Trova lavoro per receptionist in Gallarate78
04/10/2026
| Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia |
| Adecco Italia S.p.A. ricerca, per importante azienda operante nel settore del Facility Management, una risorsa da inserire con il ruolo di:Receptionist Amministrativo/aLa risorsa sara inserita presso una prestigiosa realta aziendale con sede a Milano e si occupera della gestione della reception e del supporto alle attivita operative e amministrative della sede. Responsabilita: Principali responsabilita: Accoglienza e gestione di dipendenti, ospiti e fornitori; Gestione delle chiamate in entrata, della posta e dei corrieri; Registrazione dei visitatori e gestione dei badge e degli accessi; Gestione e prenotazione delle sale riunioni; Supporto alle attivita quotidiane di gestione della sede e coordinamento dei servizi; Gestione delle richieste di intervento e interfaccia con i fornitori; Supporto alle attivita di amministrazione finanziaria, con particolare riferimento alla gestione di ordini di acquisto (PO), ricevute di consegna (GR) e fatture; Aggiornamento dei registri relativi a ordini, ricevute e fatture e supporto nelle attivita di riconciliazione; Supporto alla corretta gestione della documentazione e dei processi di acquisto; Supporto alle attivita di salute, sicurezza e compliance (HSSE), con segnalazione di eventuali problematiche e supporto ai controlli e alle procedure di emergenza; Supporto alle attivita amministrative e organizzative della sede.Requisiti: Diploma di scuola superiore; Esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli di reception, customer service, workplace support o attivita amministrative; Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Outlook ed Excel; Conoscenza di base dei processi di acquisto, gestione delle fatture e documentazione amministrativa; precisione, affidabilita e buone capacita organizzative; ottime capacita relazionali e orientamento al cliente; costituisce un plus la conoscenza di sistemi di procurement come Coupa, E1/JDE e/o esperienza in ambito Facility Management.Cosa offriamo: Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione di 6 mesi con possibilita di proroga RAL €30.000; Orario di lavoro: Full Time, dal lunedi al venerdi Sede di lavoro: Milano, zona CalderaI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).Facsimile di domanda e' disponibile al seguente link.ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link. Disponibilita oraria: Full Time |
30/09/2026
| Italia, Lombardia, MILANO - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Per una prestigiosa realtà operante nel settore degli investimenti e della finanza, caratterizzata da un ambiente professionale, dinamico e internazionale, siamo alla ricerca di un/una: RECEPTIONIST / OFFICE ASSISTANT La risorsa sarà inserita all'interno degli uffici di Milano Centro e rappresenterà un importante punto di riferimento per l'accoglienza degli ospiti e per la gestione organizzativa degli spazi aziendali. Attività principali: - Accoglienza e assistenza degli ospiti in occasione di meeting e incontri aziendali; - Preparazione e allestimento delle sale riunioni; - Predisposizione e verifica delle attrezzature e del materiale audiovisivo necessario per i meeting; - Gestione degli appuntamenti e del calendario delle sale riunioni; - Supporto nelle attività di back office e segreteria; - Gestione delle attività organizzative e operative legate alla quotidianità degli uffici. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche breve, in ruoli di reception, segreteria, office assistant o similari; - Buona conoscenza della lingua inglese, livello B2; - Buone capacità organizzative e relazionali; - Precisione, affidabilità e orientamento al servizio; - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici (pacchetto Office); - Ottime capacità comunicative e predisposizione a lavorare in un contesto corporate e internazionale. Sede di lavoro: Milano Centro; raggiungibile con la MM1 Orario di lavoro: Full time, 9:00 – 18:00 Contratto: CCNL Commercio, 3°/4° livello, con RAL compresa tra €25.000 e €30.000, commisurata all'esperienza. Benefit: Buoni pasto del valore di €10, welfare aziendale e assicurazione sanitaria. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
30/09/2026
| Italia, Lombardia, Rho - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda strutturata e in costante crescita, siamo alla ricerca di un/a assistente di direzione da inserire a supporto del management aziendale. La risorsa entrera a far parte di un team gia consolidato e si occupera di fornire supporto organizzativo e operativo a piu figure manageriali, gestendo attivita complesse e dinamiche. Skill e Professionalita Gestione delle agende di 4 figure aziendali Organizzazione appuntamenti, meeting e trasferte Gestione del centralino e della corrispondenza e-mail Prenotazione di viaggi, hotel e transfer Organizzazione e coordinamento della partecipazione a fiere ed eventi, inclusa la gestione di alloggi, spazi espositivi e aspetti logistici Supporto amministrativo e organizzativo alle attivita di direzione Gestione dei rapporti con fornitori, corrieri e interlocutori esterni Utilizzo quotidiano di Excel per attivita di monitoraggio e reportistica Interfaccia con clienti e partner internazionali, anche in lingua inglese Benefit Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel Esperienza pregressa in ruoli di segreteria, assistenza di direzione o reception evoluta Ottime capacita organizzative e di gestione delle priorita Precisione, autonomia e problem solving Predisposizione alla gestione di situazioni complesse e interlocutori multipli Informazioni Aggiuntive Contratto iniziale a tempo determinato di 3 mesi con concrete prospettive di assunzione stabile in aziendaAffiancamento iniziale e supporto costante del team. RAL indicativa: €25.000 - €29.000 , commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| Attività principali: - Gestione del centralino e accoglienza ospiti - Apertura e chiusura degli uffici - Organizzazione e prenotazione di viaggi e trasferte aziendali - Gestione degli ordini di cancelleria, materiale d'ufficio e forniture - Raccolta e verifica delle note spese dei dipendenti - Supporto alle attività amministrative e organizzative quotidiane - Gestione della corrispondenza e delle chiamate in entrata Requisiti: - Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della L.68/99 - Esperienza, anche breve, in ruoli di segreteria, reception o supporto amministrativo - Buone doti organizzative e relazionali - Precisione, affidabilità e orientamento al servizio - Buona conoscenza del pacchetto Office Per una prestigiosa realtà internazionale operante nel settore del lusso, siamo alla ricerca di una figura di Segreteria Amministrativa appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) da inserire presso gli uffici di Milano. Offerta: - Contratto a tempo determinato di 12 mesi - RAL compresa tra 30.000 e 32.000 € - Ticket restaurant da 8 € al giorno - Assicurazione sanitaria integrativa - Fondo pensione complementare - Sede di lavoro: Milano zona Moscova - Presenza in ufficio richiesta dal lunedì al venerdì (no smart working) |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Milan - Hosco |
| POSITION SUMMARY Responsible for the accurate, courteous and efficient reservation, communication (PBX), check in and check out of hotel guests providing the highest level of personal service. Process all payments according to established hotel requirements. Provide information to any guest or visitor inquiry. Using empowerment to make decisions that will ensure complete problem resolution, maintaining a strong and productive relationship with all departments of Bulgari Hotels & Resorts Milano; main responsibility is the maintenance and control of the hotel's room inventory on a day to day basis. This includes coordinating room assignments & controlling room inventory, organizing guestroom moves, controlling sell-out days, supervising upgrades and monitoring Interfaces. The GSA is also responsible for maintaining, implementing, recording guest preferences and their implementation to give our guests the most personalized service. By applying empowerment and making decisions complete problem resolution should be ensured at all times and a strong and productive relationship with all departments especially with the Bell and Doorman who are part of the Guest Services team. This relationship is key to the success of the Front of House operations functioning. Place of work: Front desk and back office areas. Front Office is a focal point for all guest/visitor reception and inquiries. Basic requirements: Qualifications: 1.A College Degree or in the process of receiving one. 2.Possess a good command of the Italian & English language and the ability to clearly and pleasantly communicate with guests, both in person and by telephone. 3.Ability to provide legible communication. 4.Ability to compute basic mathematical calculations. 5.Knowledge of computers. Desirable: 1. Training in the hospitality industry. 2. Previous experience as a Front Office Receptionist in a luxury market. 3. Fluency in a second language. 4. Knowledge of Opera, Marsha, Mystique and Concierge Assistant. Essential Skills: 1.Must have a professional image and personality exuding confidence and leadership skills. 2.Ability to smile at all times. 3.Ability to remain stationary at an assigned post for an extended period of time. 4.Ability to understand guest inquiries and provide responses. 5.Ability to promote positive relations with all individuals who approach the Front Desk and by telephone. 6.Ability to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous. 7.Ability to think clearly, quickly, maintains concentration and makes concise decisions. 8.Ability to work well under the pressure of coordinating many requests at any given time. 9.Ability to prioritize, organize and follow up. 10.Ability two work well under the pressure of 50 arrivals/departures transactions within any given period of time. 11.High attention to details. 12.Ability to input and access data in a computer. 13.Ability to ensure security of guestroom access. 14.Ability to maintain confidentiality of all guest information and pertinent hotel data. 15.Ability to perform job functions with minimal supervision. 16.Ability to analyze and resolve problems & opportunities to the guest satisfaction, while exercising good judgment. 17.Ability to resolve guest opportunities. 18.Ability to work cohesively with other departments and co-workers as part of a team. 19.Ability to be flexible as the job changes. 20.Ability to work flexible hours, including weekends, holidays and evenings if necessary. 21.Be an ambassador to The Bulgari Hotels & Resorts Company at all times, in and outside of one's workplace. Primary job functions: 1. Obtain assigned bank and ensure accuracy of contracted monies. 2. Meet with departing Front Desk Agent at the beginning of your shift as well as with incoming agent at the end of your shift to review business status, pass on all pertinent info and follow-up on items still to be resolved. 3. Attend daily line-up, maintain complete knowledge and comply with all hotel and departmental policies and procedures. 4. Meet with supervisor to review daily assignments and priorities. 5. Maintain a complete, detailed and updated knowledge of all room types, room numbers and names, room layout, appointments, amenities & locations. Be knowledgeable of all offered rates, special packages and promotions, room availability and status for any given day as well as scheduled daily activities, group names & meeting locations. 6. Maintain complete knowledge of all hotel features/services & hours of operations, including all hotel restaurant food concepts, menu price range, dress code and ambiance. 7.Adhere to and practice the Three Steps of Service at all times. 8.Set up work stations with necessary supplies & maintain cleanliness throughout shift. 9.Access all functions of computer systems according to established procedures and standards. 10.Responsible for clearing trace file and reading Log-book daily and ensuring all follow up is completed. 11.Process all guest check-in according to established hotel requirements. This will be in direct co-relation with Guest Relations (refer to Guest Relations Job Descriptions as needed): a)Confirm or if necessary walk-in a reservation and review all details as well as any special noted information. b)Verify guest information and register guest in the computer. c)Obtain a method of payment for each guest and input into system. This can include credit cards, checks and gift certificates or collect cash among others. Set up accurate accounts for each guest checking in according to their requirements (i.e., sharewith, separate room/tax/incidentals, comp). d)Asign guestroom. e)Advice guest of any messages, mail, faxes, etc, received for them. f)Communicate services and amenities included in packages to guests on packages. g)Obtain proper identification for tax exempt guests and attach form to registration card. h)Obtain guest signature for designated paperwork. i)Obtain Guest Relations to escort guest. 12.File all relevant guest paperwork in the bucket or trace files as mandated by departmental processes. 13. Issue Safety deposit boxes to guests and ensure security of keys. 14. Answer all incoming calls within 3 rings and with a smile, using correct salutations and telephone etiquette: a)Take, record, and relay messages accurately, completely and legibly. Distribute hotel personnel messages to appropriate individuals. b)Offer detailed information on the voice mail system to callers and guest wishing to leave a message. c)Accept and record wake-up call requests; deliver to PBX. 15.Run emergency reports. 16.Responsible for assigning CARE rooms in conjunction with Engineering and Housekeeping. 17.Responsible for the daily set up of showrooms in conjunction with Housekeeping. 18.Responsible for monitoring and clearing DNR rooms. 19.Responsible for clearing wait lists in coordination with ERS 20.Maintain the inventory of the hotel: a)Check all comments and requests in reservations. b)Block guaranteed room types, special requests, requests to be near other rooms, early arrivals & VIP's. c)Verify all specialty room blocks. d)Determine how to fill Club and Suites. e)Communicate with The Club Manager/ Club Concierge. f)Block guest recognition's needs daily as needed. g)Verify remaining blocks to ensure we're meeting the customers' needs and fill the holes in the matrix/ block the house. h)Check for double blocks and duplicate reservations. i)Confirm or deny upgrades. j)Advise the Director of Revenue Management of any over-commitments in room types and communicate with the Director of Revenue Management on how much to oversell the hotel daily/ as needed. k)Responsible for ensuring all Pre-Registrations are complete prior to guest ETA but no later than 1pm. l)Responsible for communicating and expediting room waits. m)Responsible for orchestrating room moves. 21.Responsible for setting up charge routing and coordinating any special billing requests. 22.Responsible for clearing stay over requests. 23.Responsible for clearing departures. 24.Responsible for ensuring all Reservations have proper company, source and individual profiles linked in Opera as well as assisting in linking profiles in Class. 25.Promote positive guest relations to all individuals approaching the Front Desk. 26.Accommodate all guest requests expediently and courteously. Follow up with designated hotel personnel to ensure completion of request. 27.Document all guest requests, complaints or problems immediately and notify designated department/personnel for resolving the situation. Follow up within 10 minutes to ensure completion and guest satisfaction. 28.Handle guest complaints by following the instant pacification procedures and ensuring guest satisfaction. 29.Communicate pertinent guest information to designated departments/personnel (i.e., special requests, amenity delivery). 30.Collect guest preferences for all guests. 31.Accommodate room changes expediently. 32.Resolve discrepancies on the room status report with Housekeeping. 33.Responsible for completing the Credit Report. 34.Responsible for completing the Room Rate Variance Report. 35.Responsible for controlling and clearing PM accounts. 36.Handle requests for late checkouts according to established hotel procedures. 37.Process all check?outs according to established hotel requirements. a)Present folio to guest and resolve and disputed charges. b)Settle guest accounts following Accounting procedures. c)Request guest comments on their stay. d)Give all departing guests a fond farewell. 38.Process express checkouts throughout the shift. 39.Resolve any late charges. 40.Responsible for handling guest relocations & extending every effort to obtain satisfactory alternative accommodations for guests with reservations when the hotel cannot accommodate them. Follow established procedures for ?walking? guests. 41.Conduct group check-ins/outs according to established hotel procedures. 42.Assist all departments /executives in obtaining appropriate information regar ding groups, inventory and guest information. 43.Make reservations for rooms. 44.Provide Tours of the Hotel and of guest rooms to anyone inquiring to do so. 45. Adhere to all cashiering procedures: a)Process adjustment vouchers, paid-outs, miscellaneous charges. b)Make change for guests. c)Cash guests' personal checks/travelers checks. d)Settle room accounts. e)Run closing reports count bank at end of shift. f)Complete designated cashier reports. g)Balance receipts and ensure to have proper paper backup on all transactions, drop receipts and any cash at end of shift as needed. h)Secure your bank. i)Legibly document pertinent information in the logbook. 46.Perform any task assigned by any manager. 47.Successful completion of the training/certification process. 48.Cash handling tasks: handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. Conform to cash handling procedures at all times. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Milano - LHH |
| Per holding internazionale con sede Milano centro , sono alla ricerca di una Assistant Family Office da inserire all'interno di un team di assistenti a supporto della proprietà e delle attività operative dell'ufficio. La figura entrerà in un contesto riservato , strutturato e altamente professionale, collaborando con assistenti e occupandosi di attività che spaziano dalla personal assistance all'office management. Responsibilities - Supporto alla proprietà nella gestione di agenda , appuntamenti, trasferte e attività organizzative quotidiane. - Organizzazione di viaggi e trasferte nazionali e internazionali, incluse prenotazioni di voli, hotel, trasferimenti e predisposizione degli itinerari. - Gestione di attività di personal assistance , quali prenotazione di visite mediche, ristoranti, eventi e altre necessità personali e familiari. - Gestione del personale domestico. - Registrazione e gestione di note spese , rimborsi , documentazione amministrativa e fatture . - Gestione, archiviazione e aggiornamento della documentazione sia in formato cartaceo sia digitale. - Preparazione, aggiornamento e formattazione di presentazioni , documenti e materiali di supporto. - Coordinamento delle foresterie e supporto logistico per ospiti e collaboratori. - Gestione dei servizi generali dell'ufficio, degli acquisti di cancelleria e delle forniture aziendali. - Accoglienza ospiti e supporto nell'organizzazione di riunioni , eventi aziendali e pranzi di lavoro. - Supervisione dell'ordine e dell'efficienza degli spazi di lavoro , garantendo il corretto funzionamento delle attività quotidiane dell'ufficio. - Ordine e aggiornamento del database aziendale Editing grafico, impaginazione - Creazione di brochure, cataloghi, locandine - Aggiornamento dei contatti dei fornitori del Presidente - Gestione delle comunicazioni in entrata/uscita - Traduzioni di documenti e comunicazioni Your Profile Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo di Personal Assistant, Executive Assistant , Office Manager o Family Office Assistant. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) - Ottima padronanza degli strumenti IT ( Word , PowerPoint , Excel ). - Esperienza nella gestione di attività amministrative quali note spese, rimborsi, fatture e archiviazione documentale. - Elevata precisione , attenzione al dettaglio e capacità organizzativa - Riservatezza , discrezione e forte senso di responsabilità nella gestione di informazioni confidenziali. - Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi in ambito economico, amministrativo o contabile . Cosa offre l'azienda: - Contratto : tempo determinato di un anno a scopo assuntivo o indeterminato. - RAL : compresa tra €40.000 e €50.000, commisurata all'esperienza maturata nel ruolo. - CCNL : Chimico Industria. - Ticket restaurant: €9 al giorno. - Bonus : sistema premiante discrezionale. - Sede di lavoro : Milano centro. - Modalità di lavoro : attività svolta interamente in presenza; non è previsto smart working. - Orario di lavoro: full time con flessibilità oraria in entrata e in uscita - Inserimento: previsto un percorso di affiancamento in collaborazione con il team di assistenti già presente in azienda. #LI-FG1 |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Milan - Hosco |
| L'hotel voco Milan-Fiere sito in zona Certosa, importante struttura facente parte del gruppo HNH Hospitality, ricerca un* Front Office Manager. Di cosa ti occuperai: - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto ricevimento, garantendo il rispetto degli standard operativi e di servizio - Guidare, motivare e formare il team di front office, promuovendo una cultura orientata all'accoglienza e alla soddisfazione dell'ospite - Gestire le prenotazioni, il check-in/check-out, e le relazioni con gli ospiti in modo professionale e personalizzato - Collaborare con gli altri reparti dell'hotel per assicurare un flusso operativo efficiente e un'esperienza fluida per i clienti - Risolvere eventuali reclami con prontezza e attenzione, trasformandoli in opportunità di fidelizzazione Chi stiamo cercando: Cerchiamo una persona con esperienza nella gestione del front office in hotel preferibilmente in strutture di simile categoria, capace di guidare un team con passione e organizzazione. Se sei orientato/a all'ospite, parli fluentemente inglese e hai dimestichezza con i principali gestionali alberghieri, potresti essere il profilo giusto. Cerchiamo un leader positivo, con spirito pratico e voglia di contribuire attivamente alla crescita della struttura. Cosa Offriamo: - Contratto a tempo determinato a scopo stabilizzazione - RAL 30.000-36.000, livello di inquadramento B2 del CCNL Industria Turistica Aica - Premio variabile legato all'eventuale raggiungimento degli obiettivi dell'hotel - Staff rate e family&friends per soggiornare nei nostri hotel a tariffe agevolate - Per il tuo compleanno: permesso di un giorno retribuito dall'azienda e una cena offerta in una delle nostre strutture a tua scelta - Maggiorazioni aggiuntive per le ore lavorate di sabato e domenica e indennità per le settimane lavorate su 6 giorni - Mensa aziendale La struttura è fornita di parcheggio gratuito |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Gallarate - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei una persona dinamica, con una forte predisposizione al contatto con il pubblico e desideri lavorare in un contesto alberghiero di prestigio? Se sei iscritto alle categorie protette e cerchi un'opportunità stimolante, continua a leggere: abbiamo l'offerta giusta per te! Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati, seleziona per un Hotel della zona limitrofa a Gallarate un: FRONT OFFICE AGENT CATEGORIA PROTETTA L68/99 (f/m/nb) Luogo di lavoro: limitrofa a Gallarate Si offre: contratto a tempo determinato (durata minima 7 mesi); CCNL Turismo _ Confindustria; RAL € 22K per full time su 14 mensilità (da riproporzionare in base alla percentuale del Part-Time); mensa interna aziendale; affiancamento costante in fase di inserimento. La struttura è priva di barriere architettoniche e dotata di ascensore e servizi dedicati. Orario di lavoro: Full Time (compresi festivi e weekend) nelle seguenti fasce: 07:00-15:30, 13:30-22:00, 15:00-23:30. Part Time da definire gli orari. esperienza1 anno ei in possesso di questi requisiti? - appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99); - conoscenza avanzata della lingua inglese; - ottime competenze informatiche; - eccellenti abilità relazionali e propensione al contatto diretto con la clientela; - capacità di gestione dei ritmi di lavoro tipici di una struttura alberghiera; - è gradita, anche se non necessaria, una pregressa esperienza nel ruolo. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito ! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
17/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Lifescience, divisione specializzata del gruppo Adecco, ricerca, per conto di un'importante realta operante nel settore farmaceutico un/una: Executive assistant Responsabilita La risorsa gestira in linea diretta una figura attualmente impiegata come Office Assistant e addetta alla reception. Si occupera di: Accoglienza di clienti e visitatori e ricezione delle chiamate in entrata. Coordinamento e prenotazione delle sale riunioni. Gestione delle forniture per ufficio, dell'inventario e degli ordini ai fornitori. Organizzazione e mantenimento delle aree comuni e smistamento della posta. Pianificazione delle trasferte aziendali e coordinamento di catering/eventi aziendali. Gestione di note spese, fatture e supporto amministrativo generale. Archiviazione e gestione della documentazione, in conformita con le procedure aziendali. Coordinamento dell'onboarding dei nuovi assunti (preparazione del materiale e delle postazioni di lavoro). Gestione degli accessi e della sicurezza dell'ufficio (badge, visitatori). Predisposizione di report periodici sulle attivita amministrative e sui relativi costi. Collaborazione con HR e altri dipartimenti per attivita operative ed eventi interni. Coordinamento degli interventi dell'IT di base e delle richieste hardware/software. Calcolo e gestione dei buoni pasto. Supporto ai dipendenti nella gestione delle note spese tramite Concur. Supporto ai dipendenti nell'utilizzo del sistema di prenotazione viaggi Egencia. Gestione del parco auto destinato ai dipendenti. Skill e Professionalita Requisiti: Diploma di scuola superiore o titolo equivalente. Diploma/certificazione in segreteria o amministrazione considerato un plus. Esperienza pregressa come receptionist, assistente personale o in ruoli di amministrazione d'ufficio. Buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue costituiscono un plus. Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) e di Internet. Informazioni retributive Si offre: Inserimento in somministrazione a tempo determinato di 6 mesi con Adecco. E' prevista possibilita di proroga. CCNL: Commercio 3° livello RAL: 15K Benefit Orario: part-time di 20 ore settimanali articolato su turni di mattina oppure di pomeriggio E' previsto un inserimento iniziale part-time (20 ore settimanali), con prospettiva di trasformazione a full-time nel medio periodo. Informazioni Aggiuntive Modalita di lavoro: in sede Zona di lavoro: Milano Nord Est I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
03/10/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Hai mai pensato di lavorare in aeroporto?Per una dinamica azienda cliente nel settore aeroportuale, stiamo cercando una figura da inserire come Hostess/Steward di Lounge Aeroportuale presso l'aeroporto di Malpensa.Se ti piace stare a contatto con le persone, hai una naturale predisposizione all'accoglienza e vuoi metterti in gioco in un ambiente internazionale, questa potrebbe essere l'opportunita che fa per te!Di seguito le attivita di cui ti occuperai:- Accoglienza degli ospiti all'ingresso della lounge;- Supporto informativo in piu lingue;- Assistenza durante la permanenza in sala, con attenzione alle esigenze dei passeggeri;- Collaborazione con il personale per mantenere alti gli standard di qualita del servizio.Requisiti:- Conoscenza fluente della lingua inglese (essenziale per interagire con passeggeri da tutto il mondo);- Diploma, preferibilmente in ambito linguistico;- Buona familiarita con strumenti informatici e dispositivi digitali;- E' gradita esperienza pregressa in contesti aeroportuali, hotellerie o customer service;- Flessibilita a lavorare su turni, anche notturni, nei weekend e nei giorni festivi.Ti offriamo un contratto iniziale a tempo determinato della durata di tre mesi, part-time di 30 ore settimanali, con possibilita di proroga.Livello di inquadramento: 6 Livello CCNL ASSAEROPORTI. Retribuzione annua lorda (RAL): €23.500. Previsti ticket buoni pasto elettronici, pacchetto welfare aziendale, premio di risultato e parcheggio aeroportuale gratuito.Non vediamo l'ora di conoscerti! Competenze: Altro - Inclinazione per le Lingue, livello Buono Disponibilita oraria: Disponibilita fine settimana e festiva, Disp. Turni con notte |
29/09/2026
| Italia, Lombardia, Tradate - Gottardo Spa | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Per il punto vendita di Tradate (VA) stiamo ricercando un/una: ADDETTO/ADDETTA VENDITA Il ruolo prevede l' accoglienza del Cliente, l' assistenza alla vendita, l' utilizzo della cassa, il riassortimento, l' organizzazione e la cura degli spazi espositivi e del magazzino. Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza di almeno 1 anno come commesso/commessa - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi) e a brevi trasferte. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). |
06/10/2026
| Italia, Lombardia, Varese - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Permanent Placement è la divisione del Gruppo Openjobmetis dedicata alla Ricerca e Selezione di personale qualificato da inserire con contratto diretto presso le aziende clienti. Per conto di una concessionaria ricerchiamo: un/a Addetto/a all'accettazione. Posizione La risorsa si occuperà di: - Accoglienza e gestione cliente; - Presa in carico del veicolo; - Gestione amministrativa; - Customer Care & Monitoring; - Riconsegna auto. Requisiti Si richiede: - Esperienza o conoscenze di base nel settore automotive/concessionarie; - Ottime doti comunicative, orientamento al cliente e spiccata attitudine alla gestione delle relazioni interpersonali; - Precisione, capacità organizzativa e attitudine al lavoro di squadra; - Buona padronanza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali; - Disponibilità iniziale a lavorare presso la sede di Varese per i primi 3 mesi, con successivo trasferimento operativo presso la sede di Busto Arsizio; - Patente B. Altre informazioni Sede di lavoro: Varese (primi 3 mesi) con successivo trasferimento definitivo a Busto Arsizio. Inquadramento: Contratto CCNL Commercio - IV Livello Orario di lavoro: Full-time (Lun-Ven: 8:30 - 12:30 / 14:30 - 18:00). L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. |
15/10/2026 Nuovo!
| Italia, Milano e provincia - Michael Page |
| La Risorsa si occuperà di: - Accoglienza clienti e visitatori - Gestione delle comunicazioni telefoniche e via email - Distribuzione della posta e dei documenti aziendali. - Organizzazione di appuntamenti, riunioni e prenotazioni necessarie. - Gestione dell'archiviazione di documenti. - Contatto con i fornitori per acquisto di materiali d'ufficio - Accompagnare il Presidente in trasferte lavorative per incontri istituzionali Cerchiamo una persona che abbia: - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Disponibilità a trasferte - Competenze organizzative e attenzione ai dettagli. - Conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office. - buona conoscenza della lingua inglese Società d'investimenti in centro a Milano - Contratto a tempo indeterminato. - Orario di lavoro 12:00-20:00 - Retribuzione annua compresa tra 25-26.000 EUR. - Possibilità di lavorare in un contesto professionale Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
09/10/2026
| Italia, Lombardia, Rho - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia S.p.A. per la sede di Rho ricerca un/a laureato/a o laureando/a da inserire in stage per ampliamento dello staff interno.La risorsa inserita all'interno del team di filiale verra impiegata come supporto al processo di amministrazione e in affiancamento alla responsabile di selezione occupandosi delle seguenti attivita: Responsabilita Gestione della documentazione relativa alla contrattualistica del lavoro: assunzioni, cessazioni, invio comunicazioni; Controllo dell'orario di lavoro dei singoli dipendenti; Supporto ai dipendenti per l'inserimento delle ore; Gestione assenze quali malattie, maternita, congedi; Gestione front office; Screening cv e colloqui con i candidati; Preparazione delle job description e pubblicazione annunci. Skill e Professionalita Laurea (anche in corso) in discipline giuridiche/economiche/umanistiche, con interesse a sviluppare un percorso professionale relativo all'area delle risorse umane; Buona conoscenza dei principali supporti informatici Ottime capacita relazionali e predisposizione al lavoro in team Pro attivita Informazioni Aggiuntive Iniziale contratto di stage curriculare/extracurriculare di sei mesi con possibilita di proroga ed eventuale inserimento in azienda. Orario di lavoro full-time dal lunedi al venerdi dalle ore 9.00 alle 18.00 con un'ora di pausa pranzo Sede di lavoro: RhoPrevisto rimborso spese di 400/500 euro+ 6 euro di ticket I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
16/10/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, Trecate - Samsic HR Italia | |
Salario lordo mensile:EUR 800 - EUR 1200 | |
| SAMSIC HR, Filiale di Vimercate Ricerca per azienda leader nel settore della vigilanza e della sicurezza ADDETTI/E RECEPTION per la portineria interna di importante realtà logistica. L'azienda cliente è alla ricerca di candidati motivati, inclusi coloro che non hanno esperienza nel settore. Previsto iniziale affiancamento. Mansioni: - Accoglienza e controllo visitatori - Gestione chiamate e posta elettronica - Gestione delle richieste clienti e risoluzione eventuali problemi - Utilizzo applicativi interni Profilo ricercato Requisiti: - Buon utilizzo del PC - Inglese base - Automuniti - Ottime capacità relazionali per interagire con visitatori e personale. Orario di lavoro: PART-TIME 32,5 ore DUE TURNI 6:30-13:00 / 14:00-21:00 dal lunedì al venerdì (richiesta disponibilità saltuariamente per il sabato) CCNL Vigilanza Privata Sezione Servizi Fiduciari NUOVO (HV17), livello D Iniziale tempo determinato con possibilità di proroghe. Scopo assunzione. Sede di lavoro: TRECATE (NO) Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 2 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |