Trova lavoro per responsabile di produzione in Rosa81

03/11/2026
Italia, Veneto, Castelfranco Veneto - Osmosi S.p.A.
Agenzia per il Lavoro Osmosi S.p.A., Filiale di Mestre, ricerca per azienda cliente operante nel settore della lavorazione e trasformazione dei metalli la figura di:   PIEGATORE DI LAMIERA   La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della piegatura di lamiera, della gestione delle macchine piegatrici e del controllo della corretta esecuzione delle lavorazioni, nel rispetto delle specifiche tecniche e degli standard qualitativi aziendali.     Ruolo e responsabilità - Operare su presse piegatrici per la lavorazione e piegatura della lamiera. - Impostare e regolare la macchina in base alle caratteristiche del materiale e alle specifiche di lavorazione. - Leggere e interpretare disegni tecnici e schede di lavorazione. - Eseguire il corretto posizionamento dei pezzi e verificare le misure durante le diverse fasi di lavorazione. - Effettuare il controllo dimensionale e qualitativo dei pezzi realizzati. - Utilizzare strumenti di misura per verificare la conformità del prodotto. - Effettuare, quando necessario, piccoli interventi di regolazione e attrezzaggio della macchina. - Collaborare con il team di produzione per garantire il rispetto dei tempi e degli standard qualitativi. - Mantenere ordine e pulizia della propria postazione di lavoro, operando nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.   Requisiti richiesti - Esperienza pregressa nel ruolo di piegatore di lamiera. - Buona capacità di lettura del disegno tecnico. - Conoscenza e utilizzo di presse piegatrici, preferibilmente a controllo numerico. - Conoscenza dei principali strumenti di misura e controllo dimensionale. - Precisione e attenzione ai dettagli. - Buona manualità e capacità di lavorare in autonomia. - Capacità di lavorare in squadra e di rispettare le tempistiche di produzione.   Si offre - Contratto e inquadramento saranno valutati in base all'esperienza e alle competenze maturate. - CCNL Metalmeccanica Industria. - RAL indicativa: €28.000–€35.000 lordi annui, commisurata all'esperienza e al livello di autonomia della risorsa. - Servizio mensa aziendale. - Iniziale inserimento in somministrazione con possibilità successiva di assunzione diretta.   ORARIO DI LAVORO: Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. LUOGO DI LAVORO: Castelfranco Veneto (TV).   La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. #JoinUsTreviso
22/10/2026
Italia, Veneto, Thiene - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Buyer Junior (Ufficio Acquisti) Dove Sede di lavoro: Thiene. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo compreso tra 30000 e 35000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL Metalmeccanico Industria e codice CNEL C011 - Benefit aziendali: formazione continua, ambiente di lavoro collaborativo e supporto allo sviluppo professionale. - Opportunità di crescita all'interno del team acquisti con progressiva assunzione di responsabilità su commodity specifiche. Descrizione del ruolo - Supportare il team acquisti nella gestione operativa del processo di approvvigionamento, in particolare attraverso la gestione del sistema MRP e attività di expediting. - Gestire le proposte d'ordine generate dal sistema MRP, emettere e monitorare gli ordini di acquisto garantendo il rispetto delle date di consegna. - Coordinarsi con i fornitori per assicurare puntualità nelle consegne e aggiornare le conferme d'ordine nel sistema gestionale. - Collaborare con i reparti pianificazione e produzione per gestire le priorità operative e affrontare eventuali criticità di fornitura. - Dopo un percorso formativo, assumere la responsabilità autonoma di specifiche commodity a bassa complessità, gestendo portafoglio fornitori, richieste di offerta (RFQ), analisi economiche e negoziazioni commerciali di base. - Monitorare le performance dei fornitori per garantire continuità e qualità negli approvvigionamenti in collaborazione con i reparti interni. Competenze - Conoscenza dei processi di approvvigionamento e familiarità con sistemi MRP. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli nella gestione operativa degli ordini. - Eccellenti capacità comunicative per il coordinamento con fornitori e reparti interni. - Attitudine al problem solving e gestione tempestiva delle criticità di fornitura. - Lavoro in team, affidabilità e orientamento al risultato. - Conoscenza del gestionale SAP costituisce titolo preferenziale. Requisiti - Esperienza minima di almeno due anni in ambito acquisti, preferibilmente in contesti manifatturieri. - Conoscenza operativa dei processi di approvvigionamento industriale e sistemi MRP. - Buon livello di autonomia nell'esecuzione delle attività assegnate dopo percorso formativo iniziale. - Eccellente capacità organizzativa e attenzione alle scadenze operative. - Disponibilità a lavorare in team e a collaborare con diversi reparti aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore biomedicale, focalizzata su ricerca, sviluppo e produzione di dispositivi medici innovativi. Con una struttura consolidata sul territorio nazionale, si distingue per l'impegno nella qualità, conformità regolatoria e innovazione tecnologica. L'organizzazione promuove un ambiente inclusivo che valorizza le competenze specialistiche e offre percorsi concreti di crescita professionale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlth
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, CROCETTA DEL MONTELLO - JOB CAMERE S.R.L.
OPERAI/E SETTORE ALIMENTARE ? CROCETTA DEL MONTELLO Selezioniamo per importante azienda del settore alimentare con sede a Crocetta del Montello (TV): OPERAI/E ADDETTI/E ALLA PRODUZIONE ALIMENTARE Cosa offriamo: - Contratto con RAL 25.000 ? 28.000 €, commisurata all'esperienza + maggiorazioni di turno - Inquadramento su 3 turni (mattina/pomeriggio/notte) - Inserimento in azienda strutturata e in crescita Sede di lavoro: Crocetta del Montello (TV) Inserimento dal 24/08 Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa in ambito produttivo, preferibilmente nel settore alimentare - Necessario possesso di specifica formazione/certificazione in materia di sicurezza sul lavoro per il settore alimentare - Disponibilità immediata al lavoro su 3 turni - Flessibilità, precisione e attitudine al lavoro in team - Residenza in zone limitrofe a Crocetta del Montello (preferenziale) #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, vicenza - LHH
LHH is supporting a well-established manufacturing company, part of an international industrial group, in the search for a Production Manager. The successful candidate will play a key role within the organization, overseeing production, quality, and procurement activities while ensuring operational efficiency, product quality, customer service excellence, and overall business profitability. Operating in a highly customized manufacturing environment, the selected professional will work cross-functionally with different departments to ensure effective control and coordination of the entire operational and production value chain. Responsibilities The Production Manager will be responsible for ensuring the effective performance of production, quality, and procurement processes while fostering a culture of continuous improvement and operational excellence. Key responsibilities include: - Coordinating and supervising production, assembly, mechanical machining, and quality control activities. - Managing and developing a direct reporting team composed of: - Quality Specialist; - Production Planning Manager; - Workshop Supervisor; - Purchasing Manager. - Ensuring achievement of KPIs related to productivity, quality, on-time delivery, and service performance. - Overseeing planning and procurement processes, ensuring the optimal balance between material availability, production capacity, and business requirements. - Collaborating with technical and commercial departments to manage customer projects and specific client requirements. - Supervising the company's Quality Management System, promoting preventive and corrective actions aimed at enhancing performance and customer satisfaction. - Identifying operational issues and implementing continuous improvement initiatives focused on waste reduction, efficiency enhancement, and process optimization. - Supporting the evolution and implementation of digital tools and systems related to manufacturing and supply chain management. - Interfacing with Group stakeholders within an international business environment. Your Profile - Degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Management Engineering, or equivalent technical background. - Proven experience in leadership positions within manufacturing environments. - Strong knowledge of mechanical manufacturing processes, preferably within highly customized or engineer-to-order production settings. - Demonstrated experience in coordinating Production, Quality, and Supply Chain functions. - Solid understanding of Lean Manufacturing principles and methodologies. - Knowledge of the following methodologies will be considered a strong advantage: - Six Sigma; - SMED; - 5S. - Experience with ERP, MES, and advanced production planning systems. - Familiarity with platforms such as Opera MES, CyberPlan, and Mago ERP will be considered a plus. - Fluent English is mandatory, as the role requires regular interaction with international stakeholders and Group functions. Personal Skills We are seeking a credible and influential leader capable of driving change, engaging teams, and fostering a high-performance culture through technical expertise, leadership, and strong interpersonal skills. The ideal candidate will demonstrate: - Assertive leadership. - Strong accountability and ownership mindset. - Customer-oriented approach. - Ability to lead, motivate, and develop multidisciplinary teams. - Collaborative and solution-driven attitude. - Flexibility and pragmatism in managing operational challenges. - Determination, decisiveness, and results orientation. - Excellent communication and relationship-building skills. Offer - Opportunity to join a dynamic and international industrial environment. - Strategic role with significant organizational visibility and responsibility. - Chance to actively contribute to business growth and operational excellence initiatives. - Competitive compensation package, with a salary range between €60,000 and €75,000 gross annual salary , plus performance-based bonus (MBO) . ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, MONTEBELLUNA - JOB CAMERE S.R.L.
Importante azienda del settore metalmeccanico industria, realtà produttiva strutturata con oltre 300 dipendenti, ricerca un/una Operatore / Operatrice Altoforno da inserire nel reparto produttivo della sede nella zona di Montebelluna / Valdobbiadene. RAL fino a 35000 euro. La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà della conduzione e del monitoraggio dell'altoforno, lavorando su tre turni all'interno di un contesto industriale organizzato e strutturato. Nel dettaglio ti occuperai di: - Conduzione e monitoraggio dell'altoforno - Carico e scarico dei materiali - Gestione del processo produttivo - Controllo dei parametri di lavorazione - Verifica qualità del prodotto - Supporto alle attività operative del reparto - Esperienza in ambito metalmeccanico o industriale - Disponibilità al lavoro su tre turni - Buona manualità e precisione - Affidabilità e attitudine al lavoro in produzione - Capacità di lavorare in team Preferenziali: - Esperienza nella conduzione di impianti industriali - Patentino per carrello elevatore Cosa offriamo - Inserimento a scopo assunzione - Applicazione CCNL Metalmeccanica Industria - Bonus integrazione di €100/mese - Maggiorazioni previste per il lavoro su turni - Ambiente produttivo strutturato e organizzato - Possibilità di crescita professionale interna Sede Montebelluna (TV) ? posizione raggiungibile da Valdobbiadene, Cornuda, Treviso e dalla zona della Pedemontana Trevigiana. #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
08/11/2026
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Italia, Veneto, PIOVENE ROCCHETTE - Archimede S.p.A.
Archimede Spa, seleziona per azienda cliente un/a: ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE - SETTORE ALIMENTARE Il/La candidato/a, inserito all'interno del reparto produttivo, si occuperà di: - pulitura e taglio prodotti, - etichettatura e confezionamento. Ci rivolgiamo a candidati/e in possesso di: - buona manualità, - preferibile pregressa esperienza, almeno biennale, maturata in contesti di natura produttiva, - buona padronanza della lingua italiana. Contratto di lavoro: contratto a tempo determinato in somministrazione C.C.N.L.: Alimentari Industria. RAL indicativa 27-28K Orario di lavoro: full time, in giornata Luogo di lavoro: limitrofi Piovene Rocchette (VI) Aspettiamo la tua candidatura: Archimede, filiale di Thiene. Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una solida e riconosciuta realtà del settore Wine, caratterizzata da una forte vocazione internazionale e da un costante orientamento alla qualità del servizio, nel ruolo di Customer Service Estero . Responsibilities La risorsa inserita, a diretto riporto del Responsabile Back Office , avrà il compito di garantire la corretta gestione operativa dei clienti esteri, fungendo da punto di raccordo tra area commerciale, logistica, amministrazione e produzione, assicurando un elevato livello di servizio e supportando il corretto svolgimento delle attività amministrative e documentali connesse al business. Responsabilità La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: - Gestire il ciclo completo dell'ordine cliente, dalla ricezione all'evasione, monitorandone il corretto avanzamento. - Supportare quotidianamente la forza vendita e collaborare attivamente con gli Area Manager e i Referenti Commerciali. - Curare i rapporti con clienti internazionali, garantendo tempestività ed elevati standard di servizio. - Predisporre e verificare la documentazione commerciale e amministrativa correlata alle spedizioni estere. - Gestire la documentazione export e le pratiche doganali, assicurandone la conformità normativa. - Coordinarsi con logistica, produzione e amministrazione per garantire il rispetto delle tempistiche concordate con il cliente. - Monitorare consegne, giacenze e disponibilità prodotto, intervenendo in modo proattivo nella gestione di eventuali criticità. - Aggiornare anagrafiche, condizioni commerciali e informazioni di vendita attraverso il gestionale aziendale. - Garantire un'efficace gestione delle attività di customer care e post-vendita. - Contribuire al miglioramento continuo dei processi interni orientati alla soddisfazione del cliente. Your Profile Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Esperienza di almeno 5-10 anni in ruoli di Customer Service, Back Office Commerciale Estero o Customer Care. - Preferibile provenienza dal settore Wine . - Buona conoscenza delle procedure export e della documentazione doganale. - Conoscenza del gestionale Galileo (JGalileo) . - Ottima conoscenza della lingua inglese, una seconda lingua sarà considerato un plus. - Ottima padronanza del pacchetto Office. - Forte orientamento al cliente e alla qualità del servizio. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Proattività, spirito d'iniziativa e capacità di gestire le priorità. - Spiccate capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. - Approccio pragmatico e orientato alla risoluzione dei problemi. - Disponibilità a partecipare a fiere ed eventi di settore, fiere e visite clienti . Sede di lavoro: provincia di Vicenza Si offre - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - CCNL di riferimento applicato dall'azienda. - RAL €40.000 - €45.000 , commisurata all'esperienza maturata. - Ruolo centrale all'interno di una realtà vitivinicola dinamica e orientata ai mercati internazionali. - Attività svolta prevalentemente in presenza presso la sede aziendale con disponibilità a trasferte. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vigodarzere - LHH
Il nostro cliente è una dinamica realtà imprenditoriale italiana di riferimento nel settore dell'arredo design, in forte crescita a livello internazionale per la qualità dei prodotti, l'attenzione ai dettagli e l'integrazione tra progettazione, produzione e servizio. In ottica di potenziamento dell'area produttiva ci ha incaricato di ricercare il Responsabile di Reparto Assemblaggio da inserire all'interno dello stabilimento produttivo. Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Operations, avrà la responsabilità di coordinare il reparto di assemblaggio contribuendo anche in prima persona nelle attività tipiche della funzione. In particolare, la figura si occuperà di: - coordinare e gestire il team di assemblaggio (circa 10 risorse), organizzando le attività nelle isole di lavoro, i carichi e la supervisione/ riassegnazione delle attività - pianificare il carico di lavoro settimanale in collaborazione con l'area Operations, interpretando e gestendo la documentazione di produzione - monitorare l'avanzamento delle attività produttive, intervenendo per assicurare il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi - supportare la crescita del team attraverso motivazione, affiancamento e gestione delle dinamiche di gruppo - garantire l'applicazione delle procedure di sicurezza e il corretto utilizzo dei dispositivi previsti - collaborare con la Direzione per l'analisi dei processi e il miglioramento continuo dell'organizzazione produttiva Profilo Il candidato ideale possiede: - diploma tecnico e/o laurea o cultura equivalente - esperienza maturata in contesti produttivi, preferibilmente nel settore arredo, legno o manifatturiero o con logiche simili (no provenienza da linee automazione) - ottima capacità di gestione e coordinamento delle risorse, con attitudine alla leadership e alla comunicazione - approccio organizzato e orientato al risultato, unito a capacità di problem solving e assunzione di responsabilità - buona dimestichezza con strumenti informatici e sistemi di pianificazione/gestione della produzione Completano il profilo autorevolezza, equilibrio nella gestione del team, capacità di adattarsi a un contesto produttivo dinamico e orientato al servizio, unitamente a flessibilità e capacità di adattamento nel gestire in prima persona eventuali attività operative. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
08/11/2026
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Italia, Veneto, Curtarolo - LHH
Per azienda cliente, realtà internazionale specializzata nella progettazione e produzione di attrezzature e soluzioni per il settore agricolo, con una lunga tradizione di innovazione e qualità, con sede a Padova Nord, siamo alla ricerca di un Montatore Meccanico Senior . Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Assemblaggio e montaggio meccanico di macchine agricole e relativi componenti. - Lettura e interpretazione del disegno meccanico e delle distinte base. - Utilizzo di utensili e attrezzature da officina per il montaggio. - Verifica della corretta installazione dei componenti e controllo qualità del prodotto assemblato. - Supporto alle attività di collaudo e messa a punto delle macchine. - Collaborazione con i reparti Produzione, Qualità e Industrializzazione per la risoluzione di eventuali problematiche tecniche. - Affiancamento e supporto operativo a figure più junior. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Capacità di leggere e comprendere documentazione tecnica in lingua italiana. - Ottima conoscenza del disegno meccanico. - Esperienza consolidata nel montaggio meccanico di macchinari industriali o agricoli. - Utilizzo autonomo di trapani, avvitatori, chiavi dinamometriche, maschiatrici e principali strumenti da banco. - Buona manualità e capacità di lavorare in autonomia. - Disponibilità a lavorare presso la sede aziendale. - Residenza entro un raggio di circa 50 km dalla sede. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
08/11/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
LHH affianca realtà del settore metalmeccanico specializzata in progettazione e produzione di macchinari industriali per la ricerca di un Progettista meccanico senior . Responsabilità - Sviluppo Concept e Progettazione: Ideazione e progettazione meccanica di macchine automatiche e impianti speciali, definendo soluzioni tecniche innovative in linea con i requisiti del cliente. - Modellazione e Industrializzazione: Modellazione 3D e messa in tavola 2D di assiemi complessi, definizione di distinte base (BOM), tolleranze geometriche e cicli di lavorazione. - Calcolo e Dimensionamento: Dimensionamento, calcolo e scelta dei componenti meccanici (attuatori, trasmissioni, cinematismi, carpenterie saldate e particolari lavorati di precisione). - Project Management e Supervisione: Gestione del ciclo di sviluppo prodotto garantendo il rispetto di tempi, costi e standard di qualità aziendali; gestione delle modifiche progettuali (Engineering Change Order). - Collaborazione Interfunzionale: Interfaccia costante con la Produzione e gli Acquisti per ottimizzare il Design for Manufacturing (DFM) e la selezione dei fornitori. - Supporto in Officina: Supporto tecnico specialistico durante le fasi di assemblaggio e collaudo interno. - Continuous Improvement: Partecipazione proattiva ad attività di miglioramento continuo sui prodotti e sui processi di progettazione Profilo - Laurea in Ingegneria Meccanica o Diploma Tecnico (Perito Meccanico) consolido backgroundequivalente - Esperienza di almeno 5?8 anni nella progettazione meccanica di macchine automatiche o impianti industriali customizzati - Ottima conoscenza di software CAD 3D (preferibilmenteInventor) - Competenza nella progettazione di cinematismi complessi, sistemi di automazione e macchine speciali - Buona conoscenza dei materiali e dei processi produttivi (lavorazioni meccaniche, carpenteria, assemblaggio) - Esperienza nella gestione completa del progetto (dal concept all'industrializzazione) - Buona conoscenza dell'Inglese Tecnico (scritturazione e lettura documentazione) - Attitudine al problem solving, orientamento al risultato e capacità di lavorare in team Si offre: - CCNL metalmeccanica industria, livello B1o B2 - retribuzione: RAL 46.000 - 52.000 #LI-DB5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
05/11/2026
Italia, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Filiale di Vicenza ricerca per azienda del settore energetico un/una IMPIEGATA/O CUSTOMER SERVICE La risorsa si occuperà di: *Gestione della documentazione in entrata/uscita (ddt, CMR, bolle doganali, packing list, processi export?) *gestire tutte le attività legate alla produzione e all'approvvigionamento dei beni con focus su tempi e miglioramento; *Interfacciarsi con tutte le figure facenti parte della supply chain e altri comparti aziendali (anche filiali produttive/commerciali estere); *Attività di controllo e reportistica; *Gestire l'evasione degli ordini, i tempi di consegna e le relative comunicazioni con i clienti; *Coordinarsi con la pianificazione e la produzione per garantire i migliori tempi di consegna e il rispetto degli accordi con i clienti; *Monitorare il corretto invio delle conferme ordini ai clienti nel rispetto delle procedure interne; *Migliorare il servizio al cliente in termini di corretto e tempestivo controllo degli ordini e delle richieste dei clienti (anticipi, Piani di Consegna, forecast vincolanti ecc.), con regolare manutenzione delle date di consegna e di spedizione; *Emissione ddt, documenti per spedizioni Italia - Estero fino alla fatturazione; *Gestione chiamate in entrata e la distribuzione delle stesse; *Accoglienza clienti ,fornitori alla reception e registrazione tramite apposito Totem; Luogo: Vicenza Est Orario: 8:00-17:00 Requisiti *Titolo di studio ad indirizzo economico *Buona conoscenza della lingua inglese (B2) *Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto office, outlook)
05/11/2026
Italia, Veneto, GRISIGNANO DI ZOCCO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona TEAM LEADER   per realtà operante nel settore tessile abbigliamento    Mansioni - Coordinare il personale di linea nella gestione delle attività quotidiane; - Verificare la conformità dei processi agli standard qualitativi aziendali, intervenendo prontamente per gestire eventuali anomalie o scostamenti; - Sorvegliare il corretto svolgimento delle attività produttive, collaborando con i reparti Manutenzione, Qualità e Produzione per la risoluzione delle problematiche tecniche e organizzative; - Garantire la disponibilità di materiali, componenti e strumenti necessari al regolare svolgimento del processo produttivo; - Affiancare e supportare i nuovi inserimenti, favorendo l'apprendimento delle procedure operative e l'integrazione nel team di lavoro; - Promuovere il mantenimento di elevati standard di ordine, pulizia e sicurezza nelle aree produttive; - Curare il passaggio di consegne tra i turni; - Segnalare tempestivamente al responsabile di reparto eventuali problematiche inerenti produzione, qualità, sicurezza o organizzazione, contribuendo all'individuazione di soluzioni efficaci.   Requisiti - Esperienza maturata in contesti produttivi strutturati, preferibilmente su linee di assemblaggio o produzione. - Preferibile precedente esperienza nel coordinamento operativo di piccoli team. - Capacità di lettura e comprensione di istruzioni operative, cicli e documentazione di produzione. - Buona dimestichezza con strumenti informatici utilizzati in produzione.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con agenzia cliente - Luogo di lavoro: Grisignano di Zocco  - Disponibilità oraria: Full-time   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
05/11/2026
Italia, Veneto, Malo Vi - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Malo (VI) ricerca, per azienda operante nel settore gomma-plastica, un profilo professionale da inserire all'interno del reparto produttivo, per potenziamento dell'organico.                                                                                     CAPOTURNO SETTORE GOMMA PLASTICA   Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata sarà inserita in un percorso di affiancamento all'attuale capoturno, con l'obiettivo di acquisire progressivamente autonomia nella gestione e nel coordinamento del reparto produttivo, dovrà occuparsi delle seguenti attività:   - Svolgimento delle attività operative sulle linee produttive e gestione del ciclo di lavorazione;  - Pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività produttive durante il proprio turno di lavoro; - Coordinamento delle risorse presenti in turno e distribuzione delle mansioni; - Monitoraggio del corretto svolgimento del ciclo produttivo e supporto operativo nella gestione di eventuali problematiche; - Collaborazione con i colleghi per garantire il rispetto dei programmi di produzione, degli standard qualitativi e delle procedure aziendali; - Supporto alle attività operative di reparto, anche attraverso l'utilizzo del carrello elevatore.   Competenze richieste   I requisiti per lo svolgimento del ruolo sono:   - Preferibile esperienza pregressa in aziende operanti nel settore gomma-plastica; - Preferibile esperienza in ruoli che prevedono il coordinamento e la gestione di personale; - Buone capacità organizzative e attitudine alla gestione di un gruppo di lavoro; - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità; - Disponibilità al lavoro su tre turni.   Completano il profilo: capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro, flessibilità operativa, buone doti comunicative e relazionali, capacità di problem solving e attitudine al lavoro in team.     Tipo di assunzione: scopo assunzione. CCNL: Gomma Plastica Aziende industriali Luogo di lavoro: Malo (VI)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della gomma e della materia plastica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
14/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per un'azienda specializzata nella produzione di macchine per pasticceria, con sede in provincia di Vicenza, siamo alla ricerca di una figura di R&D Project Leader. Responsabilità La risorsa verrà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e con riporto diretto alla Direzione. Avrà la responsabilità di guidare le attività di ricerca e sviluppo, trasformando le esigenze dei clienti in soluzioni tecniche concrete. Nello specifico si occuperà di: - Collaborare con l'ufficio tecnico e il team di progetto, assicurando l'allineamento delle attività tra disegno, automazione, acquisti, documentazione e produzione; - Gestire le attività di ricerca e sviluppo relative alla progettazione dei macchinari e implementare nuove soluzioni di prodotto; - Analizzare le richieste dei clienti e tradurle in specifiche tecniche e proposte progettuali; - Individuare opportunità di sviluppo derivanti da settori affini; - Seguire sia lo sviluppo di macchinari custom su commessa che di macchine standardizzate; - Collaborare con la Direzione nella definizione delle priorità progettuali e degli obiettivi tecnici; - Coordinare l'avanzamento dei progetti, garantendo coerenza tra tempi, qualità e fattibilità tecnica; - Favorire il raccordo tra le diverse funzioni coinvolte nel processo di sviluppo prodotto. Profilo Verranno valutate le candidature con i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica o affini; - Esperienza di almeno 5 anni maturata in ambito ricerca e sviluppo, project leadership; - Provenienza da contesti industriali legati alla progettazione e sviluppo di macchinari; - Preferibile esperienza in ambiti affini alla produzione di macchine per il settore alimentare; - Familiarità con le tempistiche di progetto e con la gestione di produzioni su commessa sia seriali. Proattività, precisione, attitudine al miglioramento continuo, ottime doti di teamworking e orientamento al risultato completano il profilo ricercato. Sede di lavoro : provincia di Vicenza (Nord) Inquadramento : CCNL Metalmeccanico, livello B2/B3 Range retributivo : 45.000 ? 55.000 euro #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
23/10/2026
Italia, Veneto, Malo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetta/o alla Produzione e Confezionamento Alimentare (3 Turni) Dove Sede di lavoro: Malo Cosa offriamo - Inserimento con iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con prospettiva di continuità. - CCNL Commercio e terziario, tredicesima e quattordicesima, RAL indicativa da 25000 a 29000 euro. - Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali distribuite su 6 giorni: dal lunedì al venerdì 7 ore giornaliere, sabato 5 ore. - Turni di lavoro: 04:00-11:00 / 12:00-19:00 / 20:00-03:00. - Piano welfare integrativo Ebitemp con accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Descrizione del ruolo - Gestire la lavorazione della materia prima per la trasformazione in formaggi, pasta filata e pasta pressata. - Avviare e monitorare il processo produttivo su linea automatizzata garantendo la qualità del prodotto. - Eseguire controlli visivi durante le fasi di lavorazione per assicurare standard qualitativi elevati. - Mantenere pulizia e ordine della postazione di lavoro nel rispetto delle norme igienico-sanitarie vigenti. Competenze - Conoscenza delle procedure di lavorazione alimentare specifiche per formaggi e prodotti lattiero-caseari. - Capacità di utilizzo e monitoraggio di linee produttive automatizzate. - Attenzione ai dettagli per il controllo qualità durante il processo produttivo. - Rispetto rigoroso delle norme igienico-sanitarie in ambiente alimentare. - Flessibilità nell'adattarsi ai turni di lavoro previsti dal ruolo. Requisiti - Precedenti esperienze nel settore alimentare. - Eccellente conoscenza della lingua italiana parlata e scritta. - Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana a rotazione. - Disponibilità immediata all'inserimento lavorativo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà strutturata nel settore alimentare con sede a Malo, impegnata nella produzione di prodotti lattiero-caseari di alta qualità. L'ambiente lavorativo è dinamico, organizzato su turni per garantire continuità produttiva mantenendo elevati standard igienici e qualitativi. L'azienda valorizza il contributo delle persone e promuove un clima inclusivo dove la sicurezza sul lavoro e il benessere dei collaboratori sono prioritari. Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera crescere professionalmente nel settore alimentare all'interno di un contesto solido e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlth
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