Trova lavoro per responsabile sicurezza sul lavoro in Brendola58

12/11/2026
Nuovo!
Italia, Vicenza - Randstad Italia S.p.A.
Vorresti trovare un nuovo lavoro o una nuova opportunità professionale nella Tua Città ? La divisione Vertical Construction di Randstad, attiva nell'edilizia e impiantistica organizza un Recruiting Day presso la filiale di Vicenza.   Partecipa al nostro Recruiting Day che si terrà il 16 Novembre 2026. Potrai sostenere un colloquio conoscitivo con i nostri Hr account manager e Recruiter Siamo alla ricerca di:   - Elettricisti civili ed industriali esperti e junior -  impiantisti fotovoltaico BT/MT - Giuntisti/posatori Fibra ottica - capi squadra - Tecnici di cantiere - Ingegneri - manutentori elettrici- termoidraulici - meccanici - Addetti ufficio gare - Tecnici impiantisti - Idraulici - Escavatoristi MMT - Autisti pat C cqc E carta tachigrafica - Capisquadra - Responsabili di cantiere - Aspp / Rspp - muratori specializzati - Tecnici antincendio - Site Manager - Project Manager Retribuzione annua: 25000€ - 38000€ esperienza3 anni I candidati devono essere in possesso degli attestati di sicurezza sul lavoro generale e specifica E' richiesta esperienza per i profili senior Verranno presi in considerazione profili Junior in possesso di diploma tecnico Pat B  Possibilmente automuniti Per alcune posizioni lavorative può essere richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte giornaliere o di più giorni consecutivi. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 38000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VICENZA - LHH
LHH Recruitment Solutions ricerca, per conto di una solida e prestigiosa realtà manifatturiera del territorio, un/una ASPP - Addetto/a al Servizio di Prevenzione e Protezione. La risorsa entrerà a far parte di un contesto produttivo strutturato e in continua evoluzione, contribuendo attivamente alla diffusione della cultura della sicurezza e al miglioramento continuo dei processi aziendali in ambito Health & Safety. Lavorando a stretto contatto con l'RSPP, la Direzione e i responsabili di funzione, la figura avrà l'opportunità di operare sia sugli aspetti normativi e documentali sia direttamente sul campo, diventando un riferimento per la gestione della salute e sicurezza all'interno dell'organizzazione. Responsibilities La risorsa si occuperà di: - Supportare l'RSPP nella gestione del Sistema di Prevenzione e Protezione, collaborando alla valutazione dei rischi e all'aggiornamento del DVR. - Effettuare sopralluoghi nei reparti produttivi, verificando il rispetto delle procedure di sicurezza e il corretto utilizzo dei DPI. - Gestire e monitorare documentazione, scadenze e adempimenti previsti dalla normativa in materia di salute e sicurezza. - Supportare l'analisi di infortuni, near miss e situazioni di rischio, individuando azioni preventive e correttive. - Collaborare alla gestione della formazione obbligatoria, delle emergenze e dei rapporti con Medico Competente, consulenti ed enti esterni. - Contribuire al mantenimento del Sistema di Gestione della Sicurezza ISO 45001, partecipando ad audit, monitoraggio KPI e iniziative volte a promuovere la cultura della sicurezza. Your Profile Cerchiamo una persona che possieda: - Diploma tecnico o Laurea in discipline tecniche, scientifiche, ingegneristiche o della prevenzione. - Qualifica e formazione previste per il ruolo di ASPP. - Buona conoscenza del D.Lgs. 81/08 e della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro. - Esperienza, anche breve, maturata in ruoli ASPP, HSE o Sicurezza all'interno di contesti produttivi o industriali. - Buona dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office. Perché valutare questa opportunità - Inserimento in una realtà industriale solida e in crescita. - Ruolo trasversale con forte esposizione verso le principali funzioni aziendali. - Possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo della cultura della sicurezza. - Ambiente dinamico, orientato al miglioramento continuo e alla valorizzazione delle persone - Percorsi di formazione individuale Orario di lavoro Flessibile di giornata #LI-MB3 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Castegnero Nanto - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza nel settore metalmeccanico e cerchi una nuova sfida professionale? La nostra realtà, specializzata nella produzione di scambiatori di calore, è alla ricerca di 2 addetti alla carpenteria da inserire nel proprio organico. Se ti piace lavorare con macchinari di precisione e vuoi crescere in un ambiente industriale dinamico, questa è l'opportunità giusta per te! - Contratto a tempo determinato a scopo assunzione. - Inserimento al livello D2 del CCNL Metalmeccanica Aziende Industriali. - Retribuzione lorda annua compresa tra 25.000 e 27.000 euro. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni dalle 06:00 alle 14:00 e dalle 14:00 alle 22:00 Retribuzione annua: 25000€ - 27000€ esperienza2 anni - Hai una solida attitudine al lavoro in officina e precisione nella gestione dei carichi e dei programmi macchina. - Sei una persona indipendente e puntuale, pronta a lavorare su turni. - Possiedi una buona manualità e una forte attenzione alla sicurezza sul lavoro. - La tua capacità di apprendere rapidamente il funzionamento dei macchinari sarà fondamentale per il successo in questo ruolo. - Un percorso di affiancamento iniziale per permetterti di operare in autonomia sui nostri macchinari (Finn-Power SG6, SG8 e piegatrici da 3 e 4 metri). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 27000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, BRENDOLA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di VICENZA seleziona OPERAIO/A ADD. ALL'IMBALLO E AL MAGAZZINO   per realtà operante nel settore logistisco   Mansioni - Realizzazione di imballi in legno, casse orizzontali e verticali, gabbie, pallet e basamenti per container e camion; - Utilizzo di strumenti di chiusura quali graffatrici e macchine per punti; - Imballaggio, reggiatura e confezionamento di pacchi e materiali; - Movimentazione, stivatura e impignonamento dei materiali su mezzi di trasporto, gabbie o pianali; - Verifica della conformità degli imballi rispetto alle specifiche di produzione; - Collaborazione con il magazzino per il corretto stoccaggio e la spedizione dei prodotti finiti.   Requisiti - Esperienza pregressa, anche breve, in mansioni analoghe nel settore legno o nella logistica industriale; - Conoscenza di base dei materiali lignei e delle tecniche di imballaggio (gradita); - Capacità di utilizzo di attrezzature manuali e meccaniche per l'imballaggio; - Attitudine al lavoro in team e rispetto delle procedure di sicurezza sul lavoro; - Disponibilità a svolgere attività di movimentazione manuale dei carichi nel rispetto delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza (D.Lgs. 81/2008). - flessibilità oraria al lavoro straordinario; - perfetta conoscenza dell'italiano scritto e parlato; - Automunito/a - Possesso di patente per la conduzione di carrelli elevatori.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto a tempo determinato iniziale, a scopo assunzione presso azienda cliente - Luogo di lavoro: Brendola - Disponibilità oraria: FULL TIME, in giornata 8:00 - 17:00   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.  
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - JOB CAMERE S.R.L.
Job Camere ? Agenzia per il Lavoro è alla ricerca, per conto di un'azienda cliente del settore metalmeccanico con sede ad Altavilla Vicentina (VI), di un/una Addetto/a alla saldatura da inserire nel reparto produttivo. Mansioni: - Eseguire saldature a elettrodo, TIG e/o a filo - Rispettare i tempi di lavorazione e consegna - Proporre soluzioni a eventuali problematiche tecniche - Effettuare controlli visivi sul lavoro svolto - Utilizzare e mantenere in ordine attrezzature e postazione, nel rispetto delle norme di sicurezza Orario di lavoro: due turni (6:00?14:00 e 14:00?22:00) RAL indicativa: da 26.000 € a 28.000 € lordi annui - Esperienza nella saldatura a elettrodo, TIG e/o a filo - Capacità di leggere documentazione e specifiche tecniche - Precisione, affidabilità e buona manualità - Flessibilità e attitudine al lavoro di squadra Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Trissino - LHH
LHH Recruitment Solutions, per importante realtà manifatturiera italiana in fase di crescita, ricerca una figura di HSE Specialist | Operations & Sustainability. La risorsa entrerà a far parte dell'area Operations e, riportando direttamente all'Operation Manager, avrà l'obiettivo di diventare progressivamente il punto di riferimento interno per le tematiche Health, Safety & Environment, interfacciandosi con consulenti ed enti esterni e con le diverse funzioni aziendali. La posizione rappresenta un'interessante opportunità per un professionista HSE che desideri ampliare progressivamente il proprio perimetro di responsabilità: accanto al presidio delle tematiche di salute, sicurezza, ambiente e sostenibilità, la figura verrà infatti gradualmente coinvolta anche nei processi Operations e produttivi. Responsabilità La risorsa si occuperà principalmente di: Health & Safety - Collaborare con l'RSPP e i consulenti esterni nella valutazione dei rischi e nell'aggiornamento della relativa documentazione; - supportare l'implementazione e il monitoraggio delle misure preventive e delle procedure di sicurezza; - partecipare ad audit e verifiche, monitorando eventuali azioni correttive; - presidiare la gestione e l'analisi di infortuni e near miss; - promuovere comportamenti e iniziative orientati alla diffusione della cultura della sicurezza; - collaborare con HR e consulenti esterni nell'individuazione e nel monitoraggio delle necessità formative in materia di sicurezza. Environment & Sustainability - Raccogliere, elaborare e monitorare dati relativi a consumi energetici, emissioni, scarichi e indicatori ambientali; - contribuire all'implementazione delle procedure finalizzate alla riduzione dell'impatto ambientale; - supportare progressivamente l'implementazione degli adempimenti legati al PPWR ? Packaging and Packaging Waste Regulation; - raccogliere e analizzare i dati necessari alla rendicontazione di sostenibilità; - supportare la gestione e il mantenimento della certificazione RJC ? Responsible Jewellery Council, collaborando alla preparazione degli audit. Operations - affiancare progressivamente l'Operation Manager nell'analisi delle esigenze produttive e nel bilanciamento delle risorse; - collaborare con le funzioni Industrializzazione e Pianificazione sui processi produttivi e sui cicli di lavoro; - elaborare report, analisi e KPI a supporto delle decisioni dell'area Operations; - contribuire a progetti di miglioramento e all'introduzione di nuovi processi, impianti e tecnologie. Profilo Verranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: - laurea preferibilmente in discipline tecnico-scientifiche o ingegneristiche, quali Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali, Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro o percorsi affini; - esperienza indicativa di almeno 3 anni in ambito HSE, preferibilmente maturata all'interno di realtà produttive/manifatturiere; - buona conoscenza della normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente; - esperienza nella gestione operativa di tematiche quali valutazione dei rischi, audit, near miss, formazione e adempimenti HSE; - gradita una precedente esposizione a tematiche di sostenibilità e monitoraggio di indicatori ambientali; - capacità di analisi dei dati e buona padronanza di Excel; - buona dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office; - la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 Business Central rappresenterà un plus; - conoscenza della lingua inglese sufficiente alla comprensione della documentazione tecnica e aziendale. Completano il profilo proattività, capacità di analisi e problem solving, precisione, autonomia organizzativa e buone capacità relazionali, unite alla capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori appartenenti a differenti livelli organizzativi. Cerchiamo una persona interessata non solamente al presidio degli aspetti normativi e documentali, ma desiderosa di vivere concretamente il contesto produttivo, comprenderne i processi e ampliare nel tempo le proprie competenze anche nell'ambito Operations. What's on Offer L'opportunità offre la possibilità di entrare in una realtà manifatturiera italiana strutturata e in crescita, ricoprendo un ruolo caratterizzato da autonomia e responsabilità progressivamente crescenti. La persona verrà inizialmente inserita con un focus prevalente sulle tematiche HSE, per essere successivamente coinvolta, in funzione delle proprie competenze e attitudini, in un perimetro sempre più ampio di attività Operations. Sede di lavoro: Trissino (VI) Orario: full time, dal lunedì al venerdì. #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Trissino - LHH
Sei una persona che vive la sicurezza come qualcosa di concreto e non semplicemente come un insieme di procedure? Per conto di una solida e strutturata realtà produttiva, siamo alla ricerca di un* HSE Specialist/ASPP che desideri contribuire attivamente allo sviluppo della cultura della sicurezza aziendale, lavorando a stretto contatto con produzione, responsabili di funzione e Direzione. Entrerai a far parte di un contesto dinamico e orientato al miglioramento continuo, dove potrai mettere a frutto le tue competenze tecniche e allo stesso tempo avere un impatto diretto sulle persone e sull'organizzazione. Responsabilità La risorsa sarà coinvolta nelle attività di: - supporto all'RSPP nella gestione del Sistema di Prevenzione e Protezione; - valutazione dei rischi e aggiornamento della relativa documentazione; - sopralluoghi nei reparti produttivi e individuazione di opportunità di miglioramento; - monitoraggio dell'applicazione delle procedure di sicurezza e dell'utilizzo dei DPI; - gestione di infortuni, near miss e azioni correttive; - pianificazione e monitoraggio della formazione in materia di salute e sicurezza; - collaborazione con Medico Competente, enti esterni e consulenti; - mantenimento e sviluppo del sistema ISO 45001; - partecipazione ad audit interni ed esterni; - monitoraggio di KPI e iniziative di miglioramento continuo. Profilo - Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico/scientifico; - Preferibile formazione ASPP (Modulo A e B); - conoscenza del D.Lgs. 81/08; - esperienza maturata in ambito HSE, Sicurezza o ASPP all'interno di aziende produttive; - familiarità con sistemi ISO 45001 rappresenta un plus. Cosa troverai - un ruolo con forte presenza sul campo e contatto diretto con la produzione; - collaborazione quotidiana con RSPP e Direzione; - possibilità di contribuire concretamente al miglioramento della cultura della sicurezza; - contesto industriale strutturato e orientato alla crescita delle persone; - opportunità di sviluppo professionale in ambito HSE. - Formazione Continua Luogo di Lavoro: Trissino (VI) Orario di giornata #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Vicenza - Randstad Italia S.p.A.
Sei una persona dinamica, precisa e desideri lavorare in un ambiente organizzato? Stiamo cercando un/a Addetto/a Mensa da inserire nel nostro team a Vicenza. Se ti piace il lavoro di squadra e vuoi contribuire al servizio di ristorazione collettiva, questa è l'opportunità che fa per te.   Cosa offriamo:   - Contratto part-time con un monte ore compreso tra le 25 e le 30 ore settimanali. - Orario di lavoro su 5 giorni settimanali con due giorni di riposo. - RAL annuale prevista tra i 22.000€ e i 24.000€. - Luogo di lavoro: Vicenza. - Contratto di somministrazione a scopo assunzione. Retribuzione annua: 22000€ - 26000€ esperienzanon richiesta   - Esperienza pregressa, anche breve, nel settore della ristorazione o mense. - Ottime doti relazionali e spirito di collaborazione. - Precisione e puntualità nello svolgimento delle mansioni. - Capacità di lavorare efficacemente in contesti a ritmo sostenuto. - Rispetto rigoroso delle norme HACCP e di sicurezza sul lavoro. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 26000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per azienda cliente nel territorio vicentino siamo alla ricerca di un Safety Equipments Specialist. Responsabilità La figura si occuperà di garantire la conformità delle attrezzature di lavoro alle normative e direttive in materia di sicurezza. Le sue principali attività saranno: - Analisi e valutazione della documentazione tecnica relativa alle attrezzature di lavoro; - Verifica della conformità e dell'aderenza delle attrezzature di lavoro alle specifiche tecniche e alle direttive applicabili; - Gestione database relativi a conformità, documentazione tecnica, standard e normative; - Coordinare test e validazioni di attrezzature di lavoro acquistate e/o realizzate internamente; - Valutazione dei rischi associati alle attrezzature di lavoro. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma Tecnico o, preferibilmente, Laurea Indirizzo Meccanico o Elettrico; - Esperienza pregressa, anche minima, nello studio e analisi di progettazione elettrica e/o automazione - Buona padronanza della lingua inglese - Disponibilità a brevi trasferte.Completano il profilo: precisione, affidabilità, organizzazione e proattività RAL 34.000 - 45.000 euro. #LI-MG2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
04/11/2026
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Azienda industriale strutturata e in crescita, attiva nel settore alimentare e specializzata nella produzione su larga scala. Il contesto è dinamico, orientato alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo dei processi produttivi. . Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO Per il potenziamento dell'area tecnica, ricerchiamo una risorsa da inserire come Addett* alla Manutenzione Elettromeccanica. La figura avrà l'obiettivo di garantire l'efficienza e la continuità operativa degli impianti e dei macchinari di produzione, intervenendo sulle componenti meccaniche ed elettriche, individuando le cause dei guasti e contribuendo alle attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria. .  Principali Valori Aziendali Appartenenza Qualità Miglioramento continuo . Organigramma La risorsa selezionata riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione e collaborerà con le funzioni di Produzione, Qualità e Sicurezza. . Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria sui macchinari e sugli impianti di produzione; • Effettuare riparazioni e sostituzioni di componenti elettrici, elettromeccanici e meccanici malfunzionanti o in avaria; • Svolgere attività di diagnostica elettrica e funzionale, individuando anomalie, guasti e cause di inefficienza; • Analizzare le cause dei guasti e definire gli interventi più efficaci per eliminarli e prevenirne la ricorrenza; • Eseguire operazioni di manutenzione preventiva, setup, calibrazione e verifica del corretto funzionamento degli impianti; • Realizzare piccole lavorazioni di carpenteria e utilizzare in sicurezza utensili e attrezzature da officina; • Fornire assistenza ai tecnici esterni durante le attività di manutenzione e contribuire al miglioramento continuo dell'affidabilità degli impianti. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma tecnico, preferibilmente come Perito Elettrico, Elettromeccanico, Meccanico o titolo equivalente; • Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e meccanici; • Esperienza nella manutenzione di macchinari e impianti di produzione, preferibilmente in contesti industriali; • Buona capacità di saldatura e dimestichezza nell'utilizzo degli utensili da officina; • Conoscenze di base in ambito diagnostico, ricerca guasti e manutenzione preventiva; • Buona familiarità con il PC e con i principali applicativi del pacchetto Office. . Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di analisi e problem solving; • Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni diverse; • Precisione, affidabilità e orientamento alla sicurezza; • Flessibilità operativa, disponibilità al lavoro su turni e volontà di apprendimento. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Altavilla Vicentina (VI) • Orario di lavoro e work life balance: Full time con organizzazione del lavoro su 3 turni (no ciclo continuo) • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato • Pacchetto retributivo: l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in base all'esperienza, alle competenze e al livello di autonomia della persona selezionata. La ricerca è rivolta a candidature in possesso dei requisiti indicati e motivate a inserirsi in un contesto produttivo strutturato, dinamico e orientato al miglioramento continuo. CCNL Industria Alimentare | RAL indicativa 35.000 € - 45.000 €  .   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
11/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, LONIGO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, ricerca per conto di un'importante azienda a Sossano (VI):   1 Operatore linee confezionamento Mansioni: - Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti e macchinari produttivi; - Individuare e prevenire anomalie e guasti, occupandosi della relativa diagnostica, riparazione e revisione degli impianti; - Pianificare ed eseguire controlli periodici secondo i programmi di manutenzione preventiva; - Effettuare attività di diagnostica elettro-strumentale su macchine e impianti; - Gestire gli impianti di distribuzione elettrica in media e bassa tensione (MT/BT); - Gestire la ricambistica elettrica, occupandosi del monitoraggio delle scorte e del riordino dei materiali; - Individuare e implementare soluzioni di miglioramento continuo e ottimizzazione dei processi produttivi; - Proporre ed eseguire modifiche e miglioramenti sugli impianti, nel rispetto delle normative vigenti; - Gestire e coordinare collaboratori interni ed esterni; - Interfacciarsi con fornitori e aziende esterne per la risoluzione di problematiche elettriche; - Assicurare l'esecuzione dei controlli e delle verifiche periodiche previste dalla normativa; - Gestire attività di programmazione e intervento su PLC. Requisiti richiesti: - Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettronico o elettrotecnico; - Consolidata esperienza nel ruolo di manutentore elettrico in contesti industriali; - Ottime competenze in ambito elettrico ed elettro-strumentale; - Conoscenza degli impianti di distribuzione elettrica MT/BT; - Capacità di lettura degli schemi elettrici e di diagnosi dei guasti; - Competenze di programmazione PLC; - Capacità di coordinamento e gestione di collaboratori e fornitori esterni; - Conoscenza delle normative di sicurezza e degli impianti elettrici.   Orario di lavoro: 2 turni RAL 26.000€   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. ogni società del gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest
22/10/2026
Italia, Veneto, LONGARE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente, specializzata nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti elettrici civili e industriali, ricerca un/una: IMPIANTISTA ELETTRICO TRASFERTISTA   Responsabilità principali La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e si occuperà di installazione, cablaggio e collaudo di impianti elettrici industriali presso cantieri in Italia e all'estero.   In particolare, si occuperà di: - Realizzazione e manutenzione di impianti elettrici industriali. - Cablaggio di quadri elettrici e apparecchiature sulla base di schemi e disegni tecnici. - Lettura e interpretazione di schemi elettrici unifilari e multifilari. - Installazione di canaline, passerelle, cavidotti e componentistica elettrica. - Esecuzione di test, misure e collaudi funzionali degli impianti. - Coordinamento con il Responsabile di Cantiere per la pianificazione delle attività e il rispetto delle tempistiche. - Applicazione delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Il ruolo prevede trasferte nazionali e internazionali per circa tre mesi complessivi all'anno, suddivise in più periodi di breve durata.   Sono richiesti: - Diploma tecnico o qualifica professionale in ambito elettrico/elettrotecnico. - Esperienza di almeno 2 anni nella realizzazione e manutenzione di impianti elettrici industriali. - Ottima capacità di lettura e comprensione degli schemi elettrici. - Disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all'estero. Saranno considerate un plus - Esperienza in impianti di automazione industriale, quadristica o impianti fotovoltaici. - Capacità di lettura ed elaborazione di disegni tecnici tramite software CAD. - Conoscenza di base dell'inglese tecnico. - Attestati PES/PAV e/o formazione specifica in materia di sicurezza.   Sede di lavoro Base operativa: Longare (VI) Luogo di lavoro: cantieri in Italia e all'estero, prevalentemente nel Nord Italia e nei Paesi limitrofi. Modalità di lavoro: in presenza, con trasferte nazionali e internazionali per circa tre mesi complessivi all'anno.   Tipologia contrattuale - Contratto: full time - 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì - CCNL applicato: metalmeccanica industria - Fascia di RAL prevista: 45.000€ - 60.000€ da valutare in base all'esperienza maturata Il pacchetto economico prevede inoltre: - Indennità di trasferta. - Copertura delle spese di trasferta. - Premio di produzione.   Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e/o confronto con il responsabile di funzione. - Eventuale proposta contrattuale.   Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Per candidarsi: inviare la propria candidatura secondo le modalità indicate nell'annuncio. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679 e nel rispetto della normativa applicabile in materia di trattamento dei dati personali. Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679. #nordest  
27/10/2026
Italia, Veneto, Grumolo delle Abbadesse - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Operaio/a Addetto/a al Taglio uso muletto (Alluminio) Dove Sede di lavoro: Grumolo delle Abbadesse. Cosa offriamo - Contratto iniziale con agenzia scopo assunzione - Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo: RAL tra 24000 e 26000 euro annui, commisurata all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit aziendali: formazione tecnica continua, ambiente di lavoro sicuro e attento alla salute, possibilità di crescita professionale nel settore produttivo. - Opportunità di sviluppo professionale attraverso l'acquisizione di competenze tecniche specifiche nell'ambito della lavorazione dell'alluminio e nella gestione di macchinari industriali. Descrizione del ruolo - Impostare e programmare la macchina per il taglio a lunghezza dell'alluminio secondo le specifiche tecniche richieste. - Gestire il ricevimento, la movimentazione e lo stoccaggio dei materiali utilizzando il muletto in sicurezza ed efficienza. - Eseguire operazioni di carico e scarico materiali garantendo integrità e corretto posizionamento. - Effettuare controlli di qualità e verifiche dimensionali sui materiali lavorati per assicurare il rispetto degli standard produttivi. - Collaborare attivamente con il team di produzione e logistica per ottimizzare i processi e mantenere un flusso operativo efficace. Competenze - Esperienza nell'utilizzo di macchinari industriali per la lavorazione dell'alluminio e nella programmazione delle macchine da taglio. - Buona padronanza nell'uso del muletto per movimentazione materiali in magazzino. - Conoscenza delle procedure di sicurezza sul lavoro e capacità di applicarle rigorosamente durante tutte le operazioni. - Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e specifiche produttive. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio nell'esecuzione delle attività quotidiane. - Attitudine al lavoro in squadra e buona comunicazione con colleghi e responsabili. Requisiti - Titolo di studio preferibilmente tecnico o formazione equivalente nel settore meccanico o industriale. - Esperienza pregressa nell'utilizzo di macchinari industriali per il taglio dell'alluminio o materie prime simili. - Patentino per l'uso del muletto valido o disponibilità ad acquisirlo rapidamente. - Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro applicate in ambito produttivo. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento in azienda. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto di riferimento nella lavorazione dell'alluminio con sede a Grumolo delle Abbadesse. Offre un contesto produttivo dinamico, attento alla qualità dei processi e alla sicurezza dei propri collaboratori. L'ambiente valorizza la collaborazione tra i membri del team, promuovendo formazione continua e opportunità concrete di crescita professionale. La cultura aziendale è orientata all'efficienza operativa senza rinunciare a un clima inclusivo e rispettoso delle diversità individuali. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlth
10/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, QUINTO VICENTINO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di Vicenza seleziona   MONTATORE MECCANICO   per importante realtà metalmeccanica   L'azienda, grazie alla competenza tecnica, alla dedizione e alla passione per il settore, si è affermata come punto di riferimento per importanti realtà nei mercati industriale, automazione, robotica, macchine utensili, stampaggio di materie plastiche e farmaceutico.   Mansioni - Assemblaggio e montaggio di componenti meccanici. - Lettura e interpretazione di disegni meccanici e schemi tecnici. - Utilizzo di utensili manuali. - Installazione di cuscinetti, ingranaggi, alberi, guide e sistemi di trasmissione. - Regolazione, allineamento e messa a punto dei componenti. - Esecuzione di controlli dimensionali e verifiche della qualità del montaggio. - Individuazione e risoluzione di problemi meccanici durante l'assemblaggio. - Esecuzione di prove di funzionamento e collaudo dei macchinari. - Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro.     Requisiti Il/La candidato/a ideale possiede: - Almeno 3 anni di esperienza maturata in aziende del settore metalmeccanico, - Diploma tecnico a indirizzo Meccanico, Meccatronico o affine. - Conoscenza del disegno meccanico. - Capacità di utilizzo degli strumenti di misura, come calibro e micrometro. - Precisione, manualità e capacità di problem solving. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. - CCNL: Metalmeccanica PMI. - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): € 32.000 – € 40.000. - Premio di produzione e welfare previsti dal CCNL. - Orario di lavoro: full-time, indicativamente nella fascia 8.00 – 16.30, con flessibilità in ingresso e in uscita e pausa pranzo di 30 minuti. - Mensa aziendale. - Luogo di lavoro: Quinto Vicentino (VI).   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 – SG del 26/11/2004.
23/10/2026
Italia, Veneto, Malo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetta/o alla Produzione e Confezionamento Alimentare (3 Turni) Dove Sede di lavoro: Malo Cosa offriamo - Inserimento con iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con prospettiva di continuità. - CCNL Commercio e terziario, tredicesima e quattordicesima, RAL indicativa da 25000 a 29000 euro. - Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali distribuite su 6 giorni: dal lunedì al venerdì 7 ore giornaliere, sabato 5 ore. - Turni di lavoro: 04:00-11:00 / 12:00-19:00 / 20:00-03:00. - Piano welfare integrativo Ebitemp con accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Descrizione del ruolo - Gestire la lavorazione della materia prima per la trasformazione in formaggi, pasta filata e pasta pressata. - Avviare e monitorare il processo produttivo su linea automatizzata garantendo la qualità del prodotto. - Eseguire controlli visivi durante le fasi di lavorazione per assicurare standard qualitativi elevati. - Mantenere pulizia e ordine della postazione di lavoro nel rispetto delle norme igienico-sanitarie vigenti. Competenze - Conoscenza delle procedure di lavorazione alimentare specifiche per formaggi e prodotti lattiero-caseari. - Capacità di utilizzo e monitoraggio di linee produttive automatizzate. - Attenzione ai dettagli per il controllo qualità durante il processo produttivo. - Rispetto rigoroso delle norme igienico-sanitarie in ambiente alimentare. - Flessibilità nell'adattarsi ai turni di lavoro previsti dal ruolo. Requisiti - Precedenti esperienze nel settore alimentare. - Eccellente conoscenza della lingua italiana parlata e scritta. - Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana a rotazione. - Disponibilità immediata all'inserimento lavorativo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà strutturata nel settore alimentare con sede a Malo, impegnata nella produzione di prodotti lattiero-caseari di alta qualità. L'ambiente lavorativo è dinamico, organizzato su turni per garantire continuità produttiva mantenendo elevati standard igienici e qualitativi. L'azienda valorizza il contributo delle persone e promuove un clima inclusivo dove la sicurezza sul lavoro e il benessere dei collaboratori sono prioritari. Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera crescere professionalmente nel settore alimentare all'interno di un contesto solido e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlth
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