Trova lavoro per Istruzione/Formazione/Educazione in Italia, Lesmo:37

02/11/2026
Italia, Lombardia, Bottanuco - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Idraulico Dove Sede di lavoro: Bottanuco. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time, con inquadramento come dipendente. - Orario di lavoro: tempo pieno. - Livello retributivo compreso tra € 25000 e € 30000 annui, commisurato all'esperienza. - CCNL METALMECCANICA-ARTIGIAMATO, CODICE CNEL C030. - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in un settore tecnico specializzato. Descrizione del ruolo - Installazione, manutenzione e riparazione di impianti idraulici, di riscaldamento e di condizionamento dell'aria. - Esecuzione di interventi di ricerca guasti e sostituzione componenti presso clienti civili e industriali. - Collaudi degli impianti installati o riparati per garantirne il corretto funzionamento. - Assistenza tecnica continuativa ai clienti per mantenere l'efficienza degli impianti. Competenze - Conoscenza pratica degli impianti idraulici, termici e di condizionamento aria. - Capacità di diagnosi guasti e problem solving tecnico sul campo. - Manualità e precisione nell'esecuzione degli interventi tecnici. - Attitudine al lavoro in team e buona comunicazione con i clienti. - Flessibilità e disponibilità a operare in contesti civili e industriali diversi. Requisiti - Preferibile esperienza pregressa nel settore dell'installazione, manutenzione o riparazione di impianti idraulici o affini sarà considerata un plus. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento presso l'azienda cliente. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà specializzata nell'installazione, manutenzione e riparazione di impianti idraulici, termici e di condizionamento dell'aria. Offre un ambiente lavorativo dinamico dove la professionalità tecnica si integra con la cura del cliente. Il contesto favorisce lo sviluppo delle competenze specifiche del settore ed è ideale per chi desidera crescere professionalmente in ambito tecnico-installativo con un approccio pratico e concreto. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
30/10/2026
Italia, Monza - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Healthcare, divisione specializzata di Randstad Italia nella ricerca e selezione di professionisti del settore socio-sanitario, ricerca per realtà del Terzo Settore: Educatore L-19 (F/M/NB)    Le risorse saranno inserite all'interno di una piccola comunità residenziale educativa (massimo 12 ospiti), supportando gli utenti nella quotidianità e nei percorsi educativi individualizzati. Retribuzione annua: 21000€ - 23000€ esperienzanon richiesta Requisiti richiesti: - Titolo di studio: Laurea Triennale in Scienze dell'Educazione e della Formazione (Classe L-19), requisito indispensabile. - Disponibilità oraria: Piena e totale disponibilità al lavoro su turni articolati (diurni, serali, festivi e notturni), compatibile con le esigenze continuative di una struttura residenziale. - Mobilità: Essere automuniti (patente B) e residenti o domiciliati nelle immediate vicinanze delle sedi di lavoro. Cosa si offre: - Contratto di lavoro a tempo pieno (Full-Time). - Inquadramento: CCNL Cooperative Sociali / UNEBA, Livello 3 Super. - Retribuzione: RAL compresa tra 21.000 € e 24.000 € (commisurata alla reale esperienza del candidato). - Pasti inclusi durante il turno di servizio.   Sede di lavoro: Provincia di Monza (MB). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 21000 - € 23000 annuale
29/10/2026
Italia, Lombardia, Rescaldina - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operai Sabbiatori Dove Sede di lavoro: Rescaldina. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroghe e prospettiva di assunzione diretta in azienda. - Orario di lavoro full-time, 40 ore settimanali, a giornata. - Livello retributivo: RAL € 25731,81, corrispondente a una retribuzione base mensile lorda di € 1979,37. - CCNL Metalmeccanica Industria CNEL C011, livello D2, tredici mensilità. - Benefit aziendali: ticket restaurant da 8 euro al giorno; accesso al Piano welfare integrativo Ebitemp con prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. - Inserimento previsto in tempi immediati. Descrizione del ruolo - Supportare il processo di sabbiatura e verniciatura industriale di valvole per il settore Oil & Gas nel rispetto dei cicli previsti dagli standard internazionali. - Preparare le superfici delle valvole mediante smerigliatura, sabbiatura, carteggiatura o sgrassaggio sotto la supervisione del responsabile. - Applicare primer, smalti e rivestimenti speciali a pennello e a spruzzo sotto la supervisione del responsabile. - Eseguire la pulizia e la manutenzione