Trova lavoro per venditore in Cerro maggiore155

05/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
- Sviluppare nuove opportunità commerciali nel settore trasporti terrestri (FTL, LTL, Groupage) e Logistica. - Gestire e consolidare i rapporti con i clienti esistenti. - Promuovere i servizi offerti dall'azienda per il trasporto su strada. - Preparare offerte commerciali e negoziare contratti. - Monitorare il mercato e analizzare le tendenze per individuare nuove opportunità. - Collaborare con il team interno per garantire un servizio di alta qualità ai clienti. - Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita assegnati. - Fornire report periodici sulle attività di vendita e sulle performance. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza pregressa in ruoli commerciali nel settore Trasporti e Distribuzione (minimo 5 anni). - Conoscenza approfondita dei servizi di trasporto su strada. - Ottime capacità di negoziazione e comunicazione. - Orientamento al raggiungimento degli obiettivi. - Capacità di lavorare in autonomia e in team. - Disponibilità a spostamenti sul territorio. - Patente di guida valida. L'azienda opera nel settore Trasporti e Logistica ed è situata a Milano. - Retribuzione annua lorda compresa tra 55.000 e 60.000 EUR. - Auto aziendale inclusa. - Bonus MBO legato alle performance. Se pensi di avere le competenze richieste e desideri lavorare nel settore Trasporti e Distribuzione a Milano, candidati per questa posizione permanente come Sales Executive Road Freight Division. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
05/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Ingegnere Edile - Product Specialist Sistemi Edilizi, a diretto riporto della Direzione Commerciale, supporterà il coordinamento e lo sviluppo dei progetti di marketing tecnico e commerciale relativi alle diverse linee di prodotto destinate al settore edilizio (Italia ed Estero). Grazie alla propria formazione in ingegneria edile, avrà il compito di trasformare le caratteristiche tecniche e prestazionali dei prodotti e dei sistemi in argomentazioni di valore, contenuti e strumenti efficaci per il mercato e per la rete vendita. Collaborerà con l'Ufficio Tecnico, il Marketing, la forza commerciale e le altre funzioni aziendali nella definizione del posizionamento dei prodotti, nella pianificazione dei lanci e nello sviluppo di iniziative promozionali, formative e commerciali. Coordinerà inoltre la realizzazione di documentazione tecnico-commerciale, presentazioni, materiali di comunicazione e strumenti di supporto alla vendita, contribuendo alla valorizzazione dell'offerta e alla sua corretta promozione presso progettisti, imprese, applicatori e distributori. Al fine di ricoprire il ruolo di Ingegnere Edile - Product Specialist Sistemi Edilizi si richiedono: -studi in indirizzo tecnico, preferibilmente Ingegneria Edile, Civile, Ingegneria dei sistemi edilizi; -esperienza pregressa, anche breve, maturata nell'ambito dei sistemi per l'edilizia, chimica per l'edilizia e/o affini; -preferibile conoscenza dei sistemi resinosi per pavimentazioni e impermeabilizzazioni; -buona conoscenza della lingua inglese; -buona padronanza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint);-gradita esperienza di software di Project Management Office (es. Planner, Trello?). L'azienda è una realtà italiana con oltre 70 anni di esperienza nel settore dei prodotti speciali per l'edilizia. Oggi è il principale player italiano e una delle prime tre aziende europee nel mercato degli impermeabilizzanti liquidi e dei sistemi resinosi. Negli ultimi anni ha registrato una crescita media annua di circa il 20%, supportata da un importante piano di investimenti in ricerca e sviluppo, capacità produttiva, marketing e organizzazione commerciale. L'azienda sviluppa internamente tecnologie e formulazioni proprietarie, offrendo soluzioni innovative e ad alte prestazioni per il mercato professionale. Presente in numerosi Paesi, continua a rafforzare la propria espansione internazionale attraverso una rete di partner e distributori. Con un team di circa 100 professionisti e una forte integrazione tra funzioni tecniche, produttive, commerciali e marketing, l'azienda offre un ambiente dinamico e orientato all'innovazione. In questo contesto, la realtà ha necessità di inserire un Ingegnere Edile - Product Specialist Sistemi Edilizi. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 30.000 e 40.000 EUR. - Opportunità di crescita professionale in un settore specializzato. - zona: Opera (MI) Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
03/09/2026
Italia, Milano e provincia - Michael Page
Riportando direttamente al Direttore Business, la risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione e nel coordinamento dei rapporti con le agenzie, collaborando con le principali funzioni aziendali coinvolte e fungendo da punto di riferimento per le agenzie partner. Le principali responsabilità includeranno: - Sviluppare i canali agenziali della Società - Supervisionare l'operatività dei canali e la gestione dei rapporti con le agenzie esterne, supportandoli nell'adozione delle corrette prassi operative e commerciali - Presidiare il processo di deroga al pricing/prodotto della Società - Monitorare le performance delle agenzie partner attraverso l'analisi dei principali KPI commerciali e distributivi - Supportare la definizione e il miglioramento dei processi di formazione verso le agenzie, di onboarding dei clienti e di identificazione delle liste prospect - Monitorare i volumi di vendita e la redditività dei prodotti sulla base delle reportistiche fornite dalle strutture competenti - Collaborare alla definizione di sistemi incentivanti e meccanismi premianti rivolti alla rete - Contribuire alla diffusione della cultura della compliance distributiva, collaborando con le funzioni competenti nell'identificazione e mitigazione dei principali rischi operativi e normativi - Coordinare fornitori esterni coinvolti nelle attività di supporto alla rete - Garantire il raccordo tra la Direzione Commerciale e le diverse funzioni aziendali coinvolte, tra cui Operations, Product Development, Business Intelligence - Supportare la costruzione di processi e strumenti nell'ambito di un progetto strategico e in fase di consolidamento Il/La candidato/a ideale ha maturato esperienza nella gestione, nel coordinamento o nello sviluppo di reti agenziali (incluse logiche di incentivazione, processi di formazione, onboarding?) presso società operanti nella monetica con focus su acquiring, nei pagamenti digitali, nel credito al consumo, nei servizi finanziari o in contesti finanziari caratterizzati da modelli distributivi basati su agenzie e partnership commerciali. Costituiscono requisiti preferenziali: - Piena conoscenza delle logiche del mercato acquiring (processi di vendita, competitor, pricing?) - Esperienza nel monitoraggio di KPI commerciali e distributivi - Familiarità con tematiche di compliance, governance distributiva e presidio dei rischi operativi Completano il profilo: - Forte orientamento al risultato e approccio pragmatico - Capacità di sintesi e comunicazione efficace - Attitudine al problem solving e alla costruzione di processi in contesti in evoluzione - Resilienza e predisposizione a operare in ambienti dinamici e imprenditoriali - Ottime capacità relazionali e di coordinamento Realtà innovativa operante nel settore dei pagamenti digitali, della monetica e dei servizi finanziari, attualmente impegnata in un importante progetto di sviluppo ed evoluzione del proprio modello distributivo sul territorio nazionale. Ottima opportunità di carriera.
16/09/2026
Urgente!
Italia, Lombardia, Busto Arsizio - FLEXSIS ITALIA
Capo Reparto Gastronomia – GDO – Zona Busto Arsizio Flexsis Italia, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) alimentare un/una Capo Reparto Gastronomia da inserire presso un punto vendita in prossima apertura nella zona limitrofa a Busto Arsizio. La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del reparto gastronomia, coordinando il team di lavoro e garantendo elevati standard qualitativi, organizzativi e di servizio al cliente. - Ricezione e controllo della merce in ingresso e gestione delle scorte di magazzino; - Organizzazione e partecipazione alle attività di scarico della merce; - Verifica quotidiana della qualità dei prodotti e monitoraggio delle scadenze; - Supervisione del corretto rifornimento del reparto; - Assistenza e consulenza alla clientela durante la vendita dei prodotti gastronomici; - Organizzazione dell'allestimento e dello smantellamento delle attività promozionali; - Pianificazione e partecipazione alle attività inventariali; - Coordinamento e organizzazione delle attività del personale di reparto in funzione dei flussi di clientela; - Affiancamento, formazione e inserimento dei nuovi collaboratori; - Supervisione delle attività di pulizia e riordino del reparto e dei locali; - Verifica del rispetto delle procedure aziendali; - Applicazione e controllo delle normative in materia di sicurezza alimentare e sicurezza sul lavoro; - Gestione della reportistica di reparto; - Monitoraggio dei principali indicatori economici e della marginalità del reparto. Requisiti richiesti - Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Capo Reparto o Vice Capo Reparto Gastronomia maturata presso realtà strutturate della Grande Distribuzione Organizzata; - Ottima conoscenza dei prodotti gastronomici e delle normative igienico-sanitarie; - Esperienza nella gestione e nel coordinamento di team di lavoro; - Spiccate capacità organizzative, di leadership e problem solving; - Precisione, affidabilità e orientamento al cliente; - Disponibilità al lavoro full-time e su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi secondo la programmazione aziendale. Inquadramento - CCNL: Commercio e Terziario; - RAL: Indicativamente compresa tra 28.000 € e 33.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate; - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato oppure iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione, in base al profilo individuato; - Periodo di prova: Previsto secondo quanto stabilito dal CCNL applicato; - Orario di lavoro: Full-time; - Sede di lavoro: Zona limitrofa a Busto Arsizio (VA). L'offerta si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 in materia di parità di trattamento. I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).   Flexsis Italia - Sede secondaria italiana di Flexsis Portugal - Recursos Humanos e Trabalho Temporário, Unipessoal Lda è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. - Decreto Direttoriale n. 276 del 05/06/2026 - Sezione I Albo Agenzie per il Lavoro REA n° MI-2792545 - Registro Imprese di Milano Monza Brianza Lodi).
24/09/2026
Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A - Filiale di Bresso per rinomato cliente player della grande distribuzione italiana, che ad oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti, sta ricercando un/una:   ASSISTENTE DI FILIALE   La risorsa selezionata sarà di supporto al responsabile e svolgerà alcune operazioni amministrative, fiscali e relative alla chiusura/apertura del punto vendita.   Principali Responsabilità:   - Organizzazione delle turnazioni; - Gestione di ordini, resi, bolle e fatture; - Operazioni di cassa; - Allestimento del banco vendita e prezzatura dei prodotti; - Vendita diretta e assistenza al cliente;   Competenze Tecniche:   - Pregressa esperienza nella vendita e assistenza alla clientela; - Capacità di utilizzo della cassa; - Capacità di utilizzo dei principali software informatici;     Abilità Personali:   - Predisposizione al lavoro in team; - Ottime doti relazionali e inclinazione al contatto con il pubblico; - Buone capacità comunicative e dialettiche; - Precisione e affidabilità;   Condizioni di contratto:   - Sede di lavoro: BUSTO ARSIZIO (VA); - Orario di lavoro: Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica; - Tipologia contrattuale: iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato; - Pacchetto retributivo a budget: IV° livello CCNL Confcommercio (14 mensilità)       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
26/09/2026
Italia, Lombardia, Rho - LHH
Per azienda cliente, filiale italiana di un'azienda austriaca specializzata in building automation e smart home, con sede a Rho, siamo attualmente alla ricerca di una figura di: Technical Sales Specialist Stiamo cercando una figura ibrida, una persona capace di unire competenze di progettazione, programmazione e orientamento al cliente. Nel suo ruolo sarà il punto di riferimento per i partner dell'azienda: li supporterà nella progettazione, installazione e configurazione dei sistemi e, allo stesso tempo, li accompagnerà nella crescita del loro business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Essere il punto di riferimento dalla A alla Z: dalla pianificazione dei progetti alla creazione delle offerte, fino all'installazione e programmazione - Sviluppare e far crescere nuovi Partner - Effettuare follow-up telefonici per monitorare andamento, esigenze, problemi e nuovi progetti - Condurre formazioni tecniche per nuovi partner Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Gradita esperienza in ruolo tecnico commerciale da 3-5 anni con un forte entusiasmo per le vendite - Passione per l'automazione/smart home - Competenze elettriche e/o di programmazione - Esperienza o interesse a sviluppare competenze nella preparazione e conduzione di formazioni tecniche - Capacità di lavorare in team, come in autonomia - Ottime doti relazionali, comunicative e organizzative - Fluente conoscenza scritta e parlata dell'Italiano e dell'Inglese (min B2) Inquadramento e Benefits : - CCNL Commercio, Livello 4-3 - RAL: €35.000 - €41.000 - Easy Friday ? orario ridotto di venerdì - Parcheggio gratuito - Assicurazione sanitaria integrativa - Chiusura Natalizia - Sconti sul materiale per i dipendenti - Onboarding strutturato di 3 settimane nell'Headquarter in Austria Sede di lavoro: Rho «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CARIMATE - Etjca S.p.a.
