Trova lavoro per grafico in Milano49

09/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Pavia - Work on Time S.p.A.
FILIALE DI CODROIPO RICERCHIAMO ADDETTI STAMPATORI E ADDETTI BROSSURA Per Gruppo strutturato del settore grafico, siamo alla ricerca di addetti stampatori e addetti brossura in provincia di Pavia Abbiamo da offrirTi: - Un contratto di lavoro a tempo determinato - Uno staff competente e preparato, in grado di supportarti ed affiancarti - Inserimento in una realtà aziendale strutturata e organizzata La retribuzione, il CCNL di riferimento, l’inquadramento contrattuale la turnistica e la formazione - La retribuzione annua lorda è compresa nella fascia 22k euro e i 25k euro, commisurata all’esperienza maturata - Il CCNL di riferimento è CCNL Grafica - Editoria - L’inquadramento contrattuale è subordinato, a norma di legge, con il CCNL abitualmente utilizzato all’interno dell’azienda - L’orario è FULL TIME organizzato su turni - Il supporto allo sviluppo professionale è garantito da periodi di affiancamento e formazione continua La tipologia contrattuale: La tipologia contrattuale inizialmente prevista è in somministrazione a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione Ti vorremmo selezionare perché: - Hai esperienza, anche minima, in ambito produttivo - Hai buone capacità manuali e di organizzazione del lavoro - Sei residente nelle zone limitrofe al luogo di lavoro - Sei disponibile a lavorare su turni a rotazione settimanale  Ti occuperai di: - Stampa digitale: utilizzo di macchinari HP a bobina - Brossura: attività su macchinari Kolbus per la lavorazione e la rilegatura dei prodotti editoriali Luogo di lavoro: Provincia di Pavia #wotcodroipo Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa  Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
07/10/2026
Italia, Robecco sul Naviglio - Randstad Italia S.p.A.
Sei alla ricerca di un'opportunità di crescita all'interno di una realtà dinamica e in forte espansione? Ti piacerebbe lavorare nel settore del packaging, acquisendo competenze tecniche specializzate?  Randstad Italia, filiale di Abbiategrasso, per un'importante azienda leader nel settore del packaging, è alla ricerca di un profilo da inserire nel ruolo di operatore addetto alla linea piega-incolla.   Luogo di lavoro: Hinterland di Magenta (MI). Si offre: iniziale contratto della durata di un mese, con proroghe e concrete prospettive di continuità e stabilità; inserimento al livello D2 CCNL grafica ed editoria aziende industriali; RAL 20.736 euro, a cui si aggiungono le specifiche maggiorazioni per il lavoro su turni e ulteriori premialità aziendali. Orario di lavoro: su tre turni, dal lunedì al venerdì (6-14, 14-22, 22-6). Retribuzione annua: 20000€ - 21000€ esperienza3 anni Sei in possesso di questi requisiti? - forte motivazione ad apprendere le dinamiche del settore packaging e a seguire il percorso di formazione previsto; - buona manualità e precisione nello svolgimento delle mansioni operative; - disponibilità immediata a lavorare su tre turni (mattina, pomeriggio e notte); - capacità di lavorare in team e rispetto delle procedure di sicurezza aziendali. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 20000 - € 21000 annuale
24/09/2026
Italia, Lombardia, FILAGO - Hofmann Services
Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente una figura di:   CONDUTTORE/CONDUTTRICE DI IMPIANTI DI PRODUZIONE   La risorsa selezionata riporterà alla Direzione di Stabilimento e collaborerà alla conduzione degli impianti. Si occuperà di monitorare l'attività produttiva e la qualità dei prodotti svolgendo le seguenti attività: • Conduzione degli impianti con una continua attenzione e monitoraggio dei parametri di processo e degli standard tecnici di produzione; • Rispetto delle normative in materia di salute e sicurezza e delle procedure aziendali; • Verifica del corretto funzionamento delle macchine e segnalazione di eventuali malfunzionamenti; • Identificazione di eventuali miglioramenti al processo produttivo al fine di incrementare l'efficienza degli impianti.   Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: • Diploma, preferibilmente di tipo tecnico industriale (meccatronico) o grafico; • Esperienza pregressa, anche breve, in contesti produttivi; • Disponibile a lavorare sui 3 turni, da lunedì a venerdì, compresi eventuali straordinari; • Possibilmente in possesso di abilitazione per l'utilizzo del carrello elevatore;   Completano il profilo ricercato • Flessibilità e problem solving; • Doti relazionali e di team working   Orario di lavoro • Orario di lavoro a tempo pieno, 40 ore settimanali su 3 turni.   Si offre • Inserimento diretto in Azienda a tempo determinato. • La proposta contrattuale terrà conto delle competenze in possesso del candidato, RAL: 22-25k   Luogo di lavoro: Filago (BG)  
19/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Milano, Società di Ricerca & Selezione del Personale, per azienda cliente attiva da oltre 40 anni nella progettazione, installazione, manutenzione e conduzione di impianti tecnologici (climatizzazione, antincendio, sanitari, elettrici, automazione), ricerca un profilo professionale da inserire per ampliamento organico:   DISEGNATORE TECNICO – IMPIANTI HVAC   Job Description La risorsa sarà inserita nell'area tecnica e si occuperà, in collaborazione con il Responsabile Ufficio Tecnico, dello sviluppo dei disegni tecnici relativi agli impianti HVAC (riscaldamento, ventilazione, climatizzazione), a supporto della progettazione e realizzazione degli impianti. Nello specifico, le mansioni da svolgere saranno le seguenti:   - Realizzazione e modifica di disegni tecnici di impianti meccanici; - Sviluppo di planimetrie e schemi di impianti di climatizzazione, riscaldamento e ventilazione; - Rappresentazione grafica di canalizzazioni, tubazioni, apparecchiature e componenti impiantistici; - Predisposizione e aggiornamento degli elaborati tecnici secondo le indicazioni di progettisti e responsabili tecnici; - Interfaccia con progettisti, tecnici e responsabili di commessa; - Verifiche e aggiornamenti degli elaborati in base alle esigenze di cantiere e commessa.   Competenze richieste I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:   - Pregressa esperienza nel disegno tecnico di impianti meccanici (preferibile anche elettrici); - Buona autonomia nell'utilizzo di AutoCAD (requisito fondamentale); - Provenienza preferibile da studi di progettazione, società di engineering o aziende impiantistiche, con esperienza su impianti HVAC, termotecnici o di ventilazione.   Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminato Retribuzione: RAL 36-38 K da commisurare al profilo e all'esperienza | CCNL Metalmeccanica Industria, 13 Mensilità Orario di lavoro: Lun-Ven |Dalle 8.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo e un'ora di flessibilità in ingresso/uscita Luogo di lavoro: Milano (zona QT8)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
19/09/2026
Italia, Lombardia, PESCHIERA BORROMEO - STAFF SPA
Staff spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Milano, seleziona per importante azienda cliente leader nella produzione di prodotti chimici, additivi e accessori destinati al settore delle arti grafiche, siamo alla ricerca di un/una:   RESPONSABILE DI PRODUZIONE - SETTORE CHIMICO   Attività lavorative: - Coordinare e organizzare le attività produttive di un team di 4 operatori; - Pianificare e supervisionare il processo produttivo, garantendo il rispetto di tempi, qualità e standard di sicurezza; - Gestire le priorità produttive e ottimizzare i flussi di lavoro; - Collaborare con gli altri reparti per assicurare l'efficienza del processo produttivo.   Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo di Responsabile di Produzione, preferibilmente nel settore chimico o della detergenza; - Buone capacità organizzative, di coordinamento e leadership; - Gradito il possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore (muletto).   Si offre: - Inserimento diretto a tempo indeterminato presso l'azienda; - RAL indicativa: €38.000 - €40.000, commisurata all'esperienza; - CCNL Chimico; - Orario di lavoro: - Lunedì – Giovedì: 8:00 - 16:45 (1 ora di pausa) - Venerdì: 8:00 - 15:00 (1 ora di pausa)   Sede di lavoro: Peschiera Borromeo     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
29/09/2026
Italia, Lombardia, SEREGNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SEREGNO (MB) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Divisione Fashion&;Design ricerca, per azienda cliente nel settore Lighting, leader nel settore dell'illuminazione decorativa, un/a impiegata/o Sviluppo Prodotto / Ufficio Tecnico per la propria sede in provincia di Monza e Brianza. La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Generale, sarà inserita all'interno del dipartimento Ricerca &; Sviluppo e avrà un ruolo di primo piano nello sviluppo di nuovi prodotti, nel coordinamento tecnico e nella gestione delle risorse dell'Ufficio Tecnico. La persona sarà responsabile dell'intero processo di sviluppo tecnico del prodotto, dalla trasformazione del concept creativo in una soluzione industrializzabile fino alla definizione delle specifiche tecniche e al coordinamento con fornitori e partner. PRINCIPALI RESPONSABILITÀ: -Definire, guidare e gestire la progettazione e lo sviluppo di nuove collezioni decorative e prodotti speciali, in collaborazione con le diverse funzioni aziendali; -Tradurre concept, brief di design e indicazioni progettuali in soluzioni tecniche concrete e industrializzabili; -Gestire l'intero ciclo tecnico del prodotto: studio funzionale, modellazione 3D, scelta dei materiali e definizione dei processi produttivi; -Coordinare e gestire le risorse e le attività dell'Ufficio Tecnico, organizzando tempi, priorità e carichi di lavoro; -Collaborare con fornitori e partner tecnici per garantire qualità, fattibilità tecnica e rispetto delle tempistiche di progetto; -Supportare il miglioramento continuo dei processi e delle metodologie di sviluppo prodotto; -Interfacciarsi costantemente con le funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo delle collezioni. Contratto: tempo indeterminato; Orario: full time;  Sede di lavoro: provincia di Monza e Brianza; Ral: 35/40K La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato.Requisiti Laurea o diploma tecnico in ambito meccanico/industriale o titolo equivalente;  Esperienza consolidata in ruoli di Product Design Engineer, Progettista o Responsabile Sviluppo Prodotto, preferibilmente maturata nel settore lighting; Ottima conoscenza della lingua inglese; Ottima padronanza di SolidWorks e dei principali software di progettazione CAD 3D; Buone competenze grafiche e ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico; Conoscenza delle principali tematiche relative ai sistemi di controllo e all'elettronica applicata al lighting; Esperienza nella gestione e nel coordinamento di risorse e attività tecniche. Completano il profilo eccellenti capacità relazionali e organizzative, attitudine al problem solving, autonomia nella gestione delle attività e predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale.
11/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Per azienda cliente, società d'ingegneria attiva nell'ambito della progettazione impiantistica integrata di progetti nei settori HVAC, hospitality, e industriale siamo attualmente alla ricerca di una figura di un Project Manager con competenze in ambito meccanico/elettrico e termoidraulico. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Presidiare l'intero ciclo di vita della commessa, definendo pianificazione operativa, milestone, priorità, risorse necessarie e tempistiche di esecuzione. - Curare il rapporto con il cliente durante tutte le fasi progettuali, interpretandone le esigenze, garantendo un costante aggiornamento sullo stato di avanzamento e favorendo la risoluzione tempestiva di eventuali problematiche. - Coordinare team interni ed esterni composti da progettisti, BIM specialist, consulenti e professionisti, assicurando il corretto allineamento tecnico tra le varie discipline coinvolte. - Fornire supervisione tecnica alle attività di progettazione preliminare, definitiva ed esecutiva, intervenendo direttamente sugli aspetti progettuali più rilevanti quando richiesto. - Gestire progetti riguardanti impianti HVAC, sistemi di climatizzazione, ventilazione meccanica, centrali tecnologiche, impianti idrico-sanitari e reti di distribuzione fluidi. - Seguire la progettazione di impianti elettrici e speciali, inclusi sistemi illuminotecnici, interventi di efficientamento energetico e relamping, impianti fotovoltaici, distribuzione di potenza, reti dati e sistemi di gestione e monitoraggio degli edifici. - Coordinare commesse dedicate a complessi sportivi e piscine, garantendo il rispetto delle specifiche esigenze operative, tecniche e normative tipiche di tali strutture. - Verificare e approvare la documentazione progettuale, incluse relazioni tecniche, elaborati grafici, dimensionamenti, computi metrici estimativi, capitolati tecnici e specifiche prestazionali. - Monitorare costantemente l'andamento economico delle commesse, controllando costi, marginalità e scostamenti rispetto agli obiettivi definiti. - Gestire i rapporti con fornitori, partner tecnici e consulenti specialistici, partecipando a sopralluoghi, incontri di coordinamento e attività di gestione delle varianti progettuali. - Pianificare e condurre riunioni di avanzamento progetto, predisponendo la relativa reportistica tecnica e gestionale per i diversi stakeholder. - Assicurare che tutte le attività progettuali rispettino le normative tecniche applicabili, le procedure interne, gli obblighi contrattuali e gli standard qualitativi definiti dall'organizzazione. - Favorire l'implementazione di soluzioni orientate all'efficienza energetica, alla sostenibilità degli edifici e al conseguimento di protocolli di certificazione ambientale quali LEED, BREEAM e WELL. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica/Energetica e/o Elettrica. - Approfondita esperienza nella progettazione coordinata di impianti meccanici ed elettrici in contesti complessi. - Ottima padronanza delle principali normative di riferimento del settore impiantistico, incluse norme UNI, CEI, D.M. 37/2008 e regolamentazioni in materia di efficienza energetica. - Conoscenza della normativa antincendio e dei principali sistemi di protezione attiva, quali impianti sprinkler, reti idranti, evacuazione vocale e rilevazione incendi. - Capacità di sviluppare, analizzare e validare elaborati tecnici, relazioni di calcolo, schemi funzionali, specifiche tecniche, computazioni e documentazione progettuale. - Buona familiarità con software CAD, strumenti di modellazione e piattaforme di progettazione impiantistica; la conoscenza di ambienti BIM e di Revit MEP rappresenta un requisito preferenziale. - Esperienza nella gestione della pianificazione progettuale, nel controllo avanzamento lavori e nel monitoraggio economico-finanziario delle commesse. - Conoscenza consolidata degli impianti elettrici di media e bassa tensione, dei sistemi di distribuzione energetica, dell'illuminotecnica e degli impianti speciali per edifici. - Solida preparazione tecnica nell'ambito degli impianti termomeccanici, con particolare riferimento a HVAC, reti aerauliche e idroniche, centrali tecnologiche e sistemi VRF/VRV. #LI-GS6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
11/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Per holding internazionale con sede Milano centro , sono alla ricerca di una Assistant Family Office da inserire all'interno di un team di assistenti a supporto della proprietà e delle attività operative dell'ufficio. La figura entrerà in un contesto riservato , strutturato e altamente professionale, collaborando con assistenti e occupandosi di attività che spaziano dalla personal assistance all'office management. Responsibilities - Supporto alla proprietà nella gestione di agenda , appuntamenti, trasferte e attività organizzative quotidiane. - Organizzazione di viaggi e trasferte nazionali e internazionali, incluse prenotazioni di voli, hotel, trasferimenti e predisposizione degli itinerari. - Gestione di attività di personal assistance , quali prenotazione di visite mediche, ristoranti, eventi e altre necessità personali e familiari. - Gestione del personale domestico. - Registrazione e gestione di note spese , rimborsi , documentazione amministrativa e fatture . - Gestione, archiviazione e aggiornamento della documentazione sia in formato cartaceo sia digitale. - Preparazione, aggiornamento e formattazione di presentazioni , documenti e materiali di supporto. - Coordinamento delle foresterie e supporto logistico per ospiti e collaboratori. - Gestione dei servizi generali dell'ufficio, degli acquisti di cancelleria e delle forniture aziendali. - Accoglienza ospiti e supporto nell'organizzazione di riunioni , eventi aziendali e pranzi di lavoro. - Supervisione dell'ordine e dell'efficienza degli spazi di lavoro , garantendo il corretto funzionamento delle attività quotidiane dell'ufficio. - Ordine e aggiornamento del database aziendale Editing grafico, impaginazione - Creazione di brochure, cataloghi, locandine - Aggiornamento dei contatti dei fornitori del Presidente - Gestione delle comunicazioni in entrata/uscita - Traduzioni di documenti e comunicazioni Your Profile Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo di Personal Assistant, Executive Assistant , Office Manager o Family Office Assistant. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) - Ottima padronanza degli strumenti IT ( Word , PowerPoint , Excel ). - Esperienza nella gestione di attività amministrative quali note spese, rimborsi, fatture e archiviazione documentale. - Elevata precisione , attenzione al dettaglio e capacità organizzativa - Riservatezza , discrezione e forte senso di responsabilità nella gestione di informazioni confidenziali. - Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi in ambito economico, amministrativo o contabile . Cosa offre l'azienda: - Contratto : tempo determinato di un anno a scopo assuntivo o indeterminato. - RAL : compresa tra €40.000 e €50.000, commisurata all'esperienza maturata nel ruolo. - CCNL : Chimico Industria. - Ticket restaurant: €9 al giorno. - Bonus : sistema premiante discrezionale. - Sede di lavoro : Milano centro. - Modalità di lavoro : attività svolta interamente in presenza; non è previsto smart working. - Orario di lavoro: full time con flessibilità oraria in entrata e in uscita - Inserimento: previsto un percorso di affiancamento in collaborazione con il team di assistenti già presente in azienda. #LI-FG1
11/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Per una realtà multimediale che opera in ambito intrattenimento e formazione ricerchiamo un Digital Project Manager. La figura sarà inserita nell'area Digital che sviluppa e gestisce le soluzioni tecnologiche a supporto dell'ecosistema digitale della realtà: dai siti web alle piattaforme online, fino ai prodotti digitali dedicati agli eventi. L'area segue progetti molto diversi per dimensione e complessità, con l'obiettivo di accompagnarne una progressiva evoluzione tecnologica e sviluppare nuove esperienze e servizi digitali, anche in ottica e-commerce e B2C. La persona seguirà i progetti lungo tutto il loro ciclo di vita, dalla raccolta e definizione dei requisiti con il business fino allo sviluppo, testing, rilascio e monitoraggio delle performance, coordinando team interni, partner tecnologici e fornitori esterni. Cerchiamo quindi un profilo che, oltre alle competenze di Project Management, abbia familiarità con le logiche di sviluppo di prodotti e servizi digitali B2C: sappia confrontarsi con temi quali cloud, testing, monitoraggio delle applicazioni, user journey e funnel digitali, comprendendo le esigenze e i comportamenti dell'utente finale. Il ruolo richiede inoltre una forte capacità di relazione e mediazione: sarà infatti fondamentale saper lavorare a stretto contatto con gli stakeholder interni, traducendo esigenze di business in requisiti tecnologici e mantenendo sempre attenzione alla qualità dell'esperienza offerta all'utente finale. Responsabilità - Pianificazione, gestione e monitoraggio di progetti Digital & IT. - Coordinamento delle risorse coinvolte (team interni ed esterni). - Applicazione di metodologie Agile (Scrum, Kanban o simili). - Monitoraggio di tempi, costi, rischi e qualità dei progetti. - Gestione della comunicazione con stakeholder e clienti. - Produzione di reportistica e documentazione di progetto. - Supporto al miglioramento continuo dei processi. Profilo Requisiti: - Minimo 5 anni di esperienza maturati in ruoli di Project Management/Scrum Master in ambito Digital o IT. - Capacità organizzative e gestione. - Interesse per il project management e le principali metodologie di lavoro. - Padronanza del pacchetto Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word). - Padronanza di strumenti AI. - Attenzione ai dettagli e precisione. - Comunicazione efficace e capacità di lavorare in team. - Capacità di lavorare in autonomia operativa, con approccio proattivo e orientamento al risultato. - Proattività e problem solving di base. Conoscenza della lingua inglese. - Conoscenza delle metodologie Agile. Soft Skills - Capacità di gestire situazioni complesse, fasi di go live con più fornitori coinvolti. - Spiccate capacità di coordinamento operativo e comunicazione con stakeholder tecnici e non tecnici. - Attitudine al lavoro in team cross-funzionali e alla collaborazione con funzioni IT, Bussiness, Design e Marketing. - Precisione nella documentazione delle attività, delle evidenze e delle decisioni prese durante la gestione degli incidenti. - Forte orientamento al miglioramento continuo e all'aggiornamento costante sulle nuove tecnologie. - Capacità di sintesi e di produzione di comunicazioni chiare verso il management. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato Grafiche /Editoriali - RAL indicativa tra i 45.000 e i 50.000 euro in base alla seniority - 2 giorni di smartworking - Ticket 7 euro - Un ambiente di lavoro stimolante, dinamico e in forte evoluzione. #LI-SA1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
11/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - LHH
Per un primario gruppo italiano attivo nel settore editoriale, dell'informazione e dei contenuti digitali, caratterizzato da una forte componente tecnologica e da un ecosistema digitale articolato, ricerchiamo un/una Cyber Security Specialist / Incident Manager. La realtà sta attraversando un percorso di ulteriore evoluzione e consolidamento della propria infrastruttura tecnologica e della postura di cybersecurity, con investimenti dedicati alla sicurezza e il coinvolgimento di partner e società specializzate. La risorsa entrerà a far parte di un team Cyber Security in crescita, a diretto riporto del CISO, operando in un contesto strutturato e con elevata esposizione verso tematiche di sicurezza, continuità operativa e protezione degli asset digitali. Responsabilità La persona avrà un ruolo fortemente operativo e di ownership: dovrà essere in grado di gestire e coordinare un fornitore esterno, mantenendo al contempo una solida competenza tecnica sufficiente per comprendere, analizzare e indirizzare direttamente le problematiche di sicurezza. In particolare, sarà il riferimento interno per la gestione degli incidenti di cybersecurity, coordinando il SOC esterno e gli altri interlocutori coinvolti e assumendo la responsabilità del processo dall'identificazione dell'evento fino alla sua risoluzione e alle successive attività di analisi e miglioramento. Tra le principali responsabilità: - assumere il ruolo di Incident Manager in caso di eventi o incidenti di sicurezza, coordinando attività di detection, triage, classificazione, contenimento, eradicazione, recovery e post-incident review; - gestire il rapporto operativo con il SOC esterno, verificandone l'efficacia e indirizzandone le attività, senza delegare integralmente al fornitore la gestione della sicurezza; - analizzare alert, eventi e anomalie provenienti da SIEM, EDR/XDR, IDS/IPS, SOAR e sistemi di log management; - garantire il corretto escalation degli incidenti e mantenere l'ownership interna sulle attività e sulle decisioni; - supportare le attività di vulnerability management, hardening e remediation; - contribuire all'evoluzione dei processi e delle procedure di Incident Response, inclusi runbook, reporting, KPI/KRI e attività di lesson learned; - collaborare con i team IT, infrastruttura, applicativi, compliance, legal e fornitori esterni nella gestione degli eventi di sicurezza; - contribuire alla definizione e al miglioramento dei processi di access management, con particolare riferimento alla definizione dei ruoli, delle responsabilità e della matrice Segregation of Duties (SoD); - partecipare alla valutazione e al benchmarking di soluzioni e tecnologie di sicurezza, interfacciandosi con i fornitori per individuare le soluzioni più adeguate; - supportare il percorso di adeguamento ai principali framework e requisiti normativi, tra cui NIS2, ISO/IEC 27001 e GDPR; - partecipare a esercitazioni, tabletop exercise e attività di miglioramento continuo della capacità di risposta agli incidenti. La posizione richiede una persona che non sia esclusivamente orientata alla gestione del fornitore: è importante possedere una preparazione tecnica concreta e la capacità di ?mettere le mani? quando necessario, comprendendo tecnologie, configurazioni e problematiche di sicurezza e sapendo dialogare alla pari con interlocutori tecnici. Profilo - 5-7 anni di esperienza in ambito Cyber Security, Security Operations, SOC, Incident Response o ruoli equivalenti; - esperienza concreta nella gestione di incidenti di sicurezza, preferibilmente con responsabilità di coordinamento o Incident Management; - buona conoscenza dei processi di Incident Response: detection, triage, containment, eradication, recovery e post-incident analysis; - esperienza nella gestione e nel coordinamento di fornitori o SOC esterni; - buona conoscenza di strumenti e tecnologie quali SIEM, EDR/XDR, IDS/IPS, vulnerability scanner, log management e SOAR; - conoscenza delle principali architetture on-premise, cloud e ibride, con particolare attenzione a endpoint security, network security, logging e hardening; - conoscenza dei principali framework e standard di cybersecurity, quali NIST, ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27035, CIS Controls e MITRE ATT&CK; - conoscenza della normativa NIS2 e dei relativi impatti sulla gestione degli incidenti e sui processi di sicurezza; - conoscenza dei principi di access management e Segregation of Duties (SoD) e capacità di contribuire alla definizione dei relativi processi; - capacità di valutare soluzioni tecnologiche e interfacciarsi con vendor e partner nella scelta e nell'implementazione di strumenti di sicurezza; - buona capacità di redazione di report tecnici e manageriali, incident report e documentazione operativa; - buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; - laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Cybersecurity o discipline affini, oppure esperienza professionale equivalente. Costituiscono titolo preferenziale certificazioni quali Security+, CySA+, GCIH, GCIA, CEH, CISM, CISSP, ISO 27001 o equivalenti. Completano il profilo - forte senso di ownership e responsabilità nella gestione degli incidenti; - capacità di mantenere lucidità e metodo in situazioni critiche; - capacità di coordinare interlocutori tecnici e non tecnici; - approccio pragmatico e hands-on, unito alla capacità di lavorare a livello metodologico e di processo; - autonomia nella gestione delle attività e capacità di interfacciarsi con fornitori e stakeholder interni; - precisione nella documentazione e nella gestione delle evidenze; - orientamento al miglioramento continuo e all'aggiornamento sulle nuove minacce e tecniche di attacco. Cosa offre - Inserimento con contratto a tempo indeterminato - CCNL Grafici Editoriali - Range di RAL: 50.000 - 60.000 Euro - 2 giorni di smart working alla settimana - ticket restaurant da €7 euro - copertura sanitaria tramite Fondo - premio di risultato legato agli obiettivi aziendali, indicativamente pari a circa €1.000, con possibilità di fruizione secondo le modalità previste dall'accordo aziendale; - contesto tecnologico strutturato, con investimenti in Cyber Security, infrastruttura e trasformazione digitale; - ruolo con elevata autonomia e visibilità, a diretto riporto del CISO; - possibilità di partecipare a progetti di evoluzione della security e di avere un ruolo concreto nella definizione dei processi e delle soluzioni. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
11/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CARATE BRIANZA - DURING S.P.A.
During Spa, Filiale di Monza, ricerca per azienda cliente una figura di IMPIEGATA/O JUNIOR - Conoscenza ADOBE per azienda sita a Carate Brianza (MB) La risorsa verrà inserita all'interno dell'organico aziendale e affiancata inizialmente con un percorso di formazione interna, finalizzato ad acquisire progressivamente autonomia nelle attività specifiche del ruolo. La ricerca è rivolta a una persona junior, con una buona conoscenza e dimestichezza nell'utilizzo di Adobe Illustrator. Non è richiesta una precedente esperienza specifica nel settore: l'azienda è disponibile a formare la risorsa sulle proprie procedure e sulle attività operative. La persona si occuperà di: - Utilizzo di Adobe Illustrator per la gestione e modifica di grafiche e file; - Preparazione e aggiornamento di materiali grafici e tecnici; - Gestione e archiviazione dei file; - Supporto alle attività dell'ufficio e ai diversi reparti aziendali; - Inserimento e aggiornamento di dati e informazioni; - Graduale acquisizione di autonomia nelle attività specifiche del ruolo.   Contratto offerto: inserimento a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'inserimento - Diploma di scuola superiore; - Buona conoscenza di Adobe Illustrator, requisito indispensabile; - Buona dimestichezza con il PC e i principali strumenti informatici; - Precisione e attenzione ai dettagli; - Buone capacità organizzative; - Voglia di imparare e di intraprendere un percorso di crescita professionale; - Non è richiesta esperienza pregressa specifica: saranno valutati anche profili alla prima esperienza. During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
22/09/2026
Italia, Lombardia, PEDRENGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. ricerca per storica azienda cliente operante nel settore macchinari industriali un profilo professionale da inserire nella funzione ufficio tecnico:   responsabile documentazione tecnica   Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di responsabile documentazione tecnica, risponderà al direttore tecnico e gestirà 2 risorse; si occuperà di redazione di manuali tecnici sulla base delle informazioni fornite dai progettisti, impaginazione grafica e organizzazione e supervisione del lavoro dei colleghi.     Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo di responsabile documentazione tecnica sono: - Esperienza di almeno 3/4 anni nella mansione maturata presso aziende di produzione macchinari e/o impianti industriali - Titolo di studio a indirizzo meccanico (perito meccanico e/o laurea in ingegneria meccanica) - Gradita conoscenza direttiva macchine e normative Iso. - Conoscenza del disegno tecnico e capacità di lettura di specifiche tecniche - Conoscenza di software di grafica - Gradito uso di Sap Tipo di assunzione: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, ral indicativa 35/40.000€ da valutare in base alle competenze del candidato. CCNL met. Ind.; 14 mensilità + buoni pasto 8.00€ + possibilità di smart working e flessibilità oraria. Disponibilità lavorativa: Full time. Giornata Luogo di lavoro: zona Pedrengo La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado - Esperienza di almeno 3/4 anni nella mansione maturata presso aziende di produzione macchinari e/o impianti industriali - Titolo di studio a indirizzo meccanico (perito meccanico e/o laurea in ingegneria meccanica) - Gradita conoscenza direttiva macchine e normative Iso. - Conoscenza del disegno tecnico e capacità di lettura di specifiche tecniche - Conoscenza di software di grafica - Gradito uso di Sap
10/10/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Profilo Consultant Adecco ricerca, per una realta cliente specializzata nella progettazione e produzione di stampati e packaging esclusivi, una risorsa da inserire all'interno dell'ufficio commerciale. Responsabilita Gestione dell'intero processo di inserimento e monitoraggio degli ordini clienti, garantendo il corretto avanzamento delle commesse e il coordinamento con i reparti aziendali coinvolti. Elaborazione di offerte commerciali, gestione della documentazione contrattuale e aggiornamento delle anagrafiche clienti; Supporto ai clienti e alla rete vendita attraverso attivita di customer service, gestione delle richieste commerciali e predisposizione di reportistica dedicata. Collaborazione nell'organizzazione di fiere, eventi e iniziative promozionali a supporto dello sviluppo commerciale Skill e Professionalita Diploma o Laurea, preferibilmente in discipline economiche o linguistiche. Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel. Gradita esperienza, anche breve, in ruoli di back office commerciale o customer service Informazioni economiche Si offre Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. CCNL Grafico. RAL indicativa compresa tra €30.000 e €35.000. Full time. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Adecco Italia S.p.A. ricerca, per importante realta cliente operante presso il San Raffaele, un/una Coordinatore Operativo / Team Leader di Magazzino da inserire all'interno di un servizio dedicato alla gestione delle attivita di magazzino.La risorsa ricercata avra un ruolo prevalentemente operativo: lavorera direttamente sulle attivita di magazzino insieme agli altri due operatori e, allo stesso tempo, rappresentera il riferimento quotidiano per l'organizzazione e il coordinamento del piccolo team.Principali attivita: Ricezione, controllo e verifica della merce in ingresso; Movimentazione e corretta sistemazione dei prodotti a magazzino; Gestione delle attivita di stoccaggio; Picking e preparazione degli ordini; Verifica delle quantita e della corretta identificazione dei prodotti; Supporto alle attivita di inventario e controllo delle giacenze; Coordinamento operativo del team e verifica del corretto svolgimento delle attivita; Interfaccia con i referenti coinvolti nel servizio; Utilizzo dei sistemi informatici e dei gestionali dedicati alla gestione delle attivita di magazzino.Requisiti: Esperienza di almeno 2-3 anni in ambito magazzino e logistica; Preferibile esperienza maturata in contesti strutturati e/o nella gestione di prodotti farmaceutici; Gradita precedente esperienza come Team Leader, referente operativo o nel coordinamento di piccoli gruppi; Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali di magazzino;La ricerca e' rivolta a una figura operativa ed esperta, che non ricopra necessariamente un ruolo di Responsabile di Magazzino senior, ma che sia in grado di lavorare direttamente sulle attivita quotidiane e di rappresentare il punto di riferimento per gli altri due operatori.Si offre: Contratto secondo CCNL Grafica Industria; Livello C1; RAL €26.000;Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004) e' un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e 14 del Reg. EU 2016/679. Disponibilita oraria: Full Time
30/09/2026
Italia, Lombardia, Milano - Adecco Italia
Per importante realta operante nei servizi logistici in ambito sanitario, siamo alla ricerca di un/una Magazziniere/a da inserire presso una struttura ospedaliera situata a Milano presso l'Ospedale San Raffaele. . Responsabilita: La risorsa si occupera di:- Ricevimento e controllo della merce in ingresso.- Movimentazione, stoccaggio e organizzazione del materiale di magazzino.- Preparazione e distribuzione della merce ai reparti ospedalieri.- Consegna della merce ai reparti mediante utilizzo di furgone aziendale.- Gestione delle attivita di magazzino nel rispetto delle procedure di sicurezza.Requisiti:- Esperienza pregressa nel ruolo di magazziniere.- Possesso degli attestati sulla sicurezza, preferibilmente rischio medio.- Buone capacita organizzative, precisione e affidabilita.- Predisposizione al lavoro in team.Cosa offriamo:- Contratto iniziale in somministrazione della durata di 2/3 mesi, con possibilita di proroga.- CCNL Grafica Industria.- Inquadramento: Livello D1.- Retribuzione lorda mensile: € 1.702,44 (13 mensilita).- Orario di lavoro: Full Time.Sede di lavoro: Milano, Ospedale San Raffaele.I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).Facsimile di domanda e' disponibile al seguente link.ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link. Disponibilita oraria: Full Time