Trova lavoro per meccanico in Desenzano del garda304
29/09/2026
| Italia, Lombardia, RODENGO SAIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RODENGO SAIANO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Luogo: Rodengo Saiano (BS) Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì, 8:00-17:00 Pausa pranzo: 1 ora Tipo di contratto: Inserimento iniziale in somministrazione Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria, Livello D2 Benefit: Buoni pasto elettronici del valore di 7 € e area ristoro aziendale RAL: fino a 40.000 €, in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per azienda operante nel settore metalmeccanico, ricerca un/una: Manutentore/trice Meccanico La risorsa verrà inserita all'interno del reparto manutenzione e, in affiancamento al manutentore elettrico e al personale tecnico aziendale, avrà la possibilità di acquisire e consolidare competenze nell'ambito della manutenzione meccanica degli impianti e dei macchinari presenti in azienda. La posizione è rivolta anche a profili junior con poca esperienza, interessati a intraprendere un percorso di crescita professionale e disponibili a essere formati internamente. Le principali attività saranno: - Affiancamento al personale di manutenzione nelle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria dei macchinari e degli impianti; - Individuazione e gestione di semplici anomalie e guasti di natura meccanica; - Interventi di manutenzione, regolazione e sostituzione di componenti meccanici; - Lettura e interpretazione del disegno meccanico per l'esecuzione degli interventi; - Supporto nelle attività di montaggio e smontaggio di componenti e parti meccaniche; - Collaborazione con il manutentore elettrico e con il team tecnico per la risoluzione delle problematiche degli impianti; - Utilizzo delle principali attrezzature e utensili da officina; - Verifica del corretto funzionamento dei macchinari al termine degli interventi di manutenzione; - Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro. Requisiti - Conoscenza e capacità di lettura del disegno meccanico; - Diploma o qualifica in ambito meccanico, meccatronico o affine; - Buona manualità e interesse per le attività di manutenzione meccanica; - Predisposizione all'apprendimento e alla formazione sul campo; - Disponibilità a lavorare in team e a collaborare con il personale tecnico. Costituiscono requisiti preferenziali: - Esperienza, anche breve, in attività di manutenzione meccanica; - Esperienza pregressa in contesti produttivi o industriali; - Per i profili con maggiore esperienza, possesso della formazione PES/PAV; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore. |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, VESTONE - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Etjca S.p.a., filiale di Brescia, ricerca un/a: BANCHISTA La risorsa si occuperà della preparazione, montaggio e controllo dei pezzi meccanici, collaborando con il team di produzione e garantendo qualità e precisione. Principali responsabilità: - Preparazione e montaggio dei componenti meccanici secondo il disegno tecnico - Controllo dimensionale e qualitativo dei pezzi lavorati - Utilizzo di torni manuali e automatici per la lavorazione dei pezzi - Supporto al team di produzione per ottimizzare i processi produttivi - Segnalazione di eventuali anomalie o problemi tecnici Requisiti: - Eccellente conoscenza della lingua italiana, scritta e parlata (livello madrelingua o equivalente) - Diploma o qualifica in meccanica - Lettura e interpretazione del disegno meccanico - Esperienza su tornio manuale e automatico - Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team Sede di lavoro: Vestone (BS) Orari di lavoro: 08:00-12:00 / 13:30-17:30 Retribuzione: RAL 24 - 30 K Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Guidizzolo - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei una persona dotata di buona manualità, appassionata di meccanica e alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto dinamico e all'avanguardia? Randstad Italia ha l'opportunità giusta per te! Siamo alla ricerca di una figura tecnica da inserire presso una rinomata realtà del settore agritech, specializzata nello sviluppo di soluzioni innovative per l'agricoltura. Se ti piace lavorare su macchine complesse e non temi di viaggiare per affiancare i nostri clienti, questa è l'occasione che stavate aspettando. Candidati subito per entrare a far parte di un team altamente qualificato! ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO (f/m/nb) Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - Diploma o qualifica tecnica in ambito meccanico, meccatronico o elettronico; - pregressa esperienza, anche breve, nel montaggio meccanico di precisione; - capacità di lettura del disegno tecnico meccanico; - buona conoscenza dei principali strumenti d'officina e attrezzature da banco; - disponibilità a trasferte periodiche presso i clienti; - spirito di iniziativa, precisione e attitudine al lavoro in team. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
07/10/2026 Nuovo!
| Italia, Visano - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei un montatore meccanico con una buona manualità ed esperienza in contesti produttivi? Randstad Technical, filiale di Montichiari, per solida azienda che esegue lavorazioni meccaniche in zona Visano, selezione diverse figure da inserire come ADDETTO AL MONTAGGIO DI LINEA (F/M/NB) Tipologia contrattuale: contratto iniziale in somministrazione. RAL 25000€ - 28000€, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato in azienda. CCNL Metalmeccanica aziende industriali Luogo di lavoro: Visano (BS). Orario di lavoro: da lunedì a venerdì inizialmente a giornata e su 2 turni per poi diventare su su 3 turni. Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienza1 anno Possiedi questi requisiti? - Diploma di perito meccanico o esperienza equivalente; - capacità di interpretare il disegno meccanico; - esperienza nel ruolo di montatore meccanico; - conoscenze in ambito meccanico ed elettrico; - autonomia nel raggiungere il luogo di lavoro; - disponibilità a lavorare sia su giornata che su 3 turni. Candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale |
01/10/2026
| Italia, Lombardia, Brescia - Job Consulting Srl |
| Jobconsulting Srl I'm Hiring Manutentore Meccanico Brescia Per azienda cliente, importante realtà settore: Siderurgico, sono alla ricerca di: 1 Manutentore Meccanico, per la sede in prov. Di Brescia, saranno valutati anche candidati disponibili a trasferimento. Il candidato ideale ha maturato consolidata esperienza nella mansione, ha una buona manualità, è in possesso di buone conoscenze di tipo meccanico ed è in grado di svolgere in autonomia le attività di manutenzione meccanica. La risorsa, rispondendo al responsabile della manutenzione, si occuperà di: manutenzione su impianti industriali complessi e lavorerà all'interno di una squadra di lavoro. Requisiti Richiesti: Diploma tecnico ad indirizzo: Meccanico o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Siderurgico / Minerario Buone capacità di lettura del disegno meccanico Competenze e conoscenze in ambito meccanico Competenze in: Manutenzione e Assistenza Tevnica Competenze di: Montaggio Meccanico Conoscenza degli strumenti di misura Buone Conoscenze di Competenze Metalicca Buona Padronanza del Pacchetto Office Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali Predisposizione di lavoro in team Precisione e Attitudine al ruolo Capacità Di Pianificazione del lavoro Doti Analitiche Orientamento al Problem Solving Flessibilità e Spirito di Adattamento Proattività Disponibilità oraria: sui tre turni dal Lunedì al Venerdì ed eventuale sabato Orario di lavoro: Full-Time Patente: B - automunito Sede: Prov. Di Brescia Offresi: Progetto stimolante, Formazione continua e crescita professionale in azienda in fase di forte espansione. Inquadramento: CCNL: Metalmeccanico - Industria, su 14 mensilità, a tempo determinato/Indeterminato e Ral compresa fra I 30 e i 35 k per candidati residenti nelle immediate vicinanze e Ral compresa fra I 30 e i 40 k per i candidati disponibili a trasferimento, con possibilità di alloggio, per i primi mesi, messo a disposizione, a discrezione, dell'azienda cliente. Benefit: Premio di Produzione Annuale,, Polizza Metasalute, più Bonus Welfare Aziendale, per un importo di: 250,00 euro di bonus, da spendere su apposita piattaforma Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed] Settore: Industria mineraria Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio |
03/10/2026
| Italia, Lombardia, CASTELBELFORTE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTELBELFORTE (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca TRASFERTISTA MECCANICO Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, attiva nella progettazione e produzione di presse e impianti per l'estrusione di metalli, siamo alla ricerca di un/una trasfertista meccanico/a da inserire nell'organico aziendale. I primi mesi è prevista formazione in sede a Castelbelforte (MN) per poi essere operativi per trasferte UE ed extra UE per attività di montaggio e collaudi. Luogo di lavoro: in sede a CASTELBELFORTE, in trasferta UE ed Extra UE Orario di lavoro: Orario quando lavoro in sede: dalle ore 07,00 alle ore 12,30 e dalle ore 13,30 alle ore 17,00 e il venerdì dalle ore 07,00 alle ore 11,00 Tipologia di contratto: assunzione diretta da parte dell'azienda a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato Fascia di retribuzione: CCNL metalmeccanica industria, 30/35K trasferte escluse, buoni pasto 7€ per lavoro trascorso in sede. In trasferta rimborso spese totale + 51,65€ di indennità giornaliera, previsto welfare aziendale + welfare da CCNL La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione MANSIONI • Montaggio meccanico di presse e impianti presso il cliente. • Installazione e allineamento di componenti meccanici e oleodinamici. • Collaudo funzionale e avviamento delle linee di estrusione. • Ricerca guasti e interventi di manutenzione meccanica. • Assistenza tecnica durante test e messa in servizio. • Formazione operativa di base al personale del cliente sull'utilizzo dell'impianto. Requisiti • Diploma tecnico (meccanico, meccatronico o equivalente). • Esperienza nel montaggio meccanico di macchinari industriali. • Disponibilità a frequenti trasferte nazionali e internazionali, 50% del tempo annuale • Capacità di leggere disegni meccanici e schemi tecnici. |
21/09/2026
| Italia, Lombardia, POZZAGLIO ED UNITI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: POZZAGLIO ED UNITI (CR) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Crema seleziona per importante e strutturata azienda cliente del settore alimentare, un/una: Manutentore Meccanico Junior La risorsa verrà inserita in un percorso di crescita strutturato e affiancata da personale senior per raggiungere la piena autonomia nella gestione delle linee produttive. L'inserimento è finalizzato a un'assunzione permanente (tempo indeterminato) tramite contratto di Apprendistato. Principali mansioni e responsabilità: - Assistenza e manutenzione meccanica (ordinaria e preventiva) sulle linee di produzione e confezionamento alimentare. - Regolazioni meccaniche e cambi formato per l'avvio e la gestione delle diverse commesse. - Interventi di ripristino e primo intervento in caso di anomalie o fermi macchina per garantire la continuità produttiva. - Pulizia tecnica e lubrificazione degli impianti, rispettando le rigide norme igienico-sanitarie del settore. Cosa offre l'azienda: - Contratto stabile a lungo termine (iniziale inserimento in Apprendistato). - Inquadramento secondo il CCNL Alimentare Industria (4° o 5° Livello), commisurato alle reali competenze di partenza. - RAL indicativa: fino a un massimo di 30.000 euro - 35.000 euro (valutata in base al profilo, comprensiva di maggiorazioni turni). - Ambiente formativo, dinamico e tecnologicamente avanzato. - Orario di lavoro: tre turni Sede di lavoro: Pozzaglio ed Uniti (CR) Requisiti Requisiti richiesti: - Qualifica o Diploma tecnico (meccanico, meccatronico, manutenzione e assistenza tecnica o affini). - Breve esperienza (1-2 anni) in ruoli manutentivi o di officina; la provenienza dal settore alimentare/farmaceutico costituisce un plus, ma non è vincolante. - Capacità base di lettura del disegno meccanico e uso della principale strumentazione d'officina. - Disponibilità al lavoro su 3 turni a rotazione, dal lunedì al venerdì: - 06:00 ? 14:00 - 14:00 ? 22:00 - 22:00 ? 06:00 - Buona manualità, forte motivazione ad apprendere e predisposizione al lavoro in team. |
22/09/2026
| Italia, Lombardia, PADERNO FRANCIACORTA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Etjca Group Spa , Agenzia per il lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore dei retifici meccanici da pesca, un: Manutentore Meccanico La risorsa si occuperà di: - Eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria su telai; - Individuare e diagnosticare guasti e anomalie meccaniche; - Effettuare interventi di riparazione e sostituzione di componenti; - Eseguire attività di manutenzione preventiva e programmata; - Intervenire sui sistemi; - Effettuare montaggio e smontaggio di parti meccaniche; - Utilizzare strumenti e attrezzature da officina; - Collaborare con il team di manutenzione e produzione per garantire la continuità operativa degli impianti; - Compilare, quando previsto, la documentazione relativa agli interventi effettuati. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nella manutenzione meccanica industriale; - Buona conoscenza della meccanica e della componentistica industriale; - Capacità di individuare e risolvere guasti meccanici; - Buona capacità di utilizzo degli strumenti di officina; - Preferibile capacità di lettura del disegno meccanico; - Buona manualità, precisione e capacità di lavorare in squadra; Saranno valutati positivamente anche profili junior con formazione tecnica/meccanica e forte motivazione a crescere nel ruolo. Cosa offriamo: - Inserimento in un'azienda industriale strutturata; - Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza e alle competenze; - Formazione e affiancamento iniziale; - Opportunità di crescita professionale; Sede di lavoro: Paderno Franciacorta (BS) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
28/09/2026
| Italia, Veneto, VILLAFRANCA DI VERONA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Panoramica di Presentazione Importante realtà industriale operante nella progettazione e produzione di macchinari di automazione custom. L'azienda sviluppa soluzioni tecnologicamente avanzate, seguendo l'intero ciclo di sviluppo del prodotto, dalla progettazione all'industrializzazione, con un forte orientamento all'innovazione, alla qualità e al miglioramento continuo. Grazie a un'organizzazione strutturata e a un team multidisciplinare, rappresenta un punto di riferimento nel proprio settore. Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA MECCANICO La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occuperà della progettazione e dello sviluppo di prodotti e del miglioramento di quelli esistenti. Sarà responsabile della definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura del sistema, della progettazione meccanica tramite software CAD 3D, garantendo il rispetto degli obiettivi di qualità, tempi e costi. Principali Valori Aziendali • Innovazione tecnologica. • Qualità e affidabilità del prodotto. • Orientamento al miglioramento continuo. Principali Responsabilità • Definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura di sistema sulla base dei requisiti di progetto. • Progettazione di assiemi e componenti meccanici mediante CAD 3D. • Collaborazione con il team di progettazione composto da progettisti, designer e collaboratori esterni, e con le diverse unit aziendali coinvolte nella commessa. • Collaborazione al raggiungimento degli obiettivi di tempi, costi e qualità di progetto. • Supporto alla gestione, revisione e organizzazione delle distinte base e della documentazione tecnica di prodotto. • Supporto alle attività di problem solving e analisi delle problematiche di prodotto in collaborazione con Assistenza Tecnica e Controllo Qualità. • Partecipazione alle attività di sviluppo di nuovi prodotti e miglioramento dei prodotti esistenti. • Supporto alle attività di prototipazione e validazione tecnica delle soluzioni progettuali. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Preferibile Laurea in Ingegneria Meccanica o cultura tecnica equivalente. • Ottima conoscenza della progettazione meccanica, del disegno tecnico e dei sistemi di tolleranza. • Conoscenza dell'analisi strutturale, cinematica e dinamica. • Buona conoscenza della tecnologia dei materiali metallici, trattamenti termici e superficiali, processi di saldatura e costruzione di macchine. • Conoscenze di meccanica, metrologia e misure meccaniche. • Conoscenza delle direttive europee e delle normative tecniche internazionali. • Capacità di gestione della distinta base e della struttura di prodotto. • Esperienza nell'utilizzo di strumenti FEM e software di simulazione. • Conoscenza dei processi di sviluppo prodotto. • Buona conoscenza di CAD 2D e 3D, pacchetto office, preferibile SAP. Abilità Personali (Soft Skills): • Problem solving. • Precisione e attenzione ai dettagli. • Orientamento agli obiettivi. • Attitudine al lavoro in team. • Proattività e orientamento al miglioramento continuo. Condizioni di contratto Sede di lavoro: Provincia di Verona, zona sud. Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda. Pacchetto retributivo a budget: L'inquadramento economico sarà definito in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate dal candidato. RAL indicativa compresa tra € 32.000 e € 40.000 per i profili junior-middle, € 40.000 – € 50.000 per profili senior. Mensa aziendale interna, welfare, premialità. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg. UE 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Il servizio è gratuito. |
19/09/2026
| Italia, Brescia e provincia - Michael Page |
| - Progettare e sviluppare componenti e sistemi meccanici per il settore industriale/manifatturiero. - Collaborare con il team tecnico per ottimizzare le soluzioni progettuali. - Redigere documentazione tecnica e disegni utilizzando software CAD. - Effettuare analisi di fattibilità e calcoli strutturali per i progetti assegnati. - Monitorare l'avanzamento dei progetti, garantendo il rispetto delle scadenze. - Partecipare a riunioni tecniche e fornire supporto nella risoluzione di eventuali problematiche. - Assicurare il rispetto degli standard di qualità e delle normative vigenti. - Supportare la fase di prototipazione e testing dei prodotti progettati. A successful Progettista Meccanico should have: - Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo equivalente. - Esperienza nella progettazione meccanica e utilizzo di software CAD. - Conoscenza dei materiali e delle tecniche di lavorazione meccanica. - Capacità di analisi e problem-solving. - Attitudine a lavorare in team e a rispettare le scadenze. - Buona conoscenza della lingua inglese per interfacciarsi con clienti e fornitori esteri. L'azienda è una realtà di medie dimensioni, operante nel settore industriale/manifatturiero, con una forte attenzione all'innovazione e alla qualità. Si distingue per il suo impegno nella realizzazione di progetti tecnici complessi e per un ambiente di lavoro orientato al risultato. - Retribuzione competitiva tra 45.000 e 55.000 EUR all'anno. - Contratto a tempo indeterminato in un'azienda del settore industriale/manifatturiero. - Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze tecniche. - Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione. - Possibilità di partecipare a progetti tecnici di alto livello. Se sei interessato a questa posizione come Progettista Meccanico a Gavardo, non esitare a candidarti! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
23/09/2026
| Italia, Cazzago San Martino Brescia Lo - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Brescia, ricerca per azienda cliente un/una INGEGNERE MECCANICO da inserire all'interno dell'ufficio tecnico. RESPONSABILITÀ La risorsa si occuperà principalmente di: -Progettazione e sviluppo di componenti e sistemi meccanici; -Realizzazione e gestione di disegni tecnici 2D/3D; -Verifiche e calcoli strutturali; -Scelta e dimensionamento di componenti meccanici; -Collaborazione con produzione, fornitori e altri reparti tecnici. REQUISITI Si richiede: -Laurea in Ingegneria Meccanica; -Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica, preferibilmente in ambito macchine utensili; -Buona conoscenza di software CAD 2D/3D, preferibilmente SolidWorks e AutoCAD; -Conoscenza dei principali materiali e processi di lavorazione meccanica; -Buona conoscenza della lingua inglese; -Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero. -Completano il profilo capacità di problem solving, autonomia, precisione e attitudine al lavoro in team. ALTRE INFORMAZIONI -Si offre inserimento diretto in azienda -Range retributivo: RAL 40.000 - 45.000€ -Inquadramento: Metalmeccanica Industria livello B3 con superminimo LUOGO DI LAVORO Cazzago San Martino (Bs) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08. |
05/10/2026
| Italia, Nave - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Sarezzo per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, in ottica di ampliamento organico, ricerca un ADDETTO CONTROLLO QUALITÀ MECCANICO (F/M/NB) esperienza1 anno Sei in posseso dei seguenti requisiti? - Diploma di Perito Meccanico o titolo equivalente; - almeno un anno di esperienza nella mansione presso aziende metalmeccaniche; - ottima conoscenza del disegno meccanico; - ottima conoscenza di strumenti quali calibro e micrometro. conoscenza di lavorazioni meccaniche (tornitura, rettifica, fresatura). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Brescia - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Openjobmetis Spa, divisione specializzata Permanent Placement, ricerca e seleziona per solida realtà metalmeccanica un/una Junior Engineer da inserire direttamente in azienda, con un percorso di formazione e crescita verso un futuro ruolo di responsabilità nell'Ufficio Tecnico. Posizione La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Tecnico e affiancherà il Responsabile Tecnico, acquisendo progressivamente autonomia fino a poter assumere, nel medio periodo, la responsabilità del team. Ti occuperai di: - Progettazione di componenti e assiemi meccanici in CAD 2D/3D, preferibilmente SolidWorks; - Sviluppo di soluzioni personalizzate e valutazione della fattibilità tecnica in collaborazione con gli altri uffici; - Redazione e gestione della documentazione tecnica; - Collaborazione con la produzione per monitorare le commesse e risolvere eventuali criticità; - Supporto all'Ufficio Commerciale nello sviluppo e miglioramento dei prodotti; - Supporto alle attività di controllo qualità; - Utilizzo della lingua inglese per assistenza clienti e partecipazione a fiere di settore. Requisiti - Laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale, valutiamo anche diplomati come Perito Meccanico con esperienza in Ufficio Tecnico; - Conoscenza del disegno tecnico e della progettazione CAD 2D/3D; - Conoscenza di base delle normative ISO applicabili ai prodotti meccanici; - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - Buone competenze informatiche; - Predisposizione al lavoro in team e interesse per un percorso di crescita professionale. Altre informazioni Si offre: - Inserimento diretto in azienda; - RAL 30.000 ? 35.000 €, in funzione della specifica esperienza maturata; - Premio di produzione; - Affiancamento e formazione; - Contesto aziendale solido e clima collaborativo. Orario di lavoro: full time, 8:00?12:00 e 13:30?17:30, con possibilità di straordinari. Sede di lavoro: zona Pompiano (BS). L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-DNI Dettagli della retribuzione Intervallo 30.000,00-35.000,00 EUR all'anno |
09/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Brescia - LHH |
| L'Azienda La nostra azienda cliente è un gruppo multinazionale quotato, leader mondiale nelle soluzioni per la gestione efficiente dell'energia termica e dei fluidi di processo. Progetta e fornisce sistemi, componenti e servizi per la generazione, distribuzione e recupero del vapore, supportando le industrie di processo nel migliorare efficienza, sicurezza e sostenibilità degli impianti. La filiale commerciale italiana serve un ampio parco clienti nei settori alimentare e bevande, farmaceutico, chimico, cartario, ospedaliero ed energetico. All'interno di questa organizzazione i Sales Engineer hanno un ruolo centrale nella crescita sostenibile e redditizia del business: il loro lavoro va oltre la vendita di prodotti e consiste nel comprendere le esigenze del mercato, individuare opportunità e proporre soluzioni che generino valore concreto per il cliente. Per presidiare l'area Trentino-Alto Adige l'azienda ricerca un Technical Sales Engineer. Responsibilities Principali Responsabilità Gestione e Crescita del Portafoglio Clienti Gestire il parco clienti assegnato con un piano di visite ricorrenti e strutturate presso gli stabilimenti, presidiando la relazione con manutenzione, ufficio tecnico, produzione, energy management e acquisti. Costruire relazioni solide e basate sulla fiducia attraverso un approccio consulenziale. Analizzare le esigenze dei clienti sugli impianti vapore e termici e tradurle in soluzioni ad alto valore aggiunto: efficientamento, sostituzione, upgrade e servizi. Sviluppare il fatturato sui clienti esistenti ampliando la gamma di prodotti, soluzioni e servizi venduti. Sviluppo Nuovo Business Mappare il territorio e identificare nuovi stabilimenti e realtà industriali target, pianificando attività di prospecting e primo contatto. Individuare, qualificare e sviluppare le opportunità commerciali fino alla chiusura, utilizzando il CRM e un processo di vendita strutturato. Analizzare dati commerciali e di territorio per definire azioni mirate al raggiungimento degli obiettivi. Attività Tecnico-Commerciale Condurre sopralluoghi e survey tecnici in impianto, fornendo supporto tecnico-commerciale nella definizione delle soluzioni più adatte e dei benefici economici ed energetici per il cliente. Predisporre offerte tecnico-economiche, gestire la trattativa e seguire l'ordine fino all'avvio. Collaborare con i team interni (customer service, application engineering, service) garantendo un coordinamento efficace tra le diverse funzioni aziendali. Contribuire al forecast di vendita e al raggiungimento e superamento del budget di area. Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Your Profile Requisiti Must have Laurea o diploma a indirizzo tecnico (ingegneria meccanica, energetica, chimica o gestionale; perito meccanico, termotecnico o chimico). 3?5 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali B2B in ambito industriale o nella vendita di soluzioni, preferibilmente verso l'industria di processo o la manutenzione industriale (es. valvolame, strumentazione, scambio termico, pompe, trattamento acque, aria compressa, componenti per impianti). Buona conoscenza di applicazioni tecniche e processi industriali. Esperienza sia nella gestione di clienti esistenti sia nell'acquisizione di nuovo business. Utilizzo di strumenti CRM e di un processo di vendita strutturato. Residenza in provincia di Brescia e disponibilità a trasferte giornaliere sull'area Trentino-Alto Adige. Buona conoscenza della lingua inglese. Patente B. Plus Conoscenza della lingua tedesca, utile nella relazione con i clienti dell'Alto Adige. Conoscenza di sistemi vapore, termotecnica ed efficienza energetica. Conoscenza del tessuto industriale di Trentino-Alto Adige. Competenze Chiave Curiosità e capacità di trasformare le esigenze del cliente in opportunità. Orientamento allo sviluppo di nuovo business, mentalità orientata al valore e forte consapevolezza commerciale. Capacità di collegare la conoscenza tecnica al valore economico generato per il cliente. Ottime capacità comunicative e relazionali, con la capacità di spiegare concetti complessi in modo chiaro ed efficace. Approccio strutturato, capacità organizzativa e autonomia nella gestione del territorio. Mentalità proattiva e orientata alle soluzioni, senso di responsabilità e approccio etico. Attitudine alla collaborazione trasversale tra team e funzioni. Motivazione ad apprendere e a migliorarsi continuamente. Cosa Offriamo Un ruolo con impatto reale sul business, in un gruppo internazionale leader di settore. Un percorso strutturato di formazione tecnica e commerciale attraverso l'academy interna dedicata ai Sales Engineer. Opportunità concrete di crescita professionale e di carriera. Un ambiente collaborativo, inclusivo e orientato al miglioramento continuo. Contratto a tempo indeterminato. RAL tra 40.000 € e 50.000 €, commisurata all'esperienza, più sistema incentivante legato ai risultati tra il 10% e il 15%. Auto aziendale ad uso promiscuo, strumenti di lavoro e supporto per avere successo nel ruolo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
18/09/2026
| Italia, Lombardia, Castegnato - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Castegnato (BS), ricerca per azienda metalmeccanica cliente con sede a Castegnato (BS), un Impiegato/a Ufficio Tecnico. Responsabilita Creazione, gestione e aggiornamento della documentazione tecnica e delle distinte base. Progettazione e sviluppo di componenti e assiemi meccanici tridimensionali tramite il software SolidWorks. Collaborazione interfunzionale con i reparti di produzione, qualita e acquisti per verificare la fattibilita dei progetti e risolvere tempestivamente le problematiche tecniche. Skill e Professionalita Formazione a indirizzo tecnico/meccanico (Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica o limitrofi). Ottima conoscenza dei software di progettazione CAD 3D , con forte preferenza per SolidWorks . Spiccate doti di problem solving e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Proattivita e attitudine alla crescita professionale, con desiderio di sviluppare nuove competenze in un ambiente dinamico. Ottime capacita comunicative e relazionali , finalizzate al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale. Consolidata esperienza nella creazione, gestione e strutturazione di distinte base e della documentazione tecnica di prodotto. Benefit Si offre inserimento con CCNL Metalmeccanica Industria, con un inquadramento commisurato all'effettiva esperienza del profilo selezionato, compreso in un range tra il livello D2 (minimo tabellare di 1.979,37 € lordi/mese) e il livello C2 (minimo tabellare di 2.064,88 € lordi/mese), calcolato su 13 mensilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |