Trova lavoro per tecnico installatore di impianti fotovoltaici in Airasca16

25/08/2026
Italia, Piemonte, RIVOLI - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è una consolidata realtà operante nel settore della sicurezza e dell'impiantistica tecnologica, specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti antincendio e sistemi di sicurezza integrati. In un'ottica di potenziamento della struttura tecnica, ci ha incaricati della selezione di un/una:   Job Title e finalità di Ruolo: ADDETTO / A ALLA MANUTENZIONE IMPIANTI ANTINCENDIO La risorsa entrerà a far parte del team tecnico e si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e verifica funzionale di impianti antincendio presso clienti presenti sul territorio nazionale, garantendo il corretto funzionamento degli impianti nel rispetto delle normative vigenti.   Principali Valori Aziendali • Professionalità • Qualità del servizio • Innovazione tecnologica • Orientamento al cliente • Lavoro di squadra   Organigramma Riporto al Responsabile Tecnico   Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti antincendio (rilevazione fumi, spegnimento gas e acqua); • Effettuare verifiche funzionali e test di impianti di rilevazione incendi e sistemi automatici di spegnimento; • Individuare eventuali anomalie e svolgere attività di ricerca guasti; • Redigere la documentazione tecnica e i rapporti di intervento; • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative di settore; • Interfacciarsi con il cliente durante le attività di manutenzione, assicurando elevati standard di servizio.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza di almeno 5 anni nella manutenzione di impianti antincendio; • Conoscenza degli impianti di rilevazione incendi e dei sistemi di spegnimento ad acqua e a gas; • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica; • Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale; • Disponibilità al servizio di reperibilità; • Patente di guida categoria B. Costituirà titolo preferenziale: • Esperienza nella programmazione e configurazione di centrali di rivelazione incendio dei principali produttori presenti sul mercato (NOTIFIER, ESSER, DEF, INIM, TECNOFIRE); • Conoscenza delle normative tecniche di riferimento.   Abilità Personali (Soft Skills) • Autonomia operativa; • Problem solving; • Precisione e affidabilità; • Capacità organizzative; • Buone doti comunicative e relazionali; • Attitudine al lavoro in team; • Orientamento al cliente.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Rivoli (TO) • Area di attività: trasferte su territorio nazionale • Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore, dal lunedì al venerdì • Tipologia contrattuale: Assunzione con contratto a tempo indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 35.000,00/45.000 € • Benefit: Buoni pasto, welfare aziendale, PC e telefono aziendali, mezzo aziendale per lo svolgimento dell'attività lavorativa, percorsi di formazione tecnica e aggiornamento professionale.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
25/08/2026
Italia, Piemonte, BRA - Humangest S.p.A.
Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca: - IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE Sede di lavoro: BRA (CN)   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: assunzione diretta in azienda; CCNL applicato: AUTOTRASPORTO MERCI E LOGISTICA - INDUSTRIA; Retribuzione lorda annua: tra i 28.000€ e i 36.000€ + auto per uso aziendale (telepass e carburante).   RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - Rilievi e sopralluoghi presso clienti e su cantieri area Nord Ovest (partenza dalla sede aziendale a Bra); - Analisi fattibilità e conformità normativa e relativa preventivazione; - Supporto tecnico e commerciale ai clienti già acquisiti dall'azienda e di competenza; - Analisi delle opportunità commerciali legate al settore e acquisizione nuovi clienti.   REQUISITI RICHIESTI: - Comunicazione efficace e persuasiva; - Conoscenza dei sistemi informatici e ottimo utilizzo del pacchetto office; - Atteggiamento propositivo, spirito di collaborazione, comunicazione ed empatia.   ORARIO DI LAVORO: Full time dal lunedì al venerdì con orario giornaliero   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST
25/08/2026
Italia, Piemonte, RIVOLI - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è una solida realtà operante nel settore dell'impiantistica energetica e della climatizzazione, specializzata nell'installazione e manutenzione di impianti tecnologici ad alta efficienza destinati al settore residenziale e commerciale. In un'ottica di potenziamento della struttura tecnica, ci ha incaricati della selezione di un/una:   Job Title e finalità di Ruolo: INSTALLATORE IMPIANTI FOTOVOLTAICI E CLIMATIZZAZIONE / CALDAIE La risorsa entrerà a far parte del team tecnico e si occuperà dell'installazione di impianti fotovoltaici, sistemi di climatizzazione e caldaie presso clienti, eseguendo attività di montaggio, collaudo e verifica del corretto funzionamento degli impianti. Sarà inoltre coinvolta negli interventi di manutenzione ordinaria, nell'individuazione di eventuali anomalie e nella compilazione della documentazione tecnica relativa alle attività svolte, operando nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezza.   Principali Valori Aziendali • Professionalità • Qualità del servizio • Affidabilità • Innovazione tecnologica • Lavoro di squadra • Orientamento al cliente   Organigramma Inserimento all'interno del team tecnico operativo. L'attività viene svolta in squadra con un collega.   Principali Responsabilità • Eseguire l'installazione di impianti fotovoltaici, sistemi di climatizzazione e caldaie presso clienti. • Effettuare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti installati. • Verificare il corretto funzionamento degli impianti attraverso attività di collaudo e test. • Individuare eventuali anomalie e contribuire alla risoluzione delle problematiche tecniche. • Compilare la documentazione tecnica e i rapporti di intervento. • Operare nel rispetto delle procedure aziendali, delle normative di sicurezza e degli standard qualitativi. • Collaborare con il collega di squadra per garantire l'efficace esecuzione delle attività programmate.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza nell'installazione e/o manutenzione di impianti fotovoltaici, sistemi di climatizzazione e caldaie; • Buona capacità di lettura del disegno tecnico e della documentazione di impianto; • Buona manualità nell'utilizzo delle principali attrezzature di lavoro; • Disponibilità a trasferte sul territorio del Nord Italia; • Patente di guida categoria B. • Abilitazione ai lavori elettrici PES/PAV/PEI ai sensi della Norma CEI 11-27; • Attestato per lavori in quota e utilizzo dei DPI di III categoria, ove richiesto per le attività di installazione; • Patentino F-Gas (Regolamento UE 2015/2067) per l'installazione e la manutenzione di impianti di climatizzazione contenenti gas fluorurati; • Esperienza nell'installazione e nel collaudo di impianti fotovoltaici; • Conoscenze in ambito elettrico e/o termoidraulico.   Abilità Personali (Soft Skills) • Autonomia operativa; • Problem solving; • Precisione e affidabilità; • Capacità organizzative; • Flessibilità; • Attitudine al lavoro in team; • Orientamento al cliente.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Rivoli (TO) • Area di attività: Piemonte con trasferte in Lombardia ed Emilia-Romagna • Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore, dal lunedì al venerdì • Tipologia contrattuale: Assunzione con contratto a tempo indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 35.000,00/40.000 € • Benefit: Buoni pasto, indennità di trasferta, inserimento in un team strutturato, affiancamento iniziale e possibilità di crescita professionale.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
07/08/2026
Italia, Piemonte, Leini - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A. ricerca per azienda cliente operante nel settore delle energie rinnovabili e specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti fotovoltaici per il segmento commerciale e industriale, un/una: Elettricista Specializzato - Impianti Fotovoltaici La risorsa sara inserita all'interno del team tecnico e, riportando al Project Manager, si occupera della realizzazione, installazione e manutenzione di impianti fotovoltaici, garantendo elevati standard qualitativi e il rispetto delle normative vigenti. Skill e Professionalita Leggere e interpretare schemi elettrici, planimetrie e disegni tecnici Eseguire attivita di cablaggio, installazione e messa in servizio di impianti fotovoltaici in ambito commerciale e industriale Installare e configurare inverter, quadri di campo e sistemi di accumulo Effettuare interventi di manutenzione preventiva e correttiva sugli impianti fotovoltaici Garantire il rispetto delle normative di sicurezza (D.Lgs 81/08) durante tutte le attivita di cantiere Collaborare con il team tecnico, project manager e clienti finali per il corretto avanzamento dei lavori Requisiti: Esperienza consolidata nel ruolo di elettricista, preferibilmente nel settore fotovoltaico Ottima capacita di lettura degli schemi elettrici Competenza nell'utilizzo dei principali strumenti di misura e lavoro Capacita di gestione delle attivita di installazione e manutenzione impiantistica Buone capacita relazionali e predisposizione al lavoro in team Problem solving e capacita di gestione degli imprevisti operativi in cantiere Costituiscono un plus attestati di sicurezza in corso di validita (PES/PAV, lavori in quota, primo soccorso, antincendio) COSA VIENE OFFERTO: Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato (o determinato, in base all'esperienza). RALL di inserimento € 30.000- 35.000 commisurata in base alla seniority. CCNL- METALMECCANICO- C1, C2- OPERAIO Welfare aziendale pari a €200 annui, oltre a premio annuale variabile legato al raggiungimento degli obiettivi assegnati Dotazione di DPI, attrezzature all'avanguardia e veicolo aziendale per gli spostamenti. Inserimento in un contesto dinamico e in crescita, con possibilita di formazione continua sulle tecnologie del settore energetico. Ambiente di lavoro improntato alla collaborazione, al rispetto e alla valorizzazione delle persone. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/08/2026
Italia, Piemonte, Settimo Torinese - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca un/a Tecnico Elettronico di Potenza - Service & Commissioning per importante azienda operante nel settoredell'automazione industriale. Attivita La risorsa sara inserita all'interno del dipartimento Aftermarket & Service e si occupera di installazione, collaudo e assistenza tecnica di apparecchiature elettroniche industriali. Sara il riferimento tecnico per l'intero ciclo di vita delle apparecchiature, dall'assemblaggio alla messa in servizio, interfacciandosi direttamente con i clienti per attivita di assistenza e supporto tecnico. Responsabilita Nello specifico si occupera di: Cablaggio di sistemi di elettronica di potenza e macchinari industriali. Test funzionali ed elettrici su schede elettroniche, convertitori di frequenza, quadri e azionamenti. Installazione e messa in servizio di impianti presso clienti in Italia e all'estero. Attivita di manutenzione preventiva e correttiva su impianti installati. Assistenza tecnica da remoto e supporto post-vendita. Redazione di report tecnici e documentazione di collaudo. Skill e Professionalita Diploma o qualifica ad indirizzo elettronico/elettronico-industriale; costituisce Requisitititolo preferenziale Laurea in Ingegneria Elettronica o percorso IFTS almeno 6 anni di esperienza come Tecnico Elettronico di Potenza o Service Engineer in contesti industriali. Ottima conoscenza di inverter, convertitori AC/DC, IGBT e tiristori. Buona capacita di lettura di schemi elettrici ed elettronici. Esperienza nell'utilizzo di strumenti di misura quali oscilloscopio, multimetro e analizzatori. Conoscenza base di PLC Siemens e Allen-Bradley e sistemi HMI. Buona conoscenza della lingua inglese a livello tecnica (B1) E' richiesta disponibilita a effettuare trasferte di breve e media durata presso clienti in Italia e all'estero (Europa ed extra UE), con un impegno stimato pari al 40-50% del tempo, in relazione alle attivita di installazione, collaudo e assistenza tecnica. Completano il profilo orientamento al risultato, capacita di problem solving, autonomia operativa e predisposizione al lavoro in team. Si offre Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato. RAL di inserimento: € 32.000 - € 45.000, commisurata al profilo. Ottima travel Policy Sede di lavoro: Zona Settimo Torinese I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
06/08/2026
Italia, Piemonte, CARMAGNOLA - Atempo SpA
ATEMPO SPA - Agenzia per il Lavoro - Filiale di Moncalieri (TO) ricerca per azienda cliente specializzata nella progettazione e installazione di sistemi di illuminazione per piscine 1 Installatore/trice di Impianti LED da inserire nel proprio organico. Requisiti - Gradita esperienza in impianti elettrici, installazione di sistemi LED - Buona manualità e predisposizione ai lavori di installazione presso cantieri e clienti. - Disponibilità a trasferte giornaliere/settimanali. - Costituisce titolo preferenziale il possesso di competenze elettriche o elettrotecniche. - Patente B. Mansioni - Installazione e collegamento di impianti di illuminazione LED per piscine. - Montaggio, collaudo e manutenzione degli impianti. - Verifica del corretto funzionamento e ricerca di eventuali guasti. - Interventi presso clienti nel rispetto delle norme di sicurezza. Inquadramento CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA, livello D2 – C1, da valutare secondo l'esperienza e le competenze del candidato. Contratto Si offre iniziale contratto a tempo in somministrazione, finalizzato all'inserimento stabile in azienda.   Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae; è gradita l'inclusione di una fotografia. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG Titolo di studio in ambito elettrico, elettrotecnico competenze su impianti LED automunito disponibile a trasferte
18/08/2026
Italia, Piemonte, orbassano - Relizont
Azienda Cliente con sede in Torino sud, operante nel settore della consulenza ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico sicurezza cantiere (CSP/CSE), da assumere a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Orbassano (TO)   Il ruolo di tecnico sicurezza cantiere (CSP/CSE), in affiancamento al tecnico senior, prevede: - supporto ai referenti di cantiere; - redazione PSC; - verifica dei POS e dell'idoneità tecnico professionale delle imprese esecutrici; - gestione e archiviazione della documentazione di cantiere; - rilascio dei permessi di lavoro; - verifica dei permessi di lavoro rilasciati dal personale interno nei giorni precedenti il sopralluogo; - attività di supporto alla vigilanza e controllo per il rispetto delle procedure di sicurezza in cantiere; - effettuare sopralluoghi in cantiere per attività di vigilanza sulla sicurezza; - partecipazione a riunioni di cantiere;   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito diploma di geometra o laurea triennale o magistrale in ingegneria civile, edile o laurea in Architettura; - essere disponibili ad eventuali trasferte settimanali presso i cantieri assegnati - Conoscenza anche minima del DLgs 81/2008 e delle relative applicazioni in cantiere; - buona conoscenza del pacchetto office   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato tecnico - ccnl applicato dall'azienda cliente: COMMERCIO - Ral compresa tra 30K - 35K - welfare aziendale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI ed un Account della FILIALE di TORINO ti contatterà. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
18/08/2026
Italia, Piemonte, orbassano - Relizont
Azienda Cliente con sede in Torino sud, operante nel settore della consulenza ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico Sicurezza Junior (HSE), da assumere a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Orbassano Il ruolo di Tecnico Sicurezza Junior (HSE), in affiancamento al tecnico senior, prevede: - Dovrà conoscere ed applicare D.Lgs. 81/2008 - Effettuerà dei sopralluoghi presso i clienti con la redazione dei relativi verbali. - Predisposizione del documento di valutazione dei rischi - Individuazione delle misure di prevenzione e protezione - Analisi dei compiti del Responsabile Prevenzione e Protezione - Modalità di stesura delle relazioni come previsto dalle normative - Docenza presso aziende clienti   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver conseguito diploma e/o laurea ad indirizzo tecnico; - conoscenza del Nuovo Accordo Stato Regioni 2025 sulla formazione sicurezza; - conoscenza del D. Lgs. 152/2006; - disponibilità a consulenze continuative presso i clienti; - disponibilità a brevi trasferte sul territorio italiano;   L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato tecnico - ccnl applicato dall'azienda cliente: COMMERCIO - Ral compresa tra 21K - 26K - welfare aziendale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI ed un Account della FILIALE di TORINO Ti contatterà. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, Giaveno - Adecco Italia
Profilo Per azienda specializzata nel settore dell'industria metalmeccanica siamo alla ricerca di Impiegato Ufficio Tecnico. La risorsa affianchera l'attuale Responsabile, con l'obiettivo di ricoprire progressivamente il ruolo di Responsabile Ufficio Tecnico in completa autonomia. La posizione prevede un primo inquadramento come Tecnico Ufficio Tecnico, focalizzato sulle attivita operative chiave, e una successiva evoluzione verso compiti di maggiore responsabilita tecnica, organizzativa e di coordinamento interfunzionale. Responsabilita Realizzare, aggiornare e gestire in autonomia i disegni tecnici dei contenitori in filo metallico Creare, mantenere e controllare le distinte base Definire, ottimizzare e mantenere i cicli di lavoro, collaborando con la Produzione per garantirne l'applicabilita Fornire supporto tecnico continuativo al reparto Produzione, intervenendo su problematiche operative e migliorative Coordinarsi con il reparto Prototipi, monitorando le attivita di prototipazione e raccogliendo feedback tecnici strutturati Contribuire allo sviluppo e alla progettazione di nuovi prodotti, in linea con i requisiti dei clienti e le capacita produttive interne Ottimizzare soluzioni tecniche e processi produttivi Interfacciarsi a livello tecnico con produzione, clienti e fornitori, supportando le decisioni con dati e documentazione aggiornati Sovrintendere nel tempo agli aspetti tecnici del reparto Prototipi, garantendo coerenza con standard aziendali e obiettivi di industrializzazione Skill e Professionalita Esperienza consolidata in ambito tecnico, preferibilmente maturata nel settore metalmeccanico Diploma tecnico ad indirizzo Meccanico, con solide basi di disegno meccanico e processi produttivi Ottima conoscenza del disegno meccanico, con capacita di lettura, interpretazione e sviluppo autonomo di tavole tecniche complesse Utilizzo sicuro di software CAD 2D-3D, con richiesta specifica di esperienza su ProgeCAD o strumenti analoghi. Buona conoscenza di distinte base e cicli produttivi Familiarita con processi di industrializzazione del prodotto, preferibilmente riferiti a componenti o strutture in filo metallico Competenze di problem solving e precisione Conoscenza base di lingue straniere, in particolare inglese e/o francese, utile per interfacce tecniche esterne Si offre inserimento diretto in azienda; RAL 30.000 - 35.000 euro. CCNL Metalmeccanico Industria, categoria OPERAIO, no mensa. Luogo di lavoro: Giaveno (TO). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
27/08/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, TORINO - Etjca S.p.a.
Etjca, agenzia per il lavoro di Moncalieri, ricerca per azienda cliente sita a Torino un/a TECNICO DI CANTIERE SPECIALIZZATO. La risorsa inserita si dovrà occupare di: - Attività di coordinamento di tutte le attività, rapporti commerciali, legate alla realizzazione degli impianti termoidraulici nei cantieri - Verifica dei lavori, rispetto dei tempi, dei costi - Gestione della parte tecnica, contatto con clienti e fornitori - Gestione del budget e commesse - Contabilità dei cantieri - Sal - Gestione degli appalti - Seguire la Direzione Lavori - Verificare gli ordini Requisiti - esperienza nei settori termoidraulici - lettura disegno tecnico Orario di lavoro: 8-17 Luogo di lavoro: Torino Nord Retribuzione: CCNL METALMECCANICA ARTIGIANATO - dai 30K   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
04/08/2026
Italia, Piemonte, SALUZZO - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente che opera nelle soluzioni integrate per la movimentazione logistica industriale, ricerca una figura di:   TECNICO ESTERNO   Descrizione del ruolo: Nell'ottica di rafforzamento della struttura Service, siamo alla ricerca di Tecnici/tecniche – addetti/e alla manutenzione e alla riparazione di Carrelli elevatori. La figura ricercata si occuperà di svolgere interventi presso clienti nella zona assegnata. L'officina di rifermento sarà quella di Saluzzo. La risorsa, nel rispetto della pianificazione definita dal/dalla Disponent di riferimento, si occuperà delle seguenti attività: · Effettuare le assistenze e le manutenzioni programmate presso i clienti, all'interno della propria area di competenza; · Compilare con precisione i rapporti di lavoro e formulare ordini per i ricambi necessari allegando la documentazione completa; · Segnalare immediatamente al proprio Disponent e al Service Team Leader assegnato eventuali criticità; · Condividere con il Service Team Leader ed i clienti le informazioni relative alle singole macchine e alle attrezzature al fine di migliorare l'efficienza del servizio. L'attività indicata verrà svolta dopo un periodo di affiancamento variabile in base all'esperienza maturata e al grado di autonomia della risorsa.   Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: · Diploma tecnico/professionale o titolo di studio in ambito similare; · Conoscenza di nozioni di meccanica ed elettronica; · Completano il profilo: intraprendenza, dinamicità e buone doti interpersonali.     Si offre Assunzione diretta in azienda, CCNL commercio. Al tecnico verrà affidato un furgone aziendale. RAL indicativa: 35.000 - 38.000 euro se con esperienza specifica, 25.000 - 30.000 se senza esperienza   Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.   Luogo di lavoro: Saluzzo (CN).
15/08/2026
Italia, Piemonte, CERESOLE ALBA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CERESOLE ALBA (CN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropià SpA, filiale di Alba, ricerca per realtà cliente sulla zona di Ceresole d'Alba TECNICO/A RODAGGIO MOTORI ELETTRICI La risorsa verrà inseritaall'interno del reparto di Collaudo e R&;D/Produzione e sioccuperà delle attività di test, validazione, rodaggio e messa inservizio di motori elettrici (e relativi sistemi di azionamento). Ilfocus principale sarà la configurazione, la programmazione deiparametri degli inverter/azionamenti e l'analisi dei dati difunzionamento per garantire gli standard qualitativi e le performancerichieste. Altre informazioni Orario di lavoro: full time lunedì venerdì dalle 8 alle 17 Zona di lavoro: Ceresole d'Alba (CN) Inserimento in azienda regolamentato dal CCNL Metalmeccanica industria, fascia di RAL 25K-35K in base all'esperienza Requisiti - Titolo di studio: Diploma ad indirizzo Elettronico, Elettrotecnico, Meccatronico o Laurea Trienniale in Ingegneria dell'Automazione/Elettrica. - Esperienza: Almeno 2-3 anni di esperienza in ambito elettromeccanico - Competenze di programmazione azionamenti: Conoscenza dei principali software di parametrizzazione e programmazione dei drive/inverter dei brand leader di mercato (es. Siemens, Bonfiglioli, Yaskawa o similari). - Conoscenza dei motori elettrici: Comprensione dei principi di funzionamento dei motori elettrici e delle logiche di controllo (es. controllo vettoriale FOC, scalare V/Hz). - Strumentazione di laboratorio: Utilizzo autonomo di multimetri, oscilloscopi, analizzatori di potenza, banchi prova frenanti e sistemi di acquisizione dati (DAQ). - Schemi elettrici: Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici. - Protocolli di comunicazione (Graditi): Preferibile la conoscenza di base di bus di campo industriali (Modbus, CANopen, EtherCAT, PROFINET, IO-Link).
20/08/2026
Italia, Piemonte, Sommariva Del Bosco - Adecco Italia
Profilo Per rinomato studio tecnico, Adecco Italia Spa, filiale di Bra, ricerca un/una Impiegato/a tecnico Junior. La risorsa verra inserita in un contesto strutturato, a supporto del team tecnico, con un focus specifico su attivita di natura meccanica e sulla gestione del disegno tecnico. La posizione prevede un affiancamento iniziale e una progressiva crescita nelle attivita tecniche di ufficio, con attenzione alla precisione e all'osservanza delle procedure interne. Responsabilita Supporta il team tecnico nella realizzazione e revisione dei disegni meccanici, assicurando coerenza con le specifiche di progetto e le indicazioni ricevute. Collabora alla raccolta e organizzazione dei dati tecnici di commessa, contribuendo al mantenimento aggiornato della documentazione e degli archivi interni dello studio. Partecipa alle attivita di analisi tecnica preliminare, utilizzando le proprie basi meccaniche per interpretare correttamente schemi, componenti e soluzioni costruttive proposte. Assicura un corretto flusso informativo tra ufficio tecnico e altre funzioni aziendali, favorendo la condivisione di informazioni utili alla realizzazione dei progetti assegnati. Affianca le figure tecniche senior nelle fasi di verifica dei disegni e nella preparazione di eventuali modifiche, garantendo attenzione ai dettagli e rispetto delle tempistiche definite. Skill e Professionalita Basi di meccanica. Conoscenza del disegno tecnico. Attenzione ai dettagli e precisione nello svolgimento delle attivita documentali e tecniche. Capacita di lavorare in team in un contesto tecnico strutturato, mostrando disponibilita all'apprendimento e al confronto con figure piu esperte. Benefit Informazioni Aggiuntive Previsto inserimento diretto in azienda. CCNL: Metalmeccanici industria RAL: 23K - 30K I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
20/08/2026
Italia, Piemonte, Sommariva Del Bosco - Adecco Italia
Profilo Per azienda leader nel settore arredo, Adecco Italia Spa ricerca un/a tecnico/a commerciale per il mercato francese. Responsabilita La risorsa si occupera delle seguenti attivita: relazione con i clienti presentando i prodotti offerti dall'azienda sviluppo portafoglio clienti ricerca nuovi mercati di vendita promuovere offerte, individuando in modo efficace i fabbisogni dei clienti elaborazione preventivo Skill e Professionalita Requisiti: esperienza in qualita di commerciale estero di almeno 2 anni ottima conoscenza della lingua francese flessibilita oraria disponibilita a trasferte Benefit Informazioni Aggiuntive Previsto inserimento diretto in azienda. CCNL: Legno e arredamento industria Livello: AE2 - Impiegato RAL: 25-26K I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
08/08/2026
Italia, Piemonte, SETTIMO TORINESE - Etjca S.p.a.
Etjca spa agenzia per il lavoro di Settimo Torinese ricerca per prestigiosa azienda operante nella produzione di sistemi di autoregolazione, materie plastiche e gomma:   ADDETTA/O UFFICIO TECNICO   Attività: - controllo e collaudo di centraline elettriche - progettazione e sviluppo di schemi elettrici tramite software elettrico - redazione e aggiornamento della documentazione tecnica - supporto tecnico alla produzione durante le fasi di assemblaggio e collaudo - collaborazione con gli altri reparti aziendali per lo sviluppo e l'ottimizzazione dei progetti   Requisiti: - diploma tecnico o discipline affini - conoscenza della progettazione elettrica e della lettura di schemi elettrici - esperienza nell'utilizzo di software per il disegno elettrico (esempio EPLAN) - buona conoscenza delle centraline di controllo   Luogo di lavoro: Settimo Torinese Orario: 8-16.45 con 45 minuti di pausa, richiesta la disponibilità a effettuare straordinari al mattino in settimana e/o sabato mattina Contratto: iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato di 1 mese con possibilità di proroghe e possibile assunzione diretta ; CCNL Metalmeccanico Industria, livello D2     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.