Per importante azienda metalmeccanica di Carimate (CO), Etjca Group filiale di Cantù cerca un/una  Junior Product Specialist / Disegnatore CAD     La persona verrà inserita direttamente in azienda, all'interno dell'Ufficio Prodotto, con un ruolo chiave di raccordo tra l'area tecnica e il cliente.   La persona inserita si occuperà di:  - Gestione ed elaborazione disegni, inserimento e gestione dei rilievi tecnici inviati dai clienti tramite AutoCAD;  - gestione diretta del contatto con i clienti per l'analisi delle specifiche tecniche e la definizione dei rilievi, con un approccio orientato alla soddisfazione delle loro esigenze; - tracciamento, compilazione e archiviazione delle certificazioni di prodotto; - collaborazione attiva con l'ufficio commerciale per supportare la gestione e lo sviluppo delle commesse.     Requisiti richiesti: - Diploma di Geometra o Perito Tecnico; - ottima conoscenza e padronanza di AutoCAD; - buone doti relazionali, orientamento al cliente, capacità di ascolto e spinta alla risoluzione dei problemi; - breve esperienza pregressa (anche in forma di stage/tirocinio) in contesti tecnici o di gestione clienti/prodotto; - precisione, flessibilità e spirito di iniziativa.     Tipologia contrattuale: Assunzione diretta a tempo indeterminato. Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 33.000, commisurata alle effettive competenze del candidato. Orario e luogo di lavoro: full time da lunedì a venerdì con orario a giornata.  Carimate (CO)         Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Barlassina - Farmagorà Holding S.P.A
Mansioni ·         Vendita di farmaci e medicinali omeopatici, prodotti farmaceutici/parafarmaceutici/prodotti naturali e cosmetici, prodotti per la salute e la bellezza ·         Consulenza ai pazienti, fornendo informazioni corrette sull'uso appropriato dei farmaci, la posologia e indicazioni terapeutiche, segnalando le eventuali controindicazioni e i possibili effetti collaterali ·         Esecuzione di screening per la prevenzione e la tutela della salute dei pazienti (misurazione della pressione, test di prima istanza, telemedicina, tamponi, vaccini, ecc.) ·         Gestione delle merci, controllo scorte e scadenze ·         Attività di tipo gestionale e amministrativo (tenuta della cassa, riassortimento, ecc...) ·         Supporto nella gestione degli approvvigionamenti e del magazzino  Requisiti ·         Laurea in Farmacia/CTF e abilitazione alla professione di farmacista (Esame di stato e iscrizione albo professionale) ·         Conoscenza dei comuni applicativi informatici relativi al pacchetto office ·         Gradita la conoscenza del programma Wingesfar o gestionali analoghi ·         Precisione, attenzione, approccio orientato al cliente, propensione al dialogo e capacità di ascolto ·         Empatia, socievolezza e discrezione ·         Conoscenza della normativa per la vendita dei farmaci  Caratteristiche dell'offerta ·         Retribuzione definita sulla base dell'esperienza maturata. La stessa sarà oggetto di uno specifico confronto con il singolo candidato ed in sede di primo colloquio ·         Inserimento sia part time sia full time, secondo le esigenze condivise con la risorsa ·        Erogazione di formazione per lo sviluppo professionale, per mezzo della Academy Farmagorà, con l'obiettivo di rendere il Farmacista un professionista sanitario orientato al consiglio e alla presa in carico dei pazienti. La formazione contribuisce al conseguimento di parte dei crediti obbligatori ECM e rientra in un sistema welfare aziendale ·         Accesso al sistema premiante (MBO), sulla base del raggiungimento dei risultati ·      Farmagorà si impegna a garantire la gestione delle candidature nel massimo rispetto delle pari opportunità, non effettuando alcuna discriminazione sulla base di religione, sesso, nazionalità, disabilità, età, stato parentale e altro  ·       Zona di Lavoro: Barlassina (MB)
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Vittuone - Clayton Italia
Non hai esperienza nelle vendite ed ami il contatto con il pubblico? Per il nuovo store Clayton di Vittuone presso il c.c. Destriero, siamo alla ricerca di un/una: ADDETTO/A ALLE VENDITE - Stage Attraverso un percorso di formazione on the job avrai l'opportunità di apprendere tutte le attività tipiche di un punto vendita. Sarai in affiancamento ad un tutor dedicato che si occuperà della tua formazione e ti trasferirà le informazioni essenziali per apprendere il lavoro di sales assistant in un contesto strutturato. Nello specifico imparerai a: - riconoscere il prodotto e le sue caratteristiche - organizzare il magazzino, polmone del punto vendita - curare l'immagine dello store e l'assortimento della merce - applicare le fasi di vendita e la fidelizzazione del singolo cliente Clayton è un'azienda solida ed in costante crescita nel settore abbigliamento ed accessori uomo. É presente in tutta Italia con una rete di circa 100 punti vendita ed in Europa attraverso la piattaforma e-commerce.   Requisiti : Nessuna esperienza nel settore tanta voglia di mettersi in gioco ed imparare disponibilità al lavoro su turni, full time, 40h con giorno di riposo infrasettimanale Infine, ma non meno importanti, attitudine al lavoro di gruppo, umiltà e sorriso.   Offriamo: - percorso di stage con rimborso spese di 700 euro netti mensili - contesto solido con possibilità di crescita professionale - Inserimento immediato   Inviare curriculum con foto. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/73)
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Vittuone - Clayton Italia
Clayton Italia, azienda di abbigliamento uomo, presente nei principali centri commerciali e centri città mediante una struttura capillare con più di 100 punti vendita diretti, ricerca, per la Nuova Apertura di Vittuone, c.c. Destriero, una figura di: Coordinatore Punto vendita   Principali responsabilità/attività: - Coordinare il team e implementazione delle linee guida aziendali riguardanti il modello di servizio e le procedure; - Organizzare lo stock di merce; - Allestire il PV per contribuire al raggiungimento degli obiettivi economici del punto vendita; - Posizionare il prodotto secondo le indicazioni dell'ufficio preposto in base alle tendenze di mercato, analisi di best seller e slow seller; - Monitorare le strategie dei marchi concorrenti; - Sviluppare strategie in base alla stagione, alle promozioni e alle analisi di prodotto; - Redigere i feedback relativi all'operato del suo team; - Gestire i display di negozio; - Utilizzare report e proporre piani di azione per il raggiungimento dei Budget aziendali.   Requisiti: - Laurea o titolo equipollente; - Forte senso estetico e interesse per il mondo della moda; - Esperienza di 1+ anni maturata nel settore Fashion Retail; - Spiccate capacità organizzative, forte senso commerciale insieme ad un'innata passione per il settore moda; - Buone capacità analitiche e numeriche; - Leadership, Autonomia, forti capacità di decision making e problem solving; - Attenzione al dettaglio; - Predisposizione al Team Work ed al Coaching; - Conoscenza della Lingua Inglese; - Ottima conoscenza del pacchetto Office; - Determinazione, intraprendenza e capacità di gestione dello stress. Sede di lavoro: Vittuone   Si offre: - Contratto di assunzione direttamente con l'azienda  3° livello CCNL commercio; - Retribuzione prevista in linea con il CCNL commercio.   La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/73).  
19/09/2026
Italia, Lombardia, Corbetta - STAFF SPA
Staff S.p.a. Agenzia Per il Lavoro, Filiale di Milano, ricerca per azienda cliente operante nel settore tessile, una figura di:   BACK OFFICE COMMERCIALE   La risorsa si occuperà di: - Gestione e inserimento ordini - Gestione della corrispondenza via mail con clienti italiani ed esteri - Supporto operativo alla rete commerciale - Preparazione e invio preventivi - Attività di assistenza al cliente pre e post vendita   Requisiti richiesti: - Ottima conoscenza della lingua inglese e francese - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità - Precisione e attenzione al dettaglio - Attitudine al lavoro in team e al contatto con il cliente - Preferibile esperienza pregressa in ruolo analogo   Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 18:00.   Tipologia contrattuale: Inserimento iniziale in somministrazione a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di proroga CCNL Metalmeccanico, livello D2, RAL dai 22.000 ai 26.000 euro lordi l'anno (13 mensilità)   Luogo di lavoro: Corbetta (MI)   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
25/09/2026
Italia, Lombardia, Gallarate - Relizont
Azienda Cliente, con sede a Cornuda (TV), attiva nel settore dei tessuti per l'abbigliamento, biancheria casa e accessori, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona che ricopra il ruolo di EXPORT SALES MANAGER, che desideri contribuire allo sviluppo di mercati nazionali e internazionali, rappresentando collezioni di tessuti destinate al settore dell'abbigliamento, da assumere direttamente in azienda a a tempo indeterminato.     Zona di lavoro: Gallarate (VA), con frequenti contatti con la sede aziendale di Cornuda (TV)       Entrerai a far parte dell'area commerciale con un ruolo strategico nella gestione e nello sviluppo del business.     Il ruolo di EXPORT SALES MANAGER commerciale prevede:     - Gestione del portafoglio clienti B2B in Italia e all'estero e sviluppo di nuova clientela; - Promozione dei prodotti tessili presso clienti esistenti e potenziali; - Attività di vendita e consulenza tecnica sui prodotti tessili; - Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti; - Collaborazione con il team interno per il coordinamento delle attività commerciali.   Per ricoprire tale ruolo è necessario:     - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte frequenti, sia in Italia che all'estero; - Residenza zona nord di Milano, Varese o limitrofi; - Autonomia, capacità relazionali e forte orientamento agli obiettivi;   Costituiscono titolo preferenziale:   - Esperienza commerciale nel settore tessile o pronto moda; - Conoscenza del mercato B2B legato a industrie dell'abbigliamento,confezionisti e stamperie.   L'inquadramento contrattuale prevede:     - Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita; - Portafoglio prodotti riconosciuto dal mercato; - range di RAL tra €30.000 e €45.000 e comunque commisurata all'esperienza; - Sistema incentivante legato ai risultati; - Ambiente dinamico e professionale, con reali possibilità di sviluppo; - Concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale; - Affiancamento e supporto continuo da parte del team   #allavoroperilvostrodomani   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Magenta - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ADDETTI ALLE VENDITE Dove La risorsa sarà inserita presso un'importante realtà commerciale con sede a Magenta (MI), specializzata nella vendita di prodotti per la casa, il giardino, gli animali e il tempo libero. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato in somministrazione, full-time, con possibilità di proroghe e finalizzato all'inserimento stabile in azienda. - Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì alla domenica, fascia oraria 09:00 - 19:00 con pausa pranzo e possibilità di straordinari; riposi organizzati secondo turnazione aziendale. - Retribuzione annua lorda compresa tra € 23240 e € 24962, corrispondente al 5° o 4° livello del CCNL Commercio e Terziario (CNEL H011), comprensiva di Tredicesima e Quattordicesima mensilità. L'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in base all'esperienza maturata. - Previste maggiorazioni per lavoro festivo, straordinari, eventuali indennità e premi aziendali. - Accesso al piano welfare Ebitemp per lavoratori somministrati, con prestazioni quali tutela sanitaria, rimborso spese mediche, contributi per spese scolastiche, trasporto extraurbano, mobilità territoriale e ulteriori misure di supporto al reddito. Descrizione del ruolo - Accoglienza e assistenza alla clientela durante tutte le fasi di acquisto per garantire un'esperienza positiva. - Supporto alla vendita e consulenza sui prodotti offerti nel punto vendita. - Gestione delle operazioni di cassa mediante sistemi tradizionali e touch. - Riassortimento della merce e sistemazione degli scaffali per mantenere ordine e disponibilità dei prodotti. - Carico e allestimento dei banchi espositivi con attenzione alla corretta esposizione della merce. - Controllo dell'ordine, pulizia e presentazione curata del reparto vendita. - Supporto nelle attività di ricevimento e movimentazione della merce tramite transpallet manuale. - Lavoro collaborativo con il team per garantire un servizio efficiente e un punto vendita sempre ordinato, rifornito ed accogliente. Competenze - Esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente maturata in ambito Grande Distribuzione Organizzata (GDO) o settore retail. - Buona dimestichezza nell'utilizzo della cassa sia tradizionale che touch screen. - Eccellenti capacità relazionali con orientamento al cliente per offrire assistenza personalizzata. - Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team in un contesto dinamico. Requisiti - Disponibilità a lavorare su turni distribuiti dal lunedì alla domenica, inclusi weekend e festivi. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà attiva nel settore della distribuzione commerciale che si distingue per l'attenzione verso la qualità del servizio al cliente e l'efficienza operativa. Il contesto lavorativo è dinamico e orientato alla collaborazione tra colleghi, valorizzando il contributo individuale all'interno del team. Si promuove un ambiente inclusivo dove ogni persona può crescere professionalmente grazie a percorsi formativi dedicati e opportunità concrete di sviluppo interno. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlga
29/09/2026
Italia, Venegono Inferiore - Randstad Italia S.p.A.
Per un grande negozio specializzato nella vendita all'ingrosso di prodotti tecnici per la ristrutturazione e l'edilizia, situato a VENEGONO INFERIORE (VA), Randstad Italia Spa ricerca un ADDETTO ALLE CASSE PART TIME 24 ORE SETTIMANALI. Retribuzione oraria: 8 - 10€ esperienza1 anno Sei la persona giusta se:  - hai un diploma di scuola superiore  - hai disponibilità a lavorare su turni tra le 06:00 e le 21:00, inclusi weekend e festivi - hai avuto esperienze, anche brevi, in cassa o in reparti vendita in ambito Retail o GDO - ti piace lavorare in squadra e raggiungere obbiettivi di gruppo  - se sei una persona responsabile Si offre primo contratto di somministrazione part time di 3 mesi con possibilità di rinnovi e/o trasformazioni a tempo indeterminato.  ORARIO DI LAVORO: su turni di 4/5 ore tra le 06:00 e le 21:00 con 1/2 giorni di riposo a settimana  LUOGO DI LAVORO: VENEGONO INFERIORE (VA)   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 8 - € 10 oraria
09/09/2026
Italia, Lombardia, CUSAGO - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente, una consolidata realtà specializzata nella distribuzione e commercializzazione di componenti meccanici con sede nei limitrofi di Cusago (MI), è alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno dell'ufficio Acquisti con il ruolo di:   Technical Buyer   La figura selezionata entrerà a far parte di un contesto dinamico e strutturato, occupandosi della gestione completa del processo di approvvigionamento tecnico, dalla richiesta di quotazione alla consegna della merce. Il ruolo rappresenta un'importante opportunità professionale per candidati con esperienza nel settore metalmeccanico e una solida conoscenza delle lavorazioni meccaniche, desiderosi di contribuire allo sviluppo e all'ottimizzazione delle attività di acquisto aziendali.   Responsabilità principali: - Gestione dell'intero ciclo di acquisto di componenti meccanici e minuterie metalliche, garantendo il rispetto dei requisiti tecnici, qualitativi ed economici. - Analisi delle richieste provenienti dall'area commerciale e valutazione dei disegni tecnici e delle specifiche di prodotto. - Selezione dei fornitori qualificati e invio delle richieste di quotazione (RFQ). - Analisi comparativa delle offerte ricevute e gestione delle trattative commerciali relative a costi, tempistiche e condizioni contrattuali. Formalizzazione e inserimento degli ordini di acquisto all'interno del gestionale aziendale (ERP). - Monitoraggio costante degli ordini e delle tempistiche di consegna, garantendo la continuità operativa e prevenendo eventuali ritardi. - Coordinamento con fornitori, spedizionieri e funzioni interne per la corretta gestione delle spedizioni e della documentazione correlata. - Gestione delle eventuali non conformità e collaborazione con l'ufficio Qualità per resi, rilavorazioni e azioni correttive. - Aggiornamento puntuale dei dati a sistema e redazione della documentazione necessaria al processo di approvvigionamento. - Contributo attivo al miglioramento continuo dei processi di acquisto e alla qualificazione del parco fornitori.   Requisiti richiesti - Esperienza consolidata di 3-5 anni nel ruolo di Buyer Tecnico; - Preferibile provenienza dai settori minuterie metalliche, meccanica di precisione o lavorazioni meccaniche conto terzi; - Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per la gestione e negoziazione con fornitori internazionali;   Soft Skills - Spiccate capacità analitiche e di problem solving; - Forte orientamento alla negoziazione e al raggiungimento degli obiettivi; - Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio; - Ottime capacità relazionali e di comunicazione; - Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale;     Riporto gerarchico: Responsabile Acquisti - Relazioni interne: Ufficio Commerciale, Qualità, Logistica e Amministrazione - Relazioni esterne: Fornitori, spedizionieri e partner logistici   Dettagli contrattuali: - Sede di lavoro: Cusago (MI); - Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì; 1 gg di smartworking alla settimana - Contratto: A tempo determinato iniziale con seria finalità assuntiva; - Retribuzione: 30-35 K;     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.