Trova lavoro per hr specialist in Sesto al reghena63

04/08/2026
Italia, Veneto, San Stino di Livenza - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà di Piave ricerca per affermata Azienda Nazionale, in fase di potenziamento, operante nel settore del Legno, un profilo professionale da inserire all'interno dell'ufficio Commerciale per potenziamento dell'organico.       IMPIEGATO BACK-OFFICE COMMERCIALE       Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia, le seguenti attività: - Inserire l'ordine nel programma grafico, dopo averlo analizzato e trovato soluzioni tecniche con il Cliente; - Gestire variazioni degli ordini in base alle esigenze del cliente; - Monitorare i tempi di consegna; - Post vendita.     Competenze richieste: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma secondario di secondo grado con indirizzo Tecnico o Professionale; - Preferibile pregressa esperienza nel back office commerciale in aziende del settore arredamento; - Utilizzo del programma grafico 3CAD; - Buone doti comunicative e di problem solving; - Precisione e attenzione ai dettagli.   Completano il profilo: carattere dinamico, autonomia, orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, gestione dei collaboratori, precisione, organizzazione e gestione del tempo, visione strategica e pensiero prospettico.     Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato per sostituzione maternità con possibilità di proroga e successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: RAL varia da 26.000€ a 29.000€ in base all'inquadramento contrattuale, senza esperienza AE2 o con esperienza AE3 – CCNL: Legno industria Disponibilità lavorativa: full time. Luogo di lavoro: San Stino di Livenza.     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo sandona@eurointerim.it o chiamare lo 0421222714.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Altro RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
04/08/2026
Italia, Veneto, Cessalto - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà di Piave ricerca per nota Azienda locale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione di OPERAI ADDETTI ALL'ASSEMBLAGGIO per potenziamento dell'organico.     ADDETTO/A ASSEMBLAGGIO     Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere, in affiancamento,  le seguenti attività: - Assemblaggio di componenti per box doccia seguendo le specifiche di produzione; - Utilizzo dei principali strumenti da banco, quali cacciaviti, trapani e avvitatori; - Controllo qualità visivo del prodotto assemblato; - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro.     Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Preferibile esperienza, anche minima, in attività di assemblaggio o montaggio; - Buona manualità e dimestichezza con gli strumenti da banco; - Disponibilità a lavorare con orario a giornata.     Completano il profilo: attitudine al lavoro in team, precisione, affidabilità e orientamento ai risultati.   Tipo di assunzione: Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: Retribuzione lorda annuale: 20K – 21K –CCNL: Metalmeccanica artigianato. Disponibilità lavorativa: Full time, a giornata. Luogo di lavoro: Cessalto (TV).     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo sandona@eurointerim.it o chiamare lo 0421222714.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
04/08/2026
Italia, Veneto, Motta di Livenza - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà di Piave ricerca per affermata Azienda in fase di crescita operante nel settore Gomma plastica un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Logistica e magazzino per potenziamento dell'organico.       MAGAZZINIERE MULETTISTA       Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in affiancamento, le seguenti attività: - Gestione delle operazioni di carico e scarico della merce. - Movimentazione, stoccaggio e sistemazione dei materiali all'interno del magazzino. - Utilizzo del carrello elevatore frontale per la movimentazione della merce. - Supporto nella gestione operativa del magazzino e collaborazione con il team. - Gestione delle attività quotidiane di magazzino con autonomia e flessibilità, fornendo supporto anche nelle attività documentali di base.     Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa in attività di magazzino. - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità. - Disponibilità al lavoro su due turni. - Buona capacità di organizzazione del lavoro e gestione delle priorità. - Flessibilità, autonomia operativa e predisposizione al lavoro in team.     Completano il profilo: carattere dinamico, autonomia, orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, autoefficacia, doti relazionali, precisione, organizzazione e gestione del tempo, spirito di iniziativa, capacità di adattamento, visione strategica e pensiero prospettico.     Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: RAL: 26.000,00€ / 27.000,00€ annui – CCNL: Gomma Plastica Industria Disponibilità lavorativa: full time su due turni. Luogo di lavoro: Motta di Livenza (VE)     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo email sandona@eurointerim.it o telefonare al numero 0421222714.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della gomma e della materia plastica Ruolo: Logistica/Magazzino RAL: Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
04/08/2026
Italia, Veneto, Motta di Livenza - Eurointerim
Eurointerim Spa, filiale di San Donà di Piave, ricerca per prestigioso studio commercialistico sito in zona Motta di Livenza, un profilo professionale da inserire in qualità di     IMPIEGATA / O UFFICIO PAGHE     Job Descirption: La figura professionale da inserire in ufficio paghe, dovrà svolgere le seguenti attività: - Elaborazione cedolini paga e relativi adempimenti mensili - Gestione degli adempimenti contributivi e assicurativi (INPS, INAIL) - Predisposizione e invio comunicazioni obbligatorie (assunzioni, cessazioni, trasformazioni) - Gestione pratiche di malattia, maternità, infortuni e ammortizzatori sociali - Elaborazione CU, 770 e altri adempimenti annuali - Consulenza ordinaria ai clienti in materia giuslavoristica - Gestione rapporti con enti e istituti previdenziali     Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma o Laurea in ambito economico/giuridico - Esperienza consolidata in studi professionali o società di consulenza del lavoro - Autonomia nell'elaborazione paghe e contributi - Conoscenza della normativa giuslavoristica e previdenziale - Utilizzo di software paghe (es. Zucchetti, TeamSystem o equivalenti) - Buona dimestichezza con il pacchetto Office     Tipo di contratto: Da definire con la Direzione Aziendale. Retribuzione: 2000€ - 2800€ lordi mensili; CCNL: Studi Professionali Disponibilità: Full time, a giornata. Luogo di lavoro: Motta di Livenza (TV).      Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo sandona@eurointerim.it o chiamare lo 0421222714.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Studi professionali e di consulenza Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL: Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
25/08/2026
Italia, Friuli Venezia Giulia, UDINE - Etjca S.p.a.
Etjca Group, agenzia per il lavoro di Udine, cerchiamo una nuova risorsa da inserire all'interno del nostro organico con la mansione di: ADDETTO/A SELEZIONE E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE    Siamo alla ricerca di una figura dinamica e proattiva da inserire nel nostro team HR presso la filiale di UDINE.  Lavoriamo ogni giorno a contatto diretto con clienti e candidati, offrendo un servizio di qualità e un ambiente collaborativo in cui crescere.   Cosa farai La risorsa si occuperà delle principali attività HR, con particolare focus su: - Supporto amministrativo nelle pratiche del personale (contrattualistica, presenze, documentazione); - Attività di ricerca e selezione (pubblicazione annunci, screening CV, colloqui); - Gestione del rapporto con clienti e candidati, garantendo un servizio professionale e tempestivo; - Supporto alle iniziative HR interne e ai progetti dedicati allo sviluppo organizzativo.   Requisiti: - Esperienza anche breve in amministrazione del personale oppure in ricerca e selezione; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Atteggiamento dinamico, flessibilità e predisposizione al lavoro in team; - Capacità di comunicazione con esterni; - Buone capacità organizzative e collaborative.   Offriamo: - Ambiente giovane e collaborativo. - Possibilità di crescita professionale all'interno dell'area HR. - Formazione continua e supporto da parte del team. Orario di Lavoro: dal lunedì al venerdì dalle ore 09:00 alle ore 13:00 e dalle ore 14:00 alle ore 18:00 Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Ottimo utilizzo del pacchetto office  Problem solving Lavorare in Team  Ottime doti comunicative 
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Friuli Venezia Giulia, SAN VITO AL TAGLIAMENTO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. filiale di Pordenone, ricerca per importante realtà del settore vetro, un/una: ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ – SAN VITO AL TAGLIAMENTO (PN) La risorsa sarà inserita nel reparto controllo qualità e si occuperà di verificare che i prodotti in arrivo siano conformi agli standard aziendali, garantendo attenzione, precisione e rispetto delle procedure interne. Sede di lavoro - San Vito al Tagliamento (PN) - Modalità di lavoro: in presenza Dettagli contrattuali - Contratto: da definire in fase di selezione - CCNL applicato: CCNL Multiservizi e Imprese di Pulizie Industria - Livello di inserimento previsto: 1° livello - Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali - Orario: dal lunedì al venerdì, prime due settimane a giornata, poi su due turni - Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.100 – € 1.300 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Controllo dei prodotti in arrivo. - Verifica della conformità agli standard aziendali. - Segnalazione di eventuali non conformità. - Supporto alle attività di controllo qualità in ingresso. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì. - Flessibilità oraria (lavoro a giornata e su due turni). - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Preferibile esperienza in ruoli analoghi nel controllo qualità o logistica. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto organizzato e strutturato. - Affiancamento iniziale. - Ambiente di lavoro orientato alla qualità del servizio e al rispetto degli standard. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, FOSSALTA DI PORTOGRUARO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di Pordenone, per azienda cliente operante nel settore ristorazione, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla ristorazione da inserire all'interno dell'area di servizio di Fratta sud. La risorsa si occuperà di attività di servizio al cliente, preparazione di prodotti food & beverage e supporto alle operazioni di riassetto e organizzazione degli spazi, collaborando con il team per garantire un servizio efficiente e di qualità. Sede di lavoro: Area di servizio Fratta sud Modalità di lavoro: In presenza Eventuale disponibilità richiesta: Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi, oltre ad autonomia negli spostamenti. Tipologia contrattuale - Contratto: part-time, con inserimento minimo di 24 ore settimanali. - CCNL applicato: Turismo / Pubblici Esercizi. - Livello di inserimento previsto: da definire in base al profilo. - Orario di lavoro: turnazione flessibile pianificata con 3 settimane di anticipo. Retribuzione e condizioni economiche - Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.500 a € 1.800 lordi al mese su full-time. - RAL annua indicativa: da € 20.000 a € 23.000 lordi annui, da riproporzionare in base al part-time e all'inquadramento effettivo. Responsabilità principali - Accoglienza e servizio al cliente. - Presa ordini su cassa/kiosk. - Allestimento vassoi e servizio al banco e in sala. - Preparazione prodotti food & beverage, tra cui caffetteria, panini e linee caldo/freddo. - Riassetto degli spazi, sbarazzo della sala e pulizia di postazioni e attrezzature. - Attività base di magazzino, carico/scarico, rotazione merci e controllo scadenze. Requisiti richiesti - Spiccato orientamento al cliente e attitudine al lavoro di squadra. - Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi. - Autonomia negli spostamenti. - Diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo alberghiero, oppure esperienza anche breve nel settore bar, ristorazione o GDO. Competenze considerate preferenziali - Esperienza come banconista, barista, cameriere/a, addetto/a cucina o operatore/operatrice fast food. - Capacità di lavorare in contesti dinamici e a contatto con il pubblico. - Flessibilità e orientamento al risultato. Cosa offriamo - Contratto part-time con turnazione organizzata con anticipo. - Formazione strutturata e continua. - Percorsi di crescita supportati da feedback e sistemi di performance. - Benefit aziendali, tra cui assistenza sanitaria integrativa e sconti presso i punti vendita del brand. - Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato alla collaborazione. Iter di selezione - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Ormellle - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Pordenone, ricerca per azienda cliente operante nel settore vetro un/una Addetto/a al controllo qualità visivo. La risorsa si occuperà del controllo visivo delle boccette di vetro, verificando che il prodotto sia conforme alla qualità richiesta e segnalando eventuali difetti o anomalie.   Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: le prime 2 settimane con orario a giornata, successivamente lavoro su 2 turni Tipologia contrattuale Contratto: da definire in fase di selezione CCNL applicato: Multiservizi e imprese di pulizie industria Livello di inserimento previsto: 1° livello Orario di lavoro: full-time; iniziale inserimento a giornata per 2 settimane, poi passaggio a 2 turni Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.200 a € 1.400 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Controllo qualità visivo delle boccette di vetro. - Verifica della conformità del prodotto rispetto agli standard richiesti. - Individuazione e segnalazione di eventuali difetti. - Supporto alle attività operative legate al controllo in linea o fine linea.  Requisiti richiesti Sono richiesti: - Buona manualità e attenzione al dettaglio. - Precisione e affidabilità. - Disponibilità iniziale al lavoro a giornata e successivamente su 2 turni. - Preferibile esperienza, anche minima, in contesti produttivi o nel controllo qualità.  Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Esperienza nel settore vetro. - Esperienza in attività di controllo qualità visivo. - Familiarità con contesti produttivi strutturati. - Capacità di lavorare con continuità e concentrazione su lavorazioni ripetitive. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto produttivo strutturato. - Affiancamento iniziale. - Ambiente di lavoro orientato a precisione, qualità e sicurezza. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest
12/08/2026
Urgente!
Italia, Friuli Venezia Giulia, San Vito al Tagliamento (PN) - REFEL S.P.A.
La risorsa supporterà la gestione del magazzino interno dedicato ai pezzi di ricambio e al vestiario aziendale, supportando inoltre le attività logistiche legate ai camion in arrivo e in partenza. Principali attività: • Gestione e organizzazione del magazzino ricambi. • Distribuzione e gestione del vestiario aziendale per i dipendenti. • Supporto alle operazioni di carico/scarico e coordinamento dei camion in ingresso. • Movimentazione del materiale con utilizzo del carrello elevatore. • Aggiornamento delle giacenze e attività di base tramite PC. • Progressiva gestione di attività documentali e amministrative legate al magazzino. Requisiti: • Esperienza, anche breve, in ambito magazzino o logistica. • Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro operativo. • Interesse ad apprendere l'utilizzo del carrello elevatore (costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino). • Familiarità con i principali strumenti informatici. • Affidabilità, flessibilità e spirito di collaborazione. Cosa offriamo: • Inserimento in un contesto industriale solido e strutturato, primo contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. • Percorso di crescita professionale con progressivo coinvolgimento nella gestione documentale e amministrativa del magazzino. • Formazione sull'utilizzo del carrello elevatore, se necessaria. • RAL indicativa: €23.000 - €26.000, commisurata all'esperienza del candidato. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
14/08/2026
Italia, Friuli Venezia Giulia, AZZANO DECIMO - Etjca S.p.a.
Etjca Group Spa, Filiale di Pordenone, per azienda cliente seleziona ADDETTI/E PRELIEVI DI MAGAZZINO da adibire al prelievo della merce all'interno del reparto.   Requisiti richiesti: - buon utilizzo dei dispositivi di voice picking e del palmare; - precedente esperienza nella mansione, maturata in azienda o presso depositi di logistica; - buona conoscenza della lingua italiana, sia parlata che scritta; - disponibilità al lavoro su turni; - precisione e attenzione ai dettagli.   Si offre inserimento immediato con contratto iniziale a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di proroghe successive.   Inquadramento 6° livello del CCNL Autotrasporti Merci e Logistica, 14 mensilità, retribuzione lorda mensile pari a 1.657 €.   Orario di lavoro full time di 39 ore settimanali, dal lunedì al sabato.   Sede di lavoro: Azzano Decimo (PN)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
07/08/2026
Italia, Veneto, MOTTA DI LIVENZA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Prata di Pordenone ricerca per azienda cliente operante nel settore del legno un/una:   VERNICIATORE/ICE A SPRUZZO   DESCRIZIONE DEL LAVORO: la figura professionale ricercata verrà inserita nel comparto produttivo e si occuperà in autonomia di: Preparazione e miscelazione delle vernici Esecuzione di test colore su campioni di prodotto Verniciatura manuale con pistola a spruzzo in cabina o carosello Pulizia e manutenzione quotidiana delle attrezzature e degli strumenti utilizzati   COMPETENZE RICHIESTE: i requisiti indispensabili sono: Aver maturato almeno un anno di esperienza in attività analoghe nel settore della verniciatura Flessibilità oraria e disponibilità agli straordinari A livello personale non possono mancare buoni doti organizzative, precisione e capacità di collaborazione.  ORARIO DI LAVORO: a giornata CONTRATTO: somministrazione scopo assunzione diretta in azienda RETRIBUZIONE: Retribuzione lorda mensile 2000-2800 – CCNL: Legno Industria LUOGO DI LAVORO: Motta di Livenza (Tv)  La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
07/08/2026
Italia, Veneto, GORGO AL MONTICANO - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Prata di Pordenone, ricerca per azienda del settore legno sita in zona Gorgo al Monticano, un profilo professionale da inserire in qualità di OPERAIO/A ADDETTO/A MONTAGGIO La risorsa verrà inserita in produzione e ricoprirà il ruolo di addetto/a al montaggio al banco di mobili finiti, gradita capacità di lettura del disegno tecnico e flessibilità nel ricoprire ruoli affini secondo le necessità aziendali.  Tipo di contratto: somministrazione, scopo assunzione Retribuzione: Retribuzione lorda mensile 1700-2000 €– CCNL: Legno industria Disponibilità oraria: giornata o su turni in caso di necessità Luogo di lavoro: Gorgo al Monticano (Tv) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria del legno Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
07/08/2026
Italia, Veneto, CESSALTO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà ricerca per prestigiosa Azienda Locale in fase di potenziamento, operante nel settore Tessile industria, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione, Ricerca e Sviluppo, per copertura posizione vacante.       ADDETTO/A UFFICIO TECNICO       Job Description: La figura professionale ricercata, operante nel settore del mobile, si occupa della gestione, dell'aggiornamento e del controllo della documentazione tecnica relativa ai prodotti, inclusi disegni tecnici, schede prodotto e distinte base. Nel lavoro quotidiano collabora a stretto contatto con l'Ufficio Progettazione e con la Produzione per tradurre le esigenze di design in soluzioni tecniche realizzabili, ottimizzando tempi, costi e processi di lavorazione.   Le principali responsabilità includono: - Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica di prodotto; - Verifica delle specifiche tecniche e della fattibilità dei nuovi prodotti; - Supporto nella definizione dei cicli di lavorazione e dei processi produttivi; - Collaborazione con i reparti produttivi per la risoluzione di eventuali non conformità; - Interazione costante con gli uffici interni per garantire il corretto avanzamento dei progetti e il miglioramento continuo dei processi.     Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza in ufficio tecnico, con capacità di interpretare e redigere disegni tecnici e distinte base. - Conoscenza del pacchetto Office in particolar modo di Excel. - Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico, design del prodotto, ingegneria o discipline affini, preferibilmente con focus su produzione industriale o arredamento. - Gradita conoscenza di base dell'inglese tecnico e delle normative di settore. - Gradita la conoscenza di software di progettazione e disegno come CAD 2D/3D e dimestichezza con strumenti digitali per la gestione della documentazione tecnica.     Completano il profilo: Competenze organizzative, attenzione al dettaglio, capacità di lavorare in team e di interfacciarsi in modo efficace con produzione, progettazione e ufficio commerciale.     Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: Retribuzione base lorda mensile variabile tra il 4° e 5° livello pari a 1.938,98€ o 2.037,96€ CCNL: Tessile aziende industriali Disponibilità lavorativa: full time con orario 08:00 - 12:00 / 14:00 - 18:00. Luogo di lavoro: Cessalto.     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo sandona@eurointerim.it. o chiamare il numero 0421222714.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Altro RAL: Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist
08/08/2026
Italia, Friuli Venezia Giulia, RIVIGNANO TEOR - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Giorgio di Nogaro ricerca per storica Azienda operante nel settore Metalmeccanico OPERAI/E LAVORAZIONI MECCANICHE   Descrizione del lavoro Le figure ricercate verranno inserite in contesto produttivo di azienda del settore metalmeccanico, che si occupa di lavorazioni su acciaio inox. Le figure verranno formate per le seguenti mansioni: ADDETTO/A COLLAUDO, ADDETTO/A FRESE, ADDETTO/A LUCIDATURA, ADDETTO/A MACCHINE AUTOMATIZZATE, ADDETTO/A SEGHETTI.   Requisiti e esperienze I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma o qualifica professionale a indirizzo tecnico - Esperienza pregressa in produzione, preferibile nel settore metalmeccanico - Conoscenza anche scolastica del disegno tecnico - Buona manualità   Completano il profilo: carattere dinamico, orientamento ai risultati, attitudine al lavoro in team, precisione, organizzazione e gestione del tempo, capacità di coordinamento.   Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato Retribuzione: Retribuzione lorda mensile 1600 – 2000€ – CCNL: Metalmeccanica industria. Disponibilità lavorativa: Full time orario a giornata o su 2 turni dal lunedì al venerdì Luogo di lavoro: Rivignano Teor (UD).     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B
08/08/2026
Italia, Friuli Venezia Giulia, Pordenone - Humangest S.p.A.
  Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, filiale di Pordenone ricerca per mensa a Pordenone un/una Cuoco/a con esperienza nel settore della ristorazione collettiva e/o tradizionale. La risorsa verrà inserita all'interno della cucina e si occuperà della preparazione dei pasti destinati alla mensa, garantendo qualità, organizzazione e rispetto delle tempistiche di servizio. Sede di lavoro Pordenone Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: nessuna ulteriore specifica Tipologia contrattuale Contratto: da definire in fase di selezione CCNL applicato: Pubblici Esercizi Livello di inserimento previsto: 4° livello Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 6:00 alle 14:30, con 30 minuti di pausa Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.600 a € 1.800 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Preparazione dei pasti per la mensa. - Gestione delle attività di cucina nel rispetto delle procedure aziendali. - Coordinamento delle preparazioni di pranzo. - Pulizia e riordino della postazione di lavoro. - Collaborazione con il personale di cucina e di servizio. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Esperienza nel settore della ristorazione collettiva e/o tradizionale. - Conoscenza delle principali tecniche di preparazione dei pasti. - Capacità organizzative e gestione del tempo. - Affidabilità, precisione e attitudine al lavoro in team. Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Esperienza pregressa come cuoco/a in mense aziendali o strutture similari. - Conoscenza delle norme igienico-sanitarie. - Autonomia nella gestione della cucina. - Flessibilità e capacità di lavorare in contesti strutturati. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto organizzato. - Orario di lavoro continuativo esclusivamente su turno diurno. - Opportunità interessante per candidati del settore ristorazione che desiderano evitare turni serali. - Ambiente di lavoro strutturato e collaborativo. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest