Trova lavoro per international manager in Vicenza36

02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, RIESE PIO X - JOB CAMERE S.R.L.
Siamo alla ricerca di una figura di Back Office Commerciale Estero per azienda cliente operante a livello internazionale nel settore chimico. Di cosa ti occuperai: - Gestione completa degli ordini clienti estero - Supporto commerciale e post-vendita - Corrispondenza e contatti telefonici in lingua inglese con clienti internazionali - Supporto occasionale alle spedizioni Cosa offriamo: - Sede di lavoro: Riese Pio X - Full time: 08:30-12:30 / 13:30-17:30 - CCNL Chimico Industria Farmaceutico - RAL: 33.000€ - 38.000€ - Inserimento in azienda leader mondiale del settore. Cosa cerchiamo: - Esperienza pregressa nel ruolo, possibilmente in aziende strutturate o multinazionali - Inglese fluente (min. B2) - Ottima conoscenza di Excel - Conoscenza di SAP R3/S4HANA (titolo preferenziale) #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 33000,00 a 38001,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Schio - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Software Engineer Dove Sede di lavoro: (limitrofi di Schio, VI) Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato (CDI), full-time. - Orario di lavoro standard, dal lunedì al venerdì. - Livello retributivo: RAL compresa tra € 37000 e € 43000 annui, commisurata all'esperienza e alle competenze. - CCNL Metalmeccanico Industria e codice CNEL CO11 - Inserimento in un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante. - Formazione continua e affiancamento tecnico per approfondire le conoscenze sugli impianti . - Opportunità di crescita professionale all'interno di un'azienda consolidata nel settore industriale. - Possibilità di partecipare a progetti internazionali con trasferte programmate in Italia e all'estero. Descrizione del ruolo - Sviluppo e progettazione software per macchine industriali PLC e CNC. - Programmazione e configurazione di sistemi Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik. - Ottimizzazione delle fasi di collaudo degli impianti per garantire efficienza e qualità. - Supporto alle attività di avviamento e formazione presso i clienti, sia in Italia che all'estero. - Collaborazione attiva con il team tecnico per assicurare l'affidabilità degli impianti progettati. Competenze - Programmazione PLC Siemens S7 con utilizzo del software TIA Portal. - Esperienza con sistemi di controllo numerico Simotion e Simnumerik. - Conoscenza base o avanzata di Visual Studio C# (gradita). - Capacità nella programmazione robot Fanuc rappresenta un plus apprezzato. - Eccellenti capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team multidisciplinari. Requisiti - Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettronica o Meccatronica. - Esperienza minima di 3 anni in aziende che operano su commessa nel settore macchinari industriali o automazione industriale. - Padronanza obbligatoria del pacchetto Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik. - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per interagire con clienti internazionali e documentazione tecnica. - Disponibilità a brevi trasferte programmate in Italia e all'estero per avviamenti impianti e formazione clienti. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà specializzata nella progettazione e costruzione su commessa di presse idrauliche, meccaniche e linee automatiche di produzione. Situata nei pressi di Schio (VI), si distingue per l'attenzione alla qualità tecnica dei propri prodotti e l'innovazione continua nei processi produttivi. Il team Software ed Electrical Engineering è composto da professionisti qualificati che operano in un contesto collaborativo, dinamico e orientato allo sviluppo professionale. L'ambiente valorizza la formazione continua, la crescita personale e la partecipazione attiva ai progetti internazionali, offrendo stimoli quotidiani a chi desidera contribuire con competenza ed entusiasmo allo sviluppo tecnologico dell'azienda. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag : #LI-ALTI PROFILI
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Padova - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana.It - Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale ? CASTELFRANCO VENETO ? per realtà metalmeccanica di respiro internazionale leader nel suo mercato per ampliamento dell'organico ricerca risorsa da inserire nel team operativo dedicato al montaggio e all'installazione di strutture metalliche e attrezzature presso cantieri e clienti in Italia e all'estero. La risorsa si occuperà principalmente di: - Montaggio e installazione di strutture metalliche e attrezzature prodotte dall'azienda; - Utilizzo di utensili e attrezzature professionali quali trapani, avvitatori e strumenti da officina; - Conduzione e utilizzo di mezzi e macchinari da cantiere come PLE, escavatori e motrici (ove abilitato); - Lettura e interpretazione di disegni tecnici e schemi costruttivi; - Collaborazione con il team per la gestione delle attività di cantiere e delle diverse fasi operative; - Verifica della corretta esecuzione dei lavori nel rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza. - Esperienza, anche minima, in attività di montaggio meccanico, carpenteria o lavori in cantiere; - Ottima manualità e dimestichezza con utensili da lavoro; - Disponibilità atrasferte settimanali e prolungate in Italia e all'estero; - Patente B; - Buona forma fisica e predisposizione al lavoro operativo; - Capacità di lavorare in squadra; - Affidabilità, flessibilità e problem solving. Costituiscono un plus: - Esperienza nell'utilizzo di PLE, carrelli elevatori o macchinari da cantiere; - Possesso di patentini o attestati relativi alla sicurezza; - Conoscenza basedel disegno tecnico. Cosa offriamo - Inserimento con CCNL Metalmeccanica Industria; - Contratto finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato; - Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze maturate; - Rimborso spese e gestione delle trasferte secondo policy aziendale; - Ambiente di lavoro solido, tecnico e orientato alla qualità; - Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un colloquio conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 I/Le candidati/e interessati/e posso contattare: La Risorsa Umana.It srl - Filiale di Castelfranco Veneto, Borgo Pieve, 43 ? 31033 (TV) - Tel. 0423078210 - Email: risorsacastelfranco@larisorsaumana.it
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, RIESE PIO X - JOB CAMERE S.R.L.
Siamo alla ricerca di una figura di Back Office Commerciale Estero per azienda cliente operante a livello internazionale nel settore chimico. Di cosa ti occuperai: - Gestione completa degli ordini clienti estero - Supporto commerciale e post-vendita - Corrispondenza e contatti telefonici in lingua inglese con clienti internazionali - Supporto occasionale alle spedizioni Cosa offriamo: - Sede di lavoro: Riese Pio X - Full time: 08:30-12:30 / 13:30-17:30 - CCNL Chimico Industria Farmaceutico - RAL: 33.000€ - 38.000€ - Inserimento in azienda leader mondiale del settore. Cosa cerchiamo: - Esperienza pregressa nel ruolo, possibilmente in aziende strutturate o multinazionali - Inglese fluente (min. B2) - Ottima conoscenza di Excel - Conoscenza di SAP R3/S4HANA (titolo preferenziale) #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 33000,00 a 38001,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Minerbe - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA SENIOR Dove Sede di lavoro: Minerbe, con trasferte frequenti in Italia e all'estero (anche extra-UE). Il ruolo prevede circa il 90% del tempo lavorativo in trasferta, anche di lunga durata. Cosa offriamo - Inserimento diretto con contratto a tempo determinato o indeterminato, commisurato all'esperienza maturata. - Orario di lavoro full-time, con disponibilità a trasferte prolungate. - Livello retributivo: RAL tra 30000 e 35000 euro annui. - CCNL metalmeccanica industria CNEL C011. - Benefit aziendali: accesso al piano welfare annuo, rimborso spese e indennità per trasferte extra UE, con possibilità di incrementare sensibilmente il pacchetto retributivo annuo. Descrizione del ruolo Rispondendo al responsabile di cantiere e dopo un iniziale periodo di affiancamento la risorsa sarà inserita presso la squadra di montatori meccanici e si occuperà di: - Montaggio di impianti di betonaggio presso cantieri clienti in Italia e all'estero, lavorando in squadra con altri montatori. - Assemblaggio delle componentistiche meccaniche secondo specifiche personalizzate e disegni tecnici. - Lettura e interpretazione dei disegni tecnici per realizzare lavorazioni complesse e su misura. - Utilizzo di strumenti da banco per il montaggio meccanico, garantendo precisione e qualità nell'assemblaggio. - Gestione autonoma delle attività di montaggio durante le trasferte, assicurando il rispetto dei tempi e delle esigenze del cliente. Competenze - Esperienza consolidata come montatore meccanico su banco, preferibilmente su impianti complessi e personalizzati. - Capacità di lettura approfondita del disegno tecnico meccanico. - Padronanza degli strumenti da banco per lavorazioni meccaniche precise. - Flessibilità e adattabilità a lavorare in trasferta per lunghi periodi, anche all'estero. - Eccellenti doti organizzative e attitudine al lavoro in team sul campo. Requisiti - Precedente esperienza significativa nel ruolo di montatore meccanico trasfertista o similare. - Disponibilità a trasferte lunghe, anche fuori dall'Unione Europea. - Basi solide nella lettura del disegno tecnico meccanico e nell'uso degli strumenti da banco specifici per il montaggio. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un leader nel settore della costruzione e installazione di impianti industriali per il betonaggio, con una forte presenza nazionale ed internazionale. Offre un ambiente dinamico dove la professionalità tecnica viene valorizzata attraverso progetti personalizzati e sfidanti. L'organizzazione promuove la crescita continua dei propri collaboratori e investe nelle competenze specialistiche, garantendo un clima inclusivo che sostiene la mobilità geografica tipica della mansione trasfertista. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera mettere a frutto la propria esperienza tecnica in contesti internazionali stimolanti. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlve
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, padova - LHH
Il nostro cliente è la filiale italiana di un solido gruppo multinazionale attivo nella fornitura di soluzioni tecnologiche per il settore manifatturiero e dell'automazione industriale, con presenza consolidata nei mercati europei e internazionali. In ottica di potenziamento della rete vendita Italia, ci ha incaricato di ricercare la figura del Tecnico Commerciale Nord Est - Periferiche per macchine utensili. Responsibilities La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Vendite Europa, avrà la piena responsabilità dello sviluppo commerciale dell'area assegnata. Si tratta di un ruolo chiave, con elevato grado di autonomia e impatto diretto sui risultati aziendali che ha come obiettivo principale, lo sviluppo del mercato attraverso la gestione di OEM, distributori, agenti e clienti finali, individuando nuove opportunità di business e supportando progetti strategici. Tra le principali responsabilità: - Sviluppo commerciale e vendite - Gestione clienti e progetti - Analisi di mercato - Garantire il rispetto dei processi commerciali e delle policy aziendali. - Collaborare strettamente con Service, Operations, Product Management, Marketing, Finance e Amministrazione. Promuovere nuovi prodotti, soluzioni e iniziative strategiche. - Contribuire all'accuratezza delle previsioni di vendita e della pianificazione della domanda - Supportare fiere, open house, eventi clienti, webinar e manifestazioni di settore. Your Profile Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Formazione ad indirizzo tecnico o economico; - Solida esperienza tecnico-commerciale in contesti industriali B2B in ruoli di sviluppo e gestione del business per i settori macchine utensili, automazione, impianti industriali, tecnologie manifatturiere o ambiti correlati; - Gradita esperienza in contesti internazionali o multinazionali, o comunque presso contesti modernamente organizzati; - Esperienza nella vendita di beni strumentali, modelli OEM e reti distributive. - Competenze in negoziazione, gestione contrattuale e analisi finanziaria ( prezzi, marginalità, forecast e budget) . - Ottima conoscenza di CRM e Microsoft Office. - Comprensione dei processi produttivi e delle lavorazioni meccaniche. - Disponibilità a trasferte frequenti (50-70%) - Buona conoscenza INGLESE (speaking e comprensione) Completano il profilo, approccio consulenziale alla vendita, capacità di gestione di progetti complessi e forte orientamento al cliente; spiccate capacità relazionali e comunicative, autonomia operativa e orientamento al risultato, capacità organizzative e di analisi, forte proattività, dinamismo e problem solving. Sede di lavoro: Veneto, Home Office con richiesta, all'occorrenza, di frequenza presso la sede in Lombardia. Retribuzione e Inquadramento: Fascia di RAL 40.000 ? 55.000; Auto ad uso promiscuo, MBO 10% della RAL - CCNL Commercio terziario ? livello impiegatizio #LI-ID1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Padova - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana - Filiale di Castelfranco Veneto - ricerca per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di magazzini automatizzati per farmacie e impianti industriali una figura di TECNICO ELETTROMECCANICO TRASFERTISTA. L'opportunità è rivolta in particolare a candidati con esperienza nel montaggio, nell'installazione, o nella manutenzione di impianti industriali, interessati a sviluppare competenze anche di coordinamento e gestione cantieri. La risorsa entrerà a far parte del team installazioni e sarà il riferimento operativo del cantiere. Attività principali - Installazione, montaggio e messa in servizio di magazzini automatizzati e impianti automatizzati presso clienti in Italia e all'estero. - Attività di collaudo e verifica del corretto funzionamento degli impianti. - Assistenza tecnica e manutenzione sugli impianti installati. - Coordinamento operativo di squadre tecniche composte da 4-6 risorse durante le attività di installazione. - Gestione delle attività di cantiere nel rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi aziendali. - Interfaccia diretta con il cliente durante le fasi operative. - Analisi e risoluzione di problematiche tecniche legate all'installazione e all'avviamento degli impianti. - Supporto alle attività di consegna e messa in produzione dei sistemi installati. - Diploma tecnico ad indirizzo Elettromeccanico, Meccatronico, Elettrico o equivalente. - Esperienza, anche minima, come Tecnico Trasfertista, Tecnico Service, Installatore Impianti, Montatore Meccanico, Montatore Elettromeccanico, Tecnico Assistenza o Manutentore Elettromeccanico. - Buona manualità e predisposizione alle attività operative sul campo. - Capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi elettrici. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale ed europeo. - Disponibilità a permanenze fuori sede anche di più settimane consecutive in occasione di installazioni particolarmente complesse. - Gradita conoscenza della lingua inglese. Soft Skills - Attitudine al lavoro di squadra. - Capacità organizzative e senso di responsabilità. - Problem solving e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Flessibilità operativa. - Buone capacità relazionali con clienti e colleghi. - Interesse a intraprendere un percorso di crescita verso ruoli di coordinamento e gestione cantieri. Cosa offre l'azienda - Inserimento diretto in azienda. - CCNL Metalmeccanica Industria ? Confindustria. - RAL indicativa compresa tra 32.000 € e 40.000 €, commisurata all'esperienza. - Percorso strutturato di formazione e affiancamento tecnico. - Concrete opportunità di crescita professionale verso il ruolo di Capo Cantiere. - Ambiente giovane, dinamico e altamente specializzato nel settore dell'automazione industriale. - Possibilità di lavorare su progetti installati presso clienti nazionali e internazionali. - Attività tecnica varia e orientata al lavoro sul campo. Trasferte La posizione prevede trasferte per circa l'80% dell'attività lavorativa, prevalentemente nel Centro-Nord Italia e in Europa, con occasionali trasferte extra UE. Indennità nette indicative - Italia: 30 € netti/giorno - Europa: 40 € netti/giorno - Extra Europa: da definire Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I/Le candidati/e interessati/e posso contattare: La Risorsa Umana.It srl - Filiale di Castelfranco Veneto, Borgo Pieve, 43 ? 31033 (TV) - Tel. 0423078210 - Email: risorsacastelfranco@larisorsaumana.it
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Este - LHH
For a client company, a prestigious Global Leader in the manufacture of earthmoving machinery based in Este (Padua), we are seeking a Senior Purchasing Engineer . Responsabilità The person in this role will be responsible for the following activities: - Manage the buying process for a given set of goods in line with specified cost, quality and delivery targets; - Apply sourcing policy and act as interface between supplier and the company with respect to specifications and budgets; - Develop and maintain strong functional skills and knowledge of relevant purchasing and sourcing concepts; - Manage problems and schedule changes and ensure changes are reflected within ERP systems; - Balance tactical execution with strategic initiatives necessary to drive cost reduction projects; - Actively participate in supplier performance reviews; - Ensure continuous supply and communicate any supply problems which may pose a risk or impact on business operations; - Monitor market trends, competitor strategies and market suppliers; research and evaluate opportunities to reduce costs; - Deliver briefs, updates and reports as required; develop creative and innovative procurement processes and continuous improvement initiatives; - Negotiate contracts, improved prices and terms of business with suppliers; assess tenders/quotations and prepare purchase orders aligned with final negotiations and organisational requirements; - Assess and evaluate suppliers, ensure contract compliance and manage performance improvement activities; resolve price, quality, delivery or invoice issues; - Ensure a professional and consistent approach to supplier relationships and compliance with company purchasing policies and procedures during negotiations and contract award processes. Profilo Candidates meeting the following requirements will be considered: - Highly skilled at building and maintaining effective relationships with key stakeholders and suppliers; - Strong negotiation, communication, interpersonal and influencing skills; - Analytical and numerically astute with proven problem identification and solution abilities; keen attention to detail and accuracy; - Results-oriented with ability to plan and deliver against project deadlines; ability to coordinate multiple activities simultaneously; - Commercially and financially aware; able to add value, reduce costs and drive business improvements; - Contract management and supplier management experience; project management capability; - Strong technical knowledge and understanding of manufacturing processes, components and supply chain management; - Computer literate, including advanced Excel skills and ERP usage. The profile is rounded out by: - Resilient, self-motivated and able to work well under pressure; - Collaborative approach; proactively contributes to the team and engages others; - Self-aware, assertive, optimistic and open to change; embraces personal challenge. #LI-MN1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, LORIA - JOB CAMERE S.R.L.
Siamo alla ricerca di una figura di Back Office Commerciale Estero per azienda cliente operante a livello internazionale nel settore chimico. Di cosa ti occuperai: - Gestione completa degli ordini clienti estero; - Supporto commerciale e post-vendita; - Corrispondenza e contatti telefonici in lingua inglese con clienti internazionali; - Supporto occasionale alle spedizioni. Cosa offriamo: - Full time: 08:30-12:30 / 13:30-17:30; - CCNL Chimico Industria Farmaceutico; - RAL: 33.000€ - 38.000€; - Inserimento in azienda leader mondiale del settore. - Esperienza pregressa nel ruolo, possibilmente in aziende strutturate o multinazionali; - Inglese fluente (min. B2); - Ottima conoscenza di Excel; - Conoscenza di SAP R3/S4HANA (titolo preferenziale). Contratto: sostituzione maternità. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 33000,00 a 38000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, verona - LHH
LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte della filiale italiana di uno strutturato Gruppo internazionale, leader nella costruzione di soluzioni di climatizzazione e cooling per specifiche applicazioni industriali, nel ruolo di Export Area Manager, in ottica di consolidamento strategico dell'organico sull'area. La risorsa inserita, a diretto riporto dell'Export Manager, sarà responsabile dello sviluppo commerciale dei mercati germanofoni (Germania ? specialmente -, Austria e Svizzera), con l'obiettivo di individuare nuove opportunità di business, consolidare le relazioni con clienti strategici e partner commerciali e contribuire alla crescita del business sul territorio di competenza. Responsabilità La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: - Gestire e sviluppare il business nell'area DACH (Germania, Austria e Svizzera), consolidando il portafoglio clienti esistente e acquisendo nuove opportunità; - Promuovere soluzioni di climatizzazione per applicazione industriale verso canale OEM strutturati e Key Account; - Sviluppare relazioni strategiche con clienti e stakeholder di riferimento, garantendo un approccio consulenziale, per soluzioni prevalentemente costruite su commessa; - Collaborare con le funzioni interne di ufficio tecnico, pre-sales, commerciale e logistico per garantire il corretto avanzamento della commessa, fino all'installazione; - Monitorare il mercato, la concorrenza e i trend tecnologici, contribuendo all'implementazione delle strategie di sviluppo dell'area, in accordo con la Direzione. Profilo Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Ottima conoscenza della lingua tedesca e della lingua italiana; la conoscenza anche della lingua inglese costituisce titolo preferenziale; - Esperienza di almeno cinque anni maturata nella vendita di prodotto tecnico su mercati internazionali verso il canale OEM o, comunque, verso clienti strategici strutturati; - Conoscenza delle dinamiche commerciali dei mercati DACH e delle principali tecniche di vendita e negoziazione; - Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico, preferibilmente in ambito termotecnico, meccanico o cultura equivalente; - Spiccate doti relazionali, orientamento al risultato, autonomia organizzativa e capacità di operare efficacemente in contesti multiculturali; - Disponibilità a presidiare il territorio di competenza per un indicativo 50% del tempo. Sede di lavoro Verona ? zona ovest; l'azienda applica una politica di Smart Working di 2 giorni a settimana Si offre - CCNL Metalmeccanica industria ? livello B2 -B3; - Retribuzione annua lorda tra i € 50.000 e i € 60.000; - Sistema incentivante MBO indicativamente fino a € 12.000 lordi annui; - Assegnazione dell'auto ad uso promiscuo; - Diaria giornaliera per ogni giorno trascorso in trasferta all'estero; - Carta di credito aziendale; - Concreta possibilità di crescita professionale. #LI-NT1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
01/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, BASSANO DEL GRAPPA - Relizont
Azienda Cliente con sede a Bassano del Grappa, con più di 40 dipendenti, in forte sviluppo e operante da oltre 30 anni nel settore della logistica integrata e delle spedizioni sul territorio nazionale ed internazionale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Impiegato/ impiegata ufficio traffico da assumere a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Bassano del Grappa Il ruolo di Impiegato/impiegata ufficio traffico prevede: - l'invio e lo svolgimento di richieste di quotazione da / per clienti e agenti esteri - l'apertura booking alle compagnie aeree / marittime - l'emissione e il controllo di bolle, documenti di trasporto e liste di carico - l'inserimento delle spedizioni nel portale - la preparazione documentale export / import - il contatto costante con clienti e agenti, sia in Italia che all'estero.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - aver maturato esperienza di almeno due anni nella gestione delle spedizioni via mare e via aerea - essere disponibili al tempo pieno, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00 - essere predisposti al lavoro in team - avere una buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta.   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Impiegato / Impiegata - livello 3 del CCNL Logistica e Trasporti Industria - retribuzione pari ad euro 1956,54 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
12/09/2026
Italia, Veneto, CAMPODARSEGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Cadoneghe (PD), ricerca per azienda cliente, un profilo professionale per potenziamento dell'organico interno all'area commerciale   IMPIEGATA/O BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO   Job description La figura professionale ricercata di Impiegata/o back office commerciale estero si occuperà della gestione delle offerte ai clienti con conseguente elaborazione di ordini. Il ruolo prevede anche attività di bollettazione e fatturazione (cee – extra cee). La figura ricercata si interfaccerà con le diverse attività commerciali relative ai clienti, inclusa partecipazione a fiere di settore.   Requisiti - Esperienza in ruoli commerciali, preferibilmente nel settore metalmeccanico. - Disponibilità a trasferte sia all'estero che in Italia per visite commerciali e partecipazione a fiere ed eventi di settore. - Ottime capacità comunicative, organizzative e relazionali. - Ottima conoscenza lingua inglese e francese. - Padronanza del pacchetto di Microsoft Office (in particolare Outlook, Excel, PowerPoint) e confidenza con i principali social (FB, IG, Linkedin).   Tipo di assunzione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione, CCNL Metalmeccanica Industria Retribuzione lorda: 2000-2800€ - CCNL: Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: Full time Luogo di lavoro: Campodarsego (PD) con possibilità di trasferte   Per partecipare alla selezione inviare la candidatura a cadoneghe@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
15/09/2026
Italia, Veneto, ZEVIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZEVIO (VR) Tipo di contratto: Tirocinio/Stage Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: RAL non applicabile ? Tirocinio con indennità mensile la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa Agenzia per il lavoro, filiale di Verona, ricerca per azienda cliente strutturata del settore metalmeccanico, un/una figura di Stagista da inserire nell'Ufficio Customer Service. La risorsa si occuperà di: - Aggiornamento anagrafiche clienti - Inserimento ordini a gestionale - Gestione della corrispondenza mail e telefonica con clienti italiani ed esteri - Supporto amministrativo Informazioni contrattuali: - Orario di lavoro: Full Time 40H, da lunedì al venerdì, 8.00-12.00 e 13.00-17.00 - Rimborso spese di 600/800€ al mese - E' presente un servizio mensa gratuitoRequisiti - Laurea o diploma in ambito linguistico/economico - Buona padronanza della lingua inglese a livello scritto o parlato (B2) - Buona capacità di utilizzo di strumenti informatici
15/09/2026
Italia, Veneto, ESTE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ESTE (PD) Tipo di contratto: Tirocinio/Stage Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù agenzia per il lavoro, Divisione Logisitica, ricerca per importante azienda del settore logistico la figura di impiegato/a import/export mare e/o aereo e/o terra La risorsa si occuperà di  - gestione ordini (dall'inserimento in anagrafica fino all'evasione) - gestione spedizioni FCL / LCL (Italia ed Estero) - gestione dei clienti per la raccolta delle esigenze - gestione operatori Doganali, Trasportatori, Compagnie Marittime, Aeree o Terrestri - gestione contatti con Agenti Esteri per offerte e coordinamento pratiche import/export - Esperienza di almeno 1 anno nella mansione,  - Ottima conoscenza del pacchetto Office,  - Lingua inglese da B1 Altre Informazioni:  - Luogo di lavoro: ESTE - Orario di Lavoro: 9.00-18.00 - CCNL Logistica e Trasporti RAL 28-35
15/09/2026
Italia, Veneto, RIESE PIO X - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RIESE PIO X (TV) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, ricerca un/una Backoffice commerciale estero per una sostituzione maternità per conto di un'azienda cliente. La risorsa si occuperà di: - gestione completa degli ordini, supporto clienti e attività commerciali internazionali; - Gestione completa degli ordini clienti. - Attività di supporto post-vendita. - Gestione delle attività di back office commerciale. - Eventuale supporto nelle spedizioni ma non frequente.     Orari di lavoro 08:30 ? 12:30 / 13:30 ? 17:30Requisiti - Esperienza pregressa di 5-10 anni nel ruolo di Back Office Commerciale Estero; - Utilizzo di SAP R3 oppure SAP S/4HANA (la conoscenza di SAP costituisce un requisito preferenziale) - Ottima conoscenza della lingua inglese almeno B2 (dovrà rispondere a telefonate in lingua e corrispondenza mail);