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Trova lavoro in Italia, Lazio, Rome:630

09/10/2026
Nuovo!
Italia, Lazio, Rome - Hosco
JOB DESCRIPTION Job title:                                               Hr Manager Reports directly to:                        General Manager Overall Job Purpose The HR Manager is responsible for developing and implementing human resources strategies and initiatives that align with the organization's overall business objectives. This role oversees all aspects of talent management, employee relations, performance management, learning and development, employee engagement, compensation and benefits, and compliance with labor laws and company policies. Competencies - - Great Organizational skills - Customer service-oriented - Excellent interpersonal skills. - Creative thinking - Problem solver - Positive approach - Decision Making - Employee Engagement  - Emotional Intelligence  - Negotiation Skills Qualifications, Skills & Experience - Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, Hospitality Management, or a related field.  - Minimum 5 years of progressive HR experience, preferably within the hospitality or luxury hotel industry.  - Strong knowledge of employment legislation, HR policies, and hospitality workforce practices.  - Proven experience in recruitment, employee relations, performance management, learning & development, and succession planning.  - Experience managing a diverse and multicultural workforce in a fast-paced operational environment.  - Strong understanding of labor cost management, workforce planning, and employee engagement initiatives.  - Excellent leadership, interpersonal, communication, and stakeholder management skills.  - Proficiency in HRIS platforms and Microsoft Office Suite.  - Ability to maintain confidentiality, exercise sound judgment, and manage multiple priorities effectively.  Additional Information - - Previous experience within an international hotel brand or luxury hospitality environment is highly preferred. - Experience working in a multicultural and diverse workforce. - Strong understanding of employee engagement and employer branding initiatives. - Ability to support operational departments in a fast-paced, guest-focused environment. - Availability to work flexible hours when required to support business needs. - Passion for people development and creating an exceptional employee experience. - Demonstrated ability to build strong relationships across all levels of the organization. - Commitment to fostering an inclusive, respectful, and high-performance workplace culture. Salary - Annual gross salary: €40,000 - 45,000 - depending on experience and qualifications.  - Annual incentive bonus.  - Company welfare and employee benefits.
09/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - KOS Group
CHI SIAMO: Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com   PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.   PROFILO RICERCATO: Infermiere   SEDE DI LAVORO: Villa Armonia, Via dei Bevilacqua, 43 00165 Roma. 104 posti letto. Villa Armonia è una Clinica Specialistica Psichiatrica accreditata con la Regione Lazio, attiva dal 1972 che offre percorsi territoriali di presa in carico, rivolti a soggetti con difficoltà di funzionamento personale e sociale. La Clinica si distingue per l'offerta di trattamenti riabilitativi caratterizzati da un supporto assistenziale variabile intensivo, estensivo o socio-riabilitativo, personalizzato in base all'età, alle specifiche condizioni e ai bisogni dell'utente. Sito internet della struttura: https://neomesia.com/villa-armonia   REQUISITI: In possesso del titolo di: - Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche; - Iscrizione all'albo; - Rispetto dei crediti formativi ECM; - gradita esperienza pregressa; - essere automuniti; La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).   RESPONSABILITA' DEL RUOLO L'Infermiere: - Garantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali; - Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione; - Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata; - Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI; - Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008; - Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali; - Collabora con i componenti della squadra e con l'équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici; - Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico; - Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti.   COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI - capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica; - capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali; - capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili; - capacità di prevenire complicanze da allettamento; -saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana; - saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere; - conoscenza delle tecniche di pronto soccorso; - conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari; - conoscenza e applicazione delle procedure aziendali; - conoscenza adeguata della lingua italiana.   COMPETENZE TRASVERSALI Affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo   TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT - assunzione a tempo indeterminato; - tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi; - CCNL applicato per personale dipendente delle strutture sanitarie AIOP del 08.10.2020; livello D; - maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima; - piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.   COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE? IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche; IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite; SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali; SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.   Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.   COSA ASPETTI? Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!  https://www.youtube.com/watch?v=p5RgDPztDfI
09/10/2026
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Italia, Lazio, Rome - Hosco
JOB DESCRIPTION Job title:                                               Hr Manager Reports directly to:                        General Manager Overall Job Purpose The HR Manager is responsible for developing and implementing human resources strategies and initiatives that align with the organization's overall business objectives. This role oversees all aspects of talent management, employee relations, performance management, learning and development, employee engagement, compensation and benefits, and compliance with labor laws and company policies. Competencies - - Great Organizational skills - Customer service-oriented - Excellent interpersonal skills. - Creative thinking - Problem solver - Positive approach - Decision Making - Employee Engagement  - Emotional Intelligence  - Negotiation Skills Qualifications, Skills & Experience - Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, Hospitality Management, or a related field.  - Minimum 5 years of progressive HR experience, preferably within the hospitality or luxury hotel industry.  - Strong knowledge of employment legislation, HR policies, and hospitality workforce practices.  - Proven experience in recruitment, employee relations, performance management, learning & development, and succession planning.  - Experience managing a diverse and multicultural workforce in a fast-paced operational environment.  - Strong understanding of labor cost management, workforce planning, and employee engagement initiatives.  - Excellent leadership, interpersonal, communication, and stakeholder management skills.  - Proficiency in HRIS platforms and Microsoft Office Suite.  - Ability to maintain confidentiality, exercise sound judgment, and manage multiple priorities effectively.  Additional Information - - Previous experience within an international hotel brand or luxury hospitality environment is highly preferred. - Experience working in a multicultural and diverse workforce. - Strong understanding of employee engagement and employer branding initiatives. - Ability to support operational departments in a fast-paced, guest-focused environment. - Availability to work flexible hours when required to support business needs. - Passion for people development and creating an exceptional employee experience. - Demonstrated ability to build strong relationships across all levels of the organization. - Commitment to fostering an inclusive, respectful, and high-performance workplace culture. Salary - Annual gross salary: €40,000 - 45,000 - depending on experience and qualifications.  - Annual incentive bonus.  - Company welfare and employee benefits.
09/10/2026
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Italia, Lazio, Rome - Hosco
MANUTENTORE In Rocco Forte Hotels ci guidano valori forti che rispecchiano la cultura della famiglia Forte e promuoviamo l'unicità delle nostre destinazioni grazie alla personalità dei nostri collaboratori. Siamo sempre alla ricerca della qualità e ci impegniamo a regalare esperienze indimenticabili ai nostri Ospiti. Se desideri crescere in un ambiente che promuove l'eccellenza, la qualità e la collaborazione, questa è l'opportunità giusta per te! Chi siamo? Rocco Forte Hotels è una Compagnia di alberghi di lusso, fondata da Sir Rocco Forte e sua sorella Olga Polizzi nel 1996, che ha l'obiettivo di offrire esperienze uniche e personalizzate in località europee iconiche come Roma, Firenze, Sicilia, Puglia, Regno Unito, Germania e Belgio. L'Hotel De La Ville, situato in cima alla famosa Scalinata di Trinità dei Monti è la destinazione più emozionante di Roma. Ispirato all'epoca del Grand Tour, l'hotel è un elegante incontro tra l'architettura del XVIII secolo, un concetto di lusso attuale che offre un servizio ineguagliabile. L'interno, frutto della collaborazione tra Olga Polizzi e il famoso architetto Tommaso Ziffer, intreccia elementi di design tradizionale con tecnologie all'avanguardia, offrendo risultati sorprendenti. Di cosa ti occuperai? In quanto Manutentore, ti occuperai della manutenzione della struttura e delle apparecchiature ed impianti il cui stato va costantemente monitorato per garantirne il funzionamento. Al fianco di professionisti di eccellenza, avrai mansione come: • Realizzare la manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti e attrezzature con particolare focus su impianti elettrici. • Eseguire interventi dando priorità alle richieste degli ospiti in casa ed in arrivo nel rispetto degli standard di servizio Rocco Forte Hotels. • Ispezionare regolarmente attrezzature ed impianti per accertarsi che siano rispettati gli standard di sicurezza e di manutenzione. • Rispettare la legislazione sulla salute e sicurezza sul lavoro e ne garantisce il rispetto. • Gestire e mantenere in buono stato tutta l'attrezzatura e i macchinari in dotazione. • Controllare e riparare gli impianti elettrici di camere e aree comuni. • Esegue controlli giornalieri degli impianti. • Segnalare eventuali anomalie, danni o qualsiasi evento insolito. Cosa ti offriamo? • Opportunità di crescita unica: offriamo percorsi di carriera disegnati sulle tue ambizioni, con possibilità di specializzarti o di crescere. • Attività di formazione e sviluppo (hard e soft skills) continue e specifiche per ruolo e reparto. • Possibilità di soggiornare presso gli hotel della compagnia ad una tariffa ridotta (35€ a notte) al raggiungimento dei 6 mesi lavorativi. Si avrà diritto anche al 50% di sconto presso bar e ristoranti della Compagnia e al 20% di sconto su trattamenti di benessere presso le nostre Spa. • Accesso al portale BenefitHub, con scontistiche fino al 10% su beni di qualsiasi tipo. • Un sistema di mance basato sul Discretionary Service Charge, distribuito in maniera equa fra tutti i collaboratori. • Iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi (CCNL Turismo); RAL: 22.000€ Quali requisiti cerchiamo? • Esperienza professionale nel medesimo ruolo; • Collaborazione; • Buona conoscenza della botanica generale e macchinari relativi; • Capacità di comunicazione scritta e orale. Qual è il nostro iter di selezione? In Rocco Forte Hotels, puntiamo sulla trasparenza: dopo un primo contatto telefonico o via mail, seguirà un colloquio individuale o con un responsabile HR o con il Manager di reparto ed infine organizzeremo un ultimo colloquio per valutare le tue competenze tecniche. Ti forniremo un feedback chiaro, indipendentemente dall'esito. Rocco Forte Hotels è un Equal Opportunity Employer e il presente annuncio garantisce le pari opportunità. I candidati, con l'invio del loro curriculum, autorizzano Rocco Forte Hotels al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del d.lgs. 196/03 e s.m.i.
09/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - Adecco Italia
Hai gia esperienza nel mondo della ristorazione o cerchi un primo lavoro nel settore?Sei uno/a studente/ssa universitaria?Allora...FAI AL CASO NOSTRO!Adecco Italia Spa ricerca, per importante catena di fast food (cibo tipico regionale) presente a Centro Commerciale Porte di Roma, cameriere/a con contratto PART TIME 20 H settimanali.UNICI REQUISITI:- Voglia di mettersi in gioco e crescere- Attitudine al contatto con il pubblico- Flessibilita orariaOfferta- Contratto a tempo determinato in somministrazione durata 45 giorni- Inquadramento: 6° livello CCNL Pubblici esercizi turismo,- Retribuzione: €8,61 lordi/ora, con maggiorazioni previste per straordinari e festivita.- Ambiente dinamico e organizzato, con possibilita di crescita professionale- Qualifica: Operaio/aCosa aspetti? Candidati! Disponibilita oraria: Part Time mattino, Part Time pomeriggio, Disponibilita fine settimana e festiva, Disp. Turni senza notte
09/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda OPENJOMETIS Agenzia per il Lavoro ricerca per solida realtà che opera nel settore della distribuzione di prodotti e materiali per l'imballaggio Posizione MAGAZZINIERE - IMBALLATORE - ADDETTO_A AL MAGAZZINO La risorsa di occuperà i team con lo staff del magazzino della preparazione degli ordini del picking e dell'imballaggio Si richiede precedente esperienza in ambito magazzino, fine linea ed imballaggio Disponibilità full time orario di lavoro dal lunedì al venerdì Requisiti Esperienza maturata nel ruolo come imballatore di magazzino movimentazione merce gestione ordini / picking disponibilità immediata Altre informazioni CCNL di riferimento Commercio, 6 livello, inserimento 1 mese con proroghe full time dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: SANTA PALOMBA 00134 (POMEZIA) ZONA INDUSTRIALE L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
09/10/2026
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Italia, Lazio, roma - LHH
Per un'importante realtà italiana, operante nel settore dei servizi, infrastrutture ed energia siamo alla ricerca di uno Specialista Ufficio Gare Responsabilità La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Ufficio Gare, avrà la responsabilità di gestire e coordinare le attività di Proposal Engineering legate alle opportunità di gara, occupandosi della costruzione delle offerte tecnico-economiche e assicurandone la conformità ai requisiti della gara, alle tempistiche e agli obiettivi economici aziendali. La figura si occuperà di: - Analizzare bandi, disciplinari, capitolati e documentazione tecnica, individuando requisiti, opportunità e possibili criticità; - Coordinare la predisposizione di offerte tecnico-economiche nell'ambito di gare, concessioni e Project Financing; - Definire, in collaborazione con le funzioni coinvolte, l'impostazione tecnica ed economica della proposta; - Coordinare il contributo delle funzioni Engineering, Estimating, Commerciale, Legal e Finance, oltre a progettisti e consulenti esterni; - Supervisionare la costruzione del modello economico dell'offerta, verificando CAPEX, OPEX, pricing e redditività; - Supportare eventuali sopralluoghi, raccolta dati e analisi dello stato degli impianti e del territorio; - Garantire la completezza e la coerenza della proposta rispetto ai requisiti della stazione appaltante; - Gestire richieste di chiarimento e revisioni dell'offerta fino alla presentazione; - Monitorare il mercato e le opportunità di gara nell'area di riferimento, collaborando con la funzione Commerciale Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o affine - Esperienza di almeno 3 anni nel settore Rinnovabili - Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel) - Buona conoscenza della lingua inglese Luogo di lavoro: Roma Centro, vicino metro Barberini RAL: da 35.000 € a 40.000 € Flessibilità: 2 gg smartworking a settimana Ticket: 8 € #LI-GG6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - Adecco Italia
Profilo Digital & Technologies, Divisione Specializzata di Adecco, ricerca per azienda informatica specializzata in servizi IT applicati al settore gaming, un/una: Junior Security Engineer La risorsa ricoprira il ruolo di Junior Security Engineer all'interno del team Security Engineering, con focus sullo sviluppo di applicazioni di sicurezza e automazione, sull'integrazione dei log (Syslog) e sulla gestione dei dati (JSON) all'interno delle piattaforme di sicurezza. Il ruolo e' pensato per favorire la crescita delle competenze tecniche relative alle tecnologie di security orchestration e di endpoint protection. Si operera in un contesto internazionale, collaborando quotidianamente con team e stakeholder presenti in diversi Paesi. Responsabilita Attivita principali: · Sviluppare e mantenere script di automazione e piccole applicazioni di sicurezza, principalmente in Python. · Supportare l'acquisizione, il parsing e la normalizzazione dei log di sicurezza tramite Syslog e formati dati strutturati come JSON. · Supportare la progettazione e la manutenzione di workflow automatizzati e integrazioni tra strumenti di sicurezza (SOAR, EDR/AV, SIEM). · Affiancare i Senior Engineer nella realizzazione e nel test di integrazioni basate su API tra diverse piattaforme di sicurezza. · Contribuire alla validazione delle integrazioni tra SOAR, EDR/AV, SIEM, sistemi di ticketing e strumenti di gestione delle identita. · Fornire supporto operativo quotidiano ai team SOC e Security Engineering per quanto riguarda automazione e strumenti. Skill e Professionalita Requisiti: · Solida conoscenza della programmazione Python per scripting, automazione e sviluppo applicativo. · Conoscenza pratica di Syslog per la raccolta, l'inoltro e il parsing dei log. · Buona conoscenza di JSON e della gestione di dati strutturati. · Esperienza nello sviluppo software/applicativo (ciclo di vita dello sviluppo, testing, versionamento del codice). · Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata, obbligatoria per operare in un contesto internazionale. · Familiarita con API REST e sistemi di versionamento del codice (Git). · Buone capacita comunicative con interlocutori sia tecnici sia business. · Attitudine proattiva, curiosita e forte desiderio di apprendere. Informazioni Aggiuntive Offerta: · Inserimento a tempo indeterminato con Adecco e assegnazione iniziale in somministrazione di 12 mesi, con possibilita di inserimento diretto, CCNL Commercio 3° livello. · RAL 28k + premio di produzione · Modalita di lavoro ibrida · Sede: Roma I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - LHH
Per storica IPP italiana, solida e con lunga esperienza nel settore, proprietaria di numerosi impianti in esericizio (PV, Bess ed Eolici) siamo alla ricerca di un Asset Manager Responsibilities La figura a diretto riporto del Head of Portfolio si occuperà delle seguenti attività: - Coordinamento e supervisione delle società contrattualizzate per l'esecuzione delle manutenzioni - Monitoraggio degli impianti, analisi dei risultati e produzione report - Gestione dei rapporti e dei contratti con i fornitori - Controllo economico, gestione dei costi e supervisione del rispetto dei tempi e della qualità - Effettuare sopralluoghi in cantiere Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o affine - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo - disponibilità a trasferte brevi - Esperienza in società di O&M o Asset Management sarà ritenuta un plus - Conoscenza di fornitori e società EPC - Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel) e Python - Ottima conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro: Roma Flessibilità: 40% Smart working RAL: 35.000 / 40.000 € #LI-GG6
09/10/2026
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Italia, Lazio, ROMA - In Job S.p.A.
In Job Spa Agenzia per il Lavoro, Career Center di Aprilia, ricerca per importante realtà operante nel settore alberghiero: LAVAPIATTI  Roma Centro La risorsa si occuperà del lavaggio di stoviglie, utensili e attrezzature di cucina, mantenendo elevati standard di pulizia e ordine nell'area di lavoro. Si richiede - Esperienza, anche minima, nella mansione - Disponibilità immediata - Precisione e affidabilità - Disponibilità al lavoro in fascia serale Si offre - Contratto di somministrazione a tempo determinato - Inserimento immediato dal 09/10 al 11/10 - Orario di lavoro: 17:00 - 24:30 - Inquadramento Livello D2 CCNL Turismo - Pubblici Esercizi - Retribuzione lorda mensile di € 1.461,16 per 14 mensilità (RAL € 20.456,24), riproporzionata alla durata del contratto - Luogo di lavoro: Roma Centro   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
09/10/2026
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Italia, Lazio, Fonte Nuova - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per importante struttura sanitaria situata a Fonte Nuova (RM), un/una: Geometra di cantiere. La risorsa sara inserita all'interno dell'area tecnica e si occupera del coordinamento delle attivita di ristrutturazione e manutenzione della struttura, garantendo il corretto avanzamento dei lavori e il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi richiesti. Responsabilita Gestire e coordinare le attivita di controllo dei lavori di cantiere, verificando il rispetto delle specifiche tecniche. Organizzare in modo sistematico le attivita di manutenzione ordinaria e straordinaria. Collaborare con lo studio tecnico per la verifica della documentazione, inclusa quella antincendio, garantendo conformita alle normative vigenti e completezza degli archivi. Monitorare l'avanzamento delle attivita di cantiere. Skill e Professionalita Diploma di Geometra. Esperienza consolidata maturata in ruoli analoghi presso cantieri edili, societa di costruzioni, aziende di manutenzione immobili o strutture complesse. Esperienza nel coordinamento del team. Capacita di lettura e interpretazione di elaborati tecnici e documentazione di cantiere. Conoscenza delle principali normative in materia di sicurezza e manutenzione degli edifici. Buone capacita organizzative e di problem solving. Benefit Sede di lavoro Fonte Nuova (RM) Orario di lavoro 38 ore settimanali articolate come segue: Dal lunedi al venerdi: 07:00 - 16:00. E' richiesta disponibilita il sabato mattina. Si offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. CCNL multiservisi, RAL: €30.000 - €35.000 Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
08/10/2026
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Italia, Lazio, MONTEROTONDO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTEROTONDO (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù, filiale di Roma, ricerca per importante azienda cliente, realtà industriale operante nel settore alimentare: OPERATORI/TRICI CONFEZIONAMENTO Le risorse saranno inserite all'interno del reparto produttivo e si occuperanno delle attività di confezionamento dei prodotti, seguendo le procedure aziendali e le indicazioni del reparto, nel rispetto degli standard di qualità, sicurezza e igiene. Requisiti - esperienza, anche minima, maturata in contesti produttivi e/o in attività di confezionamento industriale o logistico; - buona manualità e attenzione ai dettagli; - disponibilità a lavorare su turni, compresi i turni notturni Luogo di lavoro: Monterotondo (RM) Orario di lavoro: full time, su turni (mattina, pomeriggio, notte) a ciclo continuo. Si offre: iniziale contratto a tempo determinato, con inquadramento al 6° livello del CCNL Panificazione Industriale
08/10/2026
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Italia, Lazio, FIUMICINO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIUMICINO (RM) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoro Più Spa, ricerca per azienda cliente industriale operante nel settore alimentare situata in zona Roma - Fiumicino, ricerchiamo un/una Manutentore/trice Elettromeccanico/a Industriale.  Mansionario: - Interventi ordinari e controlli periodici di natura elettrica e meccanica sulle linee di produzione, imbottigliamento e confezionamento; - Manutenzione correttiva e ricerca guasti; - Interventi di riparazione, regolazione, cambio formato.Requisiti - Diploma o Qualifica ad indirizzo Tecnico (Meccanico, Elettronico, Elettrotecnico, Meccatronico). - Esperienza nella manutenzione meccanica ed elettrica di impianti industriali;  - Lettura ed interpretazione di schemi elettrici, meccanici e pneumatici. Lavoro strutturato su 6 giorni a settimana Lunedì al Sabato con orario giornaliero di 6 ore e 40 minuti.  -  (CCNL Alimentare Industria) ral compresa tra 30k e 40k, in base alla seniority percepita  - tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente 
08/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - Camst Soc. coop a r. l.
Per le mense scolastiche in gestione nel 12° Municipio del comune di ROMA stiamo cercando un/una ADDETTO/ADDETTA MENSA Le risorse verranno inserite nelle mense scolastiche in nostra gestione ROMA (zona Monteverde-Gianicolense-Via della Pisana-Massimina) per lo svolgimento di attività lavorative tipiche della ristorazione collettiva. Nello specifico, si occuperanno del servizio di distribuzione pasti, sgombero vassoi e carrelli, riordino e pulizia dei locali. Nella nostra organizzazione un aspetto imprescindibile del ruolo è l'attenzione al rispetto delle procedure aziendali di igiene degli alimenti e di sicurezza sui luoghi di lavoro. Desideriamo incontrare persone che siano in possesso delle seguenti caratteristiche: - disponibilità alla mobilità sul territorio del 12° Municipio del Comune di Roma (zona Monteverde-Gianicolense-Via della Pisana-Massimina). - attestato alimentaristi in corso di validità; - possibilità di raggiungere autonomamente il posto di lavoro. Completano il profilo capacità di lavorare in gruppo, velocità ed attenzione nello svolgimento delle attività ed autocontrollo in situazione lavorative stressanti.  Offriamo contratto a tempo determinato con orario part-time 15 ore settimanali, dal lunedì al venerdì su turni concentrati nella fascia della pausa pranzo/primo pomeriggio (orientativamente 09,30-13.00 oppure 11.30-15.00 oppure 13.00-16.30) Alla posizione si applicherà il CCNL del Turismo e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali. La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 7.656,00 ed Euro 9.000,00, in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile. La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti.
08/10/2026
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Italia, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Fashionpiù - ricerca per azienda cliente, operante nel settore gioielleria, una risorsa in qualità di sales assistant da inserire Part Time 30 ore presso il proprio negozio situato all'interno del centro commerciale Euroma2. Luogo di lavoro: Roma - EUROMA 2 Orario PT 30 ore settimanali. Contratto: iniziale determinato di 4 mesi, V o IV livello del commercio, scopo assunzioneRequisiti- pregressa esperienza nella vendita assistita; - disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; - disponibilità immediata.