Trova lavoro per Ingegneria/Progettazione in Italia, Pastrengo:54

07/10/2026
Nuovo!
Italia, Villafranca di Verona - Randstad Italia S.p.A.
​Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico.  Per azienda​ cliente, stiamo selezionando ​un ​i​nstallatore di impianti di sicurezza temporanea.  Si offre inserimento diretto in azienda. Orario giornaliero, da lunedì a venerdì. CCNL ​M​ultiservizi, RAL ​27.000-3​​0.000 €​ + buoni pasto o rimborso pranzo. Retribuzione annua: 27000€ - 30000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti: - ​b​uona manualità  e competenza nell'uso di utensili da lavoro (es. trapani, avvitatori, flessibili, ecc.) - ​c​ompetenze e conoscenze elettriche - ​p​referibile pregressa esperienza come installatore - ​disponibilità a trasferte giornaliere o con brevi pernottamenti  Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 27000 - € 30000 annuale
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Solida realtà industriale, strutturata e fortemente orientata all'innovazione, specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto tecnico per applicazioni industriali. L'azienda opera in un contesto dinamico e internazionale, caratterizzato da una forte attenzione alla qualità, all'affidabilità dei prodotti e al continuo miglioramento del prodotto e delle soluzioni tecniche. La posizione si inserisce all'interno della funzione tecnica dedicata alla progettazione e allo sviluppo dei sistemi elettrici ed elettronici del prodotto elettromeccanico, con l'obiettivo di contribuire alla progettazione, alla validazione e al miglioramento continuo delle soluzioni esistenti e allo sviluppo di nuovi prodotti. Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA ELETTRICO/ELETTRONICO La risorsa sarà inserita all'interno del Team Tecnico e si occuperà della definizione, sviluppo e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti, nonché della gestione della relativa documentazione tecnica. La posizione prevede il coinvolgimento nelle attività di test e validazione dei prototipi, nell'analisi delle performance dei sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici e nell'individuazione di possibili interventi di miglioramento. La risorsa collaborerà inoltre con i fornitori esterni per verificare la corretta implementazione delle specifiche tecniche, con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità per l'analisi delle problematiche di prodotto e con i diversi interlocutori tecnici coinvolti nei progetti di modifica e sviluppo di nuovi prodotti. Il ruolo rappresenta un'opportunità per professionisti con un'esperienza tecnica maturata in ambito elettrico, elettronico o meccatronico, interessati a sviluppare le proprie competenze all'interno di un contesto industriale strutturato e internazionale.  Principali Responsabilità - Creazione, revisione e aggiornamento delle specifiche di sistema e di funzionamento dei prodotti. - Redazione, aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica relativa ai sistemi elettrici, elettronici ed elettromeccanici a bordo prodotto. - Supporto all'esecuzione di test funzionali sui prototipi e analisi dei risultati ottenuti, finalizzate alla valutazione delle performance dei sistemi e all'individuazione di eventuali azioni di miglioramento. - Collaborazione con i fornitori esterni di componenti elettrici ed elettronici, verificando la corretta implementazione delle specifiche tecniche e supportando l'eventuale definizione di azioni correttive e migliorative. - Partecipazione a progetti di modifica e miglioramento dei prodotti esistenti. - Supporto nell'analisi delle problematiche di prodotto e nelle attività di problem solving, in collaborazione con le funzioni di Assistenza Tecnica e Controllo Qualità. - Fornitura di supporto tecnico e raccomandazioni relativamente all'installazione, all'aggiornamento e al miglioramento di apparecchiature e sistemi nuovi o esistenti. - Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti, contribuendo alle fasi di progettazione, verifica e validazione. - Collaborazione con le diverse funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo e nel miglioramento del prodotto. - Interfaccia con interlocutori tecnici interni ed esterni per la definizione e risoluzione di problematiche relative ai sistemi elettrici ed elettronici. - Contributo al miglioramento continuo delle soluzioni tecniche e all'ottimizzazione delle prestazioni, dell'affidabilità e della qualità del prodotto. - Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e gestione delle informazioni attraverso i sistemi aziendali dedicati. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Titolo di studio in ambito Elettronica, Meccatronica o discipline equivalenti. - Esperienza maturata in ruoli di progettazione elettrica/elettronica, sviluppo prodotto, progettazione elettromeccanica o ambiti tecnici affini. - Buona conoscenza dei software di progettazione elettrica/elettronica 2D. - Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni schematici e diagrammi di flusso. - Conoscenza dei protocolli di comunicazione CAN. - Conoscenza dei principali sistemi e componenti elettrici, elettronici ed elettromeccanici. - Familiarità con attività di testing, validazione e analisi delle performance di prodotto. - Conoscenza dei sistemi ERP e PLM;  - Conoscenza della lingua inglese, necessaria per l'interazione con interlocutori e documentazione tecnica in contesto internazionale. - Conoscenza o esperienza relativa ai principi di Functional Safety e alle principali normative e direttive correlate. - Capacità di analisi tecnica e di individuazione delle cause di eventuali problematiche di prodotto. - Costituisce requisito preferenziale l'esperienza nella gestione tecnica di fornitori di componentistica elettrica ed elettronica. Abilità Personali (Soft Skills) - Approccio analitico e capacità di interpretare problematiche tecniche relative al prodotto. - Attitudine al problem solving e orientamento alla ricerca di soluzioni concrete. - Precisione e attenzione nella gestione della documentazione e delle specifiche tecniche. - Propensione al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni tecniche, qualità e assistenza. - Orientamento al miglioramento continuo e alla qualità del prodotto. Condizioni di contratto Sede di lavoro: Provincia di Verona (VR). Orario di lavoro e work-life balance: Dal lunedì al venerdì, full time.  Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda. Pacchetto retributivo a budget: da definire in funzione del percorso professionale e backgound tecnico, dell'esperienza maturata e delle competenze tecniche dimostrate durante l'iter di selezione. Indicativamente il range del pacchetto retributivo è compreso nel range 30-36K, commisurata all'esperienza e al livello di competenza del candidato. Previsto premio di risultato variabile, con possibilità di conversione in netto tramite welfare, altre premialità. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection Construction è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati nel settore Construction & Infrastructure - per conto di una solida e strutturata realtà multinazionale, leader nel settore dell'efficienza energetica, dei servizi per la sostenibilità e della transizione ecologica, ricerca un Manutentore Idraulico. Luogo di lavoro Verona e Vicenza (con attività sul territorio e reperibilità gestita tramite mezzo aziendale). Per questa posizione l'azienda offre: - Retribuzione Annua Lorda (RAL): compresa tra € 25.487 e € 38.231, commisurata all'effettiva esperienza e competenza maturata dal professionista; - Strumenti di lavoro: mezzo aziendale ad uso lavorativo per gli spostamenti operativi e gli interventi in reperibilità; - Welfare & Wellbeing: accesso a piani di welfare aziendale e iniziative a 360° dedicate alla salute, alla sicurezza e al benessere delle persone; - Crescita e sviluppo: percorsi strutturati di formazione continua Retribuzione annua: 25000€ - 38000€ esperienza1 anno Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: - Diploma di scuola secondaria superiore a indirizzo tecnico o qualifica professionale; - Esperienza pregressa di almeno 2 anni maturata nel ruolo di idraulico o manutentore idraulico; - Ottima padronanza degli strumenti, delle attrezzature e delle tecniche tipiche del settore; - Possesso della patente B e disponibilità a coprire turni di reperibilità nell'area territoriale compresa tra Verona e Vicenza. Soft skills: - Elevata precisione e cura del dettaglio; - Spiccata manualità operativa; - Orientamento alla risoluzione dei problemi (problem solving); - Attitudine al lavoro di squadra e senso di responsabilità. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 38000 annuale
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Pescantina - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico.    ​​Per azienda che progetta, realizza ed installa impianti industriali, stiamo selezionando un montatore meccanico trasfertista. Si offre inserimento diretto in azienda.  CCNL metalmeccanico industria * 13. RAL 25.000 - 32.000 euro + Welfare da CCNL + buoni pasto.  Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza1 anno ​​​Requisiti richiesti: - pregressa esperienza, anche breve, come montatore meccanico - buona lettura del disegno tecnico - disponibilità a trasferte Italia ed estero  - conoscenza della lingua inglese Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale
06/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane
Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca Neolaureato/a per la posizione Assistente Lavori Opere Infrastrutture  da inserire presso FS Engineering per la sede di Verona. Perché scegliere FS Engineering? FS Engineering è la prima società di ingegneria in Italia, con oltre 30 anni di esperienza e più di 2500 professionisti. È presente capillarmente su tutto il territorio nazionale ed esporta il suo know how in più di 60 paesi nel mondo. Lavorare con noi significa far parte di un contesto che valorizza le diversità e fonda sull'etica e sulla responsabilità sociale ogni iniziativa. Sostenibilità e innovazione sono i nostri valori fondamentali. Sarai inserito/a all'interno della Direzione Operativa e svolgerai le seguenti attività:  - Controllare la fase realizzativa dei lavori assicurandone l'esecuzione secondo le indicazioni ricevute dal Direttore Lavori/Supervisore Lavori e in accordo con la normativa, con le disposizioni di legge e con gli obblighi contrattuali; - Supportare il Direttore Lavori nella supervisione dell'avanzamento lavori, nella pianificazione e coordinamento delle attività di cantiere; - Supportare il Direttore Lavori nella gestione della documentazione tecnica relativa ai lavori, inclusi registri di cantiere e rapporti di avanzamento; - Supportare il Direttore Lavori nell'attività di verifica di conformità con normative di salute e sicurezza sul lavoro; - Supportare il Direttore Lavori nell'interfaccia con i fornitori e i subappaltatori. Requisiti richiesti: - Laurea Magistrale conseguita da non oltre 12 mesi in: architettura, ingegneria edile, ingegneria civile, ingegneria ambientale, ingegneria dei trasporti; - Gradita conoscenza dei processi di costruzione di linee ferroviarie; - Gradita conoscenza della normativa inerente alla sicurezza applicabile ai cantieri, inclusi i requisiti del Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs. 81/2008); - Gradita conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di pianificazione, organizzazione, gestione e supervisione delle attività di cantiere; - Gradita conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di contabilità lavori, inclusa la redazione di stati di avanzamento lavori (SAL) e gestione dei costi; - Gradita conoscenza di software di gestione delle attività di cantiere (AutoCAD, Primavera P6, Microsoft Project); - Gradita conoscenza di Team system CPM (ex STR Vision CPM) e di software BIM come Autodesk Revit, Solibri Model Checker, Autodesk Naviswork, BIM360; - Costituiscono titolo preferenziale l'iscrizione all'albo professionale, l'abilitazione al ruolo di Coordinatore per la Sicurezza in fase di Progettazione (CSP) e/o Coordinatore per la Sicurezza in fase di esecuzione lavori (CSE) ai sensi del D.Lgs 81/08 (corso di 120 h); - Disponibilità a frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale; - Conoscenza della lingua inglese almeno a livello medio (B2 del Quadro di riferimento europeo). - Completano il profilo: tensione al risultato e resilienza, problem solving, integration & team work e comunicazione aperta. Cosa offriamo: - Inserimento con contratto a tempo indeterminato - CCNL di riferimento: Contratto della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie e Contratto Aziendale di Gruppo FS - Livello di inquadramento: B2 - RAL Offerta: 33.697,50 € Vuoi far parte dei grandi progetti che stanno ridisegnando il mondo delle infrastrutture e dei trasporti in Italia e nel mondo? Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il 19/10/2026!   Informazioni utili e di approfondimento: Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework... Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-...  Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
05/10/2026
Italia, Sant'Ambrogio di Valpolicella - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection, è la divisione Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico. ​Per realtà industriale che progetta e produce macchinari e impianti tecnologici, stiamo selezionando un saldatore.Si offre inserimento diretto in azienda. RAL 30.000 - 36.000 euro.CCNL metalmeccanica PMI Confimi + Premio di produzione + mensa aziendale.  Retribuzione annua: 30000€ - 36000€ esperienza2 anni Requisiti richiesti: - ​pregressa esperienza​ nella saldatura a filo ​su carpenteria medi​a - ​buona manualità nell'utilizzo degli strumenti da officina Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 36000 annuale
04/10/2026
Italia, Lombardia, Cascina Costa - Adecco Italia
Profilo Per importante azienda multinazionale del settore aeronautico, specializzata nella progettazione e produzione di elicotteri, cerchiamo una risorsa Junior da inserire nel ruolo di Metodista La risorsa si occupera della predisposizione della documentazione tecnica e delle istruzioni operative relative ai controlli dimensionali di componenti, assiemi e sottoassiemi aeronautici, partendo da disegni tecnici, specifiche e normative di riferimento. Il ruolo prevede il supporto alla Produzione e al reparto Controllo nella corretta esecuzione delle attivita di verifica dimensionale, nella gestione delle non conformita e nel miglioramento delle istruzioni operative. La risorsa si interfaccera inoltre con Engineering, Produzione, Qualita, Officina e subfornitori , contribuendo all'individuazione di soluzioni tecniche e al miglioramento dei processi. Skill e Professionalita Diploma di Perito Meccanico/Aeronautico, diploma ITS in ambito tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica. Benefit Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria Modalita di lavoro ibrida 13ª mensilita premio di risultato welfare e formazione continua 32.731,92 - 43.000 euro Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Cascina Costa I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
03/10/2026
Italia, Veneto, Verona - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona Junior Design Engineer - Cucine di Lusso   per realtà operante nel settore della ristorazione   Inserito/a nel team di progettazione tecnica e coordinandoti con i project manager, ti occuperai di: - Sviluppo di disegni costruttivi e progetti esecutivi di cucine di lusso utilizzando software CAD e BIM. - Studio e dimensionamento tecnico degli spazi, con particolare attenzione agli allacciamenti impiantistici (idraulici, elettrici e gas). - Progettazione e verifica dei sistemi di aspirazione e portate delle cappe, garantendo la conformità tecnica e il comfort ambientale. - Interfaccia tecnica con i clienti, i fornitori e i cantieri internazionali, gestendo la documentazione in lingua inglese.   Requisiti - Formazione: Laurea (triennale o magistrale) in Ingegneria (preferibilmente Edile, Civile, Meccanica o Gestionale). - Competenze Software: Ottima conoscenza di AutoCAD e di Revit (fondamentale per la modellazione e la gestione dei flussi di lavoro BIM). - Competenze Tecniche: Conoscenza di base degli impianti domestici e della fisica tecnica (in particolare fluidodinamica applicata agli impianti di aspirazione/cappe). - Lingue: Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (livello minimo B2), per la gestione di clienti e progetti esteri. - Soft Skills: Precisione, orientamento al dettaglio, forte attitudine al problem solving e ottime capacità di lavoro in team.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: Primo tempo determinato a scopo stabilizzazione - Luogo di lavoro: Verona Est - Disponibilità oraria: Full Time dalle 8 alle 12 e dalle 13.30 alle 17.30   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
02/10/2026
Italia, Lombardia, DESENZANO DEL GARDA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: DESENZANO DEL GARDA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, filiale di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda produzione macchine automatiche un/una ADDETTO/A PROGRAMMAZIONE PLC • Modifica e sviluppo di software PLC, HMI e motion per nuove applicazioni e aggiornamenti • Collaborazione alla messa in servizio e all'avviamento delle macchine in sede e presso il cliente finale • Assistenza tecnica da remoto e, se necessario, direttamente presso il cliente • Supporto al responsabile nelle attività di sviluppo e ricerca tecnicaRequisiti • Diploma di Perito Tecnico o Laurea in Ingegneria Elettronica • Esperienza di almeno 2 anni nella programmazione PLC • Conoscenza approfondita di Siemens TIA Portal, STEP 7, WinCC e Simotion Scout • Conoscenze di elettrotecnica e componenti elettronici • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici • Inglese fluente (requisito indispensabile per l'operatività con clienti internazionali) • Problem solving, attitudine alla diagnosi tecnica e orientamento al cliente • Disponibilità a trasferte occasionali • Residenza entro 15-20 km da Desenzano del Garda
02/10/2026
Italia, Veneto, Verona - Samsic HR Italia
SAMSIC HR ITALIA SPA Filiale di Verona ricerca, per aziende clienti con sede a Verona, un MECCANICO DI AUTO E MEZZI PESANTI. Profilo ricercato La risorsa inserita si occuperà principalmente di: - Diagnosi guasti e interventi su motori, impianti frenanti e pneumatici - Manutenzione cisterne - Manutenzione ordinaria (Tagliandi) - Sostituzione di componenti meccaniche - Supporto alle attività di cambio e bilanciatura gomme Requisiti: - Qualifica o diploma ad indirizzo meccanico o affine - Esperienza, anche breve, in officina/autoriparazioni - Passione per il mondo automotive - Precisione e attitudine al lavoro di squadra Si offre: - Apprendistato o contratto a tempo determinato con possibilità di proroga - CCNL Commercio (CNEL H011) - Range di Ral: 24.000 - 28.000 Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 8.00 - 12.00 / 14.00 -18.00; disponibilità al sabato mattina. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 12 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
01/10/2026
Italia, Goito Mantova Lombardia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/a REFERENTE MAGAZZINO per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Carico/scarico - Movimentazione merce con utilizzo carrello elevatore - Preparazione ordini, imballaggio e confezionamento. - Controllo bolle, DDT, stampa etichette - Inserimento prodotti a gestionale - Controllo giacenze - Riordino prodotti - Stoccaggio materiale REQUISITI Si richiede: - Esperienza nella mansione - Possesso del patentino del muletto - Conoscenza informatica (pacchetto office, posta elettronica, utilizzo di gestionali, data entry) ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato con scopo stabilizzazione. Orario di lavoro: full-time per un totale di 37,5 ore alla settimana dal lunedì al venerdì Range retributivo: 25.000 € - 30.000 € Inquadramento: CCNL chimica industria LUOGO DI LAVORO Goito (MN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010
30/09/2026
Italia, Verona - Michael Page
Il/La candidato/a che coprirà il ruolo di Sviluppatore Software per Impianti Industriali avrà le seguenti responsabilità: - Sviluppare applicazioni DCS utilizzando Siemens PCS 7, con particolare riferimento a impianti del settore Power Generation. - Realizzare e configurare interfacce operatore (HMI) e sistemi di supervisione mediante WinCC e Ignition SCADA. - Sviluppare software in ambiente PLC Siemens TIA Portal, utilizzando sia i linguaggi classici che gli agenti di Artificial Intelligence già disponibili. - Elaborare reportistica tecnica e report mensili relativi alle performance e al funzionamento degli impianti. - Partecipare alle attività di collaudo, avviamento e messa in servizio dei sistemi sviluppati. - Fornire supporto tecnico ai clienti durante le fasi di implementazione e successivamente all'avviamento. - Collaborare con i team di progettazione elettrica, automazione e service per garantire l'efficacia delle soluzioni implementate. - Contribuire all'analisi dei requisiti funzionali e alla definizione delle architetture di controllo. Il profilo adatto a ricoprire il ruolo di Sviluppatore Software per Impianti Industriali possiede i seguenti requisiti:Formazione - Diploma Tecnico ad indirizzo Elettronico, Elettrotecnico, Informatico, o Meccanico/ Meccatronico. - In alternativa, Laurea in Ingegneria dell'Automazione, Informatica, Elettronica, Energetica o discipline affini. Competenze tecniche - Esperienza (anche minima) nello sviluppo di applicazioni Siemens PCS 7. - Conoscenza dei sistemi SCADA/HMI, in particolare WinCC e Ignition. - Esperienza di programmazione PLC tramite TIA Portal. - Conoscenza delle architetture di automazione industriale e delle reti industriali. - Capacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica. - Buona conoscenza della lingua inglese tecnica. Competenze personali - Approccio analitico e orientato alla risoluzione dei problemi. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari. - Autonomia nella gestione delle attività progettuali. - Attitudine al contatto con il cliente e disponibilità a svolgere attività in campo. - Precisione, organizzazione e orientamento al risultato. Il nostro Cliente è una realtà specializzata nella progettazione e realizzazione di sistemi di automazione, supervisione e controllo per impianti industriali, con particolare focus su soluzioni innovative destinate a importanti clienti del settore manifatturiero, energetico e industriale. Per supportare l'implementazione delle loro soluzioni, siamo alla ricerca di uno Sviluppatore Software che seguirà l'intero ciclo di vita dei progetti orientati alle necessità dei clienti. - Contratto a tempo indeterminato con retribuzione compresa tra 28.000 € e 32.000 € annui. - Inserimento in una realtà consolidata e tecnologicamente avanzata. - Percorso di crescita professionale nel settore dell'automazione industriale. - Partecipazione a progetti nazionali e internazionali. - Formazione continua sulle principali tecnologie Siemens e SCADA. - Possibilità di smartworking 1-2 gg a settimana, terminato il periodo di onboarding. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
30/09/2026
Italia, Verona - Adecco Italia
Profilo La divisione Digital & Technologies di Adecco ricerca, per azienda cliente operante nel settore della consulenza e dei servizi IT, una figura di Tester POS da inserire presso la sede di Verona Responsabilita Responsabilita Eseguire attivita di test e collaudo su terminali POS, verificandone il corretto funzionamento sia lato hardware sia lato software Validare nuove funzionalita, aggiornamenti applicativi e configurazioni dei sistemi di pagamento elettronico Effettuare test funzionali, di integrazione e di regressione, documentando risultati ed eventuali anomalie riscontrate Verificare la conformita dei dispositivi agli standard aziendali e ai requisiti definiti dal cliente Supportare le attivita di installazione, configurazione e certificazione dei terminali POS Skill e Professionalita Requisiti Esperienza, anche breve, in attivita di testing software, collaudo applicativo o supporto tecnico Conoscenza dei principali sistemi operativi Windows e degli strumenti informatici di base Interesse per il settore dei pagamenti elettronici e dei sistemi POS Precisione, attenzione ai dettagli e capacita di problem solving Buone doti organizzative e predisposizione al lavoro in team Disponibilita a lavorare presso la sede di Verona Benefit Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico RAL €26.800 Inquadramento Livello C2 Buoni pasto da €6,20 Sei interessato/a a questa opportunita? Candidati ora! Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Per importante realtà industriale operante nell'ambito della produzione di processo, LHH ricerca un/a: CAPO REPARTO PRODUZIONE | INDUSTRIA DI PROCESSO La figura, a diretto riporto del Responsabile di Produzione, avrà la responsabilità della gestione tecnico-organizzativa di un reparto produttivo operante H24 a ciclo continuo, coordinando Capi Turno, Tecnici di Reparto e personale operativo, per un totale di circa 50 risorse. La ricerca è rivolta a professionisti provenienti da industrie di processo, preferibilmente caratterizzate da cicli produttivi continui, lavorazioni termiche, processi di formatura o trasformazione del materiale. Cerchiamo un professionista che sappia combinare leadership, capacità organizzativa e sensibilità tecnica, diventando un punto di riferimento per il reparto e contribuendo concretamente alla sua evoluzione. Responsibilities La risorsa avrà il compito di: - coordinare l'organizzazione quotidiana del reparto, garantendo continuità ed efficienza produttiva; - gestire e supportare i Capi Turno nell'organizzazione delle squadre, nella distribuzione dei carichi di lavoro e nella copertura dei turni; - monitorare i principali KPI di produzione, qualità, efficienza e sicurezza, individuando eventuali aree di miglioramento; - promuovere iniziative di miglioramento continuo, efficientamento e standardizzazione dei processi; - presidiare la gestione del personale del reparto, incluse turnazioni, ferie, permessi, sostituzioni e necessità organizzative; - favorire la crescita e la formazione delle persone, valorizzando e rendendo trasferibile il know-how presente in reparto; - collaborare trasversalmente con Produzione, Manutenzione, Qualità, HSE, HR e le altre funzioni aziendali; - contribuire allo sviluppo di best practice tecniche e organizzative; - garantire il rispetto degli standard aziendali in materia di qualità e sicurezza. Your Profile Saranno valutati professionisti con: - esperienza nella gestione di reparti produttivi e team numerosi in contesti industriali strutturati; - forte capacità di leadership e gestione delle persone; - background tecnico, preferibilmente diploma o laurea in discipline meccaniche, industriali o affini; - buona comprensione dei processi produttivi e solide basi meccaniche; - capacità