Trova lavoro per progettista meccanico in Borgoricco37

30/10/2026
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Italia, Veneto, Pozzoleone - Adecco Italia
Profilo Per strutturata azienda metalmeccanica situata in zona Pozzoleone (VI), siamo alla ricerca di un Disegnatore Meccanico 2D/3D (m/f) da inserire all'interno dell'ufficio tecnico Responsabilita Sviluppo e realizzazione di disegni tecnici 2D e 3D Progettazione e modellazione di componenti meccanici Messa in tavola e aggiornamento della documentazione tecnica Supporto all'industrializzazione dei prodotti Collaborazione con produzione, acquisti e ufficio tecnico per la gestione delle commesse Analisi e implementazione di soluzioni tecniche volte al miglioramento dei processi produttivi Skill e Professionalita Diploma ad indirizzo meccanico o titolo equivalente; Esperienza pregressa nel ruolo Ottima conoscenza del disegno meccanico Buon utilizzo di software di progettazione 2D e 3D (SolidWorks, Inventor, AutoCAD o similari) Conoscenza dei principali strumenti informatici Informazioni Aggiuntive Inserimento diretto in azienda CCNL Metalmeccanica Industria RAL compresa tra € 28.000 e € 30.000, commisurata all'esperienza maturata Livello di inserimento: C2/C3 (da commisurare in base all'esperienza) Mansione: disegnatore meccanico (m/f) Orario di lavoro in giornata, dal lunedi al venerdi Sede di lavoro: Pozzoleone (VI). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/10/2026
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Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per un'azienda specializzata nella produzione di macchine per pasticceria, con sede in provincia di Vicenza, siamo alla ricerca di una figura di R&D Project Leader. Responsabilità La risorsa verrà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e con riporto diretto alla Direzione. Avrà la responsabilità di guidare le attività di ricerca e sviluppo, trasformando le esigenze dei clienti in soluzioni tecniche concrete. Nello specifico si occuperà di: - Collaborare con l'ufficio tecnico e il team di progetto, assicurando l'allineamento delle attività tra disegno, automazione, acquisti, documentazione e produzione; - Gestire le attività di ricerca e sviluppo relative alla progettazione dei macchinari e implementare nuove soluzioni di prodotto; - Analizzare le richieste dei clienti e tradurle in specifiche tecniche e proposte progettuali; - Individuare opportunità di sviluppo derivanti da settori affini; - Seguire sia lo sviluppo di macchinari custom su commessa che di macchine standardizzate; - Collaborare con la Direzione nella definizione delle priorità progettuali e degli obiettivi tecnici; - Coordinare l'avanzamento dei progetti, garantendo coerenza tra tempi, qualità e fattibilità tecnica; - Favorire il raccordo tra le diverse funzioni coinvolte nel processo di sviluppo prodotto. Profilo Verranno valutate le candidature con i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica o affini; - Esperienza di almeno 5 anni maturata in ambito ricerca e sviluppo, project leadership; - Provenienza da contesti industriali legati alla progettazione e sviluppo di macchinari; - Preferibile esperienza in ambiti affini alla produzione di macchine per il settore alimentare; - Familiarità con le tempistiche di progetto e con la gestione di produzioni su commessa sia seriali. Proattività, precisione, attitudine al miglioramento continuo, ottime doti di teamworking e orientamento al risultato completano il profilo ricercato. Sede di lavoro : provincia di Vicenza (Nord) Inquadramento : CCNL Metalmeccanico, livello B2/B3 Range retributivo : 45.000 ? 55.000 euro #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/10/2026
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Italia, Veneto, BREGANZE - LHH
Per importante realtà industriale internazionale, attiva nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecnologiche e impianti di processo per il settore Food & Beverage, LHH ricerca un Project Engineer Dairy da inserire presso il plant in provincia di Vicenza. L'inserimento si colloca all'interno di un progetto di potenziamento e sviluppo della Business Unit Dairy e rappresenta un'opportunità particolarmente interessante per un professionista che desideri mantenere un ruolo fortemente tecnico e operativo, diventando allo stesso tempo un punto di riferimento per le competenze legate ai processi lattiero-caseari all'interno del plant. Responsabilità - progettazione e sviluppo di impianti e skid di processo per il settore lattiero-caseario; - elaborazione di layout di impianto, schemi di processo e P&ID; - definizione e dimensionamento delle principali apparecchiature di processo; - selezione di componenti quali pompe, scambiatori di calore, serbatoi, valvole e sistemi CIP; - sviluppo di soluzioni relative ai diversi processi Dairy, tra cui ricevimento e stoccaggio latte, pastorizzazione, sterilizzazione, filtrazione, fermentazione, caseificazione e trattamento del siero; - analisi di fattibilità tecnica e individuazione delle soluzioni impiantistiche più efficaci; - collaborazione con i team di Automazione, Project Management, Sales e Service; - confronto tecnico con fornitori e, quando necessario, con il cliente; - supporto alle attività di FAT, commissioning e avviamento degli impianti; - individuazione di soluzioni orientate al miglioramento delle performance, dell'efficienza energetica e della sostenibilità degli impianti. Profilo - Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica, Alimentare o formazione tecnica equivalente; - esperienza consolidata nella progettazione di impianti di processo, maturata preferibilmente nel settore lattiero-caseario; - capacità di lavorare in autonomia nella progettazione impiantistica; - esperienza nella realizzazione di P&ID e layout e nella selezione/dimensionamento della componentistica di processo; - conoscenza di AutoCAD e familiarità con strumenti di modellazione 3D; - buona conoscenza della lingua inglese; La conoscenza degli standard EHEDG, 3-A e GMP rappresenterà un plus. Il ruolo offre la possibilità di entrare in un'organizzazione industriale strutturata mantenendo una forte centralità tecnica e progettuale. La persona avrà l'opportunità di contribuire direttamente allo sviluppo dell'area Dairy, mettendo a disposizione la propria esperienza e diventando progressivamente un riferimento tecnico specialistico all'interno del plant, in costante collaborazione con le altre competenze Engineering del Gruppo. Sono inoltre previsti: - RAL indicativa 50.000 - 60.000 €, commisurata all'esperienza; - flessibilità oraria in ingresso; - possibilità di smart working secondo policy aziendale; - assistenza sanitaria integrativa; - ristorazione convenzionata; - percorsi di formazione attraverso Academy interna#LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/10/2026
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Italia, Veneto, Padova - LHH
Per una realtà tecnologica in forte crescita, attiva nello sviluppo di soluzioni elettroniche innovative, siamo alla ricerca di un/una Hardware Engineer ECAD & PCB Designer da inserire all'interno del team R&D Hardware. La figura avrà un ruolo chiave nello sviluppo di nuovi prodotti elettronici, seguendo l'intero ciclo di progettazione delle schede elettroniche: dalla definizione degli schematici al layout PCB, fino all'industrializzazione e al supporto nelle attività di test e validazione. La risorsa lavorerà in un contesto internazionale e multidisciplinare, collaborando con team di elettronica, firmware, meccanica e produzione. Responsabilità Principali responsabilità - Progettare circuiti elettronici e schede PCB, dalla definizione degli schematici fino al rilascio in produzione. - Sviluppare e mantenere schematici elettrici, layout PCB, librerie ECAD, simboli e footprint. - Realizzare PCB ad alte prestazioni tenendo conto di aspetti quali EMC/EMI, ESD, integrità del segnale, gestione termica e producibilità. - Definire stack-up, impedenze controllate e vincoli di layout in collaborazione con progettisti elettronici e fornitori specializzati. - Partecipare alle attività di design review e contribuire alle scelte tecniche di sviluppo prodotto. - Supportare la prototipazione, il collaudo, il debug e il troubleshooting delle schede elettroniche. - Collaborare con il team di progettazione meccanica per garantire una corretta integrazione ECAD/MCAD. - Preparare e aggiornare la documentazione tecnica necessaria alla produzione e all'assemblaggio delle schede elettroniche. - Interfacciarsi con fornitori PCB ed EMS per attività di industrializzazione e ottimizzazione dei processi produttivi. - Contribuire al miglioramento continuo di librerie, standard progettuali, design rules e metodologie ECAD. - Supportare la gestione di componentistica, distinte base (BOM) e processi PLM. Profilo Requisiti - Laurea in Ingegneria Elettronica o Ingegneria Elettrica. - Esperienza consolidata nella progettazione hardware elettronica e nel PCB design. - Ottima conoscenza di strumenti ECAD, preferibilmente Cadence OrCAD/Allegro e/o Altium Designer. - Buona conoscenza dell'elettronica analogica e digitale. - Familiarità con tecnologie PCB e relativi processi di produzione e assemblaggio. - Conoscenza dei principi DFM/DFA, EMC/EMI, ESD, stack-up e controlled impedance. - Capacità di interpretare schematici elettronici e trasformare requisiti progettuali in layout PCB efficaci. - Attitudine al problem solving, precisione e autonomia operativa. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari e contesti internazionali. - Disponibilità a lavorare prevalentemente presso la sede di Padova. - Disponibilità a brevi trasferte occasionali. - Livello Inglese: B2 Costituiranno titolo preferenziale - Esperienza nel settore Medical Device o in contesti regolamentati. - Conoscenza della normativa IEC 60601. - Esperienza nella progettazione di PCB rigid, flex e rigid-flex. - Gestione di librerie ECAD, simboli e footprint. - Esperienza di integrazione ECAD/MCAD e modellazione 3D delle schede. - Collaborazione diretta con produttori PCB ed EMS. - Familiarità con sistemi PLM e gestione delle distinte base. - Esperienza pratica di laboratorio, test, bring-up e debug di schede elettroniche. Tipologia contrattuale CCNL: CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA Livello: B2 Vantaggi Categoria Legale: White-collar employee Range retributivo: 40.000€ - 45.000€ Welfare: CCNL metalmeccanico Buoni pasto: 7€/giornalieri Sede di lavoro: Padova I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
30/10/2026
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Italia, Sarcedo - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia S.p.a., filiale di Thiene, per realtà metalmeccanica specializzata nella lavorazione e commercializzazione della lamiera ricerca un: IMPIEGATO CONTROLLO QUALITÀ E CERTIFICAZIONI (M/F/NB) Sede di lavoro: limitrofi di Thiene (VI)Modalità contrattuale: inserimento preferibilmente tramite stage o tempo determinato (RAL 26-28K) Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Requisiti richiesti: - diploma tecnico a indirizzo meccanico, meccatronico o industriale, oppure laurea triennale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria dei Materiali o discipline affini; - conoscenza di base del disegno meccanico e familiarità con i principali strumenti di misura; - interesse ad acquisire competenze nell'ambito della qualità e delle certificazioni dei prodotti siderurgici.Non è richiesta una precedente esperienza lavorativa. Eventuali esperienze di stage o tirocinio in ambito qualità, laboratorio o controllo dei materiali saranno considerate positivamente. Ci saranno possibilità di un successivo inserimento in azienda, in funzione dei risultati raggiunti e delle esigenze organizzative. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale
30/10/2026
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Italia, Veneto, vicenza - LHH
LHH is supporting a well-established manufacturing company, part of an international industrial group, in the search for a Production Manager. The successful candidate will play a key role within the organization, overseeing production, quality, and procurement activities while ensuring operational efficiency, product quality, customer service excellence, and overall business profitability. Operating in a highly customized manufacturing environment, the selected professional will work cross-functionally with different departments to ensure effective control and coordination of the entire operational and production value chain. Responsibilities The Production Manager will be responsible for ensuring the effective performance of production, quality, and procurement processes while fostering a culture of continuous improvement and operational excellence. Key responsibilities include: - Coordinating and supervising production, assembly, mechanical machining, and quality control activities. - Managing and developing a direct reporting team composed of: - Quality Specialist; - Production Planning Manager; - Workshop Supervisor; - Purchasing Manager. - Ensuring achievement of KPIs related to productivity, quality, on-time delivery, and service performance. - Overseeing planning and procurement processes, ensuring the optimal balance between material availability, production capacity, and business requirements. - Collaborating with technical and commercial departments to manage customer projects and specific client requirements. - Supervising the company's Quality Management System, promoting preventive and corrective actions aimed at enhancing performance and customer satisfaction. - Identifying operational issues and implementing continuous improvement initiatives focused on waste reduction, efficiency enhancement, and process optimization. - Supporting the evolution and implementation of digital tools and systems related to manufacturing and supply chain management. - Interfacing with Group stakeholders within an international business environment. Your Profile - Degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Management Engineering, or equivalent technical background. - Proven experience in leadership positions within manufacturing environments. - Strong knowledge of mechanical manufacturing processes, preferably within highly customized or engineer-to-order production settings. - Demonstrated experience in coordinating Production, Quality, and Supply Chain functions. - Solid understanding of Lean Manufacturing principles and methodologies. - Knowledge of the following methodologies will be considered a strong advantage: - Six Sigma; - SMED; - 5S. - Experience with ERP, MES, and advanced production planning systems. - Familiarity with platforms such as Opera MES, CyberPlan, and Mago ERP will be considered a plus. - Fluent English is mandatory, as the role requires regular interaction with international stakeholders and Group functions. Personal Skills We are seeking a credible and influential leader capable of driving change, engaging teams, and fostering a high-performance culture through technical expertise, leadership, and strong interpersonal skills. The ideal candidate will demonstrate: - Assertive leadership. - Strong accountability and ownership mindset. - Customer-oriented approach. - Ability to lead, motivate, and develop multidisciplinary teams. - Collaborative and solution-driven attitude. - Flexibility and pragmatism in managing operational challenges. - Determination, decisiveness, and results orientation. - Excellent communication and relationship-building skills. Offer - Opportunity to join a dynamic and international industrial environment. - Strategic role with significant organizational visibility and responsibility. - Chance to actively contribute to business growth and operational excellence initiatives. - Competitive compensation package, with a salary range between €60,000 and €75,000 gross annual salary , plus performance-based bonus (MBO) . ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
30/10/2026
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Italia, Veneto, vicenza - LHH
Per importante realtà operante nel settore dell'efficienza energetica, della riqualificazione degli edifici e dei servizi integrati, nell'ambito di un percorso di sviluppo e potenziamento della propria struttura, LHH ricerca un/a: Proposal Engineer | Efficienza Energetica & Building Responsabilità La risorsa entrerà a far parte del Team Gare e contribuirà allo sviluppo tecnico delle offerte relative a gare d'appalto, concessioni e progetti di efficientamento energetico in ambito building. La posizione offre l'opportunità di lavorare su progetti complessi di riqualificazione ed efficientamento energetico, seguendo la costruzione della soluzione tecnica dalla fase iniziale di analisi dell'edificio fino alla predisposizione dell'offerta. In particolare, la risorsa si occuperà di: - analizzare bandi, disciplinari, capitolati e documentazione tecnica, individuandone requisiti, vincoli e principali elementi di rischio; - analizzare le caratteristiche degli edifici e degli impianti oggetto di gara, anche attraverso sopralluoghi e attività di raccolta dati; - valutare consumi e performance energetiche, identificando possibili interventi di efficientamento e riqualificazione; - sviluppare soluzioni tecniche preliminari in ambito building, con particolare riferimento a impianti HVAC, illuminazione, sistemi di regolazione e controllo, involucro edilizio e fonti rinnovabili; - fornire gli input tecnici necessari alla definizione di CAPEX, OPEX e costi di gestione, collaborando con il team Estimating; - contribuire alla costruzione del business case e alla valutazione della sostenibilità tecnico-economica delle soluzioni individuate; - predisporre relazioni tecniche, schede di intervento e documentazione necessaria alla partecipazione alle gare; - collaborare con progettisti, consulenti, fornitori e con le diverse funzioni aziendali coinvolte nel processo di offerta; - contribuire all'individuazione di soluzioni migliorative e innovative, finalizzate ad aumentare la competitività della proposta. Profilo Verranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica, Edile, Civile o formazione tecnica affine; - esperienza indicativamente di 3-5 anni maturata in ambito building engineering, progettazione impiantistica, energy management, ESCo, facility management oppure proposal/tender engineering; - buona conoscenza degli impianti tecnologici a servizio degli edifici e delle principali soluzioni di efficientamento energetico; - capacità di lettura e interpretazione di documentazione progettuale, elaborati tecnici, schemi impiantistici e computi metrici; - conoscenza dei principali indicatori energetici e delle logiche di valutazione dei consumi e delle performance degli edifici; - buona padronanza di Excel e degli strumenti di analisi e dimensionamento tecnico. Costituiranno titolo preferenziale la conoscenza dei modelli EPC ed ESCo, del Project Financing, delle gare pubbliche e della normativa tecnica ed energetica applicabile agli edifici e agli impianti. Completano il profilo capacità analitica, approccio progettuale, predisposizione al lavoro trasversale e interesse verso il mondo dell'efficienza energetica e della transizione energetica. È richiesta disponibilità ad effettuare sopralluoghi e trasferte sul territorio nazionale. Sede di lavoro: Vicenza È prevista una modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working per 2 giorni a settimana. CCNL Metalmeccanico Industria Buoni pasto: €8/giorno RAL indicativa: €45.000 - €55.000, da valutare in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate. #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/10/2026
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Italia, Veneto, Campolongo Maggiore - LHH
LHH ricerca per importante realtà specializzata nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti tecnologici, meccanici, idraulici, elettrici e antincendio per clienti operanti in diversi settori industriali e civili un/una Mechanical Proposal Engineer, da inserire presso la sede di Campolongo Maggiore (VE). Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare la documentazione tecnica e le richieste del cliente. - Elaborare preventivi tecnico-economici relativi a impianti meccanici e tecnologici. - Effettuare il dimensionamento preliminare delle soluzioni impiantistiche. - Definire i costi di materiali, manodopera, forniture e subappalti. - Richiedere e valutare offerte da fornitori e partner. - Collaborare con l'ufficio tecnico, la progettazione e l'area commerciale per la definizione delle migliori soluzioni. - Supportare la preparazione di offerte e gare, garantendo il rispetto di tempi e requisiti richiesti dal cliente. - Monitorare la congruità economica delle offerte e contribuire all'ottimizzazione dei costi. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o laurea in discipline ad indirizzo meccanico/energetico. - Esperienza pregressa nel ruolo di preventivista, proposal engineer o tecnico commerciale in ambito impiantistico. - Buona capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi impiantistici. - Conoscenza dei principali componenti e sistemi meccanici/HVAC. - Familiarità con strumenti informatici e software gestionali. - Capacità di analisi dei costi e di elaborazione di offerte tecnico-commerciali. Completano il profilo: - Precisione e attenzione al dettaglio. - Spiccate capacità organizzative e di pianificazione. - Attitudine al lavoro in team e al confronto con diverse funzioni aziendali. - Orientamento al risultato e problem solving. - Buone doti relazionali e comunicative. #LI-FZ1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
Italia, Veneto, SACCOLONGO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona PROGETTISTA ELETTRICO   per realtà operante nel settore metalmeccanico.   Mansioni La risorsa verrà inserita nel team dell'ufficio tecnico, si occuperà della progettazione elettrica delle macchine e degli impianti prodotti dall'azienda, nello specifico: - Disegna, progetta e aggiorna gli schemi elettrici delle macchine industriali; - Realizza e mantiene la documentazione tecnica elettrica; - Supporta lo sviluppo di nuove soluzioni e nuovi prodotti;  - Collabora con i reparti Produzione, Service e Ricerca & Sviluppo; - Supporta le attività di collaudo e la verifica funzionale delle macchine; - Analizza e risolve le problematiche tecniche di natura elettrica; - Fornisce supporto tecnico ai clienti e alla rete di assistenza.   Requisiti - Esperienza di progettazione elettrica industriale; - Laurea in Ingegneria Elettrica, Ingegneria dell'Automazione o titolo equivalente. Sono valutati positivamente anche candidati con diploma tecnico ed esperienza comprovata; - Conoscenza di software CAD elettrici, preferibilmente SPAC Automazione; - Conoscenza di software CAD 3D, preferibilmente CATIA; - Conoscenza delle normative elettriche e di sicurezza applicabili alle macchine industriali, in particolare EN 60204-1, EN ISO 13849-1 e principi della Direttiva Macchine; - Capacità di progettazione di impianti elettrici e circuiti di sicurezza conformi ai requisiti normativi; - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. - Disponibilità a trasferte occasionali, prevalentemente in una fase successiva di crescita professionale.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: assunzione diretta con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Saccolongo (PD) - Disponibilità oraria: Full-time 8.00-13.00/14.00-17.00 - Mensa aziendale - Welfare   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
16/10/2026
Italia, Veneto, Treviso - Adecco Italia
Profilo Per realta manifatturiera operante nel settore dei componenti tecnici per l'arredo e la cucina, ricerchiamo un/una: Responsabile di Pianificazione e Produzione La figura avra la responsabilita di garantire il corretto funzionamento dello stabilimento produttivo, coordinando le attivita operative e assicurando il rispetto degli obiettivi di produzione, qualita e servizio al cliente. L'offerta prevede un inserimento con contratto a tempo indeterminato. Orario di lavoro_ 8-17, dal lunedi al venerdi. Responsabilita Coordinare e gestire un team di circa 25 persone tra operatori di produzione e figure impiegatizie. Pianificare e programmare la produzione, monitorando il carico dei centri di lavoro e l'avanzamento delle commesse. Supervisionare l'organizzazione delle attivita produttive, ottimizzando tempi, risorse e processi. Collaborare costantemente con l'ufficio commerciale per garantire il rispetto delle tempistiche concordate con i clienti. Interfacciarsi con la funzione acquisti per assicurare la disponibilita dei materiali necessari alla produzione. Monitorare gli indicatori di performance dello stabilimento e promuovere azioni di miglioramento continuo. Gestire il personale, supportandone la crescita professionale e favorendo un clima di collaborazione e responsabilizzazione. Garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle normative in materia di sicurezza sul lavoro. Skill e Professionalita Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o discipline affini. Esperienza maturata in contesti produttivi, preferibilmente metalmeccanici o manifatturieri. Esperienza nel coordinamento di persone e nell'organizzazione delle attivita di produzione. Conoscenza dei processi di pianificazione e avanzamento della produzione. Buone capacita di leadership, problem solving Sede di lavoro: Treviso . Informazioni retributive Retribuzione: 40-48 K. CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: B1-B2 Qualifica: Impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/10/2026
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Italia, Veneto, Bassano del grappa - Relizont
Azienda Cliente con sede a Bassano del Grappa, con più di 50 dipendenti, in forte sviluppo, operante da oltre 50 anni nella produzione e installazione di prefabbricati metallici, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Progettista, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede: Bassano del Grappa Il ruolo di Progettista prevede:   - Progettazione completa: Sviluppo di componenti e gruppi elettromeccanici, schemi elettrici, cablaggi e layout di bordo macchina. - Integrazione della progettazione meccanica con i sistemi elettrici, di automazione e sensoristica. - Definizione specifiche: Stesura di distinte base, documentazione tecnica, manualistica di installazione e specifiche dei materiali. - Supporto sul campo e trasferte: Interventi presso clienti o cantieri (sia in Italia che all'estero) per seguire le fasi di collaudo, installazione, messa in servizio e risoluzione di criticità tecniche. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito una Laurea (Triennale o Magistrale) in Ingegneria Elettromeccanica, Elettrica, Meccatronica o diploma di Perito Industriale equivalente - aver maturato esperienza di almeno 5 anni - essere disponibili al tempo pieno, dal lunedì al venerdì dalle ore 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30 - essere disponibili a trasferte settimanali dal lunedì al giovedì/venerdì durante i primi mesi di lavoro, in Italia ed Europa. Successivamente le trasferte diminuiranno - essere predisposti al lavoro di squadra - conoscere le normative di sicurezza macchine. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Impiegato Progettista elettromeccanico - livello E CCNL Vetro - settore Lampade Display Industria - retribuzione pari ad euro 2201,58 euro al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite - indennità di trasferta: spese di viaggio e alloggio a carico dell'azienda + rimborso spese di vitto (colazione, pranzo e cena) - buoni pasto giornalieri del valore di euro 8,00. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
21/10/2026
Italia, Castegnero Nanto - Randstad Italia S.p.A.
Sei una persona precisa e appassionata di progettazione meccanica? Vuoi entrare a far parte di un team dinamico dove le tue competenze tecniche possono fare la differenza? Stiamo cercando un Addetto/a ufficio tecnico pronto a tradurre le idee in realtà attraverso il disegno tecnico. Cosa offriamo - Contratto: iniziale contratto determinato a scopo assunzione diretta in azienda - Luogo di lavoro: Castegnero (VI) - Orario di lavoro: A giornata, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30, con flessibilità in entrata/uscita al mattino (8:30 - 12:30). - Ambiente di lavoro giovane, dinamico e orientato alla collaborazione. - Opportunità concrete di crescita professionale e personale. - Un contesto che valorizza il miglioramento continuo e accoglie con entusiasmo nuove idee. - Retribuzione 23000 - 25000 Euro   La risorsa sarà inserita in un ufficio tecnico composto da 8 persone, coordinato dal Direttore Tecnico. L'azienda si distingue per un clima basato sul sostegno reciproco e per la capacità di gestire progetti sfidanti su commessa, garantendo sempre alta qualità e precisione.   In questo ruolo, lavorerai a stretto contatto con il team di progettazione su commessa, supportando ogni fase del processo: dalla creazione di disegni tecnici 2D e 3D alla gestione della documentazione e alla codifica dei componenti. Se cerchi un ambiente stimolante dove poter mettere in pratica le tue abilità di disegno, questa è l'occasione giusta per te! Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza2 anni   - Diploma in ambito tecnico/meccanico o possesso di un attestato di corso di disegno tecnico. - Conoscenza, anche minima, della lettura del disegno tecnico. - Preferibile conoscenza dei software di disegno (SolidEdge o Inventor). - Ottima attenzione al dettaglio e precisione nello svolgimento dei compiti. - Spiccate doti di analisi, problem solving e una naturale inclinazione al lavoro di squadra. - Esperienza pregressa, anche maturata in stage, sarà considerata un plus. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
03/10/2026
Italia, Veneto, VICENZA - Link HR
#LabManager #Termodinamica #Laboratorio #Testing #Automazione #HeatTransfer #Ingegneria #TeamWorking   Link HR Professional Solutions ricerca per azienda parte di un gruppo internazionale, operante nella progettazione e produzione di tecnologie per il riscaldamento e il raffreddamento, un profilo professionale da inserire all'interno del Laboratorio per potenziamento    LAB MANAGER   Responsabilità: - Supervisionare le operazioni quotidiane del laboratorio e pianificare le attività di test e le risorse dedicate; - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e degli standard qualitativi definiti dal Gruppo; - Gestire la manutenzione delle apparecchiature e degli strumenti di prova specializzati; - Sviluppare e implementare metodi di prova per analisi termiche; - Fornire supporto e analisi tecniche ai team di progetto; - Coordinare e supportare il team di laboratorio nelle attività quotidiane   Requisiti: - Formazione | Laurea, preferibilmente in Ingegneria o in discipline tecnico-scientifiche affini – il dottorato di ricerca sarà considerato un plus; - Esperienza pregressa maturata in ruoli analoghi o all'interno di laboratori tecnici - saranno valutati positivamente candidati provenienti da diversi contesti industriali, quali HVAC, automotive, aerospace, elettronica, farmaceutico, medicale, packaging, plastica, gomma e metallurgia ecc., che abbiano maturato competenze in ambito termodinamico e/o esperienza nell'esecuzione di test, prove tecniche, misurazioni e analisi dei dati in laboratorio. Non è richiesta necessariamente una provenienza specifica dal settore HVAC; - Saranno presi in considerazione anche profili senior che, pur non avendo ancora ricoperto ruoli di responsabilità, dimostrino motivazione e potenziale per assumere tale incarico, con spiccate capacità organizzative, attitudine alla leadership e interesse per il coordinamento e lo sviluppo delle risorse; - Buona padronanza della lingua inglese, necessaria per la partecipazione e la conduzione di meeting con la casa madre e per l'interazione con interlocutori internazionali. Completano il profilo: spiccate capacità di leadership e coordinamento, ottime doti relazionali e comunicative, attitudine al problem solving e approccio proattivo. Orientamento all'innovazione e al miglioramento continuo, con particolare attenzione alla valorizzazione, allo sviluppo e alla crescita professionale delle proprie risorse   Sede di lavoro: Vicenza Retribuzione: € 55.000 - € 65.000 + premio di risultato Benefits: mensa aziendale (€ 2,50 a carico del dipendente) + welfare aziendale € 250 + flessibilità oraria in ingresso CCNL Applicato: CCNL Metalmeccanici Industria   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
28/10/2026
Nuovo!
Italia, Cavaso del Tomba - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati Sei un disegnatore tecnico con una solida esperienza nel settore metalmeccanico e cerchi una realtà dinamica dove mettere in campo le tue competenze progettuali? Stiamo selezionando un disegnatore tecnico con esperienza per un'importante azienda specializzata nella lavorazione di acciaio inox nelle vicinanze di Possagno, attiva nel settore Ho.Re.Ca. e impianti di aspirazione. Entrerai a far parte di un ufficio tecnico già strutturato, dove potrai contribuire concretamente allo sviluppo di prodotti di alta qualità.   Offriamo: assunzione diretta secondo CCNL Metalmeccanica Aziende Industriali, con possibilità di successiva crescita professionale oltre alle attività operative con un range di RAL previsto indicativamente tra i 30.000 ed i 35.000 euro, possibilità di fare pausa pranzo in azienda presso saletta attrezzata con servizio mensa esterno già presente. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori oggettivi inerenti allo specifico ruolo. Orario di lavoro: full time, con orario flessibile in entrata tra le 8.00 e le 8.30 e in uscita tra le 17.00 e le 17.30. Retribuzione annua: 30000€ - 35000€ esperienzada 3 a 5 anni Sei in possesso di questi requisiti? - Comprovata esperienza pregressa nel ruolo di disegnatore meccanico; - solida conoscenza delle tecniche di progettazione meccanica; - ottima padronanza dei principali software di disegno 3D, nello specifico Solid Edge; - capacità di gestione dei dati tecnici e conoscenza dei sistemi PDM; - gradite conoscenze a livello informatico ed idealmente  - precisione, attitudine al lavoro di team e orientamento al miglioramento dei processi produttivi.   Ti riconosci in questo profilo? Candidati subito e unisciti a una realtà in costante evoluzione! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 35000 annuale
27/10/2026
Italia, Veneto, MONASTIER DI TREVISO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro – Filiale di Treviso, ricerca per importante azienda del territorio, una figura di PROJECT MANAGER JUNIOR. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Monastier di Treviso (TV) Modalità di lavoro: in presenza Orario di lavoro: Full Time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle ore 08:00 alle ore 17:00 Tipologia contrattuale Contratto: Iniziale inserimento in somministrazione CCNL applicato: Metalmeccanico dell'Industria, livello D2 Inquadramento e retribuzione: RAL 28.000 – 32.000 euro in base all'esperienza del candidato Responsabilità principali La risorsa si occuperà di definire e monitorare la pianificazione dei prototipi dei motori elettrici, sulla base delle esigenze interne di sviluppo, testing e validazione e delle richieste di campionatura finalizzate ai clienti, operando come punto di riferimento tra i team di sviluppo, prototipazione, sperimentazione e commerciale, assicurando il rispetto delle tempistiche e la disponibilità dei componenti. In particolare, si occuperà di: - Produrre e tenere aggiornata la pianificazione dei prototipi dei motori elettrici; - Monitorare lo svolgimento delle attività secondo la pianificazione prodotta; - Garantire l'allineamento tra gli enti di sviluppo, prototipazione, sperimentazione e commerciale; - Tenere monitorati i costi dei prototipi, garantendo il rispetto del budget di prototipazione e identificando, con il supporto dell'ufficio acquisti, possibili riduzioni dei costi; - Fornire supporto agli enti tecnici e all'ufficio acquisti nell'interfacciamento con i fornitori chiave di sotto-componenti del motore elettrico. Requisiti richiesti - Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Gestionale, Elettrica, Meccanica o Automotive; - Esperienza: neolaureato/a, anche alla prima esperienza lavorativa, oppure con un'esperienza professionale fino a 2 anni; - Buona conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel e PowerPoint; la conoscenza di Microsoft Project costituisce un requisito preferenziale; - Conoscenza dei sistemi ERP, in particolare Microsoft Dynamics AX; - Ottime capacità organizzative; - Buone competenze di analisi e problem solving; - Ottime capacità relazionali e comunicative e attitudine al lavoro in team; - Capacità di gestire in modo sicuro le informazioni strategiche, garantendone integrità, riservatezza e disponibilità secondo la policy aziendale; - Conoscenza della lingua inglese a livello intermedio o superiore. Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio con il referente aziendale; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest  
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