Trova lavoro per venditore in Langhirano47

15/08/2026
Italia, Reggio Emilia - Adecco Italia
Profilo Sei alla ricerca di una nuova opportunita e sei interessato/a all'ambito automotive? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con concessionaria del territorio, e' alla ricerca di una risorsa da inserire come Venditore/Venditrice auto. Responsabilita Gestire in modo strutturato il processo di vendita delle auto, dalla prima accoglienza del cliente fino alla conclusione della trattativa commerciale. Presentare le caratteristiche tecniche e commerciali dei veicoli, fornendo informazioni chiare e corrette per supportare la scelta del cliente professionale. Raccogliere e registrare in modo accurato i dati relativi a offerte, ordini e vendite, garantendo allineamento con le procedure interne aziendali. Collaborare con il team interno per coordinare disponibilita dei veicoli, tempi di consegna e aspetti amministrativi legati alle operazioni di vendita. Skill e Professionalita Buone competenze comunicative scritte e orali, utili alla gestione di interlocutori diversi e alla spiegazione delle specifiche dei veicoli. Attitudine a lavorare per obiettivi, con consapevolezza degli indicatori di performance collegati alle attivita di vendita auto. Capacita di organizzare il proprio lavoro quotidiano, gestendo agenda, appuntamenti e follow-up con i clienti in modo sistematico. Utilizzo di base di strumenti informatici per consultare listini, gestire offerte e registrare informazioni commerciali rilevanti. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: da lunedi a venerdi, dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 15:00 alle 19:00. Si prevede un inserimento iniziale in Somministrazione di 6 mesi, con finalita di assunzione diretta e stabilizzazione. Tuttavia, non si esclude la possibilita di un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. CCNL Commercio Confcommercio Inquadramento tra il 4° e il 3° livello. RAL: tra i 25.000 e i 27.000 euro, a cui si aggiunge un sistema incentivante legato alle vendite. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
22/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Clayton Italia
Non hai esperienza nelle vendite ed ami il contatto con il pubblico? Per Il nostro negozio di Parma - c.c. Promenade , siamo alla ricerca di un/una:   ADDETTO/A ALLE VENDITE - Stage Attraverso un percorso di formazione on the job avrai l'opportunità di apprendere tutte le attività tipiche di un punto vendita. Sarai in affiancamento ad un tutor dedicato che si occuperà della tua formazione e ti trasferirà le informazioni essenziali per apprendere il lavoro di sales assistant in un contesto strutturato. Nello specifico imparerai a: - riconoscere il prodotto e le sue caratteristiche - organizzare il magazzino, polmone del punto vendita - curare l'immagine dello store e l'assortimento della merce - applicare le fasi di vendita e la fidelizzazione del singolo cliente Clayton è un'azienda solida ed in costante crescita nel settore abbigliamento ed accessori uomo. É presente in tutta Italia con una rete di più di 100 punti vendita ed in Europa attraverso la piattaforma e-commerce.   Requisiti : Nessuna esperienza nel settore tanta voglia di mettersi in gioco ed imparare disponibilità al lavoro su turni, full time, 40h con giorno di riposo infrasettimanale   Offriamo: - percorso di stage con rimborso spese di 700 euro netti mensili - contesto solido con possibilità di crescita professionale - Inserimento immediato   Inviare curriculum con foto. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/73)
22/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: P.IVA Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: RAL non applicabile, inserimento come lavoratore autonomo la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca, per conto di una nota concessionaria automobilistica, un venditore/trice per auto ad uso commerciale su Parma. Attività: - Accoglienza e consulenza in showroom a clienti business; - Visite presso clienti business; - Promozione e vendita; - Gestione Commerciale; Offerta: inserimento come agente monomandatario enasarco. Fisso garantito di circa 2500-3000 euro lordi + provvigioni.  Zona di lavoro: ParmaRequisiti - Diploma di maturità; - Ottima conoscenza degli strumenti informatici; - Proattività e motivazione; - esperienza, anche breve, nella vendita B2B; - Ottime doti di comunicazione - Apertura di partita IVA richiesta (Agente Enasarco).
26/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, è alla ricerca di un/a Tecnico/a Commerciale per conto di azienda cliente sita a Parma, attiva nel settore dell'automazione industriale. ATTIVITA' -     monitoraggio e fidelizzazione del portafoglio clienti già presente sul territorio (canale B2B) -     scouting e sviluppo commerciale sull'area di mercato assegnata (Emilia Romagna, con possibilità di allargarsi al mercato nazionale) -     gestione dell'intero ciclo di vendita (prospezione, raccolta dei requisiti, consulenza tecnica, stesura di offerte, attività di negoziazione, post-vendita) con la collaborazione continua dell'ufficio tecnico -     organizzazione di visite on field presso i clienti -     partecipazione a fiere di settore in Italia e all'estero   OFFERTA -     inserimento diretto in azienda con CCNL Metalmeccanica Industria -     retribuzione costituita da fisso + bonus legati al raggiungimento degli obiettivi + rimborso spese + buoni pasto giornalieri da 8€ (RAL massima prevista di 40.000€) Si valutano anche liberi professionisti / agenti di commercio inquadrati in P. IVA, in quel caso è prevista una retribuzione costituita da fisso + provvigioni. SEDE DI LAVORO Parma Requisiti -     esperienza pregressa maturata nell'ambito impiantistico elettrico industriale (cabine di trasformazione, impianti a bordo macchina, software industriali ecc.) -     autonomia nella gestione delle attività di new business, trattativa e negoziazione -     disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio
28/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Langhirano - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Langhirano (PR) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Sei tu la persona che cerchiamo? - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni? - Sei disponibile a lavorare su turni, anche nei weekend e festivi, e non ti spaventano brevi trasferte?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
28/08/2026
Nuovo!
Italia, Milano e provincia - Michael Page
La figura ricercata avrà la responsabilità di coordinare e guidare progetti multidisciplinari legati all'implementazione di sistemi, all'introduzione di nuove soluzioni tecnologiche e al miglioramento continuo dei processi aziendali. Il ruolo richiede una forte capacità di gestione degli stakeholder, un approccio strutturato al project management e una buona sensibilità verso l'analisi dei dati e il monitoraggio delle performance. Principali Responsabilità - Pianificare, coordinare e monitorare progetti complessi garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità. - Definire scope, obiettivi, milestone e deliverable in collaborazione con gli stakeholder coinvolti. - Coordinare team cross-funzionali composti da funzioni tecniche, commerciali e operative. - Gestire l'interfaccia con clienti, partner e stakeholder interni anche in contesti internazionali. - Facilitare meeting di avanzamento, workshop e momenti di allineamento progettuale. - Monitorare KPI e andamento dei progetti attraverso reportistica e dashboard dedicate. - Identificare rischi, criticità e opportunità di miglioramento, proponendo soluzioni efficaci. - Supportare iniziative di digitalizzazione, automazione e ottimizzazione dei processi. - Promuovere una cultura orientata ai dati e al miglioramento continuo. Sono considerati requisiti essenziali: - Laurea in Ingegneria, Economia o discipline affini. - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Project Management. - Conoscenza delle metodologie Agile e/o Waterfall. - Esperienza nella gestione di stakeholder a diversi livelli organizzativi. - Spiccate capacità organizzative, analitiche e di problem solving. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Padronanza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint. Il nostro cliente è un'Azienda internazionale operante nel settore delle soluzioni tecnologiche per il monitoraggio e la gestione dei dati. Range retributivo: RAL 45.000-50.000 Euro Sede di lavoro: Milano Sud.
28/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, TERRE DEL RENO - Archimede S.p.A.
Ricerca per azienda cliente del settore meccanico un/una perito meccanico da inserire in ufficio preventivi. Attività: - Analisi disegni tecnici e richieste clienti - Elaborazione preventivi e offerte commerciali - Gestione trattative con clienti esteri - Interfaccia con ufficio tecnico e produzione per definizione tempi/costi - Aggiornamento database commerciale Luogo di lavoro: TERRE DEL RENO (FE) Orario di lavoro: FULL-TIME. Contratto scopo assunzione. Manda il tuo CV a cento@archimedespa.it Per svolgere la mansione di impiegato/a ufficio preventivi si richiedono i seguenti requisiti: Diploma di perito meccanico o titolo affine Esperienza in ufficio tecnico/commerciale, preferibile in ambito preventivazione Conoscenza disegno meccanico Buona conoscenza della lingua inglese, gradita seconda lingua Dimestichezza con software gestionali e CAD Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Samsic HR Italia
Samsic HR Italia SPA - Agenzia per il Lavoro - Filiale di ROSETO DEGLI ABRUZZI ricerca, per Azienda cliente: OPERAIO/OPERAIA DI PRODUZIONE Profilo ricercato Attività principali: La risorsa si occuperà principalmente di: - Carico e scarico: movimentazione delle materie prime e del prodotto finito tramite muletto o transpallet. - Confezionamento: supporto nelle attività di insacchettamento e imballaggio del prodottodestinato alla vendita. - Controllo degli impianti: monitoraggio di base dei macchinari di produzione e delle presse cubettatrici. - Pulizia e ordine: sanificazione e mantenimento dell'ordine delle aree di lavoro, dei macchinari e degli strumenti. Requisiti richiesti: Cerchiamo una persona con: - conoscenza e interesse per il funzionamento di impianti industriali; - capacità di comprendere e leggere schemi di processo; - attenzione al rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro; - conoscenza o disponibilità ad apprendere le procedure di sicurezza alimentare e HACCP; - buona volontà, affidabilità e predisposizione al lavoro pratico; - voglia di imparare e motivazione. L'esperienza pregressa in ambito produttivo o l'abilitazione alla guida del muletto costituiscono un requisito preferenziale. Orario di lavoro: Il lavoro è organizzato su due turni: - 07:00 12:00 / 13:00 16:00 - 06:30 12:00 / 13:00 15:30 È richiesta inoltre la disponibilità a lavorare occasionalmente il sabato mattina. Si offre: contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, Livello 5 o 6, CNEL: A141. Sede di lavoro: Parma Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 3 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Riporta al Direttore Commerciale. Il Commerciale Nord-Ovest Italia rappresenta ErgoConcept nella propria area e contribuisce allo sviluppo commerciale presso rivenditori, professionisti sanitari, centri di riabilitazione e utenti finali. Missione principale è sviluppare in modo sostenibile l'attività nel Nord-Ovest Italia promuovendo, dimostrando e commercializzando le soluzioni innovative per la mobilità distribuite dall'azienda. Contribuire a migliorare l'autonomia e la qualità della vita delle persone con mobilità ridotta. Principali responsabilità:* Sviluppare il fatturato dell'area. * Acquisire nuovi rivenditori. * Fidelizzare i partner esistenti. * Individuare opportunità di mercato. * Visitare regolarmente i rivenditori. * Formare le reti commerciali e tecniche. * Organizzare dimostrazioni e giornate prova. * Partecipare a fiere regionali. * Collaborare con medici specialisti, terapisti occupazionali, fisioterapisti, centri di riabilitazione e strutture socio-sanitarie. * Partecipare alle prove prodotto e assistere utenti e famiglie. * Pianificare autonomamente visite e trasferte. * Aggiornare il CRM e predisporre report periodici. * Trasmettere informazioni sul mercato, sulla concorrenza e sui feedback relativi ai prodotti.Area geografica Lombardia, Piemonte, Liguria e Valle d'Aosta (soggetta a eventuali modifiche organizzative). * Formazione commerciale o significativa esperienza nella vendita sul territorio. * Esperienza nel settore medicale o dei dispositivi medici fortemente preferita. * Buona conoscenza del francese o dell'inglese. * Patente B. * Disponibilità a frequenti trasferte. Conoscenze: tecniche di vendita e negoziazione, sviluppo rete commerciale, gestione autonoma del portafoglio clienti, CRM e strumenti informatici, dimostrazioni tecnico-commerciali. Qualità personali: responsabilità, autonomia, rigore, ottime capacità relazionali, ascolto, empatia, perseveranza, organizzazione, spirito di squadra, lealtà e integrità. Azienda innovativa operante nel settore healthcare e delle tecnologie per la mobilità, specializzata nello sviluppo e nella distribuzione di soluzioni ad alto valore aggiunto che migliorano l'autonomia e la qualità della vita delle persone. Realtà in crescita, orientata al cliente e all'innovazione, che promuove una cultura basata su professionalità, integrità e miglioramento continuo. RAL compresa tra i 30.000 e i 40.000 € a seconda dell'esperienza del candidato. Bonus in base agli obiettivi e strumenti di lavoro tra cui auto aziendale.
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia spa, e' alla ricerca di un/una impiegato/a ufficio tecnico da inserire presso la sede di Parma. La risorsa operera a supporto della Direzione Tecnica, con attivita rivolte alla gestione tecnica e organizzativa dei servizi erogati ai clienti situati prevalentemente nelle aree del nord e centro Italia. Il ruolo prevede spostamenti dalla sede di Parma alle sedi operative dei clienti, mantenendo un costante raccordo con le funzioni interne aziendali. Il contesto e' strutturato, con processi definiti, nel quale e' richiesto un approccio metodico, capacita di analisi e precisione nella gestione della documentazione tecnica e amministrativa connessa ai progetti seguiti. Responsabilita Gestione e supporto ai clienti durante le diverse fasi del progetto, garantendo un presidio tecnico e organizzativo coerente con le indicazioni della Direzione Tecnica. Elaborazione della documentazione tecnica e amministrativa correlata alle commesse, con attivita di rendicontazione puntuale dell'andamento dei progetti assegnati. Interfaccia operativa e informativa con l'ufficio commerciale e con la produzione, assicurando un flusso costante di dati tecnici necessari alla corretta esecuzione dei servizi. Monitoraggio sistematico delle richieste e delle esigenze dei clienti, con raccolta e analisi delle informazioni utili all'adeguamento dei servizi erogati. Supporto nell'organizzazione e nel coordinamento delle attivita tecniche, collaborando con il Direttore Tecnico nelle fasi di pianificazione ed esecuzione operativa. Svolgimento di trasferte dalla sede di Parma verso altre citta italiane, secondo pianificazione concordata, per incontri tecnici e verifiche presso i siti dei clienti. Skill e Professionalita Ottimo utilizzo del pacchetto Office, con particolare attenzione alla gestione di documenti, fogli di calcolo e reportistica tecnica e amministrativa. Diploma tecnico o laurea ad indirizzo tecnico/scientifico Capacita di redigere documentazione tecnica chiara e strutturata, garantendo completezza delle informazioni e rispetto delle procedure aziendali condivise. Competenze organizzative nella pianificazione delle attivita tecniche, con attenzione al coordinamento tra sede centrale, clienti e funzioni aziendali interne. Attenzione ai dettagli e precisione nella registrazione dei dati di progetto, nella rendicontazione e nel controllo dei documenti correlati alle commesse. Senso di responsabilita e intraprendenza nel prendere in carico attivita tecniche assegnate, mantenendo un confronto costante con il Direttore Tecnico di riferimento. Capacita di lavoro in team e orientamento al problem solving, con disponibilita a collaborare con reparti diversi per la risoluzione di criticita operative. Disponibilita a flessibilita oraria, in relazione alle esigenze dei progetti e alle attivita pianificate presso le sedi dei clienti sul territorio. Benefit Orario di lavoro: Full time | dal lunedi al venerdi CCNL: Multiservizi 3° livello RAL: 22.000/23.000 Sede di lavoro: Parma con spostamenti in altre citta Italiane Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Principali responsabilità: - Gestione delle richieste commerciali provenienti da clienti e rete vendita. - Elaborazione di offerte tecniche e commerciali. - Supporto alla forza vendita esterna e ai distributori. - Monitoraggio delle trattative e follow-up delle offerte. - Interfaccia costante con ufficio tecnico, produzione e logistica. - Gestione e sviluppo delle relazioni con clienti nazionali e internazionali. - Supporto alle attività di analisi commerciale e sviluppo business. Requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli di Inside Sales preferibilmente in contesti industriali o manifatturieri. - Ottima capacità di gestione del cliente e delle trattative commerciali. - Attitudine all'apprendimento tecnico e alla comprensione di prodotti industriali. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Familiarità con ERP e strumenti CRM. - Approccio strutturato, autonomia operativa e forte orientamento al risultato. - Provenienza dal settore elettrotecnico, automazione, componentistica industriale o settori affini. Solida realtà manifatturiera italiana operante a livello internazionale nel settore delle apparecchiature elettriche industriali. - Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita sui mercati internazionali. - Percorso di affiancamento diretto con una figura senior di riferimento. - Concrete prospettive di crescita professionale e assunzione progressiva di responsabilità strategiche. - Ambiente collaborativo, orientato alla qualità e alla valorizzazione delle persone. - Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata.
25/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Principali responsabilità: - Sviluppare e implementare la strategia commerciale sul mercato italiano; - Gestire e ampliare il portafoglio clienti esistente; - Individuare nuove opportunità di business presso OEM, industria manifatturiera, integratori e utenti finali; - Analizzare le esigenze tecniche dei clienti e promuovere soluzioni ad alto contenuto tecnologico; - Coordinare le attività commerciali e di sviluppo progetto con l' HQ in Francia; - Negoziare offerte, contratti e accordi commerciali; - Monitorare il mercato, la concorrenza e le tendenze di settore; - Rappresentare l'azienda presso clienti, associazioni di categoria ed eventi fieristici. Profilo ricercato: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale, Elettrica o equivalente; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli tecnico-commerciali o di sviluppo business nel settore degli impianti industriali; - Solida capacità di lettura e comprensione di specifiche tecniche e applicazioni industriali; - Forte orientamento ai risultati e spiccata attitudine commerciale; - Capacità di operare con autonomia nella gestione del territorio nazionale; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano. - Inglese professionale obbligatorio; - La conoscenza del francese costituirà un requisito preferenziale. Multinazionale francese, leader nella progettazione e realizzazione di soluzioni e impianti per il settore industriale. Ottima opportunità di carriera.
24/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Il nostro cliente è una realtà internazionale operante nel settore automotive, tra i principali player emergenti a livello globale nella produzione e commercializzazione di veicoli passeggeri ed elettrificati. Presente in numerosi mercati internazionali, l'azienda sta investendo significativamente nel rafforzamento della propria presenza in Europa attraverso lo sviluppo della rete commerciale e del servizio post-vendita. Requisiti: - Laurea o diploma ad indirizzo tecnico, economico o equivalente. - Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta sia parlata. - Esperienza pregressa nel ruolo di Warranty Specialist o in posizioni analoghe presso Case Automotive (OEM) o distributori del settore automotive. - Conoscenza dei processi di garanzia, claim management e assistenza post-vendita. - Esperienza nel lavoro con reti di concessionari e officine autorizzate. - Ottime capacità analitiche e di gestione dei dati. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Approccio strutturato, precisione e attenzione al dettaglio. - Capacità di lavorare in un contesto internazionale e multiculturale. - - Eccellenti capacità organizzative e di pianificazione. - Attitudine alla collaborazione e alla gestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni. - Orientamento al risultato e al miglioramento continuo. La risorsa sarà responsabile della gestione delle attività legate alle garanzie e ai claim post-vendita, collaborando con la rete di assistenza e con i team internazionali per garantire il corretto processo di validazione, analisi e rimborso delle richieste di garanzia. Principali responsabilità: - Gestire le attività quotidiane relative a pratiche di garanzia e claim provenienti dalla rete di assistenza. - Supportare la definizione e l'aggiornamento delle procedure, policy e standard relativi alla gestione delle garanzie. - Raccogliere i requisiti funzionali e collaborare all'implementazione e al corretto funzionamento del sistema di gestione warranty. - Monitorare e verificare la corretta applicazione delle procedure di garanzia da parte dei centri di assistenza autorizzati. - Effettuare audit e controlli periodici sulla documentazione e sui processi warranty della rete service. - Predisporre reportistica mensile e analisi dei dati relativi ai claim, individuando trend, criticità e opportunità di miglioramento. - Garantire il follow-up delle richieste di rimborso e il corretto completamento dell'intero processo amministrativo. - Collaborare con i team Aftersales, Technical Support e Spare Parts per assicurare elevati standard di servizio al cliente. - Inserimento in un contesto automotive internazionale e dinamico. - Opportunità di contribuire allo sviluppo di un brand in forte espansione sul mercato europeo. - Ambiente di lavoro multiculturale e orientato all'innovazione. - Percorso di crescita professionale all'interno della funzione After Sales. Range retributivo: RAL 40.000-65.000 Euro Sede di Lavoro: Milano Est.
04/08/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Riportando direttamente al Direttore Business, la risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione e nel coordinamento dei rapporti con le agenzie, collaborando con le principali funzioni aziendali coinvolte e fungendo da punto di riferimento per le agenzie partner. Le principali responsabilità includeranno: - Sviluppare i canali agenziali della Società - Supervisionare l'operatività dei canali e la gestione dei rapporti con le agenzie esterne, supportandoli nell'adozione delle corrette prassi operative e commerciali - Presidiare il processo di deroga al pricing/prodotto della Società - Monitorare le performance delle agenzie partner attraverso l'analisi dei principali KPI commerciali e distributivi - Supportare la definizione e il miglioramento dei processi di formazione verso le agenzie, di onboarding dei clienti e di identificazione delle liste prospect - Monitorare i volumi di vendita e la redditività dei prodotti sulla base delle reportistiche fornite dalle strutture competenti - Collaborare alla definizione di sistemi incentivanti e meccanismi premianti rivolti alla rete - Contribuire alla diffusione della cultura della compliance distributiva, collaborando con le funzioni competenti nell'identificazione e mitigazione dei principali rischi operativi e normativi - Coordinare fornitori esterni coinvolti nelle attività di supporto alla rete - Garantire il raccordo tra la Direzione Commerciale e le diverse funzioni aziendali coinvolte, tra cui Operations, Product Development, Business Intelligence - Supportare la costruzione di processi e strumenti nell'ambito di un progetto strategico e in fase di consolidamento Il/La candidato/a ideale ha maturato esperienza nella gestione, nel coordinamento o nello sviluppo di reti agenziali (incluse logiche di incentivazione, processi di formazione, onboarding?) presso società operanti nella monetica con focus su acquiring, nei pagamenti digitali, nel credito al consumo, nei servizi finanziari o in contesti finanziari caratterizzati da modelli distributivi basati su agenzie e partnership commerciali. Costituiscono requisiti preferenziali: - Piena conoscenza delle logiche del mercato acquiring (processi di vendita, competitor, pricing?) - Esperienza nel monitoraggio di KPI commerciali e distributivi - Familiarità con tematiche di compliance, governance distributiva e presidio dei rischi operativi Completano il profilo: - Forte orientamento al risultato e approccio pragmatico - Capacità di sintesi e comunicazione efficace - Attitudine al problem solving e alla costruzione di processi in contesti in evoluzione - Resilienza e predisposizione a operare in ambienti dinamici e imprenditoriali - Ottime capacità relazionali e di coordinamento Realtà innovativa operante nel settore dei pagamenti digitali, della monetica e dei servizi finanziari, attualmente impegnata in un importante progetto di sviluppo ed evoluzione del proprio modello distributivo sul territorio nazionale. - Inserimento in una realtà in forte crescita operante in un settore ad elevata innovazione - Possibilità di contribuire direttamente alla costruzione e allo sviluppo di un canale distributivo strategico - Ruolo con elevata esposizione al top management aziendale - Percorso professionale all'interno di un contesto dinamico e orientato ai risultati Sede di lavoro: Milano o Roma Pacchetto retributivo: RAL 70-80.000 € + bonus + auto aziendale
02/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, SAN POLO D`ENZA - Humangest S.p.A.
Humangest SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per azienda cliente n.1 ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA/PANETTERIA.   Mansioni principali: - Vendita assistita di pane, prodotti da forno e gastronomia - Allestimento e riordino del banco - Taglio e confezionamento dei prodotti - Gestione delle richieste della clientela con cortesia e professionalità - Controllo qualità e freschezza dei prodotti   Requisiti: - Esperienza, anche minima, nel ruolo o nel settore alimentare - Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente - Precisione e attenzione all'igiene - Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend   Si offre: Iniziale contratto in somministrazione con prospettive di inserimento CCNL COMMERCIO LIVELLO 5 (1660 LORDI MENSILI)   Luogo di lavoro: San Polo d'Enza (RE)   #centronord   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.