Trova lavoro in Italia, Tuscany, Borgo San Lorenzo:453

15/10/2026
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Italia, Toscana, FIRENZE - Relizont
Azienda Cliente con sede a Padova, con più di 1000 dipendenti, oltre 10 milioni di euro di fatturato, operante da oltre 15 anni nel settore ingegneria, architettura e ambiente e consulenza aziendale ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Contabile di cantiere, da assumere direttamente con contratto a termine, scopo assunzione o in libera professione full-time. Sede di lavoro: Firenze Il ruolo di contabile di cantiere prevede: - contabilità di cantiere - computi metrici   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito il diploma di geometra o ingegnere edile - aver maturato due anni di esperienza nella mansione - essere disponibili al tempo pieno con orari flessibili - conoscenza del software PriMus - o STR Vision CPM - possesso della patente B e automuniti   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato o collaboratore in libera professione - CCNL commercio - RAL 35.000 € Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di PADOVA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
15/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda OpenjobMetis Spa per azienda operante in ambito reciclo materiali ricerca: Posizione Autista Patente CE + CQC Sei un autista con patente E alla ricerca di un'opportunità stabile, con rientro giornaliero e un pacchetto retributivo di alto livello? Per importante e solida realtà aziendale, cerchiamo un Autista in possesso di Patenti C, E e CQC merci.Zona di lavoro e Orari ?Ambito operativo: Trasporto locale e Centro Italia. ?Qualità della vita: Nessuna trasferta notturna. Rientro a casa tutti i giorni. Requisiti Requisiti Richiesti ?Possesso tassativo delle patenti C, E e della carta CQC Merci in corso di validità. ?Affidabilità, precisione e rispetto delle norme di sicurezza stradale. ?Disponibilità all'apprendimento e all'utilizzo dei mezzi di movimentazione (gru, muletto, pala) Altre informazioni L'azienda offre un inserimento mirato alla stabilità a lungo termine (Assunzione Diretta o Somministrazione finalizzata) e investe concretamente sulla formazione e la crescita professionale del dipendente. Trattamento Economico e Welfare (Top di Mercato) ?Inquadramento: CCNL Autotrasporto Merci e Logistica Industria, Livello C3. ?Mensilità: 14 mensilità. ?Guadagno Netto: Oltre 2.000€ netti mensili (grazie a diaria giornaliera e straordinari regolarmente pagati). ?Buoni Pasto: Ticket elettronici da 10€ al giorno. ?Welfare Aziendale: Piano welfare integrativo annuo di 1.000€ (per chi non ha figli) o di 2.000€ (per chi ha figli). ? Investimento sulla tua formazione (A carico dell'azienda) L'azienda finanzierà interamente i corsi per il rilascio dei seguenti attestati, qualora tu non li abbia già: ?Patentino Gru su autocarro ?Patentino Muletto (Carrello elevatore) ?Patentino Pala Meccanica (Movimento terra) R. Cosa offriamo ?Contratto iniziale in somministrazione o inserimento diretto a tempo indeterminato, valutabile in base al profilo e all'esperienza del candidato. ?Flotta aziendale moderna e sicura. ?Contesto lavorativo serio, strutturato e attento al benessere del dipendente. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
15/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia
Profilo Per prestigiosa struttura 4 stelle nel centro di Firenze, stiamo cercando un/a RECEPTIONIST TURNANTE con esperienza nel ruolo. L'orario di lavoro sara organizzato su turni a rotazione nella fascia oraria 7:00-23:00, con turni di 8 ore, 5 giorni lavorativi e 2 giorni di riposo a rotazione.Il contratto sara inizialmente a tempo determinato ma con prospettive a lungo termine. Skill e Professionalita E' richiesta una buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue straniere sara considerata un requisito preferenziale. Informazioni retributive RAL: 23500 CCNL: Turismo Livello: 4 Categoria professionale: impiegato/a Mansione: addetto\a al ricevimento alberghiero I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/10/2026
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Italia, Toscana, FIRENZE - Etjca S.p.a.
Etjca Group filiale di Firenze Scandicci ricerca per azienda cliente un/una impiegato/a amministrativo/a contabile.  La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà della gestione delle principali attività amministrative e contabili, seguendo le operazioni fino alle scritture di assestamento e alla predisposizione del bilancio, in collaborazione con il commercialista o il responsabile amministrativo. Principali responsabilità: - Gestione della contabilità generale e registrazione delle fatture attive e passive; - Gestione della prima nota, dei movimenti bancari e delle riconciliazioni bancarie; - Controllo e registrazione dei pagamenti e gestione delle scadenze; - Gestione degli adempimenti amministrativi e fiscali periodici; - Supporto nella predisposizione delle liquidazioni IVA e delle relative dichiarazioni; - Gestione delle scritture di assestamento, ratei, risconti, ammortamenti e scritture di chiusura; - Predisposizione della documentazione necessaria alla chiusura contabile e alla redazione del bilancio d'esercizio; - Archiviazione documentale e gestione dei rapporti con consulenti esterni. Requisiti richiesti: - Diploma di Ragioneria e/o laurea in Economia o titolo di studio equivalente; - Esperienza pregressa in ambito amministrativo-contabile; - Autonomia nella gestione della contabilità generale, preferibilmente fino alla chiusura del bilancio; - Buona conoscenza della normativa fiscale e degli adempimenti contabili; - Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel, e dimestichezza con gestionali contabili; - Precisione, affidabilità, capacità organizzative e riservatezza. Offerta contrattuale: - Sede di lavoro: Ponte a Ema (FI); - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì- 8/17 - Contratto: iniziale somministrazione, finalizzata all'inserimento diretto in azienda; - CCNL: Addetti alle industrie del legno, del sughero, del mobile e dell'arredamento; - Retribuzione lorda mensile: € 1.800–1.900, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
15/10/2026
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Italia, Toscana, FIRENZE - In Job S.p.A.
In Job Hospitality, divisione per Hotellerie e Ristorazione, sta cercando un/una operatore/operatrice per realtà operante nel settore dei Fast food    Responsabilità principali: - Assistenza al cliente - Operazioni di cassa (contanti e POS) - Mantenimento dell'ordine del punto vendita   Requisiti: - Esperienza pregressa nella mansione - Conoscenza lingua italiana - Flessibilità oraria (dalle 6:30 alle 3:00) - Disponibilità dal lunedì alla domenica   Cosa offriamo: - CCNL Pubblici esercizi, livello 6S - Contratto a tempo determinato a scopo assunzione - Luogo di lavoro: Firenze - Disponibilità oraria: part time 18h, su turni pranzo o cena 6 giorni su 7   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
15/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia
Adecco Italia Spa - Divisione Permanent Placement ricerca per diretto inserimento in storica realta di Firenze di organizzazione eventi: Project Manager Eventi Senior. La figura inserita si occupera di: - Gestire aspetti organizzativi dell'evento, quali organizzazione di meeting, serate, logistica di trasferimenti, prenotazioni alberghiere e definizione del programma di attivita legate all'evento;-Partecipare alle riunioni con i clienti e comunicare regolarmente con gli stessi;-Gestire il budget concordato; -Gestire aspetti organizzativi quali location, catering, attrezzature audiovisive, allestimento, illuminazione, intrattenimento; -Sopralluoghi e visite durante la fase di preparazione e di esecuzione dell'evento.Il/la candidato/a ideale ha maturato una precedente esperienza di 3-5 anni nell'organizzazione di eventi aziendali, possiede una fluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata), la conoscenza di altre lingue (con preferenza francese e tedesco) sara considerata un plus. Ha doti organizzative, di problem solving, proattivita.Si richiede disponibilita a lavorare occasionalmente nei weekend, in orario serale e a trasferte a livello Italia.E' previsto:Inserimento diretto in azienda.RAL: 35000-450000 euro CCNL: Commercio, Livello III-IICategoria professionale: Impiegata/o Disponibilita oraria: Full Time
15/10/2026
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Italia, Toscana, CAMPI BISENZIO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center Corporate seleziona ADDETTO/A CARICO E SCARICO SETTORE LOGISTICO   per realtà operante nel settore LOGISTICO   Mansioni La risorsa si occuperà di: - Carico e scarico prodotti; - Movimentazione merce in produzione; - Sistemazione prodotti e preparazione bancali.   Requisiti Il candidato ideale si presenta con i seguenti requisiti: - Gradita precedente esperienza, anche minima, in attività di magazzino; - Disponibilità al lavoro su 3 turni; - Buona manualità; - Predisposizione ad attività lavorative dinamiche; - Puntualità e precisione; - Flessibilità oraria e autonomia negli spostamenti completano il profilo.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: iniziale somministrazione PART-TIME 24H settimanali a tempo determinato con possibilità di proroghe e successivo inserimento; - Disponibilità oraria: Dal lunedì al venerdì, su turni. È richiesta disponibilità a lavorare anche nel weekend nei momenti di maggior fabbisogno; - CCNL: Logistica e Trasporti, 6° livello, retribuzione lorda 1.648,74 € Luogo di lavoro: Campi Bisenzio (FI)   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
15/10/2026
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Italia, Toscana, scandicci - Etjca S.p.a.
Etjca Group Spa, filiali di Santa Croce Sull'Arno e di Scandicci, sta organizzando:   CORSO PER ADDETTI/E BANCO PICCOLA PELLETTERIA Il corso si terrà a partire da Lunedì 2 Novembre 2026 presso rinomata pelletteria sita in Scandicci ed avrà una durata totale di 208 ore ed è finalizzato all'apprendimento di tutte le fasi di lavorazione del portafoglio: preparazione, montaggio, banco, cucitura e rifinitura. La formazione prevede un calendario continuativo dal lunedì al venerdì con orario 8:00/13.00-14.00/17:00 (con un'ora di pausa pranzo). Il corso è gratuito e richiede una frequenza obbligatoria in tutta la sua durata.   Sono richiesti: • Passione per la realizzazione di articoli di pelletteria • Ottima manualità • Precisione con attenzione al dettaglio • Flessibilità ed adattabilità • Spirito di squadra e capacità di lavorare in team   Al termine della formazione è prevista la possibilità di assunzione presso l'azienda attraverso un contratto di somministrazione a tempo determinato.    Luogo di lavoro: Scandicci (FI)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
15/10/2026
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Italia, Toscana, Sesto Fiorentino - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per l'outlet store di un noto brand di articoli tessili per l'Home Décor situato a Sesto Fiorentino (FI), un/a commesso/a part-time per il periodo natalizio. Responsabilita La persona selezionata sara inserita all'interno dello store e si occupera delle attivita di vendita, nello specifico: - accoglienza e consulenza ai clienti; - gestione delle operazioni di vendita e cassa; - cura, supervisione e rifornimento degli spazi del negozio. Skill e Professionalita La persona ideale ha maturato esperienza, anche minima, in mansioni di addetto/a vendita all'interno di qualsiasi tipo di store/negozio. Possiede familiarita con le operazioni di vendita e cassa ed e' naturalmente orientata verso la soddisfazione del cliente, caratterizzandosi per un approccio affabile e professionale. Infine, e' in grado di sostenere ritmi di lavoro intensi mantenedo alti standard di qualita nel servizio offerto. Informazioni retributive Retribuzione annua lorda su orario full time: 23000-24000 euro CCNL: Abbigliamento Moda Tessile Industria Livello: 2 o 3 Qualifica: Impiegati Informazioni Aggiuntive L'orario di lavoro e' part time, 24 ore settimanali, dal martedi alla domenica, dalle ore 15:00 alle ore 19:00. L'azienda offre un contratto di somministrazione a tempo determinato per il periodo natalizio (fine novembre-fine dicembre). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
16/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per azienda cliente, importante realtà multinazionale operante nel settore dei sistemi e delle tecnologie per il mondo dei trasporti industriali, automotive e ferroviari, provincia di Firenze (FI), siamo attualmente alla ricerca di una figura di ?Development & System Engineer? . Responsabilità La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Rail Services e si occuperà della gestione tecnica di progetti di modernizzazione e revamping di sistemi ferroviari, collaborando con team multidisciplinari e clienti internazionali. In particolare, si occuperà di: - Analizzare capitolati tecnici e specifiche di gara, supportando la preparazione delle offerte tecnico-commerciali. - Redigere specifiche di sistema e documentazione tecnica durante le fasi di offerta e sviluppo progetto. - Gestire e coordinare aspetti tecnici relativi a progetti di modernizzazione riguardanti sistemi frenanti, HVAC, porte, sistemi elettronici e altri sottosistemi ferroviari. - Collaborare con i dipartimenti Commerciale, Ingegneria Meccanica, Elettronica, Software, Acquisti e Project Management. - Interfacciarsi con clienti, fornitori, stakeholder interni e sedi internazionali per garantire il corretto avanzamento dei progetti. - Valutare la fattibilità tecnica delle soluzioni proposte, individuando il miglior compromesso tra prestazioni, costi e requisiti funzionali. - Monitorare il rispetto della pianificazione progettuale, del budget e degli obiettivi tecnici definiti. - Coordinare risorse tecniche e fornitori durante le diverse fasi del progetto, dalla gara fino alla messa in servizio. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Aeronautica o discipline affini. - Esperienza di almeno 3 anni in attività di sviluppo meccanico, system engineering o progettazione di sistemi complessi. - Conoscenza di sistemi di automazione e controllo. - Competenze in ambito pneumatico, idraulico, elettrico ed elettronico. - Buona conoscenza della componentistica meccanica, elettrica ed elettronica, inclusi PLC e sistemi di controllo. - Familiarità con strumenti CAD 3D, modellazione e analisi FEM. - Conoscenza di strumenti PDM e dei principali applicativi Office. - Ottima conoscenza della lingua. Completano il profilo: - Capacità di coordinamento e gestione tecnica di progetti multidisciplinari. - Ottime capacità relazionali e di comunicazione verso clienti, fornitori e stakeholder interni. - Attitudine al problem solving e alla ricerca di soluzioni tecniche ottimali. - Capacità di operare in contesti complessi e multidisciplinari. - Orientamento al risultato, al rispetto delle scadenze e degli obiettivi di progetto. - Autonomia operativa e spirito di iniziativa. - Capacità di lavorare efficacemente in team internazionali. - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. Tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria Livello B1/B2 RAL 40/48k Mensa aziendale Premio produzione Smart working #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per azienda cliente, importante realtà multinazionale operante nel settore dei sistemi e delle tecnologie per il mondo dei trasporti industriali, automotive e ferroviario, in provincia di Firenze (FI), siamo attualmente alla ricerca di una figura di ?Project Engineer ? Brakes Systems?. Responsabilità La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Engineering e seguirà progetti relativi a sistemi frenanti, ricoprendo un ruolo di raccordo tra cliente, Project Manager e team tecnici multidisciplinari. In particolare, si occuperà di: - Gestire tecnicamente progetti relativi a sistemi frenanti e componenti di sistema. - Raccogliere, analizzare e gestire i requisiti del cliente, garantendone la corretta implementazione all'interno del progetto. - Interfacciarsi direttamente con clienti nazionali e internazionali, partecipando a meeting tecnici e design review. - Coordinare le attività dei team di ingegneria meccanica, elettronica, software e testing. - Gestire la documentazione tecnica di sistema e supervisionare le attività di validazione e conformità normativa. - Collaborare con le funzioni Commerciale, Acquisti e le sedi internazionali per la valutazione di fattibilità tecnica delle commesse e delle attività di modernizzazione dei sistemi. - Supportare lo sviluppo di progetti di revamping e aggiornamento tecnologico dei prodotti. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Elettronica, Aeronautica o discipline affini. - Esperienza pregressa di almeno 3 anni come System Engineer, Project Engineer o in ruoli tecnico-sistemistici analoghi. - Conoscenza della documentazione RAMS, delle analisi di affidabilità, sicurezza e manutenzione. - Conoscenza delle normative tecniche e dei requisiti di sistema in contesti ferroviari, automotive o industriali complessi. - Buona conoscenza di sistemi pneumatici, idraulici e di automazione. - Capacità di lettura del disegno tecnico e comprensione delle logiche di progettazione. - Familiarità con strumenti CAD/PDM e con attività di analisi tecnica e validazione. - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Completano il profilo: - Spiccate capacità relazionali e di gestione del cliente. - Attitudine al coordinamento di team multidisciplinari. - Approccio analitico e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Capacità di gestire contemporaneamente aspetti tecnici e gestionali del progetto. - Proattività e autonomia nell'organizzazione delle attività. - Capacità di operare in contesti internazionali e multiculturali. - Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi progettuali. - Flessibilità, precisione e forte spirito di collaborazione. Tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria Livello B1/B2 RAL 40/48k Mensa aziendale Premio produzione Smart working #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
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Italia, Toscana, Firenze - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda OpenjobMetis Spa ricerca per solida realtà industriale operante nel settore Gomma Plastica con sede a Capraia e Limite: Posizione Addetto/a alla Reception & Centralino (Settore Gomma Plastica) ricerchiamo un/a Addetto/a alla Reception e Centralino con ottima conoscenza della lingua inglese. La risorsa sarà il primo punto di contatto dell'azienda, accogliendo clienti, fornitori e partner commerciali con professionalità, standing curato e un approccio orientato all'ospitalità. Attività e Responsabilità Principali: ?Gestione del centralino: Smistamento delle telefonate in entrata e in uscita. ?Accoglienza e controllo accessi: Gestione del campanello, accoglienza degli ospiti all'ingresso e registrazione dei visitatori. ?Gestione flussi logistici di reception: Ricezione e spedizione della merce tramite corrieri espresso. ?Nota: La posizione ha un focus puramente relazionale e di front-office; non sono previste mansioni di tipo amministrativo o contabile. Requisiti Requisiti richiesti: ?Lingua Inglese: Livello buono/fluente (B2/C1), indispensabile per la gestione quotidiana della clientela prevalentemente straniera. ?Seconda lingua: La conoscenza di una seconda lingua straniera (es. Francese, Tedesco o Spagnolo) sarà considerata un forte plus. ?Competenze soft: Ottime doti comunicative e relazionali, forte orientamento al cliente, solarità, precisione e attitudine al problem solving. ?Età di apprendistato Altre informazioni Cosa offriamo: ?Inserimento in un contesto industriale solido e strutturato. ?Inquadramento contrattuale e retribuzione allineati al CCNL Gomma Plastica Industria . Inizio con un tirocinio, successivamente livello H con retribuzione circa € 1.300/1.400 ?Ambiente di lavoro dinamico e stimolante. Contratto: Tempo determinato / Finalizzato all'inserimento Orario: Full-time L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
16/10/2026
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Italia, Toscana, Florence - Hosco
POSITION SUMMARY   Our jobs aren't just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique ? with food and drinks on the side. Our Guest Service Support Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure food and beverage operations run smoothly. Whether setting tables, assisting the kitchen, or cleaning work areas and replenishing supplies, the Guest Service Support Expert provides the support that make transactions feel like part of the experience.   No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success ? creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Support Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Support Experts ? to get it right for our guests and our business each and every time.   PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Previous experience in a food and beverage environment preferred. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None       At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand ? a collection of Europe's most celebrated and iconic properties ? serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler.   From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale ? a portal to the destination's cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per il rafforzamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un* Regional Sales Manager con responsabilità sulle regioni Toscana e Marche. La figura avrà il compito di presidiare e sviluppare il territorio assegnato, consolidando le relazioni con i clienti esistenti, sviluppando nuove opportunità di business e supportando la crescita della quota di mercato attraverso la gestione di OEM, distributori e clienti finali. La realtà di riferimento è una multinazionale industriale leader a livello globale nella progettazione e produzione di soluzioni e periferiche per macchine utensili. Parte di un importante gruppo internazionale, l'azienda opera attraverso una rete commerciale consolidata e supporta clienti OEM, distributori e utilizzatori finali nei principali mercati manifatturieri. In Italia è presente con una filiale dedicata che rappresenta un punto di riferimento per il settore dell'automazione e delle tecnologie produttive. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nelle regioni Toscana e Marche; - Sviluppo di nuove opportunità commerciali e acquisizione di nuovi clienti; - Gestione delle relazioni con OEM, distributori, agenti e utilizzatori finali; - Recupero e fidelizzazione di clienti inattivi o a basso potenziale; - Negoziazione di accordi commerciali e gestione delle trattative; - Monitoraggio del mercato, dei competitor e delle opportunità di sviluppo territoriale; - Aggiornamento della pipeline commerciale e attività di reportistica; - Partecipazione a fiere, eventi e incontri con clienti e partner commerciali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia, Industrial Management o percorso equivalente costituisce un plus; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali B2B in contesti industriali; - Provenienza dai settori macchine utensili, automazione industriale, impiantistica o affini; - Esperienza nella gestione di OEM, distributori e clienti finali; - Solida attitudine allo sviluppo commerciale e al new business; - Approccio consulenziale alla vendita e capacità di gestire trattative complesse; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Domicilio richiesto in Toscana, con posizione in Home Working. Inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL: Commercio; - RAL compresa tra 40.000 € e 55.000 €; - MBO pari al 10% della RAL; - Auto aziendale ad uso promiscuo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
16/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per azienda cliente, importante gruppo internazionale operante nel settore fashion luxury, caratterizzato da un contesto produttivo strutturato e multi-sito, siamo alla ricerca di un ?HSE Manager?. Responsabilità La risorsa avrà la responsabilità di coordinare le attività Health, Safety & Environment su più stabilimenti produttivi, garantendo il rispetto delle normative vigenti e la diffusione di una cultura orientata alla sicurezza e al miglioramento continuo. In particolare, si occuperà di: - Promuovere e sviluppare la cultura della sicurezza e della sostenibilità ambientale all'interno dell'organizzazione. - Assumere il ruolo di RSPP e garantire la conformità alle normative in materia di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente. - Redigere, aggiornare e monitorare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR). - Gestire e sviluppare i Sistemi di Gestione HSE in conformità agli standard ISO 45001 e ISO 14001. - Pianificare e condurre audit interni ed esterni, monitorando l'efficacia delle azioni correttive e preventive. - Supportare Direzione e responsabili di stabilimento nella gestione delle attività HSE, delle emergenze e dei programmi formativi. - Coordinare i referenti HSE presenti nelle diverse sedi produttive, assicurando uniformità di approccio e applicazione delle procedure. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Preferibilmente laurea ad indirizzo tecnico-ingegneristico o Master specialistico in ambito Health, Safety & Environment. - Abilitazione completa come RSPP (Moduli A, B e C). - Esperienza consolidata nel ruolo, preferibilmente maturata in contesti industriali strutturati e multi-plant. - Approfondita conoscenza della normativa italiana in materia di salute, sicurezza sul lavoro e tutela ambientale. - Esperienza nella gestione dei Sistemi di Gestione ISO 45001 e ISO 14001. - Conoscenza delle tematiche di sostenibilità e compliance ambientale. - Ottima conoscenza della lingua inglese ; la conoscenza del francese costituisce un plus. - Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office. - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e internazionale. Completano il profilo: - Leadership autorevole e capacità di influenzare positivamente interlocutori a diversi livelli organizzativi. - Spiccate capacità relazionali e attitudine al confronto con Direzione, Plant Manager e stakeholder aziendali. - Capacità di coordinare team e referenti distribuiti su più sedi. CCNL: Pelle e Cuoio Industria Livello: Quadro RAL indicativa: € 70.000 - € 80.000 Bonus e benefit: previsti in base alle policy aziendali, alle competenze del candidato e alle responsabilità del ruolo. Per candidati fuori regione, previsti massimo 2 mesi di supporto al trasferimento con copertura delle spese di vitto e alloggio. #LI-FD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»