, si occuperà nello specifico di: - Strutturare, aggiornare e presidiare il Sistema di Gestione aziendale (manuali, procedure, istruzioni operative e KPI) - Definire e implementare processi e procedure, garantendone l'effettiva applicazione nelle diverse funzioni aziendali - Monitorare e gestire non conformità, individuandone le cause e coordinando azioni correttive e preventive - Introdurre e sviluppare un sistema di KPI e controllo dei processi, oggi non ancora strutturato - Pianificare e condurre audit interni e supportare audit esterni, verificando l'allineamento alle normative e agli standard - Coordinare le attività di qualità di processo e prodotto, inclusi controlli in ingresso e in uscita - Collaborare con Produzione, Ufficio Tecnico e Acquisti per il miglioramento continuo e la riduzione delle difettosità - Gestire e sviluppare il processo di qualifica e monitoraggio fornitori - Presidiare le tematiche HSE, in coordinamento con RSPP esterno (aggiornamento DVR, analisi infortuni e near miss, formazione) - Supportare lo sviluppo di iniziative legate alla sostenibilità (ESG) e alla misurazione delle performance ambientali Your Profile Requisiti - Laurea in ingegneria o affini - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi (Qualità, Sistemi di Gestione, HSE) - Conoscenza dei principali standard di gestione e delle metodologie di miglioramento continuo - Esperienza nella gestione di audit, non conformità e sistemi CAPA - Buona conoscenza della normativa sicurezza (D.Lgs. 81/08) - Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills - Forti doti organizzative e di strutturazione dei processi - Approccio pragmatico e orientato al miglioramento continuo - Precisione e attenzione al dettaglio - Mentalità proattiva e costruttiva Sede di lavoro: Provincia di Trento Settore: Manifatturiero PACCHETTO RETRIBUTIVO: RAL tra i 40.000 e 50.000 euro + premio produzione #LI-AC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Ledro - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei un elettricista? Hai esperienza nell'installazione di impianti elettrici? Allora continua a leggere, abbiamo l'offerta giusta per te! Randstad Italia filiale di Storo, per importante azienda cliente presente sul territorio della Valle di Ledro in forte espansione cerchiamo un ELETTRICISTA Retribuzione annua: 26000€ - 32000€ esperienza2 anni Desideriamo entrare in contatto con un Elettricista in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Perito Tecnico; - buona competenza nella lettura degli schemi elettrici e documentazione tecnica; - gradita pregressa esperienza nel settore elettrico; - buona abilità con l'attrezzatura (forbici, cacciaviti, pinze crimpatrici); Se il tuo profilo sarà in linea ti ricontatteremo il prima possibile. Tipologia contrattuale: inserimento con contratto di somministrazione con possibilità di proroghe e retribuzione in linea con l'effettiva esperienza. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 26000 - € 32000 annuale |
10/10/2026
| Italia, Trentino-Alto Adige, Rovereto - Adecco Italia |
| Profilo Adecco per societa di prodotti Software dedicati al settore dell'Intelligence, per assunzione diretta ricerca un/una: Field Engineer Responsabilita Assistenza, supporto e manutenzione di apparecchiature e sistemi infrastrutturali di alta tecnologia, sia presso la sede locale, che presso i clienti; Installazione hardware e software, testing, simulazione, revisione, messa a punto di apparecchiature e sistemi elettronici presso i clienti e presso i laboratori aziendali; Installazione ed assistenza apparati di reti; Stesura procedure, documentazione tecnica; Skill e Professionalita Diploma in ambito elettronico, informatico, telecomunicazioni; Conoscenza hardware e software di PC, Server, Router, Networking e sistemi di cablaggio; Buona conoscenza di reti LAN, WAN; Buona conoscenza dei principali software Office; Precedente esperienza di almeno 2 anni nell'installazione di Server, Client, impianti di trasmissione dati; Capacita di relazione con clienti nel campo assistenza IT Benefit Assicurazione sanitaria integrativa Palestra aziendale ticket restaurant 7€ al giorno; Informazioni Aggiuntive Si offre: Assunzione a tempo indeterminato direttamente in azienda CCNL Commercio RAL 25.000€ - 35.000€ Sede : Rovereto (TN) Sede di lavoro: Rovereto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
01/10/2026
| Italia, Trentino-Alto Adige, COMANO TERME - Relizont | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente con sede in Riva del Garda, con più di 60 dipendenti operante da oltre 30 anni nel settore della progettazione d'interni e la fornitura di materiali edili di alta gamma, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Disegnatore Tecnico da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Comano Terme (TN) Il ruolo di disegnatore tecnico prevede lo svolgimento di attività quali: - elaborazione dei piani di costruzione e distinte di sagomatura del ferro d'armatura - gestione della documentazione tecnica - verifica di quantità, diametri, sagome e lunghezze del ferro - definizione dei componenti e sagome necessarie per la lavorazione del ferro in stabilimento/cantiere - interfaccia con la produzione e i cantieri per la fornitura delle armature in cemento armato. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito un diploma o laurea in indirizzo tecnico geometra - aver maturato esperienza nel settore del ferro d'armatura o della carpenteria - essere disponibili al lavoro in orario a tempo pieno dal lunedì al venerdì per un totale di 8 ore giornaliere nella fascia oraria dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.30. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - 3° livello CCNL Commercio Terziario - retribuzione pari ad euro 1990 lordi mensili e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
30/09/2026
| Italia, Trentino-Alto Adige, ROVERETO - Relizont | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente in forte espansione specializzata nell'automazione robotica intelligente e nello sviluppo di soluzioni per la Smart Manufacturing, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTO ADDETTA AL MONTAGGIO, da assumere direttamente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Rovereto (TN) Il ruolo di addetto addetta al montaggio prevede lo svolgimento delle seguenti attività: - assemblaggio e installazione di sistemi elettrici e meccatronici - trasferte per attività di installazione e service - interfaccia con il cliente per attività di installazione e assistenza Per ricoprire tale ruolo è necessario : - esperienza pregressa in ambito produttivo elettromeccanico - buona manualità e precisione - buona conoscenza della lingua inglese - disponibilità a brevi trasfertte su suolo nazionale - essere disponibili al lavoro a tempo pieno dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00 L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - livello C3 CCNL Metalmeccanica Industria - retribuzione pari ad euro 2200,00 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA (TN). Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |