Trova lavoro per responsabile di produzione in Quattro castella42

11/09/2026
Italia, Reggio Emilia - Adecco Italia
Profilo Sei alla ricerca di nuove opportunita? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con azienda operante nel settore alimentare e' alla ricerca di risorse da inserire come addetto/a al confezionamento , disponibili su turni , compreso il notturno . Responsabilita Supportare le attivita di confezionamento dei prodotti alimentari seguendo le indicazioni operative fornite dall'azienda e rispettando i tempi di produzione. Verificare visivamente l'integrita dei prodotti e del packaging prima, durante e dopo le operazioni di confezionamento alimentare previste dal ciclo produttivo. Mantenere ordinata e pulita la postazione di lavoro, attenendosi alle norme igienico-sanitarie e alle procedure di sicurezza interne stabilite dall'organizzazione. Collaborare con il resto del team di produzione per garantire continuita alle linee di confezionamento e segnalare eventuali anomalie riscontrate. Compilare, quando richiesto, semplici registrazioni cartacee o digitali relative ai lotti confezionati e alle attivita svolte durante il turno di lavoro. Skill e Professionalita Capacita di seguire istruzioni operative dettagliate e procedure standardizzate nel confezionamento alimentare con attenzione e costanza. Buona manualita e precisione nelle operazioni ripetitive di confezionamento, etichettatura e controllo visivo dei prodotti alimentari trattati. Attenzione alle norme igienico-sanitarie e alle buone pratiche di produzione richieste nell'industria alimentare e nella gestione dei prodotti. Capacita di lavorare in team e di mantenere una comunicazione essenziale ed efficace con colleghi e figure di riferimento durante i turni. Disponibilita ad adattarsi ad eventuali cambi di ritmo produttivo e a svolgere attivita fisiche leggere ma continuative nell'arco della giornata. Benefit Buoni pasto da 5 € per ogni giorno lavorato. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: da lunedi a venerdi, su turni, compreso il notturno. Si offre inserimento iniziale in Somministrazione, con la possibilita di proroghe e finalita di inserimento diretto in azienda. CCNL: Alimentari Industria - Livello 5 Lordo mensile: 1925 € I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Reggio Emilia - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/una: PERITO MECCANICO JUNIOR   La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e del reparto produttivo, dove avrà l'opportunità di affiancare personale esperto acquisendo competenze nella lettura del disegno meccanico, nel supporto alle attività di produzione, nel controllo qualità e nel miglioramento dei processi produttivi.   Requisiti richiesti - Diploma di Perito Meccanico o titolo di studio equivalente; - Conoscenza del disegno tecnico meccanico e dei principali strumenti di misura; - Interesse per il settore metalmeccanico e voglia di crescere professionalmente; - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team; - Essere automuniti.   Mansioni principali - Supporto alle attività dell'ufficio tecnico e della produzione; - Lettura e interpretazione del disegno meccanico; - Controllo dimensionale dei componenti mediante strumenti di misura; - Collaborazione con i reparti produttivi per il monitoraggio delle lavorazioni; - Supporto nella gestione della documentazione tecnica e dei processi produttivi.   Orario di lavoro Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con orario indicativo 08:00 – 12:00 / 13:30 – 17:30.   Si offre - Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione stabile; - CCNL Metalmeccanica Piccola e Media Industria – CONFAPI; - Retribuzione lorda mensile indicativa: € 1.900 – € 2.100, commisurata al livello di inserimento e all'esperienza del candidato.   Luogo di lavoro Corte Tegge (RE)   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). #centronord
26/09/2026
Italia, Langhirano Parma Emilia Romagn - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Langhirano, ricerca un/una OPERAIO/A DI PRODUZIONE per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione delle macchine di produzione e confezionamento. REQUISITI Si richiede: - Esperienza minima nella mansione - Disponibilità immediata - Patente B ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione con agenzia. Range retributivo: 23.000€ - 25.000€ Inquadramento: CCNL Gomma Plastica Piccola Industria Livello 2 ORARIO DI LAVORO Full-time su 3 turni dal lunedi al venerdì: 05.00-13.00/ 13.00-21.00/ 21.00-05.00. LUOGO DI LAVORO Langhirano (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
24/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, GATTATICO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore chimico un/a: ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE E CONFEZIONAMENTO   La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà principalmente di: - Pesatura degli additivi e preparazione del materiale; - Caricamento delle macchine di produzione; - Scarico dei sacchi a fine lavorazione; - Caricamento dei secchi vuoti sulle linee a rulli; - Controllo e movimentazione dei pallet di prodotto finito; - Attività di confezionamento; - Supporto alle attività di magazzino, carico e scarico merci.   Requisiti - Esperienza, anche breve, in contesti produttivi, di confezionamento o magazzino; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore; - Buona manualità e predisposizione ad attività operative e di movimentazione; - Preferibile domicilio nelle vicinanze del luogo di lavoro.   Orario di lavoro Full-time 37,5 ore settimanali, dal lunedì al venerdì: 08:00–12:00 / 13:30–17:00. Sabato e domenica non lavorativi.   Si offre: - CCNL Chimica e Affini PMI – Codice CNEL B018 - Livello B – Operaio - Retribuzione lorda mensile: circa €1.830  - Contratto iniziale in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato direttamente in azienda.   Zona di lavoro: Gattatico (RE)   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #centronord
21/09/2026
Italia, Parma e provincia - Michael Page
Il/la Responsabile Vendite, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà le seguenti responsabilità: - coordinare e sviluppare la struttura commerciale, composta da risorse Sales e Proposal; - gestire direttamente gli Area Sales Manager e supervisionare la funzione Proposal attraverso il relativo responsabile; - assicurare un efficace coordinamento delle risorse interne e della rete commerciale esterna; - sviluppare nuove opportunità di business, affiancando al contempo la gestione e il consolidamento del portafoglio clienti esistente; - presidiare direttamente clienti e mercati, con particolare attenzione alla fase iniziale di inserimento; - supportare il team nella gestione delle trattative commerciali a maggiore complessità; - collaborare, quando necessario, alla costruzione delle proposte commerciali; - raccogliere le esigenze del mercato e tradurle in indicazioni utili per lo sviluppo di nuovi prodotti e soluzioni; - contribuire alla definizione della strategia commerciale e all'evoluzione del modello organizzativo; - garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e favorire una cultura orientata alla collaborazione, alla responsabilizzazione e ai risultati. Il ruolo avrà un perimetro internazionale, con un focus prevalente sui mercati europei. L'attività sarà orientata in misura equilibrata allo sviluppo di nuovo business e alla crescita delle relazioni con i clienti già acquisit Il/la candidato/a ideale presenta: - solida esperienza nella gestione e nel coordinamento di team commerciali; - esperienza maturata in aziende industriali caratterizzate da prodotti o soluzioni tecnicamente complessi; - capacità di coordinare strutture articolate tra funzioni Sales e Proposal; - comprovata esperienza nello sviluppo di nuovo business e nella gestione di clienti consolidati; - attitudine manageriale, capacità organizzativa e autorevolezza; - approccio operativo e disponibilità a mantenere un contatto diretto con clienti e mercati; - capacità di interagire efficacemente con interlocutori commerciali e tecnici; - sensibilità verso le esigenze del mercato e capacità di contribuire allo sviluppo dell'offerta; - attitudine a operare in un contesto di evoluzione organizzativa; - disponibilità a una presenza continuativa presso la sede quando non impegnato/a in trasferta. L'esperienza manageriale e la capacità di guidare, organizzare e sviluppare il team rappresentano requisiti essenziali. Per importante realtà industriale operante nella progettazione e produzione di soluzioni tecniche complesse, siamo alla ricerca di un Responsabile Vendite. La figura entrerà in azienda in una fase di evoluzione organizzativa e avrà la responsabilità di coordinare la struttura commerciale, contribuendo alla definizione delle future strategie di sviluppo. - RAL fissa: €70.000-€85.000 - componente variabile prevista - auto aziendale a uso promiscuo Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
29/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Rubiera - Eurointerim
FUOCHISTA CERAMICO Eurointerim S.p.A. – Filiale di Rubiera ricerca, per storica e consolidata azienda operante nel settore ceramico, una figura professionale da inserire nel reparto forni, nell'ambito di un potenziamento dell'organico. La figura ricercata: La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e, in collaborazione con il team, si occuperà della conduzione e supervisione degli impianti di cottura, garantendo il corretto svolgimento del processo produttivo e il rispetto degli standard qualitativi. In particolare, le principali attività saranno: - Conduzione e supervisione degli impianti di cottura; - Monitoraggio dei parametri di processo e del corretto andamento della produzione; - Individuazione e gestione delle principali anomalie di processo; - Esecuzione di piccoli interventi di manutenzione ordinaria di tipo meccanico; - Controllo della qualità del prodotto in uscita; - Verifica del corretto funzionamento degli impianti e segnalazione di eventuali anomalie; - Mantenimento dell'ordine, della pulizia e delle condizioni di sicurezza dell'area di lavoro. Requisiti richiesti Il/la candidato/a ideale possiede: - Esperienza pregressa nel ruolo di Fuochista Ceramico; - Buona conoscenza e capacità di gestione degli impianti di cottura; - Capacità di intervenire nella gestione delle principali anomalie del processo produttivo; - Competenze di base per piccoli interventi di manutenzione meccanica; - Precisione, affidabilità e senso di responsabilità; - Disponibilità al lavoro su turni a ciclo continuo. Si offre Contratto: tempo determinato; Retribuzione lorda mensile: € 2.000 – € 2.800, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate; Orario di lavoro: turni a ciclo continuo; Sede di lavoro: Rubiera La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della ceramica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio
12/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Rubiera - Eurointerim
Eurointerim SpA, filiale di Rubiera ricerca per azienda ceramica un MECCANICO ALLE PRESSE da inserire per potenziamento dell'organico.  Mansioni La risorsa selezionata si occuperà principalmente di: - effettuare la manutenzione ordinaria e straordinaria delle presse ceramiche; - individuare e risolvere guasti e anomalie di natura meccanica; - eseguire interventi di riparazione e sostituzione dei componenti usurati; - effettuare regolazioni e messe a punto delle presse; - monitorare il corretto funzionamento degli impianti e dei macchinari; - intervenire tempestivamente in caso di fermo macchina, riducendo i tempi di inattività della produzione; - collaborare con il personale di produzione per garantire il regolare svolgimento del processo produttivo; - mantenere ordine e sicurezza nell'area di lavoro. Requisiti richiesti: - esperienza pregressa nella manutenzione meccanica, preferibilmente su presse ceramiche; - capacità di individuare e risolvere guasti meccanici; - conoscenza delle principali attrezzature e strumenti di lavoro; - preferibile diploma o qualifica in ambito meccanico; - disponibilità a lavorare su turni a ciclo continuo Offerta: Si propone un contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. La retribuzione lorda mensile prevista è indicativamente compresa tra 2.000 e 2.800 euro, in relazione all'esperienza e alle competenze del candidato. Orario: a ciclo continuo  Sede di lavoro: Rubiera (RE) La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente. Il candidato dichiara di aver preso visione e di accettare l'informativa sul trattamento dei dati personali prevista dalla normativa GDPR. Settore: Industria della ceramica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Formigine Modena Emilia Romagn - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Sassuolo, ricerca un addetto/a programmazione produzione per azienda cliente, settore metalmeccanico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: -creazione/aggiornamento/controllo dei cicli di produzione -creazione delle commesse -gestione e ottimizzazione della capacità produttiva -programmazione e controllo puntualità delle consegne -inserimento ed elaborazione dei dati di produzione -attività connesse all'efficientamento della gestione delle commesse REQUISITI Si richiede: - Pregressa esperienza, anche breve, nella mansione presso contesti metalmeccanici - Conoscenza delle lavorazioni meccaniche ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato scopo assunzione. Range retributivo: 28.000€ - 30.000€ lordi annui. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica piccola industria Orario di lavoro full time a giornata. LUOGO DI LAVORO Formigine (MO) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
16/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Formigine - FLEXSIS ITALIA
Addetti/Addette all’Assemblaggio – Settore Metalmeccanico – Formigine (MO)   Flexsis Italia, filiale di Sassuolo, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, con sede a Formigine (MO), addetti/addette all’assemblaggio da inserire all’interno del reparto produttivo.   Le risorse selezionate saranno inserite in produzione e si occuperanno principalmente di attività di assemblaggio e montaggio di componenti meccanici, seguendo le indicazioni tecniche e gli standard qualitativi aziendali. In particolare, le attività previste potranno includere: - Assemblaggio e montaggio di componenti meccanici; - Utilizzo dei principali strumenti da banco; - Lettura base del disegno tecnico; - Controllo visivo e dimensionale dei componenti assemblati; - Verifica della corretta esecuzione delle lavorazioni; - Supporto alle diverse attività del reparto produttivo; - Movimentazione e preparazione dei componenti necessari alla produzione; - Segnalazione di eventuali anomalie o non conformità.   Requisiti - Gradita esperienza, anche breve, in attività di assemblaggio, montaggio o produzione metalmeccanica; - Buona manualità; - Capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco; - Preferibile conoscenza base del disegno tecnico; - Precisione e attenzione alla qualità; - Affidabilità e predisposizione al lavoro in squadra; - Disponibilità al lavoro a giornata o su 2 turni; - Disponibilità a supportare, se necessario, le differenti attività del reparto produttivo. Orario di lavoro - Orario full-time; - Dal lunedì al venerdì; - Possibilità di lavoro a giornata, indicativamente 7:00–16:00 con un’ora di pausa; - Oppure organizzazione su 2 turni in base alle esigenze produttive; - Possibilità di straordinari al sabato. Inquadramento - CCNL: Metalmeccanica Industria; - RAL indicativa compresa tra €23.000 e €27.000, da valutare in base all’esperienza e alle competenze maturate; - Premio mensile previsto: €78,11 per livello D1 oppure €94,55 per livello D2; - Buono pasto previsto; - Tipologia contrattuale: contratto iniziale di 1 mese con possibilità di proroghe, finalizzato a successiva assunzione o stabilizzazione; - Luogo di lavoro: Formigine (MO). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 679/2016. Flexsis Italia - Sede secondaria italiana di Flexsis Portugal - Recursos Humanos e Trabalho Temporário, Unipessoal Lda è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. - Decreto Direttoriale n. 276 del 05/06/2026 - Sezione I Albo Agenzie per il Lavoro, REA n. MI-2792545 - Registro Imprese di Milano Monza Brianza Lodi).    
16/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, Formigine - FLEXSIS ITALIA
Addetti/Addette CNC – Settore Metalmeccanico – Formigine (MO)   Flexsis Italia, filiale di Sassuolo, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, con sede a Formigine (MO), addetti/addette CNC da inserire all’interno del reparto produttivo.   Le risorse selezionate saranno inserite in produzione e si occuperanno di attività su macchine CNC, supportando le lavorazioni e il controllo qualità dei pezzi prodotti. In particolare, le attività previste potranno includere: - Carico e scarico pezzi su macchine CNC; - Controllo qualità del prodotto lavorato; - Utilizzo del calibro e dei principali strumenti di misura; - Lettura base del disegno tecnico; - Verifica di quote e tolleranze; - Supporto ai diversi reparti produttivi, in base alle esigenze aziendali.   Requisiti - Esperienza minima di 6 mesi su macchine CNC; - Capacità di utilizzo del calibro per il controllo qualità; - Conoscenza base del disegno tecnico; - Conoscenza di quote e tolleranze; - Disponibilità al lavoro a giornata o su 2 turni; - Disponibilità a supportare i diversi reparti della produzione; - Precisione, affidabilità e buona manualità. Orario di lavoro - Orario a giornata: dal lunedì al venerdì, 7:00–16:00 con 1 ora di pausa; - Oppure orario su 2 turni: dal lunedì al venerdì, indicativamente 5:30–13:30; - Possibilità di straordinari al sabato. Inquadramento - CCNL: Metalmeccanica Industria; - RAL indicativa compresa tra €23.000 e €27.000, da valutare in base all’esperienza e alle competenze maturate; - Premio mensile previsto: €78,11 per livello D1 oppure €94,55 per livello D2; - Buono pasto previsto; - Tipologia contrattuale: contratto iniziale di 1 mese con possibilità di proroghe, finalizzato a successiva assunzione o stabilizzazione; - Luogo di lavoro: Formigine (MO). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016. Flexsis Italia - Sede secondaria italiana di Flexsis Portugal - Recursos Humanos e Trabalho Temporário, Unipessoal Lda è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min.- Decreto Direttoriale n. 276 del 05/06/2026 - Sezione I Albo Agenzie per il Lavoro REA n° MI-2792545 - Registro Imprese di Milano Monza Brianza Lodi).
16/09/2026
Italia, Emilia-Romagna, TORRILE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TORRILE (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, filiale di Parma, ricerca per strutturata azienda del settore trasporti e logistica un/a LOGISTIC ENGINEERING &; PROCESS IMPROVEMENT SPECIALIST Luogo: Torrile (PR) Orario di lavoro: full time, 39 ore settimanali *Dal lunedì al giovedì: 8:30 - 17:30 (1 ora di pausa pranzo inclusa) *Venerdì: 8:30 - 16:30 (1 ora di pausa pranzo inclusa) Contratto: *CCNL Logistica *Inserimento diretto, tempo indeterminato Retribuzione: *Fascia di RAL: € 35.000 45.000 la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Benefit: *Mensa aziendale  *Smart Working 1 giorno a settimana Descrizione del ruolo: La risorsa si occuperà di analisi dei costi e dei dati logistici, supportando la definizione di tariffe, offerte commerciali e tender nazionali e internazionali. Collaborerà con i diversi team aziendali per individuare soluzioni logistiche efficienti e competitive e contribuirà a progetti di ottimizzazione e miglioramento dei processi. Principali responsabilità e compiti: Logistics Engineering, Pricing &; Cost Analysis: *Supportare l'analisi dei flussi logistici e dei relativi costi, tariffe e principali driver economici, individuando soluzioni efficienti e sostenibili. *Elaborare analisi di costo, simulazioni economiche, modelli tariffari e reportistica a supporto delle attività commerciali e decisionali. *Gestire e aggiornare le basi dati, i listini e le componenti tariffarie, garantendo accuratezza e affidabilità delle informazioni. Tender Support &; Business Development: *Collaborare alla valutazione di opportunità commerciali e tender nazionali e internazionali, fornendo dati, analisi economiche e supporto alla definizione delle soluzioni logistiche. *Supportare la predisposizione di studi di fattibilità, business case e analisi comparative. Process Analysis &; Operational Knowledge: *Analizzare i processi e flussi operativi logistici, valutandone impatti economici e performance. *Individuare opportunità di efficientamento e ottimizzazione in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte. Continuous Improvement &; Business Process Excellence: *Supportare la mappatura e analisi dei processi aziendali, individuando inefficienze e aree di miglioramento. *Partecipare a progetti di Continuous Improvement e Business Process Excellence, contribuendo a incrementare efficienza, qualità e standardizzazione. Requisiti Requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale o Logistica (preferibili) oppure in Economia o discipline affini. - Ottima conoscenza dell'Inglese - Conoscenza dei processi di trasporto, stoccaggio e distribuzione dei veicoli finiti.  - Conoscenza dei principali strumenti di analisi dati e reporting. - Capacità di analizzare dati operativi ed economici e di trasformarli in informazioni a supporto delle decisioni aziendali. - Capacità di costruire e gestire database, modelli di costo e analisi tariffarie.  - Familiarità con KPI, process mapping e metodologie di miglioramento continuo costituisce un plus.  - Esperienza in ambienti automotive o manufacturing (gradita)  - Ottima padronanza di Microsoft Excel e del pacchetto Microsoft Office. Completano il profilo:  - Capacità di lavorare con metodo, ordine e struttura.  - Affidabilità e rispetto delle scadenze.  - Spiccate capacità analitiche e quantitative.  - Curiosità e volontà di apprendere nuovi processi e modelli operativi.  - Attitudine al problem solving.  - Capacità di collaborare con stakeholder appartenenti a differenti funzioni aziendali.
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LHH
Il nostro cliente è un gruppo industriale italiano in forte sviluppo, con oltre 2.000 dipendenti a livello globale, caratterizzato da una strategia di crescita solida che comprende anche acquisizioni. Nell'ottica di rafforzare e completare la funzione Finance, siamo alla ricerca di una figura strategica di: HEAD OF CONTROLLING. Responsabilità La risorsa rappresenterà un punto di riferimento per i Responsabili di Business ? incluse filiali, società produttive e funzioni operative ? e si configurerà come un partner chiave per il Management nei processi decisionali, contribuendo in modo significativo alla definizione delle strategie aziendali. Rispondendo al Group CFO e coordinando un team di 10 risorse (basata sia in Italia che all'estero), la figura ricercata avrà le seguenti responsabilità: Controlling e Reporting ? Coordinare la produzione del reporting mensile consolidato (P&L and Balance Sheet) a livello di Gruppo e per singola legal entity ? Garantire la correttezza, la tempestività e la coerenza dei dati economico-finanziari prodotti dal team ? Sviluppare e mantenere il sistema di KPI operativi e finanziari a supporto del management ? Supervisionare i processi di budget, forecast e analisi degli scostamenti Business Partnering ? Gestire il rapporto con i responsabili di filiale e delle società produttive con un approccio proattivo e propositivo, facendo challenge sulle assunzioni e analizzando performance, scostamenti, proponendo e guidando azioni correttive ?Tradurre i dati finanziari complessi in un linguaggio chiaro e operativo per tutte le funzioni aziendali ? Supportare le società estere nel rispetto delle linee guida di Gruppo in materia di pianificazione e controllo Sviluppo del team e dei processi ? Guidare, sviluppare e motivare il team di Controllo di gestione in Italia e coordinare funzionalmente le risorse all'estero ? Contribuire all'evoluzione dei processi, degli strumenti e dei sistemi di controlling a livello di Gruppo ? Promuovere una cultura del dato e della responsabilità economica nelle organizzazioni presidiate Profilo ? Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini ? Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di Controlling, FP&A in contesti industriali multinazionali o in consulenza ? Esperienza nella gestione di team e nella gestione di interlocutori senior di business Competenze tecniche ? Solida padronanza dei principi contabili e del controllo di gestione (P&L, cash flow, working capital) ? Capacità di costruire e leggere modelli finanziari e analisi di scenario ? Familiarità con sistemi ERP (in particolare SAP) e strumenti di BI/reporting ? Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills e attitudini ? Forte orientamento al contraddittorio: sa difendere il suo punto di vista con ragionamenti solidi, oltre ad analizzare i dati, li mette in discussione. ? Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con abilità nel gestire interlocutori a diversi livelli gerarchici e in contesti culturali differenti ? Mentalità orientata ai risultati, con capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze ? Curiosità intellettuale e capacità di leggere i fenomeni operativi attraverso i numeri ? Leadership naturale, con attitudine a sviluppare il team e a creare una cultura di accountability Inquadramento contrattuale: Inquadramento co n Ccnl: Metalmeccanica Ind. - Quadro Range retributivo: Ral indicativa € 70000 - €80000, definito in funzione dell'esperienza e delle competenze del profilo. Benefit: Auto ad uso promiscuo SEDE DI LAVORO : provincia di MODENA #LI-SB1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Mirandola, con più di 300 dipendenti ed operante da oltre 40 anni nel settore Automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di Responsabile Reparto Verniciatura  da assumere direttamente a tempo indeterminato Sede di lavoro: Mirandola e San Possidonio   Il ruolo di Responsabile Reparto Verniciatura prevede la responsabilità dell'execution quotidiana del reparto, coordinando persone e impianti per assicurare sicurezza, qualità, rispetto del piano di produzione. Avrà inoltre un ruolo attivo nella stabilizzazione del processo, nel problem solving e nel miglioramento della capability e della robustezza produttiva: - organizzare e coordinare le attività giornaliere del reparto, assegnando persone e impianti alle commesse da lavorare; - garantire il rispetto del piano produttivo, gestendo avanzamento, priorità operative e recovery nel proprio perimetro; - assicurare l'applicazione degli standard di sicurezza, qualità e processo; - monitorare KPI di reparto, produttività, efficienza, difettosità e principali cause di perdita; - gestire le deviazioni operative e guidare il problem solving con le funzioni Qualità, Tecnica e Manutenzione; - contribuire alle attività di industrializzazione e miglioramento del processo, con particolare attenzione a tempi ciclo, metodi, parametri applicativi e stabilità del processo; - sviluppare competenze, polivalenza e disciplina operativa della squadra, promuovendo standard work, 5S e miglioramento continuo; - collaborare con Produzione e Pianificazione per rendere affidabili gli input di capacità e garantire la visibilità tempestiva su vincoli e scostamenti.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - esperienza consolidata nella gestione operativa di reparti di verniciatura automotive o industriale; - conoscenza dei processi di mascheratura, applicazione vernici, cabine di verniciatura/essiccazione e principali parametri di processo; - capacità di coordinare persone, turni, attrezzature e priorità in un contesto produttivo dinamico; - abitudine a lavorare con KPI di qualità, delivery e produttività e a gestire scostamenti tramite problem solving strutturato; - conoscenza dei principi Lean Manufacturing, standardizzazione e miglioramento continuo; - buone capacità di leadership, comunicazione interfunzionale e gestione delle priorità; - formazione tecnica coerente con il ruolo oppure esperienza professionale equivalente.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello C2 / C3 Ccnl Metalmeccanica industria; - retribuzione annua lorda commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, COLORNO - JOB CAMERE S.R.L.
Per conto di azienda cliente con sede a Colorno (PR), cerchiamo un Conduttore di Linea da inserire nell'organico produttivo, con disponibilità a lavorare su 3 turni: 6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. L'addetto si occuperà della conduzione e supervisione della linea di confezionamento, garantendo il corretto avviamento, funzionamento e controllo dei macchinari durante il turno di lavoro. Nello specifico dovrà: - avviare, monitorare e regolare i parametri della linea di produzione - effettuare controlli qualità sui prodotti in uscita, segnalando eventuali anomalie o difetti - gestire il cambio formato/setup della linea secondo le indicazioni ricevute L'azienda propone prospettiva di assunzione a tempo indeterminato con iniziale periodo a tempo determinato. - esperienza pregressa anche breve come operatore di linea - preferibile diploma tecnico (perito meccanico, elettronico o similari) o qualifica professionale equivalente - capacità di lettura di schemi e parametri tecnici - disponibilità a lavorare su 3 turni, inclusi i notturni Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26940,00 a 28730,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, SAN POLO DI TORRILE - DURING S.P.A.
During spa, filiale di Parma est, ricerca per azienda cliente:  un/una ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO  La risorse inserite in produzione, si occuperanno di: - confezionamento prodotto alimentare; - imballaggio - movimentazione prodotti caseari. ORARIO DI LAVORO: Dalle 8.00 alle 17.00 e/o su 2 turni 6.00-14.00/14.00-22.00 LUOGO DI LAVORO: San polo di Torrile RAL: a partire da €19.000 #offertedelmese - Precedente esperienza nel confezionamento/imballaggio; - Disponibilità immediata; - Disponibilità a lavoro su turni; - Domicilio nella zona; - Autonomia negli spostamenti During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 19000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)