Trova lavoro per key account manager in Olbia4
29/10/2026 Nuovo!
| Italia, Sardegna, Olbia - Hosco |
| Since 2014, we have been transforming holiday home rentals into exceptional experiences, combining the world's finest properties with unparalleled service. In iconic or unexpected destinations, we find the perfect home for each of our guests. Every stay is carefully planned, thoughtfully crafted and fully personalised to deliver a truly tailor-made experience. We build lasting relationships of trust with our clients and redefine the standards of luxury holiday rentals to create memories that last long after the stay itself. ✨ Our teams are at the heart of our success. They design and bring every journey to life as a unique project. Our local teams travel the world to handpick the most remarkable properties and deliver an unrivalled welcome and service in each destination. ¯ Role Overview The role is based in North East of Sardinia, it will be a local contract through EOR (WorkMotion). The start date is set for January 2027, in Sardinia. The Resort Manager Deputy is a critical role at Le Collectionist, he is responsible for the good execution of operation and the development of his destination. This includes ensuring that our service and operational standards are consistently delivered, managing the villa portfolio, overseeing client stays, and guaranteeing the highest level of guest satisfaction. The Resort Manager Deputy is responsible for building our local operations in Sardinia, as well as overseeing portfolio quality and listing activation through owner account management. In addition, they manage on-site guest stays, including check-in, check-out, and dispute resolution, and personally deliver tailored concierge services and bespoke experiences. ✨ Key Responsibilities Strategy & leadership - Contribute to strategy by proposing development initiatives. - Identify and escalate key issues for review by the Resort Manager and by the Regional Director. Villa portfolio management (off-season & year-round) - Manage portfolio movements (offboards, new supply with coordination with Biz Dev team). - Conduct regular owner account management: organise touchpoints, propose recommendations, build strong partnerships. - Ensure 100% of properties are up to standard. - Keep commercial and legal information up to date. - Support sales teams with property and destination training; assist on specific guest requests. - Improve portfolio performance and competitiveness via pricing management, exclusivity negotiations, availability optimisation, and content quality. Season set-up & preparation (pre-season) - Recruit, onboard, and train Local Representatives / On site concierge, aligning with Le Collectionist standards. - Conduct pre-season inspections to validate readiness of all properties. - Expand an exclusive network of high-end local vendors and experience creators to provide strategic insights, product curation, and local knowledge to the Concierge team. - Support the onboarding and continuous training of the central Concierge team in Paris on local destination specifics - Manage operating budgets. - Oversee resort stock management. Guest experience & in-season operations - Ensure properties are ready and personalized per guest requirements. - Supervise the welcoming of guests, handling check-in/check-out with Local Representatives/ on site concierge while guaranteeing standards are met. - Run Operation Committee meetings to ensure coordination with the concierge team and prepare for guest arrivals. - Act as guardian of guest experience: resolve issues quickly, manage escalations, and oversee claims/damages with the Guest Relations team. - Act as the official on-the-ground ambassador of Le Collectionist - Serve as the dedicated primary point of contact for guests, interfacing between guests, property managers, and in-villa staff to anticipate needs and streamline communication. - Manage real-time and last-minute guest requests on short notice with local partners. ⚠️ Working Hours and Role Specifics - The role involves working primarily at weekends during the season, with shifts organised on a rotational basis within the team. - Availability is required during peak season to respond to on-site operational needs. - A high degree of flexibility is expected during peak season, particularly when dealing with unexpected situations relating to guest stays. - During the low season, the role involves a greater focus on administrative tasks and property follow-up. - Overtime hours are compensated through time off in lieu, depending on workload. |
25/10/2026
| Italia, Sardegna, Olbia - Adecco Italia |
| Profilo Ricerchiamo per importante azienda cliente: 1 Impiegato back office commerciale La risorsa verra inserita all'interno del team commerciale e si occupera di: Gestire l'accoglienza dei clienti all'interno del punto vendita aziendale, intervenendo direttamente nelle varie fasi di vendita (dall' analisi dell'esigenza alla fase di elaborazione preventivo e negoziazione); Supportare la rete vendita nell'elaborazione dei preventivi e nella gestione dei clienti Gestire direttamente i contatti con i fornitori, inserire gli ordini e monitorare le varie fasi di consegna. Partecipare alla ricerca di eventuali altri fornitori partendo anche dall'analisi delle esigenze del cliente Elaborazione di reportistica varia di monitoraggio Skill e Professionalita Requisiti: E' preferibile che la risorsa sia in possesso di una laurea in ambito economico, ma potranno essere prese in considerazione anche risorse con il diploma ma che abbiano maturato esperienza compatibile al ruolo ricercato; E' indispensabile l'aver maturato esperienza in contesti strutturati con mansioni legate all' ambito commerciale o acquisti. Ottima conoscenza del pacchetto office Buon livello di conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo ottime capacita relazionali, attitudine alla gestione del cliente, ottime capacita organizzative, proattivita e problem solving. Informazioni retributive Si offre contratto a tempo determinato di 12 mesi, ma con possibilita di inserimento a tempo indeterminato. La RAL sara compresa tra i 27 e i 29 mila euro e la risorsa verra assunta con il CCNL Commercio con il IV o il V livello. Sede di lavoro: Nord Sardegna I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
28/10/2026 Nuovo!
| Italia, Olbia-Tempio - Michael Page |
| La risorsa avrà la responsabilità di guidare il punto vendita durante la stagione estiva, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e offrendo un'esperienza cliente coerente con gli elevati standard del brand. Dovrà: - Gestire e coordinare il team di vendita, favorendone motivazione e performance. - Garantire il raggiungimento dei target quantitativi e qualitativi assegnati. - Assicurare un elevato livello di customer experience e fidelizzazione della clientela locale e internazionale. - Monitorare KPI, produttività e andamento delle vendite. - Curare visual merchandising e immagine dello store secondo le linee guida aziendali. - Gestire stock, riassortimenti e operazioni di magazzino. - Supportare attività di clienteling e sviluppo delle relazioni con clienti VIC e high spender. - Collaborare con la sede per garantire l'eccellenza operativa del punto vendita - Esperienza consolidata nel ruolo di Store Manager all'interno di contesti Fashion, Luxury o Premium. - Forte orientamento ai risultati e capacità di leadership. - Ottime doti relazionali e commerciali. - Spiccata sensibilità verso il prodotto e il servizio al cliente. - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue rappresenta un plus. - Disponibilità a lavorare per l'intera stagione presso Porto Rotondo Per prestigiosa realtà italiana operante nel settore Luxury Fashion e Knitwear, riconosciuta a livello internazionale per l'eccellenza artigianale, la qualità dei materiali e il posizionamento nel segmento alto di gamma - Inserimento in una realtà di eccellenza del Made in Italy. - Ambiente dinamico e altamente qualificato. - Opportunità di rappresentare un marchio iconico del lusso italiano. - Pacchetto retributivo competitivo commisurato all'esperienza: ral circa 45.000 - 50.000 - contratto stagionale |
08/10/2026
| Italia, Olbia-Tempio - Michael Page |
| La risorsa entrerà a far parte della boutique di Porto Rotondo durante la stagione estiva, contribuendo a garantire un'esperienza d'acquisto esclusiva e un servizio di eccellenza alla clientela nazionale e internazionale. Principali responsabilità: - Accogliere e assistere il cliente durante tutto il percorso di vendita. - Interpretare le esigenze della clientela proponendo soluzioni personalizzate. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali individuali e di negozio. - Curare l'allestimento dello spazio vendita e la corretta esposizione del prodotto. - Gestire le operazioni di cassa e le attività di back office. - Contribuire alla fidelizzazione del cliente attraverso un servizio premium e una costante attenzione ai dettagli. - Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Sales Assistant, preferibilmente in contesti premium o luxury. - Forte orientamento alla vendita e al raggiungimento dei risultati. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Attitudine al lavoro in team. - Passione per il mondo della moda e del lusso. - Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue sarà considerata un plus. - Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi durante il periodo stagionale. Per prestigiosa realtà italiana operante nel settore del lusso e specializzata nella produzione e commercializzazione di capi d'abbigliamento e accessori di alta qualità - Inserimento stagionale in un contesto prestigioso e altamente qualificante. - Opportunità di lavorare a stretto contatto con una clientela internazionale. - Percorso di formazione dedicato sui prodotti e sui valori del brand. - Ambiente dinamico, elegante e orientato all'eccellenza. - RAL indicativa compresa tra€25.000 e€32.000, commisurata all'esperienza maturata. - Sistema incentivante e bonus al raggiungimento degli obiettivi. |
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