Trova lavoro per responsabile sicurezza sul lavoro in Renazzo39

23/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alla manutenzione termoidraulica e impianti di climatizzazione nel territorio di Bologna (BO). La persona si occuperà di: Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti termici, idraulici, sanitari e di climatizzazione estiva/invernale Interventi su caldaie, centrali termiche, scambiatori, circolatori, reti di distribuzione acqua, impianti di scarico e impianti gas Manutenzione su impianti di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split e pompe di calore) Ricerca guasti, diagnosi, risoluzione delle anomalie e relative verifiche funzionali, regolazioni e collaudi tramite strumenti di misura e diagnostica Compilazione di ordini di lavoro, report tecnici e segnalazione di eventuali criticità o necessità di interventi migliorativi Gestione degli interventi in presidio principale presso l'Ospedale Maggiore e/o eventuali spostamenti con mezzo aziendale presso altri appalti (es. Università/Enti Pubblici) Rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro e collaborazione con i responsabili tecnici e il team di manutenzione Orario: full time, dal lunedì al venerdì in orario centrale (40 ore settimanali) + 1 weekend al mese in reperibilità (anche in orario notturno) Contratto: tempo determinato di 1 anno  / a scopo stabilizzazione o inserimento diretto a tempo indeterminato, decorrenza immediata Retribuzione: RAL massima 25.000 € + Buoni pasto da 4,45 € (la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione) Requisiti Esperienza pregressa di 3-5 anni come addetto/a alla manutenzione termica, idraulica o meccanica Esperienza comprovata su impianti termici, idrico-sanitari e di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split, pompe di calore) Preferibile autonomia nella diagnosi e ricerca guasti sugli impianti termici, idrici e di climatizzazione Titolo di studio preferibile: Diploma di Perito Termotecnico / Meccanico / Elettrico o attestato di qualifica professionale Requisito preferenziale: Possesso del Patentino Termico di II° grado (conduzione impianti termici) e/o Patentino Frigorista (F-GAS) Disponibilità e idoneità alla gestione dei turni di reperibilità (compresi orari notturni e festivi, indicativamente 1 weekend al mese) Possesso della Patente B (per eventuale utilizzo del mezzo aziendale per spostamenti tra gli appalti) Attitudine al lavoro di squadra, buone capacità comunicative e spiccata autonomia operativa Conoscenza e rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro Disponibilità immediata Puntualità e affidabilità
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Occhiobello - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe intraprendere un percorso formativo di valore in una realtà internazionale leader nel proprio settore? Randstad Italia è alla ricerca di una figura brillante e motivata da inserire all'interno del team HSE. Se sei un giovane talento con una forte passione per le tematiche di salute, sicurezza e tutela dell'ambiente, questa è l'opportunità perfetta per mettere in pratica le tue competenze accademiche e crescere professionalmente all'interno di un contesto industriale strutturato, dinamico e orientato all'eccellenza operativa. STAGE HSE SPECIALIST (f/m/nb) Luogo di lavoro: Occhiobello Si offre: stage della durata di 6 mesi; rimborso spese mensile di €650; mensa aziendale gratuita; Orario di lavoro: giornaliero dal lunedì al venerdì  Retribuzione annua: 15000€ - 18000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Laurea in ingegneria o scienze naturali, preferibilmente con focus su sicurezza ambientale e salute sul lavoro; - buona conoscenza del D.Lgs. 81/08, della Direttiva Macchine (2006/42/CE) e del nuovo Accordo Stato-Regioni 2025; - ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare focus sull'utilizzo di Excel; - buona conoscenza della lingua inglese; - forte interesse per le tematiche di salute, sicurezza e ambiente; - capacità analitiche, precisione e attitudine al lavoro di squadra. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito per avviare la tua carriera in un ambiente internazionale! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 15000 - € 18000 annuale
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LA RISORSA UMANA
LaRisorsaUmana.It, Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, ricerca un/a Tecnico Prevenzione & Sicurezza sul Lavoro - DVR. Sede di lavoro: Carpi (MO) La figura ricercata si occuperà: - Redigere DVR aziendali, valutazioni dei rischi specifici e piani di miglioramento; - Predisporre documenti di valutazione rischio (chimico, incendio, MMC, stress lavoro-correlato, interferenze, ecc.) - Supportare la definizione e l'aggiornamento di procedure sicurezza e piani di emergenza/evacuazione; - Erogare formazione sicurezza obbligatoria (lavoratori, preposti, dirigenti, attrezzature, ecc.); Garantire il rispetto del D.Lgs. 81/08 e delle normative cogenti applicabili; - Fornire supporto tecnico ai clienti nelle attività di prevenzione, protezione e miglioramento continuo. Nota: la posizione non prevede l'assunzione diretta del ruolo di RSPP esterno per i clienti, salvo eventuali esigenze secondarie La risorsa ideale possiede: - Laurea tecnica (Ingegneria, Scienze della Sicurezza, Tecniche della Prevenzione, o equivalenti) oppure diploma tecnico con esperienza consolidata nella sicurezza sul lavoro; - Disponibilità ad effettuare trasferte presso clienti - Competenza specifica nella redazione dei DVR e nelle valutazioni dei rischi; - Esperienza nella formazione salute e sicurezza (aula/online); - Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08 e dei principali standard di gestione (ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001); - Ottimecapacità di analisi, organizzazione e problem solving; Buone doti comunicativee relazionali; Disponibilità a trasferte presso i clienti sul territorio nazionale; - Patente B Tipologia contratto CCnL Studi Professionali 14 Mensilità Livello 3/2, Ral 30/40 K Orario: Full time, 9-13/14-18 lunedì - venerdì Altri vantaggi per i/le dipendenti: L'Azienda è strutturata per offrire, dopo 6 mesi di assunzione, un pacchetto di welfare aziendale rivolto a tutte le persone del team, che tocca tre aspetti fondamentali: Salute e Benessere; Bilanciamento Vita/Lavoro; Sussidi e Convenzioni l'Azienda è Certificata UNI PDR 125:2022 (Parità di genere), ISO 9001:2015, ISO 45001 (Sistemi di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro). L'Azienda è Business Partner Sole 24 Ore. Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 - 41012 (Mo) Tel. 059/642217 Email: recruiting@larisorsaumana.it
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo SanipiùBologna - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA -ricerca per rinomata RSA sita a Bologna (BO): OPERATORE/TRICESOCIO SANITARIO/A Larisorsa, inserita all'interno di un contesto strutturato e benorganizzato, si occuperà delle seguenti attività: -Assistere l'ospite nell'igiene personale, nella vestizione, nellamobilità e nell'assunzione dei cibi -Supporto alle figure infermieristiche nella rilevazione dei parametrivitali -Riordino, sanificazione e disinfezione degli ambienti Sirichiede: -Attestato di qualifica professionale OSS -Attestato sicurezza generale sui luoghi di lavoro -Esperienza nel ruolo -Buone doti assistenziali, predisposizione al lavoro di squadra -Flessibilità e disponibilità a lavoro su turni Sioffre: contratto di lavoro iniziale a tempo determinato conprospettive di stabilizzazione. Orariodi lavoro: full-time 38 ore settimanali, dal lunedì alla domenicacon riposo compensativo, su tre turni (mattina, pomeriggio e notte). FasciaRAL: 20.000 - 22.000€ Luogodi lavoro: Bologna (BO) Requisiti Sanipiù Bologna - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per rinomata RSA sita a Bologna (BO): OPERATORE/TRICE SOCIO SANITARIO/A La risorsa, inserita all'interno di un contesto strutturato e ben organizzato, si occuperà delle seguenti attività: - Assistere l'ospite nell'igiene personale, nella vestizione, nella mobilità e nell'assunzione dei cibi - Supporto alle figure infermieristiche nella rilevazione dei parametri vitali - Riordino, sanificazione e disinfezione degli ambienti Si richiede: - Attestato di qualifica professionale OSS - Attestato sicurezza generale sui luoghi di lavoro - Esperienza nel ruolo - Buone doti assistenziali, predisposizione al lavoro di squadra - Flessibilità e disponibilità a lavoro su turni Si offre: contratto di lavoro iniziale a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione. Orario di lavoro: full-time 38 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con riposo compensativo, su tre turni (mattina, pomeriggio e notte). Fascia RAL: 20.000 - 22.000€ Luogo di lavoro: Bologna (BO)
24/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, BONDENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BONDENO (FE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Agripiù ricerca un/una CONDUTTORE o CONDUTTRICE di LINEA ALIMENTARE e CAPOTURNO. La risorsa si occuperà di coordinamento e supporto alle attività produttive e di confezionamento. Nello specifico: -Coordinamento del personale del turno -Conduzione e interventi di linea (settaggio parametri, cambi formato, interventi di piccola manutenzione e prevenzione fermi produttivi) -Controllo Qualità e Igiene  -Sicurezza sul lavoro (Ruolo di Preposto):  -Attività di reportistica Requisiti - Laurea in Tecnologie Alimentari oppure Diploma di Perito Chimico / Agrario. - Pregressa esperienza come capoturno e come conduttore/trice di linea alimentare - Padronanza delle normative HACCP, igiene alimentare e sicurezza sul lavoro. - Manualità e capacità pratiche nei cambi formato e nei primi interventi meccanici/tecnici sulle macchine. Orario di lavoro:  Full-time (40 ore settimanali) articolate su 3 turni (Lunedì - Venerdì), con disponibilità a lavorare il sabato e nei giorni festivi Luogo di lavoro: zona Bondeno (FE) Si offre iniziale contratto a TD, scopo inserimento. CCNL Industria Alimentare - Retribuzione Annua Lorda compresa fra € 35.000 ed € 38.000.
24/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, CASTELVETRO DI MODENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTELVETRO DI MODENA (MO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 50.000 ? 65.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ricerca per importante Gruppo Ceramico: HSE MANAGER DI GRUPPO / RESPONSABILE SICUREZZA MULTISITO La risorsa, a diretto riporto del CEO, avrà la responsabilità di definire, coordinare e supervisionare le politiche ambientali, di sicurezza e di efficienza energetica all''interno di tutti gli stabilimenti produttivi e le sedi operative del Gruppo (area Modenese, Reggiana e Romagna). Attività e Responsabilità: - Direzione e guida del team di reparto, supervisionando direttamente le figure di ASPP e Energy Manager. - Redazione, revisione e costante aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) per le diverse unità produttive. - Organizzazione ed esecuzione di audit periodici sulla sicurezza, analisi tempestiva degli infortuni e dei near miss, individuando piani di azione correttivi. - Programmazione delle visite mediche annuali, pianificazione della formazione obbligatoria e monitoraggio continuo delle scadenze di abilitazioni e aggiornamenti. - Conduzione delle riunioni periodiche con gli RLS, interfaccia diretta con gli enti di controllo e audit interni/esterni. - Verifiche periodiche sul campo presso i vari stabilimenti del Gruppo aziendale.Requisiti - Laurea ad indirizzo Tecnico, Ingegneristico o Chimico. - Almeno 10 anni di esperienza pregressa nel ruolo (HSE Manager / RSPP di Gruppo), preferibilmente maturata all''interno di realtà manifatturiere o del settore ceramico. - Abilitazione al ruolo di RSPP in corso di validità (tutti i moduli A, B, C). - Spiccata attitudine alla leadership, eccellenti capacità organizzative e approccio pragmatica alla gestione multisito. - Disponibilità a frequenti spostamenti tra le diverse sedi produttive del Gruppo. Offerta Contrattuale: - Assunzione diretta a tempo indeterminato con inquadramento commisurato all''effettiva seniority. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Auto aziendale in sede a disposizione per tutti i trasferimenti presso i plant del Gruppo. Sede di lavoro principale: Comprensorio Ceramico (MO/RE) con mobilità sugli stabilimenti del Gruppo
18/09/2026
Italia, Castelvetro di Modena Modena E - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Sassuolo, ricerca un/a RSPP per azienda cliente, settore ceramico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Valutazione rischi ed aggiornamento DVR - Organizzazione visite mediche e formazione dipendenti - Verifica andamento infortuni e near miss - Audit sicurezza - Sopralluoghi e verifiche ispettive preventive REQUISITI Si richiede: - Esperienza decennale pregressa nella mansione - Formazione abilitante per lo svolgimento del ruolo di RSPP - Disponibilità a spostarsi sui siti produttivi aziendali in provincia di Modena e Ravenna ALTRE INFORMAZIONI. Si offre inserimento diretto in azienda. Orario full time a giornata 8:30 - 12:30 / 13:30 - 17:30. Range retributivo: 60.000€ - 70.000€ lordi annui. Inquadramento: CCNL Ceramica assopiastrelle industria. LUOGO DI LAVORO Castelvetro di Modena (MO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
18/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, GRANAROLO DELL'EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GRANAROLO DELL'EMILIA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, filiale di Castel Maggiore (BO), seleziona un addetto o una addetta all' ACCETTAZIONE IMPIANTO STOCCAGGIO settore rifiuti La risorsa inserita si occuperà delle seguenti attività: - Registrare formulari - Inserire dati relativi ai flussi di rifiuti - Redigere RDA per acquisto materiali e attrezzature - Fornire supporto alla programmazione logistica dei conferimenti - Collaborare alla gestione delle aree di stoccaggio e dei flussi operativi - Supportare nelle attività di controllo e gestione degli aspetti legati alla sicurezza sul lavoro - Gestire rapporti con clienti, fornitori e trasportatori - Collaborare con personale tecnico e amministrativo per il corretto svolgimento delle attività aziendali - Supportare nella predisposizione di documentazione e reportistica.  Requisiti - Titolo di studio attinente in ambito rifiuti - Richiesta pregressa esperienza nella mansione  - Buona capacità di organizzazione e gestione delle attività - Predisposizione alla buona relazione con colleghi e terzi esterni, approccio positivo al lavoro di squadra, propositività - Patente B
22/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Renazzo - STAFF SPA
STAFF S.p.A. Agenzia per il Lavoro -DIVISIONE LOGISTICA- ricerca per azienda cliente, un/a   ADDETTO AL MAGAZZINO   La risorsa si occuperà di - Movimentare merci all'interno del magazzino con l'utilizzo transpallet - Preparazione ordini/spedizioni - Stoccaggio merce all'interno del magazzino - Carico/scarico e preparazioni bancali    Si richiede - Pregressa esperienza nel ruolo di magazziniere e di guida del Transpallet - Apprezzata ma non necessaria, passata esperienza nella guida del carrello - Predisposizione allo sforzo fisico - Disponibilità immediata - Patentino del muletto in corso di validità - Automunito - Attestato di superamento del corso di sicurezza generale     Luogo di lavoro: RENAZZO Orario di lavoro: FULL-TIME su 2 TURNI (6/14 - 14/22) CCNL: Logistica e trasporti con 14 mensilità Tipologia di inquadramento: 6°livello  RAL: 23K Contratto: Si propone contratto iniziale di 2 settimane con successiva possibilità di proroga     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781 (aut. Min. Prot.11781).     - Pregressa esperienza nel ruolo di magazziniere e di guida del Transpallet - Apprezzata ma non necessaria, passata esperienza nella guida del carrello - Disponibilità immediata - Patentino del muletto in corso di validità - Automunito - Attestato di superamento del corso di sicurezza generale
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Cento - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca per azienda cliente sita sul territorio di Cento (FE) e limitrofi:OPERAIO/A GENERICO DI PRODUZIONELa risorsa si occupera di:- Eseguire le operazioni manuali e di processo come indicato dal riferimento di produzione;- Rispettare le buone norme di prassi igienica e le istruzioni operative di reparto;- Rispettare le norme sulla sicurezza sul lavoro;- Avvisare il riferimento di produzione qualora emergano anomalie;- Procedere alle registrazioni richieste.Orario di lavoro: Lun-Ven, Full-Time.Inquadramento al livello 2 CCNL Metalmeccanico Industria.RAL indicativa di 24-26k. Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Metalmeccanico Industria Livello contratto: 2
11/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Cento - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca per azienda cliente sita sul territorio di Cento (FE) e limitrofi:OPERAIO/A GENERICO DI PRODUZIONELa risorsa si occupera di:- Eseguire le operazioni manuali e di processo come indicato dal riferimento di produzione;- Rispettare le buone norme di prassi igienica e le istruzioni operative di reparto;- Rispettare le norme sulla sicurezza sul lavoro;- Avvisare il riferimento di produzione qualora emergano anomalie;- Procedere alle registrazioni richieste.Orario di lavoro: Lun-Ven, Full-Time.Inquadramento al livello 2 CCNL Metalmeccanico Industria.RAL indicativa di 24-26k.Categoria Professionale: Operai GenericiCitta: Cento (Ferrara)Patenti:BDisponibilita oraria:Totale disponibilitaFull Time Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Metalmeccanico Industria Livello contratto: 2
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro ricerca, per importante azienda cliente, un/a: ADDETTO/A ALLA SICUREZZA   La risorsa sarà inserita all'interno del servizio di sicurezza e si occuperà principalmente di controllo e presidio degli ambienti, monitoraggio degli accessi e sorveglianza, garantendo il rispetto delle procedure previste.   Requisiti richiesti: - Disponibilità a lavorare su turni; - Disponibilità dal lunedì alla domenica; - Affidabilità, serietà e puntualità; - Buone capacità relazionali; - Gradita esperienza pregressa in attività di sicurezza, portierato, controllo accessi o vigilanza.   Si offre: - Contratto Full Time; - Lavoro dal lunedì alla domenica, con 1 giorno di riposo a rotazione; - Turni distribuiti nella fascia oraria 06:00 – 22:00; - Inquadramento CCNL Addetti ai Servizi di Sicurezza – Livello D; - Retribuzione: € 1.300 lordi mensili.   Luogo di lavoro: Mirandola (MO)   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #centronord
30/09/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., per importante azienda cliente, è alla ricerca di un/una  Addetto/a alla Portineria. La risorsa si occuperà delle attività di portineria, del controllo e della gestione degli accessi, dell'accoglienza e del presidio della struttura. Mansioni La risorsa si occuperà di: - Controllo degli accessi aziendali; - Gestione della portineria; - Accoglienza di clienti e visitatori; - Gestione delle telefonate; - Attività di presidio e sicurezza. Orario di lavoro: Lavoro su turni dal lunedì alla domenica, dalle 06:00 alle 22:00, con 6 giorni di lavoro e 1 giorno di riposo, per un totale di 40 ore settimanali. Contratto e condizioni: - Livello contrattuale: Addetti ai servizi di sicurezza – Livello D; - Contratto iniziale di 1 mese in somministrazione, con possibilità di proroghe. Requisiti: - Ottima comprensione della lingua italiana; - Essere automuniti; - Ottima conoscenza e capacità di utilizzo del computer; - Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico. Sede di lavoro: Mirandola (MO)   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
17/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, CALDERARA DI RENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CALDERARA DI RENO (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù agenzia per il lavoro filiale di Castel Maggiore ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della sicurezza sul lavoro una risorsa da inserire come ADDETTO/A ASSISTENZA TECNICA ESTINTORI.  La risorsa si occuperà di eseguire le manutenzioni programmate su estintori, idranti e porte tagliafuoco.  Requisiti - Diploma tecnico - Conoscenza delle normative dei presidi antincendio.  - Patente B
12/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Ferrara - Adecco Italia
Professional Solutions srl, societa del Gruppo Adecco, specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale e che opera, in particolar modo, nei settori Logistics & Manufacturing, ricerca JUNIOR SPECIALIST HSE a Ferrara_appartenente alle Categorie Protette L. 68/99La risorsa affianchera il Responsabile HSE nelle attivita operative e amministrative finalizzate a garantire il rispetto della normativa vigente in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e prevenzione dei rischi.Responsabilita Supporto nella gestione della documentazione HSE aziendale; Aggiornamento e archiviazione di DVR, procedure, istruzioni operative e registri obbligatori; Monitoraggio delle scadenze relative a formazione, visite mediche e adempimenti normativi; Supporto nell'organizzazione dei corsi di formazione sulla sicurezza; Collaborazione nella gestione di audit interni e verifiche ispettive; Raccolta e analisi di dati relativi a infortuni; Supporto alle attivita di sensibilizzazione del personale sui temi della sicurezza e dell'ambiente; Affiancamento nelle attivita di valutazione dei rischi e monitoraggio delle misure preventive. Responsabilita: RequisitiE' gradita esperienza nel ruolo anche di breve durata, attraverso stage, tirocini o collaborazioni della durata di pochi mesi.Costituiscono requisiti preferenziali: Diploma tecnico o laurea in discipline affini (Tecniche della Prevenzione, Ingegneria Ambientale, Ingegneria della Sicurezza, Scienze Ambientali o similari); Conoscenza di base della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro Nozioni sui principali documenti HSE, quali DVR, procedure di sicurezza, valutazioni del rischio e gestione DPI; Nozioni di prevenzione degli infortuni, gestione delle emergenze e sorveglianza sanitaria; Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; Precisione, capacita organizzativa e attitudine al lavoro in team.Orario di lavoro Full Time, dal lunedi al venerdiÀ 08:30 - 17:30Inquadramento e retribuzione CCNL Multiservizi 3° Livello Retribuzione lorda mensile: € 1.450,49Sede di lavoro Fossalta (FERRARA)Disponibilita lavorativaInserimento iniziale a tempo determinato con possibilita di crescita professionale e consolidamento all'interno dell'organizzazione.La ricerca e' rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 Marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilita e categorie protette.Per candidarsi inviare curriculum a silvia.pirovano@adecco.itProfessional Solutions srl e' un datore di lavoro di pari opportunita che sostiene la diversita e l'inclusione. Il presente annuncio e' rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le eta, nazionalita, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it Disponibilita oraria: Full Time