di analisi dei dati e utilizzo di KPI e strumenti di reportistica; - approccio pragmatico, capacità di problem solving e orientamento al miglioramento continuo; - capacità di lavorare in contesti produttivi dinamici e caratterizzati da ciclo continuo. - provenienza dal settore vetro o da processi produttivi assimilabili, quali fonderia, pressofusione, stampaggio e lavorazioni ad alte temperature. Il ruolo rappresenta un'interessante opportunità per un professionista che desideri assumere la responsabilità di un reparto produttivo complesso e avere la possibilità di incidere concretamente sull'organizzazione, sulle persone e sull'evoluzione dei processi, portando metodo, innovazione e cultura del miglioramento continuo. Zona:Limitrofi di San Martino Buon Albergo (VR) Orario di Lavoro: di Giornata 8/17 #LI-MB3 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
28/09/2026
Italia, Veneto, VILLAFRANCA DI VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Importante realtà industriale operante nella progettazione e produzione di macchinari di automazione custom. L'azienda sviluppa soluzioni tecnologicamente avanzate, seguendo l'intero ciclo di sviluppo del prodotto, dalla progettazione all'industrializzazione, con un forte orientamento all'innovazione, alla qualità e al miglioramento continuo. Grazie a un'organizzazione strutturata e a un team multidisciplinare, rappresenta un punto di riferimento nel proprio settore. Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA MECCANICO La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occuperà della progettazione e dello sviluppo di prodotti e del miglioramento di quelli esistenti. Sarà responsabile della definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura del sistema, della progettazione meccanica tramite software CAD 3D, garantendo il rispetto degli obiettivi di qualità, tempi e costi. Principali Valori Aziendali • Innovazione tecnologica. • Qualità e affidabilità del prodotto. • Orientamento al miglioramento continuo. Principali Responsabilità • Definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura di sistema sulla base dei requisiti di progetto. • Progettazione di assiemi e componenti meccanici mediante CAD 3D. • Collaborazione con il team di progettazione composto da progettisti, designer e collaboratori esterni, e con le diverse unit aziendali coinvolte nella commessa. • Collaborazione al raggiungimento degli obiettivi di tempi, costi e qualità di progetto. • Supporto alla gestione, revisione e organizzazione delle distinte base e della documentazione tecnica di prodotto. • Supporto alle attività di problem solving e analisi delle problematiche di prodotto in collaborazione con Assistenza Tecnica e Controllo Qualità. • Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti e miglioramento dei prodotti esistenti. • Supporto alle attività di prototipazione e validazione tecnica delle soluzioni progettuali. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Preferibile Laurea in Ingegneria Meccanica o cultura tecnica equivalente. • Ottima conoscenza della progettazione meccanica, del disegno tecnico e dei sistemi di tolleranza. • Conoscenza dell'analisi strutturale, cinematica e dinamica. • Buona conoscenza della tecnologia dei materiali metallici, trattamenti termici e superficiali, processi di saldatura e costruzione di macchine. • Conoscenze di meccanica, metrologia e misure meccaniche. • Conoscenza delle direttive europee e delle normative tecniche internazionali. • Capacità di gestione della distinta base e della struttura di prodotto. • Esperienza nell'utilizzo di strumenti FEM e software di simulazione. • Conoscenza dei processi di sviluppo prodotto. • Buona conoscenza di CAD 2D e 3D, pacchetto office, preferibile SAP. Abilità Personali (Soft Skills): • Problem solving. • Precisione e attenzione ai dettagli. • Orientamento agli obiettivi. • Attitudine al lavoro in team. • Proattività e orientamento al miglioramento continuo. Condizioni di contratto Sede di lavoro: Provincia di Verona, zona sud. Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda. Pacchetto retributivo a budget: L'inquadramento economico sarà definito in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate dal candidato. RAL indicativa compresa tra € 32.000 e € 40.000 per i profili junior-middle, € 40.000 – € 50.000 per profili senior. Mensa aziendale interna, welfare, premialità. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg. UE 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Il servizio è gratuito.