Trova lavoro per learning specialist in Ponte san pietro128

17/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Orio Al Serio - Adecco Italia
Profilo Adecco Filiale di Malpensa T&T ricerca un/a Lounge Supervisor per lounge aeroportuale presso l'Aeroporto di Orio al Serio (BG) Orario di lavoro: Full Time; Turnazione nella fascia oraria di apertura della lounge: 08.00 - 18.00; Per circa tre settimane al mese e' previsto l'inserimento prevalentemente sul turno pomeridiano; Per circa una settimana al mese e' prevista la copertura del turno mattutino; E' richiesta flessibilita nella gestione della turnazione e reperibilita telefonica nel weekend. Responsabilita Sorveglianza delle prestazioni del personale e supporto al team per garantire l'efficace svolgimento delle attivita quotidiane; Verifica dei registri di accesso alle lounge VIP per compagnie aeree e aziende convenzionate; Supervisione delle attivita di apertura e chiusura delle strutture e gestione dei flussi di cassa; Predisposizione della reportistica giornaliera e formazione interna del personale; Emissione e monitoraggio degli ordini di acquisto; Organizzazione e controllo degli inventari e delle scorte presenti nelle lounge e nei magazzini; Gestione delle attrezzature d'ufficio, delle forniture e dei materiali destinati al catering; Monitoraggio della qualita del servizio di catering, delle attivita di magazzino e della logistica, verificando il rispetto delle procedure operative e individuando eventuali criticita o anomalie di processo; Gestione delle attivita amministrative correlate all'operativita della lounge, tra cui rilevazione delle presenze del personale, monitoraggio dei principali KPI di servizio, gestione della reportistica, verifica dei conteggi operativi, gestione delle recensioni dei clienti e supporto nel follow-up amministrativo delle fatture. Skill e Professionalita Esperienza pregressa in ruolo analogo, preferibilmente in contesti hospitality, aeroportuali o di servizi; Ottima conoscenza della lingua inglese; Ottime doti comunicative ed organizzative; Capacita di coordinamento del personale e gestione delle priorita; Attitudine al problem solving e orientamento alla qualita del servizio; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici; Interesse e predisposizione per attivita amministrative e di coordinamento operativo; Flessibilita operativa nella gestione dei turni. Informazioni retributive Contratto di somministrazione per sostituzione maternita; Inserimento previsto indicativamente da meta ottobre 2026; Durata prevista di circa 5 mesi; Inquadramento secondo CCNL FIPE, II livello; Retribuzione annua lorda pari a € 30.000; Ticket restaurant del valore di € 7 per ogni giornata lavorata; Parcheggio gratuito presso la sede di lavoro. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Bergamo - LHH
Per conto di una realtà in forte crescita, siamo alla ricerca di un/una HR Generalist da inserire all'interno del team Risorse Umane. La risorsa avrà l'opportunità di supportare trasversalmente le principali attività HR, collaborando con management e dipendenti nella gestione dei processi legati all'intero ciclo di vita delle persone in azienda. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Supporto nelle attività di amministrazione del personale e gestione della documentazione HR; - Gestione dell'onboarding e dei processi di inserimento dei nuovi dipendenti; - Coordinamento delle attività di recruiting e relazione con partner esterni; - Supporto ai manager nella gestione delle tematiche HR quotidiane; - Monitoraggio delle presenze e collaborazione con studio esterno; - Supporto alle attività di formazione, sviluppo e talent management; - Predisposizione di reportistica e KPI HR; - Partecipazione a progetti di miglioramento organizzativo e iniziative di employer branding; Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli HR Generalist; - Conoscenza dei principali processi di amministrazione del personale; - Buona conoscenza della normativa del lavoro; - Ottima padronanza del pacchetto Office; - Buona conoscenza della lingua inglese. CCNL : Metalmeccanico, Tempo Indeterminato Range RAL : 35.000€ - 40.000€ #LI-MG3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
17/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Ponte San Pietro - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegata/o Assicurativa/o Dove Sede di lavoro: Ponte San Pietro. Cosa offriamo - Inserimento iniziale tramite somministrazione o contratto diretto, in base all'esperienza maturata. - Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì, 8:30-12:30 e 14:30-18:30. - Livello retributivo indicativo tra 19000 e 24000 euro lordi annui, da valutare in base all'esperienza. - CCNL AGENZIE DI ASSICURAZIONI ANAPA, CODICE CNEL J153 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale. Descrizione del ruolo - Gestire pratiche assicurative relative alla responsabilità civile auto (RC Auto). - Supportare i clienti nella gestione delle polizze e dei sinistri con attenzione e precisione. - Collaborare attivamente con il team per garantire un servizio efficiente e conforme alle normative vigenti. - Mantenere aggiornati dati e documentazione relativa ai contratti assicurativi, assicurando la correttezza amministrativa. Competenze - Capacità organizzative e attenzione al dettaglio nella gestione delle pratiche amministrative. - Eccellenti doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con clienti e colleghi. - Attitudine al lavoro in team e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Flessibilità e capacità di adattamento a un contesto dinamico e regolamentato. Requisiti - Preferibile, ma non necessaria, esperienza minima nel settore assicurativo. - Disponibilità a lavorare full-time secondo l'orario indicato dal lunedì al venerdì. - Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni sensibili. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore assicurativo con sede a Ponte San Pietro, che valorizza un ambiente lavorativo professionale, inclusivo e collaborativo. Promuove la crescita personale e professionale dei propri dipendenti attraverso formazione continua e supporto costante. L'ambiente è dinamico e orientato alla qualità del servizio offerto ai clienti, con particolare attenzione al rispetto delle normative vigenti nel settore assicurativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
02/10/2026
Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda metalmeccanica, tre profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione e con ottime prospettive di crescita come:   Operaio/a di Produzione su 2 o 3 turni   Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Operaio/a, lavorando in Team con i colleghi e rispondendo al proprio Responsabile, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - asservimento e supervisione delle linee di produzione - gestione e monitoraggio dei macchinari di produzione - controllo delle ricette di produzione e dei parametri di processo    Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a sono: - esperienza anche breve in produzione - disponibilità a lavorare su turni   Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: RAL indicativa: 22K - 25K + maggiorazioni sui turni  Disponibilità oraria: full time da lunedì a venerdì, su turni  Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG)    La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
23/09/2026
Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione come:   Saldatore a filo    Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Saldatore, lavorando in Team con i colleghi, si occuperà delle seguenti attività: - saldatura a filo su ferro con spessori 1,5 mm fino a 6,0 mm  - manutenzione ordinaria e pulizia della postazione e dell'attrezzatura   Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Saldatore a filo: - esperienza nel ruolo di saldatore  - lettura del disegno   Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL Metalmeccanica, range di RAL 26K - 30K  Disponibilità oraria: full-time a giornata dalle 7.00 alle 16.00  Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG)        La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
22/09/2026
Italia, Lombardia, PONTE SAN PIETRO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Bergamo ricerca per azienda Cliente del settore metalmeccanico 2 profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione come:     Addetti/e assemblaggio elettromeccanico     Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di Assemblatore, lavorando in squadra con i colleghi del reparto e rispondendo al proprio responsabile, si occuperà delle seguenti attività:  - montaggio piccole componenti meccaniche ed elettriche a banco, tramite utilizzo di strumenti da banco - collaborazione con il reparto collaudo/testing per garantirne il corretto funzionamento del prodotto  - cablaggio elettrico e collegamenti - imballaggio     Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Addetto/a al montaggio sono:  - esperienza nella mansione di Addetto/a assemblaggio - ottima conoscenza degli strumenti di assemblaggio e del loro utilizzo     Orario di lavoro: full-time a giornata, da lunedì a venerdì, orario dalle 8.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo Retribuzione: CCNL Metalmeccanica Industria. Livello D1 o D2 in base all'esperienza Tipologia di assunzione: tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato nel breve Luogo di lavoro: Ponte San Pietro (BG)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
06/10/2026
Italia, Lombardia, PRESEZZO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per azienda cliente, due profili professionali da inserire all'interno della Funzione Produzione e con ottime prospettive di crescita come:   Addetti/e alla tampografia e serigrafia    Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Addetto/a alla tampografia, lavorando in Team con i colleghi e rispondendo al proprio Responsabile, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - Preparazione delle attrezzature e materiali necessari alla stampa - Realizzazione di stampe, loghi, scritte e decorazioni su plastica, vetro, metallo, tessuti e altri materiali - Attività di confezionamento e imballaggio dei prodotti finiti    Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Addetto/a alla serigrafia sono: - Esperienza pregressa nel ruolo  - Capacità di lavorare in team   Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL Grafico Artigiano RAL indicativa 21K - 25K Disponibilità oraria: a giornata dal lunedì al venerdì Luogo di lavoro: Presezzo (BG)      La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
06/10/2026
Italia, Lombardia, VALBREMBO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Bergamo seleziona, per azienda settore metalmeccanico, una risorsa da inserire come Hr Generalist.   Hai passione per le risorse umane e desideri accrescere le tue competenze come HR? Hai già lavorato in contesti aziendali o stai cercando la tua prima esperienza? Invia subito la tua candidatura e entra a far parte del nostro team!   La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e supporterà le attività HR, con particolare riferimento ai processi operativi e amministrativi legati alla gestione del personale. Collaborerà con gli interlocutori interni ed esterni, occupandosi, a titolo esemplificativo, delle seguenti attività: - HR Administration & Employee Support Gestione e aggiornamento della documentazione e degli archivi HR, supporto alle richieste dei dipendenti e alle principali pratiche amministrative relative al rapporto di lavoro e ai benefit. - Time & Attendance Supporto nella verifica di presenze, assenze, ferie, permessi e congedi, straordinari e trasferte, individuazione delle anomalie e raccolta delle informazioni necessarie alla loro gestione. - HR Benefits & Employee Services Supporto nella gestione di welfare, fondi e previdenza complementare, pratiche relative a prestiti, anticipazioni TFR e altre richieste dei dipendenti. - Training & Development Supporto nell'organizzazione delle attività formative, gestione di calendari e partecipanti, aggiornamento dei sistemi e della documentazione HR, raccolta dei feedback e monitoraggio delle attività. - Recruitment Support & Employer Branding Supporto prevalentemente organizzativo al processo di selezione, in particolare nella pianificazione dei colloqui con i manager, nella raccolta dei feedback e nelle attività con università, scuole, career fair ed eventi dedicati. - HR Reporting & People Analytics Raccolta, aggiornamento e analisi di dati e KPI HR relativi, ad esempio, a turnover, assenteismo, straordinari, formazione, recruitment e mobilità interna. - HR Compliance & Employee Relations Supporto nella predisposizione e raccolta della documentazione richiesta da enti, consulenti, auditor e organismi esterni e nelle attività di compliance HR. - HR Projects & Reporting Supporto nella preparazione di report, documentazione e dati per audit, bilancio, certificazioni e progetti HR.   Requisiti: - Interesse e motivazione a lavorare nell'ambito delle Risorse Umane; - Gradita esperienza pregressa, anche breve, in contesti aziendali e/o in ambito HR; - Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio; - Capacità di gestire informazioni riservate e dati sensibili; - Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; - Proattività, autonomia operativa e capacità di gestire le priorità; - Curiosità e voglia di imparare e sviluppare una conoscenza trasversale dei processi HR; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - Buona conoscenza della lingua inglese.   Caratteristiche dell'offerta: - Contratto: stage o somministrazione iniziale - Luogo di lavoro: Valbrembo (BG) - Disponibilità oraria: full time a giornata (8/9-17/18) - Mensa – 0,30 euro/gg - CCNL: metalmeccanica industria, livello D1, lordo mensile 1784,94€ o 1000€ mensili se assunzione in stage     Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
07/10/2026
Italia, Lombardia, PRESEZZO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per due differenti aziende del settore metalmeccanico, due profili professionali da inserire all'interno della funzione Controllo Qualità come:   Controllo Qualità - Metalmeccanico   Descrizione del lavoro: il profilo professionale ricercato di controllo qualità, collaborando con i colleghi della produzione e dell'ufficio tecnico, si occuperà di: - eseguire controlli qualità in accettazione e durante le fasi produttive di assemblaggio - eseguire controlli tramite i seguenti strumenti di misura: calibro, micrometro, altimetro e spessimetro - supporto all'Ufficio Tecnico nelle attività di progettazione tramite SolidWorks - gestione e aggiornamento delle distinte base   Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Controllo Qualità sono:  - ottima abilità nell'utilizzo di strumenti di misura - buona conoscenza del disegno meccanico e meccanica base - gradita ma non indispensabile conoscenza dei software di progettazione come SolidWorks    Retribuzione: range di RAL 25-30K, in funzione dell'esperienza, CNNL Metalmeccanica Industria  Disponibilità lavorativa: full time a giornata, con flessibilità, da lunedì a venerdì Tipo di assunzione: tempo determinato iniziale, scopo assunzione a tempo indeterminato Luogo di lavoro: Presezzo (BG)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Controllo e certificazione qualità Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
07/10/2026
Italia, Lombardia, TERNO D'ISOLA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente operante nel settore quadri elettrici un profilo professionale da inserire nella funzione ufficio tecnico:   impiegato tecnico elettrico junior   Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di impiegato tecnico elettrico junior, inserita nell'ufficio tecnico, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, dopo un periodo di affiancamento, si occuperà di attività quali costruzione offerte, preparazione preventivi con il commerciale e l'ufficio acquisti, richiesta di specifiche a clienti, collaborazione con i disegnatori progettisti.    Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di impiegato tecnico elettrico junior sono: - Lettura e comprensione schemi elettrici - Diploma indirizzo elettrotecnico - Gradita esperienza anche breve come preventivista presso aziende di produzione quadri elettrici Tipo di assunzione: inserimento da valutare in base alle competenze del candidato. CCNL Metalmeccanico Industria ral indicativa tra 24.000 e 28.000€, 13 mensilità. Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata Luogo di lavoro: Terno d'Isola (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado - Lettura e comprensione schemi elettrici - Diploma indirizzo elettrotecnico - Gradita esperienza anche breve come preventivista presso aziende di produzione quadri elettrici
07/10/2026
Italia, Lombardia, AZZANO SAN PAOLO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca per strutturata azienda, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione come:      OPERAIO/A TESSILE E PELLETTERIA    Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di Operaio/a produzione pelletteria, collaborando con i colleghi del laboratorio, si occuperà di svolgere le seguenti attività:   - Esecuzione di piccoli incollaggi e assemblaggio di componenti in pelle - Preparazione e lavorazione di parti destinate alla produzione di articoli di pelletteria - Supporto alle attività di montaggio e assemblaggio secondo le singole richieste del cliente e seguendo la scheda tecnica del prodotto - Utilizzo di attrezzature e strumenti da banco per lavorazioni manuali (pennelli, spatole, dime, pinze, torchietti, tingi bordo, rivettatrice e phon industriale)    Competenze richieste: le competenze richieste per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a pelletteria sono:   - Esperienza in settore tessile/pelletteria  - Precisione e attenzione ai dettagli - Saranno valutate anche candidature senza esperienza nella pelletteria, purché abbiano ottima dimestichezza con piccoli assemblaggi e lavorazioni di precisione manuale a banco    Retribuzione: CCNL Metalmeccanica - Range RAL 22K - 25K  Disponibilità oraria: Full time a giornata (8.00 - 17.00) Tipo di assunzione: Tempo determinato (scopo assunzione) o indeterminato Luogo di lavoro: Azzano San Paolo (BG)       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria pelli e cuoio Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
14/10/2026
Italia, Lombardia, CURNO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Bergamo, ricerca per azienda operante nel settore elettronico, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Produzione come:   Addetto/a Assemblaggio Schede Elettroniche    Descrizione del lavoro: la figura professionale di Assemblatore/Assemblatrice, collaborando con i colleghi del reparto, si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: - Assemblaggio e montaggio di schede elettroniche e componenti elettronici - Saldatura manuale di componenti elettronici mediante micro stilo a stagno - Controllo visivo e verifica della corretta esecuzione delle saldature e del montaggio dei componenti - Analisi, diagnosi dei guasti e riparazione di schede elettroniche - Utilizzo di strumenti di misura e apparecchiature per il collaudo    Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Addetto/a all'assemblaggio di schede elettroniche sono: - Esperienza pregressa nel montaggio e nell'assemblaggio di schede elettroniche - Buona manualità ed esperienza nella saldatura di componenti elettronici con micro stilo a stagno - Conoscenza degli strumenti di misura e delle apparecchiature per il collaudo elettronico   Tipo di assunzione: tempo determinato con ottime prospettive di assunzione a tempo indeterminato  Disponibilità oraria: full time, orario a giornata Retribuzione: range di RAL 26K - 30K  Luogo di lavoro: Curno (BG)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
25/09/2026
Italia, Lombardia, DALMINE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente produttrice di macchinari industriali un profilo professionale da inserire nella funzione montaggio:   assemblatore/montatore meccanico   Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di assemblatore/montatore meccanico, inserita nel reparto produzione, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, si occuperà di attività operative quali assemblaggio meccanico.    Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di assemblatore/montatore meccanico sono: - Esperienza anche breve maturata come assemblatore meccanico in linea o su banco - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita lettura schemi elettrici Tipo di assunzione: inserimento iniziale a tempo determinato, scopo assunzione. CCNL Metalmeccanico Industria, 13 mensilità; ral indicativa tra 23.500€ e 25.000€ Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata Luogo di lavoro: Dalmine (BG)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio - Esperienza anche breve maturata come assemblatore meccanico in linea o su banco - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita lettura schemi elettrici
30/09/2026
Italia, Lombardia, MEDOLAGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente produttrice di impianti industriali e carpenteria medio- pesante un profilo professionale da inserire nella funzione montaggio:   assemblatore/montatore di carpenteria   Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di assemblatore/montatore di carpenteria, inserita nel reparto produzione, in contesto di team e coordinata dal proprio responsabile, si occuperà di attività operative quali assemblaggio e montaggio di strutture e componenti di carpenteria medio-pesante, preparazione e posizionamento die pezzi per l'assemblaggio.    Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di assemblatore/montatore di carpenteria sono: - Esperienza di almeno 1/2 anni nella mansione maturata presso carpenterie medio-pesanti - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita capacità di saldatura a filo   Tipo di assunzione: inserimento iniziale a tempo determinato, scopo assunzione. CCNL Metalmeccanico Industria, 14 mensilità; ral indicativa tra 23.500€ e 26.000€ Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata Luogo di lavoro: Medolago (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio - Esperienza di almeno 1/2 anni nella mansione maturata presso carpenterie medio-pesanti - Uso dei principali strumenti di montaggio - Lettura disegno meccanico - Gradita capacità di saldatura a filo
24/09/2026
Italia, Lombardia, SERIATE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Filiale di Treviglio, cerca per azienda metalmeccanica ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Responsabilità principali La risorsa si occuperà dell'assemblaggio di componenti meccanici, seguendo le istruzioni di montaggio e gli standard qualitativi aziendali. In particolare, svolgerà le seguenti attività: - Assemblaggio e montaggio di componenti meccanici; - Utilizzo di utensili da banco e strumenti di misura; - Controllo della corretta esecuzione delle operazioni di assemblaggio; - Verifica della qualità del prodotto durante le diverse fasi di lavorazione; - Individuazione di eventuali anomalie o difetti di montaggio Requisiti richiesti - Esperienza pregressa di almeno 6 mesi nel montaggio o assemblaggio; - Buona manualità e precisione; - Capacità di utilizzare utensili manuali; - Capacità di lavorare in team e seguire istruzioni operative. Sede di lavoro Seriate (BG) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione  CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: D1 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali su giornata (disponibilità orario futuro distribuito su 3 turni)   Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da 1.784,94 euro secondo CCNL e inquadramento applicato. 13 mensilità   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo con Humangest - Colloquio con azienda cliente - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest