Trova lavoro per responsabile sicurezza sul lavoro in Pernumia49

15/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere ? Agenzia per il Lavoro è alla ricerca, per conto di un'azienda cliente del settore metalmeccanico con sede ad Altavilla Vicentina (VI), di un/una Addetto/a alla saldatura da inserire nel reparto produttivo. Mansioni: - Eseguire saldature a elettrodo, TIG e/o a filo - Rispettare i tempi di lavorazione e consegna - Proporre soluzioni a eventuali problematiche tecniche - Effettuare controlli visivi sul lavoro svolto - Utilizzare e mantenere in ordine attrezzature e postazione, nel rispetto delle norme di sicurezza Orario di lavoro: due turni (6:00?14:00 e 14:00?22:00) RAL indicativa: da 26.000 € a 28.000 € lordi annui - Esperienza nella saldatura a elettrodo, TIG e/o a filo - Capacità di leggere documentazione e specifiche tecniche - Precisione, affidabilità e buona manualità - Flessibilità e attitudine al lavoro di squadra Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, SANDRIGO - Archimede S.p.A.
Archimede Spa, seleziona per strutturata realtà del settore tessile un/a: OPERATORE/ OPERATRICE DI LINEA L'operatore/operatrice di linea si occuperà di: - supporto al funzionamento della linea di produzione - carico/scarico materiali e rifornimento postazioni - controllo qualità visivo e verifica conformità del prodotto - compilazione documentazione/schede di produzione - segnalazione anomalie e collaborazione con capo turno/capo reparto/manutenzione Ci rivolgiamo a candidati in possesso di: - disponibilità a lavoro su tre turni dal lunedì al venerdì e a turni a ciclo continuo - precisione, attenzione ai dettagli, rispetto delle procedure e norme di sicurezza - attitudine al lavoro in squadra, voglia di crescere, capacità di problem solving - ottima conoscenza della lingua italiana Saranno valutati positivamente: - preferibile esperienza pregressa in ambito produttivo - eventuale diploma o qualifica professionale  - abilitazione all'uso del carrello elevatore Contratto di lavoro: iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione. CCNL: Tessili e affini PMI ? CONFAPI RAL indicativa 23-29K Orario di lavoro: full time, su tre turni dal lunedì al venerdì e a turni a ciclo continuo Sono previsti formazione e affiancamento iniziale + welfare aziendale. Luogo di lavoro: Sandrigo Aspettiamo la tua candidatura: Archimede, Filiale di Thiene Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 29000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Venice - Hosco
The Gritti Palace, Hotel appartenente a The Luxury Collection di Marriott International, è attualmente alla ricerca di un/una Magazziniere (Storekeeper). La risorsa riporterà al Purchasing Manager e farà parte del Dipartimento Finance. Si tratta di una posizione a tempo pieno (40 ore settimanali distribuite su 5 giorni lavorativi da 8 ore ciascuno, con 2 giorni di riposo). Il Ruolo Il/La Magazziniere è responsabile dello stoccaggio, del controllo e della distribuzione di merci e materiali all'interno dell'hotel, garantendo l'accuratezza delle giacenze, il rispetto delle procedure aziendali e il supporto ai reparti operativi.   Principali responsabilità - Movimentare e stoccare la merce ricevuta all'interno dei magazzini utilizzando i carrelli. - Predisporre le merci per la distribuzione ai reparti, consegnandole alle aree competenti. - Compilare richieste di approvvigionamento e documentazione relativa a scorte e forniture. - Segnalare tempestivamente al responsabile eventuali livelli di stock insufficienti. - Conservare correttamente i prodotti deperibili e garantire la corretta rotazione delle scorte. - Rifiutare materiali danneggiati, non conformi o diversi da quanto ordinato. - Applicare e rispettare le procedure e le normative in materia di sicurezza alimentare e corretta manipolazione degli alimenti. - Organizzare i magazzini refrigerati, celle frigorifere e congelatori, attrezzature e sistemi di drenaggio. - Smaltire correttamente cartoni e rifiuti nelle aree dedicate. - Gestione del portale acquisti Birchstreet e supportare l'addetto al ricevimento merci nella corretta gestione del portale.    Sicurezza e conformità - Segnalare al proprio responsabile eventuali incidenti, infortuni o condizioni di lavoro non sicure. - Partecipare ai programmi di formazione e certificazione sulla sicurezza previsti dall'azienda. - Rispettare tutte le politiche, gli standard e le procedure aziendali. - Mantenere un aspetto professionale e curato, nel rispetto delle linee guida sull'uniforme. - Garantire la riservatezza delle informazioni aziendali e la tutela dei beni della società. - Comunicare con ospiti e colleghi in modo professionale, chiaro e rispettoso. - Collaborare efficacemente con gli altri reparti contribuendo al raggiungimento degli obiettivi comuni. - Operare nel rispetto degli standard qualitativi e delle procedure di controllo della qualità.   Requisiti fisici della posizione - Capacità di leggere e verificare informazioni riportate in diversi formati. - Disponibilità a rimanere in piedi, camminare o svolgere attività operative durante il turno di lavoro. - Capacità di movimentare, sollevare, trasportare, spingere e tirare materiali fino a circa 23 kg senza assistenza. - Buona destrezza manuale e coordinazione occhio-mano per la movimentazione di oggetti di diverse dimensioni e peso. - Capacità di lavorare in spazi ristretti, sopraelevati o con accessi limitati. - Disponibilità a svolgere ulteriori attività operative ragionevolmente richieste dal proprio responsabile.   Profilo ricercato - Ottime capacità di lavoro di squadra e forte attenzione ai dettagli. - Attitudine positiva, proattiva e orientata alla collaborazione. - Precedente esperienza in ambito cucina, economato, logistica alberghiera o Food & Beverage costituisce un requisito preferenziale.   Cosa offriamo Entrando a far parte del nostro team avrai l'opportunità di sviluppare le tue competenze in un ambiente dinamico e internazionale, contribuendo a garantire elevati standard di servizio e qualità. Crediamo nella crescita delle persone e investiamo nel loro sviluppo professionale, offrendo percorsi formativi e opportunità di carriera all'interno di una realtà globale. La nostra priorità è far sentire ogni collaboratore accolto e valorizzato. Il tuo contributo sarà riconosciuto e avrà un impatto concreto sul successo della struttura e sull'esperienza dei nostri ospiti.     At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand ? a collection of Europe's most celebrated and iconic properties ? serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler.   From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale ? a portal to the destination's cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Trissino - LHH
Sei una persona che vive la sicurezza come qualcosa di concreto e non semplicemente come un insieme di procedure? Per conto di una solida e strutturata realtà produttiva, siamo alla ricerca di un* HSE Specialist/ASPP che desideri contribuire attivamente allo sviluppo della cultura della sicurezza aziendale, lavorando a stretto contatto con produzione, responsabili di funzione e Direzione. Entrerai a far parte di un contesto dinamico e orientato al miglioramento continuo, dove potrai mettere a frutto le tue competenze tecniche e allo stesso tempo avere un impatto diretto sulle persone e sull'organizzazione. Responsabilità La risorsa sarà coinvolta nelle attività di: - supporto all'RSPP nella gestione del Sistema di Prevenzione e Protezione; - valutazione dei rischi e aggiornamento della relativa documentazione; - sopralluoghi nei reparti produttivi e individuazione di opportunità di miglioramento; - monitoraggio dell'applicazione delle procedure di sicurezza e dell'utilizzo dei DPI; - gestione di infortuni, near miss e azioni correttive; - pianificazione e monitoraggio della formazione in materia di salute e sicurezza; - collaborazione con Medico Competente, enti esterni e consulenti; - mantenimento e sviluppo del sistema ISO 45001; - partecipazione ad audit interni ed esterni; - monitoraggio di KPI e iniziative di miglioramento continuo. Profilo - Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico/scientifico; - Preferibile formazione ASPP (Modulo A e B); - conoscenza del D.Lgs. 81/08; - esperienza maturata in ambito HSE, Sicurezza o ASPP all'interno di aziende produttive; - familiarità con sistemi ISO 45001 rappresenta un plus. Cosa troverai - un ruolo con forte presenza sul campo e contatto diretto con la produzione; - collaborazione quotidiana con RSPP e Direzione; - possibilità di contribuire concretamente al miglioramento della cultura della sicurezza; - contesto industriale strutturato e orientato alla crescita delle persone; - opportunità di sviluppo professionale in ambito HSE. - Formazione Continua Luogo di Lavoro: Trissino (VI) Orario di giornata #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Trecenta - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Selezioniamo per importante realtà,molto solida,  un Conduttore generatore di vapore con patentino di primo grado La risorsa individuata, riportando al responsabile della manutenzione, e avrà il compito di collaborare con il Team Leader per assicurare la massima efficienza ed affidabilità degli impianti al fine di garantire la produzione di energia, vapore e gas caldi nelle quantità e nelle specifiche qualitative richieste, rispettando gli obiettivi di costo e le politiche aziendali in termini di sicurezza dei macchinari, delle persone e dell'ambiente.  Desideriamo entrare in contatto con candidati preferibilmente in possesso di Diploma di Perito Tecnico Industriale. Per la posizione in oggetto è necessario, come requisito di legge, il possesso del Certificato di abilitazione per la conduzione dei generatori di vapore di I° grado. Potranno essere valutati anche candidati in possesso di patentino di II° grado da far crescere al primo. Costituisce titolo preferenziale essere abilitati, in ambito elettrico, come PAV o PES.  E' richiesta la conoscenza di base dei sistemi informatici interni e basi della lingua Inglese.  E' necessario avere una forte motivazione all'apprendimento, grande attenzione alla sicurezza e buone capacità di lavoro in team.  Il lavoro si svolge a turni avvicendati dal lunedì alla domenica su ciclo continuo.  Zona di lavoro: Trecenta (RO).   E' previsto un inserimento diretto in azienda, anche a tempo indeterminato. La retribuzione sarà commisurata in base all'esperienza maturata e alla situazione attuale del candidato selezionato. Retribuzione annua: 28000€ - 38000€ esperienza2 anni patentino di primo grado di caldaista o secondo grado Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 38000 annuale
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Montorso Vicentino - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica con sede a Montorso Vicentino (VI), ricerchiamo un Addetto al montaggio meccanico da inserire nel reparto produttivo. La figura selezionata sara coinvolta nelle attivita di assemblaggio di componenti meccanici secondo specifiche tecniche e disegni di riferimento, contribuendo alla realizzazione di prodotti finiti conformi agli standard qualitativi aziendali. Il contesto e' strutturato e organizzato, con processi produttivi definiti e procedure di controllo qualita consolidate. Il ruolo prevede l'inserimento all'interno di un team di lavoro, in collaborazione con colleghi e responsabili di reparto, con l'obiettivo di garantire continuita alla produzione e rispetto delle tempistiche pianificate. Responsabilita Eseguire attivita di montaggio meccanico di componenti e gruppi secondo le istruzioni di lavoro e le specifiche tecniche fornite dall'ufficio tecnico. Leggere e interpretare correttamente il disegno meccanico per individuare le modalita di assemblaggio, le tolleranze e le sequenze operative richieste. Utilizzare strumenti da banco e attrezzature manuali in modo corretto e sicuro, assicurando il rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza vigenti. Effettuare controlli visivi e dimensionali di base sui pezzi montati, segnalando eventuali non conformita al proprio referente o al reparto qualita per le verifiche necessarie. Mantenere l'area di lavoro ordinata e pulita, gestendo correttamente utensili, componenti e materiali, nel rispetto delle indicazioni aziendali di organizzazione del posto di lavoro. Skill e Professionalita Capacita di lettura del disegno meccanico con sufficiente autonomia per individuare quote, tolleranze e modalita di assemblaggio previste. Buona manualita ed utilizzo degli strumenti da banco tipici del montaggio meccanico, come chiavi dinamometriche, cacciaviti, pinze e altri utensili manuali analoghi. Preferibile qualifica in ambito metalmeccanico, conseguita presso istituti professionali o centri di formazione riconosciuti, coerente con le attivita di officina meccanica. Attenzione ai dettagli e precisione nello svolgimento delle operazioni di montaggio, con orientamento al rispetto degli standard qualitativi definiti dall'azienda. Capacita di lavorare in team all'interno di un reparto produttivo, rispettando le istruzioni ricevute e collaborando con colleghi e figure di riferimento per il raggiungimento degli obiettivi. Benefit Inquadramento e retribuzione definiti nel rispetto del contratto collettivo dell'industria metalmeccanica, commisurati al profilo e all'esperienza maturata dal candidato selezionato. Orario di lavoro organizzato su turni o in giornata secondo la pianificazione aziendale, comunicata dal responsabile di reparto nel rispetto delle esigenze produttive. Inserimento in un contesto produttivo strutturato del settore metalmeccanico, con processi definiti e attenzione alle procedure di sicurezza sui luoghi di lavoro. Ambiente di lavoro organizzato con postazioni attrezzate per il montaggio meccanico, strumenti da banco adeguati e dotazioni di base fornite dall'azienda. Possibilita di consolidare competenze nel montaggio meccanico e nell'utilizzo del disegno meccanico, in funzione delle esigenze produttive e dell'andamento dell'attivita aziendale. Informazioni Aggiuntive Inserimento a partire dal livello D2 della metalmeccanica industria. Retribuzione a partire da 1979,00 euro lordi mensili, a seconda dell'esperienza. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Veneto, Venezia - Adecco Italia
Profilo OPERAIO/A CHIMICO /MAGAZZINIERE Per azienda operante nel settore chimico-industriale della zona di Mestre (VE), siamo alla ricerca di un/a Operaio/Magazziniere da inserire all'interno del reparto operativo. Responsabilita La risorsa si occupera di: Gestione delle operazioni di carico e scarico di autobotti e silos; Collegamento e scollegamento di manichette; Controllo e monitoraggio di valvole e procedure operative; Movimentazione della merce mediante utilizzo di attrezzature di magazzino; Verifica del rispetto delle procedure di sicurezza e delle istruzioni operative. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli; Forte sensibilita ai temi della sicurezza sul lavoro; Buona predisposizione al lavoro di squadra; Disponibilita a svolgere attivita di manutenzione e pulizia; possesso del patentino del muletto. Informazioni retributive Retribuzione: 1786 € LORDI MENSILI CCNL: COMMERCIO Livello: IV Qualifica: OPERAIO Benefit . Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Veneto, Martellago - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica, con sede nell'area di Venezia e in particolare nel comune di Martellago, si ricerca un addetto alle macchine utensili. La risorsa si occupera di attivita operative su macchine utensili tradizionali o semiautomatiche, carico scarico pezzi dalla macchina, impostazione parametri macchinario da lettura disegno tecnico. Responsabilita Condurre le lavorazioni su macchine utensili nel rispetto delle istruzioni operative e delle specifiche tecniche fornite dal reparto produzione. Effettuare il carico e scarico dei pezzi sulle macchine utensili garantendo corretto posizionamento, fissaggio adeguato e attenzione alle norme di sicurezza vigenti. Monitorare il funzionamento delle macchine utensili segnalando tempestivamente eventuali anomalie al personale preposto per la manutenzione ordinaria o straordinaria. Effettuare controlli dimensionali di base sui pezzi lavorati utilizzando strumenti di misura semplici, seguendo le tolleranze indicate nei documenti tecnici disponibili. Mantenere l'ordine e la pulizia dell'area di lavoro, attenendosi alle procedure interne e alle disposizioni aziendali in materia di sicurezza e organizzazione del reparto. Skill e Professionalita Conoscenza di base del funzionamento delle macchine utensili tradizionali o semiautomatiche acquisite tramite percorso formativo o esperienza pratica pertinente. Capacita di leggere semplici indicazioni tecniche di produzione e di applicarle correttamente durante l'esecuzione delle lavorazioni assegnate. Attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro in ambiente metalmeccanico, con rispetto costante delle procedure e utilizzo dei dispositivi di protezione individuale. Capacita di utilizzo essenziale di strumenti di misura di base per il controllo della qualita dei pezzi lavorati secondo le istruzioni ricevute. Buona manualita e precisione operativa nello svolgimento delle attivita di carico, scarico e movimentazione dei pezzi sulle macchine utensili. Informazioni retributive CCNL: metalmeccanico artiginato Livello: 5 Qualifica: operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Azienda industriale strutturata e in crescita, attiva nel settore alimentare e specializzata nella produzione su larga scala. Il contesto è dinamico, orientato alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo dei processi produttivi. . Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO Per il potenziamento dell'area tecnica, ricerchiamo una risorsa da inserire come Addett* alla Manutenzione Elettromeccanica. La figura avrà l'obiettivo di garantire l'efficienza e la continuità operativa degli impianti e dei macchinari di produzione, intervenendo sulle componenti meccaniche ed elettriche, individuando le cause dei guasti e contribuendo alle attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria. .  Principali Valori Aziendali Appartenenza Qualità Miglioramento continuo . Organigramma La risorsa selezionata riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione e collaborerà con le funzioni di Produzione, Qualità e Sicurezza. . Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria sui macchinari e sugli impianti di produzione; • Effettuare riparazioni e sostituzioni di componenti elettrici, elettromeccanici e meccanici malfunzionanti o in avaria; • Svolgere attività di diagnostica elettrica e funzionale, individuando anomalie, guasti e cause di inefficienza; • Analizzare le cause dei guasti e definire gli interventi più efficaci per eliminarli e prevenirne la ricorrenza; • Eseguire operazioni di manutenzione preventiva, setup, calibrazione e verifica del corretto funzionamento degli impianti; • Realizzare piccole lavorazioni di carpenteria e utilizzare in sicurezza utensili e attrezzature da officina; • Fornire assistenza ai tecnici esterni durante le attività di manutenzione e contribuire al miglioramento continuo dell'affidabilità degli impianti. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma tecnico, preferibilmente come Perito Elettrico, Elettromeccanico, Meccanico o titolo equivalente; • Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e meccanici; • Esperienza nella manutenzione di macchinari e impianti di produzione, preferibilmente in contesti industriali; • Buona capacità di saldatura e dimestichezza nell'utilizzo degli utensili da officina; • Conoscenze di base in ambito diagnostico, ricerca guasti e manutenzione preventiva; • Buona familiarità con il PC e con i principali applicativi del pacchetto Office. . Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di analisi e problem solving; • Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni diverse; • Precisione, affidabilità e orientamento alla sicurezza; • Flessibilità operativa, disponibilità al lavoro su turni e volontà di apprendimento. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Altavilla Vicentina (VI) • Orario di lavoro e work life balance: Full time con organizzazione del lavoro su 3 turni (no ciclo continuo) • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato • Pacchetto retributivo: l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in base all'esperienza, alle competenze e al livello di autonomia della persona selezionata. La ricerca è rivolta a candidature in possesso dei requisiti indicati e motivate a inserirsi in un contesto produttivo strutturato, dinamico e orientato al miglioramento continuo. CCNL Industria Alimentare | RAL indicativa 35.000 € - 45.000 €  .   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
07/11/2026
Italia, Friuli Venezia Giulia, SESTO AL REGHENA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Pordenone, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un/una Addetto/a al confezionamento da inserire presso lo stabilimento di Sesto al Reghena (PN). La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della conduzione e del presidio delle attività di linea, garantendo il corretto svolgimento del processo produttivo nel rispetto degli standard aziendali di qualità e sicurezza. Sede di lavoro Sesto al Reghena(Pn) Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: lavoro su 3 turni Tipologia contrattuale Contratto: da definire in fase di selezione CCNL applicato: Alimentare Industria Livello di inserimento previsto: 5° livello Orario di lavoro: lavoro su 3 turni Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.800 a € 2.100 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. Responsabilità principali - Conduzione e presidio delle linee di produzione. - Controllo del corretto funzionamento degli impianti. - Monitoraggio del processo produttivo. - Segnalazione di eventuali anomalie. - Supporto alle attività operative di reparto. Requisiti richiesti - Disponibilità al lavoro su 3 turni. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Buona capacità di lavoro in team. Saranno considerate un plus - Esperienza nel settore alimentare. - Familiarità con linee produttive automatizzate. - Conoscenza delle norme base di igiene e sicurezza. - Attitudine al lavoro dinamico. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto strutturato. - Percorso di affiancamento iniziale. - Possibilità di crescita professionale. - Ambiente di lavoro orientato a qualità e sicurezza. Iter di selezione - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest
07/11/2026
Italia, Veneto, VILLA BARTOLOMEA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VILLA BARTOLOMEA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Per azienda operante nel settore della refrigerazione industriale e commerciale, siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Cantiere da inserire nel team tecnico-operativo. La risorsa si occuperà di: - Coordinare e supervisionare le attività di cantiere; - Gestire le squadre operative e i rapporti con subappaltatori e fornitori; - Monitorare l'avanzamento dei lavori, assicurando il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi; - Verificare la corretta esecuzione delle attività e il rispetto delle normative di sicurezza; - Interfacciarsi con clienti, direzione lavori e ufficio tecnico; - Supportare la gestione della documentazione tecnica e della reportistica di cantiere; - Leggere e interpretare disegni tecnici e utilizzare AutoCAD per la consultazione e gestione degli elaborati.Requisiti Esperienza pregressa in cantiere, preferibilmente nel settore della refrigerazione, climatizzazione, impiantistica o HVAC; Buona conoscenza e utilizzo di AutoCAD; Capacità di coordinamento e gestione delle attività operative; Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale; Autonomia, problem solving e capacità organizzative; Patente B. Cosa offriamo: Inserimento in un'azienda solida e in crescita; Ruolo di responsabilità con possibilità di sviluppo professionale; RAL indicativa: €25.000 ? €40.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato; Trasferte e relativa gestione secondo policy aziendale.
28/10/2026
Italia, Veneto, LOREGGIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A., filiale di Cadoneghe, ricerca per cliente operante nel settore dei servizi, due risorse da inserire per attività di pulizia di fondo in ambito industriale   ADDETTI/E ALLE PULIZIE DI FONDO INDUSTRIALI   Job Description La figura professionale ricercata si occuperà di: Pulizia approfondita di ambienti e aree industriali; Utilizzo di attrezzature e prodotti professionali per le pulizie; Riordino e mantenimento degli standard di pulizia e sicurezza.   Si richiede -Buona manualità e predisposizione al lavoro operativo. -Affidabilità, precisione e flessibilità. Disponibilità a lavorare su turni con orario variabile di settimana in settimana. Preferibile esperienza nelle pulizie industriali o in mansioni operative analoghe. Disponibilità a raggiungere autonomamente il luogo di lavoro.   Tipo di Assunzione: Tempo determinato a scopo assunzione Retribuzione lorda: 1200/1600€ - CCNL: pulizia- artigianato Orario: full-time, 38 ore settimanali, con turnazione variabile settimanalmente. Luogo di Lavoro: Loreggia (PD)   Per partecipare alla selezione inviare la candidatura a cadoneghe@eurointerim.it   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Pulizie/Portierato/Guardania Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
02/11/2026
Italia, Veneto, San Martino di Lupari - Camst Soc. coop a r. l.
Per il nostro centro di produzione pasti di SAN MARTINO DI LUPARI - PD  stiamo cercando UN/UNA CUOCO - CUOCA  La risorsa, che farà parte di un team di cuochi e aiuto cuochi rispondendo al Direttore di locali, sarà inserita nel Centro produzione pasti di SAN MARTINO DI LUPARI.  Avrà la responsabilità di ordini e inventario merce, controllo qualità, preparazione del menù del giorno.  Nella nostra organizzazione un aspetto imprescindibile del ruolo è l'attenzione al rispetto delle procedure aziendali di igiene degli alimenti e di sicurezza sui luoghi di lavoro.  Desideriamo incontrare persone che siano in possesso delle seguenti caratteristiche: - Diploma di Istituto Alberghiero nel settore cucina; - Pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore ristorazione collettiva; - Mezzo proprio per gli spostamenti; - Disponibilità alla mobilità sul territorio.  Completano il profilo spiccata motivazione di crescita professionale, capacità di lavorare in gruppo e orientamento alla collaborazione, velocità e attenzione nello svolgere le attività, capacità di problem solving e autocontrollo in situazioni lavorative stressanti.  Offriamo contratto FULL TIME Tempo determinato finalizzato all'assunzione  Alla posizione si applicheranno il CCNL di riferimento Turismo - Ristorazione Collettiva e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali. La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 23.698,00 ed Euro 30.000 in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile. La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti.
13/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Venezia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Macellaio Dove Sede di lavoro: Mestre Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time come dipendente. - Orario di lavoro: tempo pieno, dal lunedì alla domenica su turni tra le 5:00 e le 21:00, con un giorno infrasettimanale di riposo garantito. - Livello retributivo indicativo tra €28000 e €29000 annui. - CCNL Commercio CNEL H011, livello 3. - Benefit aziendali e opportunità di crescita da valutare durante il percorso lavorativo. Descrizione del ruolo - Preparare e tagliare carni fresche secondo gli standard qualitativi richiesti dalla GDO. - Gestire l'esposizione dei prodotti nel banco macelleria garantendo la corretta conservazione e presentazione. - Assistere i clienti fornendo consulenza sui prodotti e consigli per la scelta delle carni. - Mantenere pulizia e ordine dell'area di lavoro rispettando le normative igienico-sanitarie vigenti. - Collaborare con il team per assicurare un servizio efficiente e puntuale durante i turni assegnati. Competenze - Conoscenza delle tecniche di taglio e lavorazione delle carni fresche. - Capacità di gestione del banco vendita e cura dell'esposizione dei prodotti alimentari. - Attenzione alle norme igienico-sanitarie e sicurezza alimentare. - Buone doti relazionali per interagire con la clientela in modo cortese e professionale. - Attitudine al lavoro su turni e in team dinamici. Requisiti - Esperienza pregressa come macellaio, preferibilmente in ambito GDO o vendita al dettaglio di prodotti alimentari freschi considerata un plus. - Disponibilità a lavorare su turni dal mattino alla sera, anche nei weekend, con un giorno di riposo infrasettimanale garantito. - Attitudine al rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti in materia di sicurezza alimentare. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nella Grande Distribuzione Organizzata (GDO) specializzata nella vendita di prodotti alimentari e beni di largo consumo. L'ambiente lavorativo è dinamico e orientato alla qualità del servizio al cliente, valorizzando la professionalità dei propri collaboratori attraverso formazione continua e opportunità di crescita interna. La posizione offerta rappresenta un'occasione ideale per chi desidera svilupparsi nel settore alimentare all'interno di una struttura solida e riconosciuta sul territorio. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axltr
31/10/2026
Italia, Veneto, VENEZIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A., filiale di Campodarsego, ricerca per strutturata e importante realtà, leader nel settore delle manutenzioni di impianti complessi, con un organico di 120 dipendenti, per potenziamento dell'organico: RESPONSABILE REPARTO OFFICINA MECCANICA   La risorsa inserita intraprenderà un percorso strutturato di formazione e affiancamento, finalizzato ad acquisire progressivamente le competenze tecniche, organizzative e gestionali necessarie per assumere la responsabilità del reparto Officina. Attraverso un iniziale coinvolgimento nelle attività operative e un graduale ampliamento delle proprie responsabilità, la persona arriverà a gestire in autonomia la pianificazione delle lavorazioni, il coordinamento del personale e l'organizzazione complessiva delle attività del reparto. In affiancamento e con crescente autonomia, la risorsa si occuperà di: - Pianificare e organizzare le attività dell'officina, definendo le priorità e distribuendo le lavorazioni in base alle esigenze operative. - Coordinare il personale di officina, composto da circa 12 risorse, tra collaboratori interni e personale impegnato, in determinati periodi dell'anno, in attività presso clienti o sedi esterne. - Supervisionare il rispetto delle procedure aziendali, delle disposizioni operative e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro. - Organizzare e ottimizzare l'utilizzo di macchinari, impianti e attrezzature, assicurando un'efficiente gestione delle risorse disponibili. - Collaborare con i responsabili degli altri reparti e con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto svolgimento dei processi operativi. - Acquisire progressivamente autonomia nella redazione di relazioni tecniche e nella gestione della documentazione di reparto. Sono requisiti fondamentali: - Diploma o titolo di studio ad indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico. - Esperienza operativa maturata all'interno di un'officina meccanica, in contesti produttivi o di manutenzione industriale. - Buone capacità comunicative e relazionali, con predisposizione al lavoro in squadra e al coordinamento dei collaboratori. - Capacità organizzative e attitudine alla pianificazione delle attività e alla gestione delle priorità. - Approccio pratico e orientamento alla risoluzione dei problemi operativi. - Motivazione a sviluppare competenze gestionali e ad assumere progressivamente maggiori responsabilità. Cosa si offre: - Contratto di assunzione a tempo indeterminato - CCNL: Metalmeccanico Industria - RAL: 40.000 – 43.000€ + Welfare + Premio di risultato di €3.000 - Orario di lavoro: Full Time, 7.45-16.45 con un'ora di pausa pranzo - Sede di lavoro: Marghera (VE)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Project & Program Management Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
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