Trova lavoro per stock manager in Varmo20
16/10/2026 Nuovo!
| Italia, Friuli Venezia Giulia, VARMO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Giorgio di Nogaro ricerca per importante Azienda operante nel settore Gomma plastica un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Logistica e magazzino CARRELLISTA Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia le seguenti attività: - Carico/scarico dei camion con uso del carrello elevatore; - Smistamento e sistemazione della merce in magazzino; - Movimentazione materiale tra diversi stabilimenti/magazzini; - Supporto alla preparazione di ordini in partenza Competenze richieste I requisiti necessari lo svolgimento del ruolo sono: - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità; - Esperienza pregressa nella movimentazione merce con uso carrello elevatore. Completano il profilo: precisione, affidabilità, senso di responsabilità, attitudine al lavoro ordinato e di squadra, capacità a lavorare per priorità. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroga e successiva assunzione a tempo indeterminato presso azienda cliente Retribuzione: di retribuzione lorda mensile 1.600 – 1900 euro commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: metalmeccanica Industria Disponibilità lavorativa: full time dal lunedì al venerdì con orario a giornata. Luogo di lavoro: Varmo (UD). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: Patentino del muletto |
16/10/2026 Nuovo!
| Italia, Friuli Venezia Giulia, Udine - Adecco Italia |
| Profilo Vorresti entrare in un contesto dinamico e sfidante?Vorresti lavorare per una multinazionale leader di mercato nel settore FMCG?Questa e' l'opportunita giusta!Cerchiamo un/una Store Account Responsabilita la risorsa, riportando direttamente all'Area Manager, avra la responsabilita di presidiare i punti vendita del territorio di competenza, con l'obiettivo di migliorare la distribuzione e la presenza a scaffale dei prodotti e garantire l'eccellente esecuzione dei relativi piani promozionali, sviluppando sell in e sell out, in costante collaborazione con la sede e con il Team Trade Marketing/Marketing. Skill e Professionalita preferibile esperienza in ruolo di sell in/sell out di almeno 6/12 mesi; Laurea specialistica o Master Ottima conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel Ottima conoscenza della lingua inglese Mobilita sul territorio nazionale. capacita di storytelling e ottime capacita di comunicazione e relazione approccio positivo e propositivo, forte orientamento al risultato Team Spirit Customer Oriented Priority setting Learning agility, capacita di analisi e pianificazione Informazioni retributive Retribuzione: 30-33k CCNL: Alimentari Industria Livello: II Area di responsabilita: Udine, Gorizia, Pordenone, Trieste Benefit Auto aziendale + bonus variabile Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
16/10/2026 Nuovo!
| Italia, International - Michael Page |
| La risorsa avrà la responsabilità della gestione completa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e un'esperienza cliente in linea con i più elevati standard del settore. Principali attività: - Coordinare, formare e motivare il team di vendita. - Garantire il raggiungimento dei KPI commerciali e qualitativi. - Assicurare elevati standard di customer experience e clienteling. - Monitorare e analizzare le performance del negozio, individuando azioni di miglioramento. - Gestire attività operative, organizzative e di visual merchandising. - Curare la fidelizzazione della clientela e lo sviluppo del business locale. - Collaborare con le funzioni aziendali per garantire l'efficiente gestione dello store. - Esperienza nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore Fashion, Luxury o Retail - Forte orientamento ai risultati e alla vendita assistita. - Comprovata esperienza nella gestione e sviluppo di team. - Ottime capacità relazionali, organizzative e di leadership. - Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi Per realtà operante nel settore Gioielleria, ricerchiamo una figura di Store Manager da inserire all'interno di una boutique situata presso il Designer Outlet di Noventa di Piave. Inserimento in una realtà in forte crescita e sviluppo, all'interno di un contesto dinamico e orientato all'eccellenza del servizio. - Contratto commisurato all'esperienza - Ral 30 000-35 000 euro |
16/10/2026 Nuovo!
| Italia, Friuli Venezia Giulia, FLAIBANO - DURING S.P.A. |
| Per un'azienda del settore alimentare situata nel cuore del Friuli collinare, siamo alla ricerca di un/una Operatore/Operatrice di Magazzino ? Picking Entrerai a far parte del team di magazzino e le tue giornate saranno dedicate a: - Prelievo della merce (picking) sulla base degli ordini da evadere - Preparazione e imballaggio degli ordini in uscita - Movimentazione dei prodotti all'interno del magazzino - Controllo della merce in entrata e in uscita, verificando quantità e corrispondenza con i documenti di trasporto - Utilizzo di transpallet manuale ed elettrico e, preferibilmente, del muletto - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della propria area di lavoro - Collaborazione attiva con i colleghi per rispettare i tempi di consegna Si richiede: - Esperienza pregressa in magazzino, anche breve o maturata in altri settori - Buona capacità di lettura degli ordini e attenzione ai dettagli - Capacità di lavorare in modo efficiente anche sotto pressione nei momenti di picco - Attitudine al lavoro in team e affidabilità - Patente per transpallet elettrico e/o muletto - Disponibilità al lavoro a giornata e al lavoro a basse temperature Aspettiamo la tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 22000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, International - Michael Page |
| - Gestire il carico e lo scarico delle merci in magazzino. - Controllare l'integrità e la quantità delle merci ricevute e spedite. - Organizzare e ottimizzare lo stoccaggio delle merci. - Preparare gli ordini per la spedizione secondo le richieste. - Utilizzare strumenti informatici per la gestione del magazzino. - Collaborare con il team per garantire la massima efficienza operativa. - Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro. - Movimentazione di materie prime e semilavorati all'interno del magazzino e dei reparti produttivi. - Gestione delle scorte e monitoraggio delle giacenze di magazzino. - Utilizzo del gestionale ERP aziendale per attività di registrazione e chiusura ordini. - Supporto alle attività logistiche e organizzative del magazzino. - Possibile trasporto di materiali tra diversi stabilimenti aziendali mediante mezzo aziendale. - Esperienza, anche breve, in ambito magazzino e logistica - Patente B in corso di validità - Patentino per la conduzione del muletto - Buon utilizzo dei principali strumenti informatici - Precisione, affidabilità e capacità organizzative - Attitudine al lavoro in team Realtà operante nel settore della produzione industriale, leader nel mercato di riferimento - Contratto a tempo indeterminato - Retribuzione compresa tra 25000 e 28000 euro annui - Buoni Pasto da 5 euro al giorno - Sede di lavoro: Gallarate (VA) - Orario su turni: dalle 6 alle 14 e dalle 14 alle 22 Se ritieni di avere i requisiti richiesti, candidati per questa posizione. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
14/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Portogruaro - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Part-time ≥50% Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Lavoro Mio Spa - Filiale di Conegliano (TV) - Per un nostro Cliente di Portogruaro (VE) siamo alla ricerca di un/una Store Manager. L'azienda, operante nel settore dell'abbigliamento, è specializzata nella vendita di capi e accessori alla moda per donna. La risorsa, una volta inserita, si occuperà di: - Accoglienza e assistenza della clientela durante tutte le fasi d'acquisto, - Coordinamento e organizzazione delle attività di un team di quattro persone, - Consulenza personalizzata e supporto nella scelta dei prodotti in base alle esigenze del cliente, - Allestimento e cura degli spazi espositivi, - Gestione delle attività di cassa, - Collaborazione con il team di per garantire un ambiente di lavoro efficiente. Sono richieste: - Esperienza pregressa nella vendita assistita e nella vendita al dettaglio, - Esperienza nella gestione autonoma di un punto vendita e nel coordinamento di un team di lavoro, - Ottime doti comunicative e relazionali, - Predisposizione al contatto con il pubblico, - Buone capacità di ascolto e spiccata attitudine alla vendita, - Flessibilità, disponibilità a lavorare su turni e nei week-end. La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato, previo primo periodo con contratto a termine. Si offre un contratto di lavoro part-time di 30 ore settimanali (solitamente 6 giorni su 7), articolato su turni distribuiti all'interno della fascia oraria di apertura del punto vendita (9:00 – 20:30). E' richiesta disponibilità da lunedì a domenica, con un giorno di riposo settimanale. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. #LMCONEGLIANO |
13/10/2026
| Italia, Veneto, Portogruaro - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Part-time ≥50% Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Lavoro Mio Spa - Filiale di Conegliano (TV) - Per un nostro Cliente di Portogruaro (VE) siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alle Vendite. L'azienda, operante nel settore dell'abbigliamento, è specializzata nella vendita di capi e accessori alla moda per donna. La risorsa, una volta inserita, si occuperà di: - Accoglienza e assistenza della clientela durante tutte le fasi d'acquisto, - Consulenza personalizzata e supporto nella scelta dei prodotti in base alle esigenze del cliente, - Allestimento e cura degli spazi espositivi, - Gestione delle attività di cassa, - Collaborazione con il team per garantire un ambiente di lavoro efficiente. Sono richieste: - Esperienza pregressa in ambito vendita assistita, - Ottime doti comunicative e relazionali, - Predisposizione al contatto con il pubblico, - Buone capacità di ascolto e spiccata attitudine alla vendita, - Esperienza pregressa nella vendita al dettaglio e nella vendita assistita, - Flessibilità, disponibilità a lavorare su turni e nei week-end. La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato, previo primo periodo con contratto a termine. Valutiamo anche profili senior con possibilità di considerare insieme all'azienda un inserimento come Store Manager. Si offre un contratto di lavoro part-time di 25 ore settimanali (solitamente 6 giorni su 7), articolato su turni distribuiti all'interno della fascia oraria di apertura del punto vendita (9:00 – 20:30). E' richiesta disponibilità da lunedì a domenica, con un giorno di riposo settimanale. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. #LMCONEGLIANO |
09/10/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, Lignano Sabbiadoro - Adecco Italia |
| Profilo Hai esperienza nella gestione di negozi e di risorse? Hai lavorato nel mondo GDO con ruoli di responsabilita? La filiale Adecco di Portogruaro ricerca responsabile di punto vendita GDO a Lignano. Responsabilita Verrai inserito in un punto vendita di commercio all'ingrosso e ti occuperai della gestione del personale e della supervisione del punto vendita, con reportistica e KPI, ordini e fatture. Lavorerai con orario a giornata ed e' previsto anche l'eventuale lavoro nei weekend su turnazione nel periodo Maggio-Agosto Skill e Professionalita Ti chiediamo: - Esperienza pregressa in ruoli di responsabilita - Conoscenza del settore GDO - Precisione e flessibilita Informazioni Aggiuntive CCNL: Commercio Confcommercio LIVELLO DI INQUADRAMENTO : 2° Livello RAL: €30000-€32000 lordi annui CATEGORIA LEGALE: Impiegat* I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
11/10/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, Pordenone - Adecco Italia |
| Adecco Italia spa, divisione Permanent Consultant, per importante realta della Grande Distribuzione Organizzata, ricerca uno/a DIRETTORE DI PUNTO VENDITA con esperienza nella gestione di punti vendita e nel coordinamento di team.Principali responsabilita-Gestione operativa ed economica del punto vendita.-Coordinamento, motivazione e organizzazione del personale.-Monitoraggio delle performance e raggiungimento degli obiettivi aziendali.-Garanzia di elevati standard di servizio e soddisfazione del cliente.-Supervisione dei processi di selezione e inserimento delle risorse.-Gestione delle attivita legate ad assortimento, approvvigionamento e organizzazione del negozio.Requisiti-Esperienza pregressa in ruoli di responsabilita nella GDO;-Capacita di leadership e gestione di team.-Buone competenze organizzative e relazionali.-Conoscenza delle dinamiche commerciali e operative di un punto vendita.Orario: Full time giornalieroSede operativa: PORDENONESi offre contratto di assunzione alle dirette dipendenze a tempo indeterminato, 1/2 liv ccnl Distribuzione Moderna Organizzata (DMO), Ral dai 40k Disponibilita oraria: Totale disponibilita, Full Time CCNL: DMO Livello contratto: 2 |
02/10/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, PORDENONE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PORDENONE (PN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLa divisione Gdopiù seleziona per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare uno/una store manager per il punto vendita di Gubbio. La risorsa selezionata, supportata dal vice e assistente, si occuperà della gestione Commerciale, Contabile ed Amministrativa del punto vendita. Svolgerà quindi, sia funzioni impiegatizie che operative quali carico/scarico della merce, coordinamento del team, ordini, assistenza alla clientela, versamenti ed orari del personale. Offerta: - Orario di Lavoro: Full time, 40h settimanali dal Lunedì alla Domenica con 1 giorno di riposo - Iniziale tempo determinato diretto in azienda, con possibilità di stabilizzazione - Inquadramento: 2° livello CCNL commercio, RAL dai 36 ai 42K La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Requisiti - Precedente esperienza gestionale nella GDO alimentare; - Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi; - Capacità di gestione di un team, buona propensione ai rapporti interpersonali, problem solving e orientamento agli obiettivi. |
26/09/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, Pordenone - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante realtà italiana specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni tecnologiche per l'agricoltura di precisione un/una: WAREHOUSE HANDLER / MAGAZZINIERE OPERATIVO La persona selezionata sarà inserita all'interno dell'area Operations & Procurement e contribuirà alla gestione dei flussi logistici interni, garantendo il corretto ricevimento, stoccaggio, movimentazione e prelievo di materiali, semilavorati e prodotti finiti. Sede di lavoro - Sesto al Reghena (PN) - Modalità di lavoro: in presenza - Il ruolo non prevede, in generale, trasferte. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Ricezione e controllo dei materiali in ingresso. - Verifica della quantità e della corrispondenza con documenti di trasporto e ordini di acquisto. - Registrazione ed etichettatura dei materiali nel sistema gestionale ERP. - Stoccaggio dei materiali secondo criteri di ordine, sicurezza e ottimizzazione degli spazi. - Rifornimento delle linee di produzione in base alla programmazione giornaliera. - Prelievo dei materiali destinati alla produzione o alla spedizione. - Compilazione della documentazione di carico/scarico e movimentazione interna. - Preparazione e imballaggio dei prodotti finiti. - Controllo della correttezza dei documenti di consegna. - Supporto nella gestione degli inventari e nel monitoraggio delle giacenze. - Utilizzo e gestione ordinaria delle attrezzature di movimentazione, come carrelli elevatori e transpallet. - Segnalazione di eventuali anomalie o non conformità. - Collaborazione con i reparti Operations, Procurement, Produzione e Quality. Requisiti richiesti - Diploma tecnico o qualifica professionale in ambito logistico, meccanico o similare. - Esperienza di almeno 2 anni in ruoli di magazzino o logistica, preferibilmente in aziende metalmeccaniche o manifatturiere. - Buona conoscenza degli strumenti informatici di base e dei sistemi gestionali. - Possesso del patentino per la conduzione dei carrelli elevatori. - Conoscenza delle procedure di carico/scarico, imballaggio e movimentazione dei materiali. - Conoscenza di base della documentazione di trasporto, come DDT, bolle di consegna e ordini di prelievo. - Preferibile conoscenza di gestionali di magazzino, sistemi WMS o magazzini verticali. - Gradita familiarità con componentistica meccanica, pneumatica ed elettrica. - Preferibile capacità di lettura del disegno tecnico per verifiche di conformità di primo livello. - Precisione, ordine, affidabilità e cura del dettaglio. - Attitudine al lavoro pratico e al rispetto delle procedure. - Proattività, flessibilità e capacità di gestione delle priorità. - Predisposizione al lavoro di squadra e al coordinamento con più reparti. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto dinamico e in costante evoluzione. - Formazione obbligatoria e formazione tecnica e trasversale promossa dall'azienda. - Affiancamento iniziale e possibilità di crescita professionale. - Inquadramento coerente con l'esperienza e le caratteristiche della risorsa selezionata. - CCNL Metalmeccanica Industria – livello D1/C3. - RAL indicativa: € 18.000–€ 25.000, in base all'esperienza e al profilo. - Premialità previste dal CCNL e possibili ulteriori premi legati al raggiungimento degli obiettivi. - Possibilità di evoluzione futura verso il ruolo di Warehouse Specialist, con maggiori responsabilità nel coordinamento operativo e nell'ottimizzazione dei flussi logistici. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest |
25/09/2026
| Italia, Pordenone - Michael Page |
| - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, marginalità e produttività del punto vendita. - Coordinare e sviluppare il personale, gestendo turnazioni, ferie e organizzazione delle attività operative. - Monitorare i principali KPI commerciali ed economici, individuando azioni correttive e di miglioramento. - Assicurare la corretta applicazione delle politiche commerciali e promozionali aziendali. - Gestire gli assortimenti e supervisionare il corretto approvvigionamento delle merci. - Controllare i livelli di stock e minimizzare differenze inventariali e sprechi. - Garantire elevati standard di esposizione, merchandising e customer experience. - Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza, igiene, HACCP e salute sul lavoro. - Promuovere un clima di lavoro positivo, orientato alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. - Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo economico o gestionale. - Esperienza consolidata di almeno 3-5 anni nel ruolo di Direttore di Punto Vendita o Store Manager all'interno della GDO. - Esperienza nella gestione di team numerosi e strutturati. - Conoscenza dei principali indicatori economici e commerciali del retail. - Ottime capacità di leadership, organizzazione e problem solving. - Forte orientamento ai risultati e alla soddisfazione del cliente. - Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei sistemi gestionali di punto vendita. - Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi secondo le esigenze operative. La risorsa avrà la responsabilità della gestione completa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici, commerciali e organizzativi assegnati dall'azienda. Sarà il punto di riferimento per il team di collaboratori e assicurerà elevati standard di servizio alla clientela, nel rispetto delle procedure aziendali. Ottima opportunità di carriera Salary Range: 36.000- 42.000€ |
01/10/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, Pavia Di Udine - Adecco Italia |
| Profilo Per un'azienda attiva nel settore dell'industria metalmeccanica con sede a Udine, nel comune di Pavia di Udine, ricerchiamo un magazziniere con disponibilita al lavoro a giornata. Responsabilita Gestire le operazioni di carico/scarico della merce in entrata e in uscita dal magazzino nel rispetto delle procedure aziendali. Eseguire la movimentazione tramite carrello elevatore dei materiali e dei prodotti finiti assicurando ordine, sicurezza e corretta ubicazione. Supportare la preparazione della merce per le spedizioni garantendo il corretto abbinamento tra prodotti, quantita e DDT di riferimento. Verificare la corrispondenza tra documentazione di trasporto, DDT e merce fisicamente ricevuta o spedita, segnalando eventuali anomalie. Collaborare con il reparto produzione e l'ufficio logistico per assicurare la disponibilita dei materiali necessari alle lavorazioni giornaliere. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo in sicurezza del carrello elevatore per la movimentazione di materiali di diversa tipologia e peso. Conoscenza operativa di base dei DDT e delle principali procedure di gestione del magazzino in ambito industriale. Attenzione all'ordine, alla pulizia degli spazi di magazzino e al rispetto delle norme di sicurezza previste. Capacita di svolgere il lavoro a giornata mantenendo costanza, affidabilita e buona gestione dei carichi di lavoro. Precisione nella gestione delle operazioni di carico/scarico e nell'allineamento dei dati tra giacenze fisiche e documentazione. Benefit CCNL: METALMECCANICO LIVELLO DI INQUADRAMENTO : D2 RAL: 26.000 CATEGORIA LEGALE: Magazziniere I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
10/10/2026
| Italia, Friuli Venezia Giulia, UDINE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro su turni Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente specializzata nel settore ristorazione un/a STORE MANAGER. La risorsa si occuperà di: - Supervisione delle attività operative (inventario, apertura e chiusura del punto vendita, gestione cassa); - Monitorare le performance intervenendo in caso di criticità; - Affiancare e supportare il team; - Collaborare con la Direzione per il raggiungimento degli obiettivi. Requisiti: - Esperienza pregressa maturata in contesti quali fast food, bar e GDO; - Predisposizione e ottima capacità di gestione di team di lavoro; - Disponibilità al lavoro su turni. Orario di lavoro: full time, da lunedì a domenica con riposo a rotazione, con turni mattina/pomeriggio; Luogo di lavoro: Udine (UD). Inquadramento: livello 3 CCNL Turismo RAL: 25.000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. |
08/10/2026
| Italia, International - Michael Page |
| La risorsa, inserita all'interno della Direzione Tecnica, si occuperà di: - Coordinare le attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e programmata degli immobili e degli impianti. - Gestire e aggiornare la documentazione tecnica relativa al patrimonio immobiliare. - Selezionare, coordinare e monitorare fornitori, appaltatori e società di manutenzione. - Verificare la qualità degli interventi effettuati e monitorarne i costi. - Gestire i contratti di manutenzione e i relativi livelli di servizio. - Monitorare il rispetto delle scadenze tecniche, normative e autorizzative. - Supportare la gestione degli adempimenti in materia di sicurezza, prevenzione incendi e ambiente. - Analizzare i consumi energetici e individuare opportunità di efficientamento. - Gestire i servizi generali quali pulizie, vigilanza, manutenzione delle aree esterne e servizi collegati. - Predisporre reportistica periodica e monitorare KPI legati alla gestione immobiliare e manutentiva. - Collaborare ai progetti di miglioramento continuo e digitalizzazione dei processi di Facility Management. - Supportare il controllo del budget dedicato alle manutenzioni e ai servizi tecnici. Il candidato ideale è in possesso di Laurea in Ingegneria Gestionale, Civile, Edile, Meccanica o titolo equivalente e ha maturato un'esperienza di almeno 2-4 anni in ruoli analoghi all'interno di contesti strutturati. Costituiscono requisiti preferenziali: - Esperienza maturata in realtà Retail, GDO, Facility Management o società multiservizi. - Conoscenza delle attività di manutenzione e gestione del patrimonio immobiliare. - Esperienza nel coordinamento di fornitori e imprese esterne. - Conoscenza degli adempimenti normativi legati a immobili e impianti. - Capacità di analisi di preventivi, capitolati tecnici e consuntivazioni. - Esperienza nel monitoraggio di KPI manutentivi e nella predisposizione di reportistica. - Buona conoscenza del Pacchetto Office - Familiarità con software di Facility Management, CMMS o CAFM. Saranno considerate un plus: - Formazione ASPP/RSPP o esperienza nella gestione delle tematiche HSE. - Certificazioni in ambito Facility Management. - Esperienza nell'utilizzo di piattaforme digitali per la gestione manutentiva e immobiliare. Completano il profilo spiccate capacità organizzative, autonomia operativa, orientamento al risultato, problem solving, doti relazionali e di negoziazione, nonché disponibilità a effettuare trasferte sul territorio. Il nostro cliente è una solida e strutturata realtà italiana operante nel settore retail, presente sul territorio nazionale attraverso una rete consolidata di punti vendita. L'azienda si distingue per l'attenzione all'efficienza operativa, alla qualità del servizio e allo sviluppo continuo delle proprie infrastrutture. Inserita in un contesto dinamico e in costante crescita, la risorsa avrà l'opportunità di collaborare con diverse funzioni aziendali contribuendo alla gestione e all'ottimizzazione del patrimonio immobiliare e degli impianti presenti sul territorio. - Contratto a tempo indeterminato. - Auto aziendale a uso promiscuo. - Assicurazione sanitaria integrativa. - Flessibilità oraria. - Percorso di inserimento strutturato e formazione dedicata. - Opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà organizzata e in continua evoluzione. - Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato all'innovazione. - Sconti dipendenti e agevolazioni. - |