Trova lavoro per tecnico delle telecomunicazioni in Chiari71
06/10/2026
| Italia, Lombardia, BRESCIA - Relizont | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente operante da oltre 25 anni nel settore telecomunicazioni, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di TECNICO TELECOMUNICAZIONI da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Brescia Il ruolo di TECNICO TELECOMUNICAZIONI, inserito nel team di ingegneria di rete, dopo un periodo di affiancamento iniziale e formazione, prevede: - Provisioning e configurazione degli apparati di rete necessari all'attivazione dei POP; - Attivazione, manutenzione e gestione operativa dei POP (Point of Presence); - Supervisione e coordinamento delle squadre tecniche impegnate nelle attività sul campo; - Monitoraggio dell'avanzamento degli interventi e verifica della corretta esecuzione delle attività; - Supporto alle attività di installazione, configurazione e messa in servizio degli apparati TLC; - Esecuzione di interventi tecnici sul campo, quando necessario; - Supporto alle attività di troubleshooting e manutenzione dell'infrastruttura di rete; - Gestione della documentazione tecnica relativa agli apparati, alle configurazioni e alle attività svolte. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Diploma tecnico informatico, telecomunicazioni o equivalente; - Conoscenza base delle reti di telecomunicazione e dei principali protocolli di rete. - Disponibilità a lavorare su turni e, se necessario, a effettuare interventi fuori dall'orario lavorativo standard. - Costituisce titolo prefereziale essere in possesso di certificazioni valide come Cisco CCNA R&S/SP o CCNP R&S/SP o Huawei HCIA Datacom L' inquadramento contrattuale prevede: - retribuzione 25.000 -35.000 annui e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite; - è previsto inserimento iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta a tempo indeterminato in azienda; - sarà inserito in contesto stimolante in cui si prevede formazione e aggiornamento continui Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
10/10/2026
| Italia, Lombardia, BRESCIA - Relizont | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente operante da oltre 25 anni nel settore telecomunicazioni, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di TECNICO PROVISIONING da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Brescia Il ruolo di TECNICO PROVISIONING, inserito nel team di ingegneria di rete, dopo un periodo di affiancamento iniziale e formazione, prevede: - Provisioning e configurazione degli apparati di rete necessari all'attivazione dei POP; - Attivazione, manutenzione e gestione operativa dei POP (Point of Presence); - Supervisione e coordinamento delle squadre tecniche impegnate nelle attività sul campo; - Monitoraggio dell'avanzamento degli interventi e verifica della corretta esecuzione delle attività; - Supporto alle attività di installazione, configurazione e messa in servizio degli apparati TLC; - Esecuzione di interventi tecnici sul campo, quando necessario; - Supporto alle attività di troubleshooting e manutenzione dell'infrastruttura di rete; - Gestione della documentazione tecnica relativa agli apparati, alle configurazioni e alle attività svolte. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Diploma tecnico informatico, telecomunicazioni o equivalente; - Conoscenza base delle reti di telecomunicazione e dei principali protocolli di rete. - Disponibilità a lavorare su turni e, se necessario, a effettuare interventi fuori dall'orario lavorativo standard. - Costituisce titolo prefereziale essere in possesso di certificazioni valide come Cisco CCNA R&S/SP o CCNP R&S/SP o Huawei HCIA Datacom L' inquadramento contrattuale prevede: - retribuzione 25.000 -35.000 annui e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite; - è previsto inserimento iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta a tempo indeterminato in azienda; - sarà inserito in contesto stimolante in cui si prevede formazione e aggiornamento continui Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
30/09/2026
| Italia, Lombardia, BRESCIA - Relizont | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Azienda Cliente operante da oltre 25 anni nel settore telecomunicazioni, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di IT HELP DESK da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Brescia Il ruolo di IT HELP DESK, dopo un periodo di affiancamento iniziale e formazione, prevede: - Assistenza tecnica di primo livello a clienti business e privati; - Gestione delle richieste tramite telefono, email e sistemi di ticketing; - Diagnosi e risoluzione delle problematiche relative a connettività, servizi voce e apparati di rete; - Passaggio delle segnalazioni ai team specialistici quando necessario; - Monitoraggio e aggiornamento delle pratiche di assistenza; - Supporto alle attività operative e documentazione tecnica; Per ricoprire tale ruolo è necessario : - Diploma tecnico informatico, telecomunicazioni o equivalente; - Conoscenze di base di reti TCP/IP, sistemi operativi Windows e strumenti informatici; - Interesse per il settore telecomunicazioni e networking; - Buone capacità comunicative e orientamento al cliente; - Attitudine al problem solving e al lavoro in team; L' inquadramento contrattuale prevede: - retribuzione 20.000 -25.000 annui e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite; - è previsto inserimento iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta a tempo indeterminato in azienda; - sarà inserito in contesto stimolante in cui si prevede formazione e aggiornamento continui Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
30/09/2026
| Italia, Lombardia, URGNANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: URGNANO (BG) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù, filiale di Treviglio, ricerca per importante azienda del comparto elettrico un/una ADDETTO/A AL CABLAGGIO Attività principali: - Lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici - Cablaggio di quadri elettrici - Assemblaggio e collegamento di componenti elettrici ed elettronici - Controllo e verifica del corretto funzionamento dei cablaggi - Identificazione e risoluzione di eventuali guasti o anomalie Contratto in somministrazione - ccnl metalmeccanica industria Requisiti - Esperienza pregressa nel cablaggio elettrico - Conoscenza degli schemi elettrici - Manualità, precisione e attenzione al dettaglio - Capacità di lavorare in team e rispettare le tempistiche produttive - Disponibilità a lavorare su giornata |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Chiari - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito produttivo. Per conto di azienda del settore Elettromedicale con appalti ospedalieri in tutta Italia stiamo ricercando un MANUTENTORE ELETTROMEDICALE (F/M/NB) Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; CCNL Metalmeccanico Industria, 13 mensilità, 250€ welfare da CCNL, auto aziendale per spostamento su altri plant, maggiorazioni per reperibilità, buoni pasto giornalieri da 5,29€ full time dal Lunedì al Venerdì 40 ore settimanali, disponibilità a reperibilità 1 settimana al mese (da lunedì a domenica) orario di lavoro: 8-17 Sede di lavoro: Chiari - Iseo (BS) Retribuzione annua: 28000€ - 35000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti richiesti: - Diploma di Perito (Elettronico, Elettrotecnico, Informatico, Telecomunicazioni) o Percorso ITS / Laurea (Elettrica, Biomedicale o affini). - Esperienza di almeno 3 anni nella manutenzione correttiva, programmata e nelle verifiche di sicurezza su apparecchiature biomedicali / strumentazione elettromedicale in ambiente ospedaliero. - Disponibilità alla reperibilità periodica (circa 1 volta al mese) e alla gestione di piccoli spostamenti aziendali tra i vari presidi della commessa. - Buone capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con il personale medico e sanitario. - Efficace gestione del tempo, organizzazione del lavoro e delle risorse. - Attitudine al lavoro di squadra e orientamento al problem solving. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 35000 annuale |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Ospitaletto - LHH |
| Per importante realtà cliente, operante nel settore metalmeccanico siamo alla ricerca di un Software Engineer ? schede elettroniche. Responsabilità La figura, rispondendo al responsabile tecnico di occuperà di: - Progettazione, sviluppo e validazione di soluzioni firmware e software su schede elettroniche per il controllo della macchina. - Supporto al collaudo, alla produzione e al post-vendita durante le fasi di ricerca guasti. - Scrittura e manutenzione di documentazione tecnica. Profilo La figura è in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in informatica o ingegneria elettronica o diploma affine; - Esperienza nel ruolo di almeno due anni; - Conosenza dei linguaggi di programmazione C, C#; - Conoscenza dei protocolli di comunicazione CANopen, eventualmente J1939; - Padronanza dei linguaggi di programmazione; Buona conoscenza della lingua inglese. Sede di lavoro: provincia di Brescia Inquadramento: CCNL Metalmeccanico RAL: 35.000/ 45.000 #LI-AS3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026
| Italia, Lombardia, Rovato - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Tecnico Riparatore Elettrico/Elettrotecnico e Supporto Back Office Dove Sede di lavoro: Rovato, con possibilità di interventi on-site presso clienti, distributori e agenti nell'area della provincia di Brescia. Cosa offriamo - Assunzione a tempo determinato o indeterminato a seconda della tipologia di candidato. - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, su giornata. - Livello retributivo indicativo: RAL compresa tra 25000 e 31000 euro annui, oltre a ticket restaurant da 7 euro. - CCNL Commercio e Terziario - CNEL H011 con inquadramento al 4° livello. - Benefit aziendali: ticket restaurant e utilizzo di veicolo aziendale per trasferte sul territorio. - Opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e affiancamenti tecnici dedicati. Descrizione del ruolo - Eseguire diagnosi, riparazioni e manutenzioni di prodotti e macchinari per la pulizia presso l'officina centrale e on-site presso clienti finali o dealers nell'area assegnata. - Formulare stime di riparazione e aggiornare il CRM comunicando informazioni precise ai colleghi di filiale. - Collaborare con il team della filiale nella gestione del magazzino ricambi, monitorando giacenze, identificando necessità di riordino e supportando l'approvvigionamento. - Caricare, scaricare e movimentare macchine e accessori utilizzando il carrello elevatore in modo sicuro ed efficiente. - Verificare periodicamente i resi da logistica, definendo i tempi per la rimessa in servizio e la vendita nella sezione outlet. - Supportare il front office nelle attività tecnico-commerciali fornendo spiegazioni chiare ai clienti. - Svolgere altre attività di supporto al back office assegnate dal responsabile diretto per garantire il corretto funzionamento della filiale. Competenze - Conoscenza dei quadri elettrici e delle attività diagnostiche su schede elettroniche con capacità di riconoscere guasti elettrici ed elettronici. - Capacità di lettura e interpretazione degli schemi elettrici. - Esperienza nell'utilizzo del carrello elevatore (preferibile possesso del patentino in corso di validità). - Sufficiente conoscenza della lingua inglese per la consultazione documentazione specialistica. - Buona padronanza del pacchetto Office per la gestione delle comunicazioni interne e reportistica tecnica. - Attitudine al lavoro in team, precisione operativa e capacità organizzative nel gestire più attività contemporaneamente. Requisiti - Titolo di studio diploma come perito elettrico/elettrotecnico o qualifica professionale ad indirizzo elettrico. - Esperienza pregressa minima di 1 anno nel ruolo di tecnico riparatore, elettricista o quadrista in ambito industriale o similare. - Disponibilità all'utilizzo del veicolo aziendale per spostamenti sul territorio provinciale. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà specializzata nella manutenzione di macchinari per il cleaning con sede a Rovato. Offre un ambiente lavorativo dinamico dove la formazione tecnica continua è valorizzata come chiave per lo sviluppo professionale. L'azienda promuove una cultura inclusiva che favorisce collaborazione, rispetto reciproco e crescita personale all'interno del team. Entrare a far parte dell'organizzazione significa lavorare in un contesto stimolante con concrete opportunità di carriera nel settore tecnico-industriale locale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio |
07/10/2026
| Italia, Lombardia, BAGNATICA - Hofmann Services | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda del settore metalmeccanico ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività: - Prevenzione e riparazione dei malfunzionamenti di macchinari - Analisi delle problematiche rilevate al fine di riportarle, in caso di mancata soluzione, alle funzioni preposte. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: · Diploma in ambito tecnico (meccanico/elettronico); · Esperienza richiesta di almeno 1 anno in posizioni analoghe · Competenze tecniche di tipo meccanico/elettrico · Ottima manualità. Orario di lavoro · Full time: Lunedì-Venerdì su giornata Si offre/ Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 28/30k Luogo di lavoro: Bagnatica (BG) |
07/10/2026
| Italia, Lombardia, Cazzago San Martino - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Manutentori Elettrici/Elettromeccanici su 3 Turni Dove Sede di lavoro: Cazzago San Martino. Cosa offriamo - Assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full-time su 3 turni, dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo indicativo RAL tra 30000 e 37000 euro annui, con maggiorazioni per i turni. - CCNL Metalmeccanica Industria - CNEL C011, livello di inquadramento indicativo C3. - Data prevista di assunzione: 15/11/2026, con possibilità di variazione in base alla disponibilità del candidato. - Opportunità di crescita professionale in un contesto produttivo strutturato e dinamico. Descrizione del ruolo - Gestire ed eseguire la manutenzione programmata secondo il programma preventivo e le necessità di manutenzioni straordinarie su linee automatizzate di produzione. - Eseguire riparazioni urgenti dei guasti alle attrezzature di produzione. - Programmare ed effettuare la manutenzione preventiva del parco macchine. - Redigere rapporti di intervento o di incidenti per garantire la tracciabilità delle attività svolte. Competenze - Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici industriali e civili di bassa e media tensione. - Conoscenza del disegno meccanico applicato alla manutenzione elettromeccanica. - Competenze nell'utilizzo e nella diagnostica dei PLC per ricerca guasti. - Precisione, problem solving e capacità organizzative nell'ambito della manutenzione tecnica. - Attitudine al lavoro in team e flessibilità nell'adattarsi a turni variabili. Requisiti - Pregressa esperienza minima di 2-3 anni come manutentore elettrico/elettromeccanico presso aziende produttive mediamente strutturate. - Titolo di studio minimo: diploma tecnico elettrico/elettronico o attestato professionale ad indirizzo elettrico/elettronico. - Disponibilità a lavorare su turni. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore metalmeccanico con sede a Cazzago San Martino. Offre un ambiente lavorativo dinamico e stimolante, attento alla crescita professionale delle proprie risorse. Il contesto è caratterizzato da un forte orientamento alla qualità e all'efficienza produttiva, valorizzando il contributo individuale all'interno del team tecnico. L'opportunità rappresenta un passo importante per chi desidera consolidare la propria carriera nella manutenzione industriale in una struttura organizzata e innovativa. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag #axlpso/campagna INDEED FILIALE/BU PALAZZOLO |
08/10/2026
| Italia, Lombardia, TORBOLE CASAGLIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TORBOLE CASAGLIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione specialistica Tech &; Digital del gruppo Lavoropiù, è alla ricerca di un/una Progettista Hardware Junior per una società specializzata nello sviluppo di sistemi elettronici e software per applicazioni industriali, in provincia di Brescia. La risorsa sarà inserita all'interno del team R&;D e, affiancata dal Responsabile della Progettazione Hardware, contribuirà allo sviluppo di schede elettroniche, prototipi e dispositivi embedded. Principali attività: - Supporto alla progettazione e allo sviluppo di schede elettroniche digitali per sistemi embedded e automazione industriale. - Realizzazione, assemblaggio e prima verifica di prototipi hardware. - Esecuzione di test di laboratorio, banchi di prova, attività di debug e validazione funzionale. - Sviluppo del layout PCB e ricerca/selezione dei componenti elettronici a distinta base (BOM). Requisiti - Laurea in Ingegneria Elettronica, o Diploma Tecnico (es. Perito Elettronico/Elettrotecnico). - Esperienza tra 1 e 2 anni nella progettazione e test di schede elettroniche. - Utilizzo e familiarità con almeno uno tra i principali tool di progettazione/CAD elettronico (es. Altium Designer, OrCAD, KiCad, P-CAD o equivalenti). - Conoscenza di base di microcontrollori, architetture embedded e bus di comunicazione (UART, SPI, I2C, CAN). - Dimestichezza con la strumentazione classica di laboratorio (oscilloscopio, multimetro, generatore di funzioni, saldatore). - Conoscenza base di logiche programmabili (FPGA/CPLD). - Esperienza nelle attività di programmazione/flashing dei microcontrollori. - Familiarità di base con software CAD 3D/Meccanici (es. SolidWorks) per l'integrazione della scheda nel contenitore. - Passione per l'elettronica, spiccata curiosità tecnica e orientamento al problem solving. |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Offanengo - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia, divisione inhouse, seleziona per azienda specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni meccatroniche per il settore Automotive e Off-Highway una figura da inserire come Tecnico di collaudo in sala prove ? Testing Technician (M/F/NB) Sede di lavoro: Offanengo (CR). Orario: turno centrale Retribuzione annua: 28000€ - 32000€ esperienza1 anno Quali requisiti sono richiesti? Diploma di Perito Elettrotecnico/Perito Meccanico o scuola professionale per Tecnico di Manutenzione Abilità manuale con attrezzi meccanici, Utilizzo di PC windows ed excel base. Conoscenza base delle principali unità di misura meccaniche (Forze, Pressioni, Coppie, Spostamenti) Costituiscono un plus: Capacità di lettura e analisi di schemi elettrici Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 32000 annuale |
13/10/2026 Nuovo!
| Italia, Castegnato - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per importante realtà bresciana ricerchiamo un MANUTENTORE ELETTRICO (M/F/NB) si offre: assunzione diretta a tempo indeterminato, ccnl metalmeccanico industria, RAL €42.000 - €48.000, premio di risultato, servizio mensa orario di lavoro: Da lunedì a venerdì, orario di lavoro 8-17 luogo di lavoro: Castegnato Retribuzione annua: 42000€ - 48000€ esperienzada 3 a 5 anni Requisiti richiesti: - Diploma tecnico ad indirizzo Elettrico, Elettronico, Elettrotecnico o qualifica professionale equivalente. - Almeno 4 anni di esperienza maturata nel ruolo, preferibilmente all'interno di realtà industriali o di produzione. - Ottima capacità di lettura dello schema elettrico. - Conoscenza dei principali componenti elettrici e di automazione (Inverter, sensori, teleruttori, PLC di base per la ricerca guasti). - Attestato PES/PAV/PEI in corso di validità (costituirà un titolo preferenziale). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 42000 - € 48000 annuale |
12/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Cenate Sotto - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:Maggiore di EUR 8000 | |
| SAMSIC HR - FILIALE DI BERGAMO Ricerca e seleziona per azienda cliente IMPIEGATO UFFICIO TECNICO - SETTORE ELETTRONICO Profilo ricercato La risorsa si occuperà di diagnosticare, riparare e collaudare dispositivi, schede e componenti elettronici, utilizzando strumenti di laboratorio e operando nel rispetto delle procedure tecniche, degli standard qualitativi e delle norme di sicurezza. Principali responsabilità - Diagnosi e ricerca guasti su schede elettroniche, dispositivi e apparecchiature mediante strumenti di laboratorio, quali multimetri, oscilloscopi e stazioni di saldatura. - Riparazione a livello di componente su tecnologie SMD/SMT e THT, sostituzione di componenti difettosi, microsaldatura e attività di rework, ove necessario. - Esecuzione di collaudi funzionali post-riparazione per verificare il corretto funzionamento dei circuiti e dei dispositivi. - Lettura e interpretazione di schemi elettrici ed elettronici, boardview e documentazione tecnica. - Redazione di report tecnici, compilazione delle schede di intervento e gestione della documentazione di laboratorio. - Collaborazione con il team tecnico per migliorare i processi, la qualità e i tempi di intervento. Strumenti e tecnologie - Multimetri e alimentatori da banco. - Stazioni saldanti e strumenti per la riparazione elettronica. - Pacchetto Microsoft Office. Requisiti richiesti - Diploma tecnico in elettronica, elettrotecnica, meccatronica o titolo equivalente. - Esperienza, anche breve, in attività di riparazione, collaudo o manutenzione elettronica. - Capacità di ricerca guasti e problem-solving, precisione e attenzione al dettaglio. - Conoscenza delle tecniche di saldatura e sostituzione dei componenti elettronici. - Capacità di lavorare in laboratorio nel rispetto delle procedure di qualità e delle norme di sicurezza. - Gradita conoscenza di sistemi elettronici per applicazioni audio. Offerta contrattuale - Contratto: tempo indeterminato. - Orario di lavoro: full-time, su giornata. - Inquadramento: livello C3, CCNL Metalmeccanica Industria. - RAL: 28.00030.000 €. - Benefit: ticket mensa e premi di produzione. Sede di lavoro: Cenate Sotto Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
03/10/2026
| Italia, Lombardia, flero - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca: MANUTENTORE ELETTRICO/ELETTROMECCANICO JUNIOR Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Supportare nell'esecuzione della manutenzione elettrica ed elettromeccanica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi; - Collaborare alla prevenzione di anomalie e guasti, partecipando alle attività di diagnosi e riparazione; - Effettuare controlli periodici ed interventi sulle linee produttive. Competenze richieste - Diploma tecnico elettrico/elettronico; - Breve esperienza pregressa in attività di manutenzione elettrica/elettromeccanica presso realtà produttive strutturate; - Conoscenze di base in ambito diagnostico, ricerca guasti e individuazione di malfunzionamenti elettrici. L'inserimento sarà presso un'importante azienda industriale, operante nel settore tessile, per potenziamento dell'organico. Tipo di assunzione: Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di successivo inserimento diretto. Retribuzione: CCNL Tessili Industria – 2° livello – netto mensile €1500,00 + maggiorazioni turni, premi presenza Disponibilità lavorativa: Full time 3 turni Luogo di lavoro: Flero (BS) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail brescia@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio |
22/09/2026
| Italia, Lombardia, COMUN NUOVO - Hofmann Services | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda del settore metalmeccanico TECNICO SERVICE La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività: - Prevenzione e riparazione dei malfunzionamenti di macchinari cnc - Analisi delle problematiche rilevate al fine di riportarle, in caso di mancata soluzione, alle funzioni preposte. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: · Diploma in ambito tecnico (meccanico/elettronico); · Esperienza richiesta di almeno 1 anno in posizioni analoghe · Competenze tecniche di tipo meccanico/elettrico · Ottima manualità. Orario di lavoro · Full time: Lunedì-Venerdì su giornata, disponibile a svolgere trasferte Si offre/ Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 28/30k Luogo di lavoro: Comun Nuovo (BG) |