Trova lavoro per responsabile ufficio tecnico fonderia in Mondovi36

14/10/2026
Italia, Piemonte, Cuneo - Adecco Italia
Il nostro cliente e' Car Clinic S.r.L., societa italiana leader nel settore della riparazione di carrozzerie automobilistiche con una rete di centri di proprieta. L'azienda investe continuamente nell'aggiornamento delle migliori e piu evolute tecniche di riparazione cosi da rendere l'esperienza dei propri Clienti realmente soddisfacente ed unica. Per il centro CAR CLINIC SRL di CUNEO (CN) dobbiamo reclutare un profilo di RESPONSABILE CENTRO AUTORIPARAZIONIChi e' il candidato ideale per noi?Una persona almeno diplomata o laureata con pregressa esperienza in un ruolo di coordinamento, supervisione, organizzazione delle attivita after sales presso Officine di concessionarie automobilistiche strutturate con un settore Service. In alternativa e' comunque indispensabile aver maturato ruoli di supervisione e coordinamento in contesti strutturati e ben organizzati di settori come il retail o la GDO, per esempio, organizzati secondo logiche e processi basati sul rispetto di KPIs.Una persona con le seguenti soft skills: capacita relazionali e comunicative sia verso il cliente che verso i referenti interni; capacita di pianificazione e organizzazione; flessibilita operativa, problem solving e resistenza allo stress; team-building, team-working, capacita di analisi delle variabili di un contesto e di conseguente elaborazione di strategie.Una persona che condivida i valori indispensabili per Car Clinic Srl: onesta, serieta, rispetto del cliente e del team.Se ti rivedi in queste caratteristiche, non resta che candidarti! Responsabilita: Nello specifico la risorsa, rispondendo all'Operations Manager di area, si occupera di:- Analisi della reportistica relativa ai KPIs assegnati ed elaborazione di strategie operative e commerciali che consentano di raggiungere efficacemente gli obiettivi assegnati;- Sovraintendere alle attivita delle risorse assegnate (Assistenti clienti, Tecnici esperti; Capo Officina) e fungere da interfaccia tra il management aziendale e il team di filiale; Supervisionare le attivita amministrative legate alla filiale di riferimento. Implementare una politica di customer experience ai massimi livelli attraverso un'adeguata accoglienza del Cliente e la gestione di eventuali relative criticita. Organizzare e gestire anche in prima persona la presa e consegna delle vetture dei clienti. Partecipare alla valutazione dei sinistri in collaborazione con il Tecnico Esperto della filiale. Ordinare i ricambi in collaborazione con la Centrale d'Acquisto. Pianificare e organizzare le singole attivita delle risorse assegnate in una prospettiva di Lean Production. Supervisionare le stesse attivita. Gestire fatturato e costi del centro Esperienze lavorative: Responsabile punto vendita/filiale - Settore industriale: AUTOMOTIVE - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Competenze: Vendita - Tecniche di negoziazione, livello Buono Banca - Gestione rapporti clienti, livello Ottimo Vendita - Assistenza al cliente, livello Ottimo Assicurazioni - Procedure polizze RC auto, livello Buono Management - Gestione del Team, livello Ottimo Altro - Gestione Strategica, livello Buono Altro - Pianificazione, livello Buono Altro - Assistenza Clienti Vendita al Dettaglio, livello Ottimo Altro - Risolvere Problemi dei Clienti, livello Buono Altro - Sviluppo del Team, livello Buono Information Technology Altro - Analisi dei Dati, livello Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: COMMERCIO Livello contratto: IMPIEGATO I LIVELLO Benefits: Pagamento forfettizzato straordinari; bonus periodici legati al raggiungimento degli obiettivi di team; polizza Unisalute; buoni pasto. Osservazioni: Inquadramento: Impiegato I°livello CCNL Commercio con una RAL media che puo variare tra i 35K e i 40K, ma che puo essere piu alta in funzione delle effettive competenze della candidatura prescelta. Il pacchetto retributivo prevede anche pagamento forfettizzato delle ore straordinarie; premi periodici legati al raggiungimento degli obiettivi assegnati al team; buoni pasto; polizza sanitaria Unisalute. Non sono previste auto aziendale o forme di supporto agli spostamenti per chi provenga da altri territori geografici.
07/10/2026
Italia, Liguria, Cairo Montenotte - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Tecnico Service Elettronico Dove Sede di lavoro: Cairo Montenotte. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con finalità di stabilizzazione. - Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì. - Retribuzione annua lorda indicativa tra 30000 e 40000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA (CNEL E012) Descrizione del ruolo Cerchiamo una figura tecnica con passione per l'elettronica, che voglia lavorare su prodotti industriali ad alto contenuto tecnologico e seguire il prodotto dalla progettazione fino al service sul campo. La persona si occuperà di: - Sviluppo e integrazione elettronica: progettazione, analisi delle specifiche, realizzazione di prototipi e collaborazione con fornitori e partner italiani e internazionali. - Test e industrializzazione: gestione dei test e dei collaudi, analisi dei risultati e supporto all'ottimizzazione del prodotto in termini di costi, qualità e producibilità. - Documentazione e supporto tecnico: gestione della documentazione di prodotto, certificazioni e manualistica, oltre alla risoluzione di problematiche tecniche in produzione e post-vendita. - Service e attività sul campo: interventi di assistenza e manutenzione su macchinari industriali elettronici, con possibilità di operare su progetti internazionali in Paesi come Grecia, India, Cina, Germania, Austria e Stati Uniti. Requisiti - Preferibile laurea in Ingegneria Elettronica o titolo equivalente (non elettrica o informatica). Si valutano anche candidati con diploma tecnico. - Esperienza pregressa nel ruolo o competenze tecniche elevate anche per candidati junior motivati alla crescita professionale nel settore elettronico industriale. - Conoscenza della lingua inglese. - Disponibilità a trasferimenti nella zona di lavoro ed eventuali trasferte internazionali imprevedibili ma fondamentali per il ruolo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà specializzata nel settore metalmeccanico-industriale che opera a livello internazionale con clienti nei principali mercati globali. Fondata su valori quali innovazione, collaborazione e qualità tecnica, l'azienda ha recentemente avviato un percorso di crescita organizzativa che rende ogni risorsa un elemento chiave per il successo comune. Il contesto lavorativo è dinamico e stimolante, caratterizzato da un team eterogeneo composto da professionisti provenienti da esperienze multinazionali che condividono competenze tecniche avanzate. La posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera contribuire attivamente allo sviluppo tecnologico ed espandere le proprie competenze in ambito elettronico industriale con frequenti trasferte internazionali. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. AxLGE
07/10/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALBA (CN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Alba, ricerca per azienda operante nel settore edile un/una RESPONSABILE DI CANTIERE La risorsa sarà incaricata della gestione operativa e organizzativa dei cantieri, coordinando le attività di commessa e garantendo il corretto avanzamento dei lavori nel rispetto di tempi, costi e standard qualitativi. Attività principali: -Analisi del progetto e redazione dei preventivi di offerta; -Selezione e gestione di fornitori e subappaltatori; -Pianificazione e coordinamento delle attività di cantiere; -Supervisione quotidiana del personale dipendente e delle squadre esterne; -Monitoraggio dello stato avanzamento lavori; -Controllo dei costi e gestione della contabilità di commessa. Si offre: Inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato; Inquadramento dal livello 4 o superiore, commisurato all'esperienza e alle competenze maturate; Orario di lavoro: Full time.Requisiti -Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo o nel settore; -Buone capacità organizzative e di coordinamento; -Competenza nella gestione tecnica ed economica della commessa; Attitudine al problem solving e alla gestione operativa del cantiere.
07/10/2026
Italia, Piemonte, CUNEO - Relizont
Azienda Cliente, tra i principali leader del settore GDO, con 68 punti vendita, 4.629 dipendenti e 583.000 soci, che vanta una presenza consolidata sul territorio e una rete di punti vendita distribuita tra Piemonte e Lombardia, ci ha affidato l'incarico di individuare due Persone interessate a ricoprire il ruolo di Responsabile di Negozio , da assumere direttamente a tempo determinato di un anno, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Cuneo Il ruolo di Responsabile di Negozio prevede di essere il riferimento del punto vendita, con la responsabilità di coordinare la squadra, garantire l'operatività e contribuire al raggiungimento degli obiettivi prefissati.   In particolare ti occuperai di:   • Coordinare e motivare il team, organizzando attività e orientando il lavoro verso i KPI assegnati; • Garantire l'operatività del punto vendita, presidiare i reparti e gestire correttamente le merci; • Assicurare la qualità del servizio al cliente, gestendo eventuali criticità e reclami; • Monitorare conto economico e KPI, individuando opportunità di miglioramento; • Formare e sviluppare le persone, favorendo collaborazione, autonomia e un clima di lavoro positivo.   Per ricoprire tale ruolo è necessario:   • esperienza pregressa nella gestione dei reparti freschi; • capacità di organizzazione, leadership, coordinamento e gestione del team; • interesse per gli aspetti commerciali e amministrativi e buona conoscenza di Excel; • intraprendenza, autonomia e capacità di problem solving; • disponibilità a spostarsi sui diversi punti vendita della provincia di Cuneo.   L' inquadramento contrattuale prevede:   • Contratto a tempo determinato di 12 mesi, full-time 40 ore settimanali, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato; • 1° livello CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa; • RAL €37.000 - €42.000; • MBO annuale fino al 21% della componente fissa, al raggiungimento dei target assegnati;   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante e ad un piano welfare. #allavoroperilvostrodomani Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FOSSANO. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
03/10/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALBA (CN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore della carpenteria metallica, un/una impiegato/a tecnico/a commerciale per ampliamento d'organico. gestione del portafoglio clienti; collaborazione con fornitori e ufficio tecnico; elaborazione di layout e disegni tecnici 2D; supporto nella definizione delle soluzioni di più idonee in base alle esigenze e fattibilità; predisposizione della documentazione tecnica a supporto delle offerte; Si valuta inserimento iniziale in somministrazione, con finalità di inserimento diretto a tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanica C1 o C2. Range RAL 26-27K.  Zona: Vicinanze AlbaRequisiti esperienza, anche operativa nell'ambito delle scaffalature industriali, carrelli elevatori, logistica, carpenteria metallica,  o soluzioni tecniche per il settore industriale; buona conoscenza di CAD 2D/ AutoCAD; capacità di lettura del disegno tecnico; buona predisposizione al rapporto con il cliente e al lavoro in collaborazione con la rete commerciale; autonomia, precisione e capacità di problem solving.
03/10/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CUNEO (CN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore della metalmeccanica, un/una tecnico/a commerciale preventivista per ampliamento d'organico.  Attività: - Ricezione, analisi e coordinamento delle richieste di offerta e documentazione tecnica provenienti dai clienti; - Coordinamento e sviluppo tecnico dei preventivi e delle offerte, interfacciandosi con Ufficio Tecnico, Produzione, Acquisti e Qualità; - Organizzazione e partecipazione a visite e incontri presso i clienti; - Gestione dei rapporti con il cliente a livello nazionale e internazionale; - Collaborazione con il Responsabile Commerciale nella definizione delle strategie di offerta e nella gestione delle opportunità commerciali; Si offre inserimento diretto in azienda con applicazione del CCNL Metalmeccanico. Per le figure Junior è previsto un contratto di apprendistato, con RAL iniziale di €23.500, partenza dal 2° livello e progressione fino al 4° livello. Per le figure Senior, la RAL indicativa è compresa tra €33.000 e €36.700. Completano il pacchetto retributivo: welfare aziendale, buoni pasto e premio di risultato.  Zona: Provincia di Cuneo Requisiti - Diploma tecnico (Perito Meccanico o similare) o laurea ad indirizzo tecnico; - Conoscenza del disegno meccanico 2D e 3D e saperlo leggere; - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; - Disponibilità a effettuare trasferte e visite presso i clienti; - Capacità di lavorare in team, buone capacità relazionali e comunicative, flessibilità e attitudine alla risoluzione dei problemi.
15/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, Bra - Humangest S.p.A.
Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica:   - TECNICO/A PREVENTIVISTA METALMECCANICO   Sede di lavoro: BRA (CN)   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Contratto: diretto in azienda a tempo indeterminato, CCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria. Retribuzione lorda annua prevista: tra € 30.000 e € 36.0000   RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - analizzare i disegni tecnici e la documentazione del cliente; - calcolare i costi di produzione, - preparare l'offerta economica e coordinare i reparti interni.   REQUISITI RICHIESTI: - diploma tecnico (es. perito meccanico) o titoli equipollenti, - conoscenza e lettura del disegno tecnico, - conoscenza dei materiali di lavorazione.   ORARIO DI LAVORO: Full Time. 40H settimanali con orario giornaliero dal lunedì al venerdì.   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST
15/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, Savigliano - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore edile/immobiliare, specializzata nella realizzazione e gestione di impianti per la produzione di energia da fonti rinnovabili, ricerchiamo un Tecnico Impianti Rinnovabili da inserire presso la sede di Savigliano (CN). La risorsa sara inserita nell'ufficio manutenzione e avra un ruolo operativo centrale nella gestione di impianti fotovoltaici in bassa e media tensione. L'attivita si svolgera prevalentemente in campo, con interventi tecnici mirati a garantire il corretto funzionamento e la continuita di produzione. Il contesto lavorativo prevede l'integrazione in un gruppo strutturato, con possibilita di crescita professionale e specializzazione nel settore dell'energia da fonti rinnovabili. Responsabilita Effettuare attivita di ricerca guasti sugli impianti di produzione di energia da fonti rinnovabili, con particolare riferimento a impianti fotovoltaici in bassa e media tensione. Eseguire test e misure strumentali sugli impianti fotovoltaici per verificare il corretto funzionamento dei componenti e individuare eventuali anomalie tecniche. Provvedere alla sostituzione di componenti guasti o usurati sugli impianti, garantendo il ripristino del funzionamento in condizioni di sicurezza e continuita operativa. Skill e Professionalita -Diploma ad indirizzo Elettrico, Elettrotecnico o titolo di studio equivalente; -interesse per i temi dell'energia, dell'elettrotecnica applicata, dell'impiantistica in generale; -serieta, dedizione, propensione all'approfondimento ed alla crescita professionale; -attitudine allo svolgimento di lavori manuali ed al lavoro in gruppo; -capacita alla instaurazione di relazioni costruttive nei rapporti con i colleghi ed i clienti; -ottima padronanza della lingua italiana parlata e scritta, buona conoscenza dell'inglese tecnico; -attitudine all'utilizzo di sistemi e strumentazioni informatici; -disponibilita ad operare fuori sede per sopralluoghi, rilievi, misure. Benefit Buoni pasto Welfare aziendale Premio di produttivita Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/09/2026
Italia, Piemonte, BRA - Atempo SpA
Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore della tessile con sede nelle vicinanze di Bra (CN) un Impiegato/a di Ufficio Categorie Protette da inserire in organico.   La risorsa si occuperà di accoglienza ospiti, smistamento comunicazioni, gestione della documentazione. Nello specifico dovrà: - Accogliere gli ospiti; - Smistare chiamate, e-mail e comunicazioni di vario genere; - Gestire documentazione di vario genere.   Si richiede: - Disponibilità a lavorare su orario centrale giornaliero; - Conoscenza del computer.   L'azienda offre: - Iniziale contratto determinato in somministrazione; - Flessibilità sul tipo di impegno (part-time o full-time) a seconda delle esigenze della risorsa; - Prospettiva di crescita in vari ambiti aziendali (amministrazione, contabilità, comunicazione o logistica) a seconda delle attitudini e degli interessi della risorsa.   Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG  
30/09/2026
Italia, Piemonte, VERDUNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERDUNO (CN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù filiale di Alba, ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico un/una Buyer da inserire all'interno dell'Ufficio Acquisti. La risorsa si occuperà di: - Supportare la gestione del processo di approvvigionamento di materiali e servizi; - Richiedere e confrontare offerte dei fornitori; - Gestire gli ordini di acquisto e monitorarne l'avanzamento; - Mantenere i rapporti con i fornitori, verificando il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi; - Collaborare con i reparti Produzione, Logistica e Amministrazione; - Aggiornare la documentazione e i dati relativi agli acquisti. RAL: 30K Sede di lavoro: Vicinanze Alba Inserimento diretto in azienda Orario: Full time Requisiti - Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito economico, gestionale o affine; - Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Esperienza in ambito acquisti o supply chain, preferibilmente nel settore metalmeccanico - Precisione, capacità organizzative, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro in team.
30/09/2026
Italia, Piemonte, Lagnasco - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria alimentare con sede nei dintorni di Saluzzo, ricerchiamo un Tecnico di laboratorio Alimentare da inserire all'interno dell'organizzazione produttiva. Responsabilita Monitorare e verificare il rispetto degli standard qualitativi e igienico-sanitari lungo l'intero processo produttivo, in coerenza con le procedure aziendali definite. Effettuare controlli periodici e sistematici sulla conformita delle materie prime e dei prodotti finiti. Interfacciarsi in modo costante con i reparti produttivi per condividere esiti dei controlli. Compilare e aggiornare in maniera accurata la documentazione tecnica e i registri di controllo qualita, garantendo la tracciabilita delle verifiche effettuate. Skill e Professionalita Conoscenza di base delle normative igienico-sanitarie applicate all'industria alimentare. Capacita di eseguire controlli visivi e operativi sulle materie prime e sui prodotti finiti, con attenzione alla conformita ai parametri stabiliti. Attitudine al lavoro di squadra. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/09/2026
Italia, Piemonte, DIANO D`ALBA - Atempo SpA
Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore edile (CCNL Edilizia Artigianato) con sede nelle vicinanze di Alba (CN) un/una Geometra, Architetto o Ingegnere da inserire in organico.   La risorsa avrà un ruolo operativo e gestionale, con possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda. Nello specifico dovrà: - Gestire le commesse; - Coordinare il lavoro di ufficio tecnico, cantieri, clienti e fornitori; - Dare supporto sia tecnico che operativo a ufficio tecnico e cantieri; - Redigere preventivi e computi metrici estimativi; - Tenere la contabilità dei lavori; - Elaborare i progetti esecutivi; - Pianificare e gestire operativamente i progetti edilizi.   Si richiede: - Diploma di Geometra o laurea in Architettura o Ingegneria; - Preferibilmente, esperienza di almeno 1 anno nel ruolo; - Buona conoscenza del pacchetto Office e di AutoCAD.   L'azienda offre: - Contratto indeterminato a tempo pieno con CCNL Edilizia Artigiano, 3° o 4° livello; - Una fascia di Retribuzione Annua Lorda di circa 30'000 € (14 mensilità); - Opportunità di crescita professionale in un'azienda solida ed in espansione.   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG  
02/10/2026
Italia, Piemonte, RODDI - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, agenzia per il lavoro, filiale di Alba, ricerca per importante azienda operante nel settore della rivendita di ricambi, accessori e abbigliamento per moto e bici:   IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI   La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.   Sede di lavoro: RODDI (CN)   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: inserimento diretto in azienda con ottica continuativa e a lungo termine - CCNL applicato: METALMECCANICA INDUSTRIA - RAL prevista: tra i 25000€ e i 30000€ - Orario di Lavoro: Dal lunedì al venerdì nella fascia oraria dalle 8.30 alle 18, 40 ore settimanali RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda annua prevista: tra 25k e 30k € lordi/annui, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - supporto all'ufficio logistico e a quello acquisti - attività di back office - supporto al Senior Buyer - caricamento ordini, gestione mail/telefonate - forte utilizzo di Excel   REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - buone conoscenze ed esperienza con l'utilizzo di Excel - familiarità a gestire numeriche e conti - esperienza in contesto impiegatizio   COSA OFFRIAMO Contratto con inserimento diretto in azienda e prospettiva di continuità a lungo termine   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno   Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.   #nordovest
17/10/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, SALUZZO - DURING S.P.A.
Selezioniamo, per azienda cliente operante nel settore alimentare, impiegato/impiegata da inserire nel contesto dell'ufficio qualità. Principali attività: - monitoraggio del rispetto degli standard qualitativi, igienico-sanitari e delle norme HACCP lungo il processo produttivo - verifica della conformità delle materie prime e del prodotto finito - gestione e aggiornamento della documentazione relativa a qualità e sicurezza alimentare - collaborazione con i vari reparti produttivi per il miglioramento continuo dei processi produttivi - Laurea in Tecnologie alimentari o diploma di Tecnico della trasformazione agroalimentare - Esperienza pregressa nell'ambito del controllo qualità settore alimentare - Conoscenza del pacchetto Office - Ottima conoscenza delle norme HACCP Orario: full time, da lunedì a venerdì Zona di lavoro: vicinanze Saluzzo CCNL Alimentare industria During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 37000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
17/10/2026
Nuovo!
Italia, Saluzzo - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico e produttivo da inserire direttamente in azienda cliente. Siamo alla ricerca per prestigiosa azienda settore alimentare un TECNICO ELETTROMECCANICO TRASFERTISTA (COMMISSIONING & SERVICE) nei pressi di Saluzzo (CN) Retribuzione annua: 40000€ - 50000€ esperienza3 anni Desideriamo entrare in contatto con un Tecnico Elettromeccanico Trasfertista in possesso dei seguenti requisiti: - diploma di Perito Meccanico, Meccatronico, Elettrotecnico o esperienza equivalente; - ottima capacità di lettura del disegno meccanico e dello schema elettrico; - disponibilità a viaggiare per circa il 60% del tempo lavorativo sul territorio nazionale ed europeo; - buona conoscenza della lingua inglese; - forte attitudine al problem solving, flessibilità e autonomia nella gestione del cliente. Luogo di lavoro: vicinanze di Saluzzo con trasferte in Italia ed Europa. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 40000 - € 50000 annuale