Trova lavoro per hr manager in Pove del grappa31
16/09/2026
| Italia, Veneto, ISOLA VICENTINA - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per officina meccanica di medie dimensioni un profilo professionale da inserire all'interno della produzione per potenziamento dell'organico. FRESATORE CNC La nuova risorsa lavorerà in autonomia su una fresa e su un'alesatrice a controllo numerico, occupandosi di: - carico e scarico dei pezzi da lavorare; - avviamento macchine con eventuali modifiche dei parametri; - attrezzaggio macchine; - controllo durante la lavorazione; - controllo qualità finale. Competenze ed esperienze richieste I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: - consolidata esperienza maturata all'interno di un'officina/azienda meccanica; - capacità di lettura del disegno meccanico. - preferibile esperienza nella programmazione bordo macchina; Verranno valutati anche candidati junior con una formazione meccanica e/o breve esperienza, interessati ad imparare la mansione e a crescere professionalmente. Completano il profilo: dinamicità, pianificazione e programmazione del lavoro, organizzazione e gestione del tempo. Tipo di assunzione: scopo assunzione. Orario di lavoro: in giornata. CCNL: metalmeccanica industria. Luogo di lavoro: Isola Vicentina (VI). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
26/09/2026
| Italia, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù - Tech &; Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per software house con sede a Vicenza, un* Consulente Applicativo Paghe. La figura sarà inserita nel team dedicato a Paghe Infinity Zucchetti e si occuperà di: - consulenza applicativa in ambito paghe; - formazione e affiancamento degli utenti; - avviamento e configurazione del software presso i clienti; - supporto nei progetti di transizione e nell'evoluzione dei sistemi aziendali; - analisi delle esigenze del cliente e individuazione delle soluzioni più adatte. Requisiti Requisiti: - esperienza nell'ambito paghe e conoscenza dei relativi processi; - provenienza da studi di consulenza, aziende o realtà che utilizzano software paghe; - conoscenza di Paghe Infinity Zucchetti sarà considerata un plus; - buona capacità di relazione e orientamento al cliente Completano il profilo: - capacità di analisi e problem solving; - precisione e autonomia; - attitudine alla formazione e alla consulenza; - predisposizione al lavoro in team. Si offre: - Formazione e affiancamento; - percorso di crescita professionale; - CCNL Pubblici Esercizi o Commercio; - RAL fino a 40k commisurata all'esperienza effettiva. Luogo di lavoro: Vicenza (VI) Orario di lavoro: giornaliero full-time |
18/09/2026
| Italia, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù - Divisione Politiche Attive del Lavoro seleziona, per azienda cliente sita a Vicenza (VI), un/a: - Impiegato/a Ufficio HR ? Formazione e Sicurezza appartenente alle Categorie Protette L.68/99 La risorsa si occuperà dell'organizzazione di corsi di formazione, sicurezza, sorveglianza sanitaria e supporto alle attività di selezione/amministrazione del personale. E' richiesta esperienza pregressa nel ruolo. Mansioni: - Organizzazione corsi sicurezza e formazione - Gestione scadenze corsi e visite mediche - Supporto sorveglianza sanitaria e idoneità - Aggiornamento documentazione HR e sicurezza - Supporto ufficio HR - Archiviazione attestati e documenti sicurezza Requisiti Requisiti: - Iscrizione al collocamento mirato L.68/99 - Esperienza pregressa nel ruolo - Precisione, affidabilità ed attenzione ai dettagli Luogo di lavoro: - Vicenza (VI) Orario: - Part-time/full-time Inquadramento: - CCNL Metalmeccanica Industria ? livello equiparato all'esperienza del/della candidato/a |
11/09/2026
| Italia, Veneto, QUINTO DI TREVISO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per azienda del settore metalmeccanico a Quinto di Treviso (TV) un profilo professionale da inserire in qualità di: Impiegato/a ufficio acquisti L.68/99 Descrizione del lavoro: La persona si occuperà di: - Emissione e gestione degli ordini verso fornitori; - Inserimento e monitoraggio degli ordini di acquisto e della relativa documentazione; - Controllo e gestione dei documenti di trasporto (DDT); - Supporto nelle attività di contabilità ordinaria e amministrazione di base; - Collaborazione nelle attività amministrative legate alla gestione del personale. Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nell'ambito metalmeccanico; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - Precisione, organizzazione e attenzione nella gestione delle attività amministrative; - Iscrizione alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99. Tipo di assunzione: Contratto di somministrazione iniziale finalizzato all'assunzione diretta da parte dell'azienda. Disponibilità lavorativa: Full-time da valutare dal lunedì al venerdì. Retribuzione lorda mensile: 1600-2000, CCNL metalmeccanica. Luogo di lavoro: Quinto di Treviso (TV) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Altro Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media |
11/09/2026
| Italia, Veneto, VIGONZA - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim, Agenzia per il Lavoro, filiale di Campodarsego, ricerca per storico studio di consulenza, situata sulla zona di Vigonza la figura di: ADDETTA/O ELABORAZIONE CEDOLINI La risorsa selezionata entrerà a far parte di un team strutturato e dinamico, e, dopo un periodo di affiancamento e formazione, si occuperà in autonomia della gestione completa del ciclo paghe per un pacchetto clienti assegnato. Le principali attività previste saranno: - Elaborazione dei cedolini paga, calcolo contributi e imposte, e gestione di tutti gli adempimenti correlati (Uniemens, F24, ecc.) - Consulenza ordinaria ai clienti in materia di costo del lavoro, orari, assenze, ferie, scadenze contrattuali e normative Completano il profilo: - Esperienza pregressa nel ruolo, maturata presso studi professionali - Disponibilità ad un orario FULL TIME 8:30-12:30/14:30-18:30 dal lunedì al venerdì Contratto: Studi Professionali RAL: Commisurata all'esperienza e alle competenze maturate – Possibilità di assunzione in apprendistato (15,5K) o contratto diretto con azienda (RAL 25/26K) Sede di lavoro: Vigonza (PD) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Studi professionali e di consulenza Ruolo: Amministrazione/Paghe Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio |
12/09/2026
| Italia, Veneto, Arzignano - Adecco Italia |
| Profilo Per una primaria agenzia per il lavoro operante nel settore della ricerca e selezione del personale, con sede ad Arzignano (Vicenza), si ricerca una risorsa da inserire in Stage nell'area Risorse Umane. La figura affianchera il team nelle attivita quotidiane di gestione dei candidati e di supporto ai processi di selezione, amministrazione del personale e rapporti con le aziende clienti. Il percorso di stage, della durata di 6 mesi e con orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00, e' finalizzato all'assunzione, previo esito positivo dell'esperienza formativa. L'ambiente di lavoro e' strutturato, attento al rispetto delle normative in materia di lavoro e orientato alla professionalita. Responsabilita Supportare le attivita di ricerca e selezione del personale, collaborando alla pubblicazione annunci e allo screening dei curricula in base alle richieste delle aziende clienti. Gestire il primo contatto con i candidati, organizzando colloqui conoscitivi e raccogliendo le informazioni necessarie per l'inserimento nei processi di selezione in corso. Collaborare con il team nella gestione dei dati anagrafici e documentali dei candidati, assicurando l'aggiornamento puntuale e la corretta archiviazione nel rispetto della normativa privacy. Supportare le attivita amministrative legate alla somministrazione di lavoro, come predisposizione documentazione, controllo delle scadenze e verifica della completezza delle informazioni fornite. Interfacciarsi con le aziende clienti per fornire aggiornamenti sui processi di selezione in corso, raccogliendo le esigenze di profilo e trasmettendo le informazioni al team di riferimento. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo degli strumenti informatici di base, con particolare attenzione a posta elettronica e gestione di documenti digitali in modo organizzato e preciso. Buone capacita comunicative scritte e orali, utili nella gestione dei contatti con candidati e aziende e nella corretta trasmissione delle informazioni interne. Attenzione al dettaglio e capacita di rispettare procedure, scadenze e normative, soprattutto in materia di privacy e gestione dei dati personali dei candidati. Propensione al lavoro in team, con disponibilita a collaborare e a condividere informazioni in modo strutturato per supportare i processi di selezione. Capacita di organizzare le proprie attivita giornaliere, rispettando l'orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00 e le priorita operative definite dal tutor. Benefit Informazioni Aggiuntive Previsto rimborso di 500,00 euro mensili I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
12/09/2026
| Italia, Veneto, CAMPODARSEGO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 400 - EUR 800 | |
| Eurointerim S.p.A., Agenzia per il Lavoro con filiale a Campodarsego, per azienda cliente in forte espansione, ricerca una figura professionale da inserire nel ruolo di: STAGE - UFFICIO RISORSE UMANE La Risorsa sarà inserita all'interno di un Team dinamico e strutturato, sarà di supporto a tutte le attività quotidiane dell'Ufficio occupandosi principalmente dei processi di selezione ed essendo di supporto all'amministrazione e gestione del personale. Nello specifico si occuperà di: - Raccolta delle esigenze delle aziende clienti e definizione delle Job Descriptions; - Stesura job description e pubblicazione annunci; - Screening Cv, interviste telefoniche, colloqui di selezione e presentazione dei profili; - Aggiornamento e gestione del database candidati; - Redazione di preventivi e offerte commerciali; - Gestione delle pratiche amministrative legate al personale (contratti, proroghe, gestione infortuni, contestazioni disciplinari...ecc); - Supporto nella rilevazione,controllo e gestione delle presenze dei lavoratori somministrati. Requisiti preferenziali: - Laurea o Diploma in ambito umanistico, economico o giuridico con forte motivazione e sensibilità alle tematiche HR; - Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC in particolare del pacchetto Office; - Disponibilità a svolgere un orario FULL TIME. Completano il profilo ottime capacità organizzative, precisione, pragmaticità, metodicità e puntualità. Forte propensione al contatto con il pubblico, empatia, capacità di lavorare in ambienti dinamici con orientamento al raggiungimento di obiettivi, capacità di gestione del tempo e delle priorità. Tipo di contratto: Contratto di STAGE Sede di Lavoro: Campodarsego (PD) Orario di lavoro: Full Time (9:00-13:00 e 14:00-18:00) - Buoni Pasto PER PARTECIPARE ALLA SELEZIONE: Candidarsi al presente annuncio oppure inviare il proprio CV all'indirizzo e-mail di filiale (infocampodarsego@eurointerim.it). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado |
20/09/2026
| Italia, Veneto, Valdagno - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia spa, filiale di Valdagno, ricerca una persona da inserire in stage come addetto/a alle Risorse Umane in una realta dinamica e strutturata. La posizione rappresenta un'opportunita per acquisire esperienza nel settore HR e per sviluppare competenze professionali in un contesto stimolante. Le principali mansioni includono: - Supporto nella gestione del processo di selezione del personale, dalla pubblicazione delle offerte di lavoro allo screening dei curriculum; - Partecipazione ai colloqui conoscitivi e supporto nella valutazione dei candidati; - Supporto e gestione della documentazione amministrativa. Skill e Professionalita Requisiti: - Laurea o Diploma in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; - Interesse per il settore delle Risorse Umane; - Ottime capacita relazionali, organizzative e di problem solving; - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Word. Benefit Rimborso spese previsto: dai 450 euro ai 550 euro Buoni pasto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Treviso - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Openjobmetis Spa, filiale di Montebelluna (TV) per uno studio di consulenza ricerca e seleziona, per ampliamento dell'organico, un/a impiegato/a add. alla segreteria e amministrazione del personale. Posizione L'impiegato/a svolgerà le seguenti mansioni: front-office clienti, centralino, pratiche di segreteria, pratiche relative all'amministrazione del personale. Requisiti Requisiti richiesti: esperienza minima maturata presso studi professionali di consulenza del lavoro, preferibile conoscenza del programma ZUCCHETTI. Altre informazioni Orario di lavoro: 8- 12.30 e 14-17.30, da lunedì a venerdì. Zona di lavoro: vicinanze di Asolo (TV) Tipologia inserimento: inserimento diretto. Posizione a scopo assunzione. Ccnl: studi professionali Retribuzione annua lorda 20000-22000K L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. |
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Gruppo industriale internazionale operante nel settore siderurgico, rappresenta una realtà solida e strutturata, con una forte attenzione alla qualità, alla sicurezza, alla sostenibilità e all'efficienza dei processi produttivi. Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE MECCANICO ACCIAIERIA La figura selezionata sarà inserita all'interno dell'area manutenzione meccanica acciaieria dello stabilimento produttivo di Vicenza e risponderà al Responsabile della Manutenzione di settore. La risorsa collaborerà con personale interno ed esterno e si occuperà della manutenzione meccanica del sito produttivo, intervenendo su impianti industriali, macchine utensili e componenti meccanici, con l'obiettivo di garantire la continuità operativa e l'efficienza degli impianti. Organigramma Riporto al Responsabile della Manutenzione Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccanica sugli impianti industriali del sito produttivo; • Supportare la continuità operativa degli impianti attraverso attività di manutenzione ordinaria e straordinaria; • Intervenire in caso di guasti, anomalie o malfunzionamenti di natura meccanica; • Collaborare con personale interno ed esterno per la gestione degli interventi manutentivi; • Effettuare attività di controllo, diagnosi e ripristino dei componenti meccanici; • Leggere e interpretare disegni tecnici e documentazione meccanica; • Operare su macchine utensili e componentistica industriale; • Lavorare nel rispetto delle procedure aziendali e degli standard di sicurezza. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma in ambito meccanico o titolo equivalente (plus); • Buona esperienza nella manutenzione meccanica di impianti industriali; • Buona capacità di lettura del disegno tecnico; • Conoscenza della tipologia e del funzionamento dei principali impianti industriali; • Buona manualità nell'esecuzione di interventi di manutenzione meccanica su impianti industriali e componentistica produttiva. Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione al dettaglio; • Team working; • Orientamento al risultato; • Problem solving. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Altavilla Vicentina (VI); • Orario di lavoro e work life balance: Full-time, 3 turni, a ciclo continuo (3 giorni mattina e 1 riposo, 3 giorni pomeriggio e 1 riposo, 3 giorni notte e 1 riposo). • Percorso di inserimento: previsto affiancamento iniziale con formazione dedicata, in funzione del livello di baseline della risorsa; • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority CCNL Metalmeccanico Industria | Fascia di RAL 35000 € - 45.000 € + Premio di risultato + Ristorante Aziendale + Attività formative personali e professionali. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
01/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Gruppo industriale internazionale operante nel settore siderurgico, rappresenta una realtà solida e strutturata, con una forte attenzione alla qualità, alla sicurezza, alla sostenibilità e all'efficienza dei processi produttivi. Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE MECCANICO LAMINATOIO La figura selezionata sarà inserita all'interno dell'area manutenzione meccanica laminatoio dello stabilimento produttivo di Vicenza e risponderà al Responsabile della Manutenzione di settore. La risorsa collaborerà con personale interno ed esterno e si occuperà della manutenzione meccanica del sito produttivo, intervenendo su impianti industriali, macchine utensili e componenti meccanici, con l'obiettivo di garantire la continuità operativa e l'efficienza degli impianti. Organigramma Riporto al Responsabile della Manutenzione. Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccanica sugli impianti industriali del sito produttivo; • Supportare la continuità operativa degli impianti attraverso attività di manutenzione ordinaria e straordinaria; • Intervenire in caso di guasti, anomalie o malfunzionamenti di natura meccanica; • Collaborare con personale interno ed esterno per la gestione degli interventi manutentivi; • Effettuare attività di controllo, diagnosi e ripristino dei componenti meccanici; • Leggere e interpretare disegni tecnici e documentazione meccanica; • Lavorare nel rispetto delle procedure aziendali e degli standard di sicurezza. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma in ambito meccanico o titolo equivalente (plus); • Buona esperienza nella manutenzione meccanica di impianti industriali; • Buona capacità di lettura del disegno tecnico; • Conoscenza della tipologia e del funzionamento dei principali impianti industriali; • Buona manualità nell'esecuzione di interventi di manutenzione meccanica su impianti industriali e componentistica produttiva. Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione al dettaglio; • Team working; • Orientamento al risultato; • Problem solving. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Altavilla Vicentina (VI); • Orario di lavoro e work life balance: Full-time, 3 turni, a ciclo continuo (3 giorni mattina e 1 riposo, 3 giorni pomeriggio e 1 riposo, 3 giorni notte e 1 riposo). • Percorso di inserimento: previsto affiancamento iniziale con formazione dedicata, in funzione del livello di baseline della risorsa; • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority CCNL Metalmeccanico Industria | Fascia di RAL 35000 € - 45.000 € + Premio di risultato + Ristorante Aziendale + Attività formative personali e professionali. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
09/09/2026
| Italia, Treviso - Michael Page |
| Principali responsabilità: - Gestione delle relazioni con i dipendenti e supporto quotidiano alle linee aziendali; - Supporto nella supervisione delle attività payroll e dei relativi fornitori esterni; - Gestione della contrattualistica e delle procedure disciplinari; - Comunicazione interna e supporto ai processi organizzativi; - Attività di recruiting e selezione del personale; - Reporting HR e analisi del costo del personale; - Supporto ai processi di change management e sviluppo organizzativo; - Coordinamento e sviluppo del team HR. HR Business Partner (M/F) ideale: - Esperienza consolidata in ruoli HR Generalist o HR Business Partner in contesti industriali o manifatturieri; - Conoscenza delle principali tematiche di amministrazione del personale e relazioni di lavoro; - Esperienza nella gestione di attività di recruiting e sviluppo organizzativo; - Familiarità con reportistica HR e analisi del costo del lavoro; - Buone capacità relazionali, organizzative e di problem solving; - Approccio operativo e forte presenza sul campo; - Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B2. Realtà industriale della provincia di Treviso, specializzata nella produzione di packaging, parte di un gruppo internazionale. L'azienda in fase di evoluzione organizzativa e manageriale, ha l'obiettivo di rafforzare processi, struttura e supporto al business attraverso l'inserimento di figure chiave in ambito HR, a supporto della direzione ed incrementando l'attuale team. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 42.000/48.000 EUR annui. - Opportunità di lavorare in una posizione strategica nel settore dei servizi alle imprese. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Padova - Adecco Italia |
| Profilo Per ente pubblico operante nel settore socio-sanitario con sede a Padova, ricerchiamo un/una Istruttore Amministrativo/a da inserire nell'Ufficio Approvvigionamenti, con attivita residuale di supporto all'Ufficio Personale. Responsabilita La risorsa si occupera principalmente di: gestione amministrativa degli acquisti di beni e servizi, ordini e rapporti con i fornitori; supporto nelle procedure di affidamento e predisposizione della relativa documentazione; utilizzo delle piattaforme telematiche e gestione degli adempimenti ANAC; monitoraggio di contratti, scadenze e condizioni economiche; verifica delle fatture rispetto a ordini, contratti e condizioni applicate; monitoraggio di scorte, consumi e fabbisogni dei diversi servizi; supporto amministrativo e documentale all'Ufficio Personale, in particolare nell'ambito di procedure concorsuali e altri adempimenti amministrativi. Requisiti Cerchiamo una persona con esperienza, anche non specialistica, maturata nell'ambito di uffici acquisti, economato, provveditorato, gare e contratti, amministrazione fornitori, procurement, gestione ordini o ciclo passivo. Costituiscono elementi preferenziali: esperienza presso enti pubblici o aziende che operano con la Pubblica Amministrazione; conoscenza, anche di base, del Codice dei contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023); familiarita con MEPA, SINTEL, piattaforme ANAC/BDNCP, CIG e DURC; buona conoscenza di Excel e dei principali gestionali amministrativi; conoscenza di Zucchetti o software analoghi; laurea in Giurisprudenza, Economia, Scienze dell'Amministrazione, Scienze Politiche o discipline affini. L'esperienza specifica nella Pubblica Amministrazione e' preferenziale, ma non indispensabile: verranno valutati anche profili provenienti dal settore privato con una buona esperienza nel ciclo degli acquisti e nella gestione amministrativa dei fornitori. Completano il profilo Precisione, affidabilita e capacita organizzativa, attenzione alla documentazione, capacita di gestire piu attivita e scadenze contemporaneamente e attitudine a individuare tempestivamente eventuali anomalie. Cerchiamo inoltre una persona riservata, collaborativa e disponibile ad acquisire progressivamente autonomia nelle attivita affidate. Sede di lavoro: Padova Inserimento Contratto iniziale di 12 mesi, con possibilita di prosecuzione per ulteriori 24 mesi e prospettiva di successivo inserimento a tempo indeterminato. CCNL: Funzioni Locali Categoria: Istruttore Amministrativo Livello: C RAL: 23/24K Skill e Professionalita Esperienza nella mansione Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: Funzioni Locali Categoria: Istruttore Amministrativo Livello: C RAL: 23/24K I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, VIGONZA - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. – Filiale di Stra ricerca per industria del settore calzaturiero un profilo professionale da inserire all'interno della produzione CAPO REPARTO PRODUTTIVO Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività in affiancamento: - coordinamento e gestione del personale del reparto stampaggio - coordinamento con gli uffici programmazione e pianificazione della produzione - ottimizzazione delle linee produttive, ricercando costantemente il miglioramento dei processi di produzione sia in termini di efficacia che di efficienza Skills & Experience - Preferibile esperienza nello stampaggio gomma e plastico - Ottima conoscenza Pacchetto Office Completano il profilo: gestione del tempo, capacità di analisi, capacità organizzative capacità di gestione dei rapporti interpersonali, orientamento ai risultati. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato per scopo assunzione Retribuzione: Retribuzione lorda mensile circa € 1.800/2.000 – CCNL: Calzatura industria Disponibilità lavorativa: Full time Luogo di lavoro: Vigonza (PD) Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Moda/Fashion Design Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Montecchio Maggiore - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Accettatore senior di officina meccanica Dove Sede di lavoro: Montecchio Maggiore. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time, con orario 8:00-12:00 e 14:00-18:00, con eventuali straordinari il sabato mattina. - Retribuzione annua lorda compresa tra € 30000 e 35000. - COMMERCIO E TERZIARIO - CNEL H011 - Opportunità concreta di crescita professionale in una realtà storica del settore automotive. Descrizione del ruolo - Accogliere i clienti e le bisarche in arrivo in officina raccogliendo informazioni dettagliate sui veicoli e sulle esigenze di manutenzione o riparazione. - Gestire la presa in carico dei veicoli compilando la documentazione tecnica ed amministrativa necessaria. - Coordinarsi con il reparto tecnico per pianificare gli interventi garantendo tempi di lavorazione ottimali. - Fornire aggiornamenti chiari e tempestivi ai clienti sullo stato degli interventi in corso. - Gestire preventivi, autorizzazioni e consuntivi assicurando trasparenza e correttezza nelle comunicazioni. - Supportare la gestione delle pratiche di garanzia, sinistri e finanziamenti collaborando con i reparti dedicati. - Mantenere ordine e sicurezza nell'area di accettazione rispettando gli standard qualitativi aziendali. Competenze - Conoscenza tecnica di base dei veicoli e dei processi tipici dell'officina meccanica. - Esperienza nell'utilizzo di software gestionali specifici per officina e competenze informatiche di base. - Capacità di interpretare documentazione tecnica e amministrativa correlata ai processi di accettazione veicoli. - Eccellenti capacità comunicative per interfacciarsi efficacemente con clienti e team tecnico interno. - Attitudine a lavorare in modo dinamico, flessibile e orientato alla soddisfazione del cliente finale. Requisiti - PATENTE B indispensabile. - Conoscenza pratica dei processi tecnici legati alla manutenzione e riparazione dei veicoli. - Buona padronanza degli strumenti informatici per la gestione amministrativa dell'officina. - L'esperienza pregressa nel ruolo o in ambiti dinamici come la ristorazione sarà considerata un valore aggiunto per la gestione cliente. - Disponibilità a lavorare su turni full-time con eventuali straordinari il sabato mattina. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà storica nel settore automotive del Nord-Est con oltre 70 anni di esperienza consolidata. Opera come punto di riferimento per marchi prestigiosi. La rete comprende concessionarie e strutture dedicate alla vendita, assistenza, carrozzeria, revisioni, gestione sinistri, finanziamenti, assicurazioni e noleggio. L'ambiente lavorativo è dinamico, orientato alla qualità del servizio e alla soddisfazione del cliente finale. Si valorizzano competenze tecniche unite a ottime capacità relazionali per garantire un servizio post-vendita efficiente ed eccellente. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera inserirsi in una struttura solida che promuove crescita professionale continua e un clima collaborativo basato sul rispetto reciproco. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlth |