Trova lavoro per product manager in Livorno4
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, Livorno - Adecco Italia |
| Profilo Adecco ricerca, per societa cliente operante in ambito metalmeccanico, un profilo con il ruolo di Product Quality & Welding Specialist da inserire direttamente e con contratto a tempo indeterminato. Responsabilita Gestione di non conformita interne, reclami, deviazioni e azioni correttive. Supporto alla produzione nella risoluzione delle anomalie tecniche. Controllo qualita di componenti e prodotti finiti. Valutazione visiva delle saldature TIG. Gestione di Welding Book, WPS, WPQR e qualifiche saldatori. Coordinamento e verifica dei controlli VT, PT e RT. Lettura e valutazione di immagini e rapporti radiografici. Verifica dei certificati dei materiali e della documentazione di collaudo. Redazione e aggiornamento di procedure, istruzioni operative e modulistica. Gestione del Sistema Qualita ISO 9001 e supporto al sistema ISO 13485. Pianificazione e gestione di audit interni, clienti ed enti di certificazione. Monitoraggio dei KPI qualita e predisposizione della relativa reportistica. Preparazione della documentazione tecnica e di conformita. Skill e Professionalita Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico, industriale o dei materiali. Esperienza di almeno 4-5 anni in ambito Qualita all'interno di aziende metalmeccaniche. Ottima conoscenza della norma ISO 9001. Esperienza nella gestione di audit, non conformita e azioni correttive. Buona capacita di lettura del disegno tecnico, della simbologia di saldatura e dei certificati dei materiali. Capacita di redigere documentazione tecnica. Buona conoscenza della lingua inglese, almeno scritta. Informazioni Aggiuntive Tipologia contrattuale Inserimento diretto a tempo indeterminato. RAL indicativa €35.000 - €38.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
16/09/2026
| Italia, Toscana, LIVORNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LIVORNO (LI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù SpA - Filiale di Pisa cerca: CAPOCOMMESSA per azienda operante nel settore edile. La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività: - Comprendere il contratto, il capitolato d'appalto e tutti i documenti inerenti alla commessa; - Gestire tutti gli aspetti di natura burocratica ed amministrativa inerenti alla commessa; - Redigere il Piano di commessa nel rispetto del budget; - Gestire le risorse per la commessa collaborando con tutte le figure presenti in azienda per tutte le fasi di processo e di prodotto di propria competenza; - Assicurare il rispetto delle prescrizioni di legge e aziendali in materia di sicurezza nella gestione delle commesse affidategli (Cantieri); - Rapportarsi con il RSPP e con il Tecnico del Comitato Paritetico Territoriale per le verifiche delle misure di sicurezza adottate in cantiere; - Verificare che gli spazi di lavoro siano corrispondenti a quanto previsto dai Titoli II, III, IV e V del D.lgs. 81/2008 e s. m. i.; - Assicurare che le attività gestionali e produttive siano attuate secondo quanto previsto dal crono programma, dal Piano dei Controlli della commessa; - Controllare la quantità e la qualità dei materiali ricevuti conformemente agli ordini effettuati; - Elaborare, compilare e controllare il libretto delle misure e il registro della contabilità; - Curare i rapporti con i Direttori dei Lavori e con i RUP secondo le indicazioni del Direttore Tecnico e/o del Responsabile della Produzione; - Leggere i contratti relativi ai subappalti; - Controllare l'attività dei subappaltatori che operano in cantiere; - Coordinare le attività di tutte le imprese presenti in cantiere verificando il personale addetto e la corrispondenza delle azioni a quanto predisposto dal DUVRI; - Elaborare la contabilità dei lavori effettuati; - Eseguire e verificare i collaudi in corso d'opera e finali; - Realizzare e archiviare la documentazione fotografica sia relativamente alle varie fasi produttive sia complessivamente; - Relazionarsi con il Responsabile della Contabilità Industriale; - Definire le modalità di identificazione e rintracciabilità dei prodotti e delle opere durante le fasi di lavorazione ed installazione; - Identificare lo stato di Conformità o Non Conformità delle opere finite o parti di opere finite; - Valutare, di concerto con il Responsabile della Produzione, le eventuali Non Conformità e proporre il trattamento delle opere o parti di opere finite non conformi; - Coordinare, di concerto con il Responsabile della Produzione, l'attuazione delle eventuali azioni stabilite per la risoluzione delle Non Conformità; - Notificare al Cliente le Non Conformità rilevate sui prodotti da esso forniti; - Raccordarsi con il Responsabile della Produzione per l'individuazione delle attrezzature da utilizzare nei singoli cantieri; - Controllare lo stato di esercizio delle attrezzature di cantiere rapportandosi, in caso di non funzionamento o mal funzionamento, con l'Addetto alle Attrezzature e con l'Addetto al Magazzino; - Curare la custodia dell'opera finita in attesa della consegna definitiva al Cliente; - Curare la consegna definitiva dell'opera al Cliente; - Curare l'attuazione degli interventi di ripristino; - Predisporre i permessi per il personale impegnato in aree chiuse al pubblico. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 07:30 ? 12:00 / 14:30 ? 18:00 (richiesta flessibilità oraria in funzione delle esigenze operative e di cantiere). Buoni pasto: 8,00 € per ogni giornata lavorata.Requisiti - Diploma e/o Laurea in ambito edile; - Almeno 5 anni di esperienza nello specifico settore; - Conoscenza dei processi produttivi svolti dall'azienda; le normative per la gestione degli aspetti di sicurezza legati alla produzione; - Conoscenza delle procedure amministrative per la gestione della contabilità di cantiere; - Conoscenza dei principi di organizzazione aziendale e di gestione delle risorse umane; - Conoscenza dei principali programmi software di videoscrittura e gestionali specifici per tutti gli aspetti collegati alla gestione di una commessa di lavoro. - Conoscenza e capacità di applicazione degli standard e strumenti di gestione aziendale, tra cui ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018, ISO 50001:2018, SA 8000:2014, UNI/PdR 125:2022, D.Lgs. 231/2001, UNI CEI 11352:2014 (ESCo), principi ESG, ISO 37001 Rating di legalità e conoscenza delle attestazioni SOA, con capacità di integrare tali conoscenze nella gestione operativa, documentale e procedurale del Sistema di Gestione Integrato. |
28/09/2026
| Italia, Pisa e provincia - Michael Page |
| The R&D Engineer will report to the R&D Manager and will work as part of an international team, with the following responsibilities: - Lead engineering activities to support re-design, updating and certification of industrial components manufactured locally and at multiple global manufacturing locations. - Drive product improvements pursuing a balance of performance, quality, cost, manufacturability, and reliability requirements. - Plan, coordinate, and execute engineering projects according to product release and engineering change processes approved within the organization. - Lead design and validation, including specification development, prototype evaluation, laboratory testing, and production qualification. - Liaise with global engineering teams, manufacturing plants and suppliers to align technical development, industrialization and production. - Identify technical risks, develop mitigation plans, communicate status, trade‑offs, and recommendations to stakeholders. - Lead mechanical engineering workflows for product certification according to applicable standards. - Evaluate alternative materials, manufacturing processes, and design solutions to optimize components design. - Investigate prototype performance leading testing campaigns. - Work directly with suppliers of materials and components to guarantee technical compliance along the whole development process. - Prepare clear technical summaries to support product validation. - Operate according to the requirements indicated by QHSE management system adopted by the organization. The successful candidate will have the following characteristics: - Engineering degree (preferably Mechanical or Aerospace). - 5+ years of experience in mechanical design, product development and validation in an industrial environment. - Experience with component and product validation, including prototype evaluation, laboratory testing, test-report analysis, and production qualification. - Experience with engineering changes involving materials and/or manufacturing processes, considering the balance between technical performance, production schedule, cost, quality, and compliance needs. - Good knowledge of mechanical design fundamentals including tolerance analysis, FMEA/risk assessment, materials selection, and formal change-control systems. - Experience with injection-molded engineering plastics is strongly preferred. - Experience with elastomers, brass cast or machined components, stainless steel, coatings, or joining/welding processes is a plus. - Ability to collaborate effectively in an international engineering team and to liaise with all departments involved in the manufacturing process. - Ability to liaise with suppliers of materials and components. - Strong analytical problem-solving skills. - Experience with SolidWorks/PDM, FEM, CFD will be a plus. - Fluent knowledge of Italian and English. - Availability to travel for business locally and internationally ( |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Toscana, Pescia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description peratore di Cartiera Dove Sede di lavoro: Pescia. Cosa offriamo - Contratto iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di proroga e stabilizzazione. - Orario di lavoro a turnazione ciclo continuo 4-2 con fasce orarie 5:00-13:00 / 13:00-21:00 / 21:00-5:00, comprensivo di turni notturni e festivi. - Retribuzione annua lorda tra 24000 e 26000 euro, regolata dal CCNL Carta Industria Livello C3 con tredicesima e quattordicesima mensilità. CNEL G022. - Buoni pasto da 8€ per ogni giorno lavorato. - Piano integrativo Ebitemp con accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. - Data di inizio prevista per il mese di ottobre, con possibilità di accordi personalizzati per agevolare la transizione lavorativa. Descrizione del ruolo - Conduzione dei macchinari assegnati nel reparto produttivo garantendone il corretto funzionamento e la sicurezza. - Verifica dell'approvvigionamento delle macchine e impostazione corretta dei parametri di lavorazione. - Monitoraggio continuo del processo produttivo e intervento diretto o segnalazione tempestiva di eventuali anomalie al responsabile. - Controllo della conformità del prodotto agli standard qualitativi richiesti. - Contributo al miglioramento continuo delle procedure, dei processi e delle modalità operative del reparto. Competenze - Conoscenza base dei processi produttivi nel settore cartario o cartotecnico (anche profili junior motivati sono considerati). - Capacità di gestione e controllo dei macchinari industriali in sicurezza. - Attitudine al lavoro su turni, inclusi notturni e festivi, con flessibilità negli orari. Requisiti - Titolo di studio minimo diploma di scuola superiore o qualifica professionale. - Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni e festivi. - Patente di guida obbligatoria Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera nel settore cartario offrendo un contesto dinamico orientato alla qualità produttiva e alla sicurezza sul lavoro. Si distingue per un ambiente collaborativo che valorizza la crescita professionale anche di profili junior motivati. L'organizzazione favorisce l'inclusione, il rispetto reciproco e l'attenzione al benessere dei propri dipendenti, investendo costantemente in formazione e miglioramento continuo. Entrare a far parte del team significa contribuire attivamente a un processo produttivo innovativo in una realtà solida sul territorio di Pescia. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag #axllu campagne Indeed axllu |