Trova lavoro per supply chain manager in Cappella cantone35

15/09/2026
Italia, Piacenza - Michael Page
Riportando alla Direzione Operations e collaborando trasversalmente con Produzione, Engineering, Supply Chain e Acquisti, il/la candidato/a sarà responsabile del presidio della qualità di prodotto e di processo, coordinando il team Qualità e guidando le iniziative finalizzate alla riduzione delle non conformità e all'ottimizzazione delle performance dello stabilimento.Principali responsabilità: - Coordinare, sviluppare e supportare il team Quality dello stabilimento, garantendo il corretto presidio delle attività di qualità prodotto, qualità processo e qualità in produzione. - Assicurare la conformità dei prodotti e dei processi produttivi agli standard qualitativi aziendali, ai requisiti normativi e alle aspettative dei clienti. - Definire e monitorare gli indicatori di performance qualità (KPI), analizzando trend relativi a non conformità, scarti, rilavorazioni, costi della non qualità, audit e customer claims. - Guidare attività di problem solving strutturato e root cause analysis, assicurando la corretta implementazione e verifica di azioni correttive e preventive. - Garantire il mantenimento e il miglioramento del Sistema di Gestione Qualità secondo gli standard applicabili, promuovendo procedure, istruzioni operative all'interno dello stabilimento. - Collaborare con le principali funzioni aziendali per prevenire criticità qualitative e favorire il miglioramento continuo dei processi. - Coordinare audit interni, audit di processo, audit di prodotto e visite clienti, assicurando il corretto follow-up delle azioni emerse. - Promuovere una cultura della qualità all'interno dell'organizzazione, sensibilizzando i team produttivi sull'importanza della prevenzione dei difetti e del rispetto degli standard. - Supportare le attività di industrializzazione di nuovi prodotti e modifiche tecniche, assicurando la corretta gestione degli aspetti qualitativi e delle validazioni richieste. - Laurea in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Industriale o titolo equivalente. - Esperienza consolidata di almeno 7 anni in ruoli di Plant Quality, Quality Assurance, Quality Management o Process Quality all'interno di contesti manifatturieri strutturati. - Provenienza preferenziale da settori quali automotive, veicoli industriali, macchine movimento terra, componentistica o industria metalmeccanica. - Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team qualità in ambienti produttivi complessi. - Conoscenza approfondita dei Sistemi di Gestione Qualità e delle metodologie di audit di processo e prodotto. - Familiarità con strumenti di miglioramento continuo, analisi delle cause radice e gestione delle non conformità. - Solida capacità di lettura e interpretazione dei KPI relativi alla qualità industriale. - Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore). Completano il profilo: - Leadership e autorevolezza tecnica. - Capacità di influenzare e coinvolgere stakeholder interni a tutti i livelli dell'organizzazione. - Approccio strutturato al problem solving. - Orientamento ai risultati e al miglioramento continuo. - Capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Ottime doti relazionali e comunicative. Per realtà industriale leader nella realizzazione di veicoli speciali, siamo alla ricerca di un/una Plant Quality Manager da inserire all'interno di uno stabilimento produttivo strategico.La figura avrà la responsabilità di garantire l'efficacia del Sistema Qualità di Stabilimento, promuovendo il miglioramento continuo delle performance qualitative, la conformità dei processi produttivi e la soddisfazione del cliente lungo l'intero ciclo produttivo. - Inserimento in una realtà internazionale caratterizzata da elevata complessità tecnica e produttiva. - Ruolo chiave nel presidio della qualità di uno stabilimento strategico. - Possibilità di contribuire attivamente ai programmi di miglioramento continuo e sviluppo industriale. - Ambiente dinamico, solido e orientato all'eccellenza operativa. Retribuzione indicativa: €50.000 - €60.000 di RAL, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
03/10/2026
Italia, Lombardia, Vescovato - Adecco Italia
Profilo Per importante azienda tessile di Vescovato, in provincia di Cremona, siamo alla ricerca di un/a impiegato/a da inserire all'interno dell'ufficio acquisti. Responsabilita contatti con i fornitori, magazzino e produzione gestione ordini inserimento dati e diba Skill e Professionalita preferibile esperienza pregressa in contesti impiegatizi avere gia lavorato in un ufficio acquisti sara considerato un plus Si offre contratto a tempo determinato full time a scopo assunzione. Inquadramento: 3° CCNL abbigliamento e artigianato; paga lorda mensile 1570 euro; 13 mensilita. Categoria legale: impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
22/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, PONTENURE - STAFF SPA
STAFF S.p.A. Agenzia per il Lavoro -DIVISIONE LOGISTICA- ricerca per azienda cliente, un/a   IMPIEGATO UFFICIO LOGISTICO   La risorsa si occuperà di - Inserimento DDT - Anagrafica clienti e fornitori - Controllo ordini/spedizioni - Controllo merce in uscita ed entrata - Utilizzo di Sab come software   Si richiede - Pregressa esperienza, anche minima, in ambito amministrativo/logistico - Conoscenza della lingua Inglese (livello B2) - Disponibilità immediata - Precisione e capacità organizzativa - Problem solving - Flessibilità oraria - Automunito     Luogo di lavoro: Pontenure Orario di lavoro: Full-time 8:30/17:30 CCNL: Logistica e trasporti con 14 mensilità Tipologia di inquadramento: 5°livello  RAL: 24,5K Contratto: Si propone contratto iniziale di SEI MESI con successiva possibilità di inserimento diretto     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781 (aut. Min. Prot.11781). - Pregressa esperienza, anche minima, in ambito amministrativo/logistico - Disponibilità immediata - Precisione e capacità organizzativa - Problem solving - Flessibilità oraria - Automunito
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Flero - Randstad Italia S.p.A.
Il nostro cliente è un'azienda dinamica e in forte crescita, attiva nel commercio e nella distribuzione di prodotti alimentari su scala internazionale. La sicurezza alimentare, l'eccellenza qualitativa, la tracciabilità delle filiere e la piena conformità normativa sono il cuore del valore aziendale e del rapporto di fiducia con clienti e partner. La risorsa, a diretto riporto della Direzione Generale, si occuperà di definire, implementare e supervisionare le politiche di Assicurazione Qualità, Sicurezza Alimentare e Compliance Regolatoria. Avrà il compito strategico di garantire l'idoneità dei fornitori della filiera commerciale, la conformità dei prodotti distribuiti e la corretta gestione delle certificazioni aziendali. Formazione: Laurea ad indirizzo scientifico (Scienze e Tecnologie Alimentari, Medicina Veterinaria, Biologia, Chimica o titoli equipollenti). Esperienza: Almeno 4-5 anni di esperienza nel ruolo di QA Manager o Responsabile Qualità, preferibilmente all'interno di aziende di commercio/distribuzione alimentare, trading food o GDO. Competenze Normative: Approfondita conoscenza della legislazione alimentare (italiana, europea ed internazionale), dei principi HACCP e degli standard IFS Broker / BRCGS Agents & Brokers. Lingue straniere: Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata), fondamentale per le relazioni con fornitori e clienti internazionali. Competenze trasversali: Rigore analitico, doti negoziali, proattività, eccellenti capacità organizzative e orientamento al problem solving. Cosa offriamo: - Inserimento: Contratto a tempo indeterminato con inquadramento commisurato alle reali competenze ed esperienze maturate. - Retribuzione: Commisurata al profilo (indicativamente range RAL € 34.000 - 50.000 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 #engineering € 30000 - € 34000 annuale
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, TELGATE - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente   ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI   Descrizione del ruolo: La risorsa si occuperà della gestione del ciclo di acquisto di materiali destinati al mantenimento della flotta (quali ricambi, batterie, pneumatici, attrezzature, ecc.). Nel dettaglio, la figura ricercata si occuperà di: ·       Emissione degli ordini di acquisto nel rispetto di accordi quadro e di collaborazioni con i fornitori preferenziali; ·       Codifica degli articoli secondo le linee guida aziendali; ·       Monitoraggio delle consegne e gestione dei solleciti; ·       Controllo fatture passive; ·       Gestione di eventuali reclami verso i fornitori.   Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: ·       Diploma di scuola superiore o laurea in ambito economico; ·       Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel; ·       Capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni, anche in contesti dinamici e multitasking; ·       Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2); ·       Esperienza di almeno 1 anno in contesti aziendali, con buona familiarità con le dinamiche organizzative e operative; ·       Costituisce un plus l'aver maturato esperienza pregressa nel settore acquisti.   Si offre · Assunzione diretta in azienda con contratto a tempo determinato finalizzato ad un inserimento stabile · Orario di lavoro: 40 ore settimanali, lunedì al venerdì 8:00 - 12:30 / 14:00 - 17:30. Flessibilità in entrata dalle 8:00 alle 8:30. · CCNL Commercio · RAL indicativa: 22.000 – 25.000 euro.   Sede di Lavoro: Telgate (BG).
04/10/2026
Italia, Lombardia, Arcene - Adecco Italia
Profilo Adecco Permanent ricerca, per azienda operante nel settore edile con sede nella zona di Arcene (BG), un/una Impiegato Edile - Geometra La figura sara coinvolta nelle attivita di gestione tecnico-amministrativa delle commesse, fungendo da raccordo tra cantiere, fornitori e Direzione Lavori. Responsabilita Gestione della contabilita di cantiere attiva e passiva ; Elaborazione di preventivi e Predisposizione della documentazione tecnica di cantiere, inclusi elaborati As Built ; Interfaccia con la Direzione Lavori per il coordinamento delle attivita operative; Gestione degli ordini e delle richieste di acquisto verso fornitori ; Raccolta, verifica e trasmissione di schede tecniche, certificazioni e documentazione relativa ai materiali impiegati in cantiere; Skill e Professionalita Diploma di Geometra o titolo di studio equivalente a indirizzo tecnico; Background in ruolo analogo in realta operanti nel settore edile; Conoscenza della contabilita di cantiere e delle logiche del ciclo attivo e passivo; Capacita di lettura e gestione di elaborati tecnici e documentazione As Built; Precisione, organizzazione e buone capacita relazionali. Si offre Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato e CCNL Commercio. La ricerca e' rivolta a candidati con differenti livelli di esperienza, da persone che abbiano gia maturato un primo percorso nel settore edile fino a figure in grado di operare con maggiore autonomia nella gestione tecnico-amministrativa delle commesse. RAL compresa tra 25.000 € e 32.000 €, incrementabile in relazione alle competenze e all'esperienza maturata, nonché ad altri fattori pertinenti alla mansione, che saranno discussi durante il processo di selezione I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
26/09/2026
Italia, Lombardia, Castegnato - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Castegnato (BS), ricerca per azienda metalmeccanica cliente con sede a Castegnato (BS) un/a Impiegato/a Ufficio Acquisti. Responsabilita Gestione acquisti: emissione e inserimento ordini partendo dalle richieste interne (RDA) per beni indiretti e servizi. Rapporti con i fornitori: gestione delle comunicazioni, solleciti e monitoraggio delle consegne. Contrattualistica: verifica, comprensione e gestione operativa dei contratti con i fornitori. Supporto amministrativo: classificazione contabile degli acquisti e gestione delle non conformita sulle fatture. Archiviazione documentale: organizzazione e archiviazione ordinata di tutta la documentazione dell'ufficio. Skill e Professionalita Acquisti Indiretti: solida esperienza nella gestione di beni indiretti e servizi in contesti industriali. Processo RDA e Ordini: padronanza nell'inserimento degli ordini e nella gestione delle Richieste di Acquisto. Contabilita e Fatturazione: conoscenza delle pratiche amministrative per la classificazione contabile e la gestione delle non conformita in fattura. Contrattualistica: capacita di comprensione e gestione operativa dei contratti con i fornitori. Benefit Contratto di lavoro: Inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato (a seconda delle esigenze aziendali). Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria . Livello e Retribuzione: L'inquadramento definitivo sara commisurato all'effettiva esperienza del candidato: Livello C2: € 2.064,88 lordi mensili Livello C3: € 2.211,43 lordi mensili Mensilita: 13 mensilita. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: Full-time in giornata (lunedi - venerdi): 08:00 - 12:00 | 13:00 - 17:00 (pausa pranzo di 1 ora). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/09/2026
Italia, Lombardia, BOLGARE - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente che opera nel settore metalmeccanico   IMPIEGATO/A LOGISTICO   La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio si occuperà della gestione di: ·         Emissione DDT ·         Verifica merci entrata/uscita ·         Aggiornamento listini; ·         Monitoraggio delle consegne e gestione dei solleciti; ·         Gestione di eventuali reclami verso i fornitori.   Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: ·         Diploma di scuola superiore o laurea in ambito economico; ·         Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel; ·         Costituisce un plus l'aver maturato esperienza pregressa nel settore logistico.   Si offre ·  Assunzione diretta in azienda  ·  Orario di lavoro: 40 ore settimanali, lunedì al venerdì 8:00 - 12:00/ 13:00 – 17:00. ·  RAL indicativa: 28-30k.   Sede di Lavoro: Bolgare (BG).
10/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Brescia - LHH
Our client is a well-established manufacturing company operating in an international environment. Driven by innovation, operational excellence, and continuous improvement, the company is seeking an Industrial Controller who will act as a key business partner to Operations and Finance, supporting strategic and operational decision-making. Responsibilities The candidate will be directly responsible for: - Monitor and analyze industrial performance KPIs, production efficiency, and operational profitability. - Prepare monthly management reporting packages and variance analyses versus budget and forecast. - Support month-end closing activities related to production costs, inventory, and manufacturing overheads. - Analyze standard costs, actual costs, and production variances, identifying areas for improvement. - Monitor inventory valuation, stock movements, provisions, and slow-moving inventory. - Partner with Production, Supply Chain, Purchasing, and Engineering teams to support business decisions through data-driven analysis. - Support the annual budgeting process and periodic forecasting exercises. - Track CAPEX projects and evaluate investment performance. - Perform profitability analyses by product line, customer, plant, or business unit. - Develop reporting tools and dashboards to enhance operational visibility and decision-making. - Participate in continuous improvement initiatives aimed at increasing productivity and reducing costs. - Ensure compliance with internal control policies and Group reporting requirements. Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: - Degree in Economics, Finance, Business Administration, Management Engineering, or equivalent. - 3 to 7 years of experience in Industrial Controlling, Plant Controlling, Cost Accounting, or Manufacturing Finance. - Strong knowledge of industrial costing, inventory accounting, budgeting, and forecasting. - Experience within manufacturing or industrial environments. - Advanced Excel skills and familiarity with ERP systems (SAP, Navision, Dynamics, Oracle or similar). - Strong analytical mindset and problem-solving abilities. - Good communication skills and ability to interact with both finance and operational stakeholders. - Professional working proficiency in English. City: Brescia Salary Package: CCNL Metalmeccanico b2/b3, GAS 45.000€ - 55.000€. ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
10/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, GUSSAGO - DURING S.P.A.
Selezioniamo IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ACQUISTI da inserire a tempo indeterminato presso azienda leader nel panorama industriale italiano situata nella zona di Gussago (BS):   Il/la IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ACQUISTI si occuperà di gestire l'acquisto di materiali di consumo e indiretti, seguendo il processo di approvvigionamento dei beni e servizi necessari al raggiungimento degli obiettivi aziendali, collaborando efficacemente con le altre funzioni aziendali.     Principali responsabilità ed attività assegnate: - gestione dell'ordine di acquisto e conto lavoro - verifica, analisi e finalizzazione delle rda - gestione dei rapporti con i fornitori, nello specifico - raccolta e verifica delle conferme d'ordine; - inserimento ed invio degli ordini; - gestione delle attività di controllo fatturazione passiva - gestione delle attività preliminari alla consegna (es. organizzazione ritiri e trasporti) e alle attività successive alla consegna (es. problemi tecnico-qualitativi e disallineamenti prezzi ordini-fatture)   Tipologia contrattuale: assunzione diretta a tempo indeterminato RAL indicativa: 28-32000€ Orario di lavoro: full-time dal lunedi al venerdi a giornata Benefit: welfare aziendale, mensa interna, premio di produzione annuale - Essere in possesso di diploma a indirizzo tecnico - Preferibile ma non indispensabile Laurea in economia e commercio - Pregressa esperienza in un ufficio acquisti o ufficio tecnico di almeno 4 anni - Conoscenza del sistema gestionale SAP - Conoscenza pacchetto Office (Excel, World, ecc.) - Conoscenza della lingua inglese parlata e scritta - Conoscenza del mercato Cinese/orientale Agenzia per il lavoro During spa- filiale di Soncino- seleziona questa figura per primaria azienda cliente nel settore meccanico: Aspettiamo al tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
10/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Brescia - LHH
Per un'importante realtà operante nel settore della distribuzione di soluzioni e prodotti per il mondo elettrico, siamo alla ricerca di un/a Responsabile di Punto Vendita . L'azienda è una realtà strutturata e in crescita, attiva nella distribuzione di un'ampia gamma di prodotti destinati sia al mercato professionale sia a quello residenziale. L'offerta comprende soluzioni per gli impianti elettrici, illuminazione, automazione, sicurezza, climatizzazione, cablaggio e diverse categorie di utensili e attrezzature. La società sta portando avanti un percorso di sviluppo orientato alla crescita commerciale, al miglioramento della customer experience e alla digitalizzazione dei processi, con l'obiettivo di offrire ai propri clienti un servizio sempre più completo, efficiente e competitivo. La figura ricercata avrà la responsabilità della gestione complessiva del punto vendita, coordinando le attività commerciali e operative e guidando il team verso il raggiungimento degli obiettivi di business e di servizio. Responsabilità La risorsa, a diretto riporto della Direzione Commerciale, si occuperà di: - Gestire e sviluppare il business del punto vendita , assicurando il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, marginalità e sviluppo del portafoglio clienti. - Coordinare le attività commerciali , definendo priorità e azioni finalizzate alla crescita del punto vendita e al consolidamento della presenza sul territorio. - Sviluppare e mantenere le relazioni con i clienti , favorendo sia la fidelizzazione del portafoglio esistente sia l'acquisizione di nuovi clienti. - Presidiare il mercato locale , intercettando opportunità commerciali e contribuendo allo sviluppo di nuove iniziative. - Supervisionare il servizio di vendita al banco , garantendo qualità, tempestività e attenzione alle esigenze della clientela. - Monitorare la gestione del magazzino e delle scorte , assicurando livelli di stock adeguati, una corretta rotazione dei prodotti e una riduzione dei fenomeni di obsolescenza. - Analizzare i principali KPI commerciali e operativi , quali vendite, marginalità, stock e livello di servizio, individuando eventuali azioni correttive. - Supervisionare gli aspetti amministrativi del punto vendita , inclusa la gestione della cassa, degli incassi e della corretta documentazione. - Assicurare il mantenimento degli standard di ordine, organizzazione e presentazione del punto vendita . - Collaborare con le diverse funzioni aziendali ? tra cui logistica, acquisti, amministrazione, pricing e risorse umane ? per garantire il corretto funzionamento della filiale e il raggiungimento degli obiettivi. Profilo Il/la candidato/a ideale possiede: - Esperienza significativa in ruoli di responsabilità e gestione di filiale/punto vendita , preferibilmente all'interno di realtà strutturate. - Provenienza dal settore della distribuzione di materiale elettrico o da contesti affini. - Conoscenza dei principali prodotti e delle dinamiche commerciali del settore. - Familiarità con il mercato e il tessuto imprenditoriale locale . - Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali e capacità di utilizzare i dati a supporto delle decisioni commerciali. - Forte orientamento al cliente e capacità di gestire con efficacia richieste, problematiche e situazioni complesse. - Solide capacità di leadership, coordinamento e gestione delle persone . - Diploma tecnico, preferibilmente in ambito elettrico, elettronico o automazione . Offerta: RAL indicativa €38.000?€50.000 , oltre a sistema incentivante e auto aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Italia, Brescia - Michael Page
- Gestire il processo di approvvigionamento garantendo il rispetto dei tempi e dei budget. - Supportare la gestione operativa degli acquisti tecnici: analisi offerte, ordini, solleciti, lettura disegni meccanici e interfaccia con produzione e qualità. - Ricercare e selezionare fornitori affidabili e competitivi nel settore Industrial / Manufacturing. - Negoziare contratti con fornitori per ottenere le migliori condizioni economiche e qualitative. - Monitorare e valutare le performance dei fornitori. - Gestire le relazioni con i fornitori per garantire continuità e qualità nelle forniture. - Collaborare con altri dipartimenti per identificare le necessità di approvvigionamento. - Analizzare i costi e proporre soluzioni per ottimizzare il budget. - Garantire la conformità alle normative e agli standard aziendali nei processi di acquisto. A successful Technical Buyer should have: - Formazione TECNICA in ingegneria o discipline affini. - Esperienza pregressa nel settore Industrial / Manufacturing. - Competenze nella negoziazione e nella gestione dei fornitori. - Capacità di analizzare dati e proporre soluzioni efficaci. - Conoscenza delle normative di settore e delle procedure di acquisto. - Utilizzo fluente di strumenti informatici e software specifici per il procurement. - Buona padronanza della lingua inglese. La nostra azienda cliente è una realtà di medie dimensioni operante nel settore Industrial / Manufacturing. È conosciuta per la sua capacità di innovare e per l'attenzione alla qualità dei suoi prodotti. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione competitiva tra 45.000 e 55.000 EUR. - Opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante. - Ambiente di lavoro orientato all'innovazione e alla qualità. - Sede di lavoro: Brescia. Se sei interessato a questa opportunità come Buyer nel settore Industrial / Manufacturing, non esitare a candidarti. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
30/09/2026
Italia, Brescia e provincia - Michael Page
La risorsa, è a diretto riporto del Responsabile di Divisione e della Direzione. Ricerchiamo la figura di Direttore operativo General Contractor, risorsa che governa contemporaneamente più commesse e più PM, presidia le performance economiche e operative della divisione e assicura l'integrazione tra funzioni specialistiche. La funzione deve trasformare obiettivi commerciali e contrattuali in capacità produttiva, priorità, risorse, decisioni e risultati misurabili. Principali responsabilità · Coordinamento e controllo commesse: supervisionare l'avanzamento dei progetti retail, garantendo il rispetto delle scadenze. · Standardizzare i flussi di lavoro dei Project Manager. · Pianificazione commesse / cantieri; · Ottimizzazione dei Margini: monitorare costantemente i budget di commessa, individuando scostamenti e implementando azioni correttive immediate per preservare la marginalità aziendale. · Gestione della Supply chain e subappalti: qualificare e negoziare accordi quadro con i fornitori, coordinare i contratti di subappalto, gestendo un bilanciamento del deliverable e costi. · Coordinamento delle risorse interne; · Integrazione e supervisione delle funzioni Sicurezza, Preventivazione, Acquisti/Subappalti, Progettazione; · Predisposizione e condivisione della reportistica periodica con Direzione e Reporting & Controlling; · Report periodici / riunioni periodiche: stato commesse, criticità, milestones, risorse e azioni correttive. · Organizzazione e scalabilità: strutturare i processi interni per supportare la crescita dell'azienda, introducendo KPI operativi e digitalizzando i flussi informativi. · Compliance e sicurezza: assicurare che tutti i cantieri retail operino in totale conformità con le norme di sicurezza e i regolamenti locali. Requisiti e Competenze · Laurea in Ingegneria Edile / Civile, Architettura o Ingegneria Gestionale. · Esperienza almeno 10-15 anni nel settore delle costruzioni e/o impiantistica, di cui almeno 5-7 anni in ruoli di coordinamento operativo (Senior PM, Operations Manager) prevalentemente presso general Contractor specializzati nel Retail Fit-out / Contract. · Profonda conoscenza delle dinamiche di cantiere retail (velocità di esecuzione, lavori notturni, coordinamento arredi/impianti) · Forte sensibilità economica nella gestione dei costi e nella negoziazione commerciale. · Padronanza di software di project management e sistemi ERP aziendali. · Capacità di guidare più PM e più commesse contemporaneamente, definendo priorità e intervenendo nelle situazioni critiche. · Buona comprensione di progettazione, cantierizzazione, sicurezza, contrattualistica, acquisti/subappalti, qualità e close-out. · Resilienza e gestione dello stress: capacità di gestire contemporaneamente più cantieri veloci e scadenze pressanti. · Leadership autorevole ed empatica: capacità di guidare il team interno e gestire con fermezza la rete fornitori e subappaltatori esterni. · Problem solving pragmantico: orientamento al risultato immediato per sbloccare i problemi operativi di cantiere in tempo reale. · Forte capacità di sintesi e comunicazione verso Direzione; orientamento ai dati e abitudine alla reportistica manageriale. · Capacità negoziale con clienti, DL, progettisti, fornitori e subappaltatori. · Necessario inglese professionale. General Contractor nel settore dei servizi retail, situato a Castel Mella (BS) Si offre inquadramento in fascia RAL fissa tra gli 80.000€ ed i 90.000€ con MBO (legato ai margini di commessa e KPI aziendali condivisi) Auto aziendale a uso promiscuo. Sede: Castel Mella (BS)Se pensi di avere le competenze richieste, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
07/10/2026
Italia, Gussago - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Office Talent Selection, la divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati in ambito amministrativo e impiegatizio, ricerca per un'importante realtà produttiva nel settore metalmeccanico un: Impiegato Ufficio Acquisti - mercato cinese/far east (?M/F/NB?)   Contratto: Si offre inserimento diretto finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato. Il trattamento economico e normativo farà riferimento al CCNL Metalmeccanico Industria. RAL 28.000 - 35.000. Sede di lavoro: provincia di Brescia. Orario di lavoro: full time Retribuzione annua: 28000€ - 35000€ esperienza3 anni Qualifiche e Competenze: - Conoscenza del pacchetto office e di un sistema gestionale (preferibile SAP). - Conoscenza dei documenti doganali. - Discreta conoscenza della lingua inglese parlata e scritta. - Conoscenza del mercato cinese/far east. - Diploma a indirizzo tecnico o Laurea in Economia e Commercio o affine. - Esperienza pregressa nel ruolo in un ufficio acquisti o ufficio tecnico di aziende di medie dimensioni. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 35000 annuale
11/09/2026
Italia, Fidenza Parma Emilia Romagna - Areajob S.p.A
Areajob Spa - filiale di Fidenza (PR) ricerca un/una IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ACQUISTI per realtà produttiva metalmeccanica sita nelle vicinanze di Fidenza (PR). La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Acquisti e, dopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione, avrà la responsabilità di gestire il processo di approvvigionamento. Si occuperà del coordinamento e del mantenimento dei rapporti con i fornitori, collaborando in modo costante e sinergico con le principali funzioni aziendali al fine di garantire un'efficace gestione delle attività di acquisto. RESPONSABILITA': - Gestione dei rapporti con i fornitori; - Emissione e monitoraggio degli ordini di acquisto; - Richiesta e valutazione di offerte e preventivi; - Controllo delle consegne e delle tempistiche; - Supporto nella gestione degli approvvigionamenti; - Collaborazione con i reparti aziendali per garantire la continuità operativa. REQUISITI: - Conoscenza di base del pacchetto Microsoft Office; - Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli; - Gradita una minima esperienza pregressa in ambito acquisti, back office commerciale o ruoli analoghi. ORARIO DI LAVORO: Full time con orario giornaliero, dal lunedì al venerdì LUOGO DI LAVORO: Vicinanze di Fidenza (PR) ALTRE INFORMAZIONI: Si offre contratto diretto con azienda finalizzato al tempo indeterminato. Range retributivo: 26.000€ - 28.000€ Inquadramento: CCNL Metalmeccanica industria Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.