Trova lavoro per responsabile trasporti e logistica in San felice sul panaro29
17/10/2026
| Italy, Veneto, NOGARA - In Job S.p.A. | |
Disponibilità lavorativa:Lavoro su turni Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| IMPIEGATO/A CUSTOMER CARE ISCRITTO AL COLLOCAMENTO MIRATO Mansioni Le risorse si occuperanno delle seguenti mansioni: - Gestione delle richieste dei clienti tramite telefono, e-mail, chat e ticket. - Assistenza pre e post vendita. - Inserimento e aggiornamento anagrafiche clienti. - Gestione ordini, resi e reclami. - Monitoraggio dello stato delle spedizioni e supporto logistico. - Fornitura di informazioni su prodotti, servizi e condizioni commerciali. - Risoluzione di problematiche e gestione delle segnalazioni. - Interfaccia con i reparti commerciali, logistici e amministrativi. - Attività di customer satisfaction e follow-up con il cliente. - Gestione della documentazione commerciale e amministrativa correlata. - Utilizzo di CRM e gestionali aziendali per la registrazione delle attività. - Elaborazione di report e monitoraggio dei KPI di assistenza. - Requisiti - Preferibile esperienza pregressa - Buona organizzazione - Iscrizione al collocamento mirato Caratteristiche dell'offerta - Contratto: iniziale somministrazione a tempo determinato di 1 anno con conseguente stabilizzazione a tempo indeterminato - Luogo di lavoro: Nogara - Disponibilità oraria: Part Time/Full time Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
17/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - filiale di Reggio Emilia ricerca per azienda cliente una figura di CUSTOMER SERVICE per sostituzione maternità fino al 31/12/2027. Attività previste: - Gestione delle scadenze dei Clienti (EDI, webEDI o cartacee) - Garantire che i requisiti del cliente siano integrati nel sistema - Gestione di tutti gli errori di integrazione e coordinamento delle azioni fino alla risoluzione del vincolo - Preparazione spedizioni, preparazione documenti (rilascio liste di prelievo) e pratiche doganali - Gestione e ordinazione degli imballaggi restituibili dei prodotti finiti utilizzando adeguati sistemi cliente - Gestione e chiarimento delle note di addebito emesse dai Clienti: conduzione del contenzioso con i Clienti e piani d'azione legati agli incidenti - Coordinamento delle situazioni di carenza di potenziali clienti con tutte le funzioni rilevanti (vendite, produzione, fornitura catena, qualità, ecc...) - Garantire la tracciabilità dei prodotti dai magazzini aziendali alle strutture del Cliente - Identificare ed evidenziare grandi variazioni degli ordini tra i programmi/programmi dei clienti e gli ordini fermi, garantendo che i dati siano stati forniti accuratamente dal cliente Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì 8:30 - 12:30 e 13:30 - 17:30. Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato fino al 31/12/2027. Retribuzione lorda annua (RAL) prevista: max 29.000 euro.Requisiti - Esperienza pregressa nella mansione e minima esperienza maturata in ufficio logistico (DDT, bollettazione e gestione spedizioni) - Capacità di stabilire rapporti buoni/personali con altre persone (clienti e colleghi) - Gradita conoscenza di SAP - Conoscenza Pacchetto Office - Conoscenza ottima inglese - Buona conoscenza lingua francese (la conoscenza della lingua tedesca sarà considerata un plus) |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - LHH |
| Per azienda cliente, multinazionale attiva nel settore della logistica, specializzata nella gestione di magazzini e nella supply chain per conto di importanti brand internazionali, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Warehouse Operations Manager. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Affiancare il Site Manager nel coordinamento delle Operations, assicurando allineamento tra le funzioni e collaborazione efficace tra i team - Tradurre gli obiettivi aziendali in piani operativi concreti, basati su forecast e analisi dei trend - Gestire workforce planning e capacity planning per garantire risorse e competenze adeguate alle esigenze del business - Monitorare costantemente i KPI di produttività, qualità e costi, promuovendo azioni correttive e di miglioramento continuo - Presidiare il rispetto degli SLA su base giornaliera, proponendo piani di ottimizzazione quando necessario - Identificare opportunità per rendere i processi più efficienti e sostenibili - Predisporre report e analisi a supporto delle decisioni strategiche, partecipando a business review e incontri di direzione Profilo Cosa cerchiamo - Laurea in Ingegneria Gestionale o Economia (titolo preferenziale) - Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi, maturata in contesti strutturati e dinamici, in contesti logistici ad alta automazione - Buona conoscenza della lingua inglese - Ottima padronanza di Excel; la conoscenza di SAP o di sistemi ERP/WMS costituisce un plus - Solide capacità analitiche e dimestichezza con KPI e dati operativi - Ottime doti di pianificazione, organizzazione e gestione delle priorità - Leadership, proattività e forte orientamento al miglioramento continuo - Esperienza in contesti logistici ad alta automazione Cosa offriamo Un contesto internazionale, dinamico e innovativo Autonomia decisionale e responsabilità concrete Un ambiente collaborativo, orientato al team spirit Benefit e convenzioni aziendali Percorsi di formazione su soft e hard skills Inquadramento: RAL 48-55k + variabile 2k CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizioni ? 1° livello #LI-LD1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Emilia-Romagna, Albania - LHH |
| Per conto di una realtà industriale consolidata e in forte evoluzione, leader nel proprio mercato di riferimento, siamo alla ricerca di un/una Industrial Country Manager a cui affidare la guida strategica e operativa di uno stabilimento produttivo. La figura ricercata avrà la responsabilità complessiva dei risultati economici, industriali e organizzativi del sito, contribuendo attivamente al percorso di crescita e trasformazione dell'azienda. Riportando direttamente al Top Management di Gruppo, sarà chiamata a garantire il raggiungimento degli obiettivi di performance, promuovendo una cultura orientata all'eccellenza operativa, all'innovazione e al miglioramento continuo. Responsibilities - Definire e implementare il piano strategico dello stabilimento in coerenza con gli obiettivi di Gruppo. - Garantire il raggiungimento dei target economici e finanziari attraverso una gestione efficace del conto economico, dei costi operativi e degli investimenti. - Assicurare la massimizzazione delle performance produttive, monitorando costantemente KPI industriali, produttività, efficienza e qualità. - Coordinare le funzioni Operations, Produzione, Supply Chain, Logistica, Qualità, Acquisti e Manutenzione, favorendo una gestione integrata dei processi. - Guidare programmi di miglioramento continuo e iniziative Lean Manufacturing finalizzate alla riduzione degli sprechi e all'aumento della competitività. - Promuovere i più elevati standard in materia di salute, sicurezza e sostenibilità operativa. - Pianificare e governare gli investimenti industriali (CAPEX), garantendo il miglior ritorno economico e strategico. - Sviluppare una cultura manageriale orientata alla responsabilizzazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. - Supportare il percorso di innovazione tecnologica e digitalizzazione del sito produttivo. Your Profile - Laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica o affini) o in Economia, supportata da una solida cultura industriale. - Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di realtà manifatturiere strutturate preferibilmente del settore beverage. - Conoscenza approfondita delle logiche di Lean Manufacturing, Supply Chain Management e Controllo di Gestione Industriale. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Approccio analitico e decisionale basato sui dati. - Eccellenti capacità di leadership, problem solving e gestione del cambiamento. Spiccate doti relazionali e di stakeholder management. Cosa si offre - Inserimento con qualifica dirigenziale. - Pacchetto retributivo competitivo composto da una RAL tra €100.000 - €120.000 e sistema incentivante collegato al raggiungimento degli obiettivi. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Alloggio dedicato. - Copertura sanitaria premium estesa al nucleo familiare. - Supporto alla mobilità con 2 voli al mese verso la città di residenza. Sede di lavoro: Albania Centrale #LI-LZ1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - LHH |
