Trova lavoro per perito termotecnico reggio nell emilia in Italia47

13/10/2026
Nuovo!
Italia, Fossato di Vico - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia S.p.A., filiale di Fabriano (AN), ricerca per azienda del settore industriale/metalmeccanico un PERITO TECNICO (M/F/NB) Luogo di lavoro: Fabriano (AN) Orario di lavoro: giornaliero o su tre turni Tipologia contrattuale: a tempo determinato Retribuzione annua: 5000€ - 10000€ esperienzanon richiesta Quali requisiti stiamo ricercando? - possesso del diploma tecnico; - buona capacità di lettura del disegno meccanico e/o degli schemi elettrici ed elettronici; - dimestichezza nell'uso dei principali strumenti da banco e di misura (calibro, micrometro, multimetro, tester); - flessibilità e senso di responsabilità completano il profilo.  Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 5000 - € 10000 annuale
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, meda - LHH
Per realtà operante nel mondo energetico, attiva da anni nei servizi dedicati al comparto residenziale e condominiale, siamo alla ricerca di un Capocommessa termotecnico per l'area Monza Brianza. La figura seguirà un portafoglio di impianti e commesse, coordinando attività tecniche, economiche e operative, con l'obiettivo di garantire elevati standard di servizio, la soddisfazione del cliente e la marginalità delle commesse assegnate. Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Operativo, si occuperà di: - Gestire un portafoglio di circa 200-300 impianti prevalentemente in ambito residenziale e condominiale. - Elaborare preventivi per attività ordinarie e straordinarie, monitorandone costi e risultati, con il supporto interno. - Organizzare, coordinare e supervisionare le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti. - Definire e monitorare i piani di manutenzione preventiva. - Gestire guasti, criticità tecniche e richieste di intervento. - Coordinare direttamente un Assistente di Commessa e una squadra composta da tecnici manutentori idraulici specializzati e fornitori esterni. - Pianificare le attività operative delle maestranze interne e dei subappaltatori. - Effettuare sopralluoghi tecnici e confrontarsi con amministratori di condominio e clienti finali. - Monitorare l'andamento dei contratti e dei consumi energetici degli impianti affidati. - Gestire la documentazione tecnica e gli adempimenti normativi relativi agli impianti. - Collaborare con le funzioni tecniche e commerciali per garantire la corretta esecuzione dei servizi e delle attività straordinarie. Profilo Cerchiamo una figura con solida esperienza termotecnica ed idraulica e nella gestione di commesse tecniche in ambito impiantistico, termotecnico, HVAC. Requisiti richiesti - Diploma tecnico, preferibilmente come Perito Termotecnico, Termoidraulico. - Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di commesse di manutenzione impiantistica. - Conoscenza degli impianti termici, idraulici, energetici e dei principali sistemi HVAC. - Esperienza operativa su manutenzioni ordinarie e straordinarie. - Capacità di elaborare preventivi, valutazioni economiche e monitorare la marginalità delle commesse. - Esperienza nel coordinamento di squadre operative e fornitori esterni. - Buona capacità di relazione con clienti e amministratori di condominio. - Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio. Completano il profilo - Approccio pratico e forte orientamento alla risoluzione dei problemi. - Capacità di organizzazione e pianificazione. - Autonomia decisionale e senso di responsabilità. - Attitudine a lavorare sul campo e a supportare direttamente le squadre tecniche. Si offre - Contratto a tempo indeterminato. - CCNL Metalmeccanico. - Inquadramento commisurato all'esperienza. - RAL indicativa: € 45.000 - € 55.000. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Ticket restaurant da € 8. - Welfare aziendale. - Cellulare aziendale. - Orario di lavoro: 8.30 - 17.30. - Inserimento in un contesto strutturato e in crescita, con un ruolo centrale nella gestione delle attività operative del territorio. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Parma - LHH
Il nostro cliente è un'azienda italiana leader nella commercializzazione di dispositivi medici per il trattamento e il monitoraggio di patologie croniche. Per il potenziamento della Divisione Diabete, siamo alla ricerca di un/una Account Manager per il territorio dell'Emilia-Romagna, con l'obiettivo di contribuire al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, crescita e sviluppo dell'area assegnata. La figura sarà responsabile della gestione delle relazioni commerciali con stakeholder chiave del Sistema Sanitario Nazionale, della valorizzazione del portafoglio prodotti e dello sviluppo di opportunità di business attraverso attività di vendita consulenziale e gestione di trattative complesse. Responsibilities Per il potenziamento della Divisione Diabete , siamo alla ricerca di un/una Account Manager per il territorio dell' Emilia-Romagna , con l'obiettivo di contribuire al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, crescita e sviluppo dell'area assegnata. La figura sarà responsabile della gestione delle relazioni commerciali con stakeholder chiave del Sistema Sanitario Nazionale, della valorizzazione del portafoglio prodotti e dello sviluppo di opportunità di business attraverso attività di vendita consulenziale e gestione di trattative complesse. Principali responsabilità: - Gestire e sviluppare le attività commerciali sul territorio assegnato, promuovendo le soluzioni aziendali presso specialisti e altri stakeholder rilevanti. - Definire e implementare piani commerciali orientati alla crescita e allo sviluppo del business. - Identificare nuove opportunità attraverso la mappatura di clienti attivi e prospect, comprendendo strutture ospedaliere, ASL, Regioni e altri enti del settore sanitario. - Monitorare le gare pubbliche e collaborare alla predisposizione delle strategie di partecipazione. - Gestire trattative commerciali con interlocutori istituzionali e payor, promuovendo accordi e soluzioni ad alto valore aggiunto. - Curare i rapporti con le amministrazioni sanitarie locali e con i principali referenti clinici e decisionali. · Collaborare con i team Tender & Sales Administration nella gestione dell'intero ciclo di gara. - Elaborare reportistica commerciale e analisi di mercato a supporto delle decisioni strategiche aziendali. - Rappresentare l'azienda in congressi, eventi scientifici e manifestazioni di settore. - Partecipare ad attività di formazione continua per mantenere elevato il livello di competenza tecnica e commerciale. - Fornire, ove necessario, supporto tecnico-scientifico e attività di formazione a professionisti sanitari e utilizzatori dei dispositivi. Your Profile Requisiti: - Laurea in discipline medico-sanitarie, scientifiche o affini. - Esperienza consolidata in ruoli commerciali all'interno di aziende operanti nel settore Medical Device. - Comprovata capacità di gestione di trattative complesse e negoziazioni con stakeholder istituzionali. - Conoscenza del Sistema Sanitario Nazionale e delle procedure legate agli appalti pubblici. - Ottime capacità relazionali, comunicative e di stakeholder management. - Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e alla generazione di nuove opportunità di business. - Buona padronanza degli strumenti informatici e delle applicazioni digitali per la gestione dell'attività commerciale. Per esigenze organizzative legate alla gestione del territorio assegnato e all'elevata frequenza delle trasferte, sarà considerata preferenziale la residenza o il domicilio nell'area di Parma, Piacenza o zone limitrofe. Cosa offriamo: - Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato. - CCNL applicato: Commercio - Retribuzione Annua Lorda (RAL): €40.000 ? €55.000, oltre a sistema incentivante variabile del 30%, basato sulle performance individuali e aziendali. - Auto aziendale a uso promiscuo. - Telefono e tablet aziendali. - Formazione continua e percorsi di sviluppo professionale. - Rimborsi spese e/o buoni pasto «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Carlopoli - Randstad Italia S.p.A.
Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale nel settore produttivo? Hai voglia di imparare, metterti in gioco e acquisire competenze tecniche altamente richieste dal mercato? La formazione è la chiave del successo e noi ti offriamo l'opportunità di diventare un professionista del settore! - Luogo del corso: Carlopoli (CZ) - Durata: 168 ore totali - Rimborso orario: È previsto un rimborso spese per il corsista pari a € 4,50 all'ora. Si offre: Un percorso di formazione completo, teorico e pratico, finalizzato all'assunzione in somministrazione al termine del corso. - Inquadramento contrattuale: CCNL Alimentari Aziende Industriali. - Livello: 6° livello. - Retribuzione: € 1.796,08 lordi mensili (l'orario post-corso potrà variare da Full-Time a Part-Time con successiva possibilità di stabilizzazione). Retribuzione annua: 18000€ - 22000€ esperienzanon richiesta Non perdere questa occasione unica per dare una svolta alla tua carriera e specializzarti in un settore in forte crescita! Candidati subito! Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L'intervento formativo è: - gratuito - finanziato dall'Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione) - promosso dall'APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l'Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L'intervento formativo è: - gratuito - finanziato dall'Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione) - promosso dall'APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l'Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 18000 - € 22000 annuale
13/10/2026
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Italia, Valsamoggia - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia Specialty Logistic, filiale di Casalecchio di Reno (BO), è alla ricerca di un impiegato logistico (m/f/nb) per un'importante e dinamica realtà aziendale con sede in Valsamoggia (BO). Luogo di lavoro: Anzola dell'Emilia (BO) Orario di lavoro su turni, dal lunedì al sabato:  n. 3 turni di lavoro a rotazione: 1. Dalle ore 06.00 alle ore 12.30 2. Dalle ore 08.00 circa alle 14.30 3. Dalle ore 14.30 alle ore 21:00 e dalle ore 18:00 alle ore 01:00 di notte Contratto iniziale in somministrazione full time 39 h  - LIV. 5 CCNL LOGISTICA Retribuzione annua: 22000€ - 27000€ esperienza2 anni Requisiti:  - esperienza pregressa nella mansione - disponibilità a lavorare su orari a turnazione - conoscenza dei principali software di gestione della logistica e del magazzino Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 27000 annuale
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Finale Emilia - Randstad Italia S.p.A.
randstad italia, filiale di mirandola, è alla ricerca di un operaio addetto all'assemblaggio da inserire in azienda strutturata, operante nel settore della produzione di imballaggi industriali in legno con sede a finale emilia cosa offriamo: - contratto iniziale in somministrazione con scopo assunzione    - orario di lavoro full time dalle 08:00 alle 17:00    - sede di lavoro a finale emilia Retribuzione annua: 27000€ - 28000€ esperienza2 anni quali requisiti stiamo cercando? - esperienza di almeno un paio d'anni in contesti produttivi strutturati    - precisione nello svolgimento dei compiti assegnati    - capacità di lavorare seguendo procedure standardizzate    - costituzione robusta e resistenza fisica per la gestione di un contesto operativo dinamico    - forte motivazione e interesse ad acquisire nuove competenze professionali Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 27000 - € 28000 annuale
13/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH
The Regional Sales Manager Emilia Romagna is responsible for developing sales, market share, and profitability within the assigned territory. The role ensures sustainable market development through the management of OEMs, distributors, agents, and end-users while identifying new business opportunities and supporting strategic projects. Responsabilità - Develop and implement the regional sales strategy in line with company objectives. - Achieve sales, margin, market share, and growth targets. - Manage and develop relationships with OEMs, distributors, agents, and key end-users. - Identify new market opportunities, applications, industries, and customer segments. - Ensure compliance with defined sales processes and company policies. - Collaborate closely with Service, Operations, Product Management, Marketing, Finance, and Administration. - Support continuous improvement initiatives, tools, and process optimization projects. - Contribute to demand planning and forecast accuracy. - Negotiate commercial agreements and manage pricing within delegated authority. - Support distributors with sales development plans and business reviews. - Develop and maintain a strong sales pipeline and forecast. - Support exhibitions, open houses, customer events, webinars, and trade shows. - Promote new products, solutions, and strategic initiatives. Profilo Experienced B2B sales professional with a strong background in industrial and technical markets and a deep understanding of the Emilia-Romagna territory. Proven ability to develop business, manage relationships with OEMs, distributors, and end customers, and identify new growth opportunities. Strong commercial and negotiation skills, customer-focused mindset, and the ability to work effectively across cross-functional teams. Fluent in English, with the confidence to interact regularly with international management. Results-oriented, self-motivated, and willing to travel within the assigned territory. #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
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Italia, Venezia - Michael Page
Il Tecnico Commerciale (M/F) avrà le seguenti responsabilità: - Gestione portafoglio clienti esistente; - Sviluppo nuovi clienti su territorio assegnato (Venezia e zone limitrofe); - Identificare e acquisire nuove opportunità di business attraverso la ricerca attiva; - Collaborare con il Direttore Commerciale e il team per garantire l'efficace esecuzione degli obiettivi commerciali; - Consulenza tecnica ai clienti. Il Tecnico Commerciale (M/F) ideale possiede: - Diploma e/o Laurea; - Esperienza come Tecnico Commerciale nel settore termotecnico/HVAC o affini; - Comprensione approfondita della gestione territoriale e delle dinamiche del mercato di riferimento; - Esperienza comprovata nella gestione di clienti. La nostra azienda cliente è una realtà di stampo commerciale, parte di un Gruppo internazionale, specializzata nel settore termotecnico. La realtà, presente in Veneto con filiali e venditori specializzati da oltre 30 anni, ricerca un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico per la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti con zona di riferimento Venezia (Venice Mestre, Pianiga). Opportunità per un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico di entrare a far parte di una realtà commerciale a stampo imprenditoriale, parte di un Gruppo internazionale, presente sul territorio da oltre 30 anni. Inquadramento contrattuale a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza, auto aziendale, pc e telefono.
13/10/2026
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Italia, Trofarello - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza come installatore e manutentore elettrico su impianti termici e/o energetici? Per importante realtà della provincia di Torino siamo alla ricerca di un  INSTALLATORE E MANUTENTORE ELETTRICO SU IMPIANTI ENERGETICI Il nostro cliente è una solida azienda specializzata nella gestione di impianti elettrici per importante compagnia energetica operante sulla provincia di Torino e nel Nord Italia. E' previsto un'inserimento diretto, a tempo determinato, con retribuzione inquadrata al livello D2 del CCNL Metalmeccanica aziende industriali. Sede di lavoro: Torino e provincia Orario di lavoro: 40 ore settimanali / orario centrale o due turni Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienza3 anni I requisiti richiesti sono: - Diploma tecnico in ambito elettrico - esperienza pregressa nell'installazione e manutenzione di impianti elettrici su centrali termiche/energetiche - ottima capacità di lettura degli schemi elettrici - disponibilità ad effettuare trasferte Completa il profilo una buona predisposizione al lavoro di squadra. Se pensi di essere la persona che stiamo cercando e ti interessa questa proposta lavorativa, candidati all'annuncio. Qualora il tuo cv risultasse in linea con quanto richiesto dal nostro cliente, verrai ricontattato direttamente da un consulente Randstad. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Ivrea - Randstad Italia S.p.A.
Sei un perito meccanico alla ricerca di una nuova opportunità professionale in un contesto stimolante e strutturato? Hai il desiderio di mettere in campo le tue competenze tecniche in una solida realtà del settore meccanico? Randstad Talent Selection Hopportunities, la divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette, ha l'offerta giusta per te! Siamo alla ricerca di un profilo motivato e dinamico da inserire all'interno di un'importante azienda cliente. PERITO MECCANICO CATEGORIA PROTETTA L68/99 (f/m/nb) Luogo di lavoro: Ivrea Si offre: assunzione alle dirette dipendenze dell'azienda; RAL 25-28K. Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienza1 anno Requisiti: - appartenenza alle categorie protette (Legge 68/99); - diploma di perito meccanico o titolo di studio tecnico equipollente; - buona conoscenza del software CAD per la progettazione e l'analisi tecnica; - ottima padronanza della lingua inglese, fondamentale per la gestione quotidiana dei rapporti con la clientela estera; - capacità di relazionarsi con professionalità in ambienti internazionali e orientamento al problem solving; - spirito proattivo, precisione e forte attitudine al lavoro di squadra. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale
10/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, FERRARA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FERRARA (FE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Farmapiù, divisione specialistica di Lavoropiù, cerca un/una Veterinario/a per importante azienda alimentare. La risorsa si occuperà della gestione tecnico-sanitaria degli allevamenti avicoli di sua competenza, adottando tutte le iniziative utili volte a garantire il benessere animale. Attività: - Visite periodiche presso gli allevamenti per il riscontro di eventuali problematiche tecnico-sanitarie - Definizione dei trattamenti profilattici e terapeutici da somministrare agli animali - Aggiornamento continuo in materia legislativa e gestione del rapporto con le Autorità Competenti - Impostazione del corretto piano sanitario ed alimentare - Formazione in ambito di benessere animale e biosicurezza al personale tecnico Si offre: - Contratto diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato - Auto aziendale, pc e telefono Requisiti - Laurea in Medicina Veterinaria e abilitazione alla professione - Esperienza di almeno 1 anno nel settore zootecnico - Disponibilità a spostarsi sul territorio dell'Emilia Romagna e ad effettuare saltuariamente trasferte in Umbria
10/10/2026
Italia, Emilia-Romagna - Michael Page
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente (negozi specializzati, catene, ecc) - Identificare nuove opportunità di mercato per incrementare le vendite. - Collaborare con il team per implementare strategie commerciali efficaci. - Monitorare i risultati delle vendite e proporre azioni correttive ove necessario. - Preparare report e analisi sullo stato delle attività commerciali. - Mantenere rapporti positivi e costruttivi con i clienti. - Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere i prodotti dell'azienda. - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi stabiliti dal management. - Diploma - Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ambito vendite ideale nel mondo ciclo o sporting goods - Passione per il mondo ciclo (nice to have) - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a muoversi in tutta l'area assegnata Azienda tra i leader di mercato nel mondo ciclo B2B ricerca per potenziare la propria area vendite un*area manager per l'Emilia-Romagna - Stipendio annuo lordo compreso tra 45.000€ e 55.000€. - Utilizzo di un'auto aziendale. - MBO Se pensi che questa opportunità sia in linea con le tue competenze e aspettative, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
10/10/2026
Italia, Marche, Camerano - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description AxL SpA - Alti Profili - - seleziona per importante Società Cliente situata a Camerano (AN) un/a: Progettista Termoidraulico - Referente Area Termotecnica La risorsa inserita, a diretto riporto del Direttore Tecnico, svolgerà un ruolo strategico e duplice: da un lato si occuperà della progettazione di impianti termici residenziali, dall'altro dello sviluppo di soluzioni tecniche alla base delle offerte di vendita. Ricoprirà inoltre la funzione di referente dell'area Termotecnica, coordinando una risorsa junior già presente in organico. Principali responsabilità Progettazione impianti: - Progettazione di impianti termici residenziali: calcolo dei carichi termici invernali ed estivi e dimensionamento di generatori (caldaie a condensazione, pompe di calore, sistemi ibridi), reti di distribuzione e terminali (radiatori, pannelli radianti, ventilconvettori). - Predisposizione di elaborati tecnici: relazioni di calcolo, relazione tecnica ex Legge 10 e documentazione di supporto per pratiche edilizie e incentivi. - Esecuzione di sopralluoghi tecnici e rilievi presso i clienti laddove necessario. Redazione offerte di vendita e preventivazione: - Analisi di richieste di preventivo e capitolati, individuando le esigenze specifiche e le criticità del cliente. - Redazione del computo metrico estimativo da allegare all'offerta, garantendo il rispetto del margine di contribuzione richiesto dalla Direzione. - Illustrazione dei vantaggi tecnici ed economici (risparmio energetico, tempi di ritorno dell'investimento) a supporto della rete commerciale. - Supporto tecnico costante all'Ufficio Acquisti. Requisiti - Diploma di Perito Termotecnico / Perito Industriale o Laurea in Ingegneria (Energetica, Meccanica o Civile). - Esperienza consolidata di almeno 10 anni nella progettazione di impianti termoidraulici. - Approfondita conoscenza della normativa di settore e spiccata predisposizione all'aggiornamento continuo. - Esperienza comprovata nella redazione di computi metrici estimativi. - Padronanza dei principali software di progettazione e calcolo (costituisce requisito preferenziale la conoscenza di AutoCAD, Namirial MEP, Namirial Regolo e Namirial Termo). - Attitudine al coordinamento di risorse, doti organizzative e spiccate capacità comunicative e relazionali. Si offre - Inserimento diretto presso azienda cliente con contratto Full-Time, CCNL STUDI PROFESSIONALI - Fascia di retribuzione (RAL) tra 45000 € e 55000 €, commisurata all'effettiva esperienza maturata. - Polizza sanitaria integrativa. - Formazione continua e aggiornamento normativo all'interno di un contesto dinamico e strutturato. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004 axlap
09/10/2026
Italia, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Part Time Misto Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - Per azienda cliente e realtà dinamica della gastronomia italiana, siamo alla ricerca di un o una BANCONISTA e CASSA. Mansioni: -Servizio al banco e assistenza alla clientela. -Gestione della cassa. -Supporto alle attività di banco/bar. -Semplici preparazioni di cucina nel rispetto degli standard aziendali. -Controllo giacenze, inventario e ordini merci. Orario di lavoro: -Part-time 20 ore settimanali. -Turni distribuiti dal lunedì alla domenica con 1 o 2 giorni di riposo a rotazione. Luogo di lavoro: Parma Contratto: - Inserimento iniziale in somministrazione di 45 giorni, con possibilità di proroga e stabilizzazione. - Inquadramento iniziale al 6° livello CCNL Turismo ? Pubblici Esercizi. - La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Requisiti -Preferibile età di apprendistato. -Esperienza, anche minimi, in ruoli analoghi o a contatto con il pubblico. -Predisposizione al lavoro di squadra, dinamicità e orientamento al cliente. -Disponibilità a lavorare su turni, dal lunedì alla domenica. Se ti piace lavorare a contatto con il pubblico e desideri entrare a far parte di un ambiente giovane e dinamico, inviaci la tua candidatura!
09/10/2026
Italia, Calabria, REGGIO DI CALABRIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO DI CALABRIA (RC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di Retribuzione oraria lorda: Fino a 8,50 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA ? Divisione Facility è alla ricerca di una risorsa da inserire come Tecnico Pest Control itinerante, con partenza da Reggio Calabria, su CALABRIA, SICILIA e PUGLIA. La risorsa si occuperà di attività di monitoraggio, prevenzione e controllo degli infestanti presso clienti del territorio, effettuando interventi di derattizzazione, deblattizzazione e sanificazione secondo le procedure aziendali. Principali attività Installazione e manutenzione di trappole e dispositivi di monitoraggio; Attività di derattizzazione e disinfestazione; Verifica e compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi; Gestione del rapporto con il cliente durante le attività operative; Monitoraggio degli infestanti e segnalazione di eventuali criticità. Orario di lavoro Full-time 40 ore settimanali; Dal lunedì al venerdì; Richiesta flessibilità oraria in base alle esigenze operative per il sabato e su turni al mattino presto o notturni. Si offre Contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione; Inserimento al III livello base CCNL Multiservizi; RAL indicativa: €20.000 ? €23.000. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e nel rispetto delle pertinenti disposizioni contrattuali. RequisitiDisponibilità a trasferte, a turni anche al mattino presto e notturni.