Trova lavoro per risk manager in Firenze4
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, firenze - LHH |
| Per azienda cliente, realtà industriale moderna e in continua evoluzione, sostenuta da importanti progetti di sviluppo e consolidamento siamo alla ricerca di un treasury & credit management specialist. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Tesoreria e gestione della liquidità - Gestione operativa della tesoreria aziendale, monitorando la posizione finanziaria giornaliera, i flussi di cassa e le riconciliazioni bancarie. - Predisposizione dei forecast di tesoreria e supporto alla pianificazione finanziaria di breve e medio termine. - Gestione dei rapporti con gli istituti di credito, delle linee di affidamento e delle principali forme di finanziamento. - Monitoraggio dei rischi finanziari e identificazione di opportunità di ottimizzazione degli oneri finanziari e del capitale circolante. Credit Management - Valutazione dell'affidabilità creditizia della clientela e definizione di limiti di fido e condizioni di pagamento in collaborazione con le funzioni commerciali. - Presidio dell'intero processo Order-to-Cash, monitorando esposizioni, scaduti e performance di incasso. - Coordinamento delle attività di recupero crediti, gestione delle coperture assicurative e delle garanzie commerciali. - Analisi del rischio credito e definizione delle relative azioni di mitigazione, accantonamento e svalutazione. Reporting e miglioramento dei processi - Predisposizione di reportistica e KPI a supporto del management relativi a tesoreria, credito e capitale circolante. - Supporto alle attività di budgeting e forecasting per le aree finanziarie. - Garanzia della compliance rispetto a procedure interne e normativa di riferimento. Promozione di progetti di digitalizzazione ed efficientamento dei processi finanziari, di tesoreria e credit management. Your Profile - Laurea in Economia, Finanza, Management o discipline affini e un'esperienza di 3-5 anni in ruoli di Tesoreria e/o Credit Management maturata in contesti aziendali, bancari o società di factoring; una precedente esperienza in società di revisione sarà considerata un plus. - Solida conoscenza dei processi di tesoreria, cash flow forecasting, gestione del credito e strumenti finanziari, con capacità di analisi del bilancio e valutazione del rischio credito. Costituiscono requisiti importanti la conoscenza di prodotti bancari, sistemi di pagamento, factoring e assicurazione del credito. - Ottima padronanza di Excel e familiarità con sistemi di Tesoreria, preferibilmente DocFinance. Conoscenza dei principi contabili italiani (OIC); la familiarità con gli standard IFRS, l'esperienza in contesti internazionali o multi-societari, la gestione del rischio cambio e la conoscenza di soluzioni di automazione dei processi Order-to-Cash rappresentano elementi preferenziali. Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, spiccate capacità analitiche, ottime doti relazionali e negoziali, autonomia organizzativa e predisposizione alla collaborazione con stakeholder interni ed esterni. Inquadramento: CCNL Commercio RAL: 35.000,00 - 45.000,00 Livello: 2/3 mensa aziendale ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
08/10/2026
| Italia, Toscana, FIRENZE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Humangest, filiale di Firenze, seleziona per azienda cliente ADDETTO/A ALLA VIGILANZA NON ARMATA. La risorsa si occuperà delle attività di presidio e controllo all'interno del punto vendita assegnato, garantendo la sicurezza degli ambienti, della clientela e del personale. Mansioni principali: • Presidio e controllo degli accessi e delle aree del punto vendita • Gestione delle attività di apertura e preapertura del punto vendita, secondo le procedure aziendali • Controllo della zona casse e monitoraggio del corretto flusso di ingresso e uscita della clientela • Presidio del parcheggio e dell'area di scarico merci • Intervento e segnalazione in caso di situazioni di rischio, anomalie o comportamenti pericolosi • Supporto alla clientela e al personale del punto vendita, secondo necessità Si richiede: • Predisposizione ad attività di presidio e controllo • Precisione, affidabilità e attenzione • Buone capacità di osservazione e gestione delle situazioni di potenziale rischio • Disponibilità a lavorare secondo l'organizzazione del punto vendita assegnato Orario di lavoro: in base al punto vendita assegnato. Si offre: inserimento diretto in azienda. CCNL: Vigilanza Cooperative e Ist. Un. Servizi Fiduciari – Livello D Luogo di lavoro: Firenze/Prato. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #centronord |
30/09/2026
| Italia, Toscana, Firenze - DeA costruzioni in quota S.R.L. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| 30/09/2026 – DeA costruzioni in quota SEDE DI LAVORO: Firenze Sedi operative: Firenze, Livorno, Valdarno Vuoi far parte di un’azienda che punta in alto? DeA costruzioni , leader in Toscana nel settore dei lavori in quota su fune, cerca, a scopo inserimento, 4 muratori specializzati nel lavoro su fune, preferibilmente in possesso del patentino ( corso di accesso e posizionamento mediante funi), conseguito da almeno un anno. Gli operatori scelti devono avere manualità, esperienza in campo edile, attitudine a lavorare in squadra, adeguate competenze tecniche e di gestione di rischio e sicurezza. E’ preferita una comprovata autonomia nella gestione dei cantieri. Offriamo: - contratto indeterminato, con stipendio base da 1800 € fino a 2200 €, commisurati alla crescita, all’esperienza e alla capacità di gestire cantieri in autonomia; - un ambiente lavorativo professionale con procedure chiare e possibilità di aggiornamento tramite corsi certificati; - gruppo di lavoro stimolante, orientato alla crescita, con possibilità di carriera in ruoli di maggiore responsabilità; - formazione costante, sia tecnica sia umana. Candidati subito Sei pronto a cambiare il tuo futuro? Con noi il tuo lavoro fa davvero la differenza! |
14/10/2026
| Italia, Empoli - Randstad Italia S.p.A. |
| La divisione Banking & Insurance di Randstad Leaders Search & Selection, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, ricerca per una Società di consulenza nostra cliente un: SENIOR / MANAGER INTERNAL AUDIT Requisiti e conoscenze: ● Laurea preferibilmente in Economia, Finanza, Giurisprudenza o discipline affini. ● Pregressa esperienza di almeno 3-5 anni in Internal Audit nel settore bancario e finanziario, preferibilmente maturata presso società di consulenza, revisione o intermediari finanziari. ● Buona autonomia nella gestione degli incarichi, nella predisposizione dei report e nel rapporto con i clienti. ● Buone capacità organizzative e di coordinamento. ● Si richiede la disponibilità a trasferte. Completano il profilo: ● Costituiscono titolo preferenziale master o certificazioni professionali in Internal Audit, Risk Management o sistemi di controllo. ● Costituisce un requisito desiderabile l'esperienza nel coordinamento di risorse o nella gestione di attività di Internal Audit in outsourcing. Sede di lavoro: Empoli (FI) Si offre contratto a tempo indeterminato Full-time, Smart Working CCNL Terziario Distribuzione e Servizi RAL indicativa: €42.000? €60.000 La ricerca è rivolta ai candidati f/m/nb (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 42000 - € 60000 annuale |