ordinaria dell'attrezzatura. - Movimentare valvole, prodotti e attrezzature sotto la supervisione del responsabile. Competenze - Capacità manuali nell'esecuzione di lavori di sabbiatura e verniciatura industriale. - Attenzione al dettaglio e precisione nel rispetto degli standard qualitativi internazionali. - Predisposizione al lavoro in team e capacità di seguire indicazioni tecniche e operative. - Attitudine alla manutenzione ordinaria delle attrezzature utilizzate nel processo produttivo. - Affidabilità nel rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro. Requisiti - Preferibile esperienza pregressa anche minima in ruoli similari nell'ambito della sabbiatura o verniciatura industriale. - Preferibile capacità di lettura del disegno meccanico. - Buona resistenza fisica. - Buone capacità di lavorare in team. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà operante nel settore metalmeccanico con focus su processi industriali destinati all'industria Oil & Gas. Il contesto lavorativo è caratterizzato da un ambiente dinamico che valorizza la professionalità tecnica e l'impegno quotidiano dei propri collaboratori. L'azienda promuove un clima inclusivo e attento alla sicurezza sul luogo di lavoro, offrendo opportunità concrete di crescita professionale attraverso formazione continua e supporto operativo. Questo incarico rappresenta un'occasione ideale per chi desidera consolidare competenze tecniche specifiche in un settore industriale specializzato e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlgla
29/10/2026
Italia, Lombardia, Ciserano - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Educatori Professionali Comunità Minori La risorsa seleziona sarà inserita presso una comunità in zona Ciserano/Verdello che ospita 8 minori con disabilità grave/gravissima. Dove Sede di lavoro: Zona Ciserano, lavoro in sede. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time con possibilità di proroghe. - Orario di lavoro: 38 ore settimanali su due turni (7:00 ? 15:00 / 14:30 ? 22:00), dal lunedì alla domenica, senza turni notturni. - Retribuzione annua lorda compresa tra € 22000 e € 23500, pari a circa € 1727,83 lordi mensili. - CCNL Cooperative Sociali CNEL T151? Livello D2, con tredicesima e quattordicesima al 50%. - Benefit EBITEMP: agevolazioni e sostegni per lavoratori in somministrazione, inclusi contributi per trasporti e spese scolastiche o sanitarie. - Opportunità di crescita professionale in un contesto specializzato nel supporto ai minori con disabilità grave/gravissima. Descrizione del ruolo - Progettare e realizzare interventi educativi personalizzati per minori ospitati in comunità. - Monitorare e valutare il percorso di crescita e integrazione dei ragazzi nel contesto comunitario. - Collaborare con famiglie, istituzioni e professionisti per un supporto integrato ai minori. - Gestire situazioni di crisi fornendo supporto emotivo e psicologico. - Organizzare attività ricreative, formative e culturali volte allo sviluppo sociale dei minori. - Redigere report e documentazione dettagliata sugli interventi svolti. - Partecipare a riunioni e percorsi di formazione continua per aggiornamento professionale. Competenze - Conoscenza approfondita delle dinamiche di sviluppo minorile e delle normative sociali vigenti. - Capacità di progettare interventi educativi mirati alle esigenze individuali dei minori. - Esperienza nell'utilizzo di strumenti digitali per documentazione e comunicazione professionale. - Eccellenti doti relazionali ed empatiche per lavorare con minori in situazioni complesse. - Aptitudine al lavoro in team multidisciplinari con approccio collaborativo e professionale. Requisiti - Laurea triennale in Educazione Professionale, Scienze dell'Educazione o titoli equipollenti. - Esperienza pregressa in contesti comunitari o servizi dedicati a minori con disabilità grave/gravissima. - Disponibilità a lavorare su turni articolati senza notti, full-time. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt
27/10/2026
Italia, Lombardia, Brignano Gera d'Adda - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ASA/OSS per Comunità Minori Disabili Dove Sede di lavoro: nei pressi di Brignano Gera d'Adda Cosa offriamo - Contratto a tempo pieno, 38 ore settimanali distribuite su tre turni (mattina, pomeriggio, notte) dal lunedì alla domenica con giorni di riposo a rotazione secondo il programma settimanale. - Livello retributivo indicativo tra 20000 e 21000 euro annui lordi, con inquadramento secondo CCNL Cooperative Sociali CNEL T151 ? Livello C1 (compenso base lordo mensile €1545,21) o Livello C2 (€1591,06) , prevista la tredicesima e la quattordicesima mensilità nella misura del 50%. - Benefit: "Piano welfare integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.?   - Opportunità di crescita professionale attraverso momenti formativi e aggiornamenti continui. Descrizione del ruolo - Fornire assistenza diretta ai minori con disabilità nelle attività quotidiane, garantendo sicurezza, igiene e comfort. - Supportare le attività di stimolazione, educative e ricreative all'interno della comunità. - Accompagnare gli ospiti a scuola o ad attività esterne educative e ricreative. - Collaborare attivamente con il team multidisciplinare educativo e sanitario per attuare piani di assistenza personalizzati. - Gestire le attività domestiche ordinarie come preparazione pasti, pulizie quotidiane e uso degli elettrodomestici (es. lavatrice). - Monitorare lo stato di salute degli ospiti segnalando tempestivamente variazioni o necessità specifiche. - Partecipare a riunioni e momenti formativi per migliorare le competenze professionali. - Favorire una comunicazione efficace con famiglie e operatori esterni coinvolti nel percorso di cura. Competenze - Conoscenza delle tecniche di assistenza a persone con disabilità, in particolare minori. - Capacità nell'utilizzo di strumenti e dispositivi per la mobilizzazione e l'assistenza quotidiana. - Eccellenti doti relazionali per lavorare in team multidisciplinari e rapportarsi con utenti, famiglie e colleghi. - Attitudine al lavoro su turni articolati mattina/pomeriggio/notte con flessibilità organizzativa. - Attenzione al rispetto delle norme igienico-sanitarie e alla sicurezza sul lavoro. Requisiti - Titolo di qualifica ASA (Assistente Socio Assistenziale) o OSS (Operatore Socio Sanitario) riconosciuto. - Esperienza pregressa in contesti simili sarà considerata un valore aggiunto ma non obbligatoria. - Conoscenza delle normative vigenti in materia di sicurezza e privacy nel settore socio-sanitario. - Disponibilità ad iniziare in tempi brevi. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro La comunità Minori Disabili accoglie circa dieci ospiti offrendo un ambiente protetto dove promuovere autonomia, inclusione sociale e benessere globale dei minori con disabilità. La struttura si caratterizza per un approccio multidisciplinare che valorizza la collaborazione tra operatori socio-sanitari ed educativi. L'ambiente è dinamico, inclusivo e attento alla crescita personale degli ospiti così come allo sviluppo professionale delle risorse impegnate nella comunità. Entrando a far parte del team si avrà l'opportunità di contribuire concretamente al miglioramento della qualità della vita dei minori supportati quotidianamente. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt
27/10/2026
Italia, Lombardia, Osnago - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Manutentore Elettrico Dove Sede di lavoro: Osnago, con lavoro su turni. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con azienda. - Orario di lavoro su 3 turni in ciclo continuo: 6.00 ? 14.00 e 16.00 ? 24.00, con disponibilità al lavoro il sabato per manutenzioni programmate, ad agosto e durante il periodo natalizio per fermate programmate. - Livello retributivo indicativo tra 30000 e 40000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA CNEL C011 - Benefit aziendali inclusi mensa interna e altri vantaggi dedicati ai dipendenti. - Opportunità di crescita professionale in un contesto industriale dinamico e strutturato. Descrizione del ruolo - Gestire attività di manutenzione elettrica su impianti industriali in modo autonomo dopo un periodo di onboarding iniziale. - Eseguire ricerca guasti e cablaggio bordo macchina con precisione e responsabilità. - Leggere e interpretare schemi elettrici per interventi di manutenzione e riparazione. - Utilizzare strumenti di diagnostica elettrica per individuare anomalie e malfunzionamenti. - Collaborare nelle attività di installazione, service e avviamento impianti industriali. - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza durante tutte le operazioni di manutenzione. Competenze - Esperienza consolidata nella ricerca guasti elettrici, cablaggio e lettura schemi elettrici. - Capacità nell'uso degli strumenti di diagnostica elettrica. - Conoscenza gradita dei linguaggi di programmazione PLC, preferibilmente Siemens S5/S7. - Autonomia operativa dopo formazione iniziale e forte orientamento alla sicurezza sul lavoro. - Eccellenti doti organizzative e senso di responsabilità nel gestire interventi tecnici complessi. Requisiti - Esperienza lavorativa minima di almeno 5 anni presso impianti industriali in attività di manutenzione, service, installazione o avviamento. - Disponibilità al lavoro su turni in ciclo continuo e al sabato per manutenzioni programmate, inclusa la disponibilità nei periodi estivi (agosto) e natalizi per fermate impiantistiche. - Preferibile esperienza nei settori siderurgia, metalmeccanica pesante o cantieri civili/industriali similari. - Senso del dovere elevato con rigoroso rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore industriale con sede a Osnago, che opera in un contesto dinamico e strutturato. Promuove un ambiente lavorativo che valorizza la professionalità tecnica, la sicurezza sul posto di lavoro e la crescita continua dei propri collaboratori. La cultura aziendale è orientata al rispetto reciproco e all'inclusione, offrendo opportunità concrete per sviluppare competenze specialistiche nel campo della manutenzione elettrica industriale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
27/10/2026
Italia, Lombardia, Milano - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description BARISTI    Le risorse selezionate saranno inserite presso l'azienda cliente ubicata all'interno dell'aeroporto di Linate (MI).    Cosa offriamo   Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato direttamente con l'azienda Cliente, possibilità di proroghe e stabilizzazione a tempo indeterminato. L'orario di lavoro è full time di 40h settimanali, da lunedì a domenica, su turni nella fascia oraria dalle 4 alle 22.30. Si valutano disponibilità anche con orario part time. Le risorse verranno inquadrate secondo il CCNL Turismo Pubblici Esercizi (CNEL H05Y), il quale prevede sia tredicesima che quattordicesima mensilità (Retribuzione Annua Lorda da €21000 a €22000). Possibilità di mangiare presso il punto vendita con una trattenuta mensile di soli €1,65 in busta paga. Parcheggio interno pagato dall'azienda. Descrizione delle mansioni - servizio al cliente - preparazione caffè/cappuccini, croissant, panini/pizze, antipasti etc - allestimento vetrine snack - gestione cassa - pulizia e riordino sala Quali requisiti chiediamo     - necessaria esperienza pregressa in ambito ristorazione - orientamento al cliente   - disponibilità al lavoro straordinario e festivo - spirito di squadra e attitudine al lavoro in team - ottime doti relazionali - puntualità e dinamicità - necessario mezzo proprio per poter sostenere turni di apertura e chiusura Descrizione Azienda   Il nostro cliente è leader nel settore della ristorazione veloce e collettiva, con una forte presenza negli aeroporti, nelle fiere e nei centri direzionali, nonché uno fra i primi operatori nel comparto autostradale. Ambiente di lavoro    Potrai contare su un team dedicato e competente, che ti guiderà passo dopo passo nel tuo percorso di crescita professionale.   AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlgc
27/10/2026
Italia, Lombardia, Fino Mornasco - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetto/a al Rammendo ? Opportunità a Fino Mornasco nel Settore Tessile Si ricerca un Addetto/a al Rammendo per una realtà operante nel settore tessile con sede a Fino Mornasco (CO). Questa posizione rappresenta un'occasione concreta per entrare in un contesto produttivo con prospettive di assunzione diretta. Contratto e modalità di lavoro - Contratto determinato o indeterminato, finalizzato all'assunzione diretta in azienda - RAL compresa tra 22000 e 23000 euro - CCNL tessile industria CNEL D014, livello 2, con tredicesima mensilità - Orario di lavoro su giornata: dalle 8:00 alle 16:30 con mezz'ora di pausa pranzo - Lavoro in presenza presso la sede di Fino Mornasco Descrizione del ruolo L'Addetto/a al Rammendo si occupa del ripristino e della rifinitura di capi e accessori tessili, garantendo la qualità del prodotto finale attraverso tecniche manuali e l'utilizzo di macchinari specifici. - Controllo qualità dei capi tessili finiti, con verifica di eventuali difetti e imperfezioni. - Sfrangiatura manuale di sciarpe e foulard, con particolare attenzione alla precisione e all'uniformità del risultato. - Rifinitura e cura dei dettagli del prodotto. - Eseguire il ripristino dei capi/accessori tessili mediante l'uso di ago e filo a mano; - Etichettare i prodotti a mano o utilizzando la macchina da cucire; - Utilizzare macchine tagliacuci, piattina a mano e macchina etichettatrice per le operazioni di confezionamento. Requisiti - Esperienza pregressa anche minima nel ruolo di addetto/a al rammendo o in attività similari nel settore tessile; - Capacità manuali nell'uso dell'ago e filo a mano; - Attitudine al controllo qualità e precisione nelle lavorazioni - Conoscenza base dell'utilizzo della macchina tagliacuci e della macchina etichettatrice; Competenze tecniche e software - Padroneggiare tecniche manuali di rammendo con ago e filo; - Utilizzo macchine tagliacuci per rifiniture tessili; - Uso della macchina etichettatrice per applicazione etichette su capi/accessori; - Messa in opera della piattina manuale per finiture specifiche. L'azienda cliente L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore tessile industriale situata nell'area di Fino Mornasco (CO). Opera con attenzione alla qualità dei prodotti e alla formazione continua dei propri collaboratori, offrendo un contesto professionale strutturato orientato alla crescita e stabilità occupazionale. Invito alla candidatura Candidati ora per questa posizione come Addetto/a al Rammendo: un'opportunità concreta per entrare in un contesto produttivo qualificato con possibilità di crescita professionale stabile. TAG: #axlca Chi siamo AxL ? Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, mette le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali in tutta Italia, offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale e amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL aderisce al programma WHP per la promozione della salute e del benessere nei luoghi di lavoro ed è parte del Groupe Adéquat.I nostri recruiter accompagnano candidati, lavoratrici e lavoratori durante il percorso professionale, offrendo un supporto che prosegue dall'inserimento e per tutta la durata della collaborazione con l'azienda cliente?. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
24/10/2026
Italia, Lombardia, Capriate San Gervasio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a appartenente alle categorie protette art 1 Legge 68/99 Dove Sede di lavoro: Capriate San Gervasio (BG) Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, inserimento iniziale al 5° livello con percorso di crescita verso il 4° livello. - Orario di lavoro: turni giornalieri da 6 ore per 6 giorni a settimana (struttura 6x6), dal lunedì al sabato, con rotazione sui seguenti turni: 00:00-06:00 | 06:00-12:00 | 12:00-18:00 | 18:00-24:00. - Livello retributivo: RAL indicativa tra 27660 e 28000 euro, con maggiorazioni turno del +45% per le ore lavorate tra le 22:00 e le 06:00 e +7% per le ore lavorate tra le 06:00 e le 22:00. - CCNL Alimentari Industria CNEL E012 - Benefit aziendali: buoni pasto del valore di 10,00 € al giorno. - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'azienda con un percorso strutturato di sviluppo delle competenze tecniche e organizzative. Descrizione del ruolo - Condurre una linea automatizzata per il confezionamento del caffè macinato garantendo la continuità operativa. - Verificare costantemente il corretto funzionamento della linea di produzione. - Intervenire tempestivamente per risolvere micro-inceppamenti della macchina; in caso di malfunzionamenti complessi, collaborare con il Capoturno. - Inserire sul PC di linea i dati relativi ai problemi riscontrati ed evidenziare gli interventi eseguiti personalmente. - Eseguire controlli qualità precisi secondo la tempistica prevista dal piano produttivo, quali prove di tenuta e saldatura, verifica peso capsule, prove di erogazione del caffè e controllo della percentuale di ossigeno residuo. Competenze - Precisione nell'esecuzione delle attività operative e nei controlli qualità. - Rispetto rigoroso degli standard igienico-sanitari e delle normative sulla qualità alimentare. - Capacità di problem solving per gestire piccoli intoppi tecnici in autonomia. - Attitudine al lavoro in team e collaborazione efficace con colleghi e supervisori. Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. - Preferibile esperienza anche breve come conduttore di linea o operaio di produzione, idealmente in contesti automatizzati. - Disponibilità al lavoro su turni, compresi quelli notturni, con rotazione secondo il piano aziendale. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore alimentare con uno stabilimento situato a Capriate San Gervasio (BG). È un contesto dinamico che valorizza la precisione, la qualità e il rispetto delle normative igienico-sanitarie. L'ambiente lavorativo è orientato alla collaborazione e al supporto reciproco tra colleghi, offrendo opportunità concrete di crescita professionale all'interno della realtà produttiva. La posizione rappresenta un'occasione ideale per candidati appartenenti alle categorie protette che desiderano inserirsi in un ambiente stabile e strutturato nel settore alimentare. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd
24/10/2026
Italia, Lombardia, Lecco - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Educatori per Comunità Mamma Bambino Dove Sede di lavoro: nei pressi di Lecco. Attività su turni distribuiti tra mattina, pomeriggio e una notte passiva a settimana, dal lunedì alla domenica, con 1 o 2 giorni di riposo compensativo settimanale. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato di un anno, full-time (38 ore settimanali) o part-time (minimo 30 ore settimanali), con possibilità di stabilizzazione. - Orario su turni: mattina, pomeriggio e notte passiva (presenza in struttura senza attività continuativa). - Retribuzione lorda mensile di 1727,83 € per 14 mensilità, con quattordicesima maturata al 50% del lordo mensile. - RAL indicativa tra 21000 e 22500 € annui più premio di ingresso di 1000 € lordi al completamento dei 12 mesi. - CCNL Cooperative Sociali CNEL T151, livello D2. - Benefit: accesso a piano welfare integrativo Ebitemp con indennità malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno per spese scolastiche e sussidi disoccupazione. - Opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e supervisione periodica all'interno di un ambiente dinamico e motivante. Descrizione del ruolo - Progettare e realizzare attività educative e ricreative per lo sviluppo dei bambini e il rafforzamento del legame madre-figlio. - Accudire i bambini nelle diverse fasi della giornata: preparazione, accompagnamento a scuola/asilo, somministrazione pasti e merenda. - Supportare le madri nel percorso di genitorialità favorendo la loro autonomia tramite percorsi formativi e accompagnamento. - Gestire la quotidianità della comunità assicurando il rispetto delle norme di sicurezza e igiene. - Collaborare con il team multidisciplinare composto da operatori sociali, psicologi e altri professionisti per un supporto integrato alle ospiti. - Monitorare il benessere psicofisico di madri e bambini segnalando eventuali criticità. - Redigere documentazioni quali relazioni, PEI e report giornalieri da condividere con la coordinatrice. - Partecipare a riunioni d'equipe e momenti formativi per aggiornamento professionale continuo. Competenze - Conoscenza approfondita delle dinamiche dello sviluppo infantile e delle tecniche di supporto alla genitorialità. - Capacità relazionali consolidate per lavorare efficacemente in team multidisciplinari. - Attitudine all'uso degli strumenti informatici base per documentazione e comunicazione interna. - Attitudine all'ascolto attivo, empatia e gestione delle relazioni in contesti delicati come comunità mamma-bambino. Requisiti - Laurea triennale o magistrale in Scienze dell'Educazione (L-19 o SNT2), Pedagogia, Psicologia, Sociologia o Servizio Sociale. - Esperienza pregressa in contesti comunitari mamma-bambino o servizi sociali similari è preferibile. - Conoscenza delle normative vigenti relative alla tutela dei minori e ai servizi sociali. - Disponibilità a lavorare su turni articolati anche notturni (notte passiva). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente gestisce una nuova Comunità Residenziale a Lecco dedicata a donne madri in situazione di disagio o vittime di violenza, offrendo un ambiente protetto per madri con bambini in temporanea difficoltà. La struttura dispone di dieci posti letto ed è caratterizzata da un clima lavorativo stimolante, inclusivo e orientato al benessere degli ospiti. Il team è composto da professionisti qualificati che operano con passione per contrastare il disagio sociale femminile e sostenere i bambini nel loro sviluppo emotivo ed educativo. L'inserimento prevede un percorso formativo sul campo con supervisione continua, favorendo crescita personale e professionale in un contesto collaborativo e dinamico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt
24/10/2026
Italia, Lombardia, Liscate - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ADDETTO/A CABLAGGIO APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART 1 LEGGE 68/99 Dove Sede di lavoro: Liscate Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full time, dalle 8:00 alle 17:00. - Inquadramento CCNL metalmeccanica industria CNEL C011 livello D2. - RAL pari a €26000 annui. - Benefit: welfare metalmeccanico da €250 annuali e ticket pasto da €7 giornalieri. - Opportunità di crescita professionale e stabilità lavorativa in un contesto dinamico. Descrizione del ruolo - Assemblaggio e cablaggio di componenti elettrici ed elettronici. - Esecuzione di saldature a stagno con precisione e cura dei dettagli. - Interpretazione e lettura di disegni elettrici per garantire correttezza nel montaggio. - Collaborazione attiva con il team per rispettare tempi e standard qualitativi aziendali. Competenze - Capacità manuali nell'assemblaggio e cablaggio di pezzi elettrici. - Esperienza nella saldatura a stagno, con attenzione alla qualità del lavoro svolto. - Buona lettura e interpretazione di schemi e disegni elettrici. - Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli durante le fasi operative. - Attitudine al lavoro in team e rispetto delle procedure aziendali. Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà nel settore metalmeccanico situata a Liscate, che valorizza l'inclusione e la diversità all'interno del proprio ambiente lavorativo. Offre un contesto stimolante dove la sicurezza, il benessere dei dipendenti e la crescita professionale sono al centro dell'attenzione. L'ambiente è collaborativo, con forte attenzione alla qualità del prodotto e al rispetto delle normative vigenti, ideale per chi desidera sviluppare competenze tecniche specializzate in un settore solido e in evoluzione. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd
22/10/2026
Italia, Lombardia, Sovico - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Chi siamo Siamo un'azienda dinamica e attenta alla valorizzazione delle persone, specializzata nella produzione di componenti elettromeccanici di alta qualità. La nostra missione è offrire soluzioni innovative mantenendo un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso, dove ogni collaboratore possa crescere e sentirsi parte integrante del successo comune. Posizione Stiamo cercando un/a Addetto/a Imballaggio appartenente alle categorie protette (art. 1 L. 68/99) da inserire nel nostro stabilimento di Sovico. La risorsa si occuperà dell'imballaggio di freni elettromagnetici, garantendo la cura e la precisione necessarie per la protezione dei prodotti durante le fasi di spedizione. Responsabilità principali - Eseguire l'imballaggio accurato dei freni elettromagnetici secondo le procedure aziendali. - Controllare la qualità degli imballaggi per assicurare la conformità agli standard richiesti. - Collaborare con il team di produzione per rispettare i tempi di consegna. - Mantenere l'ordine e la pulizia dell'area di lavoro. Requisiti - Necessaria appartenenza alle categorie protette (L. 68/99) come requisito obbligatorio. - Disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì, dalle 7:30 alle 16:30. - Precisione e attenzione ai dettagli nell'esecuzione delle mansioni. - Capacità di lavorare in team e rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro. Condizioni contrattuali e benefit - Contratto CCNL Metalmeccanica Industria (Cnel C 011). - Orario full time dal lunedì al venerdì, dalle 7:30 alle 16:30. - Retribuzione annua lorda compresa tra €25000 e €27000 su base 14 mensilità. - Buoni pasto del valore di €7,00 per ogni giornata lavorativa. - Accesso a programmi di welfare aziendale dedicati al benessere dei dipendenti. Cosa offriamo Un ambiente lavorativo inclusivo che valorizza ogni persona, con attenzione particolare alle categorie protette. Offriamo stabilità contrattuale, supporto costante e opportunità concrete per crescere professionalmente all'interno della nostra realtà industriale in continua evoluzione. Diversità e inclusione Siamo un datore di lavoro che promuove pari opportunità e accoglie candidati/e di ogni genere, età, etnia o background. Crediamo fermamente che la diversità arricchisca il nostro ambiente lavorativo e favorisca il successo comune.
22/10/2026
Italia, Lombardia, Bergamo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description INFERMIERI FULL TIME SU TURNI Le risorse selezionate saranno inserite presso una STRUTTURA OSPEDALIERA nei pressi di Bergamo e presteranno servizio nei reparti di MEDICINA, RIABILITAZIONE GERIATRICA e SOLLIEVO. Cosa offriamo   Offriamo una RAL di circa 30 K con inserimento O CON CONTRATTO DI TIPO DIPENDENTE CCNL AIOP, remunerazione di 1950 euro lordi base per 13 mensilità più il superminimo non assorbibile, più un'indennità di presenza (erogata dopo il superamento del periodo di prova)  O IN COLLABORAZIONE CON P.IVA (a 26/27 euro orari) L'orario di lavoro è full time, da lunedì a domenica, con giorni di riposo a rotazione su indicazione dell'azienda cliente, sui tre turni: mattina, pomeriggio e notte. Monte ore di 36 ore settimanali distribuite sui 3 turni. IN PARTITA IVA VALUTANO INFERMIERI  TURNISTI NEI REPARTI CON LA SEGUENTE REMUNERAZIONE:   a) fino a 13 turni mensili: ·      per turni diurni (dalle 7.00 alle 21.00) e feriali (da lunedì a sabato) un compenso orario di euro 26,00.= (ventisei/00)  lordi + contributo INPS 4% ·      per turni notturni (dalle 21.00 alle 7.00) e festivi (domenica  e festivi) un compenso orario di euro 27,00.= (ventisette/00)  lordi + contributo INPS 4%     b) per più di 13 turni mensili: ·      per turni diurni (dalle 7.00 alle 21.00) e feriali (da lunedì a sabato) un compenso orario di euro 28,00.= (ventotto/00)  lordi + contributo INPS 4% ·      per turni notturni (dalle 21.00 alle 7.00) e festivi (domenica  e festivi) un compenso orario di euro 30,00.= (trenta/00)  lordi + contributo INPS 4% La data di inizio contratto è prevista entro AGOSTO/SETTEMBRE. Descrizione del ruolo    La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - monitoraggio dell'utenza - somministrazione terapia (orale, i.m., e.v. etc) e gestione dei drenaggi - eventuali medicazioni - supporto psicologico al paziente - supporto al personale medico di struttura Quali requisiti chiediamo   - Laurea in Infermieristica o Diploma di Infermiere; - Iscrizione all'albo FNOPI; - si ricercano 2 figure da inserire nel team già presente  Descrizione Azienda Cliente   Il nostro committente è una struttura ospedaliera privata che opera in regime di convenzione con il SSN. La struttura si caratterizza per elevati standard di qualità ed efficienza, oltre che per l'attenzione ai valori umani e agli aspetti relazionali nei confronti degli utenti. Ambiente di lavoro  L'opportunità costituisce un'ottima occasione per una crescita professionale in ambito clinico e ospedaliero. Il contesto agevola le opportunità di apprendimento grazie all'organizzazione del personale che prevede una rotazione su vari reparti e l'interesse espresso nella relazione con l'utente. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. *L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina (cliccare sul bottone "Candidati ora")  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004 * axlsnt
22/10/2026
Italia, Lombardia, Arcore - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Saldatore TIG e MIG Dove Sede di lavoro: Arcore (MB) Cosa offriamo - Retribuzione: Fascia RAL da 30000 a 34000 euro. - Contratto: diretto con l'azienda. - CCNL: Metalmeccanica industria, 13 mensilità. CNEL: C011 - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, dalle 7.00/7.30 alle 16.00/16.30. Descrizione del ruolo - Esecuzione di saldature con tecniche TIG e MIG sui centri di saldatura dedicati. - Attività di molatura e foratura dei pezzi saldati per garantire la qualità del prodotto finale. - Carico e scarico dei materiali presso le postazioni di lavoro. - Mantenimento degli standard qualitativi e attenzione ai dettagli durante tutte le fasi operative. Competenze - Esperienza nella saldatura TIG e MIG. - Buona manualità e precisione nell'esecuzione delle lavorazioni meccaniche correlate (molatura, foratura). - Capacità di lavorare in modo organizzato e rispettando le procedure aziendali. - Attenzione particolare ai dettagli per assicurare la qualità del prodotto finito. - Buona conoscenza della lingua italiana per comunicare efficacemente in ambiente di lavoro. Requisiti - Esperienza pregressa nella saldatura TIG e MIG, preferibilmente in ambito metalmeccanico. - Conoscenza della lingua italiana parlata e scritta. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà operante nel settore metalmeccanico. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
05/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, MILANO - DURING S.P.A.
During S.p.a. Filiale di Milano, ricerca e seleziona per importante realtà cliente operante nel settore socio-sanitario e assistenziale: Educatore/Educatrice L'educatore/educatrice si occuperà di promuovere il benessere psicologico, relazionale e sociale degli ospiti, favorendone l'autonomia personale e contribuendo al miglioramento della loro qualità di vita. Principali responsabilità - Osservare i bisogni educativi e relazionali degli ospiti e contribuire alla stesura del PAI (Piano Assistenziale Individualizzato) insieme all'équipe. - Progettare e condurre attività individuali e di gruppo: stimolazione cognitiva, laboratori manuali ed espressivi, musicoterapia di base, reminiscenza, attività motorie leggere. - Organizzare momenti di socializzazione, feste ed eventi interni, favorendo il coinvolgimento dei familiari. - Lavorare con ospiti con demenza o deterioramento cognitivo, applicando approcci non farmacologici. - Collaborare con infermieri/infermiere, OSS, fisioterapisti/fisioterapiste, psicologi/psicologhe e coordinatore/coordinatrice della struttura. - Monitorare e documentare le attività svolte e i risultati osservati (cartella, diario, verifiche periodiche). - Mantenere il dialogo con le famiglie e con il volontariato presente in struttura. - Laurea in Scienze dell'educazione e della formazione - Disponibilità a lavorare in contesto residenziale per anziani. - Esperienza pregressa in RSA, CDI o servizi per anziani. - Buone capacità relazionali, empatia, pazienza e lavoro in team. Si offre: - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - Orario di lavoro: full time - Inquadramento: livello F - RAL: € 23.868 lordi annui; - Sede di lavoro: Milano, zona Lorenteggio. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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