| On behalf of our client, an international group operating in the specialty chemicals sector, we are looking for a Logistics Manager. The role will lead end-to-end logistics operations across EMEA and APAC, ensuring cost efficiency, service excellence and alignment with business priorities. As part of a global logistics team focused on functional excellence, the role will drive operational performance, strategic logistics initiatives and the implementation of advanced logistics solutions, including Oracle Transportation Management (OTM), to support business growth and customer satisfaction. Responsibilities - Lead end-to-end logistics operations across Europe, EMEA and APAC, ensuring efficient, reliable and cost-effective transport, warehousing and distribution - Drive logistics performance by monitoring KPIs, improving service levels, OTIF, lead times and operational efficiency - Partner with Customer Service, Sales, Planning and Operations to align logistics execution with business priorities and customer expectations - Own the logistics budget and identify opportunities to optimize transport networks, warehousing, carrier performance and overall logistics costs - Build and manage strong relationships with logistics providers and 3PL partners, driving service excellence and continuous improvement - Lead strategic logistics projects, including network optimization, warehouse initiatives and the implementation and ongoing development of Oracle Transportation Management (OTM) - Ensure compliance with transport, customs, trade, hazardous materials and HSE regulations while proactively managing operational risks and business continuity - Champion process standardization, digital transformation and continuous improvement to enhance visibility, efficiency and customer satisfactiont. Your Profile Requirements and Skills: - Minimum of 5 years' experience in logistics or supply chain management, preferably within an international or Italian-based company - Strong knowledge of logistics software, ERP systems and industry best practices. Experience with Oracle Transportation Management (OTM) and Oracle ERP is an advantage - Strong understanding of European transport laws, customs regulations and supply chain dynamics - Fluent in Italian and English (written and spoken) - Excellent analytical, problem-solving and negotiation skills - Proven leadership experience and the ability to manage teams and external logistics partners - A proactive, hands-on approach with a strong focus on continuous improvement. Contract and Compensation: Employment under CCNL Industria Chimica ? Chimico Farmaceutica Indicative salary range: €50,000 ? €60,000 gross per year, defined according to the candidate's experience and qualifications. MBO of 15% of the annual gross salary Location: Northern province of Bologna #LI-AF5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Albinea - LHH |
| Azienda cliente internazionale, leader nel settore della componentistica per fluid handling, ricerca un OPERATIONS LEADER ? Produzione & Supply Chain per il nuovo sito produttivo/logistico e commerciale europeo con sede in provincia di Reggio Emilia . La figura sarà responsabile diretto della gestione integrata delle attività di produzione, approvvigionamento e logistica, garantendo continuità operativa, efficienza dei processi e conformità agli standard di qualità, sicurezza e performance. Il ruolo prevede un forte coinvolgimento nella definizione dei processi, nel coordinamento delle risorse operative (circa 5 risorse) e nello sviluppo di KPI produttivi e logistici. Responsabilità Pianificazione e programmazione delle attività di produzione e supply chain. - Supervisione dei flussi di assemblaggio e dei piani di lavoro. - Coordinamento della logistica interna, magazzino e approvvigionamenti. - Definizione e implementazione delle procedure operative standard. - Monitoraggio dei KPI di produzione, supply chain e livello di servizio. - Coordinamento con fornitori esterni di manutenzione. - Gestione reportistica operativa e analisi dati. - Supporto allo sviluppo e alla formazione del personale operativo Profilo - Cerchiamo una persona con almeno cinque anni di esperienza maturata in ambito produzione e/o supply chain, che abbia già avuto modo di confrontarsi con la gestione dei flussi operativi di uno stabilimento industriale. - È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese, elemento imprescindibile data la matrice internazionale dell'azienda - Costituirà titolo preferenziale una laurea in Ingegneria, Economia o in discipline tecniche affini. - Il candidato ideale ha familiarità con i principi del Lean Manufacturing e con i processi MRP/ERP, oltre a una solida esperienza nella gestione del magazzino. - Completano il profilo buone capacità organizzative e comunicative, unite a un forte orientamento alla qualità, doti necessarie per muoversi con autonomia in un contesto nuovo e in fase di strutturazione. Cosa offriamo - Ruolo chiave in un progetto nuovo, strutturato e con forte visibilità internazionale. - Possibilità di contribuire alla definizione dei processi operativi di un nuovo sito. - Percorso di crescita verso responsabilità sempre più ampie (CAPEX, OPEX, KPI). - Ambiente di lavoro snello, dinamico e in espansione. - RAL: 50.000/55.000€+benefit #LI-VF1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Emilia-Romagna, Quarto Inferiore - Relizont | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente con sede a Quarto Inferiore (BO) operante nel settore logistico ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di IMPIEGATO UFFICIO SPEDIZIONI da assumere con un iniziale contratto a termine, a scopo assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Quarto Inferiore (BO) Il ruolo di IMPIEGATO UFFICIO SPEDIZIONI da inserire all'interno dell'Ufficio Logistica prevede: - gestione dei corrieri e trasportatori - organizzazione viaggi e pratiche documentali Italia e Estero - emissione DDT e pratiche doganali import export Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver maturato un'esperienza pregressa in ufficio logistica spedizioni di almeno 6 mesi - buona conoscenza del Pacchetto Office - essere disponibile a tempo pieno dalle ore 8.00 alle 12.00 e dalle ore 13.00 alle 17.00, dal lunedì al venerdì L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di impiegato - Livello AE2 CCNL LEGNO E ARREDAMENTO - INDUSTRIA - Retribuzione pari ad euro 2065,36 al mese - Buoni pasto Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Padova. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
29/10/2026 Nuovo!
| Italy, Veneto, San Pietro di Morubio - STAFF SPA | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Staff Spa filiale di Verona, ricerca per azienda cliente un: MAGAZZINIERE La risorsa si occuperà di: - Operare su macchinari e attrezzature di magazzino per la gestione delle merci in entrata e uscita, compreso uso di muletto e transpallet elettrico per la movimentazione delle stesse - Preparazione e gestione della spedizione degli ordini, anche attraverso uso di palmare per picking - Mantenimento dell'ordine e della pulizia nel magazzino - Utilizzo di software gestionali per la gestione del magazzino - Collaborazione con il team per ottimizzare i processi di logistica Requisiti: - Precedente esperienza nel ruolo, - Esperienza nell'uso del muletto, con patentino del muletto in corso di validità - Conoscenza delle norme di sicurezza - Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente Orario di lavoro: full time, lavoro a giornata, 8.00.- 17.00, con un'ora di pausa pranzo. Contratto di lavoro: iniziale somministrazione, scopo assunzione, 4° LIVELLO, CCNL COMMERCIO, RAL 25K Luogo di lavoro: SAN PIETRO DI MORUBIO I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781 |
21/10/2026
| Italy, Bologna Bologna Emilia Romagna - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Bologna, ricerca per azienda leader nel trattamento acqua un/una IMPIEGATO/A PLANNING SPECIALIST RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: ? Gestione dei percorsi giornalieri dei tecnici per garantire la tempestiva consegna al cliente ? Gestione delle criticità e degli imprevisti giornalier in collaborazione con l'ufficio logistico ? Collaborazione con il reparto Customer Care per la gestione dei reclami REQUISITI Si richiede: ? Pregressa esperienza nella gestione e pianificazione ? Disponibilità immediata ? Ottimo utilizzo dei gestionali e sistemi di software PC. ALTRE INFORMAZIONI Offriamo contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione Orario full time 8.30-17.30 con pausa pranzo, dal lunedì al venerdì Range retributivo: 22.000 - 24.000€, CCNL commercio, liv 5 LUOGO DI LAVORO Bologna, zona Corticella (BO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
24/10/2026
| Italy, Bologna - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, per una delle più importanti strutture ospedaliere private e accreditate di Bologna ricerca: ADDETTO ALLA PORTINERIA E SERVIZI GENERALI / FATTORINAGGIO - CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99). Per inserimento presso primaria realtà sanitaria riconosciuta per l'alta qualità dei servizi clinici e l'attenzione al paziente, siamo alla ricerca di un/a operatore/trice da adibire alla gestione dell'accoglienza e dei servizi logistici e operativi di sede. esperienza1 anno Requisiti richiesti: - Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ? Categorie Protette (ex Legge 68/99). - Possesso di Patente di guida B in corso di validità (indispensabile per le mansioni esterne). - Predisposizione al contatto con il pubblico, buone doti comunicative e spiccato senso del servizio. - Serietà, puntualità, precisione e riservatezza, fondamentali per un contesto sanitario. - Flessibilità nell'alternare compiti d'accoglienza interna a mansioni operative/logistiche esterne. Cosa offriamo: - Inquadramento contrattuale: CCNL AIOP (Sanità Privata). - Tipologia contrattuale e Orario: Da valutare in fase di colloquio in base al profilo e alle esigenze organizzative. - Retribuzione: RAL indicativa compresa tra 20.000 € e 21.000 €, commensurata all'effettiva esperienza del candidato. - Sede di lavoro: Casalecchio di Reno / Bologna ovest. - Dotazione di veicolo aziendale per lo svolgimento dei servizi esterni. Entrare a far parte di questa realtà significa inserirsi in un ambiente dinamico, attento alla centralità della persona, all'innovazione e all'inclusione professionale. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
20/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Commessi/e di Supermercato e Magazzinieri Dove Sede di lavoro: Bologna. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time. - Orario di lavoro su turni, in un ambiente dinamico e stimolante. - Livello retributivo competitivo con RAL indicativa tra 22000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit aziendali inclusi formazione continua, ambiente di lavoro collaborativo e supporto per il benessere dei dipendenti. - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'organizzazione con possibilità di specializzazione in ambito vendita o logistica. Descrizione del ruolo - Accogliere e assistere i clienti fornendo informazioni sui prodotti e supporto durante l'acquisto. - Gestire l'esposizione e il riassortimento della merce sugli scaffali per garantire una presentazione ottimale. - Eseguire operazioni di carico, scarico e sistemazione delle merci in magazzino con attenzione all'ordine e alla sicurezza. - Controllare le scorte, segnalare eventuali discrepanze o necessità di riordino tempestivamente. - Collaborare con il team per mantenere ordine e pulizia negli spazi di vendita e magazzino. - Utilizzare strumenti informatici per la gestione degli inventari e delle vendite rispettando le normative vigenti. - Prendere decisioni rapide per risolvere eventuali problemi legati alla disponibilità dei prodotti o all'organizzazione degli spazi. Competenze - Conoscenza base delle tecniche di vendita e gestione del cliente. - Capacità nell'utilizzo di software per la gestione del magazzino e registratori di cassa. - Esperienza nella movimentazione, stoccaggio delle merci e rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e igiene alimentare. - Buone capacità organizzative con attenzione ai dettagli nel mantenimento degli spazi lavorativi. - Attitudine al lavoro in team e disponibilità a lavorare su turni in contesti dinamici. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di addetto/a vendita o magazziniere, preferibilmente in contesti retail o supermercati. - Conoscenza base degli strumenti informatici per la gestione delle vendite e del magazzino. - Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e festivi se richiesto. - Aderenza alle normative di sicurezza sul lavoro e igiene alimentare obbligatorie per il settore supermercati. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto vendita consolidato nel territorio bolognese che si distingue per un approccio attento al cliente e una gestione efficiente della logistica interna. Promuove un ambiente inclusivo dove la collaborazione tra colleghi è valorizzata, favorendo una crescita professionale continua. Il contesto lavorativo è dinamico, orientato al servizio eccellente verso i clienti finali, con particolare attenzione alla sicurezza sul luogo di lavoro. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera svilupparsi nel settore retail con un ruolo operativo centrale nella gestione quotidiana del punto vendita. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce |
23/10/2026
| Italy, Casalecchio di Reno - Randstad Italia S.p.A. |
| Cerchi un'opportunità stimolante nel settore della logistica? Hai la passione per l'organizzazione e la gestione efficiente dei flussi di merce? Randstad Italia SpA, divisione Key Client Center, ricerca per il cliente IKEA UN ADDETTO ALLA LOGISTICA (F, M, NB) Sede di lavoro: Casalecchio di Reno (Bo). Si offre: contratto a tempo determinato di 1 mese con possibilità di proroga, inizio previsto per il mese di ottobre e Livello di inquadramento 5 livello CCNL DMO. Orario di lavoro: Part-time di 20 ore settimanali, turni da 4 ore per 5 giorni lavorativi su 7, rotazione anche nel weekend; intervallo orario: dalle 05:00 AM alle 24:00 PM. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Le caratteristiche che richiediamo: -esperienza pregressa in realtà di magazzino, retail o simili; -interesse al mondo della logistica, della gestione dei flussi e dell'organizzazione del magazzino. -flessibilità oraria; -profilo solare, dinamico, proattivo; -disponibilità immediata. Se sei una persona motivata, pronta a mettersi in gioco e dare un contributo concreto in un ambiente dinamico, non esitare a candidarti! Ricerca candidati disponibili da subito, l'iter di selezione sarà rapido. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
22/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, REGGIO NELL'EMILIA - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Career Center di Reggio Emilia seleziona RESPONSABILE DI MAGAZZINO per dinamica azienda operante nel settore metalmeccanico nella zona di Reggio Emilia Mansioni - Gestione completa dell'intero flusso di magazzino a partire dalle distinte emesse dall'ufficio tecnico - Attività di prelievo materiale (picking), verifica giacenze a stock e aggiornamento del gestionale ad hoc - Interfaccia costante con il reparto produzione per la gestione dei materiali da produrre internamente - Coordinamento con l'ufficio acquisti e la logistica per l'approvvigionamento dei materiali mancanti e la destinazione delle merci (premontaggio o cantiere) - Movimentazione merci e carico/scarico con utilizzo del carrello elevatore frontale - Gestione e coordinamento iniziale di un team di 2 risorse, con prospettiva di ampliamento della squadra di magazzino - Garantire l'ordine, l'organizzazione e la corretta disposizione del materiale negli spazi di magazzino Requisiti - Solida conoscenza del disegno tecnico (lettura quote, lunghezze, fori e materiali) e profonda conoscenza della bulloneria - Patentino per il carrello elevatore in corso di validità ed uso esperto del carrello elevatore frontale - Esperienza pregressa nella gestione dei flussi di magazzino e nell'utilizzo di gestionali ad hoc - Ottime doti organizzative, ordine, flessibilità mentale e spiccata capacità di gestione dello stress e dei picchi di lavoro (no panico) - Attitudine alla leadership e alla gestione di collaboratori Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda / tempo indeterminato - Luogo di lavoro: Bagno - Disponibilità oraria: Full Time - Inquadramento: CCNL Metalmeccanica CONFAPI - Ral: 35-40K Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
08/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, CAVRIAGO - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Reggio Emilia seleziona ADDETTO / A BACK OFFICE COMMERCIALE per realtà operante nel settore industriale Mansioni - Gestione delle attività amministrative correlate alle vendite (albi fornitori, gare) e collaborazione con la contabilità per incassi e pagamenti - Ricezione ed elaborazione delle richieste di preventivo, preparazione e invio offerte ai clienti con relativo follow-up - Ricezione, registrazione e gestione degli ordini clienti con verifica della disponibilità prodotti e coordinamento con la logistica per le spedizioni - Gestione del servizio clienti (telefono e e-mail), supporto informativo sui prodotti e risoluzione tempestiva di reclami o ritardi di consegna - Collaborazione costante con la rete di agenti di vendita e supporto nella preparazione dei materiali commerciali - Mantenimento dei rapporti continuativi con clienti attuali, nuovi e dormienti Requisiti - Esperienza nel ruolo di almeno 2-3 anni in aziende del settore industriale - Ottima conoscenza del pacchetto Office (gradita la conoscenza del gestionale Gamma) - Buona conoscenza della lingua inglese - Ottime capacità relazionali, gestione dello stress, del tempo e predisposizione al lavoro in team Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in contesto dinamico e internazionale con opportunità di crescita (max 3° livello CCNL Metalmeccanico Industria) - Inquadramento: 3° livello CCNL Metalmeccanico Industria - Luogo di lavoro: Corte Tegge - Disponibilità oraria: Full Time, lunedì - venerdì. Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
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