Trova lavoro per responsabile ufficio tecnico fonderia in Camposampiero117

25/08/2026
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per conto di una solida realtà produttiva italiana, storica e autofinanziata, guidata dalla seconda generazione imprenditoriale e presente sul mercato da oltre 50 anni, siamo alla ricerca di un/una: Interim Responsabile Amministrativo/a L'incarico nasce con l'obiettivo di garantire la continuità della funzione Amministrazione & Finanza durante la fase di ricerca e inserimento del/la futuro/a Responsabile Amministrativo/a a tempo indeterminato. La figura riporterà direttamente alla Proprietà e avrà il compito di presidiare operativamente l'intera area amministrativa, assicurando il corretto svolgimento delle attività quotidiane e supportando successivamente il passaggio di consegne alla nuova risorsa permanente. Responsabilità Obiettivo dell'incarico Garantire la piena operatività e il governo dell'area Amministrazione, Finanza e Tesoreria, fungendo da figura di riferimento per la proprietà e per gli interlocutori esterni, in un periodo di transizione organizzativa. Principali responsabilità - Gestione e supervisione dell'intero processo amministrativo e contabile aziendale. - Presidio della contabilità generale. - Supervisione del ciclo attivo e del ciclo passivo. - Gestione delle registrazioni contabili e della prima nota. - Predisposizione delle scritture di assestamento e supporto alla redazione del bilancio. - Gestione della tesoreria e monitoraggio dei flussi finanziari. - Gestione dei rapporti ordinari con gli istituti di credito. - Monitoraggio del credito clienti e delle attività di recupero crediti. - Supporto alla predisposizione della reportistica economico-finanziaria per la proprietà. - Coordinamento dei consulenti esterni e del commercialista. - Garantire il rispetto delle scadenze fiscali, amministrative e societarie. - Coordinamento iniziale di una risorsa amministrativa junior. - Affiancamento e trasferimento di conoscenze al/alla futuro/a Responsabile Amministrativo/a durante la fase di onboarding. Profilo Cerchiamo un/una professionista che abbia maturato una significativa esperienza all'interno di PMI industriali o aziende manifatturiere italiane. Requisiti - Esperienza pluriennale in ruoli di Responsabile Amministrativo, Finance Manager o Interim Manager in ambito AFC. - Solida conoscenza della contabilità generale e analitica. - Esperienza nella predisposizione del bilancio civilistico fino alle scritture di rettifica e assestamento. - Conoscenza delle dinamiche di tesoreria e della gestione dei rapporti bancari. - Capacità di operare in autonomia e con forte orientamento pratico. - Esperienza nel coordinamento di risorse amministrative. - Ottima capacità di interfacciarsi con imprenditori, consulenti e stakeholder esterni. - Approccio hands-on, pragmatico e orientato alla risoluzione dei problemi. Caratteristiche personali - Autorevolezza e capacità di relazione con la proprietà. - Elevato senso di responsabilità. - Flessibilità e rapidità di inserimento. - Mentalità imprenditoriale. - Capacità di mantenere una visione d'insieme senza perdere il presidio delle attività operative. Durata e modalità dell'incarico - Durata iniziale: 6 mesi - Inserimento: preferibilmente a partire dal mese di agosto, con disponibilità ad effettuare alcune giornate operative già nelle prossime settimane ove possibile. - Impegno richiesto: circa 3 giorni a settimana on-site. - Riporto: Diretto alla Proprietà. Condizioni economiche - Contratto di collaborazione professionale in Partita IVA. - Onorario indicativo: € 500/giorno. - Rimborso spese Perché valutare questa opportunità Si tratta di un incarico particolarmente interessante per professionisti interim che desiderano operare a stretto contatto con la proprietà di una storica azienda manifatturiera italiana, contribuendo a garantire continuità gestionale e a facilitare una fase di transizione organizzativa strategica per il futuro dell'impresa #LI-RF2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
19/08/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia spa, filiale di Vicenza City, ricerca per azienda cliente operante nel settore chimico-industriale, Tecnico R&D. La risorsa verra inserita all'interno del laboratorio chimico operando principalmente in laboratorio e nell'impianto industriale. Il ruolo prevede lo svolgimento di attivita tecnico-sperimentali a supporto dei programmi di ricerca, sviluppo e controllo qualita, nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative di sicurezza. Responsabilita: Operare nel laboratorio chimico e sull'impianto pilota applicando tecniche e metodologie diversificate in funzione dei programmi di ricerca. Condurre attivita sperimentali sulla base di programmi, metodi e indicazioni definite, assicurando accuratezza e tracciabilita. Applicare metodologie analitiche per monitorare l'andamento delle prove sperimentali e supportare ricerca, sviluppo e controllo qualita. Registrare ed elaborare i dati di laboratorio, predisporre reportistica tecnica e archiviare la documentazione secondo le procedure aziendali. Garantire il rispetto delle procedure operative e delle normative di sicurezza, segnalando non conformita o situazioni a rischio. Contribuire al miglioramento continuo del laboratorio mantenendo efficienti apparecchiature e strumentazioni, segnalando tempestivamente eventuali anomalie. Collaborare in modo strutturato con il proprio team e con le altre funzioni aziendali coinvolte nei progetti di ricerca e sviluppo. Assicurare un lavoro preciso, affidabile e coerente con gli standard qualitativi richiesti dall'azienda e dal settore chimico-industriale. Skill e Professionalita Requisiti: Diploma di perito chimico, preferibilmente a indirizzo industriale o metallurgico, oppure laurea in Chimica, Chimica Industriale o Chimica dei Materiali. Esperienza, anche iniziale, in laboratorio chimico con attivita sperimentali di base documentabili. Utilizzo delle piu comuni attrezzature di laboratorio chimico, con attenzione a procedure e sicurezza. Conoscenza base di strumentazione analitica e capacita di gestione della documentazione tecnica. Buona conoscenza di Microsoft Office, in particolare Excel, per elaborazione e analisi dati. Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale, per lettura metodi e report tecnici. Disponibilita a trasferte saltuarie in Italia e all'estero e a svolgere straordinari quando richiesto. Disponibilita a turni fino alle 18:00 o 20:00, indicativamente una volta al mese, secondo pianificazione. Completano il profilo precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli, attitudine al problem solving e a lavorare in team. La retribuzione sara in conformita con il CCNL Chimico Industria, categoria operaio, livello E3 PO 176, la RAL sara compresa in un range tra i 24.000€ e i 26.000€. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
19/08/2026
Italia, Veneto, Battaglia Terme - Adecco Italia
Profilo Adecco Filiale di Monselice (PD), per azienda cliente produttiva sita nei dintorni di Battaglia Terme (PD); ricerca un/una impiegato/a ufficio acquisti motivato/a e orientato/A ai risultati, che si unisca al nostro team per supportare e ottimizzare i processi di approvvigionamento aziendale. La risorsa contribuira alla gestione del processo di procurement, garantendo la disponibilita tempestiva di materiali, beni e servizi, supportando la selezione dei fornitori e monitorandone le performance. Responsabilita Gestire il ciclo degli acquisti (procurement) per materiali diretti, indiretti e servizi Analizzare i fabbisogni aziendali e pianificare gli approvvigionamenti in collaborazione con Produzione, Logistica e Amministrazione Ricercare, valutare e qualificare fornitori nazionali e internazionali in supporto alla Direzione Supportare la direzione nelle trattative commerciali (prezzi, condizioni, tempi di consegna) Contribuire all'ottimizzazione dei costi attraverso strategie di saving e analisi TCO Gestire ordini di acquisto, monitorando tempi, qualita e conformita Monitorare KPI di fornitura (OTD, qualita, affidabilita, costi) Gestire non conformita e reclami, attivando azioni correttive Collaborare con l'ufficio tecnico per specifiche e validazione materiali Redigere reportistica periodica e supportare il controllo del budget acquisti Supportare la Direzione nelle strategie di procurement e nei progetti di miglioramento continuo Skill e Professionalita Buona conoscenza delle pratiche di procurement e supply chain Capacita di negoziazione e gestione fornitori Familiarita con contratti e condizioni commerciali Esperienza con sistemi ERP/MRP (SAP, Zucchetti, Oracle o equivalenti) Capacita di analisi dei costi e identificazione opportunita di saving Ottima conoscenza di Microsoft Excel Competenze trasversali Approccio analitico e capacita decisionale Orientamento ai risultati e proattivita Problem solving e gestione delle criticita Ottime doti comunicative e relazionali Precisione, responsabilita e integrita Requisiti Esperienza di 2-5 anni in ruoli di buyer o procurement Esperienza in contesti industriali/manifatturieri (preferenziale) Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o titolo equivalente Buona conoscenza della lingua inglese (utilizzo con fornitori internazionali) Informazioni Aggiuntive L'azienda propone: Inserimento tramite contratto a tempo indeterminato secondo CCNL Chimico Industria - Livello C2, Categoria Impiegati Range retributivo indicativo: 1.800 - 2.200 € netti/mese, commisurato all'esperienza pregressa maturata Inserimento in un contesto dinamico e strutturato, con possibilita di crescita professionale orario di lavoro giornaliero full time, dal lunedi al venerdi; prevista mezz'ora di flessibilita in entrata/uscita Se desideri entrare a far parte di un'azienda solida dove poter crescere professionalmente nel tempo acquisendo anche ruoli di responsabilita, inviaci la tua candidatura! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
16/08/2026
Italia, Veneto, vicenza - LHH
Per conto di una consolidata realtà operante nel settore dell'automazione e della componentistica industriale, siamo alla ricerca di un/una: Tecnico Assistenza Clienti e Supporto Tecnico COMPETENZE CAD La risorsa, inserita all'interno di un contesto dinamico e collaborativo, avrà l'opportunità di affiancare il Responsabile di Filiale nelle attività di supporto tecnico ai clienti, contribuendo alla gestione delle richieste post-vendita e sviluppando progressivamente competenze in ambito tecnico-commerciale. Responsabilità - gestire le richieste di assistenza tecnica provenienti dai clienti; - raccogliere, registrare e monitorare le segnalazioni relative ai prodotti; - supportare la gestione delle procedure di rientro dei materiali per verifica tecnica; - interfacciarsi quotidianamente con clienti e funzioni interne per garantire un efficace supporto operativo; - elaborare e aggiornare disegni tecnici tramite software CAD; - collaborare con le strutture commerciali e tecniche per la gestione delle richieste e delle offerte; - contribuire al mantenimento di elevati standard di servizio e soddisfazione del cliente. Profilo - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico/meccatronico o Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica o Elettronica; - Ottima conoscenza di software CAD, preferibilmente AutoCAD; - Esperienza, anche breve, nel disegno tecnico di componenti e assemblati meccanici; - Buona capacità di lettura del disegno tecnico; - Attitudine al problem solving e orientamento al cliente; - Buone capacità relazionali e comunicative. Costituiscono un plus - Esperienza in attività di assistenza tecnica o customer service tecnico; - Esperienza nella preparazione di offerte commerciali; - Conoscenza del settore dell'automazione industriale o della componentistica meccanica. Cosa offre l'azienda - Inserimento diretto in azienda; - Percorso di crescita professionale in ambito tecnico e tecnico-commerciale; - Ambiente di lavoro collaborativo e caratterizzato da forte trasversalità delle attività; - Retribuzione indicativamente compresa tra €30.000 e €40.000 lordi annui, commisurata all'esperienza maturata; - Inquadramento CCNL Commercio. Sede di lavoro Vicenza Orari: 8-12;13.30-17.30 dal Lunedì al Venerdì #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
07/08/2026
Italia, Veneto, Casale Sul Sile - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia SpA, filiale di Treviso Office, ricerca per azienda nel settore progettazione di lusso, e' alla ricerca di un/a: Responsabile Decorazione. La risorsa selezionata sara responsabile del coordinamento delle attivita di decorazione e allestimento, curando la selezione e l'approvvigionamento di materiali e complementi d'arredo di alta gamma, garantendo elevati standard qualitativi. Principali responsabilita: Selezione di tessuti di alta qualita, oggetti decorativi e accessori di pregio per interni; scelta e coordinamento dell'acquisto, confronto e ricerca di fornitori per un continuo aggiornamento; Supervisione delle attivita di installazione e allestimento, garantendo il rispetto del budget e delle tempistiche assegnate; Supporto e consulenza ai clienti nella definizione di soluzioni decorative esclusive e personalizzate, predisposizione di moodboard e book illustrativi; Analisi delle tendenze di mercato e proposta di soluzioni innovative per arricchire l'offerta aziendale. Skill e Professionalita Si richiede: Esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente maturata nel settore della decorazione e dell'allestimento di yacht e residenze di lusso; Approfondita conoscenza di materiali e finiture di pregio, tessuti di alta gamma, articoli e complementi d'arredo; Ottima conoscenza del pacchetto Office e Adobe; Ottima conoscenza della lingua inglese; Spiccata attenzione al dettaglio, precisione e capacita organizzative Disponibilita oraria full time, dal lunedi al venerdi con orario 9:00-13:00 / 14:30-18:30 Categoria professionale: impiegati La retribuzione sara in conformita con il CCNL Commercio, RAL 35-45K a seconda della seniority del candidato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/08/2026
Italia, Vicenza e provincia - Michael Page
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di Responsabile Amministrazione (M/F) avrà le seguenti responsabilità: * Gestire operativamente la contabilità generale, ciclo attivo e passivo, contabilità agenti, gestione crediti e tesoreria; * Presidiare gli adempimenti fiscali e civilistici, inclusa IVA, ammortamenti e chiusure di bilancio; * Supportare la predisposizione del bilancio civilistico e garantire l'accuratezza dei dati contabili; * Coordinare le attività quotidiane del team amministrativo (circa 4 risorse), assicurando continuità operativa; * Agire come figura "collante" tra amministrazione, acquisti e area legale; * Collaborare con il CFO per la reportistica e il controllo di gestione; * Gestire i rapporti con revisori esterni e consulenti fiscali; * Garantire rispetto delle scadenze, ordine e qualità del dato amministrativo; * Operare con flessibilità tra attività operative e di coordinamento in un contesto dinamico. Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di Responsabile Amministrazione (M/F) possiede i seguenti requisiti: * Diploma e/o Laurea in discipline economiche; * Esperienza consolidata in ruoli analoghi in aziende di piccole/medie dimensioni; * La conoscenza del gestionale SAP è considerata un plus; * Ottima conoscenza della contabilità generale, ciclo attivo/passivo, tesoreria e crediti; * Competenza negli adempimenti fiscali e civilistici e nelle chiusure di bilancio; * Esperienza nel coordinamento operativo di piccoli team; * Approccio operativo, pragmatico e capacità di adattarsi a contesti in evoluzione; * Buone doti relazionali e capacità di interfacciarsi con diversi stakeholder; * Precisione, affidabilità, versatilità e visione d'insieme. Il nostro cliente è una realtà del settore tessile, con un fatturato di circa 50 milioni di euro e una struttura snella e dinamica (circa 20 risorse nelle funzioni di staff). L'azienda si distingue per una cultura pragmatica e orientata al risultato, con forte attenzione alla continuità operativa e all'evoluzione dei processi. Il contesto è in trasformazione, offrendo visibilità e impatto diretto sulle attività amministrative e organizzative. - Pacchetto retributivo offerto 40.000 - 50.000 euro; - Ruolo centrale con visibilità diretta sul CFO e sulle decisioni aziendali; - Possibilità di contribuire al miglioramento dei processi amministrativi e di controllo di gestione; - Ambiente dinamico e collaborativo con team affiatato. Se ritieni di avere i requisiti richiesti, non esitare a candidarti per questa interessante opportunità di lavoro.
18/08/2026
Italia, Veneto, DUEVILLE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per azienda operante nel settore pelletteria un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Prodotto per potenziamento dell'organico. IMPIEGATO/A UFFICIO PRODOTTO  La risorsa selezionata sarà inserita all'interno dell'Ufficio Prodotto e seguirà le attività legate allo sviluppo del prodotto di pelletteria, supportando il coordinamento tra stile, modelleria e prototipia durante tutte le fasi di realizzazione, dal brief iniziale fino alla campionatura.   La figura si occuperà di raccogliere, organizzare e monitorare tutte le informazioni necessarie alla realizzazione di prototipi e campioni, contribuendo all'avanzamento delle collezioni e al rispetto delle tempistiche produttive.   Principali responsabilità:  - creazione, compilazione e aggiornamento delle schede prodotto; - gestione delle distinte base e delle schede costo; - controllo delle specifiche tecniche e dei materiali; - supporto ai processi di industrializzazione dei modelli; - collaborazione con fornitori esterni per il monitoraggio di costi e tempistiche; - interfaccia costante con le diverse funzioni aziendali (acquisti, logistica, area tecnica) per garantire la corretta implementazione delle linee guida di collezione e il rispetto delle scadenze. Competenze ed esperienze richieste   I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: - esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente nel settore pelletteria; - buone capacità di gestione delle distinte base; - buone capacità comunicative e proprietà di linguaggio; - buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, gestionali aziendali e/o PLM); - buona conoscenza della lingua inglese; - conoscenze di base delle attività legate all'ufficio acquisti. Completano il profilo: Precisione, autonomia e capacità di programmazione; attitudine al lavoro in team; flessibilità e gestione dei carichi di lavoro rispettando le priorità.   Tipo di assunzione: scopo assunzione. CCNL: Cuoio e pelli. Luogo di lavoro: Dueville (VI)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria pelli e cuoio Ruolo: Altro RAL: Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
08/08/2026
Italia, Veneto, DUEVILLE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: DUEVILLE (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Descrizione del ruolo Azienda operante nel settore metalmeccanico ricerca un/una Responsabile della Logistica con il compito di rendere operative le decisioni definite nella riunione settimanale del lunedì, a cui partecipano il capo ufficio tecnico, il responsabile del taglio, il responsabile della piega e il responsabile delle spedizioni. La figura sarà responsabile del monitoraggio dello stato di avanzamento delle commesse e dovrà attivarsi per garantire il rispetto delle priorità e delle tempistiche concordate. Responsabilità principali - Verifica avanzamento commesse e rispetto delle priorità definite - Coordinamento operativo di 2 magazzinieri - Organizzazione e controllo della merce in uscita tramite gestionale Zucchetti AD HOC - Stoccaggio ordinato nelle aree di carico - Coordinamento con ufficio spedizioni per scelta mezzi (bilico, motrice, trasporti eccezionali) - Pianificazione carichi e gestione orari di ritiro merci - Carico camion e supervisione operazioni di spedizione - Pianificazione della produzione in base alle priorità, coordinando: - reparto piegatura (5 capi macchina) - reparto carpenteria (1 responsabile) - Approvvigionamento presse piegatrici e gestione movimentazione lamiere - Smistamento materiali verso carpenteria (smussatura, foratura, raddrizzatura) - Collaborazione con il reparto taglio per ottimizzare i flussi produttivi - Apertura stabilimento e gestione disinserimento allarmiRequisiti - Conoscenza del disegno tecnico - Conoscenza della certificazione EN 1090 - Esperienza nell'utilizzo del gestionale Zucchetti AD HOC - Patentino per muletto e carroponte - Capacità organizzative, di coordinamento e problem solving Offerta - Inserimento diretto in azienda - Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza - Ambiente dinamico e strutturato - Locale mensa Orario di lavoro: 8-17
31/07/2026
Italia, Veneto, VALDOBBIADENE - Eurointerim
  Eurointerim S.p.A. - Filiale di Valdobbiadene ricerca per importante piccola-media realtà del settore metalmeccanico in zona Valdobbiadene un profilo professionale da inserire nell'organico come:   RESPONSABILE PROGRAMMAZIONE DELLA PRODUZIONE   Job Description: La figura professionale verrà inserita per seguire le seguenti mansioni: - Gestione e programmazione della produzione: pianificazione ed organizzazione delle attività produttive in base alle esigenze dell'azienda. - Ottimizzazione dei processi produttivi: gestione dell'analisi e del miglioramento dei processi produttivi, al fine di aumentare l'efficienza e ridurre i costi. - Gestione delle risorse: gestione delle risorse umane e materiali a  disposizione, garantendo il loro utilizzo ottimale. - Monitoraggio della produzione: monitoraggio costante dell'andamento della produzione, intervenendo tempestivamente in caso di anomalie o ritardi.   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - disponibilità al lavoro a giornata dal lunedì al venerdì; - esperienza nel medesimo ruolo - residenza non troppo lontana dal luogo di lavoro;   Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato   Ccnl: metalmeccanica industria    Retribuzione lorda mensile: 2500€ - 2800€ lorde    La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 2-3 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
31/07/2026
Italia, Veneto, VICENZA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Azienda da 60 anni leader nel settore specializzata in progettazione, costruzione e manutenzione di impianti termo-idraulici, meccanici ed elettrici, per realtà industriali, manifatturiere e commerciali.   Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO MANUTENTORE MECCANICO Per rafforzare il team, ricerchiamo una figura da inserire come Tecnico Manutentore Meccanico. Il ruolo ha l'obiettivo di supportare la gestione e la manutenzione degli impianti termotecnici, svolgendo interventi ordinari e straordinari per garantirne il corretto funzionamento, l'efficienza e la continuità operativa. La risorsa, inizialmente in affiancamento a un tecnico manutentore con esperienza, acquisirà progressivamente autonomia nello svolgimento delle attività tecniche e operative.   Principali Valori Aziendali Innovazione Attenzione alle persone Qualità   Organigramma Il candidato selezionato riporterà direttamente al Responsabile.   Principali Responsabilità • Effettuare interventi di manutenzione ordinaria per la gestione degli impianti termotecnici; • Svolgere interventi di manutenzione straordinaria su impianti termotecnici; • Eseguire attività di ripristino impianto; • Effettuare smontaggio, sostituzione e installazione di componenti e apparecchiature; • Supportare le attività operative nel rispetto degli standard tecnici e di sicurezza; • Collaborare con colleghi e responsabili per la risoluzione delle problematiche tecniche riscontrate.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Percorso di studi in ambito tecnico (istituto professionale, istituto tecnico) oppure comprovata esperienza nel settore impiantistico; • Conoscenza di base del ciclo frigorifero; • Conoscenza di base degli impianti; • Conoscenza di base nel settore elettrico.   Abilità Personali (Soft Skills) • Attitudine al lavoro in team e al confronto quotidiano con colleghi e responsabili; • Precisione, affidabilità e senso pratico; • Orientamento alla risoluzione dei problemi; • Flessibilità operativa.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Vicenza (VI); • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00; • Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato – Full time; • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority. CCNL Industria Metalmeccanica | RAL Indicativa 30.000 € - 40.000 €   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
28/08/2026
Nuovo!
Italia, Venezia - Michael Page
Il Tecnico Commerciale (M/F) avrà le seguenti responsabilità: - Gestione portafoglio clienti esistente; - Sviluppo nuovi clienti su territorio assegnato (Venezia e zone limitrofe); - Identificare e acquisire nuove opportunità di business attraverso la ricerca attiva; - Collaborare con il Direttore Commerciale e il team per garantire l'efficace esecuzione degli obiettivi commerciali; - Consulenza tecnica ai clienti. Il Tecnico Commerciale (M/F) ideale possiede: - Diploma e/o Laurea; - Esperienza come Tecnico Commerciale nel settore termotecnico/HVAC o affini; - Comprensione approfondita della gestione territoriale e delle dinamiche del mercato di riferimento; - Esperienza comprovata nella gestione di clienti. La nostra azienda cliente è una realtà di stampo commerciale, parte di un Gruppo internazionale, specializzata nel settore termotecnico. La realtà, presente in Veneto con filiali e venditori specializzati da oltre 30 anni, ricerca un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico per la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti con zona di riferimento Venezia (Venezia Mestre, Pianiga). Opportunità per un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico di entrare a far parte di una realtà commerciale a stampo imprenditoriale, parte di un Gruppo internazionale, presente sul territorio da oltre 30 anni. Inquadramento contrattuale a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza, auto aziendale, pc e telefono.
28/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VILLORBA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VILLORBA (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù cerca per importante azienda cliente del settore alimentare un/a Responsabile di Produzione. La risorsa, dal taglio molto operativo, dovrà coordinare un team di sei persone e si occuperà di: -supporto operativo nella preparazione degli alimenti -pianificazione e organizzazione delle attività quotidiane di produzione -gestione delle risorse e dei turni -gestione degli imprevisti legati alla stagionalità e/o alla disponibilità delle materie prime -monitoraggio dei principali KPI produttivi (food cost, produttività, scarti) -controllo qualità e verifica della conformità del prodotto finale Orario di lavoro flessibile, inclusi sabati e domenica (occasionali) Inserimento diretto in azienda RAL commisurata all'esperienza Requisiti -laurea nell'ambito alimentare -esperienza nella pianificazione e programmazione della produzione nel settore alimentare  -esperienza nell'ottimizzazione dei flussi produttivi  -capacità di gestione e coordinamento di personale -flessibilità oraria 
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, CALDOGNO - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere ? Filiale di Vicenza ricerca, per realtà metalmeccanica del territorio, un/una Responsabile Logistica e Magazzino. La risorsa entrerà a far parte di un contesto produttivo organizzato e avrà un ruolo centrale nel coordinamento dei flussi logistici interni e delle attività di magazzino, garantendo il rispetto delle priorità produttive e delle tempistiche di consegna. Principali responsabilità - Coordinare le attività del magazzino e supervisionare un team di 2 magazzinieri. - Monitorare l'avanzamento delle commesse e garantire il rispetto delle priorità definite dalla pianificazione produttiva. - Organizzare e verificare la preparazione della merce destinata alla spedizione tramite gestionale aziendale. - Coordinarsi con l'ufficio spedizioni per la scelta dei mezzi di trasporto più idonei e la pianificazione dei carichi. - Gestire il carico dei mezzi, assicurando il rispetto delle tempistiche concordate. - Coordinare i flussi logistici tra i reparti produttivi, garantendo il corretto approvvigionamento delle linee e la movimentazione dei materiali. - Collaborare con i responsabili di produzione per ottimizzare i flussi interni e favorire la continuità operativa. - Supportare la pianificazione delle attività produttive in funzione delle priorità aziendali. - Gestire le attività di apertura dello stabilimento. - Esperienza maturata in ruoli di coordinamento logistico o di magazzino in aziende del settore metalmeccanico. - Buona lettura del disegno tecnico. - Patentino per la conduzione del carrello elevatore e del carroponte in corso di validità. - Capacità organizzative, leadership operativa e attitudine al lavoro in team. Nice to have: - Conoscenza della normativa EN 1090. - Utilizzo del gestionale Zucchetti Ad Hoc. Completano il profilo - Problem solving. - Capacità di pianificazione e gestione delle priorità. - Ottime doti relazionali e di coordinamento delle persone. Si offre Inserimento diretto in azienda. Ral 35000-37000 Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 35000,00 a 37000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
29/08/2026
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Italia, Veneto, Venezia - Gi Group Spa
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro? Questa è l'opportunità giusta per te! Gi Group S.P.A seleziona: 1 TECNICO ASCENSORISTA Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore. Gi Group, in partnership con Schindler Spa, gruppo multinazionale leader nella mobilità urbana e Fondazione Mobilita di Milano, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello. Di cosa si tratta? Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito: · Elettronica ed elettrotecnica; · Idraulico e meccanico; · Manutenzione e diagnostica. che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo. Quali sono i vantaggi di questo percorso? · Avrai l'opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro; · Acquisiraicompetenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore; ·Diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio; Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l'azienda sul territorio di Mestre (VE). Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti: · Diploma di Istruzione Secondaria Superiore; · Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP; · Ammissionealla V annualità dei percorsi liceali. Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione. CCNL applicato: Metalmeccanico Industria Livello di inquadramento: D2 Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore lavoro. Sono inoltre previsti: · Alloggio per candidati al di fuori della provincia di Milano (MI) · Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo la formazione esterna; · Buoni pasto dal valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro. Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente. Cosa aspetti? Non perdere quest'opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore della mobilità sostenibile. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
29/08/2026
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Italia, Veneto, TESSERA - WinTime SpA
WinTime S.p.A. Agenzia per il Lavoro – FILIALE DI VENEZIA per prestigiosa realtà operante nel settore dei multiservizi, ricerca una/un:   ADDETTO/ADDETTA ALLE PULIZIE UFFICI   La risorsa si occuperà di pulizia e sanificazione di uffici, bagni e parti comuni. REQUISITI: - Preferibile comprovata esperienza pregressa nella mansione - Disponibilità immediata     SI OFFRE: - Contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, con possibilità di proroga e possibilità di stabilizzazione futura - Contesto organizzato secondo i più moderni protocolli di settore     Luogo di lavoro: Tessera (VE) Orario di lavoro: Part time di 10 ore settimanali, articolate dal lunedì al venerdì dalle 16:00 alle 18:00     II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03.