Trova lavoro per hr specialist in Treviso145

09/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, FELTRE - DURING S.P.A.
DURING SPA, Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca di un/un' IMPIEGATO/IMPIEGATA HR MANSIONI PRINCIPALI - Gestione trasferte lavoratori (prenotazioni, cancellazioni ecc.); - Svolgimento colloqui conoscitivi dei candidati; - Gestione del percorso lavorativo del dipendente; - Gestione delle presenze e assenze; - Archivio della documentazione; - CU ed altri documenti relativi al dipendente; - Welfare; - Gestione e smistamento della mail dedicata LUOGO DI LAVORO Feltre (BL) ORARIO DI LAVORO Full Time - Orario a Giornata CONTRATTO OFFERTO Iniziale a termine, con prospettiva di assunzione sul lungo periodo - Esperienza, anche minima, nella mansione - Ottime capacità organizzative e di problem solving - Ottime capacità nella gestione dello stress Se sei interessato/interessata all'opportunità, inviaci la tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, PIEVE DI SOLIGO - JOB CAMERE S.R.L.
Per importante azienda manifatturiera stiamo selezionando un/una:   HR Operations Specialist   La risorsa, a diretto riporto della direzione HR si occuperà di:   · Presiedere le funzioni HR all'interno degli stabilimenti produttivi con ruolo di riferimento per dipendenti e responsabili. · Gestire i rapporti con le agenzie per il lavoro, condividendo il fabbisogno di personale, coordinando le attività di selezione e supportando l'Operations Director nell'iter di selezione. · Curare le attività di onboarding dei nuovi assunti, garantendo una corretta integrazione in azienda. · Coordinamento per la gestione di scadenze contrattuali, avanzamenti di livello, cambi mansione ecc.. · Elaborare analisi e reportistica HR · Supportare i responsabili di stabilimento e di reparto nella gestione delle problematiche disciplinari e comportamentali · Monitorare il clima aziendale, predisporre report periodici finalizzati all'individuazione di eventuali aree di miglioramento.   Si richiede:   · Esperienza maturata in ambito HR, preferibilmente all'interno di contesti produttivi o presso Agenzie per il Lavoro. · Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel. · Buone capacità organizzative e doti relazionali     Si offre:   · Inserimento diretto in azienda in un contesto solido e strutturato · Mensa e Welfare aziendale · Range RAL: 35.000 € - 45.000 €   Luogo di lavoro: zona Pieve di Soligo (TV)     Per maggiori informazioni rivolgersi presso Agenzia Job Camere a Pieve di Soligo, Piazzetta San Marco 3.  Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 35000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, TREVISO - JOB CAMERE S.R.L.
Per implementazione del nostro organico interno, siamo alla ricerca di una figura HR appartenente alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99. La risorsa entrerà a far parte del nostro team e si occuperà della gestione delle principali attività legate alla ricerca, selezione e gestione del personale, interfacciandosi quotidianamente con candidati e clienti. Requisiti - Pregressa esperienza nel settore HR - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Attitudine al lavoro per obiettivi; - Orientamento al cliente; - Buone capacità organizzative e di problem solving; - Proattività, motivazione e capacità di lavorare in team. Cosa offriamo - Contratto CCNL Commercio ? Terziario - Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00; - Sede di lavoro: da concordare. La ricerca è rivolta a candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99, nel rispetto della normativa vigente. Se vuoi entrare a far parte del nostro team, inviaci il tuo CV e saremo lieti di approfondire la proposta con te. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 29000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
09/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, FELTRE - DURING S.P.A.
DURING SPA, Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca di un/un' IMPIEGATO/IMPIEGATA HR MANSIONI PRINCIPALI - Gestione trasferte lavoratori; - Svolgimento colloqui conoscitivi dei candidati; - Gestione del percorso lavorativo del dipendente; - Gestione delle presenze e assenze; - Archivio della documentazione; - CU ed altri documenti relativi al dipendente; - Welfare; - Gestione e smistamento della mail dedicata LUOGO DI LAVORO Feltre (BL) ORARIO DI LAVORO Full Time - Orario a Giornata CONTRATTO OFFERTO Iniziale a termine, con prospettiva di assunzione sul lungo periodo - Esperienza, anche minima, nella mansione - Ottime capacità organizzative e di problem solving - gestione dello stress Se ti senti in linea con quanto ricercato candidati al nostro Annuncio ! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
06/10/2026
Italia, Veneto, Asolo - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella D'Asolo ricerca per importante istituzione culturale, conosciuta a livello internazionale e fortemente radicata nel territorio, un/una Segretario/a da inserire nella propria organizzazione.   SEGRETARIO/A   Job Description: Il/la Segretario/a sarà responsabile delle principali attività amministrative e organizzative della Fondazione, contribuendo al corretto funzionamento dell'Ente e del Museo. La figura opererà in stretto raccordo con il Consiglio di Amministrazione e la Direzione, interfacciandosi inoltre con consulenti, professionisti, fornitori, personale e collaboratori.   Principali responsabilità - Gestire le attività amministrative ordinarie e collaborare alla predisposizione del bilancio preventivo e consuntivo da sottoporre al Consiglio di Amministrazione. - Monitorare l'andamento economico-finanziario dell'Ente, segnalando tempestivamente eventuali criticità, opportunità o necessità di intervento. - Gestire il patrimonio finanziario secondo le indicazioni del Consiglio di Amministrazione. - Curare i rapporti contrattuali con fornitori di beni e servizi, nel rispetto delle indicazioni del Consiglio di Amministrazione. - Collaborare con professionisti e studi incaricati della consulenza e assistenza all'Ente. - Collaborare alla gestione degli adempimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro, in raccordo con il RSPP. - Gestire e monitorare il patrimonio immobiliare della Fondazione secondo le indicazioni del Consiglio di Amministrazione. - Gestire le procedure contrattuali relative al personale della Fondazione. - Seguire gli interventi di manutenzione ordinaria degli stabili e degli impianti.   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Laurea triennale, magistrale o del vecchio ordinamento in ambito economico o giuridico. - Pregressa esperienza in ruolo analogo, preferibilmente presso imprese culturali, enti pubblici o soggetti privati operanti in ambito culturale.   Completano il profilo: capacità multitasking, capacità di organizzazione del lavoro e delle priorità, precisione, affidabilità e autonomia.   Tipo di assunzione e retribuzione: contratto a tempo indeterminato con successiva assunzione a tempo indeterminato, RAL 32K, Ccnl Uneba.      Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Arte/Intrattenimento/Media Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico
06/10/2026
Italia, Veneto, Mestre - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Filiale di Treviso, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della sicurezza e della vigilanza una figura di IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A - HR da inserire all'interno del team aziendale presso la sede di Mestre (VE). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Mestre (VE). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile in azienda. CCNL applicato: VIGILANZA - COOPERATIVE E IST. UNIFICATI. Livello: 4° livello, 1.469 euro lordi mensili full-time, da riproporzionare in base all'orario di lavoro. Orario di lavoro: part-time 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 09:30-12:30 e 14:30-17:30. Responsabilità principali La risorsa individuata verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e, previo periodo di formazione e affiancamento, si occuperà principalmente delle attività amministrative e di supporto alla gestione del personale. Nello specifico: Gestione delle pratiche amministrative aziendali; Supporto nelle attività di gestione e selezione del personale; Organizzazione e conduzione dei colloqui con i candidati; Supporto nella predisposizione e stipula dei contratti di lavoro; Supporto nelle attività di contabilità di base; Gestione dei rapporti con consulenti esterni e altri interlocutori aziendali; Supporto alle attività organizzative e amministrative dell'ufficio. Requisiti richiesti Esperienza pregressa nel ruolo di Impiegato/a Amministrativo/a, HR o in ruoli affini; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office; Precisione, affidabilità e senso di responsabilità; Buone capacità comunicative e relazionali; Buone capacità organizzative; Predisposizione al lavoro in team. Iter di selezione Screening delle candidature; Primo colloquio conoscitivo; Colloquio con il referente aziendale; Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
21/09/2026
Urgente!
Italia, Veneto, Montebelluna - Work on Time S.p.A.
Entra nel nostro team! Work On Time spa, Agenzia per il Lavoro leader nel settore, presente in tutta Italia con filiali sul territorio, con un fatturato in costante crescita e con ambiziosi progetti, ricerca per la propria filiale di Montebelluna il/la nuovo/a collega da inserire nell'area Ricerca e Selezione del Personale.   Abbiamo da offrirti: - Contratto di lavoro iniziale in stage, con concreta prospettiva di inserimento a tempo determinato e successivamente a tempo indeterminato - Percorso di affiancamento iniziale finalizzato al raggiungimento della piena autonomia operativa - Ambiente di lavoro dinamico e stimolante   La retribuzione, il CCNL di riferimento, la turnistica e la formazione - La retribuzione netta mensile prevista è di € 600 - Successivamente, il CCNL di riferimento sarà TERZIARIO-CONFCOMMERCIO (14 mensilità) - Gli orari previsti sono dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 per un totale di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì - Il supporto allo sviluppo professionale è garantito da periodi di affiancamento.   La tipologia contrattuale: La tipologia contrattuale inizialmente prevista è uno stage di 6 mesi, con successiva possibilità di inserimento a tempo determinato e indeterminato.    Ti vorremmo selezionare perché: - Sei diplomato o laureato - Possiedi un carattere solare e dinamico - Sei una persona proattiva e flessibile - Riesci a tollerare e gestire bene lo stress - Sei immediatamente disponibile - Risiedi nei pressi del luogo di lavoro   Ti occuperai di: Work on time, che crede profondamente nella formazione sul campo, è alla ricerca di una risorsa diplomata o laureata (anche alle prime esperienze post conseguimento del titolo di studio) che, affiancata dal tutor aziendale, inizi un percorso di carriera in ambito Ricerca e Selezione del Personale.  La risorsa si occuperà dell’accoglienza dei candidati in front office, della redazione e pubblicazione degli annunci, dello screening CV, analisi job description e redazione dossier per le aziende, supporto all’area di amministrazione del personale.   Luogo di lavoro: Montebelluna in Provincia di Treviso   #wotmontebelluna   Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa  Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
07/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Asolo - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella D'Asolo ricerca per importante studio di consulenza in zona Asolo, un profilo professionale da inserire nell'organico come   CONSULENTE DEL LAVORO   Job Description  La figura professionale dovrà svolgere, in team di lavoro subordinato al responsabile, le seguenti attività:  ·         Elaborazione e gestione dei cedolini paga; ·         Consulenza ordinaria ai clienti in materia di lavoro e amministrazione del personale; ·         Gestione delle pratiche relative ad assunzioni, trasformazioni e cessazioni applicando i vari CCNL più diffusi e quello dell'edilizia; ·         Adempimenti vari legati alla mansione.   Skills & Experience  I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: ·        Laurea in consulenza del lavoro o affini; ·        esperienza nel ruolo in studio professionale (preferenziale); ·        Conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro;  ·        Buone capacità relazionali, in particolare con i clienti; ·        Ottimo uso pc, pacchetto Windows: Word, Excel, posta elettronica (la conoscenza del programma ZUCCHETTI costituirà titolo preferenziale).   Tipo di assunzione: tempo determinato iniziale finalizzato all'assunzione. Verranno valutate anche persone senza esperienza con inserimento in tirocinio. CCNL di riferimento: Studi Professionali Retribuzione: € 1550 – 1650 lordi mensili Luogo di lavoro: Asolo (TV) Orario di lavoro: full time   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it    La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Studi professionali e di consulenza Ruolo: Amministrazione/Paghe Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
12/09/2026
Italia, Veneto, CAMPODARSEGO - Eurointerim
  Eurointerim S.p.A., Agenzia per il Lavoro con filiale a Campodarsego, per azienda cliente in forte espansione, ricerca una figura professionale da inserire nel ruolo di:   STAGE - UFFICIO RISORSE UMANE   La Risorsa sarà inserita all'interno di un Team dinamico e strutturato, sarà di supporto a tutte le attività quotidiane dell'Ufficio occupandosi principalmente dei processi di selezione ed essendo di supporto all'amministrazione e gestione del personale.    Nello specifico si occuperà di: - Raccolta delle esigenze delle aziende clienti e definizione delle Job Descriptions; - Stesura job description e pubblicazione annunci; - Screening Cv, interviste telefoniche, colloqui di selezione e presentazione dei profili; - Aggiornamento e gestione del database candidati; - Redazione di preventivi e offerte commerciali; - Gestione delle pratiche amministrative legate al personale (contratti, proroghe, gestione infortuni, contestazioni disciplinari...ecc); - Supporto nella rilevazione,controllo e gestione delle presenze dei lavoratori somministrati.    Requisiti preferenziali: - Laurea o Diploma in ambito umanistico, economico o giuridico con forte motivazione e sensibilità alle tematiche HR; - Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC in particolare del pacchetto Office; - Disponibilità a svolgere un orario FULL TIME.    Completano il profilo ottime capacità organizzative, precisione, pragmaticità, metodicità e puntualità. Forte propensione al contatto con il pubblico, empatia, capacità di lavorare in ambienti dinamici con orientamento al raggiungimento di obiettivi, capacità di gestione del tempo e delle priorità.    Tipo di contratto: Contratto di STAGE  Sede di Lavoro: Campodarsego (PD) Orario di lavoro: Full Time (9:00-13:00 e 14:00-18:00) - Buoni Pasto   PER PARTECIPARE ALLA SELEZIONE:  Candidarsi al presente annuncio oppure inviare il proprio CV all'indirizzo e-mail di filiale (infocampodarsego@eurointerim.it).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
05/10/2026
Italia, Treviso - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe intraprendere un'opportunità formativa professionalizzante che possa aprirti le porte del mondo del lavoro? Vuoi diventare un esperto nel confezionamento industriale e acquisire competenze tecniche altamente richieste dal mercato?  Questa è l'occasione giusta per te!   Randstad Enterprise è alla ricerca di candidati motivati che vogliano intraprendere un corso di formazione come   ADDETTI AL PICKING E PACKAGING   Durata del corso: 80 ore.   Date del corso: il corso si svolgerà dal 28/10 al 10/10   Luogo del corso: da remoto, in aula virtuale.   Costo del corso: Il corso formativo è gratuito.   Per candidarti all'annuncio, segui queste indicazioni:   - clicca su ?candidati? - se ti stai registrando per la prima volta al portale Randstad, inserisci il tag code  talent_damina esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti?  - essere disoccupati o inoccupati; - disponibilità a frequentare l'intero percorso di 80 ore; - precisione, ottima manualità, puntualità e affidabilità; - curiosità e voglia di mettersi in gioco. Non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo; il corso è strutturato per fornire tutte le basi tecniche e metodologiche necessarie partendo da zero. Se vuoi costruire il tuo futuro in un ambiente dinamico, tecnologico e concreto, invia subito la tua candidatura!   Per ulteriori informazioni scrivi a   santa.dicristo@ext.randstad.it Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L'intervento formativo è: - gratuito - finanziato dall'Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione) - promosso dall'APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l'Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
01/10/2026
Italia, Veneto, Treviso - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis Spa, filiale di Montebelluna (TV) per uno studio di consulenza ricerca e seleziona, per ampliamento dell'organico, un/a impiegato/a add. alla segreteria e amministrazione del personale. Posizione L'impiegato/a svolgerà le seguenti mansioni:  front-office clienti, centralino, pratiche di segreteria, pratiche relative all'amministrazione del personale. Requisiti Requisiti richiesti: esperienza minima maturata presso studi professionali di consulenza del lavoro, preferibile conoscenza del programma ZUCCHETTI. Altre informazioni Orario di lavoro: 8- 12.30 e 14-17.30, da lunedì a venerdì. Zona di lavoro: vicinanze di Asolo (TV) Tipologia inserimento: inserimento diretto. Posizione a scopo assunzione. Ccnl: studi professionali Retribuzione annua lorda 20000-22000K L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
29/09/2026
Italia, Veneto, TREVISO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per supermercato della zona di Treviso dei profili professionali da inserire in qualità di:   COMMESSO/A REPARTO ORTOFRUTTA   Descrizione del lavoro: La risorsa si occuperà di: - Rifornimento e riassortimento del reparto ortofrutta; - Cura e organizzazione dell'esposizione della merce; - Controllo della qualità, freschezza e corretta conservazione dei prodotti - Prelievo e movimentazione dei prodotti dal magazzino; - Assistenza alla clientela e supporto nelle attività quotidiane del reparto;   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa maturata all'interno di supermercati; - Buona predisposizione al contatto con il pubblico;     Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta. Retribuzione lorda mensile: 1600-2200 euro. Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì alla domenica con riposi infrasettimanali. Luogo di lavoro: zona Treviso     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Altro Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist
23/09/2026
Italia, Veneto, TREVISO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per supermercato della zona di Treviso un profilo professionale da inserire in qualità di:   Capo reparto ortofrutta   Descrizione del lavoro: La risorsa si occuperà di: - Gestione quotidiana e organizzazione del reparto ortofrutta; - Coordinamento e supporto del personale del reparto; - Controllo della qualità, freschezza e corretta conservazione dei prodotti; - Rifornimento e cura dell'esposizione della merce; - Gestione degli ordini e controllo delle scorte; - Prelievo e movimentazione dei prodotti dal magazzino.   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Gradita ma non necessaria sperienza pregressa maturata all'interno di supermercati; - Esperienza nel settore vendite o nel settore logistico; - Gradita esperienza pregressa nel reparto ortofrutticolo.   Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta. Retribuzione lorda mensile: 1700-2200 euro. Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì alla domenica con riposi infrasettimanali. Luogo di lavoro: Treviso     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Altro Ruolo: Altro Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
15/09/2026
Italia, Veneto, TREVISO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per supermercato della zona di Treviso dei profili professionali da inserire in qualità di:   Capo reparto ortofrutta   Descrizione del lavoro: La risorsa si occuperà di: - Gestione quotidiana e organizzazione del reparto ortofrutta; - Coordinamento e supporto del personale del reparto; - Controllo della qualità, freschezza e corretta conservazione dei prodotti; - Rifornimento e cura dell'esposizione della merce; - Gestione degli ordini e controllo delle scorte; - Prelievo e movimentazione dei prodotti dal magazzino.   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa maturata all'interno di supermercati; - Gradita esperienza pregressa nel reparto ortofrutticolo.   Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta. Retribuzione lorda mensile: 1600-2200 euro. Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì alla domenica con riposi infrasettimanali. Luogo di lavoro: zona Treviso       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Altro Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
08/10/2026
Nuovo!
Italia, Treviso e provincia - Michael Page
Attività principali: - Supporto alle attività amministrative e di back office. - Affiancamento all'ufficio Risorse Umane nelle attività operative e organizzative. - Gestione del centralino e delle chiamate in entrata. - Accoglienza di clienti, fornitori e visitatori. - Inserimento dati, archiviazione documentale e gestione pratiche amministrative. - Supporto alle diverse funzioni aziendali in base alle necessità. Requisiti principali: - Buona conoscenza della lingua inglese (livello base/intermedio, sufficiente per gestire telefonate e semplici interlocuzioni). - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici. - Precisione, flessibilità e predisposizione a svolgere attività diversificate. - Saranno valutati sia profili junior sia candidati con esperienza consolidata in ruoli di segreteria, amministrazione o back office. Per realtà aziendale strutturata con sede a Treviso, siamo alla ricerca di una risorsa appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) da inserire in un ruolo di Segreteria Amministrativa. La figura ricercata svolgerà attività di supporto trasversale tra amministrazione, risorse umane e segreteria generale, diventando un punto di riferimento operativo per le esigenze quotidiane dell'ufficio. Cosa offre l'azienda - Contratto part time 21 ore settimanali, con possibilità di valutare un impegno fino a 25 ore. - Orario flessibile. - Possibilità di aumentare temporaneamente la presenza oraria per garantire copertura in caso di assenza di colleghi. - Ambiente collaborativo e dinamico. - Retribuzione commisurata all'esperienza, con budget indicativo pari a 28.000 - 29.000 € di RAL full time equivalent. Sede di lavoro: Treviso.