Trova lavoro per tecnico commerciale in San benedetto po51
23/08/2026
| Italia, Veneto, Gazzo Veronese - Adecco Italia |
| Profilo Per un'azienda operante nel settore metalmeccanico con sede a Gazzo Veronese ricerchiamo un Manutentore Tecnico Junior da inserire all'interno dell'area tecnica. La risorsa sara coinvolta nelle attivita di montaggio di impianti, collaudo funzionale delle attrezzature e interventi di manutenzione su macchine industriali. Il ruolo prevede attivita sia presso la sede aziendale sia presso il cliente finale, con orario giornaliero 8-17. Responsabilita Montaggio di impianti seguendo le specifiche tecniche Collaudo funzionale delle attrezzature presso la sede aziendale e presso il cliente Diagnosi guasti e risoluzione problematiche Manutenzione preventiva, programmata e straordinaria presso clienti Consegna, installazione e messa in funzione delle attrezzature presso i clienti Compilazione della documentazione tecnica Skill e Professionalita Diploma tecnico (perito elettrotecnico/elettronico/meccatronico o equivalente) Capacita di lettura schemi elettrici, elettronici, meccanici Esperienza, anche minima, nella manutenzione di macchine industriali Orientamento al cliente e capacita relazionale per gestire in modo professionale gli interventi tecnici presso la sede e presso i clienti. Capacita di lavorare in team e coordinarsi con ufficio tecnico e commerciale per programmare le attivita, condividere informazioni e risolvere criticita operative. Cosa offriamo : Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato CCNL Metlameccanica Industria RAL 30-35k Qualifica: Operai Mansione: Tecnico Manutentore I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
28/08/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, GONZAGA - Archimede S.p.A. |
| Cerchiamo con contratto full time a scopo assunzione finale un/a IMPIEGATO /A AMMINISTRATIVO /A per azienda produttiva La figura di IMPIEGATO /A AMMINISTRATIVO /A si occuperà di supportare le figure amministrative già presenti in ufficio nelle seguenti attività: - ddt, inserimento dati a gestionale - inserimento ordini di produzione - fatturazione - registrazione fatture attive e passive - contatto con trasportatori terzi per organizzazione trasporti Requisiti - Necessario diploma in ragioneria / amministrazione finanza e marketing e/o laurea in materie economiche - Disponibilità immediata - Necessaria minima pregressa esperienza nel ruolo di IMPIEGATO /A AMMINISTRATIVO /A Si offre: - contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroghe a scopo assunzione finale - orario giornaliero spezzato 8.00 - 12.00 / 13.30 -17.30 dal Lunedì al Venerdì Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 33000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
28/08/2026 Nuovo!
| Italia, Gualtieri - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia spa, filiale di Suzzara, per importante azienda cliente cerchiamo un IMPIEGATO COMERCIALE Che gestisca e coordini in autonomia le attività di back office commerciale, il follow-up dei preventivi e la cura della relazione con i clienti. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Si richiede: - Esperienza: Pregressa in ambito commerciale o back office commerciale - Competenze tecniche: Buona conoscenza del pacchetto Office, di gestionali aziendali e strumenti CRM - Soft Skills: Eccellenti capacità comunicative, attitudine commerciale, precisione, spiccato problem solving e capacità di gestione autonoma del lavoro - Presenza: Disponibilità al lavoro in sede a Gualtieri (RE) a tempo pieno (08:30-13:30 / 14:00-17:00) Requisiti Preferenziali - Esperienza pregressa nello specifico ruolo o su CRM altamente strutturati - Conoscenza della lingua inglese - Passione per il settore fitness - Attitudine all'analisi dei dati - reportistica e al lavoro per obiettivi - Disponibilità a partecipare a fiere o eventi di settore - Il possesso della patente B costituisce requisito preferenziale Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
28/08/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, VERONA - LHH |
| LHH Recruitment Solutions ricerca, per realtà manifatturiera italiana operante nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto ingegneristico, una figura di: Product Quality Manager L'azienda è una realtà solida e in continua evoluzione che opera a livello internazionale, sviluppando prodotti destinati a mercati caratterizzati da elevati standard qualitativi e tecnici. La figura ricercata entrerà in un contesto orientato all'eccellenza operativa e avrà un ruolo centrale nel garantire la qualità del prodotto lungo l'intero processo di realizzazione, collaborando a stretto contatto con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti e Commerciale. Responsabilità La risorsa avrà la responsabilità di presidiare tutte le attività legate alla qualità del prodotto e dei processi produttivi, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, normativi e contrattuali richiesti. Nello specifico si occuperà di: - garantire la corretta applicazione dei piani di controllo qualità durante tutte le fasi di realizzazione del prodotto; - promuovere il miglioramento continuo dei processi produttivi, prevenendo e gestendo eventuali non conformità; - coordinare le attività di controllo e collaudo, assicurando l'affidabilità delle verifiche effettuate; - gestire la tracciabilità dei materiali e la relativa documentazione tecnica; - supervisionare la documentazione qualità di prodotto e di commessa; - collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire la conformità delle forniture e delle lavorazioni; - supportare clienti, ispettori ed enti esterni durante verifiche, audit e collaudi; - analizzare le cause delle non conformità e definire azioni correttive e preventive; - contribuire allo sviluppo e all'aggiornamento degli standard qualitativi aziendali. Profilo Must Have - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Industriale o discipline affini; - esperienza consolidata in ruoli Qualità all'interno di contesti manifatturieri; - conoscenza del disegno tecnico meccanico; - esperienza nella gestione di controlli dimensionali e processi di collaudo; - conoscenza delle metodologie di problem solving e gestione delle non conformità; - esperienza nell'utilizzo di ERP e sistemi documentali; - capacità di interfacciarsi con funzioni tecniche, operative e clienti; - buona conoscenza della lingua inglese. Nice to Have - esperienza in aziende operanti nei settori impiantistico, food & beverage, farmaceutico, chimico o equipment manufacturing; - conoscenza di normative e standard quali PED, ASME, ISO 3834; - esperienza nella gestione di processi di saldatura e controlli non distruttivi; - familiarità con sistemi di tracciabilità materiali e documentazione tecnica di commessa; - conoscenza di processi produttivi relativi ad acciaio inox e apparecchiature industriali Cosa offre l'azienda - inserimento in una realtà solida e in crescita; - ruolo strategico con forte esposizione trasversale verso le principali funzioni aziendali; - possibilità di contribuire concretamente all'evoluzione dei processi e degli standard qualitativi; - ambiente dinamico e orientato all'innovazione; - percorso professionale di crescita e consolidamento delle competenze tecniche e gestionali. RAL 35.000€ - 40.000*€ CCNL Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: 8.30/17.15 con flessibilità oraria In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verrà individuata la retribuzione specifica da offrire alla persona candidata anche in base alle competenze professionali e all'esperienza maturata. #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
28/08/2026 Nuovo!
| Italia, Colognola ai Colli - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Talent Selection Hopportunities è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di figure qualificate appartenenti alle categorie protette trasversali a qualsiasi profilo e settore merceologico. Questo annuncio è riservato a personale che possa essere assunto in ottemperanza L.68/99 come categoria protetta per invalidità civile o del lavoro. Per prestigiosa realtà industriale ad alta tecnologia, leader internazionale nel proprio settore di riferimento, siamo alla ricerca di un/a Receptionist & Travel Specialist (L. 68/99). La risorsa rappresenterà il primo punto di contatto per ospiti e clienti dell'azienda e, parallelamente, si occuperà della gestione organizzativa, documentale e burocratica delle trasferte del personale tecnico e commerciale. L'azienda offre un'assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato (o determinato iniziale finalizzato alla stabilizzazione), in un contesto strutturato, moderno e fortemente orientato ai mercati esteri. - Sede di lavoro: Colognola ai Colli (VR). - Orario di lavoro: Part -Time. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza2 anni Requisiti richiesti: - Possibilità di assunzione come categoria protetta per invalidità civile o del lavoro come da legge 68/99. - Titolo di studio: Diploma di Scuola Superiore - Competenze Linguistiche: Buona/ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata), indispensabile per le interazioni quotidiane; la conoscenza della lingua Spagnola costituisce un gradito titolo preferenziale. - Competenze informatiche: Ottimo utilizzo del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook) e dimestichezza con la gestione di portali di prenotazione o gestionali aziendali. - Gradita pregressa esperienza, anche breve, in ruoli di reception, front office, segreteria organizzativa o travel management. - Spiccate doti relazionali, attitudine al problem solving per la gestione degli imprevisti di viaggio, precisione, spinta organizzativa e riservatezza. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
01/08/2026
| Italia, Veneto, VERONA - Atempo SpA | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Verona (VR) ricerca per cliente operante nel settore dei trasporti e della logistica con sede a Verona (VR) un Impiegato/a Trasporti e Spedizioni da inserire in organico. La risorsa si occuperà di: - Pianificare, organizzare e gestire i viaggi e le rotte dei mezzi aziendali (autisti/vettori); - Inserire ed elaborare la documentazione di trasporto (DDT, CMR, bolle di accompagnamento, pratiche doganali o di spedizione); - Monitorare lo stato delle spedizioni e gestire il contatto costante con clienti, fornitori e autisti per la risoluzione di eventuali imprevisti; - Gestire le prenotazioni dei carichi/scarichi e la pianificazione delle consegne nei tempi previsti; - Supportare la fatturazione attiva e passiva relativa ai servizi di trasporto. Si richiede: - Esperienza di almeno 3/5 anni in ruolo analogo all'interno di aziende del settore trasporti, spedizioni o logistica; - Diploma di scuola secondaria superiore (preferibilmente ad indirizzo tecnico, commerciale o linguistico); - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, gestionali di trasporto/ERP); - Buona conoscenza della lingua inglese (gradita la conoscenza di una seconda lingua); - Attitudine al problem solving, buone doti organizzative, di gestione dello stress e di relazione con il pubblico/autisti; - Disponibilità a lavorare a giornata con flessibilità oraria ed ad effettuare straordinari all'occorrenza. L'azienda offre: - iniziale contratto determinato in somministrazione a scopo assuntivo; - Fascia Retribuzione lorda mensile: da € 2.050 ad € 2.600. - orario di lavoro: Full-time a giornata dal lunedì al venerdì (con flessibilità e possibilità di straordinari). Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |
01/08/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Reggio Emilia - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Humangest S.p.a, per conto di una solida realtà operante nel settore automotive, è alla ricerca di un/una Addetto/a all'accettazione – Service Officina da inserire presso un'officina che opera secondo elevati standard di qualità. La risorsa si occuperà di: - Accogliere i clienti al loro arrivo in officina. - Gestire il check-in del veicolo e la documentazione relativa agli interventi. - Effettuare l'ispezione congiunta della vettura con il cliente. - Raccogliere le esigenze del cliente e fornire una consulenza sugli interventi da eseguire. - Illustrare costi, tempistiche e modalità di lavorazione. - Collaborare con il team dell'officina per garantire un servizio efficiente e orientato alla soddisfazione del cliente. Requisiti richiesti - Diploma, preferibilmente a indirizzo tecnico o commerciale. - Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente. - Patente B. - Serietà, precisione e predisposizione al lavoro di squadra. - Preferibile esperienza pregressa nel ruolo di Accettatore Service presso concessionarie o rivenditori di automobili. Si offre - Contratto di lavoro full time 40 ore settimanali. - Orario: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00. - CCNL Piccola Media Industria – Metalmeccanico, 13 mensilità (Range 1400-2000 euro netti circa) - Formazione continua e concrete opportunità di crescita professionale all'interno del Gruppo. Luogo di lavoro: Reggio Emilia - SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. |
31/07/2026
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di CARPI seleziona un/a ACCETTATORE SERVICE per realtà operante nel settore automotive Mansioni - Accoglienza clienti - Check-in veicolo - Gestione documentale - Ispezione congiunta della vettura e diagnosi commerciale (illustrazione di interventi, costi e tempistiche) Requisiti - Doti comunicative - Orientamento al cliente - Diploma (tecnico o commerciale) - Serietà e lavoro di squadra Caratteristiche dell'offerta - Contratto: somministrazione con scopo assunzione - Luogo di lavoro: Modena - Disponibilità oraria: Full Time - Inquadramento: dai 1400€ ai 2000€ netti al mese Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
07/08/2026
| Italia, Verona e provincia - Michael Page |
| La risorsa sarà il punto di riferimento per la definizione delle strategie di marketing di prodotto e di sviluppo mercato, agendo come collegamento tra le funzioni tecniche, commerciali e la struttura internazionale. Si occuperà di: - Definire e implementare le strategie di go-to-market. - Costruire il posizionamento competitivo dei prodotti sul mercato italiano. - Analizzare trend di mercato, competitor e opportunità di sviluppo. - Supportare le decisioni relative a portfolio prodotti e pricing. - Collaborare con Ricerca & Sviluppo e Crop Specialist per la valutazione e l'introduzione di nuovi prodotti. - Trasferire alla rete vendita le strategie e i progetti di sviluppo. - Interagire costantemente con HQ e con i team marketing internazionali. - Contribuire all'identificazione di nuove opportunità di business, nuovi mercati e progetti di filiera. Si tratta di un ruolo ad alta visibilità, destinato a diventare un punto di riferimento strategico per la filiale italiana. Cerchiamo una persona che abbia maturato esperienza in ruoli di Marketing Manager, Product Manager o Market Analyst Manager all'interno di contesti agricoli, sementieri, agroindustriali o affini. Requisiti principali: - Laurea in Agraria o percorso equivalente. - Solida conoscenza del marketing di prodotto. - Esperienza nell'analisi di mercato e nella gestione di portfolio prodotti. - Capacità di interpretare dati e trasformarli in decisioni strategiche. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Esperienza in contesti internazionali o matriciali rappresenta un plus. - Con forte visione di business e approccio strategico. - Capace di comprendere a fondo il prodotto e tradurne il valore per il mercato. - Analitica e data-driven. - Autorevole nelle relazioni con stakeholder interni ed esterni. - Organizzata, autonoma e orientata ai risultati. Il nostro cliente è una realtà internazionale leader nello sviluppo di soluzioni innovative per supportare la produttività e la sostenibilità delle filiere agricole. Presente in numerosi mercati europei, l'azienda opera attraverso una forte integrazione tra Ricerca & Sviluppo, competenze agronomiche e orientamento al mercato. In un contesto di crescita e trasformazione organizzativa, siamo alla ricerca di un/una Marketing Manager che contribuisca allo sviluppo strategico del business in Italia. - Concreto percorso di crescita professionale. - Costante esposizione a progetti internazionali e attività cross-funzionali. |
15/08/2026
| Italia, Reggio Emilia - Adecco Italia |
| Profilo Sei alla ricerca di una nuova opportunita e sei interessato/a all'ambito automotive? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con concessionaria del territorio, e' alla ricerca di una risorsa da inserire come Venditore/Venditrice auto. Responsabilita Gestire in modo strutturato il processo di vendita delle auto, dalla prima accoglienza del cliente fino alla conclusione della trattativa commerciale. Presentare le caratteristiche tecniche e commerciali dei veicoli, fornendo informazioni chiare e corrette per supportare la scelta del cliente professionale. Raccogliere e registrare in modo accurato i dati relativi a offerte, ordini e vendite, garantendo allineamento con le procedure interne aziendali. Collaborare con il team interno per coordinare disponibilita dei veicoli, tempi di consegna e aspetti amministrativi legati alle operazioni di vendita. Skill e Professionalita Buone competenze comunicative scritte e orali, utili alla gestione di interlocutori diversi e alla spiegazione delle specifiche dei veicoli. Attitudine a lavorare per obiettivi, con consapevolezza degli indicatori di performance collegati alle attivita di vendita auto. Capacita di organizzare il proprio lavoro quotidiano, gestendo agenda, appuntamenti e follow-up con i clienti in modo sistematico. Utilizzo di base di strumenti informatici per consultare listini, gestire offerte e registrare informazioni commerciali rilevanti. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: da lunedi a venerdi, dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 15:00 alle 19:00. Si prevede un inserimento iniziale in Somministrazione di 6 mesi, con finalita di assunzione diretta e stabilizzazione. Tuttavia, non si esclude la possibilita di un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. CCNL Commercio Confcommercio Inquadramento tra il 4° e il 3° livello. RAL: tra i 25.000 e i 27.000 euro, a cui si aggiunge un sistema incentivante legato alle vendite. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
08/08/2026
| Italia, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - filiale di Reggio Emilia ricerca per azienda cliente una figura di CUSTOMER SERVICE che lavorerà in sinergia con l'ufficio commerciale. Attività previste per il ruolo: - preventivazione in base a richiesta di offerta - raccolta ed evasione ordini - rispondere a richieste di natura commerciale - interfaccia con fornitori - gestione richieste anche di prodotti non commercializzati Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì 8:30 - 12:30 e 13:30 - 17:30. Si offre inserimento diretto in azienda. Fascia retributiva prevista: 1.600 - 1.800 euro netti mensili (CCNL Commercio - 14 mensilità)Requisiti - Diploma di maturità - Esperienza pregressa di almeno 2 anni nella mansione - Ottima conoscenza della lingua inglese - Buona conoscenza di Office ed Excel - Predisposizione ad attività tecnico-commerciale - Gradita provenienza dal settore di ricambi agricoli o ferramenta - Gradita capacità di lettura del disegno tecnico - Curiosità e problem solving |
21/08/2026
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca Group S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, filiale di Modena, seleziona per concessionaria del territorio ACCETTATORE/TRICE SERVICE Descrizione e caratteristiche della posizione: La risorsa si occuperà di: - Accogliere i clienti e gestire il check-in del veicolo; - Curare la gestione documentale; - Effettuare l'ispezione congiunta della vettura; - Illustrare gli interventi necessari, i relativi costi e le tempistiche previste, fornendo una consulenza orientata al cliente. Requisiti richiesti: Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico o commerciale; - Patente B; - Ottime doti comunicative e forte orientamento al cliente; - Serietà, precisione e predisposizione al lavoro in team. Si offre: Contratto in somministrazione full-time; Retribuzione: commisurata all'esperienza: RAL indicativa compresa tra 18.5-24 K Orario di lavoro: Full-time. Luogo di lavoro: Carpi Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
21/08/2026
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca Group S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, filiale di Modena, seleziona per concessionaria del territorio ACCETTATORE/TRICE SERVICE Descrizione e caratteristiche della posizione: La risorsa si occuperà di: - Accogliere i clienti e gestire il check-in del veicolo; - Curare la gestione documentale; - Effettuare l'ispezione congiunta della vettura; - Illustrare gli interventi necessari, i relativi costi e le tempistiche previste, fornendo una consulenza orientata al cliente. Requisiti richiesti: Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico o commerciale; - Patente B; - Ottime doti comunicative e forte orientamento al cliente; - Serietà, precisione e predisposizione al lavoro in team. Si offre: Contratto in somministrazione full-time; Retribuzione: commisurata all'esperienza: RAL indicativa compresa tra 18.5-24 K Orario di lavoro: Full-time. Luogo di lavoro: Modena Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
21/08/2026
| Italia, Lombardia, MANTOVA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MANTOVA (MN) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A. - Divisione Arredo&;Design - seleziona per azienda cliente, operante nel settore arredo con un focus sul prodotto imbottito, una figura da inserire come impiegato/impiegata ufficio tecnico e acquisti presso la sede di Curtatone. La risorsa riporterà al responsabile dell'ufficio e si occuperà della gestione tecnica e amministrativa di pratiche relative ai punti vendita e alla Sede. Più nel dettaglio la risorsa si occuperà di: - gestire, analizzare e ottimizzare i consumi (analisi bollette e utenze varie) - gestire polizze assicurative e le relazioni con i periti, il parco auto aziendale, le pratiche tecniche di varia natura (Vigili del Fuoco, insegne e impianti di messa a terra). - Acquisti relativi materiale sia per i punti vendita che per la sede e accordi commerciali con i fornitori Contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di assunzione. Ral prevista 23.000-25.000Requisiti Si richiede: - breve esperienza nel ruolo - Capacità di lavorare in squadra; - Propensione all'analisi di dati e costi; - Capacità di relazione e trattativa a tutti i livelli, - Automunito, preferibilmente residente in zona Mantova e provincia. |
12/08/2026
| Italia, Cavriago - Adecco Italia |
| Profilo SI ricerca un/a addetta/o back office presso azienda del settore industria metalmeccanica con sede a Corte Tegge, in provincia di Reggio nell'Emilia. La posizione e' inserita nel team di vendita di una realta riconosciuta per soluzioni di sicurezza all'avanguardia e per un marcato orientamento al cliente, misurato anche tramite un significativo Net Promoter Score (NPS). La persona selezionata svolgera attivita di supporto amministrativo e operativo alla funzione commerciale, collaborando con i principali distributori e marchi del settore. Responsabilita Gestire le attivita amministrative connesse alle vendite, inclusa la compilazione di documenti come elenchi fornitori e pratiche relative a gare d'appalto. Ricevere e processare in modo accurato le richieste di preventivo, assicurando la corretta raccolta delle informazioni commerciali e tecniche necessarie. Preparare e inviare offerte ai clienti, monitorandone l'avanzamento e garantendo allineamento con le condizioni concordate con la rete vendita. Ricevere, processare e gestire gli ordini dei clienti, verificando disponibilita prodotti e coordinandosi internamente per rispettare tempi di consegna. Gestire le richieste dei clienti via telefono ed email, fornendo informazioni sui prodotti e gestendo reclami e problemi, inclusi eventuali ritardi nelle consegne. Collaborare con gli agenti di vendita fornendo supporto operativo, predisponendo materiali di vendita e garantendo una comunicazione interna efficace e tempestiva. Coordinarsi con la logistica per organizzare le spedizioni, monitorare lo stato degli ordini e assicurare la corretta evasione delle richieste. Mantenere relazioni continuative con nuovi clienti, clienti inattivi e clienti attuali, seguendo le offerte in corso e promuovendo continuita commerciale. Collaborare con il reparto contabilita per la gestione di pagamenti e incassi, garantendo coerenza tra dati amministrativi e flussi commerciali. Contribuire all'ottimizzazione dei processi interni di back office, proponendo miglioramenti per incrementare efficienza operativa e qualita del servizio. Skill e Professionalita Esperienza minima in ruoli analoghi di back office commerciale all'interno di aziende del settore industriale o metalmeccanico. Buona conoscenza della suite Microsoft Office, in particolare per la gestione di documenti, fogli di calcolo e comunicazioni interne ed esterne. Conoscenza della lingua inglese tale da consentire la gestione di comunicazioni basilari con clienti e partner internazionali del settore. Conoscenza del sistema Gamma - Team System considerata un plus, utile per la gestione integrata dei flussi amministrativi e contabili. Capacita di gestire relazioni con clienti interni ed esterni, mantenendo un approccio professionale e orientato alla soluzione delle problematiche. Buone capacita di gestione dello stress, con attitudine a operare in contesti dinamici e con scadenze definite derivanti dalle attivita commerciali. Capacita di organizzare e gestire efficacemente il tempo, garantendo il rispetto delle priorita operative e delle richieste provenienti dalla rete vendita. Flessibilita, disponibilita, approccio positivo e costruttivo nello svolgimento delle attivita quotidiane di supporto al team e ai clienti. Spiccata attitudine al lavoro in team, con capacita di collaborazione trasversale tra ufficio vendite, contabilita e logistica aziendale. Benefit Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica, con trattamento economico lordo compreso indicativamente tra 1700 e 2000 euro mensili. Orario giornaliero Coinvolgimento in un team di vendita riconosciuto per l'impegno verso l'eccellenza e per l'approccio orientato al cliente in ogni fase. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |