Trova lavoro per hr specialist in Villafranca d asti34
15/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, CANELLI - DURING S.P.A. |
| Ricerchiamo, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, impiegato/impiegata ad implementazione dell'ufficio personale. Principali attività: - Reclutamento e selezione: pubblicazione annunci, screening CV, gestione colloqui e attività onboarding - Formazione e sviluppo: coordinamento e aggiornamento dei programmi di formazione - Amministrazione del personale: gestione contratti, ferie, malattie, cessazioni e verifica ore lavorate - Reportistica: creazione reportistica specifica per supportare le decisioni strategiche. - Laurea in Psicologia, Economia o titolo equivalente - Esperienza pregressa in ambito HR - Buona conoscenza di Zucchetti - Buona conoscenza della lingua Inglese Orario: full time, da lunedì a venerdì CCNL Metalmeccanica Industria During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26290,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
15/11/2026 Nuovo!
| Italia, Torino - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia, filiale di Torino, ricerca per importante realtà aziendale situata a Torino Nord una risorsa da inserire in qualità di HR Generalist con focus sull'amministrazione del personale. Retribuzione oraria: 6 - 7€ esperienza1 anno - Esperienza pregressa, anche breve o di stage, in ambito HR Administration / gestione presenze; - Conoscenza delle procedure amministrative legate a malattie e infortuni; - Ottima conoscenza di Microsoft Excel; - Completano il profilo precisione, ordine, flessibilità e buone doti di ascolto e comunicazione. Cosa Offriamo: - Contratto iniziale in somministrazione con ottime prospettive di inserimento stabile; - Inquadramento: 2° livello impiegatizio ? CCNL Multiservizi; Orario di lavoro: part-time 20 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00; Sede di lavoro: Torino Nord. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 6 - € 7 oraria |
17/10/2026
| Italia, Piemonte, ASTI - Atempo SpA | |
Tipo di occupazione:Traineeship Salario lordo mensile:Minore di EUR 400 | |
| Atempo Spa - Agenzia per il Lavoro, vi propone un corso di formazione professionale totalmente GRATUITO e svolto interamente ONLINE, sul tema dell' INTELLIGENZA ARTIFICIALE per formare "Specialista in applicazioni dell'Intelligenza Artificiale per la Trasformazione Digitale". Il corso è interamente finanziato dal fondo Forma.Temp. Figura professionale in uscita: Lo specialista in applicazioni dell'Intelligenza Artificiale per la Trasformazione Digitale è una professionalità specializzata nell'applicazione dell'AI all'interno di un'azienda. È un professionista in grado di comprendere i bisogni di business e organizzativi, di valutare il potenziale delle tecnologie di AI generativa e predittiva, e di proporre soluzioni capaci di migliorare prodotti, servizi e flussi di lavoro in ottica di innovazione e competitività. Il percorso formativo mira a fornire ai partecipanti competenze interdisciplinari che coniugano innovazione, tecnologia e gestione dei processi aziendali. Le conoscenze acquisite consentiranno di utilizzare strumenti di AI generativa (come ChatGPT, Gemini ed altri) per attività di analisi, prototipazione, comunicazione e supporto operativo, nel rispetto dei principi etici e di sicurezza dei dati. Ulteriori obiettivi sono fornire conoscenze specifiche circa i comportamenti da osservare per lavorare in sicurezza e relativamente i diritti dei lavoratori in somministrazione. Lo specialista in applicazioni dell'Intelligenza Artificiale per la Trasformazione Digitale è in grado di operare in contesti aziendali multisettoriali, consulenziali e di servizio, supportando i processi di trasformazione digitale e di adozione di soluzioni intelligenti per l'ottimizzazione dei flussi produttivi, la gestione dei dati e la creazione di valore. Luogo: il corso si svolge interamente da remoto, potrai partecipare da tutto il territorio Italiano. Ente delegato ad erogare la formazione Stargate Consulting Srl Periodo di Svolgimento: dal 10 Novembre al 17 Dicembre 2026 Modulazione Oraria: in aula virtuale sincrona 4 ore al giorno, per 2 giorni a settimana, per circa 4 settimane, in FAD 44 ore da svolgere durante le 4 settimane di corso. Durata 4 settimane: 44 h su piattaforma webinar – aula virtuale sincrona 44 h di formazione a distanza (e-learning - FAD) da svolgere entro la conclusione della formazione in aula Contenuti del corso: · Innovazione, Trasformazione Digitale e nuovi modelli d'impresa · Comprendere l'Intelligenza Artificiale: scenari, linguaggi e applicazioni · Collaborare con l'AI: metodi di interazione e scrittura efficace per sistemi intelligenti · Etica, responsabilità e uso consapevole dell'AI nei contesti professionali · Progettare valore con l'AI: comunicazione, creatività e soluzioni per il business · Proposal di innovazione con l'AI: dalle idee ai progetti dai implementare · Fondamenti dell'AI e Introduzione all'IA Generativa · Prompt Engineering e Gestione Avanzata del Testo · Rischi Compliance e Aspetti Etici dell'IA · IA Generativa per Grafica Presentazioni e Marketing · Ottimizzazione dei Processi, Coding, Agenti IA · Aggiornamento Continuo, Assistenza al Cliente e Miglioramento dei Processi con l'AI · Chat GPT: l'innovazione dell'AI, applicazioni e strategie · Gestione delle risorse informatiche · Sicurezza sui Luoghi di Lavoro · Diritti e doveri dei lavoratori Il corso è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione: Inoccupati Occupati in cerca di una nuova occupazione PER INFO: Filiale di Bra Tel. 0172.493.868 Email: bra@atempospa.it Il corso è interamente finanziato dal Fondo Forma.Temp. (www.formatemp.it) e promosso dall'Agenzia per il Lavoro Atempo (www.atempospa.it) in qualità di soggetto promotore. Ente di formazione delegato Stargate Consulting Srl (www.stargateconsulting.it) Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006 e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |
06/11/2026
| Italia, Piemonte, VILLAFRANCA D'ASTI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VILLAFRANCA D'ASTI (AT) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù divisione Gdopiù - seleziona per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare (discount) un/una responsabile di punto vendita. Fascia oraria: lunedì - domenica (con un giorno di riposo), orario full time Il candidato assicurerà la Gestione Commerciale, Gestione Contabile - Amministrativa e Gestione del Personale e di tutte le mansioni operative (cassa, scarico/carico merce, riordino prodotti, assistenza cliente). Si offre: - 1 livello CCNL commercio DMO, RAL 35/36k - Contratto a TI diretto in aziendaRequisiti - Disponibilità a lavorare su turni e festivi e a svolgere anche straordinari - Pregressa esperienza nella Gdo nel ruolo di vice o store manager - Essere automuniti o motomuniti |
10/11/2026
| Italia, Piemonte, CASTAGNOLE DELLE LANZE - Relizont | |
Tipo di occupazione:Temporary contract, aiming for a permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente, operante da oltre 20 anni nel settore sanitario, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di DIRETTORE di una struttura sanitaria, da assumere a tempo determinato, con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Zona di lavoro: vicinanze di Castagnole delle Lanze(AT). Il ruolo di DIRETTORE di struttura sanitaria prevede: - gestione organizzativa e amministrativa della struttura sanitaria; - gestione del personale; - responsabilita' socio sanitaria. Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver conseguito Laurea triennale in ambito sanitario e corso di specializzazione di Direttore di comunita' socio sanitaria oppure esperienza triennale nella mansione, certificata per iscritto; - in alternativa aver conseguito vecchio attestato di direttore di Struttura; - gradita pregressa esperienza nella mansione di direttore di RSA; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno (38 ore settimanali) su orario giornaliero da lunedi' a venerdi'. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato; - livello E2 ccnl cooperative sociali; - retribuzione lorda pari a 2.062 euro al mese e commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI ed un Account della FILIALE di NIZZA MONFERRATO Ti contatterà. #allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi , a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75 |
13/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, ALBA - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Temporary contract, aiming for a permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Humangest spa- Filiale di Saluzzo per azienda cliente ricerca un/una: - ADDETTO/A ALLA CERNITA ED AL CONFEZIONAMENTO La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. SEDE DI LAVORO: dintorni di ALBA (CN). TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato - CCNL applicato: MULTISERVIZI - Livello di inserimento previsto: 1° / 2° LIVELLO - Orario di Lavoro: Full-Time Dal Lunedì al Venerdì su 2 turni (6-14 / 14-22). RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: €1331 oppure €1443 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI: La risorsa si occuperà di: - Confezionamento, etichettatura e imballaggio dei prodotti; - Cernita e controllo qualità visivo del prodotto e della conformità agli standard aziendali; - Pulizia e sanificazione della postazione di lavoro e delle attrezzature; - Rispetto delle norme igienico-sanitarie, di sicurezza e delle procedure aziendali. REQUISITI RICHIESTI: Sono richiesti: - Disponibilità immediata; - Automunito/a; - Residenza in zone limitrofe. COSA OFFRIAMO: CONTRATTO: Somministrazione iniziale con ottica assuntiva ITER DI SELEZIONE: Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. PARI OPPORTUNITA': SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno PRIVACY: I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest |
13/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, NEIVE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Internship Salario lordo mensile:EUR 400 - EUR 800 | |
| Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per importante azienda operante nel settore logistico: IMPIEGATO/A UFFICIO DEL PERSONALE IN TIROCINIO La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: vicinanze CASTAGNITO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: stage 6 mesi (3 mesi + 3 mesi) - Retribuzione mensile prevista: 700€ netti mensili di rimborso spese - Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario 8.30-12.30 e 14-18 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione netta mese prevista: 700 € netti/mese La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - attività di back office - supporto alle attività amministrative - gestione mail e telefonate - gestione ore lavorative dei dipendenti - gestione richieste ferie/permessi - supervisione e controllo attestati sicurezza dei lavoratori REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - Diploma e/o Laurea triennale e/o magistrale, in corso o completata - disponibilità immediata COSA OFFRIAMO Contratto in stage 6 mesi (3 mesi + 3 mesi) Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in presenza in filiale - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest |
30/10/2026
| Italia, Piemonte, GUARENE - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Fixed-term contract Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Humangest SpA - Inplant Alba - per importante azienda cliente operante nel settore del packaging alimentare, ricerca: ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO La risorsa dovrà occuparsi di confezionamento alimentare in linea di produzione di prodotti dell'industria dolciaria. REQUISITI RICHIESTI: - esperienza pregressa nella mansione (preferibile); - raggiungimento autonomo del luogo di lavoro; - attestato di sicurezza generale (preferibile) Tipologia contrattuale - Contratto: stagionale in somministrazione. - CCNL applicato: Multiservizi e imprese di pulizia industria - Livello di inserimento previsto: 1 - 2 - Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì su due turni (06:00-14:00 oppure 14:00-22:00) Luogo di lavoro: GUARENE (CN). Retribuzione e condizioni economiche - Retribuzione lorda: 1.389/ 1467 euro lordi mensili - 13.ma mensilità - 14.ma mensilità Cosa offriamo - Ambiente di lavoro orientato a collaborazione, affidabilità e continuità operativa. Iter di selezione - Screening delle candidature. - Colloquio conoscitivo. - Colloquio con il responsabile di funzione in sede. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #Onsite |
23/10/2026
| Italia, Piemonte, RIVA PRESSO CHIERI - Atempo SpA | |
Tipo di occupazione:Temporary contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Atempo S.p.A., Agenzia per il Lavoro, filiale di Chieri, ricerca per azienda Cliente operante nel settore automotive, un/a Magazziniere Carrellista. Il/la candidato/a si occuperà dell'immissione documenti di prelievo, documenti di trasporto, movimentazione carichi, etichettatura colli con i relativi tracking, trasferimento merce e attività di picking. Si richiede: - Pregressa esperienza nella mansione; - Buon utilizzo del carrello elevatore; - Patentino conduzione carrelli elevatori; - Buon utilizzo dei lettori barcode; - Buona conoscenza del software di gestione AS400. L'azienda offre: contratto di somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe. Orario di lavoro: orario centrale, da Lunedì a Venerdì, dalle 08:00 alle 12:30 e dalle 13:00 alle 16:30. Retribuzione Annua Lorda compresa tra 23.000€ a 25.000€, 14 mensilità, CCNL Commercio. Luogo di lavoro: Riva presso Chieri (TO). Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |
11/11/2026
| Italia, Piemonte, CHERASCO - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Temporary contract, aiming for a permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca: - OPERAIO/A CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE Sede di lavoro: CHERASCO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe CCNL applicato: AUTOTRASPORTO MERCI E LOGISTICA INDUSTRIA, Livello 6S Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.625,41 RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - Confezionamento sulla linea, - Controllo qualità, - Imballaggio e preparazione spedizione. REQUISITI RICHIESTI: - Buona manualità, - Disponibilità immediata. ORARIO DI LAVORO: Full time: dal lunedì al venerdì orario giornaliero 08.00 - 17.00. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST |
11/11/2026
| Italia, Piemonte, POIRINO - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Fixed-term contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest filiale di Moncalieri ricerca per azienda cliente un*addett* finissaggio. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Poirino Modalità di lavoro: In presenza Eventuale disponibilità richiesta: Tre turni e turno centrale Contratto: Somministrazione 1 settimana iniziale con possibilità di successive proroghe. Inizio attività prevista immediata CCNL applicato: Tessile abbigliamento sistema moda italia Livello di inserimento previsto: Operaio, 2 livello Orario di lavoro: Full-time 40 ore Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 21000 a 22000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: · Gestione e conduzione di macchinari tessili automatizzati, · Manutenzione ordinaria e pulizia delle attrezzature di produzione · Collaborazione attiva con il team di reparto Requisiti richiesti Sono richiesti: · Esperienza pregressa nel settore tessile · Buona manualità e attenzione ai dettagli · Capacità di lavorare in squadra · Disponibilità e flessibilità · Orientamento al risultato Cosa offriamo - Inserimento in un contesto dinamico e strutturato Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest# Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. |
14/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, Bra - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Temporary contract, aiming for a permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica: - ADDETTO/A PIEGATURA SU IMPIANTO A CONTROLLO NUMERICO Sede di lavoro: BRA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Contratto: somministrazione con ottica assuntiva in azienda, CCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1 Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.742,03 RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - Attrezzaggio della macchina, - Programmazione e modifica CNC, - Conduzione e monitoraggio macchinario. REQUISITI RICHIESTI: - Diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico/tecnico, - Lettura del disegno meccanico e utilizzo di strumenti di misura. ORARIO DI LAVORO: Full Time. 40H settimanali dal lunedì al venerdì. Orario: 08-12 / 13.30-17.30 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST |
14/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, MONTICELLO D'ALBA - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Temporary contract, aiming for a permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca: - OPERAIO/A CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE Sede di lavoro: MONTICELLO D'ALBA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe CCNL applicato: INDUSTRIA - MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIA, Livello 1 Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.395 lordi mensili + buoni pasto da €4,80. RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - Confezionamento sulla linea, - Controllo qualità, - Imballaggio e preparazione spedizione. REQUISITI RICHIESTI: - Buona manualità, - Disponibilità immediata. ORARIO DI LAVORO: 40H la settimana dal lunedì al venerdì 2 turni (06.00-14.00 / 14.00-22.00) o orario giornaliero 07.00-15.30, richiesta disponibilità per straordinario il sabato mattina. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST |
14/11/2026 Nuovo!
| Italia, Piemonte, ALESSANDRIA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Permanent contract Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è un prestigioso Studio di Consulenza che segue le pratiche amministrativo- contabili, oltre che tutti gli aspetti connessi alla gestione del personale per le Aziende. E' una realtà radicata nel territorio dell'alessandrino e la volontà è quella di una sempre maggiore strutturazione, nell'ottica di un continuo miglioramento. Job Title e finalità di Ruolo: CONTABILE (AMBITO FISCALE E BILANCI) PER STUDIO DI CONSULENZA La risorsa verrà inserita in un contesto aziendale strutturato e dinamico e si occuperà autonomamente di contabilità (fino al bilancio), aspetti fiscali, IVA, adempimenti Intrastat, ecc. Il profilo ideale ha un'esperienza almeno triennale maturata esclusivamente presso Studi Professionali di livello, altamente strutturati e modernamente organizzati. Organigramma: Responsabile Amministrativo Principali Responsabilità: • Contabilità (imprese, professionisti) con regimi ordinari e/o semplificati fino alla stesura (in autonomia) del bilancio, comprese eventuali scritture di rettifica ed assestamento; • Dichiarazioni Fiscali periodiche ed annuali per persone giuridiche (società di persone e società di capitali) e per persone fisiche (professionisti e ditte individuali); • Compilazione e stampa registri IVA, con relative liquidazioni; • Adempimenti Intrastat e comunicazioni di operazioni con Paesi black-list; • Invii telematici Entratel (dichiarazioni fiscali) e Infocamere (deposito bilanci, variazioni societarie, pratiche per Registro Imprese in generale); • Adempimenti amministrativi e fiscali previsti dalla mansione. Competenze Tecniche (Hard Skills): • Diploma di Ragioneria e/o Laurea in ambito economico. • Esperienza almeno triennale maturata esclusivamente presso Studi Professionali di livello, altamente strutturati e modernamente organizzati. • Ottima conoscenza di tutti gli aspetti legati alla contabilità fino al bilancio, oltre che delle pratiche IVA e del Testo unico delle imposte sui redditi. • Ottima capacità di utilizzo del PC, in particolare Word ed Excell. • Gradita buona conoscenza del gestionale Zucchetti- AGO INFINITY Abilità Personali (Soft Skills): • Precisione, riservatezza, buone doti analitiche; • Ottime doti relazionali per favorire un approccio consulenziale al cliente (che verrà gestito pressochè in autonomia); • Forte determinazione al raggiungimento degli obiettivi, con un approccio proattivo e orientato al successo; • Capacità di collaborare proficuamente con i colleghi; • Flessibilità e adattabilità nel gestire le priorità e le scadenze. Condizioni di contratto: • Sede di lavoro: limitrofi Alessandria • Orario di lavoro e work life balance: full time dal lunedì al venerdì, 9 -13/ 14 -18 (può essere prevista flessibilità) • Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato direttamente in Azienda • Pacchetto retributivo a budget: la RAL media di riferimento di 27/ 29 K- CCNL Studi Professionali (14 mensilità), ticket mensa di 8,00€/ die. Il pacchetto retributivo sarà definito in modo flessibile e in accordo con le reali competenze e l'esperienza della risorsa. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
31/10/2026
| Italia, Piemonte, CAMBIANO - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Apprenticeship Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| MAGAZZINIERE in Apprendistato - CAMBIANO/in sede Humangest filiale di Moncalieri ricerca per azienda cliente un magazziniere in apprendistato. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Cambiano Modalità di lavoro: In presenza Eventuale disponibilità richiesta: Turno centrale 8.30-17.30 Contratto: Contratto iniziale in somministrazione di 1 mese, con possibilità di successive proroghe e successivo inserimento in apprendistato. CCNL applicato: Metalmeccanico industria Livello di inserimento previsto: Operaio, livello D1 Orario di lavoro: Full-time Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 210000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Stoccaggio: Posizionamento dei materiali negli scaffali o nelle aree designate, seguendo logiche di rotazione - Picking e Packing: Prelievo degli articoli dagli scaffali in base alle liste di prelievo (ordini) e successivo imballaggio sicuro per la spedizione; - Monitoraggio continuo o periodico delle giacenze per evitare rotture di stock e garantire il corretto approvvigionamento; - Movimentazione merci con il carrello e asservimento linee. Requisiti richiesti · Età compresa tra i 18 e i 29 anni; · Titolo di studio: diploma superiore; · Patentino del muletto · Disponibilità full time su orario centrale · Pregressa esperienza nel ruolo, sarà considerato titolo preferenziale. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto dinamico, strutturato e in forte crescita - Percorso di affiancamento e formazione iniziale Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest# Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. |
Filtra gli annunci di lavoro