Trova lavoro per program manager in Sant ilario d enza3

28/10/2026
Nuovo!
Italia, Reggio Emilia - LHH
Per conto di un'importante realtà internazionale leader nel settore dell'elettronica di consumo e degli accessori per dispositivi digitali, caratterizzata da una forte presenza sui mercati esteri e da un contesto dinamico e innovativo, siamo alla ricerca di un/una: Credit Controller International, immediatamente disponibile La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Amministrazione e Finanza e riporterà all'Accounting Group Manager, contribuendo al presidio delle attività di gestione del credito relativamente alle società controllate estere del Gruppo. Durata iniziale dell'incarico: 6 mesi; valutiamo sia collaborazioni in p.iva che inserimenti diretti. Sede di lavoro: provincia di Reggio Emilia. Responsabilità - Responsabilità: - Monitorare e presidiare il credito commerciale delle società controllate estere. - Gestire e supervisionare le attività di recupero crediti e sollecito clienti. - Analizzare lo scaduto e predisporre reportistica periodica sull'andamento degli incassi. - Collaborare con le funzioni Finance, Accounting e Commercial delle diverse country. - Supportare la risoluzione di contestazioni amministrative e problematiche legate agli incassi. - Verificare l'affidabilità creditizia dei clienti e contribuire alla valutazione del rischio. - Garantire la corretta applicazione delle procedure aziendali e delle policy di credito. - Interfacciarsi quotidianamente con interlocutori internazionali in lingua inglese. Profilo Requisiti - Laurea in Economia o cultura equivalente. - Esperienza di almeno 3/5 anni in attività di Credit Management, Accounts Receivable o gestione del credito internazionale. - Ottima conoscenza dei processi amministrativi e contabili legati al ciclo attivo. - Inglese fluente, sia scritto che parlato, indispensabile per la gestione quotidiana dei rapporti con le controllate estere. - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. - Capacità di analisi, precisione e orientamento al risultato. Cosa offriamo - Inserimento con contratto a tempo determinato diretto oppure collaborazione in Partita IVA. - Durata iniziale dell'incarico: 6 mesi. - Inserimento in un contesto internazionale, strutturato e fortemente orientato all'innovazione. - Pacchetto retributivo di riferimento compreso tra €45.000 e €55.000 lordi annui, con possibilità di valutazione di condizioni migliorative in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate. - Si richiede preferibilmente domicilio/residenza nella provincia di Reggio Emilia o zone limitrofe «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
28/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Fiorenzuola D'Arda - LHH
Per un importante gruppo italiano operante nell'ambito della consulenza in materia di sicurezza sul lavoro, ambiente, medicina del lavoro, formazione e sistemi di gestione, ricerchiamo un/una Financial Controller di Gruppo da inserire all'interno della funzione Amministrazione, Finanza e Controllo in una fase di forte crescita e sviluppo organizzativo. Responsabilità La risorsa, inserita all'interno del team AFC, avrà un ruolo chiave nel supportare il management e gli investitori attraverso attività di reporting, pianificazione finanziaria e controllo delle performance delle società del Gruppo. In particolare si occuperà di: - Predisporre e implementare il reporting package mensile destinato al Management Team e agli investitori. - Analizzare gli scostamenti rispetto a budget, forecast e dati storici, individuando aree di miglioramento e opportunità di efficientamento. - Monitorare vendite, marginalità e profittabilità per cliente e linea di business. - Supportare la definizione del budget annuale e l'elaborazione dei forecast economico-finanziari. - Analizzare i principali KPI economici, patrimoniali e finanziari del Gruppo. - Supportare le attività di consolidamento e reporting delle società controllate. - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire affidabilità e tempestività delle informazioni economico-finanziarie. - Gestire analisi e progettualità ad hoc a supporto delle decisioni strategiche del management. - Effettuare occasionali trasferte presso le società del Gruppo. Profilo Saranno valutate per l'iter esclusivamente candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini. - Esperienza di almeno 4-6 anni in ambito Controllo di Gestione, Amministrazione e Finanza. - Solida conoscenza di conto economico, stato patrimoniale e rendiconto finanziario. - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in società di revisione contabile. - Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Microsoft Office. - Gradita conoscenza della lingua inglese. - Esperienza nella predisposizione di budget, forecast e reporting direzionale. - Spiccate capacità analitiche, precisione e attenzione al dettaglio. - Autonomia organizzativa, riservatezza e problem solving. - Ottime capacità relazionali e di interazione con stakeholder interni ed esterni. Sede di lavoro: Fiorenzuola D'Arda (PC), possibilità di smart working Ral indicativa: € 45.000 - € 50.000, commisurata all'esperienza maturata+ welfare aziendale + ticket restaurant + palestra aziendale. CCNL Terziario Distribuzione e Servizi (Commercio). Settore: Consulenza e servizi alle imprese in ambito sicurezza, ambiente e formazione #LI-SM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Relizont
Azienda Cliente con sede in Modena, con più di 150 dipendenti, operante da oltre 60 anni nel settore elettromeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ASPP Senior / RSPP, da assumere direttamente a tempo indeterminato.   Sede di lavoro: Modena   Il ruolo di ASPP Senior prevede dopo un iniziale formazione ed affiancamento interno, l'evoluzione del mansionario per ricoprire successivamente il ruolo di RSPP. In particolare: - elaborazione ed aggiornamento periodico del DVR - individuazione ed analisi dei fattori di rischio nelle unità operative con conseguente elaborazione delle misure di prevenzione - assicurare l'attuazione delle disposizioni vigenti, fornendo supporto ai preposti e dirigenti operativi - essere un punto di riferimento nelle attività relative alla Prevenzione, Protezione e Sicurezza sui cantieri dislocati - coordinare il team di lavoro   Per ricoprire tale ruolo è necessario:   - possesso di laurea in Ingegneria Ambientale o in una disciplina affine; - esperienza di almeno 3 anni maturata nella mansione presso aziende del settore Metalmeccanico; - possesso della formazione obbligatoria necessaria ed in corso di validità; - conoscenza approfondita delle leggi e delle norme in materia di sicurezza sul lavoro; - ottime competenze comunicative e capacità di fornire formazione ai dipendenti; - Capacità di lavorare in modo autonomo ed in team; - ottima conoscenza delle normative ISO 9001 - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:00 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 17:30, dal lunedì al venerdì   L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di impiegato - CCNL Metalmeccanica Industria - Livello da definire in base alla esperienza del candidato prescelto - Retribuzione pari ad euro 38.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE.   Se sei interessato ad altre opportunità di lavoro, visita il nostro sito relizont.com e REGISTRATI, ti terremo in considerazione per opportunità compatibili con la tua professionalità.   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
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