Trova lavoro per site supervisor in Spilamberto15

25/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Modena - Gi Group Spa
Ti piacerebbe specializzarti nel settore della Movimentazione Eccezionale? Questa può essere l'opportunità giusta per TE! Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, RICERCA per Fagioli Spa, società del gruppo CEVA Logistics, azienda leader mondiale nei trasporti eccezionali, nei sollevamenti pesanti e nella logistica di progetto: Progetto Academy: Heavy Haulage & Lifting Operator (Sollevamento e Movimentazione eccezionale) e Heavy Road Transport Operator (Trasporti Eccezionali) Il percorso formativo si svolgerà presso la sede centrale (Headquarters) di Sant'Ilario d'Enza (RE). Il programma prevede un'alternanza di lezioni teoriche in aula e attività pratiche, seguite da esperienze formative in cantiere. I partecipanti avranno così l'opportunità di conoscere da vicino il settore delle grandi movimentazioni e dei sollevamenti, applicato a progetti nazionali e internazionali nei campi dell'oil & gas, delle energie rinnovabili, delle infrastrutture civili e del settore navale Periodo: ottobre 2026 ? marzo 2027 Orario: 08:00 ? 17:00 L'azienda provvederà a fornire una sistemazione abitativa a chi risiede fuori zona e riconoscerà un rimborso spese durante il periodo formativo. L'attività formativa offre concrete opportunità di crescita professionale attraverso un percorso di inserimento graduale. I partecipanti potranno evolvere in ruoli chiave quali operatori, capi squadra e supervisori dei sollevamenti e delle movimentazioni eccezionali in cantiere, meccanici specializzati nella manutenzione delle attrezzature e, attraverso step successivi, project site manager." Al termine del percorso formativo, per i partecipanti più meritevoli, è previsto l'inserimento in azienda con un contratto di apprendistato secondo le norme previste dal CCNL con le seguenti responsabilità affidate al ruolo: - Supporta l'allestimento e l'utilizzo di mezzi e attrezzature per trasporto, movimentazioni, montaggi e sollevamenti (anche eccezionali), nel rispetto delle procedure. - Conduce e manovra macchinari/attrezzature in sicurezza, seguendo istruzioni operative e indicazioni del supervisore. - Collabora a montaggio/smontaggio e a carico/scarico per allestimento e disallestimento dell'area di lavoro. - Affianca le attività di controllo e manutenzione ordinaria di mezzi e attrezzature (in cantiere e, se richiesto, in officina). - Supporta la prima diagnosi e la gestione di guasti/problemi tecnici con l'uso dei manuali e il coinvolgimento del referente tecnico. - Opera nel rispetto delle norme di salute e sicurezza e segnala tempestivamente anomalie/criticità che possano impattare su sicurezza e avanzamento lavori, collaborando alle azioni correttive. Cosa Offriamo (Post Academy) - CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione; - Tipologia contrattuale: Apprendistato Professionalizzante; - Livello 3 Super - Orario di lavoro: Full-time; - Retribuzione Annua Lorda (RAL): Range Retributivo 25.000 - 30.000K Retribuzione variabile - Benefit - Indennità di Trasferta come previsto da contratto integrativo di 2° livello - Assicurazione sulla vita e infortuni professionali ed extra professionali; - Assicurazione integrativa sanitaria; - Premio di risultato aziendale con possibilità di conversione nella Piattaforma di Welfare Aziendale e conseguente maggiorazione del 20% del valore del PDR #LI-AR2 Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Gi Group Spa
Ti piacerebbe specializzarti nel settore della Movimentazione Eccezionale? Questa può essere l'opportunità giusta per TE! Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, RICERCA per Fagioli Spa, società del gruppo CEVA Logistics, azienda leader mondiale nei trasporti eccezionali, nei sollevamenti pesanti e nella logistica di progetto: Progetto Academy: Heavy Haulage & Lifting Operator (Sollevamento e Movimentazione eccezionale) e Heavy Road Transport Operator (Trasporti Eccezionali) Il percorso formativo si svolgerà presso la sede centrale (Headquarters) di Sant'Ilario d'Enza (RE). Il programma prevede un'alternanza di lezioni teoriche in aula e attività pratiche, seguite da esperienze formative in cantiere. I partecipanti avranno così l'opportunità di conoscere da vicino il settore delle grandi movimentazioni e dei sollevamenti, applicato a progetti nazionali e internazionali nei campi dell'oil & gas, delle energie rinnovabili, delle infrastrutture civili e del settore navale Periodo: ottobre 2026 ? marzo 2027 Orario: 08:00 ? 17:00 L'azienda provvederà a fornire una sistemazione abitativa a chi risiede fuori zona e riconoscerà un rimborso spese durante il periodo formativo. L'attività formativa offre concrete opportunità di crescita professionale attraverso un percorso di inserimento graduale. I partecipanti potranno evolvere in ruoli chiave quali operatori, capi squadra e supervisori dei sollevamenti e delle movimentazioni eccezionali in cantiere, meccanici specializzati nella manutenzione delle attrezzature e, attraverso step successivi, project site manager." Al termine del percorso formativo, per i partecipanti più meritevoli, è previsto l'inserimento in azienda con un contratto di apprendistato secondo le norme previste dal CCNL con le seguenti responsabilità affidate al ruolo: - Supporta l'allestimento e l'utilizzo di mezzi e attrezzature per trasporto, movimentazioni, montaggi e sollevamenti (anche eccezionali), nel rispetto delle procedure. - Conduce e manovra macchinari/attrezzature in sicurezza, seguendo istruzioni operative e indicazioni del supervisore. - Collabora a montaggio/smontaggio e a carico/scarico per allestimento e disallestimento dell'area di lavoro. - Affianca le attività di controllo e manutenzione ordinaria di mezzi e attrezzature (in cantiere e, se richiesto, in officina). - Supporta la prima diagnosi e la gestione di guasti/problemi tecnici con l'uso dei manuali e il coinvolgimento del referente tecnico. - Opera nel rispetto delle norme di salute e sicurezza e segnala tempestivamente anomalie/criticità che possano impattare su sicurezza e avanzamento lavori, collaborando alle azioni correttive. Cosa Offriamo (Post Academy) - CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione; - Tipologia contrattuale: Apprendistato Professionalizzante; - Livello 3 Super - Orario di lavoro: Full-time; - Retribuzione Annua Lorda (RAL): Range Retributivo 25.000 - 30.000K Retribuzione variabile - Benefit - Indennità di Trasferta come previsto da contratto integrativo di 2° livello - Assicurazione sulla vita e infortuni professionali ed extra professionali; - Assicurazione integrativa sanitaria; - Premio di risultato aziendale con possibilità di conversione nella Piattaforma di Welfare Aziendale e conseguente maggiorazione del 20% del valore del PDR #LI-AR2 Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LHH
Per storica azienda bolognese, siamo alla ricerca di un Project Engineer specializzato in sistemi di telecomunicazione nel mondo ferroviario. Responsabilità Cosa farai: - Produrrai e verificherai la documentazione progettuale esecutiva e costruttiva - Proporrai soluzioni tecniche e dimensionerai gli impianti TLC - Redigerai le distinte materiali (Bill of Materials) - Gestirai la relazione tecnica con clienti e fornitori - Supporterai i team di installazione, messa in servizio (commissioning) e manutenzione Profilo Il profilo che cerchiamo: - Laurea in Ingegneria o background tecnico equivalente - Esperienza nella progettazione di sistemi TLC , preferibilmente in ambito ferroviario o trasporti - Conoscenza delle reti di trasporto (SDH, MPLS, IP, WAN/LAN) e dei sistemi wireless dedicati (GSM-R) - Familiarità con sistemi di facility come TVCC/CCTV e telefonia - Autonomia nell'interfaccia con clienti e fornitori - Disponibilità a trasferte sui cantieri - Buona conoscenza dell'inglese tecnico #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, SCANDIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SCANDIANO (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - filiale di Vezzano sul Crostolo - ricerca un/a CAPOTURNO REPARTO SMALTERIA per azienda ceramica locale. ATTIVITA': La figura selezionata risponderà al Caporeparto Smalteria e si dovrà occupare principalmente di: - guidare un gruppo di 4 persone su 4 linee - effettuare l'allestimento della linea, montando le attrezzature identificate nella scheda di lavoro - controllare il corretto funzionamento delle linee ed in particolare delle applicazioni smalti realizzate con ugelli ad alta pressione - all'inizio di ciascuna produzione, recuperare i campioni della linea (staffetta), portarli al forno cuocendoli, attendere la cottura dei campioni stessi valutandoli e nel caso, operare sulle macchine modificando la regolazione - collaborare con manutenzione, qualità e produzione per la risoluzione delle problematiche operative - supportare l'inserimento e la formazione operativa degli operatori di reparto ORARIO DI LAVORO: Tempo pieno da 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, su 3 turni (04:00 - 12:00 / 12:00 - 20:00 / 20:00 - 04:00) alternati. LUOGO DI LAVORO: Scandiano (RE) SI OFFRE: Contratto iniziale a tempo indeterminato diretto con l'azienda. CCNL Ceramica Industria, RAL 35k - 40k.Requisiti - esperienza pregressa nella mansione - capacità di organizzazione e gestione di personale di produzione - buone capacità relazionali - leadership e propensione al lavoro di squadra
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, SPILAMBERTO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SPILAMBERTO (MO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa, filiale di Bazzano, ricerca per importante azienda cliente un/a*: Capo/a Cantiere Elettrico conesperienza nella gestione di cantieri impianti elettrici industriali. Lafigura coordinerà le squadre operative, garantirà la correttaesecuzione delle lavorazioni e assicurerà il rispetto di tempi,qualità e sicurezza. Responsabilitàprincipali - Supervisione delle attività di installazione e manutenzione di impianti elettrici - Coordinamento delle squadre interne e dei subappaltatori - Pianificazione delle lavorazioni e gestione dei materiali elettrici - Lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica - Verifica del rispetto delle normative tecniche e di sicurezza - Rapporti con direzione lavori, fornitori e ufficio tecnico - Monitoraggio avanzamento lavori e redazione report Requisitirichiesti - Esperienza comprovata nel settore elettrico come Capo Cantiere - Ottima conoscenza degli impianti elettrici civili e industriali - Capacità di lettura di schemi elettrici e progetti - Buone capacità organizzative e di gestione del personale - Patente B - Attestati PES/PAV, sicurezza alto rischio. - Disponibilità a viaggiare anche estero -  Inglese (gradito) Cosaviene offerto: - RAL tra i 40K e i 50K, - Possibilità di crescita professionale - minimo: 5 anni (Obbligatorio) - Sede di lavoro: Spilamberto (MO) - Orario full time Requisiti Requisiti richiesti - Esperienza comprovata nel settore elettrico come Capo Cantiere - Ottima conoscenza degli impianti elettrici civili e industriali - Capacità di lettura di schemi elettrici e progetti - Buone capacità organizzative e di gestione del personale - Patente B - Attestati PES/PAV, sicurezza alto rischio. - Disponibilità a viaggiare anche estero -  Inglese (gradito)
16/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Modena - Adecco Italia
Adecco Italia S.p.A. e' alla ricerca, per conto di importante societa specializzata in consulenza e formazione in materia di sicurezza nei cantieri, di un/una ASPP-HSE di Cantiere.Cosa farai.Per importanti progetti di grandi opere, collaborerai attivamente con i responsabili delle imprese esecutrici, fornendo supporto tecnico durante le ispezioni in cantiere e assistendoli nella supervisione delle maestranze e nel processo di formazione. L'obiettivo principale sara promuovere una maggiore consapevolezza e sensibilita dei lavoratori riguardo alla sicurezza e ai rischi professionali a cui sono esposti, oltre a favorire la crescita professionale dei responsabili stessi. Inoltre, collaborerai con il servizio di prevenzione e protezione per la redazione dei piani di emergenza, la stesura di procedure operative e l'analisi e valutazione dei piani operativi di sicurezza.Cosa stiamo cercando.- Esperienza di 3-5 anni in ambito di sicurezza sul lavoro, costituisce requisito preferenziale la provenienza dal settore infrastrutture o costruzioni.- Buone capacita organizzative, anche nella gestione di progetti complessi, rispettando tempistiche e scadenze.- Ottime doti comunicative.- Disponibilita a spostamenti sul territorio.- Capacita di lavorare in team.- Orientamento al cliente.- Certificazione ASPP/RSPP.- Disponibilita full time.Cosa offriamo.CCNL Commercio, inquadramento da Impiegato Tecnico,RAL 35-40K; possibilita di auto aziendale ad uso lavorativo, o rimborso km.Sede di lavoro: Modena. Esperienze lavorative: Consulente per la salute e la sicurezza sul lavoro (m/f) - 36 mesi Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Commercio Benefits: auto aziendale ad uso lavorativo Osservazioni: La selezione e' finalizzata ad assunzione diretta da parte dell'azienda.
19/08/2026
Italia, Sassuolo Modena Emilia Romagna - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Sassuolo, ricerca un/una impiegato/a tecnico di cantiere per azienda edile del territorio specializzata in coperture industriali: RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Contatto e gestione clienti - Rilievi effettivi presso cantieri - Pianificazione dei lavori e coordinamento squadre operative presso i cantieri - Controllo giacenze materiale a magazzino e acquisti REQUISITI Si richiede: - Pregressa esperienza, anche breve, nella mansione - Diploma di Geometra ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto diretto con azienda finalizzato al tempo indeterminato, orario full time. Range retributivo: 22.000€ - 27.000€ Inquadramento: CCNL Edilizia Livello 5 Orario giornaliero, full time . Disponibilità ad effettuare trasferte in giornata. LUOGO DI LAVORO Sassuolo (MO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
12/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Adecco Italia
Per nota azienda del settore Telecomunicazioni, Energia e Trasporti ricerchiamo profili da inserire come Escavatorista sia a Bologna che a ImolaRequisiti:* Possesso di Patentino per la conduzione di escavatori e mezzi meccanici di movimentazione terra in conformita alla normativa vigente.* Esperienza pregressa nella mansione di Escavatorista con utilizzo operativo di mezzi meccanici complessi.* Disponibilita a trasferte sul territorio secondo le esigenze operative dei cantieri assegnati.* Propensione al lavoro manuale con piena disponibilita a supportare attivita fisiche in cantiere.* Capacita di lavorare in gruppo garantendo una collaborazione efficace con la squadra di cantiere.* Buona dose di autonomia nella gestione delle attivita assegnate, mantenendo il rispetto delle indicazioni ricevute.Responsabilita:* Eseguire attivita di scavo per la realizzazione di infrastrutture sotterranee di rete secondo le specifiche tecniche ricevute.* Utilizzare mezzi meccanici quali Escavatori, Miniescavatori, Bobcat, Gru e Pale meccaniche garantendo un impiego corretto e sicuro.* Collaborare con la squadra nelle varie fasi del cantiere supportando la progressione delle lavorazioni previste.* Movimentare materiale a mano quando necessario, rispettando le procedure di sicurezza e le indicazioni del preposto.* Contribuire all'organizzazione dell'area di lavoro in cantiere mantenendo ordine e funzionalita delle attrezzature.Luogo di Lavoro: Bologna o ImolaContratto diretto con l'azienda come operaio escavatoristaccnl MetalmeccanicaLivello: D2/C2RAL 25.5-26.5K+ benefitcategoria: operaioInserimento urgente Disponibilita oraria: Full Time Patente: B
07/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, Bologna - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA Filiale di Bologna Per nostro cliente, azienda leader specializzata nell'ingegneria della manutenzione, diagnostica e ripristino di involucri edilizi complessi e grandi strutture in altezza parte di un primario Gruppo Internazionale leader nei sistemi per serramenti e facciate in alluminio ricerchiamo UN INGEGNERE STRUTTURISTA SENIOR per l'ufficio tecnico, con piano di crescita mirato al ruolo di Responsabile di reparto. Profilo ricercato Mansione e Attività Operative La risorsa si occuperà del calcolo strutturale, della verifica e del dimensionamento di interventi di ripristino, sostituzione e messa in sicurezza di facciate continue (montanti e traversi, cellule, strutturali). Tramite modellazione FEM 3D verificherà lo stato tensionale e l'azione dei carichi (vento, sisma, termici) su strutture esistenti, componenti di ricambio, sistemi di fissaggio e linee vita/sistemi anticaduta. Gestirà la diagnostica tecnica avanzata di infiltrazioni o fessurazioni, validando le soluzioni strutturali e redigendo le relazioni tecniche ufficiali. In parallelo, interagirà con i tecnici di cantiere (es. operatori su fune o piattaforme aeree) per tradurre le analisi ingegneristiche in procedure operative sicure. Gestirà i tavoli tecnici con General Contractor, Property Manager e Direzione Lavori per proporre varianti migliorative ed elaborare piani di manutenzione predittiva o straordinaria. L'obiettivo a breve termine prevede il passaggio alla direzione dell'Ufficio Tecnico. In questa seconda fase il professionista coordinerà il team di progettazione interno ed esterno, pianificherà i flussi di lavoro sulle commesse, monitorerà i budget tecnici e affiancherà le risorse junior. Requisiti Tecnici - Titolo di Studio: Laurea Magistrale in Ingegneria Civile, Edile o Meccanica. - Esperienza: Almeno 5 anni nel calcolo strutturale o nell'ingegnerizzazione di facciate continue e serramenti complessi. - Strumenti: Uso fluente di software di calcolo FEM, AutoCAD e attitudine alla gestione di dati e reportistica digitale. - Normative: Conoscenza approfondita di NTC ed Eurocodici (alluminio, acciaio, vetro) e delle normative sui sistemi anticaduta/linee vita. - Competenze soft: Forte orientamento al problem solving diagnostico e attitudine al coordinamento di team. Si offre - inserimento diretto a tempo indeterminato, in un contesto solido e multinazionale. Il percorso di crescita prevede il passaggio al livello Quadro in concomitanza con la nomina a Responsabile Ufficio Tecnico, oltre a un piano di incentivi e welfare aziendale - RAL 40-60K circa + buoni pasto + ass.ne sanitaria+ smart working - Sede di lavoro: Bologna - Borgo Panigale. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperti Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
22/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, CASTENASO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTENASO (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù, agenzia per il lavoro, filiale di Castel Maggiore, ricerca, per azienda specializzata nell'installazione e manutenzione di impianti e presidi antincendio, un/una TECNICO IMPIANTI. La figura si dovrà occupare delle seguenti attività: - manutenzione dei presidi antincendio (sprinkler, gruppi pompe, centraline di rivelazione) - capacità di gestione del cantiere e del cliente - manutenzione idraulica ed elettrica dell'impiantistica - capacità di ricerca e risoluzione guasti. Luogo di lavoro: provincia di Bologna e Modena Orario di lavoro: 8-17 Inquadramento contrattuale: da valutarsi in base ai candidati/eRequisiti - esperienza consolidata nella mansione - esperienza nella manutenzione idraulica ed elettrica - capacità di organizzazione e autonomia
22/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, GRANAROLO DELL'EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GRANAROLO DELL'EMILIA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù, agenzia per il lavoro, filiale di Castel Maggiore, ricerca, per azienda specializzata nella progettazione e produzione di macchine automatiche per il packaging plastico e bio-plastico, un/una MONTATORE/TRICE MECCANICO TRASFERTISTA. La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - montaggio meccanico e installazione dei macchinari; - FAT e SAT; - gestione del cantiere in trasferta; Luogo di lavoro: provincia nord di Bologna Orario di lavoro: 8-17 Inquadramento contrattuale: tempo indeterminato, RAL da valutarsi in base all'esperienzaRequisiti esperienza consolidata nella mansione da trasfertista provenienza dal settore macchine automatiche e packaging disponibilità a trasferte nell'ordine di 120-150gg (Europa e Mondo) ottima conoscenza della lingua inglese
14/08/2026
Italia, Novellara Reggio-Emilia Emilia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, agenzia per il lavoro di Reggiolo (RE), ricerca per importante azienda di Novellara (RE) un/a: CAPO TURNI Responsabilità: - Gestione e coordinamento del team sul turno; - Effettuare il piazzamento completo dei centri di lavoro CNC verticali; - Gestione utensileria e parametri in base al materiale da lavorare; Requisiti: - Qualifica Professionale o Diploma Tecnico; - Esperienza nel ruolo di Capo Turno; - Autonomia nel piazzamento / attrezzaggio meccanico su CNC verticali; - Leadership e attitudine al problem solving; Altre informazioni: Inserimento e retribuzione saranno discussi in sede di colloquio. Full time, dal lunedì al venerdì. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
20/08/2026
Italia, Canossa - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore edilizia artigianato con sede a Ciano d'Enza (Reggio nell'Emilia), Adecco ricerca un/una Geometra da inserire all'interno dell'ufficio tecnico. La posizione e' rivolta anche a candidati e candidate con esperienza professionale limitata, purché in possesso di una formazione tecnica adeguata e forte motivazione ad operare in ambito edile/immobiliare. Responsabilita Utilizzare il software AutoCAD per la realizzazione, modifica e aggiornamento di disegni tecnici, garantendo coerenza con le indicazioni dei colleghi e della direzione. Supportare le attivita di gestione sicurezza interna e predisporre la documentazione tecnica, assicurando conformita alle procedure aziendali e normative vigenti. Collaborare alla predisposizione di preventivi e alla contabilita di commessa, verificando corrispondenza tra rilievi eseguiti e dati inseriti nei documenti ufficiali. Effettuare misure e rilievi tecnici in cantiere con attenzione al dettaglio, garantendo precisione dei dati raccolti e tempestivo aggiornamento dei progetti. Archiviare e aggiornare in modo ordinato file e documenti tecnici, utilizzando sistemi di archiviazione digitale e strumenti informatici di base da ufficio. Spostarsi, quando richiesto, tra i diversi cantieri nelle province di Reggio Emilia, Parma e Modena, utilizzando auto aziendale o mezzo proprio con rimborso spese secondo le regole interne. Skill e Professionalita Ottima conoscenza e utilizzo avanzato del programma AutoCAD per disegno tecnico, modifica di elaborati esistenti e aggiornamento della documentazione. Buona padronanza di Excel e degli strumenti informatici di base da ufficio, inclusi sistemi di archiviazione digitale e gestione della posta elettronica. Capacita di effettuare misure e rilievi tecnici con accuratezza, assicurando qualita, precisione e affidabilita delle informazioni acquisite sul campo. Attitudine al lavoro in team a stretto contatto con colleghi tecnici, garantendo ordine, chiarezza e collaborazione nella gestione delle attivita quotidiane. Capacita di organizzare il proprio lavoro nel rispetto delle scadenze, mantenendo attenzione alla sicurezza e alle procedure previste dal settore edilizio. Benefit Contratto applicato CCNL Edilizia artigianato, 1° o 2° categoria impiegato, con trattamento economico e normativo previsto dal contratto collettivo. Retribuzione lorda mensile compresa tra 1.800 e 2.000 euro lordi, definita in base all'inquadramento e all'esperienza posseduta. Orario di lavoro full time strutturato su fascia 8:00-12:30 e 14:00-17:30 Eventuali premi e strumenti previsti dal CCNL di categoria, secondo le condizioni generali applicate ai dipendenti del settore edilizio artigianale. Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato con scopo assunzione Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/08/2026
Italia, Gonzaga Mantova Lombardia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Reggiolo (RE), ricerca per azienda di Gonzaga (MN) un/a TECNICO/A DI CANTIERE RESPONSABILITA' - Supervisione delle attività di cantiere e coordinamento delle imprese e dei fornitori durante la fase esecutiva; - Gestione della contabilità di cantiere e redazione degli Stati di Avanzamento Lavori (SAL); - Monitoraggio e gestione degli aspetti relativi alla sicurezza in cantiere; - Gestione dei rapporti con la Committenza, la Direzione Lavori e gli altri soggetti coinvolti nel progetto; REQUISITI - Diploma di Geometra oppure Laurea in Architettura o Ingegneria Civile; - Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni (preferibile); - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office; - Buona conoscenza dei software Primus e AutoCAD; ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto diretto in azienda. CCNL di riferimento EDILIZIA MILANO - OPERAI - INDUSTRIA - INDUSTRIA Range retributivo: 30.000€ - 35.000€ Luogo di lavoro: Gonzaga (MN) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
18/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, BONDENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BONDENO (FE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A , filiale di Ferrara, ricerca per importante realtà alimentare un/a Capoturno.  Nello specifico, la risorsa si occuperà: -Coordinamento del personale: gestisce e guida la squadra di operatori assegnata al turno. -Conduzione e interventi di linea: regola le macchine, gestisce i cambi formato e interviene prontamente per risolvere i guasti tecnici e prevenire i fermi produzione. -Controllo qualità e igiene: monitora il prodotto finito per assicurarsi che rispetti gli standard estetici, di gusto e di igiene concordati con la Direzione. -Sicurezza sul lavoro ( Ruolo di Preposto) : vigila sul rispetto delle norme antinfortunistiche (D.Lgs.81(08) e delle procedure HACCP da parte di tutto il personale del turno. -Reportistica e Manutenzione: monitora scarti e blocchi di linea, compila il report di fine turno e segnala tempestivamente anomalie o interventi manutentivi complessi alla Direzione. -Sostituzione e supporto: fa da referente in caso di assenza del Responsabile di produzione o dell'addetto al controllo qualità per il rilascio del prodotto. Requisiti -Laurea in Tecnologie Alimentari oppure Diploma di Perito Chimico / Agrario. -Pregressa esperienza come Capoturno, Referente di Linea o Conduttore esperto in aziende del settore alimentare o dei beni di largo consumo (FMCG). -Conoscenza dei processi alimentari e delle linee di confezionamento automatizzate. -Padronanza delle normative HACCP, igiene alimentare e sicurezza sul lavoro. -Manualità e capacità pratiche nei cambi formato e nei primi interventi meccanici/tecnici sulle macchine.