Trova lavoro per hr administrator in Monticello conte otto45

30/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - LHH
Per il potenziamento della struttura HR del nostro cliente, siamo alla ricerca di un/a HR Generalist da inserire all'interno del team Risorse Umane, a diretto riporto dell'HR Manager. La figura avrà un ruolo centrale nella gestione amministrativa del personale, garantendo il corretto presidio degli aspetti contrattuali, retributivi e normativi, affiancando al contempo il team nelle attività di organizzazione della formazione e ricerca del personale. Responsibilities La risorsa selezionata si occuperà principalmente di: - Predisposizione e gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni e variazioni contrattuali. - Interfaccia con consulente del lavoro e payroll provider per gli aggiornamenti normativi e le analisi del costo del lavoro, con predisposizione di eventuale reportistica - Applicazione e monitoraggio della normativa giuslavoristica e del CCNL Commercio, per il personale dipendente, e dell'AEC per gli agenti di commercio, garantendo conformità e correttezza dei processi - Monitoraggio delle attività inerenti alle tematiche di compensation & benefits, con gestione progetti in merito a questo ambito - Supporto alle attività di rilevazione e certificazione delle presenze, controllo cedolini e gestione degli adempimenti amministrativi correlati - Supporto alle attività di pubblicazione degli annunci di lavoro e all'organizzazione dei percorsi formativi e di onboarding - Collaborazione quotidiana con i manager e le diverse funzioni aziendali, contribuendo a garantire processi HR efficienti e un elevato livello di servizio ai clienti interni. Your Profile Saranno valutate positivamente candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. - Esperienza di almeno 3-4 anni in ruoli HR con un forte focus sull'amministrazione del personale. - Ottima conoscenza della normativa del lavoro e del CCNL Commercio. - Esperienza nella gestione delle pratiche contrattuali. - Esperienza nella gestione dei rapporti con consulenti del lavoro e giuslavoristi - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. Completano il profilo autonomia, orientamento al risultato, proattività, ottime doti relazionali, organizzazione e orientamento a problem solving. Sede di lavoro: Verona Inquadramento se solida esperienza: - CCNL Commercio - Livello 3 - RAL: € 35.000 - € 40.000 Inquadramento se esperienza base con potenzialità: - CCNL Commercio - Livello 4 - RAL: € 28.000 - € 32.000 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
30/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Thiene - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description La risorsa sarà operativa presso la nostra aula formazione sita a THIENE (VI). Stiamo cercando docenti/formatori per collaborare nei nostri percorsi di formazione nell'ambito delle Politiche Attive per il Lavoro. La figura selezionata si occuperà di formare e aggiornare professionalmente i partecipanti ai corsi finanziati dalla Regione del Veneto, accompagnandoli nell'acquisizione di competenze operative nell'ambito dell'amministrazione e della gestione del personale. Cosa offriamo - Contratto di collaborazione in P.IVA - Compenso di 40 € lordi/ora - Possibilità di contribuire a percorsi formativi finalizzati allo sviluppo e al reinserimento professionale dei partecipanti. Cosa dovrai fare Il/la docente sarà incaricato/a di svolgere 50 ore di formazione sui principali aspetti DELL'OPERATORE ADDETTO ALLE VENDITE, affrontando tematiche quali: ·       tecniche di vendita e gestione del cliente: comunicazione efficace, analisi dei bisogni, vendita assistita, consulenza sul prodotto, tecniche di cross-selling e fidelizzazione. ·       gestione delle operazioni di cassa: utilizzo dei dispositivi di cassa e lettura dei codici a barre, gestione dei pagamenti, scontrini e fatture, controllo degli incassi e procedure antitaccheggio. ·       allestimento e riordino del punto vendita: esposizione e disposizione delle merci, tecniche di scaffalatura, prezzatura, gestione delle promozioni, controllo delle scadenze e delle scorte, ordine e sicurezza degli spazi espositivi. ·       strumenti digitali per la vendita: utilizzo di strumenti digitali a supporto della promozione commerciale e della relazione con il cliente, inclusi e-commerce, social network e applicazioni dedicate. Cosa ricerchiamo - Pregressa esperienza professionale nell'ambito delle vendite con posizioni di responsabilità (almeno 5 anni) o esperienza come docente /formatore per le materie indicate; - Preferibile esperienza pregressa in docenze di corsi GOL, formazione professionale o altri percorsi finanziati; - Buone capacità di comunicazione e di gestione dell'aula; - Approccio pratico e capacità di trasferire ai partecipanti competenze immediatamente spendibili nel mondo del lavoro; - Possesso di SPID o CIE (obbligatorio)  e curriculum in formato Europass sottoscritto ai sensi della 445/2000 (dichiarazioni mendaci) - Disponibilità a svolgere la formazione in  presenza in orario diurno, indicativamente dalle 08.30-13.30 dal 16 novembre al 4 dicembre 2026 (modificabile a seconda degli impegni già presi)  
30/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, monticello conte otto - Etjca S.p.a.
Etjca Group Spa – Filiale di Vicenza, per azienda metalmeccanica con sede a Monticello Conte Otto (VI) seleziona un/una: RESPONSABILE DI MAGAZZINO – MONTICELLO CONTE OTTO (VI) La risorsa sarà responsabile della gestione delle attività di magazzino, coordinamento del personale, controllo delle operazioni di carico e scarico nel rispetto delle norme di sicurezza e qualità.   Mansioni: - Attività di gestione e coordinamento del magazzino; - Movimentazione della merce attraverso l'uso del carrello elevatore; - Utilizzo del PC; - Gestione dei documenti di trasporto (DDT); - Inserimento dei dati nel gestionale; - Collaborazione con produzione, commerciali e ufficio acquisti per la gestione dei flussi; - Organizzazione delle lavorazioni conto terzi.   Requisiti: - Precedente e consolidata esperienza nel ruolo di magazziniere o capo magazzino; - Conoscenza dei principali strumenti informatici e software di gestione magazzino; - Disponibilità al lavoro straordinario nei giorni feriali e il sabato; - Attitudine al lavoro di squadra.   Informazioni aggiuntive: Contratto di lavoro: Contratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta in azienda. Luogo di lavoro: Monticello Conte Otto (VI) Orario di lavoro: Full Time giornaliero, 8:00 – 17:00. È richiesta la disponibilità al lavoro straordinario. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria, con retribuzione annua lorda prevista tra 35.000 e 37.000 euro.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
27/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - STAFF SPA
SPECIALISTA AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE Sede di lavoro: Verona (VR)  Contratto: Tempo Indeterminato / Full-time RAL prevista: €28.000 - €33.000 (commisurata all'effettiva esperienza) Responsabilità principali All'interno di importante associazione di categoria del territorio, la risorsa inserita gestirà in autonomia l'intero ciclo amministrativo legato alla vita lavorativa dei dipendenti delle aziende clienti, nello specifico: ·         Gestione e controllo dei cedolini paga: raccolta delle presenze, elaborazione e verifica dei tracciati e delle buste paga, quadratura contributiva e fiscale. ·         Adempimenti obbligatori e Centri per l'Impiego: gestione autonoma di tutte le pratiche telematiche (comunicazioni obbligatorie Unilav di assunzione, proroga, trasformazione e cessazione). ·         Gestione dei flussi previdenziali e assicurativi: relazioni e invio denunce agli enti previdenziali (INPS, INAIL) e gestione dei fondi di previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa di settore. ·         Consulenza di primo livello: supporto diretto alle aziende clienti e ai lavoratori per la risoluzione di dubbi contrattuali, interpretazione del CCNL (in particolare Commercio e Terziario) e note paga.   Requisiti richiesti ·         Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nel ruolo, maturata preferibilmente presso Studi di Consulenza del Lavoro o associazioni di categoria. ·         Autonomia completa nella gestione delle pratiche con il Centro per l'Impiego (Unilav) e nella verifica/elaborazione dei cedolini. ·         Aggiornamento costante in materia di diritto del lavoro e legislazione sociale. ·         Ottime doti organizzative, precisione chirurgica e attitudine al problem solving.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781
13/10/2026
Italia, Veneto, Verona - Adecco Italia
Vuoi migliorare le tue competenze nell'ambito dell'amministrazione del personale? Questo corso e' perfetto per te!Siamo alla ricerca di persone che vogliano intraprendere un percorso di formazione per aggiornare le proprie competenze in questo campo, con un progetto finanziato dall'Unione europea - Next Generation EU - Programma Nazionale per la Garanzia di Occupabilita dei Lavoratori (GOL).Il corso e' completamente gratuito. Si terra presso INLINGUA VERONA - Stradone San Fermo 21, Verona, a partire dal 17/11/2026, per una durata complessiva di 56 h.I/Le partecipanti acquisiranno le competenze necessarie per svolgere le seguenti attivita:- Comprendere le caratteristiche distintive delle diverse tipologie contrattuali, gli aspetti propri di un rapporto di lavoro e le principali norme civilistiche, fiscali e contrattuali di riferimento;- Applicare strumenti e procedure per la predisposizione della documentazione e la gestione delle pratiche connesse al rapporto di lavoro (assunzione, trasformazione, cessazione) in conformita con la normativa vigente e le policies aziendali;- Determinare i documenti e i sistemi per adempiere agli obblighi d'informazione e alle richieste di autorizzazione verso gli Enti preposti al controllo adottando gli applicativi e i canali previsti per l'invio delle comunicazioni;- Applicare strumenti e procedure per la predisposizione di documentazione e supporto amministrativo in caso di contenzioso e sanzioni disciplinari;- Predisporre le comunicazioni relative a variazioni del rapporto contrattuale (variazione orario di lavoro, assegnazione di premi/bonus, trasferimenti) in conformita con la normativa vigente.Al termine del corso, i/le partecipanti riceveranno un attestato di messa in evidenza delle competenze e verranno supportati/e nell'attivita di ricerca attiva del lavoro con un tutor dedicato.E' prevista la possibilita di accedere, qualora in possesso dei requisiti, al Bonus Politiche Attive (rimborso spese legato alla frequenza); per verificare l'idoneita e' necessario rivolgersi al proprio Centro per l'Impiego.Candidati, sarai contattato/a per ulteriori informazioni e per un supporto nella richiesta dell'Assegno GOL. Disponibilita oraria: Full Time
03/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Humangest S.p.A.
Humangest, filiale di Vicenza, cerca per importante azienda con sede a Vicenza:   1 IMPIEGATO / IMPIEGATA  HR   Responsabilità principali: - Controllo giornaliero e gestione dei giustificativi di assenza (es: malattie, infortuni, maternità, congedi permessi vari), controllo e chiusura presenze mensili ai fini delle elaborazioni cedolini paga; - Collaborazione nella gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente; - Collaborazione nella tenuta contatti con agenzie di somministrazione, istituti scolastici ed enti di formazione; - Monitoraggio, controllo ed organizzazione delle scadenze relative a visite mediche e corsi sicurezza obbligatori; - Monitoraggio, controllo ed aiuto nell'organizzazione dei corsi di formazione. Requisiti richiesti: - Hr Specialist: 2 anni (Obbligatorio) - Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook) - Estrema riservatezza e discrezione - Ottime doti di comunicazione e predisposizione all'ascolto - Gestione delle scadenze con disponibilità e flessibilità oraria - Doti di precisione completano il profilo CCNL Metalmeccanica Industria - RAL nella fascia 25.000€ / 35000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest
17/10/2026
Italia, Veneto, limena - Etjca S.p.a.
Etjca spa, filiale di Padova, ricerca per azienda cliente del settore automotive, un/a impiegato/a Addetto/a accettazione di officina: La risorsa sarà il punto di riferimento tra i clienti e il personale tecnico dell'officina, occupandosi della gestione delle richieste di assistenza e del coordinamento delle attività amministrative e operative. Mansioni - Accoglienza clienti e gestione delle richieste di assistenza e manutenzione dei veicoli; - Gestione degli appuntamenti e pianificazione degli interventi in officina; - Apertura, compilazione e chiusura degli ordini di lavoro; - Raccolta delle informazioni relative alle problematiche segnalate dai clienti e confronto con il personale tecnico; - Predisposizione di preventivi e gestione della documentazione amministrativa; - Aggiornamento dei clienti sullo stato di avanzamento delle lavorazioni e sulle tempistiche di riconsegna; - Gestione delle attività di fatturazione e supporto al servizio post-vendita. Requisiti  - Preferibile esperienza pregressa in ruoli di accettazione officina, assistenza clienti o front office nel settore automotive; - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali; - Interesse e conoscenza di base del settore automobilistico; - Ottime capacità comunicative, relazionali e organizzative; - Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità; - Precisione, affidabilità e orientamento alla soddisfazione del cliente. Completano il profilo Dinamismo, predisposizione al lavoro in team e capacità di interfacciarsi efficacemente sia con la clientela sia con il personale tecnico. Si offre - contratto in somministrazione a tempo determinato con scopo di stabilizzazione - Ral 25,452; - Orario full-time 8-12 /14-18 (pausa pranzo concordata e eventualmente ridotta). Sede di lavoro: Limena (PD)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
17/10/2026
Italia, Veneto, Malo Vi - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per azienda cliente il seguente profilo professionale da inserire all'interno della produzione per potenziamento dell'organico. OPERAIO/A CICLO CONTINUO   La figura professionale ricercata si occuperà di:   - conduzione e monitoraggio di macchinari e impianti industriali, verificandone il corretto funzionamento; - gestione delle operazioni di carico e scarico dei materiali e controllo qualità del prodotto; - impostazione e regolazione dei parametri di funzionamento dei macchinari.   Competenze ed esperienze richieste I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:    - ottima manualità, velocità e precisione; - disponibilità al lavoro su tre turni e il sabato e/o la domenica; - precedente esperienza in mansioni produttive. Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, organizzazione e gestione del tempo, attitudine al lavoro in Team. Tipo di assunzione: somministrazione iniziale con scopo assuntivo CCNL: laterizi industria Luogo di lavoro: limitrofi di Malo (VI)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della ceramica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Ciclo continuo Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
17/10/2026
Italia, Veneto, UDINE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Divisione HR Services Consultant ricerca per importante azienda cliente operante nella distribuzione di gas tecnici, materiali e macchine per saldatura e taglio dei metalli un profilo professionale per potenziamento dell'organico   AUTISTA PAT. C e ADR   escrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività   - Carico e scarico materiale presso la sede di Udine - Consegne giornaliere presso aziende cliente del territorio - Supporto nelle attività di magazzino quando necessario   Competenze richieste:   - Possesso di patente C + ADR - Preferibile possesso di attestato per la guida del carrello elevatore - Disponibilità a trasferte giornaliere - Pregressa esperienza nella mansione   Completano il profilo: autonomia, flessibilità, organizzazione e gestione del tempo.   Tipo di assunzione: assunzione diretta presso azienda cliente con contratto a tempo indeterminato.   Retribuzione: Fascia di RAL 35.000 – 40.000 euro commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale Benefit aggiuntivi: Buoni pasto da 15€ giornalieri   Disponibilità lavorativa: full time   Luogo di lavoro: zona di Udine   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Trasporti Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: C Mezzo di trasporto: Auto
01/10/2026
Italia, Veneto, ALBIGNASEGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Divisione HR Services Consultant ricerca per storica Azienda operante nel settore Metalmeccanico un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produttiva per potenziamento dell'organico   TORNITORE/FRESATORE CNC   Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia le seguenti attività    ·        Lavorazioni meccaniche con torni e frese CNC ·        Programmazione bordo macchina ·        Attrezzaggio macchina e piazzamento pezzi ·        Tornitura e fresatura dei pezzo secondo disegno meccanico ·        Avviare e portare a termine le lavorazioni ·        Coordinare l'attività del reparto   Competenze richieste:    •    Buona lettura disegno tecnico meccanico •    Esperienza pregressa nella mansione •    Flessibilità oraria •    Capacità di lavoro in team e in autonomia   Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, gestione dei collaboratori, propensione al lavoro in team, organizzazione e gestione del tempo.   Tipo di assunzione: assunzione diretta presso azienda cliente con contratto a tempo determinato/indeterminato.   Retribuzione: Fascia di RAL 30.000 – 35.000 euro commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Metalmeccanico industria   Disponibilità lavorativa: full time    Luogo di lavoro: Albignasego (PD)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio
01/10/2026
Italia, Veneto, MALO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per officina meccanica di piccolo-medie dimensioni un profilo professionale da inserire all'interno della produzione per potenziamento dell'organico.   TORNITORE SU TORNIO PARALLELO   La figura professionale ricercata lavorerà in autonomia su un tornio parallelo manuale, occupandosi anche del controllo dimensionale dei pezzi e della supervisione dell'intero ciclo di lavorazione dei macchinari.   Competenze ed esperienze richieste   I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di tornitore; esperienza nell'attrezzaggio di torni manuali;  conoscenza del disegno meccanico. Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, organizzazione e gestione del tempo. Orario di lavoro: in giornata. Tipo di assunzione: scopo assunzione. CCNL: metalmeccanico. Luogo di lavoro: limitrofi di Malo (VI).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 1-2 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
02/10/2026
Italia, Veneto, MALO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per realtà del settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire all'interno della produzione per potenziamento dell'organico.   ADDETTO/A RETTIFICA SEMIAUTOMATICA   La figura professionale ricercarta, a seguito di una formazione specifica, lavorerà su un macchinario per rettifica semiautomatico, occupandosi dell'attrezzaggio e della supervisione dell'intero ciclo di lavorazione.   Competenze ed esperienze richieste:  - conoscenze base di meccanica, musure e tolleranze; - diploma/qualifica professionale ad indirizzo meccanico; Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, organizzazione e gestione del tempo, attitudine al lavoro in Team.   Tipo di assunzione: somministrazione iniziale con scopo assunzione. Orario di lavoro: in giornata. CCNL: metalmeccanica industria. Luogo di lavoro: Malo (VI)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
26/10/2026
Italia, Veneto, ALTAVILLA VICENTINA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Gruppo industriale internazionale operante nel settore siderurgico, rappresenta una realtà solida e strutturata, con una forte attenzione alla qualità, alla sicurezza, alla sostenibilità e all'efficienza dei processi produttivi.   Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE MECCANICO LAMINATOIO La figura selezionata sarà inserita all'interno dell'area manutenzione meccanica laminatoio dello stabilimento produttivo di Vicenza e risponderà al Responsabile della Manutenzione di settore. La risorsa collaborerà con personale interno ed esterno e si occuperà della manutenzione meccanica del sito produttivo, intervenendo su impianti industriali, macchine utensili e componenti meccanici, con l'obiettivo di garantire la continuità operativa e l'efficienza degli impianti.   Organigramma Riporto al Responsabile della Manutenzione.   Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccanica sugli impianti industriali del sito produttivo; • Supportare la continuità operativa degli impianti attraverso attività di manutenzione ordinaria e straordinaria; • Intervenire in caso di guasti, anomalie o malfunzionamenti di natura meccanica; • Collaborare con personale interno ed esterno per la gestione degli interventi manutentivi; • Effettuare attività di controllo, diagnosi e ripristino dei componenti meccanici; • Leggere e interpretare disegni tecnici e documentazione meccanica; • Lavorare nel rispetto delle procedure aziendali e degli standard di sicurezza.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma in ambito meccanico o titolo equivalente (plus); • Buona esperienza nella manutenzione meccanica di impianti industriali; • Buona capacità di lettura del disegno tecnico; • Conoscenza della tipologia e del funzionamento dei principali impianti industriali; • Buona manualità nell'esecuzione di interventi di manutenzione meccanica su impianti industriali e componentistica produttiva.   Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione al dettaglio; • Team working; • Orientamento al risultato; • Problem solving.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Altavilla Vicentina (VI); • Orario di lavoro e work life balance: Full-time, 3 turni, a ciclo continuo (3 giorni mattina e 1 riposo, 3 giorni pomeriggio e 1 riposo, 3 giorni notte e 1 riposo). • Percorso di inserimento: previsto affiancamento iniziale con formazione dedicata, in funzione del livello di baseline della risorsa; • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority CCNL Metalmeccanico Industria | Fascia di RAL 35000 € - 45.000 € + Premio di risultato + Ristorante Aziendale + Attività formative personali e professionali.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
08/10/2026
Italia, Veneto, Rosà - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Cittadella ricerca, per affermata nota aziendale del settore Metalmeccanica Industria, un profilo da inserire in vista di un prossimo pensionamento in qualità di:     MANUTENTORE DI STABILIMENTO L. 68/99     Job Description: La figura individuata, interfacciandosi direttamente con il  Responsabile delle Manutenzioni, si occuperà di vari aspetti legati alla gestione dello stabilimento e delle manutenzioni ordinarie/straordinarie degli impianti produttivi.   Nello specifico si occuperà di: - Manutenzione ordinaria e straordinaria delle strutture e degli spazi aziendali; - Piccoli interventi su impianti e illuminazione; - Supporto alla gestione dei sistemi HVAC (riscaldamento, ventilazione e climatizzazione); - Attività relative agli impianti e sistemi antincendio; - Manutenzione e cura delle strutture; - Gestione e riordino degli spazi e dei reparti; - Supporto alla sicurezza, alla videosorveglianza e alla gestione degli accessi; - Individuazione di eventuali anomalie, problemi o necessità di intervento; - Pulizia e cura del piazzale e delle aree esterne, inclusa la gestione dei rifiuti e le attività connesse.   Skills & Experience:  i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono i seguenti: - Iscrizione alle Liste di Collocamento Mirato; - Esperienza pregressa, di almeno 2 anni, in ruolo analogo e in realtà industriali mediamente strutturate; - Preferibile, qualifica/diploma ad indirizzo tecnico;   Completano il profilo:  buona manualità e senso pratico; capacità di intervenire in autonomia; flessibilità e disponibilità a svolgere attività diverse; affidabilità e serietà.   La competenza tecnica è importante, ma non rappresenta il requisito principale. Si ricerca una persona seria, affidabile e concreta, con voglia di imparare e di diventare nel tempo un punto di riferimento per la gestione e la cura dello stabilimento.   Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato, con finalità assuntiva. Disponibilità lavorativa: full time. RAL: 23-26 K – CCNL Metalmeccanica Industria. Luogo di lavoro: Rosà (VI)   Per partecipare alla selezione, inviare il proprio Curriculum Vitae all'indirizzo e-mail cittadella@eurointerim.it.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Gestione immobiliare Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
21/10/2026
Italia, Veneto, Arzignano - Adecco Italia
Profilo Per una primaria agenzia per il lavoro operante nel settore della ricerca e selezione del personale, con sede ad Arzignano (Vicenza), si ricerca una risorsa da inserire in Stage nell'area Risorse Umane. La figura affianchera il team nelle attivita quotidiane di gestione dei candidati e di supporto ai processi di selezione, amministrazione del personale e rapporti con le aziende clienti. Il percorso di stage, della durata di 6 mesi e con orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00, e' finalizzato all'assunzione, previo esito positivo dell'esperienza formativa. L'ambiente di lavoro e' strutturato, attento al rispetto delle normative in materia di lavoro e orientato alla professionalita. Responsabilita Supportare le attivita di ricerca e selezione del personale, collaborando alla pubblicazione annunci e allo screening dei curricula in base alle richieste delle aziende clienti. Gestire il primo contatto con i candidati, organizzando colloqui conoscitivi e raccogliendo le informazioni necessarie per l'inserimento nei processi di selezione in corso. Collaborare con il team nella gestione dei dati anagrafici e documentali dei candidati, assicurando l'aggiornamento puntuale e la corretta archiviazione nel rispetto della normativa privacy. Supportare le attivita amministrative legate alla somministrazione di lavoro, come predisposizione documentazione, controllo delle scadenze e verifica della completezza delle informazioni fornite. Interfacciarsi con le aziende clienti per fornire aggiornamenti sui processi di selezione in corso, raccogliendo le esigenze di profilo e trasmettendo le informazioni al team di riferimento. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo degli strumenti informatici di base, con particolare attenzione a posta elettronica e gestione di documenti digitali in modo organizzato e preciso. Buone capacita comunicative scritte e orali, utili nella gestione dei contatti con candidati e aziende e nella corretta trasmissione delle informazioni interne. Attenzione al dettaglio e capacita di rispettare procedure, scadenze e normative, soprattutto in materia di privacy e gestione dei dati personali dei candidati. Propensione al lavoro in team, con disponibilita a collaborare e a condividere informazioni in modo strutturato per supportare i processi di selezione. Capacita di organizzare le proprie attivita giornaliere, rispettando l'orario di lavoro 09.00 - 13.00 e 14.00 - 18.00 e le priorita operative definite dal tutor. Benefit Informazioni Aggiuntive Previsto rimborso di 500,00 euro mensili I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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