Trova lavoro per emea regional sales manager in Sesto fiorentino34

13/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Prato - LHH
Questa è un'interessante opportunità professionale per entrare a far parte di una rinomata Software House Toscana, specializzata a livello nazionale nella proposizione di servizi di consulenza software, fornendo tutti gli strumenti Tech utili all'incremento del business in un mercato B2B. Il/La Digital Sales Account Executive sarà responsabile della crescita del portafoglio clienti B2B, occupandosi della vendita di soluzioni digitali e servizi di implementazione, con un approccio consulenziale e orientato al valore. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e sviluppo del parco clienti assegnato sull'area di riferimento (Toscana e Centro Nord Italia) - Sviluppo di nuovo business, intercettando PMI interessate a progetti digitali (web, e‑commerce, CRM, servizi software) - Vendita di prodotto e servizi di installazione/implementazione - Pianificazione e gestione di incontri commerciali e visite presso i clienti - Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni digitali su misura - Predisposizione di budget di vendita e monitoraggio delle performance commerciali - Collaborazione con i team tecnici e di delivery per garantire la qualità del servizio offerto Profilo Saranno valutate le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale - Preferibile conoscenza della lingua inglese - Costituisce titolo preferenziale aver già venduto CRM, soluzioni web o e‑commerce - Approccio consulenziale e orientamento agli obiettivi - Ottime capacità relazionali, analitiche e di negoziazione - Esperienza nella vendita alle PMI - Provenienza dal settore IT / Digital / Software - Esperienza di almeno 3/4 anni in ruoli commerciali B2B Inquadramento: Tempo Indeterminato ? CCNL Commercio 14 mesi - RAL 35.000,00 - 50.000,00 + MBO + Auto Aziendale uso promiscuo + Apple Macbook Pro + cellulare Sede: Toscana - Flessibilità lato smart working rispetto alle specifiche esigenze, e per profili fuori regione non richiesto un tarsferimento di domicilio. Area commerciale: Centro-Nord Italia Tipologia contrattuale CCNL: Commercio Livello: 3 Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
13/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per il rafforzamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un* Regional Sales Manager con responsabilità sulle regioni Toscana e Marche. La figura avrà il compito di presidiare e sviluppare il territorio assegnato, consolidando le relazioni con i clienti esistenti, sviluppando nuove opportunità di business e supportando la crescita della quota di mercato attraverso la gestione di OEM, distributori e clienti finali. La realtà di riferimento è una multinazionale industriale leader a livello globale nella progettazione e produzione di soluzioni e periferiche per macchine utensili. Parte di un importante gruppo internazionale, l'azienda opera attraverso una rete commerciale consolidata e supporta clienti OEM, distributori e utilizzatori finali nei principali mercati manifatturieri. In Italia è presente con una filiale dedicata che rappresenta un punto di riferimento per il settore dell'automazione e delle tecnologie produttive. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nelle regioni Toscana e Marche; - Sviluppo di nuove opportunità commerciali e acquisizione di nuovi clienti; - Gestione delle relazioni con OEM, distributori, agenti e utilizzatori finali; - Recupero e fidelizzazione di clienti inattivi o a basso potenziale; - Negoziazione di accordi commerciali e gestione delle trattative; - Monitoraggio del mercato, dei competitor e delle opportunità di sviluppo territoriale; - Aggiornamento della pipeline commerciale e attività di reportistica; - Partecipazione a fiere, eventi e incontri con clienti e partner commerciali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia, Industrial Management o percorso equivalente costituisce un plus; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali B2B in contesti industriali; - Provenienza dai settori macchine utensili, automazione industriale, impiantistica o affini; - Esperienza nella gestione di OEM, distributori e clienti finali; - Solida attitudine allo sviluppo commerciale e al new business; - Approccio consulenziale alla vendita e capacità di gestire trattative complesse; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Domicilio richiesto in Toscana o Marche, con ruolo gestito in Home Office Inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL: Commercio; - RAL compresa tra 40.000 € e 55.000 €; - MBO pari al 10% della RAL; - Auto aziendale ad uso promiscuo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Firenze - LHH
Per una realtà industriale di respiro internazionale, leader nella progettazione, realizzazione e fornitura di impianti e servizi ad alto valore tecnologico per il settore produttivo, siamo alla ricerca di una figura commerciale strategica e orientata allo sviluppo. La risorsa avrà il compito di consolidare e ampliare la presenza dell'azienda nei mercati LATAM, contribuendo in modo significativo alla crescita del business, al rafforzamento del posizionamento del brand e al raggiungimento degli ambiziosi obiettivi di espansione a livello globale. Responsabilità Il professionista selezionato avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nel consolidamento del business internazionale e sarà responsabile delle seguenti attività: - Sviluppo commerciale (Business Development): identificare e cogliere nuove opportunità di mercato, promuovendo la crescita del business attraverso la costruzione e il consolidamento di relazioni strategiche in Europa, con prospettive di espansione futura anche nel mercato statunitense - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti (Account Management): curare e rafforzare le relazioni con i clienti esistenti, garantendo un elevato livello di servizio e individuando nuove opportunità di collaborazione e crescita. - Supporto tecnico-commerciale: collaborare attivamente con il team tecnico nelle interlocuzioni con stakeholder chiave, tra cui proprietà, direzioni aziendali e responsabili di stabilimento, assicurando una consulenza efficace e orientata al valore - Gestione delle trattative e delle politiche di pricing: condurre in autonomia negoziazioni commerciali complesse, definendo offerte competitive e sostenibili in linea con gli obiettivi aziendali - Partecipazione a fiere ed eventi internazionali: rappresentare l'azienda nei principali appuntamenti di settore, contribuendo alla promozione del brand e delle soluzioni innovative offerte al mercato Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza consolidata in ruoli commerciali, preferibilmente maturata in aziende operanti nei settori dell'impiantistica industriale, della meccanica o in contesti affini.Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata - La conoscenza di una seconda lingua straniera (spagnolo e/o francese) costituirà un requisito preferenziale - Spiccato orientamento al cliente e forte attitudine allo sviluppo di relazioni commerciali di lungo periodo - Eccellenti capacità comunicative, relazionali e negoziali - Approccio proattivo, orientamento al risultato e capacità di individuare nuove opportunità di business - Flessibilità, spirito collaborativo e capacità di operare efficacemente in contesti internazionali - Buona padronanza dei principali strumenti informatici, digitali e gestionali - Disponibilità a effettuare frequenti trasferte sul territorio LATAM Inquadramento: - CCNL Ceramica - 13 mensilità - RAL compresa tra € 45.000 e € 55.000 - MBO legato al raggiungimento degli obiettivi - Auto aziendale ad uso promiscuo Sede di lavoro: - Provincia di Firenze. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Figline e Incisa Valdarno - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza nel settore della ristorazione? Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e a contatto con il pubblico? Randstad Italia per un'importante e nota realtà del settore Ristorazione, presente nei principali centri urbani, seleziona uno STORE MANAGER   Luogo di lavoro: Figline Valdarno Si offre: iniziale contratto a tempo determinato a scopo assuntivo Orario di lavoro: full-time  Annual Salary: 25000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? ● esperienza maturata nell'ambito della ristorazione; ● forte orientamento al cliente e visione strategica; ● ottime capacità analitiche; ● voglia di crescere professionalmente e di affrontare sfide; ● buona comunicazione, capacità decisionale e di negoziazione; ● Diploma o Laurea triennale; ● automunito per poter raggiungere i punti vendita (non serviti da mezzi pubblici); ● disponibilità a lavoro su turni diurni e notturni e a spostarsi sul territorio. Se pensi di essere la persona giusta per questa opportunità, non esitare e candidati! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 28000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati, sta ricercando per un'importante azienda del settore retail un:   STORE MANAGER    Orario: 40h  Luogo: Firenze Contratto: Assunzione diretta in azienda scopo assunzione Ral: 28-32K + bonus  Retribuzione annua: 28000€ - 32000€ esperienza2 anni - Esperienza: Almeno 2 anni nel settore retail. - Skills: Spiccate capacità di leadership, eccellenti doti relazionali e un forte orientamento al cliente e al lavoro per obiettivi. - Passione: Entusiasmo per la consulenza di prodotto e desiderio di crescere in un ambiente dinamico. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 32000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia spa per importante azienda nel settore della ristorazione ricerchiamo:   - Shift Manager    Sede di lavoro: Firenze (FI)  Settore: Ristorazione / Food & Beverage Tipologia di contratto: Part-time 30 ore settimanali ?  Tempo Determinato finalizzato alla stabilizzazione CCNL: Turismo / Pubblici Esercizi Orario di lavoro: 30 ore settimanali su turni variabili (pranzo/cena, week-end e festivi con giorni di riposo a rotazione) Percorso d'ingresso: Percorso strutturato di affiancamento e formazione iniziale Retribuzione annua: 23000€ - 26000€ esperienza1 anno Requisiti richiesti - Esperienza pregressa (anche breve) nella ristorazione (es. crew leader, caposala, bartender o cameriere senior) con desiderio di fare un passo in avanti nella gestione; - Ottime capacità comunicative, di leadership positiva e attitudine al lavoro di squadra; - Capacità di lavorare sotto pressione e di risolvere tempestivamente gli imprevisti nei momenti di punta; - Precisione, affidabilità, senso di responsabilità e orientamento all'ordine; - Buona padronanza della lingua italiana; la conoscenza dell'inglese rappresenta un plus gradito (vista la clientela turistica di Firenze); - Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro su turni, nei fine settimana e nei giorni festivi. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 26000 annuale
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati, per azienda settore retail ricerchiamo un:   Sales Assistant    La risorsa inserita si occuperà di garantire un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata per la clientela, rappresentando i valori di eleganza e qualità dei brand gestiti.   Contratto: Assunzione iniziale a tempo determinato finalizzata all'inserimento indeterminato (scopo assunzione). Inquadramento: 4° livello CCNL Commercio. Pacchetto retributivo: piano incentivante legato al raggiungimento degli obiettivi. Orario: part time 30h Retribuzione annua: 24500€ - 26500€ esperienza2 anni Requisiti: - Esperienza: pregressa esperienza nel ruolo di Sales Assistant. - Lingue: conoscenza della lingua inglese. - Soft Skills: Doti relazionali e comunicative spiccate, orientamento al cliente, flessibilità, passione per la moda e spiccata attitudine al lavoro di squadra. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24500 - € 26500 annuale
04/11/2026
Italia, Firenze - Adecco Italia
Profilo Sei una persona dinamica, solare e appassionata del contatto con il pubblico? Per un per un importante brand nazionale specializzato in articoli regalo, cartoleria creativa e oggettistica di tendenza Adecco ricerca per le Boutique di Firenze centro: Sales Assistant da inserire a supporto del team durante il periodo natalizio che possa suppore nelle attivita quotidiane del punto vendita, contribuendo al mantenimento degli standard di servizio e immagine della Boutique. Responsabilita Ti occuperai di: Accogliere i clienti, ascoltare le loro necessita ed essere collaborativi con tutti i membri del team per raggiungere la soddisfazione del cliente; ricevere, controllare e sistemare la merce in negozio e in magazzino, assicurandone il corretto rifornimento; contribuire a mantenere l'ordine e la pulizia degli spazi, nel rispetto delle procedure aziendali, delle normative di sicurezza e degli standard di servizio; dell'allestimento e del mantenimento degli spazi espositivi secondo le linee guida di Visual Merchandising, assicurando la corretta esposizione, prezzatura e disponibilita dei prodotti Skill e Professionalita sono richieste: esperienza pregressa in ruolo analogo nel settore Retail; ottime capacita relazionali e propensione al lavoro di squadra; capacita organizzative, affidabilita, precisione e attenzione ai dettagli; disponibilita a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi Informazioni retributive Contratto di somministrazione full time (40h) o part time (30h) Retribuzione: 23.240 (da riproporzionare in base alle ore di lavoro full/part time) CCNL: Commercio Livello: V Qualifica: Impiegato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
01/11/2026
Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia
Adecco Italia spa, in collaborazione con FINSO - Gruppo Fincantieri, cerca profilo di Responsabile Gestione Qualita:La risorsa avra base sul cantiere sito in zona Sesto Fiorentino per progetto di realizzazione del Nuovo polo Universitario - Facolta di Agraria.I/le candidati/e interessati/e dovranno aver maturato almeno 5/10 anni di esperienza in analoga posizione presso societa di costruzione o studi professionali e aver lavorato preferibilmente in progetti di edilizia pubblica/civile (Ospedali, scuole, caserme, carceri, edifici pubblici in genere, hotel, centri commerciali, villaggi turistici, retail).Si offre contratto a tempo indeterminato ccnl Edilizia Impiegato 7 livello con base RAL indicativa 45/55 k (possibilita di negoziazione) + assicurazione medico-sanitaria+ buoni pasto + laptop + cellulare aziendale. Per chi interessato, si valutano anche collaborazioni a Partita Iva.Requisiti professionali indicativi: Laurea tecnica gestionale Esperienza in commesse complesse di progettazione e costruzione, preferibilmente con attivita di qualita, audit, compliance contrattuale e gestione dei rischi. Costituiscono titolo preferenziale la qualifica di auditor e la conoscenza di BIM, ACDAT e strumenti digitali di monitoraggio.La figura di esperto/a affianca il Responsabile di commessa nell'impostazione, nella gestione e nel monitoraggio degli strumenti di compliance, qualita e gestione dei rischi. Predispone analisi, verifiche e proposte operative, favorisce il coordinamento tra le funzioni e segnala criticita o obblighi non adeguatamente presidiati, coadiuvando i titolari delle responsabilita decisionali, tecniche e operative. Durante la conduzione della commessa di riferimento, assume inoltre le funzioni di Responsabile Gestione Qualita, garantendo per tutta la durata della commessa i requisiti vincolanti richiesti. Responsabilita: Competenze richieste: Ottima conoscenza della UNI EN ISO 9001 e dei principi di gestione della qualita applicati alle commesse. Conoscenza delle metodologie di Risk Management Esperienza nei processi di progettazione, approvvigionamento, costruzione, controllo, collaudo e gestione documentale. Capacita di predisporre relazioni di audit, matrici di conformita e dei requisiti, registri dei rischi, checklist, indicatori, cruscotti e report.Il profilo ricercato e' fortemente orientato al presidio di commessa, con responsabilita su qualita, compliance, risk management e controllo documentale. La risorsa opera in staff al Responsabile di Commessa e supporta il sistema qualita, il Comitato Rischi e il coordinamento con diverse funzioni tecniche e operative, mostrando attitudine al lavoro trasversale e alla gestione di interfacce. Tra le attivita principali ci sono l'analisi dei requisiti contrattuali, la predisposizione e l'aggiornamento della Matrice dei Requisiti Contrattuali, il monitoraggio di scadenze, deliverable ed evidenze, nonché la segnalazione di criticita e obblighi non presidiati. Gestisce l'implementazione e monitoraggio di Piani di Qualita di Commessa, implementazione delle Procedure Operative e successive modifiche ed aggiornamentiSi ricercano inoltre competenze nella gestione del Piano di Gestione Qualita, audit interni, non conformita, oltre alla predisposizione di report integrati su qualita, rischi e compliance.Risulta quindi fondamentale possedere capacita organizzative, documentali e di controllo, insieme alla capacita di garantire tracciabilita, coerenza procedurale e supporto ai riesami di commessa. Disponibilita oraria: Full Time
01/11/2026
Italia, Toscana, Firenze - Adecco Italia
Adecco Italia spa, in collaborazione con FINSO - Gruppo Fincantieri, cerca profilo di Responsabile Controllo Qualita:La risorsa avra base sul cantiere sito in zona Sesto Fiorentino per progetto di realizzazione del Nuovo polo Universitario - Facolta di Agraria.I/le candidati/e interessati/e dovranno aver maturato almeno 5/10 anni di esperienza in analoga posizione presso societa di costruzione o studi professionali e aver lavorato preferibilmente in progetti di edilizia pubblica/civile (Ospedali, scuole, caserme, carceri, edifici pubblici in genere, hotel, centri commerciali, villaggi turistici, retail).Si offre contratto a tempo indeterminato ccnl Edilizia industria Impiegato 7 livello con RAL indicativa 45/55 k (possibilita di negoziazione) + assicurazione medico-sanitaria+ buoni pasto + laptop + cellulare aziendale. Per chi interessato, si valutano anche collaborazioni a Partita Iva.Requisiti professionali indicativi Laurea ingegneria civile o diploma geometra/perito edile Esperienza in commesse complesse di progettazione e costruzione in ambito QC Responsabilita: La risorsa avra le seguenti responsabilita: Ispezionare i lavori controllando che la loro esecuzione sia conforme al progetto, alle prescrizioni contrattuali ed alla regola d'arte. Effettuare inoltre i controlli in cantiere previsti per la struttura di Controllo Qualita. Verificare che si effettuino tutte le prove e i controlli previsti in progetto e di quelli obbligatori per legge; Effettuare ispezioni, sorveglianze e controlli presso i Sub-Contractors, presso i fornitori e presso i laboratori interni ed esterni; Raccogliere e gestire la documentazione di registrazione della qualita emessa/ricevuta nelle fasi di controllo/prove, verificare la conformita dei prodotti o delle attivita svolte a parametri ed a valori precedentemente specificati nelle prescrizioni tecniche applicabili; Provvedere alla redazione ed alla gestione delle ?Schede di Controllo/Quality Control Checklists (QCC)?, effettuandone i controlli previsti. Rilevare e gestire l'intero iter di apertura/chiusura dei rapporti di non conformita, delle azioni correttive e delle azioni preventive; Assume il ruolo di interfaccia con il Cliente/DL e subappaltatori per le attivita di competenza Verificare le certificazioni e i rapporti di prova ricevuti dai laboratori ed archiviazione degli stessi; Verificare inoltre i risultati delle prove di laboratorio sui materiali usati e disporre eventuali prove suppletive sui materiali impiegati Controllare la conformita documentale dei prodotti approvvigionati mediante la verifica dei Verbali di Ispezione. Effettuare il controllo dei materiali durante lo scarico degli stessi, nelle aree di stoccaggio ed a pie' d'opera; Aggiornare tutti i registri necessari alla gestione della documentazione Qualita (Registro delle sottomissioni; Registro CPI; Registro NCR, etc); Procedere alla qualifica / approvazione dei materiali e dei campioni Verificare l'attivazione e l'implementazione delle procedure di assicurazione e controllo qualita nelle Aree di Lavoro - cantieri; Effettuare formazione in materia di Qualita. Disponibilita oraria: Full Time
28/10/2026
Italia, Toscana, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA ? filiale di Firenze ? ricerca per azienda cliente la figura di: Assistente al Project Manager ? ambito autostradale La risorsa fornirà supporto istruttorio e documentale al Responsabile Unico del Progetto (RUP), cui competono la firma e la responsabilità degli atti. In particolare, si occuperà di: - Gestire la documentazione di progetto, le comunicazioni tra stakeholder e l'archiviazione dei dati; - Monitorare cronoprogramma e avanzamento dei lavori, segnalando ritardi e supportando l'individuazione di azioni correttive; - Supportare il controllo di qualità e la verifica della conformità a specifiche tecniche e normative; - Monitorare budget, spese, rendicontazione e scostamenti economici; - Coordinarsi con imprese appaltatrici, supportando la verifica contrattuale e la gestione delle varianti; - Supportare gli adempimenti in materia di sicurezza e ambiente (HSE) e le attività ispettive in cantiere; - Raccogliere e organizzare relazioni, certificazioni e risultati di test di laboratorio; - Partecipare alle riunioni di progetto, redigere verbali e seguire le azioni concordate; - Gestire le comunicazioni con enti pubblici, autorità e stakeholder locali. Altre informazioni:  Sede di lavoro: Firenze, con trasferte occasionali in cantiere.   Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.   Inserimento con contratto da definire in base all'esperienza, con RAL fino a 37.000 euro, auto aziendale per uso lavorativo e buoni pasto da 7,50 euro. Si valutano anche collaborazioni in partita IVA.Requisiti - Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli di supporto alla gestione di progetti, maturata in ambito infrastrutturale, autostradale, edilizio o urbanistico; - Abilitazione come CSE/CSP; - Conoscenza della normativa e della documentazione tecnica di cantiere; - Gradita familiarità con STR Vision CPM, Primus, Microsoft Project e piattaforme BIM; - Disponibilità a recarsi in cantiere circa 1-2 volte al mese.
31/10/2026
Italia, Toscana, BARBERINO DI MUGELLO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BARBERINO DI MUGELLO (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - Divisione Fashion - ricerca per azienda cliente, operante nel settore gioielleria, una risorsa in qualità di sales assistant part time 20 ore settimanali da inserire presso il proprio punto vendita sito all'interno del Barberino Outlet. La risorsa, inserita all'interno del team, si occuperà di: - vendita assistita; - supporto al cliente; - operazioni di cassa; - magazzino; - allestimento del punto vendita. Orario: part time 20 ore settimanali  Luogo: Barberino Outlet Contratto: determinato iniziale, con possibilità di proroga; si offre V livello del commercio Ral: 20-25kRequisiti - Minima pregressa esperienza in contesti simili; - Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend.
11/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Pieve A Nievole - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca per importante realta operante nel confezionamento e vendita di abbigliamento una figura di Area Manager. Responsabilita Analizzare il mercato locale e sviluppare strategie di vendita efficaci per aumentare la quota di mercato e il fatturato dell'Area di riferimento; Assicurare il rispetto delle politiche commerciali e degli standard d'immagine del brand nei negozi diretti; Supportare e coordinare i responsabili dei punti vendita, assicurando che le politiche aziendali siano implementate correttamente e che gli obiettivi di vendita siano raggiunti, definendo il piano visite settimanali e sviluppando la strategia commerciale piu adeguata; Curare la customer experience in termini di vendita e fidelizzazione del cliente; Monitorare gli indicatori di performance (Kpi) dei punti vendita, individuando le aree di miglioramento e proponendo azioni efficaci per il raggiungimento degli obiettivi prefissati; Formare e motivare il team di vendita, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al raggiungimento degli obiettivi; Collaborare con il team marketing per sviluppare ed implementare campagne promozionali e di marketing locali; Assicurare una gestione efficace delle risorse, ottimizzando i costi operativi e massimizzando l'efficienza. Skill e Professionalita Buona conoscenza della lingua inglese; Buona conoscenza del pacchetto office (Posta, Excel, Power Point e World); Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni come Area Manager o in una posizione similare nel settore retail; Elevate capacita manageriali, di pianificazione, di organizzazione e di comunicazione; Proattivita, dinamismo ed energia. Informazioni retributive Retribuzione: RAL 40.000 l'anno + bonus al raggiungimento di obiettivi CCNL: Commercio Livello: II Qualifica: Impiegato/a Un periodo di formazione specifico per il ruolo, in cui si ricevera formazione sul business aziendale, sui processi e tools; Benefit Assicurazione sanitaria Assistenza sanitaria integrativa Auto aziendale ad uso promiscuo Carburante Telepass Cellulare aziendale Computer aziendale Fondo pensione Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda Welfare aziendale Informazioni Aggiuntive Area di lavoro: Nord Italia Basi operative nelle province di Brescia, Verona, Bergamo, Varese, Novara o aree limitrofe Contratto diretto in azienda a tempo determinato 12mesi, finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato. Orario di lavoro full time distribuito su 5 giorni, con disponibilita a lavorare nel weekend o nei festivi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
06/11/2026
Italia, Toscana, Fucecchio - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca, per importante realta operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, una risorsa da inserire come Vice Store Manager presso il punto vendita di Fucecchio (FI).La figura selezionata affianchera il Responsabile del punto vendita nella gestione delle attivita quotidiane, garantendo il corretto funzionamento del negozio e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.Principali responsabilita Supporto nella gestione delle operazioni contabili e fiscali; Coordinamento e gestione del personale di punto vendita; Supporto nella pianificazione e gestione degli ordini; Supervisione delle attivita di scarico, controllo e sistemazione della merce; Gestione delle operazioni di apertura e chiusura del punto vendita; Monitoraggio degli standard di servizio e delle procedure aziendali.Requisiti richiesti Esperienza pregressa nel ruolo di Vice Store Manager, Assistente di Punto Vendita o posizioni analoghe all'interno della GDO o di supermercati; Capacita di gestione e coordinamento di un team di lavoro; Buone doti relazionali e comunicative; Attitudine al problem solving; Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi.Completano il profilo Leadership e spirito di iniziativa; Flessibilita operativa; Capacita organizzative e di gestione delle priorita; Orientamento al cliente e ai risultati.Sei una persona dinamica, con esperienza nella GDO e desideri entrare a far parte di una realta strutturata e in continua crescita? Inviaci la tua candidatura! CCNL COMMERCIO LIVELLO 3 RETRIBUZIONE MENSILE LORDA 1.985,15 € Disponibilita oraria: Full Time, Disponibilita fine settimana e festiva CCNL: COMMERCIO Livello contratto: 3
03/11/2026
Italia, Toscana, Fucecchio - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per importante realta operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata , una risorsa da inserire come Vice Store Manager presso il punto vendita di Fucecchio (FI) . La figura selezionata affianchera il Responsabile del punto vendita nella gestione delle attivita quotidiane, garantendo il corretto funzionamento del negozio e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilita Supporto nella gestione delle operazioni contabili e fiscali; Coordinamento e gestione del personale di punto vendita; Supporto nella pianificazione e gestione degli ordini; Supervisione delle attivita di scarico, controllo e sistemazione della merce; Gestione delle operazioni di apertura e chiusura del punto vendita; Monitoraggio degli standard di servizio e delle procedure aziendali. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Vice Store Manager, Assistente di Punto Vendita o posizioni analoghe all'interno della GDO o di supermercati; Capacita di gestione e coordinamento di un team di lavoro; Buone doti relazionali e comunicative; Attitudine al problem solving; Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Leadership e spirito di iniziativa; Flessibilita operativa; Capacita organizzative e di gestione delle priorita; Orientamento al cliente e ai risultati. Informazioni retributive Retribuzione: 1.985,15 € Lorda mensile CCNL: COMMERCIO Livello: 3 Informazioni Aggiuntive Sei una persona dinamica, con esperienza nella GDO e desideri entrare a far parte di una realta strutturata e in continua crescita? Inviaci la tua candidatura! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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