Trova lavoro per responsabile ufficio tecnico fonderia in Terranuova bracciolini31
03/10/2026
| Italia, Toscana, Campi Bisenzio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Impiegato/a Ufficio Acquisti Dove Sede di lavoro: Campi Bisenzio. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, full-time dalle ore 8 alle ore 17. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 30000 e 40000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Metalmeccanica-Industria e codice CNEL C011 - Benefit aziendali: formazione continua, ambiente di lavoro dinamico e stimolante, opportunità di crescita professionale nel settore moda. Descrizione del ruolo - Gestione e monitoraggio MRP. - Coordinare le trattative con i fornitori per ottenere condizioni vantaggiose in termini di prezzo, qualità e tempi di consegna. - Monitorare i livelli di stock e pianificare gli ordini in base alle esigenze produttive e alle dinamiche di mercato. - Collaborazione con Produzione, Magazzino e Ufficio Tecnico per garantire la continuità dei flussi produttivi - Gestire la documentazione amministrativa e contabile relativa agli acquisti in modo preciso ed efficiente. Competenze - Conoscenza delle tecniche di acquisto e negoziazione. - Padronanza nell'utilizzo di software gestionali per ordini e magazzino. - Conoscenza di base delle lavorazioni meccaniche. - Conoscenza dei software gestionali ERP, preferibilmente Ad Hoc Infinity, comprensivi dei moduli MRP e dei processi di gestione documentale. Requisiti - Necessaria Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale o Ingegneria Meccanica. - Preferibile esperienza pregressa in contesti produttivi/manifatturieri, in ruoli legati alla pianificazione della produzione, gestione acquisti, approvvigionamenti e/o utilizzo di sistemi MRP. - Capacità organizzative e attitudine al problem solving in contesti dinamici. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà solida e in espansione nel settore della moda con sede a Campi Bisenzio. Offre un contesto lavorativo stimolante dove la valorizzazione delle risorse umane è centrale. Promuove un ambiente inclusivo che favorisce lo sviluppo professionale attraverso formazione continua e collaborazione tra i vari reparti. Entrare a far parte del team significa contribuire attivamente al successo dell'organizzazione supportando processi fondamentali come quelli degli acquisti in un mercato competitivo ed innovativo come quello della moda italiana. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlfi |
03/10/2026
| Italia, Toscana, MONTERIGGIONI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTERIGGIONI (SI) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo LavoropiùS.p.A. ? filiale di Firenze ? ricerca per azienda cliente lefigure di: TECNICO ELETTROMECCANICO DI CANTIERE (zona Arezzo / Siena / Firenze ) La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione operativa dei cantieri relativi a stazioni elettriche in Alta Tensione (AT), cabine primarie AT/MT e cabine secondarie. - Coordinamento delle attività di cantiere e delle squadre operative. - Programmazione, supervisione e gestione dei lavori oggetto degli appalti affidati. - Gestione dei rapporti contrattuali con i clienti (collaudi, richieste proroghe, sviluppo contabilità di cantiere). - Controllo dell'applicazione delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali. - Monitoraggio dell'andamento dei lavori e della produzione. - Utilizzo applicativi online, software del pacchetto Office e Autocad. ALTRE INFORMAZIONI: SEDI DI LAVORO: Monteriggioni, ma richiesta disponibilità ad effettuare trasferte su tutto il territorio nazionale ORARIO DI LAVORO: full time con disponibilità a trasferte giornaliere o settimanali. Inserimento diretto in azienda. Requisiti - Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria civile - Conoscenza e capacità di lettura dei disegni tecnici. - Esperienza nella gestione e nel coordinamento di squadre operative. - Dinamicità e capacità di programmare, coordinare e gestire attività di cantiere. - Senso di responsabilità e attenzione alla sicurezza. - Ottimo utilizzo di Office, Autocad e applicativi digitali. - Disponibilità a spostamenti giornalieri e a trasferte. |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, Sesto Fiorentino - LHH |
| LHH Professional Values , società specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior Management, per conto di importante realtà fiorentina specializzata nello sviluppo di soluzioni hardware e software ad elevato contenuto tecnologico per il settore dell'automazione e della gestione del contante, è alla ricerca di un/una: Responsabile delle Infrastrutture Informatiche Senior La figura rappresenterà il principale punto di riferimento interno per la governance delle infrastrutture IT , della sicurezza informatica e dell'evoluzione tecnologica aziendale. Entrerà in un contesto tecnologicamente evoluto e sarà chiamata a diventare il punto di riferimento interno per tutti gli aspetti legati all' infrastruttura IT, alla cybersecurity e all'integrazione tra sistemi, applicativi e processi aziendali . Riportando direttamente alla Direzione e collaborando a stretto contatto con il Responsabile Tecnico, avrà un ruolo chiave nel garantire l'affidabilità, la continuità operativa e l'evoluzione dell'ecosistema informatico aziendale, fungendo da elemento di raccordo tra le diverse funzioni interne e supportando le attività di pre e post vendita con competenze tecnico-consulenziali. Responsabilità Principali responsabilità - Gestire e sviluppare l'intera infrastruttura IT aziendale, garantendone sicurezza, continuità e performance. - Coordinare le attività sistemistiche oggi affidate a fornitori esterni, diventando il riferimento tecnico interno. - Collaborare con i team Software, Commerciale e Assistenza Tecnica, facilitando l'integrazione tra esigenze di business e soluzioni tecnologiche. - Supportare le attività di prevendita e post vendita con competenze infrastrutturali e di cybersecurity. - Gestire ambienti virtualizzati, sistemi server on-premise e servizi cloud. - Supervisionare reti LAN, VPN, firewall, switch e sistemi di accesso remoto. - Amministrare ambienti Microsoft Windows Server, Active Directory, policy di dominio e sistemi di backup. - Garantire il corretto funzionamento dei sistemi di monitoraggio, sicurezza e continuità operativa. - Contribuire ai progetti di rafforzamento della cybersecurity e all'adeguamento ai requisiti normativi, inclusi i percorsi di conformità NIS2. - Collaborare con il team di sviluppo software per l'integrazione tra infrastruttura, applicativi e dispositivi connessi sul territorio. - Supportare la gestione e il monitoraggio di migliaia di dispositivi e apparati geodistribuiti. Profilo Cerchiamo un professionista che abbia maturato esperienza nella gestione di infrastrutture complesse e che desideri assumere un ruolo di responsabilità tecnica e organizzativa. Competenze tecniche - Solida esperienza nella gestione di infrastrutture Microsoft Windows Server e Active Directory. - Esperienza su ambienti Linux (Debian/Ubuntu). - Capacità di interfacciarsi con team di sviluppo software. - Conoscenza di Virtualizzazione e Hypervisor (Hyper-V, Proxmox o equivalenti). - Esperienza nella gestione di container e tecnologie Docker. - Buona conoscenza di networking enterprise: VPN, VLAN, routing, firewall, switch e access point. - Esperienza nella gestione di sistemi di backup e disaster recovery. - Conoscenza dei principali temi di Cyber Security. - Familiarità con ambienti cloud e architetture ibride. - Buona conoscenza di scripting (PowerShell, Bash, Batch). Costituiscono un plus - Familiarità con tecnologie come Java, C# e C++. - Esperienza nella gestione di grandi installazioni distribuite o dispositivi IoT. - Conoscenza di strumenti DevOps e monitoraggio infrastrutturale. - Esperienza su progetti di compliance e sicurezza informatica. Soft Skills - Visione sistemica e orientamento al miglioramento continuo. - Capacità di dialogare con interlocutori tecnici e business. - Leadership informale e capacità di coordinamento. - Forte attitudine al problem solving. - Autonomia operativa e senso di responsabilità. - Approccio collaborativo e predisposizione a lavorare trasversalmente tra i reparti. Cosa offre L'azienda - Ruolo chiave all'interno dell'organizzazione con elevata visibilità verso il management. - Possibilità di contribuire all'evoluzione tecnologica dell'azienda. - Contesto solido e in crescita, caratterizzato da un'importante infrastruttura tecnologica proprietaria. - Concrete prospettive di sviluppo professionale. - Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata. #LI-AI2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Professional, Sub Specialization Finance, sede di Firenze, ricerca per importante istituto bancario un Impiegato Ufficio Sostenibilità ed ESG Cosa offriamo: - Sede di lavoro: Firenze Sud - Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì con orario 8:15 ? 13:45 e 14:15 ? 16:15 - Tipologia contrattuale: Contratto in somministrazione per sostituzione maternità - Inquadramento: 3° Area, I Livello (CCNL Credito). RAL 35-36K - Decorrenza: Inizio contratto previsto a fine ottobre 2026 Retribuzione annua: 35000€ - 36000€ esperienza1 anno - Laurea magistrale in Economia, Finanza, Scienze Ambientali, Ingegneria Gestionale, Scienze Politiche o discipline affini; - Costituirà titolo preferenziale la partecipazione a Master o corsi di perfezionamento/specializzazione in ambito ESG, sostenibilità o finanza sostenibile; - Solida conoscenza dei principali temi ESG, del quadro normativo europeo e nazionale in materia di sostenibilità; - Eccellente conoscenza e utilizzo avanzato di Microsoft Excel; - Elevate capacità di analisi quantitativa e qualitativa dei dati; - Gradita conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Data Analysis. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 36000 annuale |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Montespertoli Firenze Toscana - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Empoli, ricerca un/a tirocinante come "ADDETTO/A ALL'UFFICIO MARKETING" per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Supportare il team commerciale nelle attività quotidiane e nella gestione dei clienti; - Gestire e aggiornare i canali social aziendali; - Realizzare e modificare etichette, brochure, cataloghi e materiale promozionale; - Monitorare il mercato e analizzare i competitor, individuando nuove opportunità di sviluppo; - Partecipare all'organizzazione di eventi e fiere di settore; - Collaborare alle attività di comunicazione e marketing aziendale. REQUISITI Si richiede: - Laurea in Marketing, Comunicazione,Scienze della Comunicazione o titoli di studio affini; - Passione in ambito marketing, comunicazione o commerciale; - Conoscenza base di strumenti grafici (Canva, Photoshop o similari); - Buona dimestichezza con i social media; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Personalità dinamica, proattiva e orientata al problem solving; - Curiosità e interesse per l'analisi del mercato e dei competitor; - Buon utilizzo del pacchetto Office. Completano il profilo: - Spirito di iniziativa; - Attitudine al lavoro in team; - Voglia di imparare e crescere professionalmente; - Entusiasmo e predisposizione ai rapporti interpersonali. ALTRE INFORMAZIONI CCNL Alimentare - Artigianato Rimborso 600 euro LUOGO DI LAVORO Montespertoli (FI) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia |
| Per azienda leader nella commercializzazione di arredo di lusso per esterni con sede logistica in zona Osmannoro siamo alla ricerca di:un/a MontatoreLa risorsa individuata verra inserita nel team operativo dell'azienda e si occupera di montaggio e allestimento di arredo per esterni, tende da sole, pergole e strutture di copertura in contesti prevalentemente di lusso.Attivita previste:- Montaggio e manutenzione di strutture metalliche (con vetrate e coperture semovibili)- Installazione di pavimenti flottanti- Allestimento di tende da sole- Allaccio elettrico di prova per le strutture con movimenti automatici- Posizionamento di arredi e di strutture collegate al pavimento.Gran parte dell'attivita e' prevista all'interno della provincia di Firenze, ma per il 30% del tempo possono essere effettuate anche trasferte piu distanti da Firenze.Eventuali pernottamenti sono rari e comunque mai superiori a 4 giorni.Requisiti richiesti:- Abilita manuali nell'uso di strumenti quali trapani e avvitatori- Disponibilita a lavorare anche in altezza- Patente B per la guida del mezzo aziendale- Capacita di interpretazione di schemi tecnici per il montaggio delle strutture- Basi elettriche per prova strutture automatiche- Predisposizione al lavoro in squadra- Discrezione e capacita di interazione- Preferibile ma non indispensabile aver gia maturato esperienze in ambito falegnameria, carpenteria, serramenti, infissi o similiOrario: Full Time dal lunedi al venerdi; con avvio alle h 7:00 e possibili esigenze di straordinari.Previsti saltuari interventi di manutenzione presso alberghi di lusso il sabato mattina (al massimo uno volta al mese)Inquadramento: CCNL Commercio Livello IV con possibilita di superminimoRAL in base all'esperienza 25.000-35.000 su 14 mensilitaCategoria: Operai Disponibilita oraria: Full Time |
04/10/2026
| Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa - Divisione Permanent Placement, ricerca per ampliamento dell'organico di importante azienda specializzata nel settore Clima e Condizionamento: Tecnico su impianti di climatizzazione e automazione.La risorsa si occupera di: Installazione, programmazione e manutenzione di impianti elettrici e climatizzazione; Garantire l'efficienza e l'affidabilita degli impianti installati.Requisiti del Ruolo: Diploma in Elettrotecnica, Automazione o discipline equivalenti; Esperienza come caldaista, frigorista o nel settore termoidraulico; Disponibilita a trasferte sul territorio nazionale;E' previsto inserimento diretto a tempo determinato/ indeterminato secondo CCNL Metalmeccanico Industria, con una retribuzione valutabile in relazione all'esperienza in range 27000,00-33000,00€.E' richiesta disponibilita a trasferte (circa tre giorni la settimana).Sede aziendale: Firenze Disponibilita oraria: Full Time |
04/10/2026
| Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia |
| Per dinamica e strutturata azienda internazionale attiva su clienti affini al settore della moda e del lusso siamo alla ricerca di un/a Business Developer Manager,La risorsa selezionata, in possesso di esperienza nel ruolo, verra inserita nell'ufficio Sales con sede a Firenze ed avra il compito di supportare l'azienda nello sviluppo del business, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi strategici e commerciali.Requisiti richiesti:- Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli che hanno previsto interfaccia con clienti in ambito luxury- Conoscenza fluente della lingua inglese- Spiccate doti relazionali e capacita di negoziazione.- Orientamento al risultato e proattivita nel proporre soluzioni innovative- Conoscenza degli strumenti digitali e del pacchetto Office.Completano il profilo una forte motivazione, spirito imprenditoriale e la capacita di lavorare in autonomia e in team. Responsabilita: La risorsa verra inserita nel reparto Sales e si occupera di:- Identificazione di nuove opportunita di mercato e sviluppo di strategie per acquisire nuovi clienti e consolidare quelli esistenti- Analisi del mercato e dei competitor per individuare tendenze e aree di miglioramento- Gestione delle relazioni con clienti e partner, promuovendo i servizi e/o prodotti dell'azienda in maniera efficace.- Collaborazione con i team interni per sviluppare proposte commerciali personalizzate e competitive- Monitoraggio dei risultati delle attivita commerciali e redazione di report per la direzione aziendale.Cosa offriamo?Inserimento diretto in azienda.CCNL: Commercio, Livello III-IIRAL: 40000-45000Cat. professionale: Impiegato/a Disponibilita oraria: Full Time |
01/10/2026
| Italia, Toscana, Sesto Fiorentino - Adecco Italia |
| Per la sede di un'importante realta farmaceutica con sede a Sesto Fiorentino, la filiale Adecco e' alla ricerca di:un/a INGEGNERE TECNICO CONTINUOUS IMPROVEMENTLa risorsa inserita si occupera di affiancare il Site Manager, in un'ottica di Continuous Improvement, nel monitoraggio degli impianti, dei processi produttivi e delle manutenzioni di stabilimento.Attivita:- Gestire progetti di miglioramento continuo dei processi produttivi e di stabilimento- Formulare possibili soluzioni- Valutare la fattibilita dei progetti, individuare potenziali fornitori, richiedere preventivi e analizzare i costi- Avviare le attivita e supervisionare i lavori di efficientamentoRequisiti necessari:- Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Energetica o simile- Conoscenza di CAD- Conoscenze tecniche riguardanti impianti HVC, climatizzazione, gruppi frigo, impianti termici, impianti vapore, aria compressa, piping- Spirito d'iniziativa e capacita di lavorare in TeamPrevisto inserimento con contratto di 6 mesi iniziali allo scopo di successiva stabilizzazione in organico.Orario di lavoro: Full Time dal lunedi al venerdi h 8:00-17:00Inquadramento: CCNL Multiservizi Livello IV-V con superminimo - RAL 30.000-43.000 €Categoria: ImpiegatiBenefit: mensa aziendale oppure buoni pasto da 5,25 € al giorno Disponibilita oraria: Full Time |
01/10/2026
| Italia, Toscana, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Filiale di Firenze, ricerca e seleziona: IMPIEGATO TECNICO O IMPIEGATA TECNICA L. 68/99 Orario di lavoro: full - time dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 17.30 Requisiti · Requisiti L. 68/99 · Diploma di scuola superiore di secondo grado ad indirizzo tecnico e/o laurea in ingegneria; · Conoscenza dei principali strumenti informatici in particolare di Excel; |
30/09/2026
| Italia, Toscana, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Sanipiù Toscana? Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca per prestigiosa Casa di Cura a Firenze: Tecnico/Tecnica di Radiologia Medica Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Si valutano profili anche in p.iva. Orario di lavoro full time, 36 ore settimanali. CCNL Aris-Aiop Liv. D Requisiti - Laurea in Tecniche di radiologia medica, per immagini e radioterapia ed iscrizione all'Ordine - Esperienza pregressa in strutture sanitarie o socio-sanitarie - Disponibilità a lavorare su turni diurni - Disponibilità immediata |
26/09/2026
| Italia, Toscana, Firenze - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda OpenjobMetis SpA, per realtà dinamica e consolidata nel cuore del distretto tessile di Empoli, specializzata nella creazione e produzione di capi di abbigliamento di alta qualità, che unisce la tradizione manifatturiera toscana all'innovazione e alla ricerca costante sui materiali, ricerca Posizione un/a Addetto/a all'Ufficio Prodotto. Cosa farai (Responsabilità) La risorsa inserita lavorerà a stretto contatto con l'ufficio stile, la modelleria e la produzione, occupandosi di seguire il ciclo di vita del prodotto, dalla fase di campionario fino all'industrializzazione. Nello specifico si occuperà di: ?Ricerca e sviluppo materiali: Selezione e approvvigionamento di tessuti, filati e accessori in linea con le tendenze e i requisiti tecnici del brand. ?Gestione distinte basi: Creazione, inserimento e aggiornamento delle schede tecniche e delle distinte basi a sistema. ?Sviluppo campionario: Monitoraggio dello stato di avanzamento dei prototipi, interfaccia con i fornitori e controllo dei tempi di consegna. ?Controllo qualità e fitting: Partecipazione alle sessioni di sdifettamento (fitting) e verifica della conformità qualitativa dei tessuti e dei capi. ?Contatto con i fornitori: Gestione e negoziazione con i fornitori di tessuti e i laboratori esterni (filiera locale ed estera). Requisiti Chi cerchiamo (Requisiti) ?Esperienza: Almeno 2-3 anni di esperienza pregressa in un ruolo analogo all'interno di uffici prodotto del settore abbigliamento o tessile. ?Competenze tecniche: Ottima conoscenza merceologica dei tessuti (strutture, pesi, armature) e delle tecniche di confezione. ?Strumenti informatici: Ottimo uso del Pacchetto Office (in particolare Excel) e familiarità con sistemi gestionali ERP/PDM/PLM dedicati alla moda. ?Soft Skills: Forte precisione, spiccate doti organizzative, attitudine al problem solving e capacità di lavorare in team rispettando scadenze serrate. ?Lingue: La conoscenza della lingua inglese sarà considerata un plus importante per la gestione dei fornitori esteri. Altre informazioni Cosa offriamo ?Inserimento in un ambiente di lavoro stimolante, creativo e in forte crescita. ?Contratto di lavoro finalizzato alla stabilizzazione a lungo termine. ?CCNL abbigliamento industria 5 livello ?Empoli L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. |
02/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, BAGNO DI ROMAGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BAGNO DI ROMAGNA (FC) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloIctpiù, Divisione Tech &; Digital di Lavoropiù Spa, ricerca per azienda di produzione sita in provincia di Cesena, lato colline, circa 40 minuti una figura di Responsabile ICT. Nello specifico la risorsa, assieme ad un team di 3 interni, e alcuni consulenti esterni si occuperà di ottimizzare i processi dei reparti di business nello sviluppo di nuovi sistemi e servizi IT. tramite le seguenti attività: • distribuire i task in maniera efficace • Coordinare le attività del team • Gestione dei progetti IT • Implementazione nuovi tools in ambito ICT • Gestione dei fornitori esterni • Garantire il corretto funzionamento dei sistemi e servizi IT • Collaborare con i vari dipartimenti aziendali Cosa si Offre: Contratto a tempo indeterminato Ral di riferimento 45/50 k 1 gg di Smart Work massimo Orario di lavoro giornaliero con flessibilità in entrata Requisiti REQUISITI: • Esperienze pregresse in ruoli di gestione in ambito IT, possibilmente in aziende di produzione, e nella gestione di un piccolo team • Conoscenza dell'ambiente Windows Server - Conoscenza nella manutenzione di DB • Conoscenza di dinamiche di infrastruttura ICT • Gradita discreta/buona conoscenza della lingua inglese |
02/10/2026
| Italia, Toscana, Sesto Fiorentino - Adecco Italia |
| Per azienda specializzata nella commercializzazione di arredo design, la filiale Adecco di Firenze e' alla ricerca di:un/a Stagista Ufficio SpedizioniLa risorsa individuata si occupera di supportare il team nella gestione operativa del processo di spedizione degli ordini, interfacciandosi con la piattaforma logistica, i corrieri e le diverse funzioni aziendali coinvolte.Attivita previste: Ricevere gli ordini e verificare l'effettiva disponibilita dei prodotti e la completezza Inviare alla piattaforma logistica gli ordini di spedizione e gli ordini di trasferimento Monitorare lo stato di preparazione degli ordini presso la piattaforma logistica Comunicare al Customer Care la disponibilita degli ordini pronti per la spedizione Predisporre ed emettere la documentazione necessaria alla spedizione (DDT e packing list) Organizzare e prenotare i ritiri attraverso le piattaforme online dei diversi corrieri; Collaborare con Customer Care, Logistica e le altre funzioni aziendali coinvolteRequisiti richiesti:- Diploma o Laurea, anche in corso, in discipline economiche, linguistiche, gestionali o affini- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office- Buona conoscenza della lingua inglese- Capacita organizzative e attenzione al dettaglio- Buone capacita relazionali e predisposizione al lavoro in team- Attitudine analitica e capacita di gestire con precisione dati e informazioniPrevisto inserimento con iniziale percorso di stage della durata di 6 mesi con scopo di successiva assunzione in apprendistato.La sede iniziale del tirocino sara a Scandicci ma verra spostata a breve in zona Osmannoro.Rimborso spese: 800 € mensili + mensa gratuita Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time |
08/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, BORGO SAN LORENZO - Relizont | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente con sede in Torino sud, operante nel settore della consulenza ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico sicurezza cantiere (CSE), da assumere a tempo indeterminato su un cantiere sito a Borgo San Lorenzo. Luogo di lavoro: Borgo San Lorenzo (FI) Il ruolo di Tecnico sicurezza cantiere (CSE) prevede: - supporto ai referenti di cantiere; - redazione PSC; - verifica dei POS e dell'idoneità tecnico professionale delle imprese esecutrici; - gestione e archiviazione della documentazione di cantiere; - verifica dei permessi di lavoro rilasciati dal personale interno nei giorni precedenti il sopralluogo; - attività di supporto alla vigilanza e controllo per il rispetto delle procedure di sicurezza in cantiere; - effettuare sopralluoghi in cantiere per attività di vigilanza sulla sicurezza; - partecipazione a riunioni di cantiere; Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito diploma di geometra o laurea in ingegneria triennale civile, edile o laurea in Architettura; - aver maturato esperienza di almeno 1 anno in ambito di sicurezza cantieri; - essere disponibili ad eventuali trasferte settimanali presso i cantieri assegnati - Conoscenza del DLgs 81/2008 e delle relative applicazioni in cantiere; - Il possesso dell'Attestato di Coordinatore per la Sicurezza CSE e CSP (120 ore) sarà considerato un plus - buona conoscenza del pacchetto office L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato tecnico - ccnl applicato dall'azienda cliente: COMMERCIO - retribuzione: ral tra 30.000 K e 40.0000 K Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI ed un Account della FILIALE di TORINO ti contatterà. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |