Trova lavoro per tecnico commerciale spinadesco lombardia in Cremona93

06/09/2026
Italia, Spinadesco Cremona Lombardia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Cremona, ricerca una figura , per azienda cliente del settore Metalmeccanico/Impianti di Sabbiatura RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: ? Supportare il montaggio e l'installazione di impianti e macchinari per la sabbiatura; ? Effettuare interventi di manutenzione e assistenza tecnica presso i clienti; ? Contribuire al montaggio e alla messa in servizio degli impianti; ? Collaborare con i tecnici senior nelle attività di avviamento e collaudo degli impianti. REQUISITI ? Diploma o qualifica in ambito meccanico, meccatronico o tecnico; ? Buona manualità e interesse per il lavoro tecnico; ? Capacità di utilizzare i principali strumenti da officina; ? Disponibilità a imparare e a lavorare in squadra; ? Disponibilità a effettuare trasferte giornaliere o di massimo 2 giorni. ? Patente B. ALTRE INFORMAZIONI Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato volto a stabilizzazione. Range RAL compreso tra 24-28K su 13 mensilità. LUOGO DI LAVORO Spinadesco (CR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #009
30/09/2026
Italia, Lombardia, Gadesco-Pieve Delmona - Samsic HR Italia
Samsic HR Italia, filiale di Cremona ricerca STAGISTA AREA COMMERCIALE Profilo ricercato La risorsa, inserita all'interno del team Commerciale, supporterà il dipartimento nello svolgimento di attività organizzative e operative, seguendo un percorso di apprendimento suddiviso in tre fasi principali. Step 1 Inserimento e familiarizzazione con i processi interni Aggiornamento giornaliero e settimanale dei file per il tracking e l'analisi dei fatturati. Riorganizzazione della cartella presentazioni aziendali e aggiornamento delle presentazioni generali in tutte le lingue. Realizzazione di presentazioni commerciali come, ad esempio, il lancio di un nuovo prodotto. Inserimento di calendari per il monitoraggio dei volantini promozionali dei clienti, seguito dal salvataggio e archiviazione degli stessi. Aggiornamento dei listini nazionali (freschi e surgelati) e creazione di PDF su carta intestata. Creazione, aggiornamento e allineamento dei file di codifica interna relativi ai prodotti. Gestione delle richieste di campionatura e tracciamento delle consegne. Compilazione delle schede di codifica articoli per nuovi clienti. Step 2 Approfondimento delle dinamiche di gestione clienti e ricerca mercato Preparazione di dati e report per gli staff meeting settimanali. Mappatura degli assortimenti e delle caratteristiche dei clienti Italia ed Estero (punti vendita, canali, prezzi). Aggiornamento dei piani promozionali, comunicazione interna e successiva elaborazione di proposte da condividere con il commerciale di riferimento. Sviluppo e preparazione newsletter commerciale in collaborazione con marketing. Step 3 Autonomia nella gestione dei processi commerciali Gestione primi contatti con nuovi clienti. Comunicazione e verifica dei contratti con il team amministrativo e con i clienti. Gestione degli sconti disallineati, con verifica e confronto con il team e i clienti. Monitoraggio periodico delle poste contrattuali e supporto alla liquidazione. Preparazione presentazioni per gli incontri commerciali insieme al commerciale Requisiti richiesti: Laurea (anche in corso) in Economia, Marketing, o ambiti affini. Ottime competenze organizzative e capacità di gestione del proprio tempo. Buona conoscenza dell'utilizzo dell'AI e programmi di workspace organizzativi (es.Claude, Notion e Asana). Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel e PowerPoint). Propensione al lavoro di squadra e attenzione ai dettagli. Conoscenza della lingua inglese (costituisce un plus la conoscenza di altre lingue). Offerta: Percorso formativo strutturato con affiancamento costante. Opportunità di apprendere dinamiche di gestione clienti e processi di supporto all'area commerciale in un contesto dinamico. Ambiente di lavoro stimolante con possibilità di crescita. Durata stage: 6 mesi Indennità di partecipazione: 500€/mese Orario: lun-ven, dalle 9:00 alle 18:00 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 6 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
30/09/2026
Italia, Guardamiglio - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection sta selezionando, per azienda cliente operante nel settore fotovoltaico, un IMPIEGATO TECNICO. La risorsa verrà inserita in affiancamento al professionista termotecnico senior e si interfaccerà quotidianamente con i colleghi, con i clienti, con i fornitori e con gli installatori, recandosi anche sui cantieri per verificare lo stato di avanzamento dei lavori.   Tipologia contrattuale​: assunzione diretta presso l'azienda cliente con RAL € 28.000/€ 30.000. Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 9/18 con un'ora di pausa pranzo. Sede di lavoro: vicinanze Codogno (LO)   Di cosa ti occuperai: - ​supporto nello sviluppo di disegni tecnici di impianti fotovoltaici; - direzione lavori con sopralluoghi sui cantieri ed interfaccia con clienti, fornitori ed installatori; - ​gestione tecnico-burocratica delle commesse; - ​partecipazione ad attività di collaudi e verifiche degli impianti installati. Requisiti richiesti: - ​diploma tecnico in meccanica, meccatronica ed energia oppure geometra; - pregressa esperienza maturata in analogo ruolo; - conoscenza del disegno tecnico ed utilizzo di software tecnici (CAD 2D, Edilclima o similari)​; - ​conoscenze di base di termotecnica​; - ​buona dimestichezza con il PC e il pacchetto Office​; - ​patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio​ (paesi limitrofi). Retribuzione annua: 28000€ - 30000€ esperienza2 anni . Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 30000 annuale
12/09/2026
Italia, Gadesco-Pieve Delmona Cremona - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Cremona, ricerca una figura da inserire in STAGE per la posizione di BACK OFFICE COMMERCIALE CON INGLESE per azienda cliente operante nel settore Alimentare RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: ? Aggiornamento e analisi dati ? Preparazione di report e presentazioni commerciali ? Gestione di listini e documentazione ? Supporto alle attività promozionali e gestione delle richieste dei clienti, collaborando con i team Commerciale, Marketing e Amministrazione REQUISITI ? Laurea, anche in corso, in Economia, Marketing o discipline affini ? Buona conoscenza di Excel e PowerPoint ? Familiarità con strumenti AI e workspace organizzativi ? Buona conoscenza dell'inglese ? Capacità organizzative, precisione e predisposizione al lavoro in team. ALTRE INFORMAZIONI Si offre inserimento in Stage con rimborso spese di 500€ Percorso formativo strutturato, affiancamento costante e possibilità di crescita in un ambiente dinamico e stimolante. LUOGO DI LAVORO Gadesco Pieve Delmona (CR)
24/09/2026
Italia, Soresina - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia SpA ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un: BACK OFFICE UFFICIO COMMERCIALE ESTERO Si offre contratto di somministrazione a termine di 6 mesi, quinto livello, CCNL ALIM. COOP TRASF. PROD. AGRIC. - OP Orario di lavoro: da lunedì a venerdì - 40 ore full-time Retribuzione annua: 23000€ - 25000€ esperienza2 anni Il candidato ideale deve avere le seguenti caratteristiche: - Laurea in disciplina tecnico-commerciale e/o economico-aziendali - Esperienza pregressa nel ruolo e presso realtà strutturata, preferibilmente settore food - Conoscenza della lingua spagnola rappresenta un requisito essenziale e l'inglese - Dimestichezza con i principali sistemi operativi e gestionali - Doti comunicative, precisione e affidabilità - Doti di problem solving e spirito d'iniziativa                                                                                                    Completano il profilo: - Buone doti relazionali ed orientamento al cliente                              - Conoscenza dei principali strumenti informatici (Word, Excel, Outlook...)                  - Residenza in zone limitrofe a Soresina (CR)                Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 25000 annuale
05/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, FIORENZUOLA D'ARDA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Piacenza, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una: TECNICO/A – SETTORE EDILE La risorsa, in possesso di diploma di istruzione tecnica, sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico, con un percorso di formazione e affiancamento iniziale da parte di un responsabile. La risorsa si occuperà principalmente di: Area Qualità Materiali - Raccolta e preparazione dei campioni; - Esecuzione di prove meccaniche sui materiali; - Elaborazione e interpretazione dei dati statistici secondo le normative di riferimento; - Predisposizione e gestione della documentazione da inoltrare agli Enti certificatori; - Interfaccia periodica con gli Enti certificatori; - Utilizzo di strumenti e apparecchiature di laboratorio. Competenze tecniche - Conoscenza degli strumenti e delle apparecchiature di laboratorio; - Conoscenza delle principali normative di riferimento; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Outlook; - Interesse e predisposizione ad acquisire competenze specifiche attraverso un percorso di formazione e affiancamento. Competenze trasversali - Precisione e attenzione ai dettagli, fondamentali per garantire l'accuratezza delle analisi; - Approccio metodico e capacità di seguire procedure e protocolli; - Capacità di problem solving e individuazione delle cause di eventuali anomalie; - Predisposizione al lavoro in team; - Buone capacità di organizzazione e gestione delle scadenze; - Buone capacità di comunicazione, sia scritta sia orale; - Attenzione al rispetto delle norme di sicurezza in laboratorio. Costituirà requisito preferenziale la conoscenza della lingua inglese e/o francese. Cosa offriamo - Inserimento all'interno di una realtà aziendale strutturata; - Formazione e affiancamento iniziale; - Possibilità di acquisire e sviluppare competenze tecniche specifiche nel settore della qualità e dei materiali edili. Dettagli contrattuali Sede di lavoro: Fiorenzuola d'Arda (PC) Orario di lavoro: Full-time CCNL: Metalmeccanica (Ral €28.000–€30.000 trattabile) Candidature: inviare il CV a piacenza@humangest.it oppure contattare il numero 340 076 7373. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #centronord
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Alseno - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare in un'importante azienda operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni per il packaging secondario. Responsabilità La risorsa, riportando alla Direzione Operations, avrà la responsabilità della gestione dell'ufficio tecnico meccanico e del coordinamento di un team di progettisti/disegnatori (ad oggi tre risorse). In particolare, il candidato si occuperà di: - Gestire le attività di progettazione, definendo l'allocazione delle risorse sui singoli progetti e, se necessario, coordinando studi esterni di progettazione. - Pianificare e monitorare la schedula di progettazione delle commesse, interfacciandosi con le altre funzioni aziendali nelle riunioni di produzione. - Supervisionare la definizione tecnica della commessa, la progettazione, lo sviluppo dei prototipi e la distinta base. - Guidare la ricerca e sviluppo di soluzioni tecniche, l'industrializzazione e la progettazione di nuove macchine. - Progettare soluzioni custom richieste dal cliente, bilanciandole con le esigenze produttive e di costo aziendali. - Collaborare con l'ufficio service/ricambi e fornire supporto tecnico al cliente in fase di installazione e avviamento impianto. Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico (preferibilmente Ingegneria Meccanica). - Esperienza significativa in ruolo analogo, preferibilmente in contesti legati al packaging secondario, macchine incartonatrici wrap around, pallettizzatori, isole robotizzate, robot antropomorfi. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Preferibile conoscenza di Solid Edge. - Esperienza nella gestione di team di lavoro. - Leadership, approccio collaborativo e proattivo, problem solving. - Disponibilità a trasferte Italia/Estero in caso di necessità. Sede di lavoro: Provincia di Piacenza RAL indicativa: 65.000 - 70.000 € + possibilità di auto ad uso promiscuo in benefit Settore: Metalmeccanico #LI-SM1 "I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679)?
14/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, ALSENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALSENO (PC) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa, filiale di Piacenza, ricerca per azienda cliente nelle vicinanze di Fiorenzuola D'arda un/a TECNICO/A TRASFERTISTA La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività: - installazione e collaudo di impianti presso clienti;- assistenza tecnica dopo installazione;- gestione reportistica di utilizzo e formazione in campo. Si offre: contratto di assunzione diretta in azienda. RAL di riferimento: 30 - 40k annui + benefit aziendali. Luogo di lavoro: Fiorenzuola D'Arda (PC)Requisiti - diploma in Meccatronica, Elettronica o Automazione - esperienza pregressa esperienza nella mansione - buona conoscenza della lingua inglese - disponibilità alle trasferte (
26/09/2026
Italia, Piadena Drizzona - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection sta selezionando, per il potenziamento dell'area vendite di un'importante azienda cliente operante nel settore alimentare, un COMMERCIALE. La figura che stiamo ricercando dovrà possedere un'attitudine naturale alla vendita, dovrà essere orientato ai risultati e alla gestione del cliente. Si offre: - Inserimento diretto a tempo indeterminato, CCNL Alimentare con RAL € 35.000 - € 40.000 + Premio di produzione + auto aziendale ad uso promiscuo. - Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì. - Luogo di lavoro: vicinanze Piadena (CR) con trasferte in Italia e all'estero. La risorsa inserita dovrà occuparsi dello sviluppo commerciale dell'azienda, occupandosi sia della fidelizzazione del pacchetto clienti esistente, che dell' acquisizione e dello sviluppo di nuovi clienti e mercati a livello nazionale e internazionale.     Retribuzione annua: 35000€ - 40000€ esperienzada 3 a 5 anni Quali requisiti stiamo ricercando? - Titolo di studio: diploma/laurea. - Forte propensione alla vendita, spirito d'iniziativa e orientamento al cliente.  - Pregressa esperienza in ruoli commerciali, preferibilmente maturata nel settore Alimentare / Food & Beverage. - Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); preferenziale anche la conoscenza del tedesco. - Disponibilità a trasferte sia sul territorio nazionale che all'estero. - Eccellenti capacità comunicative, doti di negoziazione, determinazione nel raggiungimento degli obiettivi e visione strategica del mercato. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 40000 annuale
29/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Via Taverna, 49 - 29121 Piacen - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A, filiale di Parma, è alla ricerca di 2 TECNICI SANITARI DI RADIOLOGIA MEDICA per l'Ospedale Guglielmo da Saliceto di Piacenza.   Competenze: - Esecuzione di esami radiografici (RX) - Supporto alle attività di radiologia in sala operatoria - Collaborazione con équipe medica e infermieristica   Si richiede: - Laurea in Tecniche di Radiologia Medica - Attestato di iscrizione all'ordine - Domicilio in zona o disponibile al trasferimento   Inquadramento contrattuale: - Durata del contratto: 12 mesi, eventualmente prorogabile - Orario: Full-time 36 ore settimanali su turni H24 (mattino, pomeriggio e notte) da lunedì a domenica con un giorno di riposo a scorrimento - Reperibilità diurna e notturna nei giorni di sabato e festivi - Disponibilità immediata - CCNL Sanità Pubblica, retribuzione lorda mensile base di €2096 (esclusi maggiorazioni, straordinari ecc.)   Luogo di lavoro: Ospedale Guglielmo da Saliceto di Piacenza     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Piacenza - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione aziendaOpenjobmetis SpA ricerca e seleziona, per importante centro diagnostico privato di Piacenza, un/unaTECNICO SANITARIO DI RADIOLOGIA MEDICA ? TSRMLa risorsa entrerà a far parte di una struttura diagnostica moderna e altamente specializzata, occupandosi di attività di diagnostica per immagini e, in particolare, di esami di Risonanza Magnetica ad alto campo.La persona selezionata si occuperà di:esecuzione di esami di diagnostica per immagini, con particolare riferimento alla Risonanza Magnetica ad alto campo;esecuzione di esami MOC;accoglienza, preparazione e assistenza al paziente durante l'esame;collaborazione con il personale medico e con l'équipe sanitaria;gestione delle apparecchiature e attività di controllo ordinario;applicazione dei protocolli di sicurezza e degli standard qualitativi della struttura.RequisitiLaurea in Tecniche di Radiologia Medica per Immagini e Radioterapia;iscrizione all'Albo professionale TSRM;buone capacità relazionali e attenzione al paziente;precisione, affidabilità e capacità di lavorare in équipe.Saranno valutati anche candidati/e neolaureati/e, interessati a sviluppare il proprio percorso professionale nell'ambito della diagnostica per immagini.L'esperienza nella Risonanza Magnetica e/o nella MOC costituisce titolo preferenziale, ma non è indispensabile.Altre informazioniInserimento in un centro diagnostico strutturato e tecnologicamente avanzato;possibilità di acquisire e consolidare competenze nell'utilizzo di apparecchiature diagnostiche di ultima generazione;formazione e affiancamento iniziale;ambiente professionale e orientato alla qualità del servizio al paziente;opportunità di crescita e sviluppo professionale;RAL indicativa 27.000 ? 30.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
25/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Piacenza - Verisure Italy S.R.L.
​ Verisure offre un'opportunità concreta per costruire una carriera commerciale di successo, con stabilità economica, guadagni competitivi e reali possibilità di crescita. Entrare in Verisure significa far parte di un team di professionisti motivati e orientati ai risultati, uniti da una missione chiara: proteggere le persone.   Cosa offriamo ? Minimo garantito di €1.000 ? Auto aziendale al raggiungimento di obiettivi ? Piano provvigionale variabile in aggiunta al minimo garantito, che può portare i guadagni mensili da €1.000 a oltre €7.000. I guadagni medi mensili dei nostri consulenti sono oltre i €3.500 lordi, con il top 25% che raggiunge circa €6.000 lordi al mese ? Appuntamenti prefissati e lead aziendali, senza attività di telemarketing ? Formazione iniziale e continua, in aula e sul campo ? Percorsi di crescita professionale concreti: il 99% dei manager proviene da percorsi interni   Cosa farai ? Genererai nuove opportunità commerciali, sarai responsabile di creare e sviluppare relazioni strategiche con potenziali clienti, partecipando anche ad eventi di settore e sfruttando tecniche di prospezione attiva. ? Presenterai i sistemi di sicurezza Verisure a clienti privati e business nell'area di competenza ? Gestirai l'intero processo di vendita, dalla consulenza iniziale alla chiusura ? Risponderai alle esigenze dei clienti e fornirai una consulenza chiara e completa ? Costruirai relazioni di fiducia, generando referenze e nuove opportunità   Contratto e requisiti Inizio con incarico in ritenuta d'imposta, con possibilità di passaggio a Partita IVA agevolata. Richiediamo: ? Disponibilità a lavorare su appuntamenti in diverse fasce della giornata ? Ottime capacità comunicative ? Auto propria ? Attitudine commerciale e orientamento agli obiettivi Non è richiesta esperienza nel settore: ciò che più conta per noi è la motivazione e la voglia di mettersi in gioco.   Qualche info su di noi: Da oltre 35 anni, Proud To Protect. Azienda numero 1 al mondo nei servizi di sicurezza monitorata, Verisure protegge ogni giorno milioni di famiglie e piccole imprese da intrusioni, furti, rapine ed emergenze sanitarie, ed è presente in Europa e America Latina. L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure. Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo.   Candidati ora! Se cerchi una carriera dinamica, meritocratica e con un reale potenziale di crescita, inviaci la tua candidatura e costruiamo insieme il tuo futuro in Verisure.
22/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, PIACENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PIACENZA (PC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A., filiale di Piacenza, ricerca per Azienda della zona, un/una  Commerciale Requisiti: - Laurea triennale o magistrale - esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo Cosa offriamo - Inserimento in un ambiente dinamico e orientato all'innovazione. - Gestione e comunicazione costante con i clienti - Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. - Formazione continua e affiancamento da parte di professionisti del settore. RAL: 30k - 35k Luogo di lavoro: Zona di Piacenza (PC) 
19/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, PIACENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PIACENZA (PC) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Ictpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca Tecnico/a Junior Impianti audio/video per nota azienda IT di Piacenza. La figura sarà inserita in team di Domotica indoor e outdoor, e si occuperà della realizzazione di installazioni e configurazioni di impianti audio-video e domotica con sistemi KNX in ambienti residenziali e commerciali. Si offre: - Formazione continua e possibilità di crescita professionale - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo - Buoni pastoRequisiti - Diploma in informatica e telecomunicazioni, elettronica e/o Laurea in Informatica, Telecomunicazioni, Elettronica e simili - Breve esperienza in posa e cablaggio di impianti elettrici e rete dati - Disponibilità a trasferte giornaliere Costituiranno requisito preferenziale: - Conoscenza di sistemi video - led/videowall, processori digitali - Conoscenza di sistemi audio pro - mixer, microfoni, diffusori - Conoscenza di sistemi di domotica KNX
19/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Piacenza - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Piacenza, ricerca per importante azienda cliente un/una: TECNICO SAT La risorsa sarà inserita nel reparto Service e Assistenza Tecnica e si occuperà di fornire supporto tecnico, sia da remoto (front desk) sia presso i clienti. Il/la candidato/a dovrà possedere una buona conoscenza degli impianti per l'imballaggio flessibile e sarà coinvolto/a nelle attività di assistenza, collaudo e ricerca guasti. La risorsa si occuperà principalmente di: - Assistenza tecnica presso clienti e da remoto; - Interventi di service e ricerca guasti sugli impianti; - Lettura di schemi elettrici e pneumatici per individuare le cause delle problematiche tecniche; - Utilizzo di sistemi SIEMENS PLC e HMI; - Attività di collaudo interno ed esterno degli impianti; - Programmazione e diagnostica tramite STEP 7 e TIA Portal; - Gestione e configurazione degli azionamenti motore Siemens; - Collaborazione con il reparto Software e il servizio Post-Vendita per la risoluzione delle problematiche tecniche. Requisiti richiesti: - Diploma di Perito Elettronico o Informatico; - Conoscenza della programmazione STEP 7 Siemens e TIA Portal; - Conoscenza degli azionamenti motore Siemens; - Buona capacità di lettura di schemi elettrici e pneumatici; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali, indicativamente 120 giorni all'anno; - Affidabilità, professionalità e capacità di lavorare in team. Altre informazioni: - Orario di lavoro: Full Time; - Luogo di lavoro: Piacenza; - Trasferte: nazionali e internazionali, circa 120 giorni/anno; - RAL: 30.000 € trattabile. Candidature: Inviare CV a: piacenza@humangest.it oppure al numero 3400767373 SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #centronord