Trova lavoro per transportation network strategic buyer in Lonigo7

22/08/2026
Italia, Lonigo - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, elettritecnico ed elettronico produttivo. Per multinazionale del settore metalmeccanico siamo alla ricerca di un impiegato tecnico ufficio acquisti junior da inserire in ufficio acquisti e che si occupi di acquisti diretti ed indiretti. Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. Il pacchetto retributivo completo e i benefit aziendali comprendono: - RAL nella fascia 30.000 - 35.000 euro lordi/anno - mensa interna - premio di produzione annuo variabili - flessibilità di ingresso e uscita - possibilità di smart working per un 30% del mese Orario di lavoro a giornata, da lunedì a venerdì con ingresso variabile tra le 07:30 e le 09:00   Sede di lavoro: Lonigo (VI) esperienza2 anni Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti: - diploma di tipo tecnico meccanico preferibile, in assenza di questo esperienza nel settore metalmeccanico - buona conoscenza del disegno meccanico - ottima conoscenza della lingua inglese - buone doti relazionali Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per un'azienda cliente, rinomata realtà produttiva, con più sedi a livello internazionale e con HQ in provincia di Vicenza Nord, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Senior Buyer. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività per la categoria merceologica assegnata (prodotti commercializzati): - Gestione degli acquisti per la categoria assegnata; - Gestione dei rapporti con i fornitori, archivio storico e negoziazione delle condizioni economiche e contrattuali; - Supervisione di ordini, anagrafiche articoli, listini e dati sulla piattaforma gestionale; - Monitoraggio del rispetto di tempi, qualità, costi, procedure aziendali e gestione di reclami/resi; - Supporto nell'analisi di documentazione tecnica e normativa dei materiali acquistati; - Ottimizzazione e sviluppo del parco fornitori e definizione dei lotti economici di riordino; - Coordinamento delle spedizioni nazionali e internazionali, inclusi fornitori Far-East ed europei; - Gestione di piccole non conformità con i fornitori in collaborazione con il reparto qualità; - Produzione di reportistica per il miglioramento continuo e partecipazione a progetti speciali per una filiera sostenibile, efficiente e innovativa. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o materie affini; - Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, maturata all'interno di contesti dinamici e modernamente strutturati; - Conoscenza e dimestichezza di moderni sistemi ERP (come SAP); - Ottima conoscenza della lingua inglese. Solida attitudine alla pianificazione, proattività, determinazione, precisione, capacità di lavorare in team e orientamento al risultato sono caratteristiche che completano il profilo. Range di RAL : 45.000 ? 55.000 euro Benefit : mensa aziendale gratuita, flessibilità oraria, possibilità di usufruire di massimo 2 giorni di smart working alla settimana, welfare aziendale (convenzioni e scontistica interna) #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, verona - LHH
Per azienda cliente operante nella filiera alimentare, siamo alla ricerca di un/una: Senior Buyer. La figura avrà un ruolo strategico nella gestione degli acquisti, nel consolidamento delle relazioni con i fornitori e nel coordinamento di una risorsa dedicata. Responsabilità - Definire e implementare le strategie di acquisto in linea con gli obiettivi aziendali. - Gestire un budget acquisti complessivo - Condurre attività di scouting, qualifica e valutazione di nuovi fornitori nazionali e internazionali. - Garantire il corretto approvvigionamento delle materie prime e dei materiali necessari alla continuità produttiva.. - Collaborare con le funzioni Operations, Produzione, Qualità, Logistica e Finance per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Analizzare KPI di acquisto, saving, performance fornitori e livelli di servizio. - Coordinare e supportare una risorsa all'interno dell'ufficio acquisti, contribuendone alla crescita professionale. Profilo - Esperienza consolidata di almeno 4 anni in ruoli di Buyer o Purchasing Specialist all'interno di aziende del settore alimentare, agroalimentare, food. - Solide competenze di negoziazione - Capacità di costruire e mantenere relazioni efficaci con fornitori strategici. - Conoscenza dei principali strumenti di analisi dati e gestionali ERP. - Buona conoscenza della lingua inglese. budget economico: RAL 60.000 - 65.000 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
07/08/2026
Italia, Verona e provincia - Michael Page
La risorsa sarà il punto di riferimento per la definizione delle strategie di marketing di prodotto e di sviluppo mercato, agendo come collegamento tra le funzioni tecniche, commerciali e la struttura internazionale. Si occuperà di: - Definire e implementare le strategie di go-to-market. - Costruire il posizionamento competitivo dei prodotti sul mercato italiano. - Analizzare trend di mercato, competitor e opportunità di sviluppo. - Supportare le decisioni relative a portfolio prodotti e pricing. - Collaborare con Ricerca & Sviluppo e Crop Specialist per la valutazione e l'introduzione di nuovi prodotti. - Trasferire alla rete vendita le strategie e i progetti di sviluppo. - Interagire costantemente con HQ e con i team marketing internazionali. - Contribuire all'identificazione di nuove opportunità di business, nuovi mercati e progetti di filiera. Si tratta di un ruolo ad alta visibilità, destinato a diventare un punto di riferimento strategico per la filiale italiana. Cerchiamo una persona che abbia maturato esperienza in ruoli di Marketing Manager, Product Manager o Market Analyst Manager all'interno di contesti agricoli, sementieri, agroindustriali o affini. Requisiti principali: - Laurea in Agraria o percorso equivalente. - Solida conoscenza del marketing di prodotto. - Esperienza nell'analisi di mercato e nella gestione di portfolio prodotti. - Capacità di interpretare dati e trasformarli in decisioni strategiche. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Esperienza in contesti internazionali o matriciali rappresenta un plus. - Con forte visione di business e approccio strategico. - Capace di comprendere a fondo il prodotto e tradurne il valore per il mercato. - Analitica e data-driven. - Autorevole nelle relazioni con stakeholder interni ed esterni. - Organizzata, autonoma e orientata ai risultati. Il nostro cliente è una realtà internazionale leader nello sviluppo di soluzioni innovative per supportare la produttività e la sostenibilità delle filiere agricole. Presente in numerosi mercati europei, l'azienda opera attraverso una forte integrazione tra Ricerca & Sviluppo, competenze agronomiche e orientamento al mercato. In un contesto di crescita e trasformazione organizzativa, siamo alla ricerca di un/una Marketing Manager che contribuisca allo sviluppo strategico del business in Italia. - Concreto percorso di crescita professionale. - Costante esposizione a progetti internazionali e attività cross-funzionali.
28/07/2026
Italia, Veneto, MONSELICE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Monselice - ricerca per importante azienda cliente, operante nel settore tessile, un profilo professionale da inserire in ambito acquisti come:                                                                                              BUYER SETTORE TESSILE   Job Description: La figura ideale ricercata sarà in possesso di un diploma in ambito moda/fashion, dovrà provenire, preferibilmente, dal settore tessile/moda e avere esperienza nello stesso ruolo. Dopo un'adeguata formazione le mansioni di sua competenza saranno:   - Acquisto tessuti, accessori e di alcuni prodotti finiti in pronta vendita - Scelta dei materiali da acquistare per le nuove collezioni interfacciandosi con l'ufficio stile e il responsabile - Gestione fornitori storici per trattative su materiali - Monitoraggio avanzamento ordini, elaborazione report per la pianificazione della produzione e per il commercializzato.   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza, anche breve, nella mansione - Buona conoscenza della lingua inglese - Capacità di lavorare in team, spirito d'iniziativa e collaborazione   Tipo di assunzione: contratto iniziale in somministrazione della durata di sei mesi con possibilità di assunzione stabile presso azienda cliente.   Retribuzione: Retribuzione lorda annuale 24 – 28k- CCNLTessili piccola industria   Disponibilità lavorativa: Full time   Luogo di lavoro: Monselice   Per partecipare alla selezione candidarsi all'annuncio   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Moda/Fashion Design Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento RAL: Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma Universitario/Certificazioni Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
28/07/2026
Italia, Veneto, VILLAFRANCA DI VERONA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona BUYER   per nota realtà operante nel settore alimentare   Mansioni - Pianificazione e gestione degli acquisti di materie rime alimentari, garantendo l'efficienza e la qualità dei prodotti; - Gestione trattative e negoziazione prezzi; - Pianificazione acquisti e e piani previsionali; - Esecuzione di analisi di mercato per la definizione di nuove linee guida; - Partecipazione a fiere ed eventi di settore; - Gestione di una risorsa junior; - Elaborazione della reportistica di analisi necessaria;   Requisiti - Pregressa esperienza di almeno 5-6 anni nel ruolo all'interno del settore alimentare; - Capacità di negoziazione e di trattativa economica; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Ottime doti comunicative e relazionali; - Disponibilità a brevi trasferte;   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente; - Sede di lavoro: Nogarole Rocca (VR); - CCNL applicato: alimentare artigianato - Retribuzione: Ral indicativa € 50.000 - € 58.000 lordi annui - basata su CCNL alimentare artigianato (13 mensilità) - Disponibilità oraria: Full time   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
06/08/2026
Italia, Padova e provincia - Michael Page
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di Buyer - Padova Nord (M/F) si occuperà di: - Ricerca e scouting di nuovi fornitori - Negoziazione di condizioni economiche e contrattuali - Gestione delle non conformità e delle problematiche di approvvigionamento - Monitoraggio delle performance dei fornitori - Analisi di saving e opportunità di miglioramento - Collaborazione con Produzione, Qualità, Operations e Pianificazione - Partecipazione a fiere ed eventi di settore Il candidato ideale per ricoprire il ruolo di Buyer - Padova Nord (M/F) dovrà avere le seguenti caratteristiche: - Esperienza come Buyer o Procurement Specialist - Provenienza preferibile dal settore dell'arredamento o metalmeccanico - Conoscenza delle logiche di negoziazione e gestione fornitori - Buona conoscenza di ERP aziendali - Gradita conoscenza di Microsoft Dynamics Business Central o Sap - Buona capacità di analisi dati - Preferibile la conoscenza della lingua Inglese livello B2 - Disponibilità a trasferte giornaliere presso le sedi del gruppo. Il nostro cliente è una realtà industriale con sede a Padova Nord, di riferimento nella produzione di componenti ad elevato contenuto estetico per il settore arredamento e cucina. Il gruppo comprende tre aziende. Cosa offriamo: - Retribuzione compresa tra 40.000 e 50.000 euro lordi annui (da valutare in base all'esperienza) - MBO: 2.000 euro - Welfare aziendale tra 1.000 e 1.500 euro. - Premio presenza di 1.200 euro lordi. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.