Trova lavoro per responsabile trasporti e logistica in Carpi33
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Albinea - LHH |
| Azienda cliente internazionale, leader nel settore della componentistica per fluid handling, ricerca un OPERATIONS LEADER ? Produzione & Supply Chain per il nuovo sito produttivo/logistico e commerciale europeo con sede in provincia di Reggio Emilia . La figura sarà responsabile diretto della gestione integrata delle attività di produzione, approvvigionamento e logistica, garantendo continuità operativa, efficienza dei processi e conformità agli standard di qualità, sicurezza e performance. Il ruolo prevede un forte coinvolgimento nella definizione dei processi, nel coordinamento delle risorse operative (circa 5 risorse) e nello sviluppo di KPI produttivi e logistici. Responsabilità Pianificazione e programmazione delle attività di produzione e supply chain. - Supervisione dei flussi di assemblaggio e dei piani di lavoro. - Coordinamento della logistica interna, magazzino e approvvigionamenti. - Definizione e implementazione delle procedure operative standard. - Monitoraggio dei KPI di produzione, supply chain e livello di servizio. - Coordinamento con fornitori esterni di manutenzione. - Gestione reportistica operativa e analisi dati. - Supporto allo sviluppo e alla formazione del personale operativo Profilo - Cerchiamo una persona con almeno cinque anni di esperienza maturata in ambito produzione e/o supply chain, che abbia già avuto modo di confrontarsi con la gestione dei flussi operativi di uno stabilimento industriale. - È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese, elemento imprescindibile data la matrice internazionale dell'azienda - Costituirà titolo preferenziale una laurea in Ingegneria, Economia o in discipline tecniche affini. - Il candidato ideale ha familiarità con i principi del Lean Manufacturing e con i processi MRP/ERP, oltre a una solida esperienza nella gestione del magazzino. - Completano il profilo buone capacità organizzative e comunicative, unite a un forte orientamento alla qualità, doti necessarie per muoversi con autonomia in un contesto nuovo e in fase di strutturazione. Cosa offriamo - Ruolo chiave in un progetto nuovo, strutturato e con forte visibilità internazionale. - Possibilità di contribuire alla definizione dei processi operativi di un nuovo sito. - Percorso di crescita verso responsabilità sempre più ampie (CAPEX, OPEX, KPI). - Ambiente di lavoro snello, dinamico e in espansione. - RAL: 50.000/55.000€+benefit #LI-VF1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, parma - LHH |
| Per azienda cliente settore Metalmeccanico presente in provincia di Parma, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Addetto/a Spedizione e Fatturazione Ricambi Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Emissione di DDT (Documenti di Trasporto), packing list e fatture per le spedizioni in Italia, Europa e Extra Europa. - Emissione di fatture di anticipo e note di accredito/addebito. - Gestione e organizzazione dei trasporti via mare, aereo e camion, comprese le quotazioni spot, la trattativa con i trasportatori, la gestione del pick up presso le sedi produttive e la trasmissione dei documenti. - Organizzazione degli imballi ad hoc per le spedizioni via mare/aereo/camion. - Emissione di certificati di origine tramite la piattaforma Cert'O. - Gestione delle pratiche import/export e recupero delle bolle doganali (Extra UE) e dei POD (Proof of Delivery) (UE). Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti - Diploma o Laurea. - Conoscenza di Office (Word, Excel, Outlook). - Conoscenza di SAP (se possibile). - Esperienza nel mondo dei trasporti - Lingua inglese (buona conoscenza scritta e orale). - Conoscenza delle normative fiscali/doganali - Ottima capacità nell'emissione di DDT, packing list e fatture per le spedizioni. - Esperienza nell'emissione di fatture. - Capacità di organizzare e coordinare trasporti via mare, aereo e camion, incluse le trattative con i trasportatori. - Conoscenza nella gestione degli imballaggi ad hoc per le spedizioni internazionali. - Esperienza nell'emissione di certificati di origine tramite la piattaforma Cert'O. - Competenze nella gestione delle pratiche doganali e nel recupero delle bolle doganali (Extra UE) e dei POD (UE). Completano il profilo: - Capacità di Lavoro in team in un'azienda strutturata. - Ottime capacità di organizzazione del lavoro rispettando le tempistiche di commessa. - Eccellente problem solving e gestione di eventuali imprevisti durante la spedizione Range di Ral 30k-40k Contratto di somministrazione «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Valsamoggia - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia Specialty Logistic, filiale di Casalecchio di Reno (BO), è alla ricerca di un impiegato logistico (m/f/nb) per un'importante e dinamica realtà aziendale con sede in Valsamoggia (BO). Luogo di lavoro: Anzola dell'Emilia (BO) Orario di lavoro su turni, dal lunedì al sabato: n. 3 turni di lavoro a rotazione: 1. Dalle ore 06.00 alle ore 12.30 2. Dalle ore 08.00 circa alle 14.30 3. Dalle ore 14.30 alle ore 21:00 e dalle ore 18:00 alle ore 01:00 di notte Contratto iniziale in somministrazione full time 39 h - LIV. 5 CCNL LOGISTICA Retribuzione annua: 22000€ - 27000€ esperienza2 anni Requisiti: - esperienza pregressa nella mansione - disponibilità a lavorare su orari a turnazione - conoscenza dei principali software di gestione della logistica e del magazzino Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 27000 annuale |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Albania - LHH |
| Per conto di una realtà industriale consolidata e in forte evoluzione, leader nel proprio mercato di riferimento, siamo alla ricerca di un/una Industrial Country Manager a cui affidare la guida strategica e operativa di uno stabilimento produttivo. La figura ricercata avrà la responsabilità complessiva dei risultati economici, industriali e organizzativi del sito, contribuendo attivamente al percorso di crescita e trasformazione dell'azienda. Riportando direttamente al Top Management di Gruppo, sarà chiamata a garantire il raggiungimento degli obiettivi di performance, promuovendo una cultura orientata all'eccellenza operativa, all'innovazione e al miglioramento continuo. Responsibilities - Definire e implementare il piano strategico dello stabilimento in coerenza con gli obiettivi di Gruppo. - Garantire il raggiungimento dei target economici e finanziari attraverso una gestione efficace del conto economico, dei costi operativi e degli investimenti. - Assicurare la massimizzazione delle performance produttive, monitorando costantemente KPI industriali, produttività, efficienza e qualità. - Coordinare le funzioni Operations, Produzione, Supply Chain, Logistica, Qualità, Acquisti e Manutenzione, favorendo una gestione integrata dei processi. - Guidare programmi di miglioramento continuo e iniziative Lean Manufacturing finalizzate alla riduzione degli sprechi e all'aumento della competitività. - Promuovere i più elevati standard in materia di salute, sicurezza e sostenibilità operativa. - Pianificare e governare gli investimenti industriali (CAPEX), garantendo il miglior ritorno economico e strategico. - Sviluppare una cultura manageriale orientata alla responsabilizzazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. - Supportare il percorso di innovazione tecnologica e digitalizzazione del sito produttivo. Your Profile - Laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica o affini) o in Economia, supportata da una solida cultura industriale. - Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di realtà manifatturiere strutturate preferibilmente del settore beverage. - Conoscenza approfondita delle logiche di Lean Manufacturing, Supply Chain Management e Controllo di Gestione Industriale. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Approccio analitico e decisionale basato sui dati. - Eccellenti capacità di leadership, problem solving e gestione del cambiamento. Spiccate doti relazionali e di stakeholder management. Cosa si offre - Inserimento con qualifica dirigenziale. - Pacchetto retributivo competitivo composto da una RAL tra €100.000 - €120.000 e sistema incentivante collegato al raggiungimento degli obiettivi. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Alloggio dedicato. - Copertura sanitaria premium estesa al nucleo familiare. - Supporto alla mobilità con 2 voli al mese verso la città di residenza. Sede di lavoro: Albania Centrale #LI-LZ1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
30/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, FINALE EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FINALE EMILIA (MO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.a. filiale di Finale Emilia (MO) ricerca perazienda operante nel settore ceramico UN/A IMPIEGATO/IMPIEGATA LOGISTICO/A - Range di RAL: €23.000 - €25.000 CCNL Autotrasporto merci e logistica La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione - Orario di lavoro: Full time 39 ore settimanali dal lunedì al venerdì su due turni - Contratto: iniziale di 2 settimane con proroghe - Luogo di lavoro: Finale Emilia (MO) Richiesta disponibilità a brevi trasferte temporanee presso lo stabilimento di Sassuolo per attività di sostituzione dei colleghi in caso di necessità La risorsa inserita si occuperà di: - Utilizzo dei software gestionali di magazzino per il controllo delle attività, l'inserimento dei dati e il monitoraggio delle scorte; - Monitoraggio diretto e supervisione delle attività di picking, della ricezione merce (carichi in ingresso) e delle spedizioni (carichi in uscita); - Organizzazione delle spedizioni, gestione dei rapporti con i corrieri, emissione e controllo di bolle e Documenti di Trasporto (DDT) Requisiti - Esperienza pregressa nel settore della logistica e gestione magazzino; - Ottima familiarità con l'utilizzo di software gestionali e del pacchetto Office; - Conoscenza delle procedure burocratiche di magazzino (DDT, bolle, bolle doganali); - Forte attitudine al lavoro di squadra e spiccate doti di problem solving; - Flessibilità oraria per lavoro articolato su due turni. |
04/10/2026
| Italia, Lombardia, Gazzuolo - Adecco Italia |
| Profilo Consulente Adecco ricerca per Azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una Capo Turno. Sto selezionando un Capo Turno che garantisca la continuita e l'efficienza del processo produttivo sui tre turni, assicurando sicurezza, qualita, rispetto dei piani e corretta gestione delle risorse umane e tecniche. Opera in autonomia, lavorando su tre turni e coordinando le squadre di operai, interagisce con gli enti tecnici e supporta il reparto nella risoluzione delle criticita. Responsabilita Sicurezza e ambiente Verifica quotidiana del rispetto delle norme. Audit mensili con documentazione dedicata (DOC_60), controlli su emergenza, dispositivi e condizioni di lavoro. Gestione prove di evacuazione e capacita di intervento su utenze critiche (cabine elettriche, gas metano e tecnici). Gestione e controllo della produzione Assicurare quantita e qualita secondo programmi e standard, utilizzando strumenti di monitoraggio (es. Nicim Monitor). Intervento su difformita produttive e segnalazione scostamenti rispetto agli ODP. Ottimizzazione dell'utilizzo di personale e impianti, gestendo assenze, fermi e imprevisti. Gestione fermi, guasti e supporto tecnico Comunicazione tempestiva a Ufficio Tecnico, Manutenzione, Attrezzisti e Qualita in caso di guasti. Registrazione interventi giornalieri su file condiviso. Supporto tecnico a richieste di reparto (attrezzaggi, manutenzioni, CQ). Gestione documentale e tracciabilita Emissione quotidiana ODP e corretta tracciabilita dei componenti. Gestione della documentazione formativa (IFS) del personale produttivo. Inventari e gestione materiali Inventari mensili dei consumabili e annuali dei semilavorati. Gestione materiali conto terzi (es. Butti), materiale di consumo, rottami fuori standard (Rame/Cupronichel), e supporto alla logistica interna. Attivita tecniche trasversali Gestione tecnica di alcuni macchinari (programmazione, 1° livello, risoluzione inceppamenti). Gestione gas tecnici, in particolare Idrogeno (assistenza trasportatore, registrazioni, riordino). Coordinamento interferenze tra produzione, manutenzione, ditte esterne e UT. In terzo turno: piccoli interventi su robot, ripristino collisioni, micro-riparazioni in assenza di attrezzista/manutentore. Accesso ai magazzini ricambi/consumabili quando necessario. Supporto operativo ai vari turni (ruolo giornaliero) Copertura pause, gestione criticita simultanee, sostituzione dei CT negli altri turni (anche in settimana mista). Riordino e miglioramento continuo delle aree WIP e delle zone di stoccaggio materiali. Supporto al Responsabile di Reparto e gestione situazioni straordinarie Collaborazione quotidiana con il Responsabile di Reparto per criticita, eventi imprevisti, attivita straordinarie. Skill e Professionalita Pregressa esperienza nel ruolo di almeno quattro anni Disponibilita a lavorare su tre turni Rapidita decisionale e problem solving Spirito di squadra e collaborazione Forte attitudine all'apprendimento tecnico Passione per il mondo produttivo e industriale Dinamicita I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
04/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Cento - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa ricerca per importante azienda cliente sita nella zona di Cento (FE)RESPONSABILE DI MAGAZZINOLa risorsa ideale dovra occuparsi delle seguenti attivita:- gestione del lavoro della logistica e magazzino ( come evasione ordini, dislocazione merce, inventari, etc.) ;- gestione dei lavori generali come quelli che riguardano l'immobile, gli impianti, i macchinari e le loro manutenzioni;- coordinare il lavoro di un team di persone, quali magazziniere e addetti all'inserimento ordini/spedizioni.Sono requisiti fondamentali:- avere maturato una buona esperienza come responsabile della logistica e del magazzino;- buone capacita di coordinamento del personale e capacita organizzative;- conoscenze di Office, programmi gestionali/contabili e possibilmente del programma di magazzino Automa.Orario di lavoro: Full-TimeInquadramento al livello C3 del CCNL Metalmeccanica Industria.RAL indicativa di 25-30k. Disponibilita oraria: Full Time CCNL: metalmeccanica industria Livello contratto: C3 |
02/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, ANZOLA DELL'EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ANZOLA DELL'EMILIA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Casalecchio di Reno- ricerca per azienda cliente leader nel settore meccanico/automotive una risorsa da inserire con il ruolo di: Specialista Gestione Ordini e Supply Chain Per il potenziamento della struttura logistica, siamo alla ricerca di una risorsa con responsabilità sul coordinamento delle attività necessarie a garantire la disponibilità dei materiali e la corretta evasione degli ordini cliente. La risorsa si occuperà di: Monitorare gli ordini in lavorazione, con l'obiettivo di garantire la massima completezza e puntualità delle spedizioni. Coordinare e monitorare le attività di confezionamento, definendo le priorità in funzione delle rotture di stock e degli ordini cliente. Gestire le criticità legate a materiali mancanti, commesse incomplete e ritardi di lavorazione, attivando tempestivamente le funzioni aziendali e i fornitori coinvolti. Pianificare e monitorare la preparazione dei kit, definendo le priorità di picking sulla base delle esigenze di magazzino e degli ordini. Verificare la fattibilità dei kit e sollecitare i componenti mancanti, seguendone l'avanzamento fino alla completa evasione. Curare i rapporti operativi con i confezionatori e i fornitori, assicurando il rispetto delle tempistiche concordate. Monitorare l'anzianità dei materiali e le eventuali giacenze presso i fornitori, prevenendo deterioramenti, perdite di materiale e inefficienze. Gestire la documentazione operativa connessa alle attività di confezionamento e kit. Collaborare con Commerciale, Logistica Operativa, Magazzino e fornitori per individuare le soluzioni più efficaci alle criticità operative. Requisiti: Si valutano candidature che abbiano consolidata esperienza nella mansione. Costituisce titolo preferenziale l'esperienza maturata in ambito logistico, gestione ordini, supply chain o pianificazione della produzione/confezionamento. Orario: dal lunedì al venerdì CCNL: Metalmeccanica Industria RAL: tra i 30K e i 40K. Luogo di lavoro: Anzola dell'Emilia (BO) |
02/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Parma - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia Per nostra importante azienda cliente, una solida e dinamica realtà industriale leader nel settore della mobilità sostenibile e dell'automotive avanzato (progettazione e produzione di veicoli industriali 100% elettrici), ricerchiamo una figura professionale da inserire in qualità di IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO INGLESE - SPAGNOLO La risorsa sarà inserita all'interno della Business Unit Sales & Customer Service in un contesto fortemente orientato all'internazionalizzazione. Avrà la responsabilità di presidiare e ottimizzare l'intero flusso dell'ordine, garantendo elevati standard di servizio dalla fase di quotazione fino alla consegna del prodotto. Profilo ricercato PRINCIPALI RESPONSABILITÀ ED ATTIVITÀ - Gestione del ciclo dell'ordine: Elaborazione di offerte commerciali e fatturazione proforma; inserimento, monitoraggio e avanzamento delle commesse fino alla corretta consegna logistica. - Customer Care & Account Management: Gestione quotidiana delle relazioni e delle comunicazioni con clienti diretti, Area Manager e distributori esteri. - Supporto Tecnico-Commerciale: Assistenza di primo livello per le richieste provenienti dai mercati internazionali e costante aggiornamento dei portali web dedicati ai clienti. - Compliance Documentale & Tender: Predisposizione della documentazione amministrativa e commerciale necessaria per la partecipazione a gare d'appalto nazionali ed internazionali; supporto alla redazione della documentazione per le procedure di export. - Sinergia Interfunzionale: Utilizzo avanzato dei sistemi CRM e gestionali aziendali, collaborando attivamente con i dipartimenti Produzione, Logistica, Amministrazione e Assistenza Tecnica per l'ottimizzazione dei processi interni. PROFILO DEL CANDIDATO IDEALE - Background accademico: Diploma in materie economico-aziendali (Ragioneria) o linguistiche. Il possesso di una Laurea in Lingue, Economia o discipline affini rappresenterà un titolo preferenziale. - Esperienza pregressa: Consolidata esperienza (1-3 anni) in ruoli analoghi (Export Back Office, Customer Service Internazionale) maturata preferibilmente all'interno di aziende operanti nel settore manifatturiero o metalmeccanico. - Competenze linguistiche: Fluente conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata (livello minimo certificato B2), considerata requisito mandatario. La conoscenza di una seconda lingua europea (Tedesco, Francese o Spagnolo) costituirà un importante plus. - Competenze digitali: Ottima padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e di Outlook. È gradita la familiarità con sistemi CRM e gestionali ERP integrati (la conoscenza di J Galileo o SAP costituirà elemento distintivo). - Competenze trasversali (Soft Skills): Elevato rigore organizzativo, precisione metodologica, orientamento al problem solving e spiccate doti relazionali per una gestione efficace degli stakeholder internazionali. CONDIZIONI DELL'OFFERTA - Inquadramento: Assunzione diretta da parte dell'azienda utilizzatrice con contratto a tempo indeterminato. - Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, con orario 07:30 16:00. - Sede di lavoro: Parma - Pacchetto retributivo: RAL indicativa tra 28k e 32k. Il posizionamento retributivo definitivo sarà definito in fase di offerta, nel pieno rispetto dei criteri di trasparenza previsti dalle vigenti normative. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |
26/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, CALDERARA DI RENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CALDERARA DI RENO (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Farmapiù, divisione specialistica di Lavoropiù, cerca 1 SeniorOperation e Acquisti/Responsabile Planning per azienda cosmetica sitain provincia nord-ovest di Bologna. La risorsa sioccuperà di diverse attività, quali: • Ottimizzare glistrumenti per la pianificazione degli approvvigionamenti e produzione • Gestire ilprocesso di demand planning e forecasting, monitorando l'accuratezzadelle previsioni. • Monitorare ilivelli di stock (politiche di riordino e strategie di ottimizzazionedelle scorte) • Gestire gliacquisti di materie prime, packaging primario e secondario • Gestire i flussidelle lavorazioni presso i fornitori • Collaborare coni product manager per garantire il rifornimento dei materiali • Gestire irapporti con fornitori, terzisti, spedizionieri e partner logistici • Collaborare coni reparti Qualità, Regulatory Affairs e Operations • Monitorare leattivita' logistiche del magazzino • Mantenere e/oimplementare il sistema di gestione Requisiti • Preferibile Laurea in Economia, Logistica, IngegneriaGestionale o discipline affini. • Costituiscetitolo preferenziale un Master specifico per Acquisti, Operation,Supply Chain • Almeno 10anni di esperienza in ruoli di Acquisti, Pianificazione o SupplyChain; a titolo preferenziale in settore affine. • Padronanzanell'utilizzo di sistemi ERP (Teams System, SAP o equivalenti). • Ottimaconoscenza dei processi di pianificazione della domanda • Excel • Buonaconoscenza della lingua inglese. • Abilita'nel comprendere le situazioni e intervenire velocemente, forteorientamento al risultato. • Capacitàanalitiche e di problem solving. • Capacità dinegoziazione con i fornitori |
08/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Mantova - Gi Group Spa |
| Vuoi entrare nel mondo della logistica e iniziare un percorso lavorativo concreto e dinamico? Per realtà strutturate e leader del settore, con sede a Mantova e zone limitrofe, selezioniamo: ADDETTO/ADDETTA ALLA LOGISTICA E CARICO /SCARICO Cosa offriamo - Contratto iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di crescita e stabilizzazione - Inserimento in un contesto organizzato, dinamico e strutturato - CCNL Logistica/Trasporto Merci e Spedizione, livello V - Buoni pasto (secondo policy aziendale) - Orario di lavoro su 2 turni o 3 turni (in base al reparto/commessa) Inquadramento e retribuzione - Livello: V ? CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione - Retribuzione lorda indicativa: € 1.500 ? 1.750 lordi/mese (su full time, valore variabile in base a scatti/assorbimenti e parametri aziendali) - Maggiorazioni: previste da CCNL per eventuali turni notturni/festivi (se presenti) - Benefit: buoni pasto Chi cerchiamo - Disponibilità a lavorare su turni (2 o 3) - Precisione, affidabilità e buona organizzazione - Attitudine al lavoro di squadra - Anche senza esperienza: valutiamo profili motivati e pronti a imparare Se ti riconosci in questa opportunità, candidati: ti contatteremo a brevissimo per un colloquio conoscitivo. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati |
22/09/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Parma - Openjobmetis S.p.A. |
| Openjobmetis Spa, seleziona per azienda produttiva la figura di un Addetto/a Gestione Rifiuti per il potenziamento del team logistico/ambientale, ricerchiamo una figura versatile che opererà in modo bilanciato tra l'ufficio ambiente e l'area operativa di piazzale. Il candidato ideale sarà il punto di raccordo tra la burocrazia dei rifiuti e la loro gestione fisica sul campo. Requisiti - Gestione documentale completa: Compilazione e registrazione dei FIR (Formulari di Identificazione Rifiuti), tenuta dei registri di carico e scarico. - Supporto agli adempimenti annuali: Raccolta dati per la predisposizione del MUD e interfaccia con i nuovi sistemi digitali (es. RENTRI). - Pianificazione logistica: Contatto con i fornitori, programmazione dei ritiri con i trasportatori autorizzati e controllo delle autorizzazioni degli impianti di destinazione. Attività Operative (Piazzale): - Controllo sul campo: Verifica visiva e merceologica dei rifiuti prodotti o in ingresso nel deposito temporaneo, accertandosi della corretta attribuzione del codice CER. - Supervisione dello stoccaggio: Coordinamento delle aree di deposito, garantendo l'etichettatura a norma (soprattutto per i pericolosi) e la separazione dei flussi. - Movimentazione e pesatura: Supporto pratico alla pesatura dei mezzi alla bilancia aziendale e, all'occorrenza, piccola movimentazione/sistemazione dei colli con l'ausilio di transpallet o muletto. Altre informazioni - Diploma o Laurea (preferibilmente a indirizzo tecnico, chimico o ambientale, ma valutiamo anche diplomi amministrativi con forte esperienza nel settore). - Esperienza pregressa in un ruolo simile che univa ufficio e cantiere/piazzale. - Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei gestionali dedicati alla tracciabilità dei rifiuti. - Conoscenza pratica del D.Lgs. 152/06 e delle regole base per lo stoccaggio sicuro delle merci pericolose. - Patentino per il muletto. - Buon utilizzo del PC e del pacchetto Office Cosa Offriamo - Ral €28000 - €35000 - Assunzione diretta in azienda - Dotazione di strumenti per l'ufficio e di tutti i DPI necessari per l'area operativa. Luogo di lavoro Parma Orario di lavoro su 3 turni, 6:00 -14:00, 14:00 ? 22:00, 22:00 ? 6:00 L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. |
15/09/2026
| Italia, Parma e provincia - Michael Page |
| La risorsa, rispondendo al Direttore di stabilimento, sarà responsabile della gestione del team di magazzino, garantendo elevati standard di sicurezza, qualità ed efficienza operativa, nel pieno rispetto delle policy aziendali, delle normative locali e degli adempimenti doganali. La posizione prevede inoltre una stretta collaborazione con le funzioni Manufacturing, Customer Service, Freight e Quality, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi logistici aziendali e promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo. Responsabilità: - Coordinare, motivare e sviluppare il team di magazzino e logistica, assicurando competenze adeguate e un elevato livello di engagement. - Promuovere una cultura solida in materia di Ambiente, Salute e Sicurezza (HSE) e Qualità, assicurando il rispetto degli standard. - Monitorare i piani di spedizione, nazionali e internazionali, e garantire il raggiungimento degli obiettivi di puntualità e performance delle consegne, operando in modo efficiente con il magazzino, la logistica e i fornitori 3PL. - Garantire sistemi di misurazione affidabili e tempestivi lungo l'intera supply chain e monitorare KPI di qualità e business, identificando e implementando eventuali azioni correttive. - Collaborare con le altre realtà italiane per favorire una cultura aziendale e pratiche di people management condivise. - Assicurare l'allineamento tra sistemi e procedure locali e gli standard e processi globali. - Garantire la corretta gestione e manutenzione delle attrezzature di magazzino, dei servizi accessori e dei sistemi di sicurezza del sito. - Monitorare i costi operativi e promuovere iniziative di riduzione dei costi, mantenendo elevati livelli di qualità del prodotto e di servizio al cliente. - Promuovere iniziative di miglioramento continuo finalizzate all'ottimizzazione del servizio, dell'OTIF, della gestione dei reclami e della customer satisfaction. - Condurre con il team attività di verifica e audit GMP, Safety e 5S. - Partecipare attivamente al team HACCP. - Garantire la corrispondenza tra l'inventario fisico e i dati presenti nel sistema ERP, supervisionando anche l'inventario annuale. - Identificare e comunicare in modo chiaro e trasparente eventuali criticità che possano compromettere il raggiungimento degli obiettivi. - Monitorare i principali KPI di funzione: HSE, customer claims e tempi di chiusura dei reclami, OTIF, accuratezza dell'inventario, engagement score e costo per unità. - Diploma e preferibilmente Laurea in Supply Chain, Ingegneria o discipline correlate. - Esperienza consolidata nel coordinamento di attività di magazzino e logistica. - Esperienza concreta nella gestione di spedizioni internazionali, inclusi il coordinamento dei trasporti e la gestione della relativa documentazione e degli adempimenti doganali. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Esperienza nella gestione e coordinamento di team di magazzino e logistica. - Esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP, WMS e TMS; la conoscenza di SAP costituisce un requisito preferenziale. - Conoscenza e utilizzo di KPI operativi. - Competenze nella gestione di budget, inventario e performance. - Ottime capacità comunicative, approccio pragmatico e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Spiccata capacità di collaborazione e di gestione delle relazioni con interlocutori di diverse funzioni aziendali. Il nostro cliente è una realtà internazionale di riferimento nel settore Food, con una forte attenzione a innovazione, qualità, sicurezza alimentare e sostenibilità, supportando i propri clienti nella realizzazione di prodotti sempre più naturali e in linea con le nuove esigenze dei consumatori. Si tratta di un contesto internazionale, dinamico e orientato al miglioramento continuo, caratterizzato da una cultura collaborativa e da importanti opportunità di crescita professionale. - RAL compresa tra €35.000 e €45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato. - Welfare aziendale e mensa aziendale gratuita. - Orario di lavoro indicativo 8:00/8:30 - 17:00/17:30. - Inserimento in un ambiente multiculturale e caratterizzato da team cross-functional. - Opportunità di partecipare a progetti di miglioramento continuo e di contribuire concretamente alla crescita delle operations e del business. |
10/09/2026
| Italia, Castellucchio Mantova Lombardi - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca una/un IMPIEGATO/A UFFICIO SPEDIZIONI/LOGISTICO - CATEGORIE PROTETTE per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione, verifica e archiviazione della documentazione logistica e di trasporto. - Inserimento dati a sistema e monitoraggio avanzamento spedizioni. - Comunicazione e customer service con clienti e partner logistici. - Supporto nella risoluzione di anomalie di spedizione o di magazzino. REQUISITI Si richiede: - Iscrizione al Collocamento Mirato (Legge 68/99, Art. 1). - Ottime doti comunicative e relazionali, con un approccio collaborativo e orientato al problem solving. - Buona padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e gestione fluida della posta elettronica. - Disponibilità a lavorare full-time su turni dal lunedì al venerdì, a copertura della fascia oraria 08:00 - 22:00. ALTRE INFORMAZIONI - Orario full-time - Giorni di impegno dal lunedì al venerdì su turni - Range retributivo: 24.300€ - 24.600€ - Inquadramento: CCNL logistica, trasporto merci e spedizioni LUOGO DI LAVORO Castellucchio Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. #010 |
06/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, Bentivoglio - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| SAMSIC HR ITALIA SPA Filiale di Conegliano (TV) Per azienda leader nel commercio di prodotti alimentari, cerca addetti al picking con minima esperienza. Mansioni: - Organizzazione delle merci in entrata e in uscita, assicurando precisione e puntualità. - Preparazione degli ordini seguendo le specifiche richieste dei clienti. - Carico / scarico camioni; - Imballaggio manuale; - Controllo qualitativo e quantitativo delle merci in arrivo. - Utilizzo di sistemi informatici per la gestione del magazzino e il tracciamento degli ordini. - Collaborazione con il team logistico per ottimizzare i processi di stoccaggio e distribuzione. - Picking della merce con transpallet elettrico e manuale. - Utilizzo del muletto e della pistola barcode. Profilo ricercato Requisiti: - Minima esperienza in ambito logistico/magazzino. - Patentino per la conduzione del carrello elevatore (muletto) in corso di validità. - Disponibilità a lavorare su 2 turni e/o su turni notturni. - Buona capacità di organizzazione e precisione. - Capacità di lavorare in team. - Esperienza nell'utilizzo di transpallet e pistola barcode. Tipologia contrattuale: - Inserimento iniziale a tempo determinato con scopo assunzione - La retribuzione lorda mensile prevista per la posizione sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà compresa tra €1620 (Livello 6) e €1780 (Livello 5) - Orario di lavoro: dal lunedì al sabato, su 2 turni con orari 06-12:30/13-19:30. - CCNL Autotrasporti, Merci, Logistica CNEL I100 Sede di lavoro: Interporto Bologna (BO) SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità. SAMSIC HR è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I Prot. n. 13/I/0017749 del 20/12/2010. Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo! Agenzia SAMSIC HR Via Felice Cavallotti, 14 31015 Conegliano TV Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 3 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |